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薪资: 4.5千-5.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-湖州-安吉 食宿:提供食宿

岗位职责1、严格遵守美工室各项规章制度。2、认真完成各部门下达的美工任务。3、负责会议、餐饮、节庆及大型活动的美术设计和制作。4、负责酒店的所有服务用品和印刷宣传品的美术设备与监制。岗位要求1、了解装潢、工艺美术等方面的专门知识,掌握广告宣传及美术知识,具有较强的主体审美能力。2、沟通协调能力强,具备良好的团队素质。3、具有设计制作大型美工制品的能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:园区/特色小镇
地区:江苏-无锡 食宿:提供住

1、做好工作范围内的环境清洁工作,擦净排菜台,清洗油烟罩,上市前做好盘饰的准备工作,插花,刻花等;2、将各类洁净餐具合理放置打荷台,保证上市期间使用方便;3、上市时餐具、油味罐、料汁放置要整齐,并每市清洗;4、根据厨师的特点及时分配菜肴烹调,掌握好出菜速度节奏;5、按要求给菜肴做盘饰,及时把烹制好的菜肴送到传菜部;6、对取菜联上客人提出的特别要求及时通知炉灶厨师,满足客人要求。职位要求:1、18到30周岁,中专及以上学历;2、有专业技能证书的优先;3、为人踏实勤奋,抗压性强。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:食宿情况

岗位职责:1.办公室行政工作及内外协调部门行政管理和档案管理2.英文邮件文件处理,翻译3.会议记录4.考勤管理岗位要求:1.良好的沟通能力2.流利英语口语3.较好的文字编辑能力

薪资: 5千-6.5千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供吃

一般责任 1. 确保所有厨房事项均已经根据生产计划实施到位。2. 每日对所有冷藏柜和冷冻柜至少进行两次检查,确保设施正常工作、保持清洁。3. 必要时或经要求,协助其它食品生产区域进行工作。4. 确保与所有其它同事和部门保持充分合作和良好的工作关系。5. 确保对厨房内的所有储存物品不断轮换。6. 在整个食品制备过程中,确保始终遵守最高的卫生标准。7. 负责各自环节中的清洁情况。8. 确保所有设备获得定期维护和清洁。9. 始终保持工作站的清洁和整洁。10. 按照所有合理要求行事,或在公司制定的参数范围内按照工作时间或工作区域的变动要求进行工作。11. 遵守公司的着装修饰标准(总经理特许的情况除外)。12. 参加重要简报会和培训会议。 

薪资: 4.5千-7千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山东-日照 食宿:提供食宿

1.楼宇服务工程师五年以上工作经验。2.计划,实施并管理能源管理方案,通过建立降低能耗目标,维修保养记录及根据能耗目标汇报节能表现的方式进行。3.确保员工具有酒店节能管理的意识,通过进行节能定期教育,培训方案及对设备运行方面更加节能高效方式的运用实现。4.确保在任何有技术服务需求,只要有可能,都应迅速反应以达到客人满意标准的要求。确保客人的安全及舒适,任何服务需求都应以礼貌,迅速的方式予以处理。5.该岗位“集团内部调转优先”

薪资: 5千-7千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

岗位职责1.落实岗位责任制和运行规程,确保所管辖的配电、水暖、空调、锅炉系统的正常运行。2.实施管理范围内设备的维修保养计划,保证这些计划按预定的规范要求,按时按质完成。3.对酒店改造工程,外包大修工程应积极组织人员密切配合,保证施工质量与进度。4.制定本班组的备品、备件计划。5.检查所辖范围内的设备运行状况、环境卫生、安全保障,杜绝非公务人员进入机房,保证设备安全。6.组织实施工程部领导的运行调度指令和日常维修改造指令,并监督、检查完成情况。岗位要求1.中技学历,从事设备管理工作五年以上。2.有强烈的事业心与责任感,对工作一丝不苟,任劳任怨。3.具有配电、锅炉等系统设备的操作维护、管理知识。4.对酒店机电工程设备、建筑设备等的布局、功能有较深的了解,具有较强的综合分析、判断能力和应急能力,具有协调运行班组人员关系、合理调配人力和一定的组织管理能力。5.身体健康,精力充沛。

