【职责内容】 美丽妈妈是谁? 这是一个你可以信赖的品牌。 我们的专业度立足于在产后健康领域长达十年的投资、研发、运营经验，截至目前，美丽妈妈已经在全国建立了近200家产后健康服务中心，累计为上百万新妈妈，制订了科学有效的个性化产后健康恢复方案，并成功帮助她们恢复健康、美丽、自信。 自成立以来，“美丽妈妈”连续获得国内外各项荣誉，被新华社、人民日报、经济参考、凤凰网、上海电视台、新浪网、YAHOO、MSN中国、网易、中华网、TOM网、中国财经报道、21CN、中国企业网等近百家知名媒体重点报道。 岗位：收银员（滨江店2个，下城店2个） 1、至少1年以上工作经验，有强烈的工作责任心，遵守考勤制度，负责店面的收银工作。 2、严格按照规定穿着工服，保持个人仪表仪容的整洁大方。以良好的仪表、仪容，饱满的精神向客人提供准确、快捷、礼貌的优质服务； 3、每日按规定时间到公司财务交清前一天的营业报表。 4、按时到岗，备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。保持桌面的整齐、干净。 5、掌握现金、信用卡、签单、挂帐等结帐程序； 6、准确打印台号的各项收费帐单，熟记台位价格、出品价格及电脑号码等有关收银程序。 工作地址：滨江区江汉路和春晓路交汇处，中赢康康谷。 工作地址：下城区东新街道长浜路与新天地街交叉口，新天地中心 面试地址：杭州市滨江区西兴街道江陵路1916号星耀城二期1幢1906室 联系人：熊小姐  18058749986

【职责内容】 职责： 1、根据制定的促销方案完成店家促销任务 2、负责店家的进、退货的管理 要求： 1、有销售意愿 2、愿意省内出差

【职责内容】 百万业绩连锁老品牌名店大量招聘美容师和美容顾问！！！ 业绩稳定，无惧疫情！ 欢迎各位美容大咖的加入！ 不管是有经验没经验！ 只要有志向！ 我们就欢迎！ 岗位描述： 1.美容连锁企业旗下各门店的行政事务负责人； 2.负责门店除业务部门和技术部门之外的全面管理工作。 岗位要求： 1.形象好气质佳，大专或以上学历，男女不限； 2.擅长行政事务和团队管理，五年或以上管理工作经验； 3.极具服务精神，亲和力佳，执行力强，逻辑缜密，勇于学习，强烈团队意识； 4.具有品牌企业、连锁机构、星级酒店、高端会所等相关工作经历者优先录用。 工作地点：芙蓉经典美容连锁机构旗下（广州）各门店。 福利待遇： 1. 月休4天； 2. 包住宿（高档小区房），免费提供工衣； 3. 正式员工购买五险，实习员工购买意外商业险； 4. 员工专享产品，美容4折 5. 享有年终奖及带薪假期（带薪年假、法定节假日、福利假等）； 6 工作满一年则免费报考国家美容师资格证，可申领国家技能补贴2200-3000元； 7. 公司有免费提供岗前培训，入职后有不定期的在职培训及个人技能提升培训； 8. 优雅、舒适的工作环境； 9. 丰富多彩的公司及部门活动（聚餐、团建、旅游及不定期茶点等）。

领导和管理餐饮销售团队，完成月度预算，其中包含了，餐饮销售团队成员的个人月度销售任务和月度餐厅及酒吧月度预算。 To lead & to manage F&B sales team to complete monthly budget which are including personnel sale target & whole R&B budget. ·基于酒店市场目标，协助餐厅经理制定酒店促销策略。协调中餐厅和市场部，并对其市场方向进行分析，同时制定公关策略，以达到市场要求。 Assist Restaurant Manager develops a promotion plan for the hotel based on its marketing goals. Liaises with House of Fame Chinese Restaurant and Marketing in targeting specific markets and developing the public relations strategies to reach these markets.  ·通过阅读媒体资料，收集，维护与酒店相关的信息简报，提供给餐饮副总监，餐饮总监及其他部门，其他酒店，适当与公关部门协作。 ·Maintains clipping files pertaining to the hotel(s) based on daily perusal of the  media and provides same to ADOFB/DOFB , other departments, other hotels, corporate public relations, as appropriate. ·发展媒体联系，策划新闻发布会或其他媒体活动。代表餐厅与媒体联系，促进积极的互动，减少消极的影响。 ·Develops media contacts, plans press conferences and other press activities. ·4年相关工作经历，包括管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。 ·4years related experience, including supervisory experience, or an equivalent combination of education and experience.

