一、职位描述 1.    熟悉酒店OTA、新媒体渠道平台运营模式及规则； 2.    负责酒店产品（客房、餐饮、康乐等）的策划、打包、上线、维护、复盘等工作； 3.    与各大平台业务经理保持密切沟通，提升酒店流量、曝光、预订转化率； 4.    有清晰的数据分析思维，善于使用EXCEL等数据分析工具，能够利用数据分析推动酒店线上产品正向增长，定时出具完整的经营报告； 二、任职资格: 1.     大专以上学历、2年以上电商经验、从事过旅游、酒店相关行业经验者优先； 2.     熟悉店铺运营，思维缜密、逻辑能力强，有良好的文字功底，工作效率高； 3.     具备良好的沟通能力、谈判能力、抗压能力。

职位描述 1、开拓网络营销和旅行社资源和渠道。 2、负责需求调研网络和旅行社相关营销活动的策划及操作。 3、定期维护网络部和旅行社关系，促销活动与酒店产品销售。 4、独立策划网络和旅行社营销活动，制定网络和旅行社营销规划和战略并执行。 岗位要求： 1、2年以上酒店同岗位工作经验。 2、具有酒店网络和旅行社销售管理工作经验。 3、有强烈的事业心，责任感和勇于开拓的精神，拥有良好的沟通协调能力。 4、精通网络市场和旅行社开发、策划、推广，在网络市场上有优厚的人脉关系。 5、有独立组织项目网络和旅行社营销工作的能力，兼备项目策划和市场分析能力。

岗位职责： 1、研究行业态势及客群市场，并针对行业案例、竞争对手进行专项分析，把握最新的竞品动态及市场数据，并根据公司经营战略与经营目标制定产品策略、设计产品方案，建立并完善线上（OTA、电商、社交）营销产品体系等。 2、与电商部、渠道方（合作商、OTA等）保持沟通、挖掘客户需求，完成产品设计、核价、方案撰写，并协同相关部门完成产品方案落地，结合市场反馈以及调研结果（游客体验信息）进行工作复盘，及时地调整产品策略、优化产品架构。 3、拓展行业或异业优质资源合作，结合双方资源研究商业模式、业务模式，并推动合作产品的开发与落地，对产品的最终销售结果负责。 4、协调内部资源，撰写会员产品、活动、政策、权益等方案，完成文旅城攻略、玩法等内容设计，统筹会员拉新、会员营销活动的落地执行。 5、根据年度淡旺季线上平台销售指标，完成各线上销售平台的数据汇总及分析，根据各平台属性及活动节奏，策划符合各平台的常规及促销产品，组织协调设计小组、品牌小组输出主视觉，Slogan及创意描述，达成收益。 任职资格： 1、具有1-2年以上旅游项目（门票、酒店）产品规划、网络营销、会员管理及收益管理相关工作经验优先； 2、具备直接与业务团队协同工作的能力，思维缜密、逻辑性强、良好的沟通能力、出色的创新能力、敏锐的数据洞察力、对外综合能力； 3、具有较强的主动学习能力及积极的团队合作精神，善于发现问题和解决问题，有较强的抗压能力 4、精通常用办公软件，Microsoft Word、Microsoft PowerPoint、Microsoft excel等；

岗位描述： 1、执行市场传媒经理为各部门所设置的在线市场策略，其中将不限于销售客房/餐饮/宴会等产品（VIP活动/婚宴/社交活动等）。 2、维护酒店所有网络及社交媒体上的相关内容，并实时更新。 3、实时跟踪社交媒体/博客/审查网站等的在线内容以客户评论，协调相关部门对客人提出的问题进行解决和完善，及时回复确保酒店的美誉度。 4、良好的运用希尔顿集团的在线工具。 5、对各部门的每个在线活动进行有效性的追踪与跟进并提供研究和分析。 岗位要求： 1、中英文口语和书写流利。 2、熟练的电脑操作技能。 3、2年或以上酒店市场及推广经验为佳。 4、拥有强大的在线分销销售经验以及电子邮件销售和网站优化。 5、基本SEO技巧，包括谷歌和百度搜索引擎优化规则，法规经验。