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

·Deliver Food and Beverage service of high standard and in accordance with departmental standards and procedures·按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务。·Communicates to his/her superior any difficulties, guest comments and other relevant information ·与上级领导交流有关疑难,客人意见和其它相关信息。·Establishes and maintains effective employee working relationships·与员工建立并保持良好的工作关系。·Attends and participates in daily briefings and other meetings as scheduled·参加和参与每日的例会和其它计划好的会议。·Attends and participates in training sessions as scheduled·参加和参与计划好的培训课程。·Take appropriate action to resolve guest complaints·正确处理客人的投诉。·Food and beverage stock is stored in relation to hotel procedures·按照酒店的规定存储餐饮存货。·Performs related duties and special projects as assigned·承担相关的职责和安排的特别项目。

薪资: 5千-6千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:贵州-贵阳 食宿:提供食宿

岗位职责1、酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。2、洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。4、检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。5、了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。6、与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。7、完成客房织品的定期洗涤及缝补。8、与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。9、完成上级安排的其他事项。岗位要求1、中专科以上学历。2、2年以上洗涤部管理工作经历。3、能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。4、较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。5、工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力。6、丰富的洗衣房运作知识和至少一年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧。

薪资: 5千-7千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-延庆区 食宿:提供食宿

Bartender 调酒师Job descriptions岗位描述:1. Provide quality beverage service to guests in accordance with standard restaurant procedures and methods.依照餐厅制定的标准程序和方法为宾客提供优质的酒水服务。2, Be familiar with the standard procedures and methods set by the restaurant to provide all kinds of high-quality beverage materials, production, prices and the corresponding cups, and actively promote to the guests.熟悉餐厅制定的标准程序和方法为宾客提供各类优质的酒水饮料的原料、制作、价格和所配相应的杯具,积极向客人推销。 3,Responsible for the application, supplement and daily storage of bar drinks 负责吧台酒水的申领,补充和日常保管工作4,Responsible for the daily and monthly inventory of the bar, and fill in the sales inventory form.负责吧台的日常和月盘点工作,并填写销售盘点表。5,Responsible for beverage preparation according to correct recipe. Ensure the quality of drinks.按正确的配方负责酒水调制工作。确保酒水的质量.6,Maintain the equipment and supplies of the bar to make it run normally.做好吧台设备、用品的保养使其正常运转.Job Requirements 任职要求:1, Technical secondary school degree or equivalent, with more than 2 years bar work experience.中专以上学历或同等学历,有从事酒吧工作2年以上经历。2,Love your own job, have a sense of responsibility, and can bear hardships and stand hard work.热爱本职工作,有责任心,能吃苦耐劳。3,Knowledge of beverage and beverage service production有一定的酒水和酒水服务制作知识。4,Good health and decent appearance  身体健康,仪表端庄

