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薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 1.       大专以上学历          Bachelor or higher degree required 2.       具有相关工作经验          Experienced in related workplace 3.       具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合     分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。         Capable of researching and forecasting the markettrend.          Awareness of the changes inmarket environment. Abilities to         adjust current strategies and make feasiblerecommendations. 4.       有较强的语言表达和沟通能力          Excellent in verbal expression and communicationskills

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

1.Responsible for all activities relevant to the Front Desk such as the reception, check in / out, rooming of all Hotel guests, foreign exchange and assisting them with inquiries.熟悉所有与前台相关的活动,如接待、办理入住和退房手续、给客人安排客房、外汇业务以及协助处理客人的问询等。2.Greets all guests at all times in a friendly and helpful manner and attempts to learn and use guest’s name at every opportunity.随时以友好和乐于协助的态度迎接客人,并尽量了解和称呼客人的名字。3.Build and maintain positive relationships with all internal customers and guests in order to exceed their needs.主动建立并维护与客人的关系,超前满足客人需求。4.Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。5. Able to read and write English.能够读写英语。6.Proficient in the use of Microsoft Office and Front Office System.熟练使用微软办公软件和前台系统。7.Endeavors to maintain the high standards of the hotel with particular regard to the importance of TLH Loyalty Program member and other VIP’s and with reference to hotel and to be a health or safety hazard.力争保持酒店的高标准,特别注意托尼洛兰博基尼酒店集团忠实计划会员及其它贵宾的重要性,并重视酒店的健康和安全隐患等问题。 

薪资: 3.2千-3.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚

 1、服从餐厅领班安排,严格遵守酒店及部门规定的各项规章制度,按质按时完成上级下达的任务,及时反馈实事信息2、每日准时上班打卡到岗签到(部长以下人员),参加班前会,听取领班布置的开餐任务,了解重要的宴会信息3、负责餐厅环境、家具、台面、地面的清洁卫生和安全防火及家具用具的保养4、负责开餐前的准备工作,按规定和要求布置餐厅和餐桌摆台及补充各种物品5、了解当日厨房推荐及供应情况,做好菜肴酒水推销6、掌握服务流程及标准,熟悉各式器皿的正确使用方法及保养7、、完成上级布置的其他工作

薪资: 8千-1.2万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

财务经理1、做好财务核算,提供财务分析报告、编制预算、成本和资金;2、对企业的全面运营管理及战略决策提供强有力的支持。财务部门的组织与日常工作1、财务部的工作岗位设置,人员安排;2、组织财务人员的理论和业务学习,对财务部员工进行业绩考评。二、公司日常财务核算、决算工作1、制订公司各项财务规章制度,并安排实施;2、组织实施日常财务核算、年终会计决算工作;3、审核会计报表、财务报告;4、负责组织公司的财务分析工作。三、负责组织公司的财务预算工作:1、公司财务预算管理;2、月度、年度预算(如生产资金收支、利润等),并监督贯彻执行。四、负责公司的财务稽核工作与成本管理1、审核公司各项财务收支、货币资金结算事项;2、组织公司固定资产、库存原材料、库存现金等的盘点工作。

薪资: 5千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 1、负责处理厨房的运作及行政事务;2、执行总厨和店长下达的各项工作任务和工作指示;3、负责制订厨房的各种工作计划;4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;5、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本;7、妥善处理客人对出品的投诉;8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范;9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高;任职资格:1、年龄三十岁以上,高中以上学历,身体健康、精力充沛;2、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练;3、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚

 1、 审核公司各项成本的支出,进行成本核算、费用管理、成本分析,并定期编制成本分析报表。2、 每月末进行费用分配,及时与楼面部门核对在产品、产成品并编制差异原因上报。3、 进行有关成本管理工作,主要做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作4、 协助各部门进行成本经济核算,并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据,进行有关盈亏预测工作。5、 评估成本方案,及时改进成本核算方法。6、 保管好成本、计算资料并按月装订,定期归档。

