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    上海-闵行区 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 05-19
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    RESPONSIBILITIES: Manage the use of Rosewood’s Sales Systems, ensuring accuracy and usage, in accordance Rosewood’s sale systems related SOPs.*Manage and administrate the sales systems database to ensure data integrity for accurate reporting, including maintenance of security of confidential material stored in the database*Formulate, deliver and support Sales Systems standards and procedure.*Prepare, generate, and distribute all required daily, weekly and monthly report, in a timely manner*Prepare, deliver, support and audit sales incentive calculation reports for individual and team production, in a timely manner *Manage all interfaces relating to the Sales and Catering Systems including, but not limited to, the PMS interface, Meeting Broker, Delphi Diagrams, Meeting Matrix, eProposal, CVENT, Atrix LMS*Develop training tools, user guides, SOPs, and job aids*Conduct initial and follow up training on all Sales related systems and tools (I.E. Delphi/Salesforce, Meeting Matrix, Delphi Diagrams, eProposal,*Provide technical and procedural support for all Sales related systems and tools*Serve as the primary helpdesk contact for database and system issues; perform various trouble-shooting duties*Create ad hoc database queries and custom reports, including reports for sales prospecting, revenue management and incentive calculations*Exercise discretion regarding business intelligence and proprietary information (i.e.: Hotel sales, revenue and production; salary and bonus calculations; user credentials*Develop standards and procedures regarding Sales Systems in support of Rosewood Hotel Group’s objectives*Deploy and Support standards and procedures*Manage and complete major projects as assigned*Work with applicable sales systems' vendors during new product installation as well as to troubleshoot any issues*Ensure all Rosewood’s Sales Systems standards are being met on a regular basis by all sales associates*Create, modify and update any property specific form documents, menus, menu items and resources in the function room names, function room capacity, function room rental & guestroom types and BEO section*Ensure proper elimination or combination of:-Duplicate accounts- Accounts with inactive sources or no sources-Join wedding/social bookings into one account-Operator error bookings*Assist IT with installation of any upgraded and/or affiliated sales/catering software application and assist in providing training modules. (I.e. Computer Based Training modules (CBT's)*Responsible for ensuring all Sales Systems users are trained and keep up to date on the latest applications and Rosewood Hotel Groups Standards*SSA Support acts as the liaison between property individuals, MIS, and vendor support for all questions or support issues related to Sales Systems tools and software*User Maintenance - Manage adding, retiring and transferring of all users in Sales Related Systems*Create database auditing tools and implement best practices*Manage all user access to Sales Systems. Set up the Default lead catcher for the hotels along with a backup lead catcher as needed. Create assignment rules when needed. QUALIFICATIONS: •        Experience: 2 years’ experience in sales systems (Delphi, Salesforce, CI, TY, ISAC, Envision) management and analytical experience preferred. •        Education: High School Diploma, Bachelor’s Degree preferred •        General Skills:    Must be able to perform job functions with attention to detail, speed and accuracy; prioritize, organize and follow-up; be a clear thinker, remaining calm and resolving problems using good judgment; follow directions thoroughly; understand a guest’s service needs; work cohesively with co-workers as part of a team; work with minimal supervision; maintain confidentiality of guest information and pertinent hotel data. Required to speak, read and write English, with fluency in other languages preferred. •        Technical Skills: Must possess excellent computational and analytical abilities and keen attention to detailMust possess advanced computer skills and detailed knowledge of Microsoft Word, Sales & Catering Software platforms (Delphi, CI/TY, Opera, ISAC), Microsoft Excel, SSRS, Crystal Report Writer, Marketvision •        Language: Required to speak, read and write English & Mandarin, with fluency in other languages recognized. •        Physical Requirements:    Must be able to exert physical effort in transporting 15 pounds, endure various physical movements throughout the work areas, reach up and down, remain stationary at times throughout work periods, and satisfactorily communicate with guests and co-workers to their understanding. •        Other Responsibilities -        Attends training sessions and meetings as and when required-        Carries out any other reasonable duties and responsibilities, as assigned-        Is a ‘brand ambassador’ at all times and ensures brand integrity and clarity are always maintained-        Models the company’s culture, vision, mission and core values at all times
  • 泉州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-19
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    岗位职责1、 负责市场开发、客户维护和销售管理等工作;2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标;3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案;5、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标;6、半年以上B端销售经验或者有新媒体运营方面经验优先;7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题;8、汇总与协调货源需求计划,以及制定货源调配计划;9、更新产品资料,整理归档;10、有较好的语言沟通能力。岗位要求1、对销售工作有较高的热情,热爱销售;2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;4、具有销售经验者优先;
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-18
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    1. 熟悉酒店所有产品销售信息;2. 根据酒店经营发展需要,发展线上销售渠道;3. 熟悉具体OTA线上销售流程,并协调酒店各部门完成销售指标;4.  配合市场传媒经理将酒店信息及促销综合发布;5. 协助市场传媒经理维护酒店公众形象。
  • OTA运营