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-中山 食宿:提供食宿

  1、Participates in the preparation of the annual POMEC Budget.   参与制定年度POMEC预算 2、Reviews proposed capital expenditure authorization requests forms pertaining to POMEC, and makes appropriate recommendations.    审核与POMEC相关的资本支出授权申请表提议,并提供适当的推荐。 3、In case of pre-opening hotels assist Director of Engineer for all the engineering related jobs as describe in pre-opening engineering check list, but not limited to.    如果是筹开酒店,协助工程总监履行筹开工程清单中列出的所有工程相关职责,但不仅限于这份清单。 4、Reports daily by log book to the Director of Engineer of all irregularities during his shift and steps taken to rectify the problems highlighted.        通过日志薄向工程总监每日汇报当班期间所有非常规事件以及纠正问题所采取的行动。 5、Determines optimal operating efficiencies and take necessary corrective measures when variance from standards are excessive through logs and utility data           决定最优的操作效率,并在日志和公共设施数据显示与标准差异过大时采取必要的改善措施 6、Attends to all types of repair and maintenance work in the Hotel premises including any new additions / extensions to the Hotel or any other properties maintained by the Hotel.    参加酒店范围内的各类维修和保养工作,包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。 7、Advises improvements to the present system in order to optimize the operating efficiency and economy of the said system.    对现有的系统提出改进建议,从而优化该系统的运作效率和经济节约。 8、Coordinates and attends/distributes all work orders directly to his staff for action on a daily basis, giving priority to guest complaints.    每天协调并参加/向员工直接分配实施所有的工作定单,优先处理客人投诉。 9、Prepare engineering department required spare parts list.    准备工程部必要零部件清单。 10、Prepares PM annual plan and a monthly Maintenance Status Report.     准备项目管理年度计划和每月的维修情况报告。 11、Ensures that the water treatment and water treatment testing is being carried on     确保实施水处理和水处理检测 12、Supports and initiate programs for the improvement procedures and the reduction of energy and utility costs.               支持和发起降低能源及公共设施成本和流程改进的计划 13、Analyses and monitors energy costs and expenditures for the department.                      分析和监督本部门的能源成本和支出 14、Recommends to the Director of Engineer, new policies and procedures for a more economical operation and maintenance program.                       向工程总监推荐新的政策和程序,制定更经济的运作和维修保养计划 15、Prepares PM work orders and follows up work orders on a daily basis. Advisees the Director of Engineer on any problems or delays.         每天准备项目管理工作定单并跟进工作定单。将任何问题或延迟告知工程总监。 16、Follow up on work request and PM backlogs twice a week and is responsible for completion and correct closing of all work requests. At the end of the week he presents a status report.                     每周两次跟进工作请求和项目管理待办事务,负责所有工作请求的完成和正确结束。在每周结束时提交工作进度报告。 17、Provides a weekly report of any plant or equipment witch is Out Of Order and the action taken.     提供发生故障的机房或设备的周报告以及采取的行动。 18、Supervises outside contractor when working on plants or equipment in order to ensure high standards of workmanship.      监督外部承包商对机房或设备的相关工作,以确保高标准的工艺水平。 19、Overall supervision of all shift personnel during his/her shift.     当班期间对所有当班员工的监督和管理。 20、Works with Superior and Human Resource department to ensure the departmental performance of staff is productive.      与上级和人力资源部一起,确保部门员工的工作绩效和生产力。 21、Maintains clean and tidy Plant rooms and equipment throughout the hotel according to the engineering standards.     保持酒店各处机房和设备的干净和整洁,符合工程标准 22、Ensures that availability of Plant and Equipment is 100% at all times. If breakdowns occur, ensure that the necessary repair is carried out without delay.                                          确保机房和设备在任何时候均100%可用。如果发生故障,确保毫不延迟地实施必要的维修。          23、Act as a member of the hotel’s fire brigade and participates in all Fire drills / training.     充当酒店消防队成员并参加所有消防演习/培训 24、Perform other duties as assigned by superior.         履行上级分派的其他职责 QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任职要求1、Must master the basic knowledge of mechanical and electrical engineering equipment   必须掌握机电工程设备的基础知识 2、Can fully grasp the superior management consciousness,the implementation of the organization and command post work plan,ensure the operation of engineering department.    能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 3、have a strong dedication and sense of responsibility and cooperation spirit,let right be done,not self-serving.    有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。

薪资: 4.5千-5.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙-开福区 食宿:提供食宿

岗位职责1.在厨师长的领导下,按每日生产量计划完成制作任务,保证出品质量。2.负责营业场所的清洁和卫生,并按要求履行既定的食品处理职责。3.征求宾客意见以改善食品质量。4.保持清洁,并定期对工作区域进行检查,以确保其整洁和物品供应。岗位要求1.中技以上文化程度,或相关专业毕业。2.熟悉饮食的工作规范和要求,掌握各种操作技术的质量要求。3.1年以上同星级同岗位工作经验优先4.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。5.一定的文字语言表达能力。6.工作有责任心,做事认真负责。

薪资: 4.5千-5.5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责/职位描述1.为客人和员工高效率的提供食物,做到物美价廉,要按照标准食谱制作并且要符合食品卫生 。2.监督厨房的正常运作。3.协助厨师长/副厨师长管理厨房的正常运作,保证食品的高质量 。4.计划和准备执行高质量的食品和摆设在指定的餐厅。5.严格按照菜谱、标准和摆盘标准。6.继续保持清洁和卫生依照安全和可靠的程序制定的卫生标准。7.正确操作所有的设备设施。8.及时的按要求准备菜单。

