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  • 客服

  • Sous Chef

    1.5万-2.5万
    广州 | 8年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 海外交流
    西式餐饮 | 1-49 人
    发布于 11:45
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    • 投递简历
    Responsibilities:1. Assists executive chef to run the kitchen2. Assists executive chef to direct and manage all kitchen staff3. Works with executive chef to design recipes and create dishes4. Assists to monitor and control food costs and inventory Requirements:1. Bachelor’s degree in Culinary or hospitality management, including 2 years culinary course2. 5 years experienced in fine dining or Michelin starred restaurant as this position, 3 years of overseas is preferred3. Knowledge and experience in all roles of the kitchen4. Time management skills5. Excellent communication skills6. Team leadership skills7. A good team player and able to perform well under pressure
  • 市场总监

    1.5万-2.5万
    长沙 | 3年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 节日福利
    • 生日福利
    • 绩效奖金
    • 提供食宿
    • 通讯补助
    • 团体险
    • 寒暑假
    团膳 | 2000人以上
    发布于 14:02
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    • 投递简历
    技能要求:市场管理,市场拓展岗位描述:1、拟定公司市场发展的总体发展计划以及战略目标(开发目标+财务目标);2、牵头建立公司市场拓展体系,管理和培养专业人才;3、制定和实施年度市场拓展计划,制定并监督执行市场规划与预算;4、制定市场部的工作规范、行为准则及奖励;5、配合人力资源部对市场人员的培训、考核、调配;6、规划、管理、监督和控制公司市场经费用使用情况;7、制定本部门相关的管理制度并监督检查所管部门的执行情况。 岗位要求:   1、对团餐类市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态;2、有广泛的关系网络;3、工作努力,积极进取,责任心强;4、高度的工作热情,良好的团队合作精神,出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力;5、较强的观察力和应变能力;6、专业的职业素养和职场口碑。工作地点:长沙市开福区北辰中信大厦33层   
  • 武汉 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 10:46
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    • 投递简历
    职位描述:1、负责项目的各专业承包测算及管理,编制项目目标成本。2、参与方案和图纸会审,根据效果及目标成本,提出优化建议。3、参与项目招标(参加供应商考察、编制招标文件、招标清单、招标控制价、开标、清标)管理,负责各专业合同管理。4、测算项目变更、签证的成本,审核施工单位的付款申请及结算办理;5、对立项筹建的项目总投资费用进行预算与评估;                        6、对各项费用的合理性与费用预算标准进行流程审计           7、对各项承包合同内容进行审议并对合同的履行情况进行审计    8、领导交办的其他事项;任职要求:1、大专及以上学历,工程造价、土木工程、工程管理等相关专业;2、8年以上大型地产公司、装饰公司、甲方合约部负责人、造价咨询公司等同类工作经验(特别优秀者条件可放宽考虑);3、熟悉湖北省建设工程定额,有施工现场经验,对施工工艺、人工、材料、设备等市场价格有一定的了解;4、熟练使用广联达、Office、Autocad等日常办公软件,5、能独立完成招标清单及标底编制,预结算审核工作;6、具备良好的职业道德和职业操守,具备较强的沟通能力、工作细心、责任心强等,45岁以内。
  • 武汉 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 午餐补贴
    • 包吃包住
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    • 人性化管理
    • 五险
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 10:46
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    • 投递简历
    1.性别不限,30-36岁;2.有连锁餐饮(酒店)宴会销售相同岗位工作经验3年以上;3.熟悉和了解的婚庆市场及婚姻模式;4.具备系统化的门店经营数据分析能力;5.具备较强的文字能力,能够制定宴会的基本流程、标准和制度;6.有一定的宴会策划能力,了解熟悉武汉本地市场最佳;
  • 服务经理

