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薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-闵行区 食宿:食宿情况

岗位职责1、依据公司战略规划及行业市场信息,参与制定并及时调整公司年度市场及品牌建设发展战略;2、依据年度市场发展战略及市场情况,组织制订并调整公司品牌的广告宣传年度、季度、月度计划,并组织实施;3、依据市场情况,制定本部门月度工作计划,并组织按要求完成,以确保完成公司下达的年度各项销售指标;4、建立和完善市场相关业务流程,并监督检查执行情况,以确保本部门工作质量与效率的不断提高;5、抓好活动方案的实施、执行、监督、修正和活动后的数据分析;6、参与公司重要的业务洽谈,控制部门成本岗位要求:1.30~40岁2.本科以上文化程度;有媒体、市场营销、酒店相关专业。3.5年相关工作经历,3年高档酒店、俱乐部、会所同等岗位工作经验4.有沟通能力、谈判能力,英语口语和书写流利;5.气质形象佳

薪资: 3万-5万 经验:不限 企业类型:
地区:全国-全国

要求国际品牌酒店总经理同岗位工作经验

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:上海-长宁区

工作职责:1、制定渠道销售部门工作目标与计划,并分解执行,带领部门员工完成计划任务;2、带领团队成员完成国内国外中介等渠道的拓展与运营维护,以及酒店信息与照片、房型房价规范管理等销售支持工作; 3、参与部门员工的招聘面试,组织开展班前、班后会等培训工作;4、制定并优化部门的业务流程、工作手册; 5、对部门员工工作进行检查、督导和激励管理;6、关爱、培养员工,让员工成才; 7、上级交办的其他工作。任职资格:1、全日制大学本科,普通话标准,沟通与表达、组织与协调能力强; 2、具有两年以上渠道商务相关工作经验,一年以上团队管理经验; 3、英语能力较强者优先; 4、认可企业的核心价值观。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:上海-长宁区 食宿:提供住

应聘流程:初复试,在线测试,学历验证,背景回访。职位描述 工作职责: 1.负责酒店管理的职能培训、培训课件的开发、编写与讲授,建立并完善酒店培训体系、培训制度及相关流程;2.与集团各部门进行沟通,根据各部门的沟通汇总,辅助集团内部培训课程的开发,跟进培训计划的执行,审批修订培训教材;3.定期总结培训结果,形成优化报告,定期开展各种形式的培训和评估工作,提升培训质量;4.有良好的教学技巧和丰富的理论水平,能生动贴切的组织教学,能把控课程进度,调动授课氛围,有良好的口才和亲和力;5.协助指导学员职业生涯发展规划,创建相关职业发展的培训课程;6.熟悉酒店体系及运作;7.完成上级交办的其他事宜。任职资格:1、年龄28-35,本科及以上学历; 2、经验要求:3年以上培训工作经验,熟悉各部门业务技能及管理技巧,连锁酒店或高星级酒店经验优先;连锁企业培训经验优先;3、为人正直、原则性强,执行力好;有较强的管理和团队建设能力; 4、有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标; 5、认同格林企业文化核心价值观,有很强的服务意识和工作责任心。[员工福利]:员工餐补、保险、公积金、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、部门活动

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:上海-长宁区 食宿:提供食宿

应聘流程:初复试,在线测试,学历验证,背景回访。职位描述 工作职责: 1. 负责集团管理学院的规划、建设、组织和管理;2. 制定店长班学员培训计划和流程,按照公司的标准培训及督导学员提升态度、知识、技能; 3. 以身作则,带头示范,培养店长班学员管理酒店的动手能力; 4. 对店长班学员进行严格的督导及考核,为运营输送优秀、合格的酒店管理人才; 5. 建立管理学院培训档案和内部讲师队伍;6. 上级交代的其他工作;  任职资格: 1、年龄28-35,本科及以上学历;2、经验要求:①3年以上酒店全面管理工作经验,熟悉酒店各部门业务技能及管理技巧,连锁酒店或高星级酒店经验优先;②全国连锁型餐饮、快消企业终端统筹管理或者连锁培训经验。 3、为人正直、原则性强,执行力好;有较强的管理和团队建设能力; 4、有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标; 5、认同格林企业文化核心价值观,有很强的服务意识和工作责任心。[员工福利]:员工餐补、保险、公积金、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、部门活动