薪资: 5千-5.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广西-柳州 食宿:提供食宿

岗位职责1、依照酒店对清洁和外观的标准为公共区域提供保洁服务。2、熟悉酒店所有公共区域。3、确保及时完成日常保洁工作。4、有效地处理应急事件。5、管理关于化学清洁用品使用的事宜,处理发现的问题并做出相应的整改。6、安全正确地使用保洁设备。7、合理保持保洁用品的存货量。8、按照业务要求开展工作。岗位要求1、拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;2、具有说,读和写英语的能力;3、3年以上相关工作经验。

薪资: 5千-6千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-福州-福清 食宿:提供食宿

岗位职责:1.严格执行酒店各项管理制度,负责员工食堂日常各项工作及监督食品卫生,指导厨师及卫生工做好日常服务工作;2.负责食品用料验收工作,严格执行《食品卫生法》,保证出品质量;3.调剂好伙食品种,合理控制成本,按时开餐,保证酒店员工就餐质量;4.每日检查员工出勤,仪容仪表,工作绩效,餐前,餐后卫生清洁工作。不断提高本部门业务水品;5.听取酒店员工建议,组织下属进行业务培训,提高饭菜质量;6.关心本部门员工,作好员工的思想工作,充分发挥员工积极性。任职要求:1.中技以上学历,或相关技校毕业;2.具备相应的厨房管理从业经验3年以上;3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质;4.身体健康,作风正派。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

江阴万怡酒店正在筹备中,欢迎集团内外人才加入!岗位职责:1、指导厨房帮手,包括厨师、厨房服务员和管事的工作;2、与上级和人力资源部一起,确保部门员工的工作绩效和生产力;3、必要时或在上级的指导下,及时了解客户需要,协助做好客户反馈,并及时调整满足客户需要;4、要时与其他部门沟通合作,为宴会、促销及节日提供额外或专门的服务;5、进行各种冷菜的制作、烹饪、上餐和存储工作。任职资格:1.具备高星级酒店西厨房工作经验3年以上;2.冷菜热菜均可。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.听从主管的工作安排。2.严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。3.做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作,确保正常供电。4.保证电气设备的照明灯具等的正常使用。5.各项电气工作要严格做到:装得安全,用得正确,修得及时,拆得彻底。6.定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。7.做好值班工作日记和设备运行记录。岗位要求1.中专以上学历,同岗位工作2年以上。2.熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识,懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。3.有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。4.能按工作规范和有关制度独立进行工作。

薪资: 3.8千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波

1. 根据宴会预订情况,合理安排员工和帮工,实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2. 监督宴会摆台,清洁,用具等,确保符合客人需求。3. 关注客人需求,适时征询客人意见,及时处理突发情况。4. 处理现场发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。5. 加强员工的培训。任职资格1.高中及以上学历,1年以上相关工作经历。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责 1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5.协助工程部经理做好消防,安全工作。 6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 7.现空调机修主管1名。 岗位要求 1.中技以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2.必须掌握工程设备的基础知识。 3.能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5.身体健康,精力充沛。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。2.服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。3.服从部门的工作安排,保证酒店和宾客的生命财产安全。4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。5.加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。6.一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报主管。7.一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。岗位要求1.具有高中以上文化程度,退伍军人优先考虑。2.处理事情迅速,果断、准确。3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。福利待遇1天4餐丰富多样的免费美食, 同时提供水 果和各式饮品;免费入住环境舒适和设施完善的“凯宾花园”, 步行5分钟;宿舍带独立卫生间、床上用品、无线网络、空调、楼层洗衣机,同时每月享受两次免费床品清洗服务;各种娱乐设施:康乐室、阅览室、电脑室、乒乓球、桌上足球与休闲区等;完善的社会保险;定期的员工体检;每年12天的带薪病假;每年最少7天的带薪年假;各类法定假日和其他带薪假期(如婚假、产假、护理假和丧假等);每月丰富多彩的员工业余活动;每月各种专业培训。职业发展凯宾斯基酒店给员工提供的不是一份工作, 而是一次职业发展的机遇!我们相信,每位员工都拥有自己的才华,我们尊重和珍惜每一位员工,我们致力于帮助员工发展相关技能,推动人才的发展。惠州凯宾斯基酒店为你量身定制“人才培养计划”,提供给你各项交叉培训的机会。在这里,不论你是服务员、技术员、还是主管、经理或总监,都有机会在酒店内获得职业发展,同时也有机会在全国乃至全世界发展。惠州凯宾斯基酒店在开业后的3年时间里已经为中国区乃至其他区域的凯宾斯基酒店发展、调动和晋升了不少于20位的人才,从惠州到长沙、贵阳、成都、重庆、南京、杭州、苏州、厦门、上海、北京、太原、大连、迪拜、塞舌尔,甚至到德国!快来加入我们吧,在这里,我们将助你快速成长,成为下一个凯宾斯基酒店的管理精英!

