职 责 1 根据公司发展战略，制定并组织实施品牌战略规划，确保品牌战 略能够有效落地执行。 工作任务 1、明确品牌定位、目标受众和核心价值，制定出与公司发展战略 相匹配的品牌战略和规划； 2、定期评估品牌战略的执行效果，根据市场变化和公司业务需求 进行调整和优化，确保品牌战略有效执行； 3、关注餐饮行业动态和市场趋势，实时了解竞争对手的动态，为 公司品牌发展提供决策依据。 职 责 2 1、明确品牌定位、目标受众和核心价值，制定出与公司发展战略 相匹配的品牌战略和规划； 2、定期评估品牌战略的执行效果，根据市场变化和公司业务需求 进行调整和优化，确保品牌战略有效执行； 3、关注餐饮行业动态和市场趋势，实时了解竞争对手的动态，为 公司品牌发展提供决策依据。 根据品牌战略规划，制定品牌传播策略与推广计划，有效提升公 司的知名度和美誉度。 工作任务 1、明确公司品牌传播目标，制定部门年度、季度、月度整合营销 传播策略和计划，并负责组织实施，确保计划顺利执行； 2、根据品牌传播方向和目标，结合当下热点，进行创意内容策划， 保证品牌传播效果； 3、搭建品牌投放渠道，策划并组织各类线上、线下品牌传播活动， 保证传播信息准确、清晰地传达给目标受众； 4、收集和分析传播活动的关键指标数据，评估传播效果是否达到 预期目标，为传播策略优化和调整提供决策依据； 5、组织撰写并发布公司内外部公众号软文及其他传播文案，通过 有吸引力的图文扩大品牌的影响力。 建设和管理品牌形象，确保品牌在市场中始终保持鲜明、一致且 具有吸引力的形象。 职 责 3 1、主导品牌视觉形象的设计和维护，包括品牌标识、店面装修、 宣传物料等，更新品牌 VI 手册，确保品牌形象的一致性和独特性； 2、建立和维护与各类媒体的良好合作关系，包括传统媒体和新媒 体，争取有利的媒体报道和曝光； 工作任务 3、处理品牌相关的危机公关事件，维护品牌声誉和形象。 领导和管理品牌团队，并与公司内外部其他部门密切协作，整合 资源，高效推动项目执行，确保执行效果。 职 责 4 1、制定部门管理制度及业务分工，指导和监督团队成员的工作， 提升团队整体专业能力和绩效。 工作任务 2、与公司内部其他部门紧密沟通，通过跨部门协作确保品牌工作 与公司业务的协同发展。 任职资格 1、本科及以上学历，市场营销、广告传媒、商务管理等相关专业优先； 2、具 有 5 年以上餐饮行业品牌管理或市场营销工作经验，有成功的品牌推广案 例； 3、熟悉餐饮市场和消费者需求，对品牌建设和推广有深刻的理解和独到的见解； 4、具备出色的市场分析、策划和执行能力，能够独立制定品牌战略和营销方案； 5、具有较强的品牌意识，优秀的创新和学习能力，敏锐的传播热点感知力，能 够快速适应市场变化； 6、拥有良好的媒体资源和公关关系处理能力，具备危机公关应对经验； 7、具备优秀的团队管理能力、项目管理能力、沟通协调能力和团队合作精神。 上班地点

岗位职责： 1.制定并实施餐饮业务的发展战略，确保业务目标与组织整体目标相一致。 2.分析市场动态和竞争态势，以满足客户需求和提升竞争力，保证经营目标完成。 3. 建立维护良好的客户关系，处理客户投诉，提升客户满意度和忠诚度。 4. .制定并执行市场营销策略，包括促销活动、品牌推广等，吸引新客户并提升客户粘性。 5. 与媒体和合作伙伴建立良好关系，提升餐厅的品牌知名度和影响力。 6.确保餐厅业务遵守相关法律法规和行业规范，如食品安全法、消费者权益保护法等。 7.餐厅日常管理，组建并管理高效的餐饮团队，确保团队协同工作，提升团队专业技能，提供优质服务。 8. 菜品研发与质量控制研发新菜品，优化菜单结构，确保菜品质量和口感达到高标准。 9. 执行餐饮业务的财务预算和成本控制计划，确保利润盈利。 岗位要求： 1.具备5年以上餐饮管理经验，年龄25-40。 2.专科以上学历，具有有4星级以上酒店餐饮或高端米其林餐厅经验优先。 3.有海外工作及学习经历优先。