岗位职责 1. 确保酒店的电子商务推广与酒店的策略及管理公司的策略营销相呼应，并在相应的时间做出相对应的计划 2.负责与收益部门、管理公司的沟通，并在电子商务推广方面给予支持 3.通过电子商务媒体体现酒店整体形象，提升品牌影响力，扩大传播范围 4.维护管理酒店会员，包括但不限于日常互动、会员日活动、解决客户疑问、处理会员投诉等 5.建立数据库，及时整理与更新，为后续制定产品销售提供依据 6.参加市场传讯部的沟通例会，协助部门执行相关工作。 任职要求 1、35岁以下，男女不限，大专以上学历； 2、对销售工作有较高的热情，热爱销售； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、具有销售经验者优先。

【职责内容】 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、确保完全了解并严格遵守店铺所有安全程序； 3、确保不断学习了解产品知识，包括目标客群、产品系列和销售指标； 4、确保妥善保管店铺营业账款； 5、完成上级领导交办的其他任务； 6、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 任职资格 1、高中及以上学历； 2、年龄20-30岁，身高1、60米以上；男女不限 3、具有良好的口头表达能力，礼仪知识； 4、有柜台或店铺销售经验优先； 5、能吃苦耐劳，敬业，有自信和有亲和力，强烈的责任心，服务意识及团队合作精神； 6、具备化妆品。护肤品营业员经验优先，具备快消品营业经验优先

KEY RELATIONSHIPS: All Commercial team members in APAC Franchise and Manage Operations team and related departments in APAC Hotel Management team – General Managers, Finance Directors, Sales & Marketing Wyndham Hotels & Resorts – global colleagues – NAMER, EMEA, LATAM External agencies, business partners, clients & customers PRIMARY OBJECTIVES: The position should focus on the Distribution channels and Connectivity solutions, address the daily operation issues in various distribution channels connected with Synxis, and two-way interface, etc. Also, the position should review business with hotels and distribution partners, reporting data to management and monitoring activities in competitors; provide ongoing training, guidance, and support to relevant teams in relation to distribution & connectivity management; build and manage business relationships with business partners or third parties connected to Synxis. The position will also work closely with brand marketing and digital marketing team to identify promotional opportunities that benefits our brands and properties. This may include bringing distribution partner opportunities to these teams, or vice-versa implementing Wyndham programs with each distribution partner as appropriate. The position will ensure that these individual distribution partner opportunities are aligned with overall company strategies by working closely with key departments such as revenue management, development and operations. S/he will work with other internal teams to provide documentation, training, and communication to assist brands and properties in further leveraging these distribution channels.    RESPONSIBILITIES Assist APAC hotels issues pertaining of Synxis, help properties in implementing appropriate distribution strategies and troubleshooting availability, rates, and inventory disparities across all platforms. Assist new properties in its Distribution & Connectivity setup where required Build and manage business relationships with business partners and third parties pertaining to channels connected with Synxis. Actively participate and organize in business meetings/calls       Plan and execute the campaigns through distribution ecosystem and help with the implementation. (pre, during, and post) Help developing, managing, and generating reports and analysis for business/team purposes as well as managing the distribution and connectivity function, its team members, processes, policies, programs and ongoing development Provide ongoing training, guidance, and support to relevant teams in relation to distribution & connectivity management. Create and manages training program, training materials, training schedules as required Connectivity Solutions KEY POSITION CRITERIA: Hospitality background is a must, international hotel chain or connected OTA experience would be a plus At least 5 years working experience in related area. A results-oriented, go-getter who is able to manage effectively in a fast-paced, highly matrixed environment A strategic thinker who can anticipate or understand customer needs and respond with actionable recommendations Excellent written and spoken communication skills with proven ability to influence through effective communication  Project management skills, including a demonstrated ability to lead cross-functional project teams and manage processes to drive to results, actions, and efficiency. Ability to manage and deliver multiple projects at the same time Sound functional knowledge of the day-to-day management, operations, and technology Sound knowledge/understanding of balance distribution strategy and ecosystems      Proven effectiveness working with virtual teams across different geographic areas Ability to communicate effectively through conference calls and emails as required by a virtual team Strong analytical skills. Fluent in Mandarin & English – written and spoken. Well-groomed and neat in appearance.

