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薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

·  设计酒店销售部印刷品Design Hotel marketing collaterals·  定期向供应商提供最新酒店标准Liaises with suppliers to deliver brand standards in all printing and hotel items·  保管酒店图片档案Maintains hotel photo file·  保管酒店影像资料Maintains hotel image library·  在需要时协调酒店摄影Co-ordinates hotel photography when required·  制作和协调节日推广及酒店装饰Create and coordinate festive promotion and decoration in hotel·  对酒店发放的小礼品进行设计Develop hotel gifts and giveaways·  负责监督印刷品的质量,是否符合集团标准To supervise the printing quality of hotel collateral and brand items· 完成上级分派的其他任务。Perform other duties as assigned by superior.

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:温泉
地区:辽宁-大连 食宿:提供食宿

岗位职责1.带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。5.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。6.协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。7.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。岗位要求1大专以上学历,财务会计专业毕业。2.具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 接听预订电话,接待订餐客人,积极推销餐饮的设备和菜品并做好订餐记录;2. 根据客人的要求提供活动平面图、菜单、酒水单及活动的预算费用;3. 和相关部门沟通协作,满足客人的特别要求;4. 收集客人的销售资料,和宴会活动资料并整理存档;5. 根据客人对既定预定内容提出的变动意见,结合酒店的相关进行调整。岗位要求:1. 有经验者优先,可接受应届毕业生;2.  身高163以上,气质形象佳,性格开朗,交流能力佳;

薪资: 5万-8万 经验:10年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

工作地点 Working place :中国 China职位要求 Job Description:1、本科院校毕业;      Graduated from undergraduate university;2、具有良好英文听说读写能力;      Good English listening, speaking, reading, and writing skills;3、10年高端外资品牌酒店从业经验,5年以上总经理工作经验;      Minimum 10 years of experience in high-end foreign-owned      brand hotels, and more than 5 years of experience as a general      manager.4、认同企业文化,身体健康,品行端正,具有良好的学习能力、沟      通能力及团队合作精神,有良好的职业道德、诚信背景及较强的      事业心和责任感;      Affirming corporate culture, good health, proper behavior, good      learning ability, communication skills and teamwork spirits,      good professional ethics, honest background and strong sense      of professionalism and responsibility.

薪资: 5万-8万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国 食宿:提供食宿

工作职责:1.全面负责酒店经营管理。领导酒店完成经营指标,确保“恒大酒店”品牌(知名度和美誉度)进入所在城市前三名,力争第一名。2.健全并严格落实规章制度、操作流程,使酒店的每一项工作“规范化、细节化、效率化”。3.作为酒店的总营销师,掌握顾客需求和市场变化,督导酒店各项营销计划的制定和实施。4.作为酒店的总质量师,走动式管理酒店各部门、区域,并直接与顾客和员工接触、交流。5.负责宣贯并践行恒大企业文化,打造极富竞争力的员工队伍。任职要求:15年以上酒店行业工作经验,3年以上五星级酒店同等职务工作经验。

薪资: 3万-5万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:面议

 职位描述Job Description指导酒店的整体营运工作,最大限度地提高酒店效益、盈利能力以及投资回报,创造积极和富有成效的工作环境,并确保卓越的客户服务质量和操作标准。 Directs theoverall operation of an assigned hotel to maximize performance, profitabilityand return on investment by creating a positive and productive work environmentand ensuring superior guest service and compliance with quality and operationalstandards. _______________________________________________________________职位要求Job Requirements:40-55岁,酒店管理相关专业本科以上学历;10年以上4星或5星级酒店管理经验;具有3年以上国际品牌酒店相关工作经验;熟悉酒店全面运作及管理流程;具有敏锐的商业触觉及市场洞察力,善于审时度势,制定酒店发展战略,具备出色的沟通协调能力及把握酒店全局运作的能力;具有良好的敬业精神和职业道德操守,责任心强;良好的中英文写作、口语、阅读能力;具有新酒店筹备开业经验者优先;具备员工激励和领导力。 Age range from40-55 years old holding hospitality degree or university graduate.Minimum 10 yearshospitality management experience with the 4/5 stars hotel and above 3 yearsworking experience as General Manager in International Hotels .Provide overall businessstrategy and driving the hotel operation with clear direction & goals.Strong integrityand sense of responsibility.Good communicationskill in both Chinese & English.Hotel Pre-openingexperience will be advantages.Able to motivateand guide management team and staff members._______________________________________________________________主要工作内容Key Areas of Respomsibility:负责贯彻执行管理公司各项经营方针、政策、管理规定和程序以及标准化操作程序;负责完成经营指标,执行预算方案;负责酒店日常运作与管理工作;负责有效的组织管理与行政管理;决策主要公关宣传和市场销售方针;决策财务和采购工作;监控人力资源工作的正常有序地进行;监控酒店的工程维修改造工作;负责与管理公司各副总裁就经营运作及管理中出现的相关问题,进行及时有效的沟通 Enforce the entiremanagement plan, policy and procedure and the standard operating procedures ofGHR;Enforce the hotelbudget plan, complete the revenue and gloss profit target.Hotel dailyoperations and management;Organization andadministration management;Sales &Marketing and Communications;Finance andPurchasing;Human Resourcesoperations and management;Hotel Engineeringoperations and management;Duly communicatewith respective Vice President on the hotel’s operations and management. 