职位描述 1. 负责微信公众号、抖音、小红书、大众点评等酒店官方账号的日常运营和维护工作，为酒店整体品牌传播和产品营销服务，提高用户的关注度和粘性。  2. 运营美团开店宝、抖音来客、小红书蒲公英平台。  3. 掌握并实时更新酒店的产品及特色亮点，结合时下的热点，创造有吸引力的内容，利用社交媒体传播。  4. 制定粉丝运营计划，提升粉丝数量、粉丝活跃度和忠诚度。  5. 协助部门负责人开展抖音直播工作。  6. 协助市场传媒经理策划执行新品发布会、品鉴会、答谢会、达人探店等媒体活动。  7. 协助市场传媒经理维护与开发媒体关系。  8. 和酒店所有部门建立良好的正面的工作合作关系,擅于跨部门沟通。 职位要求： 1. 专科以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。  2. 较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。  3. 了解电子商务，大众传播，具有平面创意和具有创新性的写作与编辑能力，熟练使用微信排版工具或平面设计软件。  4. 熟练运用各类视频剪辑软件优先。 5. 英文读写能力。  6. 个性积极主动，工作认真负责，具有创新热情。

岗位职责 1. 确保酒店特别促销报价和内容能及时更新并符合其品牌战略。制定并在酒店特别促销网页及目的地网站上提交促销报。 2. 督导被授权的在线中介进行的市场推广活动。 3. 确保在所有用于市场推广的印刷品，照片，通信及项目中强化品牌一致性。 4. 在适当时机，向新合作伙伴推广并准确定位。 5. 作为主要负责人联系本地及区域的第三方中介客户。 6. 与相关营运部门协调沟通，确保在线商品的内容是正确的，并及时追踪产品的产量。 7. 为市场销售部总监安排活动，配合其工作。 8. 为市场销售部总监安排会议，并做记录确保其所需文件的准确性。 9. 遵守洲际集团的行为准则。 10. 完成上级交给的其他任务。 岗位要求 1. 大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2. 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3. 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4. 具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。 5. 有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

岗位职责： 1、完成集团网络营销总监下发的工作任务 2、负责集团线上商城的定期维护与更新 3、负责客户的开发；熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验，具备优秀的经营分析、日常维护协调能力 4、了解集团旗下各品牌产品及特点，配合各品牌负责人做好线上产品的推广宣传。 5、熟练掌握线上平台操作方式，拟定线上产品发布，维护标准流程 岗位要求： 1、大专以上学历，至少一年以上网络营销/运营管理经验，有过餐饮销售工作经历 2、有抖音、小红书等线上运营实操经验的有限 3、逻辑思维清晰，能够通过数据指导工作并提出合理化建议 4、做事细心，有团队精神，服务领导的工作安排

【岗位职责】 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督所有中西厨房的出品。 2、协助行政总厨一起制定员工工作日程安排。 3、协助行政总厨和各厨房厨师长一起预计、制定和监控每日市场采购单。关注食品成本控制。 4、在行政总厨的领导下开展新菜肴的试菜和开发工作。 5、协助行政总厨召开所管辖部门的每日例会。 6、充分理解并严格遵守酒店的规章制度，例如消防，卫生检疫以及健康安全等。 7、监督所有供应食品的质量与数量。 8、监督各厨房收到的食品的质量与数量。 9、将相关信息传达给行政总厨。 10、经常检查厨房设备，做好维护工作。 11、保证每日售货柜台上，自助餐上以及宴会上的食品陈列引人入胜。 12、确保所有直接面对客人的员工对于食品以及其制作工艺有充分的认识。 13、与本各部门建立良好的联系。 14、确保员工执行正确的卫生程序，检查和控制所有相关政策，协助厨房卫生医生 监控国家规定的执行情况。 15、参与菜单计划，推荐新菜，并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出。 16、负责做好所有促销和活动的纪录，书写和计算菜谱包括菜肴的照片. 【岗位要求】 1、管理并指导员工、保持与酒店各个部门进行良好的沟通、与所有员工建立健全可靠的合作关系，帮助员工尽可能发展潜力，检查员工的出勤情况。 2、定期检查所有员工外表的清洁，让他们以自己整洁的外表和制服为荣。 3、制定并完善培训计划，主持培训课程。 4、评估培训及发展前景。 5、愉快和亲善地与客人打交道，做到能引导客人，友善，可靠，并以外交家的姿态服务与客人。 6、高度服从性，具有优秀管理监督技巧；培养并帮助员工发展，鼓励创新。 7、以此来发展并激励我们的员工。 8、制定严格的客人服务标准，工作中做到心中有客人。 9、以身作则，积极解决各种问题起到良好的示范效果。与客人和员工保持清晰明了的沟通。 10、积极完成各项任务，把握机会学习各种新的知识和技巧，不断提升个人素质。 11、灵活机动，应变能力强。 12、建立良好的团队精神，协同工作，为了共同的目标努力。 13、为各项运营流程的发展献计献策。 14、以良好的态度履行自己的职责。 15、向客人以及供应商推荐酒店的服务性以及便捷性。 16、确保所有厨房设备以及用具的正常运行。