1、参与餐厅市场营销策略制定和计划，建立每月工作目标和具体实施计划，开拓维系客户并做好档案。 2、外向，服务意识强，有南昌市青山湖和高新区周边商务客源优先。 3、为人亲和，完成每月订房包厢任务。 工作时间：10:30-13:30 16:30-21:00 岗位要求： 1、热情有活力，五官端正； 2、裸露部位无纹身，形象气质佳； 3、具备稳定的工作计划； 4、对中高端客户维系有独到的想法和见解。 职位福利：带薪年假、绩效奖金、包吃、包住，优秀员工奖金、团队气氛活泼、年轻化团队、鼓励内部创新

职位描述： 1）厨房出品质量控制、新产品的研发； 2）厨房厨务管理、后厨人员的日常调配； 3）厨房团队建设、厨房人员培养、厨师技术培训等； 4）厨房出品标准执行、成本控制等； 5）厨房食品安全卫生把关、贯彻执行食品卫生法规和厨房卫生制度； 6）厨房消防安全把关、贯彻执行消防安全规定。 岗位要求： 1）年龄35岁以下，具有3年以上大型连锁餐饮管理工作经验者优先， 2）擅长研制新菜品、对粤菜、京菜、鲁菜、淮阳菜产品有独到理解，具有2种菜系（其中为粤菜）的饮食风味烹调和原材料加工、配菜能力； 3）掌握较全面的菜肴烹饪知识，熟悉厨房生产流程和菜肴质量标准； 4）有较强的事业心，热爱本职工作，认真负责，诚实守信、做人正直； 5）有一定的组织安排，协调管理能力和娴熟的烹调制作技能。

岗位内容： 1、配合店长工作，共同完成门店各项经营指标达成； 2、带领团队为顾客提供优质出品，不断提高顾客满意度； 3、开展出品部管理工作，确保厨房整体工作顺畅运行。 任职要求： 1、年龄35岁以下； 2、具有3年以上饮食烹饪工作经验，3年以上厨房管理工作经验，有大型集团连锁餐饮工作经验者优先； 3、熟知厨房中各种食品的特点和工艺流程，具有较全面的食品知识； 4、具有两种以上菜系（其中一项为粤菜）的饮食风味烹调和原材料加工、配菜能力。

岗位职责： 1、旺顺阁旗下提督品牌，负责门店日常经营管理，保证餐厅在有序、稳定的状态下运行，提升顾客满意度。 2、配合餐厅总经理主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施。 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。 4、监督门店收银、出品、卫生和人员管理。 5、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。 6、对门店QSC检查、指导、整改，确保门店营运保持良好状态。 任职要求： 1、年龄35岁以下 2、在高端品牌有过同级别3-5年的餐饮经验。

工作内容：  1. 负责平台营销管理及数据分析，如平台流量、订单等数据分析，利用平台的营销工具进行营销活动的策划和推广，参与官方大型活动，及时做好后期数据统计分析；  2.深度挖掘所负责方向在个平台的数据，并进行分析  3.参与选题及前期策划，协助内容端完成内容制作，与平台对接了解各平台策略，寻找及拓展与平台合作的机会  4. 熟悉抖音等短视频平台规则，有抖音运营实战经验，制定营销推广策略，包含达人种草合作，短视频制作及传播等部分，增加产品曝光度，为店铺引流。  5. 针对账号粉丝数，点赞量及相关人群数据做提升及优化，实现公司年销售目标；  6. 熟悉抖音直播平台生态玩法、平台规则等相关知识，根据公司产品的特质，制定每场直播计划，负责直播期间后台场控，对直播数据进行分析研究，并根据数据分析调整运营策略，提高直播用户留存率和粘度；  7. 持续监测账号数据，收集用户反馈，不断优化抖店产品质量和运营策略。  8.会脚本，剪辑，文案，拍摄及会后期制作的各种软件  任职要求：  1、精通抖音运营模式，熟悉各类短视频内容，有网感，了解当下网络热点，网络敏感性高，有优质资源者优先；  2、有抖音运营经验；良好的沟通能力，能够快速推动项目，有脑洞，能落地想法活动  3、善于挖掘用户需求，有同理心，逻辑清晰，有产品逻辑，对数据敏感  4、热爱广告行业，思维活跃，认真细致，能高效产出各种年轻人喜欢的热点视频内容：舞蹈、搞笑段子、视频剪辑等；