薪资: 3万-5万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

岗位职责:全面负面酒店营销管理工作任职要求:1.统招大专及以上学历;2.熟悉北京、上海、广州市场,熟悉MICE和休闲度假市场优先。

薪资: 3万-5万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

尊敬的应聘者:本酒店郑重承诺,免费提供食宿,每餐六菜两汤。是创立8年的正规企业。下面请诚心寻求酒店发展的你,仔细浏览此帖子,若符合你的职业期望,你也符合我们的岗位要求,请直接电话咨询后来店面试。足疗技师任职资格:1、五官端正,形象气质佳,女士:净身高160CM以上,年龄18-28岁;2、有团队精神和良好的敬业精神;岗位职责:1. 负责向客人提供专业的采耳养生服务;2. 不断提高、改善服务内容及服务质量;3. 负责保持工作区域的卫生、工作用具的清洁;应聘须知:面试时间:9:00--17:00所有应聘者携带身份证到公司人事部应聘,有从业经验者优先录用,公司人事部根据招聘流程安排面试,一经录用即可办理入职手续。面试地址:北京市朝阳四惠惠河南街1070号 {北京曲水兰亭度假酒店}地铁路线:乘地铁1号线四惠东站下A口出,过天桥到马路对面,步行至曲水兰亭度假酒店。公交路线:四惠交通枢纽站--陈家林站途径公交车: 1路 57路 58路 322路 363路 397路 405路 450路 455路 468路 475路 496路 506路 517路 553路 605路 648路 657路 666路 671路 865路 988路 989路 快速直达专线75路 夜1路 夜27路 专113路 专167路下车右转步行10分钟至曲水兰亭度假酒店 

薪资: 3万-5万 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-通州区

职责描述:协助行政总厨或中餐行政厨师长管理和运营厨房,确保所有出品符合品牌标准和酒店要求,有效合理地控制成本,促进经营目标的实现。任职要求:- 至少2年奢华品牌酒店炒锅经验- 熟悉中厨房的职位和职责,善于分配工作- 具备开发新菜品的能力- 具备培训技能

薪资: 3万-5万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

岗位职责:1. 全面负责酒店的日常经营管理,人事管理及财务管理;2. 对酒店的市场定位,经营目标、管理模式进行决策,并组织实施,实现酒店的营业收入指标和利润指标;3. 负责制定及落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标;4. 全面负责酒店的服务品质,包括内外部客户满意和酒店安全管理工作;5. 负责做好酒店与投资人及各界人士的公共关系,树立酒店良好形象;6. 做好人员梯队建设和酒店机构设置、员工编制及重要人事变更,提高酒店的服务质量和员工素质。 任职要求:1. 男女不限,45岁以下,大专以上文化学历,酒店旅游管理等相关专业,能接受全国调配,有国际连锁酒店集团旗下高星品牌经验者优先考虑;2. 有三年以上国际联号酒店中高层管理经验,从事酒店同等职位3年以上工作经验;3. 善于沟通,表达能力强,有较强的计划、决策和综合判断能力;4. 有良好的职业道德和责任感,事业心强,有较强组织协调能力,善于管理和经营团队。