    6千-8千
    宁波 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-19
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    有投必应
    有投必应
    岗位职责1、负责线上市场开发、客户维护和销售管理等工作;2、负责产品宣传、推广和销售,完成既定任务指标;3、协助上级制定营销策略、销售计划,以及推广方案;4、保持与线上各渠道的沟通,密切合作关系;5、协助上级制定营销策略、销售计划,以及推广方案;6、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类突发问题;7、更新产品资料,整理归档;8、有较好的语言沟通能力。岗位要求1、对线上运营工作有较高的热情;2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;4、具有销售经验者优先;
  • 湖州 | 2年以上 | 大专

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    岗位职责: 1. 为酒店管理网络市场推广,计划并实施酒店的在线销售及市场活动,在网络销售基础上更客户导向。 2. 将网络行销最佳化,客户沟通工具的使用及管理,管理第三方网站的在线工具。 3. 通过各种不同的在线行销方案改善不同渠道的收益。 任职资格: 1、 大专以上学历,电子商务、市场营销等相关专业; 2、 2年以上电子商务工作经验,熟悉相关工作流程。
  • 丽江 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    1、 对接各个 OTA 合作渠道及平台,维持合作关系,做好产品的上线、推广、订单管理等工 作。 2、 各大 OTA 渠道政策维护及优化,效果评估、分析、监测以达到酒店产量提升目标。 3、 每日重点酒店数据跟盯,提供相关政策及建议。 4、 能独立分析各大渠道的优势和特点,组织和策划产品推广,定期进行效果评估,后续计 划和实施。 5、 输出 OTA 渠道对酒店的流量支持策略,监管日常运作(包括产品图片价格、店铺数据、 活动促销等) 6、 统计分析产品销售数据,分析渠道特性,优化产品流量获取,提高产品转化率和销售额, 优化酒店在各渠道上的排名、点评,为渠道运营和产品开发提供数据支持。 7、 负责挖掘和分析用户的需求、使用习惯、体验、提出合理的产品需求,制定一系列完善 的产品整体运营规划。 8、 制定详细工作计划,完成业绩目标,定期撰写工作报告。 9、 与收益经理保持有效沟通,及时更新所有在线预订平台价格,确保酒店在线价格的一致 性。 10、 建立线上平台的销售计划来提高在线客户市场的收益, 并且与收益经理合作确保 顺利的实行及完成。 11、 根据酒店销售策略及计划,针对不同客户制定不同销售套餐,以达到销售目标。 12、 与可以产生收益的第三方开展合作:银行卡,航空公司,旅游平台, OTA。 13、 完成市场销售总监指定的衡量在线销售的其他各项指标。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    发布于 05-19
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    Holds a degree in Communications or Sales/Marketing and/or Hospitality or Tourism Management .Strong follow-up/project management and organisational skills.Well developed computer skills particularly in the use of MS Office, email, COGNOS and all web based marking applications.Comprehensive knowledge of business needs, financial reporting and productivity requirements.Minimum two to four years work experience as E-Marketing Manager in a hotel or related field.Essential prerequisite is experience in the Travel and Hotel industry.
  • 丽水 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-19
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    岗位职责 1、 负责市场开发、客户维护和销售管理等工作; 2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标; 3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案; 5、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标; 6、半年以上B端销售经验或者有新媒体运营方面经验优先; 7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题; 8、有较好的语言沟通能力。 岗位要求 1、对酒店销售工作有较高的热情,热爱销售; 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 4、具有销售经验者优先;
  • 渠道经理