工作内容： 1. 熟悉小红书的运营及规则，负责运营小红书矩阵，能够策划小红书营销活动 2. 梳理运营体系、数据分析进行监控与复盘 3. 行业分析：通过对行业及竞品动态分析，形成有针对性的小红书营销体系，达到用户转化的目的 应聘要求： 1. 本科学历，3年以上小红书运营工作经验 2. 有丰富的品牌、媒体资源 3. 有项目筹开经验加分 4. 对数据敏感，需通过数据分析推动决策 5. 思维灵活，有创造力，需跨部门沟通协调能力

1、负责餐饮前厅的日常管理与运营，完成包厢预订指标 2、监督并提升服务质量，确保顾客满意度 3、 组织并实施餐饮服务流程 任职要求 1、具备出色的服务意识和营销能力 2、 能够有效维护客户关系 3、 具有良好的沟通技巧和团队合作精神

工作内容： 1、参与餐厅市场营销策略制定和计划，建立每月工作目标和具体实施计划，开拓维系客户并做好档案。 2、外向，服务意识强，有南昌市青山湖和高新区周边商务客源优先 3、为人亲和，完成每月订房包厢任务。 工作时间：10：00-14：00           16：30-21：00 岗位要求： 1.五官端正 2. 裸露部位无纹身，形象气质佳 3.具备稳定的工作计划 4.对中高端客户维系有独到的想法和见解

1.具备国际酒店/团餐工作经验优先， 2.至少3年同等岗位的中厨工作经验， 3.潮汕厨师优先。

岗位职责 1、负责对菜品的色、香、味、形、意及菜品的制作流程； 2、擅长粤菜、京鲁菜优先录用； 3、严格按照成本卡完成当日菜品，做好成本把控； 4、完成上级下达其他工作安排。 任职要求 1、2年以上的炒锅经验，年龄20-40岁； 2、具有敬业精神，工作责任心强，团队协作性高。

工作内容： 负责餐厅日常管理，确保标准和程序的执行和保持。 提供高标准服务，最大化餐厅利润。 制定餐饮销售、运营和服务策略。 监督员工活动，遵守规定。 负责餐厅整体运营，提供优质服务。 任职要求： 1、有国际学校或者星级酒店餐厅部工作经验优先； 2、熟练使用英文进行交流 3、有团餐经验者佳

地点：东莞松山湖 岗位职责： 全面理解合同条款、服务范围和顾客期望，努力满足客户需求 Understands the contract terms, conditions, service scope and client’s expectations at a detailed level ,makes great efforts to meet customer needs 有效调配资源，在满足甚至超越合同要求的同时，合理控制成本 Directs management resources to ensure that service levels are met and/or exceed cost effective manner through out the life of the contract 确保各项工作符合合同约定，并获得客户付款 Ensures that work performe is covered by the contract and properly reimbursed from the client 为客户在合同约定之外的服务需求提供建议书并协商报价 Prepares proposals and negotiating profitable compensation for requested work outside the original contract 制定客户业务计划，从而为客户建立积极主动的战略目标，在此基础上执行方案和计划。 Establishes a business plan to capture the strategic initiatives and targets for the client and the activities and actions to deliver on these 权衡和管理关键收益结果的交付情况，确保与设施计划和顾客期望及商业需要向匹配。 Measures, monitors and reports on the delivery of the key benefits and outcomes to the client, in line with the Facility Plan and client’s expectations and business needs 任职要求： Qualification & Requirements 本科或等同学历 Bachelor degree or equivalent 技术、企业管理、酒店管理、工业管理等专业 Major in Technical, Business Management, Hotel Management or Industrial Management discipline 5年以上软服务领域监督管理经验 5 years and above of management/supervisory experience in the soft service and/or maintenance operations 良好的团队意识 Good team spirit 较强的领导力和执行力 Strong leadership and execution ability