职位描述： 1、 为区设定整体的数字和电子商务方向，以帮助提高客房和其他相关收入(如餐饮、水疗、会议等) 2、在数字KPI和最佳实践方面与中国和亚太地区的数字主管紧密合作 3、维护酒店整体数字预算和相关的供应商/代理关系(即支持区域内的合同、账单和发票需求) 4、协助跟踪区域内供应商的业绩，并在必要时解决问题 5、与收入管理、营销沟通和社交媒体领导人密切合作，最大限度地提高该地区电子商务战略的效率，最终目标是优化直接和间接在线转化之间的平衡  6、监督第三方中国平台的战略管理，包括但不限于阿里旅行/飞猪，微信缤客，京东商城，以支持增量在线预订(客房，餐饮，水疗等) 7   酒店日常层面的数字化管理(即每天更新网站和/或每天发布社交媒体) 8、与合作伙伴机构合作，为酒店制定年度业务计划，以确保全面的战略建议，并确保实现SEO、PPC、移动、社交、展示和其他数字活动的投资回报率目标 岗位要求： ·         优秀的口头和书面沟通能力——必须与组织的所有层级进行有效和积极的沟通 ·         适应能力——必须能够适应市场营销人员的需求，以及不断变化的技术进步 ·         团队合作——必须能够在全球不同的团队环境中工作。无论是与同事、机构还是供应商。对于这个职位来说，协作的心态是至关重要的 ·         网站开发/相关项目管理经验(包括管理这些项目的代理机构) ·         有使用Adobe analytics /Omniture、谷歌analytics等网站分析工具的经验。 ·         该职位要求通过正规教育或2年以上经理/主管级别的工作经验，对一般的网络营销和电子商务实践有较强的了解 ·         市场营销或企业管理学士学位优先 ·         语言要求:流利的英语口语和书写能力，精通普通话和简体中文

Job Responsibilities 岗位职责： This position plays an important role in operating IHG’s Digital Mall to increase WeChat Mini App channel conversion and total revenue. • Run the day-to-day IHG Digital Mall platform maintenance and operations • Proactively monitor digital channel metrics and use sensible tactics to optimize digital contribution and revenue performance • Support IHG Digital Mall national rollout and drive-up platform adoption on property level • Leverage internal and external resources to create guidebook and toolkit for hotels and key stakeholders. Support the line manager to work on hotel implementation related tasks • Generate insights through competitor research, platform data analysis and hotel feedbacks. Leverage insights to optimize platform operations and raise product iteration request Job Requirements 任职要求： Education  • Bachelor’s or above degree in E-commerce, Marketing, Hotel Management, or an equivalent combination of education and work-related experience Experience  • 3+ years digital product & platform operations (APP, Mini App, E-commerce, etc) or project execution experience in hospitality or other consumer-focused sectors, preferably within a large multi-national company • Experience in conducting training on complex products and tools to non-technical audience will be a plus Technical Skills and Knowledge • Excellent communication and documentation skills, verbal and written in English • Have a test & learn mindset. Passionate about learning new skills related to product operations, data analytics, and design thinking • A good team player who would support team members on ad hoc projects • Proficient in use Office suite and project management software