薪资: 7千-9千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚

 1. 遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2. 负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3. 负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4. 审核各类记账凭证和编制会计凭证。5. 审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。6. 协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。7. 审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 任职资格1. 专科及以上学历,财务会计专业毕业。2. 具有初级会计师以上职称。3. 熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。4. 能独立核算企业的账务工作,了解相关法律法规。5. 工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6. 为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。7. 熟悉餐饮帐务税务流程优先。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚

 1、  每天按指定时间完成填写库存报表及采购申请工作,要求标明物品的名称、数量、单价、规格、库存量、申购量等内容2、  严格检验入库货物,根据有效到货清单,核准物品的数量、质量等,方可办理入库手续3、  根据使用部门需要量及物料性质,选择适当的摆放方式,轻拿轻放,分类明细,避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便,科学安排库房物品布局,做到整齐、美观、方便。4、  物品入库后要马上入账,准确登记5、  物品出库时要按照有关规定办理,手续不全不得发货。有特殊情况,需有关领导签字批准。发货时按出库单办理出库手续,削减账卡6、  做好月盘点工作,做到物卡相符,账物相等,账账相符7、  主动与使用部门联系,了解物品的消耗情况,防止因缺少沟通造成的物品短缺

薪资: 3.5千-4千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 岗位职责:1、入职手续办理;2、协助人事主管做好招聘助理、培训助理工作;3、编写周例会会议纪要;4、每周编制微信推文;5、负责劳动合同签订、续订工作;6、办公室接待、文件收发、物品借用登记员工文化墙、等部门基础性工作任职资格:1、大专及以上学历,相关人力资源专业2、较好的文字写作能力、有责任心3、良好的语言和文字表达能力,沟通、协作能力,思维敏捷

薪资: 8千-1.2万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1、五年及以上大型企业楼面经理、店长工作经验;2、较强统筹能力、表达能力、责任心、亲和力;

薪资: 5千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚

 1、负责全面主持楼面服务工作,服从总经理和领导的安排。2、对本部门各项工作有计划的安排、检查、督导、协调、考核下属工作。3、确保完成酒店各项经营指标。各项工作规范性、程序化、标准化、制度化。4、根据本楼面具体情况,审核岗位编制,岗位职责及各相关制度,工作标准和考核办法。5、主持本楼面的工作例会,听取汇报,督促工作建设,提高工作质量、工作效率,及时调整、协调各部门的工作,及时发现解决工作中存在的问题。任职资格:1、大专及以上学历,三年以上同岗位工作经验。2、优秀沟通表达能力、责任心强、有担当,抗压性强。

薪资: 3千-3.3千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚

1、吃苦耐劳、责任心强、乐观豁达;2、较好亲和力、沟通表达能力。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚

主要负责仓库收货,并搬至指定存放地点。

薪资: 7千-8千 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 1、负责成本组人员管理,提升工作方法,指导同仁做好成本相关工作;2、统计公司各项成本支出,做好成本、费用、存货分析工作,并提出成本/费用优化方案;3、关注生产指标,同时监控日常成本数据异常情况,做好有关成本管理工作;4、持续优化成本统计核算流程,并针对存在的问题提出改进建议,做好成本核算和控制、促进降本;5、根据公司组织架构和核算要求,结合产品构成和工艺流程,参与制订成本相关主数据,并在ERP系统中进行维护,使成本核算与分析等基础数据规范化和标准化;6、协助各部门做好化小单位核算,收集有关信息和数据,进行有关盈亏核算工作;7、基于业务需求,建立核算相关操作指导与分析模板。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

工作内容:1、组织本店的经营管理工作。2、执行各项规章制度和拟订本店的工作计划及工作总结。3、代表本店向公司做工作汇报,并提出相应业务和管理咨询。4、营业高峰期的巡视,检查服务质量、出品质量,并及时采取措施解决。5、严格实施有效的成本控制,控制本店的各项开支及成本消耗。6、对下属员工实施业务考评与人才推荐,合理安排人事调动、任免。7、确保下属员工的人身、财产安全。8、加强员工的职业道德教育,关心员工的思想和生活,加强员工的业务技能培训。9、协调、平衡各部门的关系,发现矛盾及时解决。10、负责店面的外围关系协调。11、分析每日经营状况,发现问题及时采取措施。职位要求:1、三年及以上大型企业楼面经理、店长工作经验;2、较强统筹能力、表达能力、责任心、亲和力;