    8千-1.5万
    武汉 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 10:46
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    • 投递简历
    1.女性优先,28-40岁;2.有较强的培训能力,形象气质较佳;3.有连锁餐饮服务经理或总监岗位工作经验3年以上;4.担任过高端餐饮的服务部经理,熟悉高端餐饮的服务流程和细节;5.有一定的文字功底,能够系统的编写服务流程和标准;
  • 广州 | 5年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    西式餐饮 | 1-49 人
    发布于 11:15
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    • 投递简历
    工作职责: 1、制定年度华南大客户发展计划,制定销售目标、编制销售费用预算,并组织实施; 2、在华南区范围内开发并建立与国内各大客户之间的长期业务合作伙伴关系; 3、组织收集、分析最新市场信息、产品信息、客户信息、竞争对手信息,根据市场变化及时调整销售策略; 4、完成月季年度目标,以及交代的其他任务。 任职条件: 1、市场营销相关专业专科或以上学历,熟悉高端西餐或中粤菜优先;2、了解餐饮行业特点、了解餐饮行业餐料销售特点,5年以上同岗位经验; 3、丰富的工作经验,优秀的工作能力、沟通能力、极具市场推广经验。
  • 客房总经理

    9千-1.5万
    合肥 | 3年以上 | 大专 | 提供住

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 12:52
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    • 投递简历
    岗位职责:1、参加酒店组织的公司会议并组织部门的会议召开及信息传达2、与财务部和工程部沟通,做好本部门的固定资产的清点,保养和维护工作3、与其他部门协作,共同完成酒店的接待团队任务和特殊的活动项目4、保证客房系统的正常运转5、完成酒店下达的各项营业指标,保证客房高平均房价、高出租率6、计划与组织召开部门的培训和考8、培养优秀的管理团队,提拔优秀的员工,为优秀的人员提供更高的发展平台7、负责客房服务品质的提升,提高客人的满意度8、导入最新的、最实用的管理理念,保证团队以更高的能力完成任务9、不断学习,保证时刻提高自己的领导能力任职要求:1、具有酒店行政管理,商业管理或相关专业本科及以上学历;2、拥有5年酒店宾客服务工作经验,包括3年管理经验;3、良好的敬业精神和职业道德操守,责任心、事业心强,具备较强的执行力,富有激情,能出色完成公司下达的各项指令。
  • 餐饮经理

    1万-1.5万
    北京 | 5年以上 | 大专

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    团膳 | 1000-2000人
    发布于 11:14
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    • 投递简历
    岗位职责1. 负责协助客户方对员工餐厅搭建运营管理模式以及建立餐饮管理体系。2. 负责把控食品卫生安全和菜品出品的质量,保证设施设备的正常运转。3. 负责菜单审核、原材料质量的把控,严格按照程序验收。4. 负责员工餐厅运营成本的控制,节能降耗。5. 负责对现有各餐饮供应商的整体监督管理。6. 负责突出餐饮优化方案,控制预算,提高员工体验。7. 对节庆活动、主题活动有一定的策划及协调落实能力。任职要求1. 40岁以下,大专以上学历。2. 有3年以上大型公司行政后勤餐饮线管理经验,并具有1年以上大规模餐饮管理方面的经验。 3. 对于公司的福利政策和规划有深刻的理解,并熟悉互联网行业优秀的行政管理实践。4. 掌握一定的食品卫生规范操作管理制度及国家食药监管理法规。5. 沟通理解能力及执行力强,较强的服务意识及抗压能。6. 为人正直,品行端正。
  • 中餐厅经理

    1万-1.5万
    杭州 | 5年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    中式餐饮 | 1-49 人
    发布于 09:37
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    • 投递简历
    只要您有丰富的餐饮运营管理经验,与公司有共同的目标。只要您敢做敢想,公司将全力为您保驾护航,提供一切所需资源,以合伙人状态进行合作。只要您有梦想,我们就是您的创业平台!由知名设计师设计,在杭州市中心可同时容纳150人就餐的餐厅即将开业,现招聘餐厅总经理/店长一名,欢迎大家推荐!岗位职责:1、负责餐厅开业前筹建工作;2、建立规范的餐厅运营管理规范体系;3、制定年度、季度经营计划,完成业绩目标;4、负责餐厅日常经营管理工作;5、负责团队建设及管理工作;6、负责餐厅营销策划推广;7、保障餐饮安全和卫生工作;岗位要求:1、三年以上高档餐厅、酒店同岗位经验; 2、具备优秀的领导才能和培训技巧及组织能力;3、学习能力强,善于信息收集、整理和分析;4、具备开朗外向的性格及良好的应变能力。
  • 广州 | 10年以上 | 大专