岗位职责： 1、据项目需求、制定阶段性营销策划与计划，落地执行并且追踪效果 2、负责短视频/社交媒体/医疗平台/微店/新浩学院的内容营销，保证引流到转化全流程效果的有效落地 3、深度洞察用户需求，实时掌握热点、流量，能够有效借势，策划并且把控落地执行跨界营销、联名营销等线上活动 4、构建目标用户画像、流量路径，生产社交媒体创意爆款内容 5、分阶段重点管理以及运营社交媒体官方账号，包括但不限于小红书、官方微博、抖音、视频号、知乎等。 6、制定数据增长策略，保证高质量产出，并对目标与结果负责。 任职要求： 1、3年以上新媒体运营的经历，提供几个经典爆款实战案例 2、对新媒体、新时代年轻人等各新媒体的内容制作由热情、有创意、有思想，有清晰的营销逻辑思维。 3、组织协调沟通能力、跨部门合作能力，抗压自律力、审美力

岗位职责 1、负责公司项目在飞猪、官微线上视觉形象设计，提升公司整体视觉设计水平，不断探索创新，输出完整的项目方案，确定设计基调和表现形式；  2、把握产品业务线等运营现状，提出创意策略，通过视觉传达方式，协助实现运营目标； 3、参与公司视觉设计规范建立和执行，能完成跨部门沟通， 良好的推动设计项目，并对设计结果最终负责。 任职要求 1、对酒店、旅游行业感兴趣，能捕捉设计的流行趋势，设计思维开阔、新颖、拥有独到的见解；  2、视觉传达、平面设计等艺术设计类专业大专及以上学历，两年以上设计工作相关经验； 3、具有深厚的设计功底及广告创意表现力，优秀的视觉、色彩搭配及把控能力，能够独立且高质量的完成创意设计方案； 4、极强的创新意识，热爱设计，追求极致的视觉体验； 5、有良好的跨部门沟通能力，较强的团队合作精神，抗压能力强，工作效率高、责任心强。

岗位职责： 1. 与市场传媒部紧密合作关系及扶持，依照所设置市场销售策略基础上实现目标。 2. 概述和维护酒店品牌网站，特别优惠页面， 并确保内容与市场销售策略保持一致。 3. 在市场传媒经理的协助下，对各部门的每个在线活动进行有效性的追踪与跟进并提供研究和分析。 4. 为各部门和活动进行方案推荐，其中包括但不局限于餐饮/宴会销售/VIP活动等。 5. 创建与第三方网站或姐妹酒店的在线交叉推广机会。 6. 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 岗位要求： 1. 拥有强大的在线分销销售经验以及电子邮件销售和网站优化。 2. 必须有普通话和英语口头和书面沟通技巧。 3. 具有良好的沟通能力，善于和媒体打交道，具有良好的商务谈判技巧。 4. 3年或以上酒店市场及推广经验为佳

1、负责酒店电子商务策略和执行。通过开发电子商务项目支持酒店的市场营销活动，包括：移动营销、广告活动、邮件营销和协助社交媒体规划。监控包括酒店官网和子网的电子商务活动。 2、根据需要，管理并与代理合作，为网页开发制定项目如餐饮、婚宴等。 3、与市场传讯总监保持紧密合作，确保所有酒店网页内容相关、更新和优化。 4、会见电子商务行业代表如供应商、代理、媒体等，为最佳实施方案获取观点意见。 5、协助酒店的电子商务策略的执行（目标、策略和行动），以达到和超越客房、餐饮、健身中心和水疗等其他营利部门所预测的收入目标。

1、 对接各个OTA合作渠道，如携程、美团、飞猪等平台，维护合作关系，做好产品的上线、推广、订单管理等工作。 2、监管OTA渠道日常运作，能独立分析各渠道的优势和特点，组织和策划产品推广，定期进行效果评估，后续计划和实施。 3、统计分析产品销售数据，分析渠道特性，优化酒店在各渠道上的排名，点评，为渠道运营和产品开发提供数据支持。 4、 本科及以上学历，有同岗位工作经验2年以上，具备3-5年OTA运营相关工作经验。 5、 熟悉各类OTA平台运营规则及要点，对于酒店行业和OTA具有较强的了解并具有独立的运营和分析能力。 6、 对数据敏感，逻辑思维能力强，善于用数据分析结果，推动产品改进。