薪资: 3万-4万 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-通州区

职责描述:- 计划,组织和控制所有与糕点和烘焙有关的功能区,同时以身作则,发展和领导烹饪人才,展示高品质的产品。- 不断提高客人和员工的满意度,同时最大化所有责任领域的财务绩效。- 责任范围包括环球影城大酒店和诺金度假酒店的所有糕点和烘焙准备区,包括但不限于总糕点厨房,烘焙区生产,餐厅,客房服务,酒吧,宴会,户外餐饮以及所有相关的支持区。任职要求:- 具备奢华品牌酒店工作经验- 具备米其林星级餐厅工作经验更佳- 适应快节奏的工作环境- 熟练掌握烘焙技术- 具备筹备开业经验更佳- 在决策和逻辑问题解决方面具有创造性和主动性- 具备在跨国工作环境工作的适应力和沟通能力- 具备良好的英语口语及书写水平- 鉴于疫情影响,酒店将优先考虑中国大陆的候选人

薪资: 1.7万-3.5万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

工作地点 Working place :中国 China职位要求 Job Description:1、本科院校毕业;      Graduated from undergraduate university;2、具有良好英文听说读写能力;      Good English listening, speaking, reading, and writing skills;3、认同企业文化,身体健康,品行端正,具有良好的学习能力、沟     通能力及团队合作精神,有良好的职业道德、诚信背景及较强的     事业心和责任感;     Affirming corporate culture, good health, proper behavior, good     learning ability, communication skills and teamwork spirits, good     professional ethics, honest background and strong sense of     professionalism and responsibility;4、8年高端外资品牌酒店从业经验,担任人力资源总监2年以上工作     经历;     Minimum 8 years of experience in high-end foreign-owned brand     hotels, and more than 2 years of experience as a Director of     Human Resources;5、在酒店招聘、合同管理、薪酬制度、员工培训、绩效考核、事故     预防、政府关系等方面具有丰富经验;     Rich experience in hotel recruitment, contract management,     compensation system, employee training, performance     appraisal, accident prevention, government relations, etc.

薪资: 1.7万-3.5万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

工作地点 Working place :中国 China职位要求 Job Description:1、大专及以上院校毕业;     Graduated from college or above;2、具有良好英文听说读写能力;     Good English listening, speaking, reading, and writing skills;3、认同企业文化,身体健康,品行端正,具有良好的学习能力、沟      通能力及团队合作精神,有良好的职业道德、诚信背景及较强的      事业心和责任感;      Affirming corporate culture, good health, proper behavior, good      learning ability, communication skills and teamwork spirits,      good professional ethics, honest background and strong sense      of professionalism and responsibility;4、8年高端外资品牌酒店从业经验,担任餐饮总监2年以上工作经      历;      Minimum 8 years of experience in high-end foreign-owned      brand hotels, and more than 2 years of experience as a Director      of Food & Beverage;5、 熟悉中、西餐食品制作及酒水相关专业知识, 了解餐饮及厨房的      运作;      Familiar with Chinese and western food production and wine      related expertise, understand the operation of catering and      kitchen;

薪资: 2万-3.5万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

工作地点 Working place :中国 China职位要求 Job Description:1、本科院校毕业;      Graduated from undergraduate university;2、具有良好英文听说读写能力;      Good English listening, speaking, reading, and writing skills;3、认同企业文化,身体健康,品行端正,具有良好的学习能力、沟     通能力及团队合作精神,有良好的职业道德、诚信背景及较强的     事业心和责任感;     Affirming corporate culture, good health, proper behavior, good     learning ability, communication skills and teamwork spirits, good     professional ethics, honest background and strong sense of     professionalism and responsibility;4、8年高端外资品牌酒店从业经验,担任市场销售总监2年以上工作     经历;     Minimum 8 years of experience in high-end foreign-owned brand     hotels, and more than 2 years of experience as a Director of     Sales & Marketing;