薪资: 1万-1.2万 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

职责描述:1、监督并负责所有部门员工落实执行郁锦香总部制定的销售策略和政策。 2、协助总经理及市场销售团队定期总结工作项目的执行情况和更新市场销售计划,以达成年度 区域目标并汇报于业主和股东。 3、审核市场销售部门预算并合理分配开支。 4、协助总经理及郁锦香总部市场销售团队进行广告推广和销售促销活动计划,以达到酒店营业 目标增加利润。 任职要求:1.大学专科及以上及市场专业优先; 2. 年龄25-40岁,至少5 年国际性品牌酒店的相关工作经验 3.  有进取心及良好形象 4.  良好的书写和口头交流技巧,英文及普通语言话流利 5. 与重要客户,商业机构及旅游机构建立良好的关系 6.   资深处理国际市场经验及对市场有很好的了解 7.  高度责任感、正直和诚恳 

薪资: 1万-1.2万 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

职责描述:计划组织,控制和协调餐饮部所有员工;在控制成本到最低的同时,不断促进餐饮销售;确保高质 量高标准的酒店餐饮服务;维护餐饮部各餐厅的运作正常,干净整洁。根据餐饮部的规则或集团总 部的规则直接向总经理汇报。任职要求:1. Knowledgeable in all aspects of F & B operations 餐饮运作各项方面熟知 2. Familiar with overall operations of the Hotel 酒店各方面熟知3. Possesses technical and managerial expertise    领导能力 

薪资: 8千-1万 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:全国-全国 食宿:面议

 职位描述:1、参与公司发展加盟战略及品牌战略的制定;2、负责公司特定产品的调研、研发、设计及推广;3、负责公司新酒店项目的拓展开发,前期洽商及合同签订等;4、负责公司新酒店项目的规划、可行性分析、项目定位及运营模式分析;5、负责公司新加盟酒店项目合同审核、修改等相关工作;6、负责开拓目标市场,挖掘各类渠道;7、负责所辖区域内意向客户的筛选与洽谈、协议跟进、付款追踪等;8、所辖区域的行业政策,以及竞争品牌的市场政策、市场现状、销售情况的调查收集和信息的反馈;9、记录加盟业主信息,建立客户档案。10、完成公司及部门交办的其他工作。任职要求:1、市场营销、广告类等相关专业、大专以上学历,半年以上市场工作经验;2、拥有大量的商业地产及物业信息和开发商或投资机构人脉资源;具有酒店管理公司项目拓展经验;(如:维也纳、汉庭、如家、7天、格林豪泰、雅诗阁、等)优先考虑。3、身体健康,性格开朗,头脑敏捷、思路清晰;4、语言沟通能力强,工作主动,抗压,有上进心;5、为人诚实守信,有良好的团队合作意识,服从上级指挥;6、有连锁品牌加盟商拓展或在旅游酒店行业有过销售经验的从业者优先考虑。请符合以上条件者提供简历,非诚勿扰!邮 箱:shya_hrd@163.com联系电话:021-69000287工作地点:江浙沪华东地区,如上海、安徽、江苏等各省市。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:上海