一.岗位概述 监督和指导前厅部、客房部、厨房及Great Room各方面的工作。 主要职责﹣(职务的主要工作) · 督导前厅部、客房部、厨房和Great Room的整体工作。 · 督导上述各部门的工作人员，确保在繁忙时段为客人提供及时，礼貌的服务。 · 确保员工，特别是直接为客人提供服务的工作人员，熟悉优悦会会员，能够识别出常客及其它贵宾，并对这些特殊客人格外关照。       · 协调酒店运营部内各部门之间的相关信息的沟通，并指导与其它部门，特别是财务部、销售部、酒店维护与保安部之间的信息交流。 · 保持与部门负责人及总经理的工作商谈，以改进业务。 · 负责管理规范标准的整体责任，确保各项设施和设备的外部清洁，正常运转，并得到妥善维护。 · 计划并实施对所管区域的定期检查。 · 保持酒店营运部员工的行为、装束、卫生、制服穿着、仪容仪表的标准。 · 每月召开营运工作会议，内容包括对营运中发生的问题进行详细分析，并通过优化流程来改进营运绩效及宾客的整体满意度。 · 协助管理酒店的收益增长并通过充分利用系统工具，及相关工作制度，推进收入最大化。评估并批准/拒绝所有折扣和退款要求。 · 完成营业收入预算，控制劳动成本和支出，在职责范围内获取最大的利润。参与编制部门年度运营预算以支持酒店总体财务目标。 · 编制和提交必要的统计，业务和预测分析和报告。 · 与相关部门沟通贵宾和其他重要客人的抵店和离店的相关信息，包括其它特殊的客人需求。 · 确保进行总机的相关培训并按程序执行，在紧急情况下总台作为信息沟通中心并与当地消防，公安和急救中心的保持密切联系。 · 促进姐妹酒店间的销售并积极推销集团内的其他姐妹酒店。 · 督导和管理运营物资及设备，与供应商保持密切联系确保库存供应。 · 向总经理或其代表和其它部门的负责人沟通他们可能感兴趣的所有信息。 · 从收益支出、利润、业绩表现和预算的差异等方面对房务部的运营进行监测和管理。 · 与所有的部门一起落实人力规划及与MST项目有关的团队成员的证书事宜。 · 和财务部门一起编制和管理部门预算。 · 主持每月心语报告的会议，将最新的报告分享给酒店的全体员工。 · 督导优悦会会员的发展情况，并且将最新的推广活动介绍给全体员工。  除本职位所要求的主要工作职责外，因智选假日的运营模式，该职位员工应履行一专多能的工作职能。 二.任职资格 一.技能要求  · 拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与客户，员工和第三方交往的能力； · 具有良好写作技能； · 熟练使用微软办公软件； · 具有解决问题，推理、激励、组织和培训能力； · 充满活力和拥有实现目标的热情； · 在管理队伍中有具很强的领导技能来实现目标； · 管理复杂关系的能力； · 拥有追求最佳效果的热情； 二.经验 · 拥有3年酒店宾客服务工作经验，包括2 年管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景经验类型和程度的要求可能因运营规模和复杂性而略有不同 三.企业文化 在智选假日酒店®，我们希望宾客能尽情放松、做回自己，这意味着我们的团队成员要做到： 展现真我：在与他人接触时真实自然、形象专业、积极乐观 时刻准备：注意观察周围的事物，运用自己的知识，做好应对任何事情的准备 体现关爱：对宾客关切周到、热诚欢迎并与他们心意相通 积极行动：积极主动、尽职尽责并且要多做一步 四.薪资福利 五.薪资福利 薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效考核+年终奖综合8K-10K 福利:周末双休+法定节假日  早9-5.30 包吃住 带薪年假 带薪春节假期 等！ 工作地点：成都市新都区大丰街道方元路55号智选假日酒店 联系方式：13519126052 联系人：李女士 期待你的加入！

1. 负责各个渠道酒店客房、餐饮、会议产品及信息的上线、维护及更新； 2. 负责各个渠道酒店客房、餐饮、会议收入的提高及创新；3. 负责各渠道价格一致性；4. 负责在有新促销时对相关部门信息进行整合及培训；5. 兼备预订部工作技能。  1. Be responsible for the launch, maintenance and updating of hotel rooms, catering, conference products and information of each channel; 2. Be responsible for the improvement and innovation of hotel rooms, catering and conference revenue through various channels; 3. Be responsible for the price consistency of each channel; 4. Be responsible for integrating and training the information of relevant departments in case of new promotion; 5. withhas both the booking department work skills.