    7千-8千
    丽水 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-19
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    岗位职责1、 负责市场开发、客户维护和销售管理等工作;2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标;3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案;5、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标;6、半年以上B端销售经验或者有新媒体运营方面经验优先;7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题;8、有较好的语言沟通能力。岗位要求1、对酒店销售工作有较高的热情,热爱销售;2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;4、具有销售经验者优先;
  • OTA经理

    8千-1万
    北京 | 3年以上 | 学历不限

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    精品酒店 | 1-49 人
    发布于 05-18
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    职位描述:1. 优化OTA各平台。2. 增加网上订单营收,达成占50%比例;3. 与各渠道业务经理高效合作。职位要求:1. 两年以上网络运营经验;2. 熟悉各大OTA网站操作流程;;3. 具有数据分析能力,实操能力突出;其他要求年龄要求:25-45岁现居地:北京注意:工作地在大兴西红门
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 月休八天
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    • 优秀团队
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-19
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    职责描述: 1,对接各个OTA合作渠道如携程、去哪儿、途牛、飞猪等等,维持良好合作关系,做好产品的上线、推广、订单管理等工作; 2,监管日常运作(包括产品价格,店铺数据,活动促销等),能独立分析各大渠道的优势和特点, 组织和策划产品推广, 定期进行效果评估, 后续计划和实施; 3,分析渠道特性,优化产品流量获取,提高产品转化率和销售额,优化酒店在各渠道上的排名、点评等; 任职要求: 1,本科以上学历,具备3年以上酒店OTA运营或互联网营销的相关工作经验; 2,熟悉酒店OTA运营规则及要点,对于旅游行业与OTA具有较强了解并具有独立的见解与分析能力; 3,较强的沟通能力和团队合作精神,具有一定的协调组织能力; 4,积极、主动、踏实,抗压力能力强。
  • 东莞 | 2年以上 | 学历不限

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    景区 | 500-999人
    发布于 05-17
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    岗位职责: 1)主要负责介绍旅拍套餐内的景点、照片、拍摄内容等; 2)介绍完成后以成交为目的,每个月完成规定的目标业绩; 任职要求: 1)有销售经验; 2)打字速度快; 3)会电脑的基本操作; 4)思路清晰,热爱销售; 5)抗压能力强;
  • OTA经理

    6千-8千
    北京-密云区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    精品酒店 | 1-49 人
    发布于 05-18
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    职位描述:1. 优化OTA各平台。2. 增加网上订单营收,达成占50%比例;3. 与各渠道业务经理高效合作。职位要求:1. 两年以上网络运营经验;2. 熟悉各大OTA网站操作流程;;3. 具有数据分析能力,实操能力突出;其他要求年龄要求:25-45岁现居地:北京注意:工作地在密云
  • 郑州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-18
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    • 投递简历
    1、负责预定部的日常工作通过对部门业务工作各环节的有效控制及管理保证酒店客房预定系统的正常运转。2、通过分析识别可以增加酒店收入的机会。3、根据市场划分,需要和酒店建立不同的价格战略。4、完成每日预测及不同市场划分预测。5、引导预测会议以沟通预测结果协调酒店各种战略。6、通过执行房间控制来活动最大限度的RevPAR。7、确保各个销售渠道不产生冲突。8、为迎合酒店的收入目标发展和监控价格和市场细分战略,特别注意在酒店淡季时刺激需求。9、通过全球销售系统,因特网和各种报告回顾分析竞争对手的价格和状态。10、完成管理层分配的其他工作。
  • 长沙 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-19
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    工作职责:1. 为酒店建立个别的市场推广计划来提高在线客户市场的收益,并且与市场销售总监,和收益管理经合作确保顺利的实行。2. 支持集团网络商务团队提供逐月和年季度的分析,包括各个市场渠道的表现,投资回报分析结果,最终提高在各个市场渠道的效率。3.与区域网络商务经理合作,确保酒店特别促销价格和内容能及时更新并符合其品牌战略。制定在酒店特别促销网页及目的地网站上提交促销报价。发展酒店网站链接的登录界面。4.通过与当地景点合作,开发促销计划,伙伴以增强酒店网页的内容及在线收益,并代表酒店在本地洽谈新的在线市场推广。5.设计市场推广战略以增加入住的收益,并为参加该活动的酒店产生持续的收益。
  • 渠道助理