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 社保
    • 8小时工作制
    团膳 | 2000人以上
    发布于 16:37
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    • 投递简历
    岗位职责1、分析餐厅的各项报告,拟定改善行动计划并追踪执行情况; 2、监督并负责所有餐厅管理人员训练、工作考核、薪资考核的成绩; 3、制定及执行管理人员的训练计划并达成绩效评估的要求; 4、针对顾客的意见回馈来制定改善计划并带动餐厅所有管理人员共同达成目标; 5、对营业额、利润和人员发展方面分析拟定并完成餐厅短期及长期目标和行动计划; 6、界定餐厅的商圈范围及不定期的评估划定商圈的主要竞争对手和客源; 7、根据公司营业额及利润指标,帮助及指导分店管理组完成目标;8、对分店营运进行监督,确保到达QSC标准,确保分店无重大安全事故;9、招聘符合各分店管理组成员,考核店经理工作状况,协助店经理改进营运体系;10、协助餐厅处理意外事件11、完成上级安排的其它工作。岗位要求1、丰富的餐饮管理经验,并能胜任至少八家以上的餐厅管理;2、良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力; 3、熟悉营运部餐厅管理各项实务的操作流程; 4、良好的领导管理和沟通技巧,具有独立工作和学习的能力,工作认真细心。5、有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运作能力6、有较强的组织协调能力,人际沟通能力,管理能力,培训能力;7、有较强的团队管理经验,能及时妥善处理突发事件。
  • 营运经理

    1.2万-1.5万
    武汉 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 10:46
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    • 投递简历
    1.有大酒楼模式的餐饮连锁企业相同岗位工作经验3年以上;2.熟悉和了解的营运的系统化管理理念;3.具备系统化的门店经营数据分析能力;4.具备较强的文字能力,能够制定门店营运的基本流程、标准和制度;5.有一定的营销策划能力,了解熟悉武汉本地市场;
  • 侍酒师

    8千-1.5万
    上海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 09:38
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    • 投递简历
    岗位职责1、对酒窖的管理,包括储存、盘点。2、每周要对酒单进行修订,确保酒的年份是正确的。3、根据客人的需求推荐合适的酒。4、配合厨师长、行政主厨挑选出各款酒。5、选购新酒。岗位要求1、具有丰富的品酒、 侍酒知识,为宾客推荐最合适的配餐酒水2、形象较好,具备较好的修养及沟通能力其他要求
  • 广州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    西式餐饮 | 100-499人
    发布于 09:49
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    • 投递简历
    JOB DESCRIPTION: Recruiting, training, motivating and mentoring his team Setting up SOP for the bar Setting up cleaning procedures, opening and closing procedures Maintaining the products condition Organizing regular Stock-takes and ordering products accordingly Following up Deliveries Adhering to budgets, managing beverage margins and maximizing profits Creating a database of regular guests Dealing with complaintsREQUIREMENTS: A minimum of 2 years in a similar position Some opening experience Ideally from a destination cocktail bar background Cocktails, spirits and Wine knowledge Well presented and immaculate grooming Enthusiastic, confident, sociable with a strong personality Flexible on working hours and able to multi-task With a can-do attitude Must have a strong command of english
  • 工程部经理

    1万-1.5万
    广州 | 5年以上 | 大专

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    中式餐饮 | 500-999人
    发布于 09:51
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责集团工程部日常运作管理及技术督导;2、对各项目工程设施、设备管理工作进行监控和指导,解决项目实施过程中的各类问题;3、定期对项目工程工作进行检查,根据检查结果对项目进行考核;4、对集团各店的动力设施设备的增设、维修、保养工作进行指导和审核;5、对集团各店的各类工程建设的完善及合理度进行监督;任职资格1、工程类专业专科及以上学历,5年以上工程管理工作经验;2、熟练掌握餐饮、厨房以及机械、电力、锅炉、管道和弱电等工程工作及专业知识,沟通能力强;3、具有相关工程职称,工程中级职称优先;4、身体健康、具备抗压能力,能独立完成领导交给的任务。
  • 行政主管