【职责内容】 岗位要求： 1.18岁以上，形象良好。 2.性格开朗，工作积极，富有热情并且工作认真负责任。 3.学历不限，有无工作经验均可，有护肤品销售工作经验者优先。 工作内容： 1.负责广州美丽小铺专卖店产品的销售，向客人介绍销售产品。 2.工作地点：广州中大店、石井店等。 薪酬福利： 1.具体面谈（底薪3000元以上+提成 +手工费+餐补+住宿补贴） 2.上班时间：每天8小时，月休4天 详情可致电咨询或亲临面试！

【职责内容】 职责说明： 主要负责宣传化妆品专柜产品，运用导客技巧引导顾客接受产品，并解答顾客对于产品的疑问。 职位要求： 1、高中或中专以上学历，形象气质佳； 2、形象气质佳、语言表达能力强，具备较强的亲和力； 3、具有强烈的销售意识； 4、熟悉化妆品专柜日常工作流程。

【职责内容】 职责说明： 主要负责宣传化妆品专柜产品，运用导客技巧引导顾客接受产品，并解答顾客对于产品的疑问。 职位要求： 1、高中或中专以上学历，形象气质佳； 2、形象气质佳、语言表达能力强，具备较强的亲和力； 3、具有强烈的销售意识； 4、熟悉化妆品专柜日常工作流程。

【职责内容】 职责说明： 主要负责宣传化妆品专柜产品，运用导客技巧引导顾客接受产品，并解答顾客对于产品的疑问。 职位要求： 1、高中或中专以上学历，形象气质佳； 2、形象气质佳、语言表达能力强，具备较强的亲和力； 3、具有强烈的销售意识； 4、熟悉化妆品专柜日常工作流程。

【职责内容】 1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达； 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员。

【职责内容】 1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达； 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员。

- The Digital Marketing Manager is responsible for promoting the hotel in the digital space and driving business via online channel, in accordance with the hotel's marketing positioning as well as corporate brand identity and distribution guidelines, ensuring the image of the hotels are protected. - Develops, executes and monitors tactical campaigns on the hotel's social media platforms to drive business and fan engagements In accordance with corporate group policies and guidelines. - Facebook accounts for the hotels Works with Director of Marketing Communications to develop social media. Monitors and manages the online review and reply in professional and timely manner. Identify operational challenges that affect ratings and reports them to senior management for action.

【职责内容】 岗位职责： 1. 负责母婴连锁店精品店内公司产品的推广销售、教育培训，并处理各类突发部题； 2. 根据需要拜访母婴渠道客户，制定工作计划，协助导购或促销员达成目标及提升其销售能力，不断提高产品市场份额，完成销售任务； 3. 开拓潜在的母婴渠道客户，并对既有的客户进行维护； 4. 充分了解市场状态，分析顾客的意见，解释服务目标及标准，并及时向上级领导反映竞品情况及市场动态、提出合理化建议； 5. 制定并实施母婴店的推销计划，组织母婴店内各种推广活动；保证产品在母婴店的正常销售。 6. 树立公司的良好形象， 对公司商业秘密做到保密。 任职资格： 1. 女性，大专以上学历，身体健康，形象气质好，具有管理魄力以及亲和力； 2. 具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力； 3. 熟悉日化商场的经营与运作模式，有母婴销售经验，熟悉母婴店工作流程，拥有良好的母婴销售渠道者更佳； 4. 认真负责、诚心敬业、踏实肯干。有化妆品、日化行业管理经验者优先。 。