    5千-6千
    广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 企业文化丰富
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-19
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    • 投递简历
    岗位职责:1) 协助上级领导负责各渠道的日常运作和管理工作。2) 负责产品上新、标题优化、详情页优化以及产品更新、上下架、套餐修改。3) 负责渠道活动提报,与平台日常事务对接,确保活动正常进行。4) 协助领导做优惠方案,执行各渠道平台的相关优惠政策。5) 制定新品推广计划,铺设渠道及维护渠道关系。6) 做好客户服务,负责客情维系,保持良好的客户关系,做好大客户管理和客情维护工作。7)完成上级交办的其他任务。岗位要求:1)有相关工作经验的或文职工作者优先考虑;2)包吃住,五险一金齐全。
  • 销售主任

    3.5千-4.5千
    广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-19
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    职位描述:1、对接各OTA渠道(携程、飞猪等)进行维护、优化、效果评估、监测以达到酒店产量提升目标。2、监控房态,及时修改房态房量,及时处理订单,并做相关同步安排。3、及时做好后续客人评价管理,及时回访。4、充分了解和掌握各平台运营模式,熟悉店铺的订单提交、订单处理、客户服务等各项流程。5、做好线上价格监控和维护工作,维护好网络渠道价格,保证网络销售有序的进行。6、协助销售经理做好线上产品推广和促销活动。 任职条件:1、大专以上学历,酒店/旅游管理、电子商务、市场营销、英语等专业为佳。2、有半年至一年相关实习/工作经验,熟悉酒店、OTA或电商平台运营者优先。3、良好的策划推广能力、执行力及沟通应变能力,有较强的责任感及良好团队合作精神。4、熟悉运用电脑Office办公软件,有良好的英语基础。
  • 大连 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-19
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  • 昆明 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-19
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    • 投递简历
     岗位职责:1、开拓网络营销资源和渠道。2、负责需求调研网络相关营销活动的策划及操作。3、定期维护网络部关系,促销活动与酒店产品销售。4、独立策划网络营销活动,制定网络营销规划和战略并执行。岗位要求:1、3年以上酒店或网络销售岗位工作经验。2.市场销售或电子商务专业,具有酒店网络销售管理工作经验。3.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。4.精通网络市场开发、策划、推广,在网络市场上有优厚的人脉关系。5.有独立组织项目网络营销工作的能力,兼备项目策划和市场分析能力。
  • 桂林 | 经验不限 | 中专

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    景区 | 100-499人
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    • 投递简历
    1、对渠道来访客户进行审核、监督; 2、对渠道进行对接及相关考核; 3、对渠道进行流程培训及监督; 4、有外拓或渠道经验者优先考虑。
  • 线上经理