    1万-1.5万
    盐城 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 出国旅游
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 09:36
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    • 投递简历
    急需行政主管一名,主要工作为:内务安排(接待、工程管理等)、人资负责、文字处理、企业文化对内对外宣传,年薪不低于十八万。要求:智商不低(真正受过高等教育的),情商要高,有思维,能吃苦。
  • 营销经理

    1.2万-1.5万
    武汉 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 10:46
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    • 投递简历
    1.性别不限,28-36岁;2.有连锁餐饮营销策划相同岗位工作经验3年以上;3.擅长门店现场的活动策划,有创新性思维;4.理解和熟悉国内知名餐饮品牌的营销模式;5.对品牌VI系统有深刻认识和了解;6.有一定的美术功底,会平面设计最佳;
  • 武汉 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 五险
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 10:46
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    • 投递简历
    一、岗位职责:1.负责区域各门店的整体运营管理工作,带领区域分店员工完成公司下达的各项经营指标。2.负责做好区域各门店的服务管理、菜品管理、客户关系管理、应急事件管理、安保管理、卫生保洁管理等,为客户提供优质服务,保证顾客的满意度。3.负责区域各门店良好组织氛围的塑造和人员素质的管理,持续提升员工敬业度。二、任职资格:1.有意愿在餐饮行业长期发展并有所建树。2.两年以上中式餐饮连锁区域督导管理经验,有连锁店实际资深店长管理经验佳。3.能接受有挑战性的学习、工作。4.具备良好的服务心态、沟通能力以及学习能力。5.能接受同一城市工作地点灵活性。三、薪酬福利:福利保障:免费的住宿、免费的营养工作餐、每月带薪休假4天、年终奖等福利。
  • 店长

    1万-1.5万
    三亚 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 商业保险
    • 健康体检
    • 绩效奖金
    • 优秀员工奖励
    • 全勤奖励
    • 探亲交通补贴
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 10:26
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    • 投递简历
    岗位职责1、全权处理所管辖店内的一切事务2、负责指导分店的培训工作,培养人才,提高整个分店的服务质量和员工素质。3、根据公司实际情况,指导、监督分店各项企业文化建设工作,努力塑造分店整体形象,提高分店知名度,推动分店各项工作的开展。任职资格1、学历要求:专科及以上学历;2、工作经验:三年及以上同等职位相关管理工作经验。3、个性特征:高度的责任心、原则性强、严谨认真。4、能力特征:良好沟通、协调、组织能力,超强的执行力。
  • 北京 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 绩效奖
    团膳 | 1000-2000人
    发布于 11:24
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    • 投递简历
    1、全面统筹规划公司的人事战略与行政战略;2、建设公司行政管理体系,负责公司日常行政的管理;3、编制公司人事管理制度,规避各项人事风险;4、做好员工关系交流、管理、走访等一系列工作,以便随时了解员工思想动态;5、贯彻、执行、监督公司规章制度和质量方针、目标的实施;6、负责劳动合同签订、续签或终止工作以及职务任免、调配、辞职、解除等手续的办理;7、组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施;8、领导交代的其他事宜;
  • 深圳 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 年终奖励
    • 专业岗位培训
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 09:05
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责酒楼人力资源行政部的管理工作。2、负责制定酒楼人力资源政策、制度等管理程序。3、建立酒楼的招聘管理体系,有效控制员工流动率。4、制定酒楼人力资源规划,并组织实施。5、组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。6、建立和谐的劳资关系。7、建立绩效管理与考核体系。岗位要求1、大专以上学历,从事酒店人力资源工作10年以上。2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。3、拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。4、具备英语听说读写能力着有限录用。5、管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。
  • 执行店总