岗位职责： 1、协调并参与前台员工的日常工作。 2、确保所有前台员工的日常工作根据拟定的程序和标准进行。 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 4、掌握酒店内外信息，提供准确的问讯服务。 5、确保宾客的行李和物品始终保存在安全的地方。 岗位要求： 1、大专以上学历，两年以上前台工作经验。 2、良好的心理承受能力及良好的口头表达和书面表达能力。 3、良好的管理技能,擅长团队合作。 4、掌握前台工作知识并且十分熟悉前台日常运行。 5、良好的组织以及解决问题的能力。 6、良好的财务知识。

负责酒店小程序、美团、携程、飞猪等APP 的日常运营工作（页面上传、产品上新、上线后客户反馈和市场变化情况），提高关注度和用户转化率； 2、负责各平台新品上线，价格变更，促销活动参与； 3、跟踪网站推广效果，建立有效运营手段（针对不同类型客户的精准营销策略和增量）提升用户活跃度，增加粉丝数量； 4、协助平台各渠道和各部门定期策划并执行营销活动； 5、每天销售数据汇总，并对数据进行分析，查找销售问题，及时跟进处理； 6、关注行业动态，分析竞争产品动态，指定和完成战略的运营策略； 7、负责OTA产品的市场调研、需求、规划、运营及推广工作，通过日常内容的发布、热点话题、互动活动等凡是提高用户粘性及用户转化率；

岗位职责 1、负责企业客户的服务运营，产品功能介绍； 2、跟进企业客户合同内产品使用及后续服务工作； 3、为客户推介公司现有的适合客户的相关产品，挖掘客户潜在需求 4、处理企业客户投诉，并处理结果达到满意有效沟通； 5、完成领导交代的其他工作内容； 6、工作方式：电话沟通为主在线沟通为辅（日均电话沟通时长不超过80分钟） PS、客户均来企业VIP会员（不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针） 职位要求： 1、较强的沟通和人际交往的能力； 2、思维灵活，工作积极主动热情，善于学习运用，为人正直、敬业； 3、有团队精神，能迅速融入团队； 4、工作积极主动，有较高的责任和良好的职业操守; 5、性格开朗乐观，逻辑能力强。