薪资: 1.7万-3.5万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

工作地点 Working place :中国 China职位要求 Job Description:1、本科院校毕业;      Graduated from undergraduate university;2、具有良好英文听说读写能力;     Good English listening, speaking, reading, and writing skills;3、认同企业文化,身体健康,品行端正,具有良好的学习能力、沟     通能力及团队合作精神,有良好的职业道德、诚信背景及较强的     事业心和责任感;     Affirming corporate culture, good health, proper behavior, good     learning ability, communication skills and teamwork spirits, good     professional ethics, honest background and strong sense of     professionalism and responsibility;4、8年高端外资品牌酒店从业经验,担任财务总监2年以上工作经     历;     Minimum 8 years of experience in high-end foreign-owned brand     hotels, and more than 2 years of experience as a Director of     Finance;

薪资: 3万-5万 经验:8年以上 企业类型:精品酒店
地区:北京-海淀区

主要工作职责:1.负责公司财务部会计管理、结算工作的统筹管理;2.管理各门店财务部每月报送数据及核算工作;3.账目审查及上报监督;4.各店税务部门的交涉与税款缴纳及时性的监督;5.工程数据的整理及核对;6.经营数据的审核及分析;7.每月出财务报表;8.完善数据分析,做好成本内部控制;任职要求:1.年龄30-45岁,本科以上学历,会计学专业优先;2.有3-5年财务负责人工作经验,有连锁酒店财务负责人经验优先;3.沟通力强,对数据敏感,能够及时反馈公司财务各项数据的情况及异常;4.执行力强,反应迅速,能够处理好总经理临时交办的各项任务。

薪资: 3万-5万 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
地区:北京-海淀区

主要岗位职责: 1.建立并不断完善酒店产品运营标准系统、管理流程; 2.执行、监控评估各门店经营、管理情况,并对存在的问题从源头进行系统处理; 3.负责酒店运营物资产品线的总体运营和协调管理工作; 4.通过运营标准管理系统提升品牌及价值,提升对客服务质量,积极拓展会员数量; 5.审查提交的各种工作汇报、费用预算、采购预算,有效控制运营费用。 6、制定营销政策,进行市场调查,大客户管理,收益管理。主要任职要求:1.酒店管理专业(旅游管理类)、经济管理类专业本科以上学历; 2.五年以上连锁品牌酒店管理集团管理工作经验;3.熟悉酒店连锁经营和管理业务,熟悉国内外酒店集团运作模式,熟知连锁酒店日常运行标准与服务规范; 4.良好的沟通协调能力、商务谈判能力。

薪资: 3万-5万 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:全国-全国

岗位职责:1、负责组建开发公司,公司注册、人员招聘、业务开展等(上海总部可协助);2、负责开发公司的日常运营管理;3、对上海总部项目发展部门负责,接受上海总部项目发展部门监督、管理;4、承接上海总部开发指标。 任职资格:1、有酒店开发的从业经验,有丰富的人脉或者物业资源;2、有自己的开发团队尤佳;

薪资: 3万-5万 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:北京

工作职责:1、负责组建开发公司,公司注册、人员招聘、业务开展等(上海总部可协助);2、负责开发公司的日常运营管理;3、对上海总部项目发展部门负责,接受上海总部项目发展部门监督、管理;4、承接上海总部开发指标;5、维也纳上海总部会全力协助开发公司运营及开发指标完成;岗位要求:1、有酒店开发相关工作经验;2、在竞对大品牌做过开发(比如华住、亚朵、美豪等中端品牌);3、至少做过区总岗位,带过5人以上团队;4、年龄大概30-45岁之间,男女不限;

薪资: 3万-5万 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:全国-全国

工作职责:1、负责组建开发公司,公司注册、人员招聘、业务开展等(上海总部可协助);2、负责开发公司的日常运营管理;3、对上海总部项目发展部门负责,接受上海总部项目发展部门监督、管理;4、承接上海总部开发指标;5、维也纳上海总部会全力协助开发公司运营及开发指标完成;岗位要求:1、有酒店开发相关工作经验;2、在竞对大品牌做过开发(比如华住、亚朵、美豪等中端品牌);3、至少做过区总岗位,带过5人以上团队;4、年龄大概30-45岁之间,男女不限;