薪资: 3千-3.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

主要负责会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发,具体是:1. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。2. 做好会议纪要。3. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。4. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。5.保存各部门的签批文件,分类管理,严格借档手续。6.领导交办其他临时工作。无经验,优秀应届毕业生也可以接受。

薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚

 岗位及职责要求:岗位职责:1、组织协调企业财务资源与业务规划的匹配运作, 公司财务战略规划的制定与实施。 2、负责制定公司利润计划、投资计划、财务规划、开支预算或成本费用标准。 3、建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系,以及会计核算和财务管理 的规章制度。 4、建立企业内部会计、审计和内控制度, 完善财务治理、 公司财务控制和会计机构, 对会计人员实施有效管理。 5、负责现金流量管理、营运资本管理及资本预算、企业分立或合并相关财务事宜、 企业融资管理、企业资本变动管理(管理者收购、资本结构调整)等。 6、会同经营管理部门开展经济活动分析,组织编制公司财务计划、成本计划,努力 降低成本、增收节支、提高效益。 7、监督公司遵守国家财经法令、纪律和董事会决议。 8、负责与政府财税部门联系,落实财税政策。 9、完成董事会和总经理交办的其它工作。 10、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、 会计监督、审计监察、存货控制等方面工作,加强公司经济管理,提高经济效益。11、按规定审批从银行提现金的作业。适时督察前台收银工作的正 常有效开展和资金按时缴纳银行入库情况的实施。 任职要求:1、本科以上财务金融类专业,会计师职称,有上市公司财务运作经验; 2、3年以上高新技术型IT企业财务管理工作经验,2年以上财务总监或2年以上财务经理工作经验; 3、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验; 4、熟练操作企业成本管理体系和全面预算管理体系; 5、受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等方面的培训; 6、精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验; 7、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; 8、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真; 9、有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神; 10、熟悉中关村财务税收、优惠政策者优先。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 负责所有食品原材料的切配和腌制,并负责菜式的食品雕刻装饰, 在确保高质量出品的同时控制成本,确保切配间日常工作的顺利进行,具体工作如下: 维持严格的切配份量,并尽量减少浪费; 管理和监督并指导所有砧板岗位完成其本职工作,使部门工作能顺利进行;

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 1、协助厨师长处理厨房的运作及行政事务;2、协助厨师长完成各项工作任务和工作指示;3、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;4、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;5、检查厨房所属各岗位员工的操作规范;任职资格:1、年龄25-35岁以上,能吃苦耐劳、服从管理;2、具备一定的管理经验;

薪资: 3.2千-3.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 1、准时到岗,接受部长的任务分配。2 、负责开餐前的准备工作,按照规格要求布置餐厅和餐桌、摆台及补充各种物品。3 .按照餐厅规定的服务标准和程序做好对客服务工作。4 、主动征询客人对菜肴和服务的意见,接受客人的投诉并及时向餐厅部长汇报。5、 负责餐厅环境、家具、台面、地面的整洁和清洁卫生工作。6 、积极参加餐厅组织的各种培训活动,不断提高服务技能、技巧。7 、遵守餐厅的各种规章制度。8 、完成上级布置的其他各项工作。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚

岗位职责:1、负责水电设备安装、维修、保养、改造等工作;2、能熟练进行水、电系统、厨房、网络、电脑、音响、空调设备安装、检修、维修、保养和故障处理;3、参与公司其他基础设施的后勤管理及日常维护与维修。4、协助部门负责人参与公司场地装修、场地改造等工作的监督和管理。任职资格:1、懂机电、电工、制冷等均可,有IC电工证者优先;2、懂设备维修,有维修经验者优先;3、喜欢技术钻研、能吃苦耐劳、有责任心、执行力强。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责总经理的办公服务工作。 2、负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性的文字材料;负责组织起草总经理会议材料。 3、负责公司办公会的有关事宜,并办理会议议定事项。 4、负责督促、检查、催办上级批件,公司领导批件及总经理办公会议定事项的办理工作。  5、负责纪录、整理总经理办公会会议纪要。记好大事记。 6、负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理,负责保密工作。 7、完成领导交办的其他工作 。职位要求:有过同岗位1年以上的工作经验。