1. Develop an overall digital and e-commerce direction to help drive revenue related to catering, wedding banquets, etc., and develop strategies and action plans to achieve online business goals. 制定整体的数字和电子商务方向，以帮助推动餐饮、婚宴等相关收入，并制定战略和行动计划，以实现在线业务目标。 2. Ensure that the hotel's e-commerce strategy is effectively implemented on online platforms 确保酒店的电子商务策略在在线平台上得到有效实施。 3. Summarize weekly channel revenue reports and other supporting documents, including but not limited to Dianping, Meituan, and Zhiketong. 汇总每周渠道收益报告和其它支持文件,包括不仅限于大众点评、美团、直客通。 4. Expanding new online business opportunities for hotel catering and wedding banquets through third-party channels 在第三方渠道拓展酒店餐饮和婚宴新的线上生意机会。 5. Monitor competitors and market dynamics to analyze trends and opportunities to increase the potential of hotel online business 监督竟对酒店及市场动态分析趋势和机会以增加酒店在线生意潜力。 6. Develop multi-channel publicity channels, such as Xiaohongshu, Tiktok, etc 开拓多渠道宣传途径，例如小红书、抖音等。 7. Develop, implement, and supervise strategic activities on hotel social media platforms to drive business, and collaborate with marketing communication managers/social media third parties to expand advertising information 开发,实施和监督酒店社交媒体平台上的策略活动来驱动业务，和市场传讯经理/社交媒体第三方一起拓展广告信息。 8. Establish good and positive working relationships with all departments of the hotel to ensure that they understand the concept of digital marketing. 和酒店所有部门建立良好的正面的工作合作关系,确保酒店所有部门能够理解数字营销的理念。 9. Ensure timely follow-up and strive for a strategic partnership between the media and the hotel, in order to drive guest satisfaction goals 确保及时跟进并争取媒体和酒店的战略伙伴关系，从而推动宾客满意度达到目标。 Required Qualifications 任职要求: 1. More than 2 years of experience in digital marketing or marketing media 2年以上数字营销经验或市场传媒经验。 2. Good communication skills, able to effectively communicate between departments and management staff 良好的沟通能力，能做好各部门和管理层员工之间的有效沟通。 3. Strong observation and adaptability, excellent interpersonal and coordination skills, and strong social activity abilities 较强的观察和应变能力，优秀的人际交往和协调能力，较强的社会活动能力。 4. Understand e-commerce, mass communication, graphic creativity, and innovative writing and editing skills 了解电子商务，大众传播，平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5. Proficient in using various video editing software. 能够熟练运用各类视频剪辑软件。 6. Positive and proactive personality, conscientious and responsible work 个性积极主动，工作认真负责。

待遇福利： 薪资：10000-15000元 缴纳五险一金；符合国家规定的带薪年假；提供岗位晋升的机会；周末双休；双节福利；年底奖金。 岗位职责： 1、 负责酒店工程全面工作，对酒店设施设备的安全生产进行监督和检查，向酒店总经理负责。 2、 负责酒店设施设备的全面管理，组织部门按计划落实各类设施设备保养、维修工作，督导酒店水、电、暖、空调系统、通信系统、电脑网络系统的正常运行。 3、 负责审核酒店安全、消防设施及各类设备的年、季、月保养检修计划及落实情况，确保正常运行。 4、 负责酒店内部设施设备的装修改造工作及费用的控制，组织各类装修的现场盯控及验收工作。 5、 负责对部门员工进行安全教育工作，杜绝违章作业，定期召开部门安全会。 6、 负责处理突发工程事件，对于重大设备、工程事故，能独立处理或者给出合理化意见，并制定防范措施。 7、 负责酒店能源费用的管控，掌握能耗规律，提供节能降耗可行性方案，以最低费用开支保持酒店高质量运行标准。 8、 负责工程部团队建设工作，培养巩固骨干队伍，提高工程人员专业能力和综合能力素养，进行人员合理化配置。 9、 负责制定和实施酒店各项安全生产规章制度，贯彻执行国家有关安全生产、消防、设备设施工作的方针政策和有关条例。 10、 负责协助安全部做好酒店消防安全工作。 11、 负责制定本部门全年费用预算，并监督实施。

岗位职责 1.负责酒店OTA及订房渠道的开拓及上线。 2.负责酒店OTA渠道价格政策维护及优化。 3.负责酒店季节性、主题性产品推广和促销。 4.负责酒店微信端/小红书/抖音商城搭建和运营； 5.每日监测线上价格走势，实现酒店收益最大化。 任职要求 1.25~35岁，形象端正，大专以上学历，酒店管理、市场营销相关专业优先。 2.有重庆主城酒店电商工作经验优先。 3.善于创新、思维灵活、条例清晰、沟通协调能力强。

1、男女不限，五官端正、身体健康、性情温和、能吃苦耐劳、品质良好； 2、有星级酒店工作经验者优先。

DUTIES 1.Plan, develop and execute digital marketing campaigns, maintains all digital marketing channels for Shenzhen Area Shangri-La hotels 2.Drive online traffic through digital marketing campaigns  3.Manage online content for the hotel and ensure all content is compliant with brand guidelines 4.Establish goals, measure performance of digital campaigns and assess against goals  5.Analyse return on investment of digital campaigns and utilize data to enhance digital marketing strategy 6.Maintain the public image of the Shangri-La brand REQUIREMENTS 1.Communicates and writes with fluency in English (as well as the local Language) 2.Solid knowledge of digital marketing and the platforms associated with it 3.Preferably has relevant experience from an International 5* Hotel Group 4.Is strategic and analytical to deliver objectives in SEM (Search Engine Marketing) 5.Well-versed in SEO (Search Optimization Engine) 6.Adept in using analytical tools such as Google AdWords, Adobe Analytics, Social Bakers, etc. 7.Always kept up-to-date with latest industry trends and market practices