    7千-8千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 带薪年休假
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    • 完善培训体系
    • 团建活动
    • 工作氛围融洽
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    岗位职责: 1、搭建多元化的、符合时代趋势的电商直销平台;制定渠道运营计划,对渠道业绩负责。 2、电商产品上架或调整后,对产品及服务进行确认,并执行产品的店内宣贯工作;与总部营销中心对接,协调渠道资源解决总部与渠道合作中出现的技术及业务问题;配合总部每季度电商渠道产品研发,提供酒店内外部产品资源。 3、制定并不断完善市场营销部的管理制度和工作规程,检查、督导各项管理制度和工作规程的实施情况,发现问题及时纠正和处理。 4、跟踪电商渠道订单及服务质量,保证电商渠道订单顺利落地,对酒店线下服务流程及服务提供建议。 5、根据店铺运营及活动策划进行产品策划,根据产品需要向各部门提出产品需求,沟通、收集和完善产品信息,反馈产品运营现状及问题。负责协助各渠道运营制定产品推广计划,监控市场竞争产品,实现产品优化和新品研发。 6、负责策划酒店与总部电商平台各类产品推广、把控资源运营节奏,参与制定各类新媒体资源运营规划,并实施具体措施,提高酒店产品的线上互动与知名度; 丰富电商平台产品,使产品多样化,并使平台形象符合总部标准。 岗位要求: 1、男女不限,大专毕业或以上学历。 2、职业专门知识:熟悉集团化营销体系操作流程及模式;熟悉酒店营销运作模式;能制定市场部各类相关分析报表及进行精细的市场分析;了解心理学和营销学,能熟悉掌握营销工具,懂得涉外政策、法规及礼仪等。 3、熟悉各客源地的风俗习惯;电商运营专业知识;能用英语简单交流。 4、有较强的社交能力,写作和语言表达能力强;全国计算机等级证书(NCRE)二级;熟悉常用办公软件。 5、能及时捕捉市场信息及发展动态,不断推陈出新新的经营思路和服务项目,以适应市场的变化。 6、熟练掌握行文规范,能从理论的角度进行总结和分析有关工作的问题。
  • 佛山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-15
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    岗位职责 1、 负责市场开发、客户维护和销售管理等工作; 2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标; 3、制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案; 5、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标; 6、半年以上B端销售经验或者有新媒体运营方面经验优先; 7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题; 8、汇总与协调货源需求计划,以及制定货源调配计划; 9、更新产品资料,整理归档; 10、有较好的语言沟通能力。 岗位要求 1、大专及以上学历,对销售工作有较高的热情,热爱销售; 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 4、具有销售经验者优先;
  • 常州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    岗位职责 1.协助市场销售总监制定OTA及各套餐销售渠道的销售策略。 2.负责酒店各类线上线下渠道的合作开发、产品打包、日常维护。 3.针对现有OTA渠道做精准营销,熟悉线上线下各营销方式,能采取创新的营销方式并将营销方案落地,最大程度提高客房收入。 4.关注渠道效果和数据变化,定期出具数据报告并对渠道的推广效果与数据负责。 5.跟踪预付渠道付款情况,及时掌握渠道动态并负责跟催应收帐款。 6.定期走访渠道,及时沟通反馈,与渠道建立良好的关系,为渠道提供所需的支持。 7.负责相关数据的收集和汇总,完成OTA收益相关报告、市场信息分享及预测分析,为特殊时间段(国定假期)提供收益措施/建议。 岗位要求 1.对销售工作有较高的热情,热爱销售。 2.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 3.性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。 4.了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力者优先。 5.具有销售经验者优先。
  • OTA

    4千-5千
    成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    • 领导好
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    • 包吃包住
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-15
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    岗位职责1、负责接听、解答各类咨询及指引服务;2、负责线上预订业务的办理,收集顾客建议进行反馈;3、负责协调处理各类线上预订信息,提升顾客满意度;4、负责接待VIP客户及维系工作,提高VIP客户忠诚度;5、完成公司及上级领导赋予的其他任务。岗位要求1、大专以上学历,形象气质佳,富有亲和力;2、沟通能力强,普通话标准,具有良好的服务意识与团队合作意识;3、熟练使用相关办公软件。4、有OTA或线上(美团、大众、携程等网站)销售工作经验者优先考虑
  • 五指山 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
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    • 出国旅游
    • 包吃包住
    • 领导好
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    • 工龄奖
    养生/护理 | 100-499人
    发布于 05-14
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    1.负责酒店OTA平台运营管理工作。2.对接合作渠道、如携程、艺龙、美团、途牛等,维持良好合作关系,保证新产品迅速上线、在线产品及时维护更新等。3.根据公司战略,整理适合OTA平台的酒店产品,以及产品的线上管理和维护;4.完成领导交办的其它工作任职要求:1.大专及以上学历,电子商务、酒店管理等相关专业毕业优先;2.有酒店OTA企业及项目经验优先;3.熟练使用常用办公系统和软件;4.责任心强,对待工作积极主动;5.敏锐的洞察力和判断力,擅长与人沟通;6.语言沟通表达能力强,有较强的学习、应变、抗压能力
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