岗位职责: 1、督导楼面部员工遵守公司及门店各项规章制度，认真执行各项工作标准，避免违规违纪行为出现； 2、根据公司例会制度，主持召开每日例会，传达工作安排，总结问题并生成解决方案； 3、合理进行人员排班，确保楼面部人员有序、高效投入工作； 4、制定培训计划，定期开展楼面业务培训，确保楼面员工专业知识和技能达到工作要求； 5、带领楼面员工完成高质量的服务工作，给顾客提供良好的就餐体验； 6、使用销售技巧，带领楼面部员工完成销售任务，同时控制楼面相关成本，推动门店经营目标达成。 任职要求： 1、22-26岁之间，男女不限； 2、高中及以上学历； 3、身高女性162cm以上，男性172cm以上，形象气质佳； 4、具备两年以上中餐同岗位工作经验，有大型集团连锁餐饮工作经验者优先； 5、接受过专业系统的服务知识和技能培训； 6、有一定的客户资源。

工作职责： 1.能完成中上水平中餐，供师生早午餐。 2. 控制食物成本，能够下订单采购食材。 3. 开发菜单，在可控范围内使菜单丰富多样。 4. 根据客户期望对出品做出调整。 5. 保持高水平的卫生清洁程度。 任职要求： 1．会做大锅菜，曾任职酒店，国际学校，工厂者佳。 2. 会电脑简单操作 3．5年以上工作经验 职位福利：包吃、包住、五险一金、周末双休

1.具备国际酒店/团餐工作经验优先， 2.至少3年同等岗位的中厨工作经验， 3.潮汕厨师优先。

高端商务餐厅，招包厢服务员。 1、做过酒店宴会、餐饮服务的人优先 2、年龄22-35岁左右 3、身高160cm以上，五官端正，谈吐清晰 职位福利：包吃、定期团建、节日福利

【岗位职责】 1、根据营业情况，对服务员进行工作任务分配，确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品，服务方面的信息、了解客情，亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见，并及时向经理汇报。 4、定期检查，清点餐厅的设备、餐具等物品，并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作，保证达到饭店规定的标准。 【岗位要求】 1、大专学历，有四或五星级酒店同岗位工作经验3年以上。 2、有一定的全国各地方菜肴、食品、酒水等方面的知识。 3、有一定的组织和管理能力，具有熟练的中餐服务技能。 4、热爱本职工作，工作勤勤恳恳，认真负责。 5、身体健康，仪表端庄。

职位概述： 我们寻找热爱餐饮行业、具有团队合作精神、有高度责任心、执行力强且沟通能力良好的候选人。无论您有无经验，我们都欢迎您的加入，并提供专业培训和优越的工作环境，让您在工作中不断成长发展。 岗位要求： 1. 热爱餐饮行业，具备团队合作精神。 2. 具备英语交流能力优先。 3. 没有经验也欢迎应聘，我们将提供专业培训。 4. 具有高度责任心。 5. 良好的沟通能力和亲和力。 6. 执行力强，能够快速解决问题并做出正确决策。 岗位职责： 1. 协助调酒师和服务员提供优质餐饮服务，确保客户需求得到满足。 2. 学习和掌握调制各种美味鸡尾酒和葡萄酒的技能，并不断提升自己。 3. 按标准流程准备调酒材料和工具，并保持工作区域整洁。 4. 积极与团队沟通协调，确保运营顺利。 5. 遵守公司规章制度和工作流程，发现并解决问题。 6. 学习和提高管理能力，为成为优秀调酒师打好基础。

重庆小面餐饮店长 薪资7k-12k 店长需要餐饮服务，需要有管理意识

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工作内容： 负责负责公司各类会议的筹备和执行，包括会议策划、场地布置、餐饮安排、会议记录等工作。同时，负责公司员工餐饮服务，处理员工关系，协助解决员工问题。 主要职责： - 负责制定并执行公司会议筹备方案，确保会议的顺利进行； - 负责公司员工餐饮服务，确保员工的工作餐食安全、规范； - 负责公司会议记录的整理和归档，确保会议信息能够准确、及时地传达给相关人员； - 协助公司领导完成其他与会议和餐饮相关的相关工作。 职位要求： - 具备3年以上会务及餐饮管理相关工作经验； - 熟悉会议筹备及餐饮管理的理论知识，具备较强的实际操作能力； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与员工有效沟通并协调工作； - 具备良好的时间管理和组织能力，能够有效地处理公司内外部的各种问题。

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