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:西式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.主动问候客人,向客人介绍餐厅情况、熟悉酒店、餐厅的各项服务设施,以便解答客人的询问。2.了解当天客情,掌握餐厅当天的餐桌安排情况,合理安排客人的餐位。3.安排客人就餐,呈送菜牌,酒水牌等。4.为客人保存衣物。5.接听电话及微信服务号需求6.接受和安排预订,进行登记、及时通知全体服务人员。7.熟记常客及VIP客人的姓名,编写就餐客人的资料,建立客人档案,尽量照顾管人的喜爱、习惯,让客人有宾至如归的感觉。8.完成上司交办其它事宜。任职资格:1. 仅限女性,五官端正,身材标准,身体健康,形象气质佳。身高165cm以上。2. 通晓餐厅酒单和菜单的全部内容,熟悉本餐厅餐饮服务的全部程序。 3. 具有良好的语言能力和与客人沟通的能力。具备高中以上文化程度。 4. 总是保持微笑、礼貌、友好的态度,愿意为客人提供帮助和服务。 5. 有一年以上餐厅服务经验。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:西式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 保证每天按时上班,认真做好本职工作;2. 熟悉餐厅所提供的服务及设施;3. 服务客人时保证有良好的工作态度和仪容仪表,面带微笑,竭尽全力服务好每一位客人;4. 与客人建立友善的关系,合理的处理客人所有相关服务的要求;5. 做好餐前准备工作,确保服务质量;6. 餐后及时清台,整理餐桌卫生,保持餐厅的整洁和良好的环境;7. 良好的职业道德精神和职业道德操守,有强烈的凝聚力和事业心;8. 严格遵守餐厅规章制度,做一个有诚信的员工;岗位要求:1. 至少有1年以上的相关工作经验,西餐厅工作经验更佳;3. 能吃苦耐劳,积极进取,愿意学习新事物;4. 工作认真,态度端正 ,服从领导工作安排,有团队合作精神,为人谦和诚实。待遇:1. 包食宿,做6休1;2. 根据餐厅营业情况和个人表现有奖金;5. 加班费用另算;6 . 表现优异者可晋升;

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:西式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

 1. 遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2. 负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3. 负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4. 审核各类记账凭证和编制会计凭证。5. 审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。6. 协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。7. 审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 任职资格1. 专科及以上学历,财务会计专业毕业。2. 具有初级会计师以上职称。3. 熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。4. 能独立核算企业的账务工作,了解相关法律法规。5. 工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6. 为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:西式餐饮
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.负责经营和管理西餐厅的日常运作。2.严格坚持制定的营运预算并控制所有花销。3.计划并组织节日性和季节性的餐饮销售活动。4.制定培训计划参与指导培训,以保证所有员工具备相应的服务技能。5.保证所有的操作设备和供应品符合标准,餐厅的设备准备充分。6.处理所有客人的投诉和要求,对食品、饮料和服务的询问,和客人建立和谐的关系。7.管理下属员工,保证员工按照标准提供服务。任职资格:1.至少三年以上相关职位工作经历。2.优秀的实际运营和管理能力。3.全面掌握餐饮知识和技能,能独立制定并指导员工的培训。4.优秀的沟通技能,流利的英语表达能力。5.具有解决问题、推理、号召、组织和培训能力。工作时间:做六休一

薪资: 1.6万-2万 经验:10年以上 企业类型:中式餐饮
地区:海南-陵水 食宿:提供食宿

岗位职责1、全面负责食品的制作,控制厨房出品;2、制定厨房管理制度、服务标准、操作规程,合理搭配人员,确保厨房工作的正常运作;3、负责制定厨房菜单;4、了解客人需求,不断研制、创制新菜式,推出时令菜式。岗位要求1、专业经验丰富,精通粤菜、海南菜,同岗位工作经验5年以上,其中在5星级饭店工作经历不少于3年;2、熟悉食材种类、产地、特点、价格,熟悉时令品种,掌握货源供应质量、价格;3、善于沟通与协调,有较强的责任心。

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