薪资: 1.7万-3万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

工作地点 Working place :中国 China岗位要求 Job Description:1、大专及以上院校毕业;     Graduated from college or above;2、具有良好英文听说读写能力;     Good English listening, speaking, reading, and writing skills;3、认同企业文化,身体健康,品行端正,具有良好的学习能力、沟     通能力及团队合作精神,有良好的职业道德、诚信背景及较强的     事业心和责任感;     Affirming corporate culture, good health, proper behavior, good     learning ability, communication skills and teamwork spirits, good     professional ethics, honest background and strong sense of     professionalism and responsibility;4、至少具有5年以上五星级酒店总工程师职位或3年以上副总工程师     职位工作经历;     Minimum 5 years of experience as a 5-star hotel chief engineer     or more than 3 years of experience as a deputy chief engineer;

薪资: 1.7万-3万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

工作地点 Working place :中国 China岗位要求 Job Description:1、大专及以上院校毕业;     Graduated from college or above;2、具有良好英文听说读写能力;     Good English listening, speaking, reading, and writing skills;3、认同企业文化,身体健康,品行端正,具有良好的学习能力、沟     通能力及团队合作精神,有良好的职业道德、诚信背景及较强的     事业心和责任感;     Affirming corporate culture, good health, proper behavior, good     learning ability, communication skills and teamwork spirits, good     professional ethics, honest background and strong sense of     professionalism and responsibility;4、8年高端外资品牌酒店从业经验,担任房务总监2年以上工作经     历;     Minimum 8 years of experience in high-end foreign-owned brand     hotels, and more than 2 years of experience as a Director of     Rooms;

薪资: 2万-3万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京

DUTIES-        Lead and direct the events management team to drive business and achieve revenue goals-        Work closely with sales management team to drive and expand business-        Engage with guests and always look for ways to enhance the service-        Plan, implement and monitor events to make sure they run smoothly and efficiently REQUIREMENTS -        Has a passion for event management-        Preferably has 2 years and above experience at the similar role-        Has excellent selling and communication skills-        Communicates and writes with fluency in English and Chinese-        Always kept up-to-date with latest industry trends and market practices-        Enjoys being challenged-        Has strong interpersonal skills 

薪资: 2万-3万 经验:10年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

工作职责: 1.监督指导酒店会计核算工作,审核并按时上报各项报表;2.审核并按时上报经营预算等;3.监督指导酒店资金的使用及财务收支活动;4.监督指导酒店资产管理工作;5.参与酒店经营分析会,对酒店经营成果和财务状况进行分析,并提出合理化建议;6.主持酒店的财务管理工作。 任职要求: 1.2年以上同等岗位工作经验;2.中级及以上职称、注册会计师执业资格优先。

薪资: 2万-3万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

尊敬的应聘者:本酒店郑重承诺,免费提供食宿,每餐六菜两汤。是创立8年的正规企业。下面请诚心寻求酒店发展的你,仔细浏览此帖子,若符合你的职业期望,你也符合我们的岗位要求,请直接电话咨询后来店面试。足疗技师任职资格:1、五官端正,形象气质佳,女士:净身高160CM以上,年龄18-28岁;2、有团队精神和良好的敬业精神;岗位职责:1. 负责向客人提供专业的采耳养生服务;2. 不断提高、改善服务内容及服务质量;3. 负责保持工作区域的卫生、工作用具的清洁;应聘须知:面试时间:9:00--17:00所有应聘者携带身份证到公司人事部应聘,有从业经验者优先录用,公司人事部根据招聘流程安排面试,一经录用即可办理入职手续。面试地址:北京市朝阳四惠惠河南街1070号 {北京曲水兰亭度假酒店}地铁路线:乘地铁1号线四惠东站下A口出,过天桥到马路对面,步行至曲水兰亭度假酒店。公交路线:四惠交通枢纽站--陈家林站途径公交车: 1路 57路 58路 322路 363路 397路 405路 450路 455路 468路 475路 496路 506路 517路 553路 605路 648路 657路 666路 671路 865路 988路 989路 快速直达专线75路 夜1路 夜27路 专113路 专167路下车右转步行10分钟至曲水兰亭度假酒店 