DUTIES 1. Assist Cluster Assistant Director of Digital Marketing to set overall digital and ecommerce direction to help drive room and other related revenues and work on the strategies & action plans to achieve goals on online business. 2. Provide ongoing updates of industry news, trends, issues, site features and best practices to senior hotel management. 3. Work with agency to ensure strategies adopted for each hotel also works amongst hotels within the region and no business-related conflicts. 4. Assist the Cluster Assistant Director of Digital Marketing to execute and monitor all online advertising campaigns for optimal results. 5. Management of search engine marketing campaigns to drive online exposure to hotel website. REQUIREMENTS 1. 3 years Digital Marketing or Marketing Communications experience. 2. Must be creative and innovation. 3. Must maintain effective communication between other supporting employees and the management. 4. Must be willing to accept changes and react towards the competition in this industry.

【岗位职责】 1、与酒店市场销售团队和代理商合作，在所有可能的平台上，包括网站，移动平台、社交媒体……推动和建立时尚电子商务和在线广告活动，发挥不可思议的创造力。 2、在所有网络营销中展现最好的内容管理，代表品牌，提高网站性能，提高用户体验。 3、定期回顾和监测本酒店主要线上竞争对手情况，确保在市场上的竞争力。 4、根据酒店的整体销售计划，结合管辖市场的特点，提出具体的促销计划和切实可行的配额方案。 5、制定公司渠道产品的电子商务发展策略，通过有效的成本控制和营销手段，提升在线销售平台的营销收入，扩大市场影响力。 【岗位要求】 1、五年以上工作经验，2年以上数字营销经理或副经理工作经验，具有大型国际高端酒店筹备经验为佳 2、具备管理网站和在线广告的经验，对动态网站和/或内容管理系统的开发有扎实的理解 3、具有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力，以及较强的分析能力

【职责内容】 工作内容： 站立式10.5小时工作，流水线，生产制造奔驰汽车线束 薪资待遇： 两班倒（白班8:30-20:30）（夜班20：30-8：30）          （白班8:40-20:40）（夜班20：40-8：40） 在岗12小时（其中包含两餐各半小时）， 每班含30分钟带薪休息 综合薪资5500-6500

【职责内容】 按班做好餐厅卫生，准备餐饮用品，确保餐厅营业。文明规范用语，为就餐客户提供最佳服务，服从领班指挥。 要求：女性，16-35岁，身体健康，普通话流利，吃苦耐劳，服从公司管理。

【职责内容】 1.协助品牌经理完成公司的总任务目标 2.针对公司促销做好产品知识、销售技巧、指引培训 3.维护公司与客户关系、客情 4.提升店面员工的综合能力 5.市场品牌的形象维护 6.店面货品分类管理 7.店铺数据分析与管理 8.规划促销任务与目标 9.市场、顾客相关的信息、数据

【职责内容】 湖北市场。全国市场。有日化终端零售店资源。分红方式合作。

【职责内容】 岗位职责： 1、18-45品行端正，男女不限； 2、对健康行业感兴趣； 3、具备快速的学习能力； 4、较强的服务意识，较好的沟通能力； 5、勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 6、协助销售主管制定销售计划，熟悉市场操作及有销售经验优先

【职责内容】 岗位职责 负责门店管理流程的优化、以及监督和执行 1、全面主持店内日常管理工作（员工管理、对客服务、卫生、宾客关系等），保质保量完成公司下达的各项工作及指标。 2）根据公司长远规划，制定本店的经营计划、管理目标，并按月提交工作计划。 3）根据市场需求及市场竞争态势，分析经营状况及存在问题，并及时汇报。 任职资格： 1）3年以上养生连锁服务行业工作经验，25-40岁，； 2）具有高度的执行能力和敏锐的市场觉察能力； 3）具有良好的职业道德，认真的工作态度，强烈的团队精神和工作责任心； 4）具有较好语言表达能力及较强的抗压能力。