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

江阴万怡酒店目前正在筹备中,欢迎人才加入!装饰、强弱电、机修、锅炉、暖通方向均可。岗位要求:1、具备相关资格证书;2、有酒店或物业公司相关工作经验2年以上;

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-无锡 食宿:提供食宿

江阴万怡酒店目前正在筹备中,欢迎人才加入!岗位要求:1.具备出纳工作经验者优先;2.书面英文熟练;

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

· According to the menu, the rational use of raw materials, reduce waste and strict control of costs.根据餐厅菜单,合理使用原材料,减少浪费,严格控制成本。· Collect staff views on the recommendations of dishes, and constantly improve the quality of the dishes收集员工对菜品的建议,不断改进菜品质量。· Works with the superior in the preparation and management of the department’s budget and   financial targets.与上级领导一起准备和管理部门的预算以及财务目标。· Demonstrate co-operation and trust with colleagues, supervisors, teams and inter-departmental同事、主管、团队及部门间互相合作及信任。· Communicate well to ensure effective shift hand over很好的进行交流以保证有效的换班交接。· Actively participate in the organized meetings积极地参加和管理部门组织的会议。· Between departments and staff should be in a professional and positive way to cultivate good relations with exchanges, and promote the development of team spirit and ensure effective interaction.部门及酒店员工间应以专业和积极的方式交往以培养良好的关系,促进团队精神的发展和确保有效的互动交流。 

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

MAJOR FUNCTION 主要功能:The Captain’s main function is to promote and ensure guest satisfaction, achieved through his/her ability to develop and maintain a strong team environment, placing emphasis on associate satisfaction and the delivery of prompt, courteous service. 主管的主要工作要促进并且确保客人满意。通过他的/ 她的能力去发展和维持以形成一个强大的团队环境。同时着重于员工满意度,有效的送餐和礼貌的服务。The supervisor is accountable for sales and profit in his/her area.主管要对他的/ 她所负责的区域的销售和利润是负责仅限集团内部调转JOB SPECIFICATION 职位要求 : 1.Ability to effectively manage labor productivity    提高生产效率的能力。2.Strong problem-solving 较强的解决问题的能力

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南通 食宿:提供食宿

弱电主管岗位职责1、对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。2、掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。3、安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。4、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。7、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

如果你性格开朗、自信、待人热情,热爱服务行业,致力于酒店业长期发展的职业规划,欢迎来挑战并加入我们广阔的平台。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

如果您具备以下条件,欢迎来挑战: 1、 至少1-2年星级酒店工程部相关工作经验2、待人热情、积极进取3、具备相关的技术资格证书,良好的沟通能力和团队合作意识4、适应高标准及较快的工作节奏

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责日常维修、计划检修、保养;2、负责施工监理、配电线路安装等工作;3、及时巡查,发现问题及时处理;4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。任职资格:1、身体健康,年龄在45岁以下;2、2年以上工作经验,具备中级以上电工证;3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:面议

岗位职责1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。5.协助完成各种设备的维修维护,与供应商协作。6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。岗位要求1.中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验,有酒店筹建经验优先考虑。2.必须掌握机电工程设备/给排水的基础知识。3 .能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。6.工作地点:香格里拉大酒店办公楼

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