薪资: 2万-3万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:面议

岗位职责:为酒店管理层准备各项预测、计划和部门生产报告。 参与准备酒店年度预算,并设定部门目标。 对所有在餐饮运营中制备和销售的菜品进行精确的成本核算、记录并及时更新。与主管共同负责部门预算的准备和管理工作,并严格控制部门食品成本。协助协调部门年预算的准备工作。协助酒店的战略计划、目标及餐饮部预算的准备工作。建立并解释管理酒店的主要指示,始终重视酒店的决定及建议的财政经费问题。与财务总监决定所有食物、材料和设备的最小和最大存储量。处理员工日常事务,计划并分配工作,为每个员工设定工作绩效和职业发展目标。为员工提供教导、辅导并给予定期反馈,协助解决各种员工矛盾,提高团队成员的绩效。教育和培训员工遵守国家、各省市与地方的法律和安全法规。确保员工获得关于质量与服务标准方面的恰当培训,为员工配备完成所有工作所需的工具、设备和授权。根据洲际酒店集团的指导方针,为厨房食及其它餐饮部员工制定培训计划,培训材料以及实施培训。协助计划未来所需要的员工。协助上级根据部门的要求和程序提供全面、及时、以顾客为中心的服务并监督他们的完成情况。根据公司的规章制度进行试用期及转正的鉴定。培训及训练员工,并提供有建设性的反馈信息以提高工作成绩。定期与员工沟通,保持良好的关系。给厨房帮忙人员提供讲解说明, 包括厨房主管,厨师助手,厨房服务员和管事员有任何困难,客人的意见和相关信息,要和他/她的上级保持沟通建立和保持有效的员工工作关系。与客人保持礼貌的沟通。与客人建立保持良好的关系以便满足客人的需要。采取行动满足这些需要以达到客人的期望。      掌握酒店特别推销及活动以便为客人解释。与餐饮部总监共同计划和组织成功的餐饮部活动。根据洲际酒店集团的指导方针,与餐饮部总监共同创造受顾客欢迎且物有所值的菜单。关注酒店客户满意度确保数值达标。明白酒店的运作程序,着重了解确保酒店成功和盈利的主要因素。监督本地竞争者并与餐饮运作相比较他们的运作。制定食物生产和管事目标、开发战略、规程和政策。任职要求:具有烹饪学历或证书,5年以上厨师长经验,至少1年主管岗位经验,或具有其他同等烹饪学历及经验。能熟练的用英语和客人沟通。需 持有本地法规规定的餐饮服务许可或有效的健康证明。

薪资: 2万-3万 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-通州区

职责描述:     - 计划,组织和控制所有与食物相关的功能区,同时以身作则,发展和领导烹饪人才,展示高品质的产品。- 不断提高客人和员工的满意度,同时最大化所有责任领域的财务绩效。 - 责任范围包括酒店的所有食品准备区,例如餐厅,客房服务,酒吧,以及所有与食品相关的支持区,如员工自助餐厅,管事人员和采购人员。任职要求:- 具备奢华品牌餐厅或五星级酒店的工作经验- 具有优秀的沟通技巧和快速的反应能力- 具有创造性和主动性- 积极创新并寻求变革和改进的机会- 具备在跨国工作环境中的适应力- 关注和提高客人体验 - 中英文熟练

薪资: 2万-3万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-通州区

职责描述:- 该职位的总体职责是能够执行财务总监分配的所有业务,   并能够管控整个酒店财务部的日常事务。- 维护酒店的财务完整性和稳定性,尽量减少潜在风险。确保遵守所有当地和公司的政策和程序。- 确保所有日记账分录准确无误,并在过帐前已签字,所有日常操作均符合当地财政政策和当地税务及法律规定。- 确保所有资产负债表账户处于良好的且最新状态,基于管理协议的规定,所有管理费用和奖励管理费的计算要准确无误。- 编制酒店各阶段的预测和预算,参与制定酒店的经营战略和决策。- 负责会计人员的招聘、激励、咨询、指导、评估、日程安排等。任职要求:- 具备国家规定的财务会计人员从业资格,已取得财务相关职称者优先。- 本科及以上学历。- 担任财务管理岗位五年以上,具有两年以上助理财务总监的从业经历。- 在普通话和英语方面具备良好的口语及书面表达能力。- 精通Excel和Word,应具有相应会计软件的经验,并熟悉公认的会计原则、PCI DSS和当地法规。- 在报表编制、制定预测和预算方面有充足的经验。

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