    1万-1.5万
    武汉 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 包吃包住
    中式餐饮 | 500-999人
    发布于 12:22
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    • 投递简历
    岗位职责1、服从公司的统一领导,负责本店的全面工作,执行公司的一切规章制度及行政命令。2、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。3、审阅当天的营业报表,进行营业分析,做出相应的经营决策,并保证营业款安全。4、经常组织厨师长、大堂经理、客户经理等,根据就餐客人的意见,改进和提高服务、菜品质量。5、热情待客、态度谦和,常与客人沟通,征询反馈意见,妥善处理客人的投诉,不断提高服务质量。6、加强现场管理,营业时间坚持在一线,全面掌握店内营业情况,及时发现和解决营业中出现的各种问题。7、加强财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗,严控成本,杜绝浪费。8、认真抓好服务质量、菜品质量、食品卫生、环境卫生、治安安全、防火安全等主要环节工作,责任到人,严防各类安全事故发生。岗位要求1、具有餐饮销售工作经历五年以上;2、良好的组织、协调、团队建设、管理能力;3、具备酒店内部管理能力,对外销售市场开拓能力,外围关系维护能力等相关的综合能力。
  • 北京 | 5年以上 | 大专

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    团膳 | 1000-2000人
    发布于 11:14
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    • 投递简历
    工作内容:*为单一业主的写字楼区域提供外包服务,包括但不仅限于环境清洁、设施维护、供应商管理、秩序安全;* 作为服务方管理者,负责甲方多地职场的相关工作落地,对团队日常提供的服务品质监管;*管理场地的面积不少于50000平方米;*必须具有互联网行业的综合办公室管理经验(甲乙方经验转换经验优先);*熟悉外包供应商投标流程和岗位管理;*对楼宇清洁、消耗、能源等消耗品进行合理评估,制定节约楼宇运营成本报告;*响应同学需求,配合行政部门对楼宇进行相关活动支持;*注重细节,有全局观;要求:年龄要求:27-35岁;*大专及以上学历;*5年以上相关管理经验。熟悉公司行政后勤运营管理相关工作内容,具备独立运作物业管理能力,熟练掌握办公软件的使用;*思路清晰,有较强的逻辑思维能力,处理事务有清晰的条理性,在各类突发事件方面,具有丰富的经验,具备很强的应变处理能力,能够及时、有效解决实际困难和问题;*具备良好的沟通、协调、组织及统筹管理的能力,具备良好的团队合作精神及极强的客户服务理念。*英语流利可作为加分项
  • 总裁助理

    1万-1.5万
    广州 | 3年以上 | 大专

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    团膳 | 2000人以上
    发布于 13:55
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    1、协助总裁开展工作,有较强的运营管理经验和写作 、计划能力;2、协助总裁运作与各职能部门、各分子公司进行管理、协调内部各部门关系;3、在集团公司经营计划、大数据、用户体验等方面向总裁提供具体的解决方案;4、协助总裁安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要;5、参与公司发展等重大会议的讨论,对各部门、各分子公司的工作进行综合监管;6、在总裁授权范围内进行商务谈判及各项汇报,配合董事长处理公共关系,建立广泛的关系网;职位要求:1、大专或本科学历,需餐饮行业或酒店管理运营经验,2、对运营管理独到见解,有较强的运营和策划能力,快速转化决策到可执行战略和计划的能力;3、优秀的沟通表达能力,逻辑思维缜密,具有较强的分析能力和写作能力;4、有多元化集团公司(互联网)行业经验者优先,能适应一定的出差/外派。餐饮事业部总裁助理 岗位发展方向 :营运经理 营运总监 分公司运营管理 方向 培养。
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    中式餐饮 | 50-99人
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    岗位要求:相关西餐服务和管理者优先;1.认真做好餐前准备,确保质量标准;2.认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3.即时跟踪,检查檀面,对不合格地方进行指正,改正;4.即时对上餐速度情况进行了解;5.餐后时清台,整理餐厅桌椅卫生,保持餐桌整洁及环境良好;6.始终贯彻执行总经理制定的标准要求和规范流程;7.作为一名餐厅大使,能够与客人建立良好关系,让客人感到宾至如归;
  • 合肥 | 5年以上 | 大专 | 提供住

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    中式餐饮 | 100-499人
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    1、负责公司整体的人力资源运作规划与人力资源战略的运筹实施,为公司业务发展提供全面、系统的人2、指导和管理人力资源招聘、培训、调配以及薪酬、绩效管理、员工关系管理。3、协助公司员工进行职业生涯规划设计;4、组织和推动企业文化建设
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