岗位职责:1、寻找有意向的加盟商并洽谈合作相关事宜,包括对接公司提供的项目信息;2、寻找物业信息,如果租赁,与物业业主初步洽谈;如果加盟,与加盟投资人合作谈判;3、负责现场调研物业的地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、业主情况、产权性质等信息。根据项目资料和市场开发所掌握的项目信息,对项目进行审核,评估项目可行性;4、编制项目投资预算报表,可行性分析;5、调研周边公寓及酒店的房价、出租率、经营情况等信息;6、配合执行集团品牌宣传及维护的相关事宜;7、协助加盟推介会的举办,完成客户的邀约,负责加盟意向客户的接待、参观工作,并加深他们对公司发展前景、加盟优势的了解;8、负责竞争对手研究,收集竞争对手的信息,了解竞争对手的优势和不足,对竞争对手做出客观的分析;9、完成上级领导交办的其他事务。 任职条件:1、本科及以上学历,优秀者放宽至大专;2、五官端正,男女不限;3、素质要求:吃苦耐劳,忠诚敬业,有极强的责任心和自律能力;4、能力要求:口齿清晰,具备较好的沟通表达能力、项目洽谈能力;5、2年以上公寓、酒店或连锁行业开发经验,或招商运营工作经验等优先;6、熟悉当地地理环境,储备有一定的项目资源优先。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店人力资源部的管理工作。2.负责制定酒店人力资源政策、制度。3.建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。4.制定酒店人力资源规划,并组织实施。5.组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。6.建立和谐的劳资关系。7.建立绩效管理与考核体系。岗位要求1. College graduate, preferably in Hotel Management or equivalent in experience. 大专毕业, 热于从事酒店管理或有相关经验  2. Minimum 8 years’ experience in Human Resources, at least 4 years in managerial capacity. 5 年以上人力资源工作经验, 4 年以上管理经验;

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

职责描述:Responsible for planning, directing, controlling and co-coordinating the activities of all Housekeeping personnel; for the operation of all Housekeeping functions in guestrooms, function rooms, public areas, hotel offices, back of the house areas and their surroundings负责计划,指导,控制和协调所有客房部员工的工作;负责客房,会议室,公共区域,酒店 办公室,酒店后台及其周围环境中客房部职能范围内的运作。 任职要求:1. College graduate、University degree in Hotel Management preferred. Can be replaced by adequate experience. 大学毕业、具有酒店管理学位的优先,或具有相当丰富的工作经验 2. Minimum 10 years’ experience, at least 3 years in managerial capacity in a hotel of international standard 、最少 5年的工作经验,在国际性酒店至少有 2 年的管理经历 3. At least 25 years’ of age, preferably female 25 岁以上,女性更佳 4. Aggressive and ability to handle people is a must 有进取心的,并且具有处理人际关系的能力 5. Good moral character and honest 良好的道德意识,并且诚实 

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1. 大学专科毕业以上或相关教育背景2.拥有五年以上前厅部工作经验,两年以上管理经验3. 气质佳,要求上进,25岁以上4. 口头表达和书面表达能力强5.必须了解和具有与密切合作部门协作的能力6具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力

薪资: 4.5千-6.5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-宝山区 食宿:提供食宿

1.负责冷菜制作所需的水果、调料等的提前领取2.负责宴会、零点、自助等各类的冷菜、水果盘的加工、烹制及装盘工作,对出品的质量和要求负责3.不断推出冷菜新品4.严格按标准投料制作冷菜,准确控制冷菜制作成本5.定期检查、整理冰箱、冷库,分开存放生熟食品6.严格控制成品剩余量7.每天对本岗位用到的菜墩、道具及周围环境进行消毒8.检查冷菜间所有设备是否正常,发现问题及时报告厨师长,以便安排维修9.完成上级交办的其他工作

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-闵行区 食宿:提供食宿

岗位职责1.在宾客面前随时保持整洁友好的形象;2.向宾客提供礼貌周全的服务,对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或餐厅经理汇报;3.做好开餐前的摆台及准备,餐后的清洁及整理工作;4.迎接问候宾客,并将客人领入座位并协助领班或餐厅经理对客订座,进行合理分配;5.严格按照工作程序提供优质的对客服务;6.负责所辖区域的物资保养工作。岗位要求1.1年以上同类别岗位工作经验,熟悉餐厅特色具备一定的社交技巧; 2.具有较好的语言表达能力,讲话口齿清楚,反映灵敏;3.身体健康,仪表端庄大方,气质较好; 4.男性身高172cm以上,女性升高163cm以上。

薪资: 3千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-嘉定区 食宿:提供食宿

职责描述:1.需在分子公司各部门进行轮岗,根据轮岗期间具体工作实际最终由人事管理部门考核确定岗位及分管事项;2.需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议;3.执行公司安排的其他相关工作。任职要求:1.本科及以上学历应届毕业生,旅游管理、酒店管理、人力资源、财务管理、行政管理、视觉设计、IT管理、工程管理、汉语言文学等相关专业;2.热爱服务行业,具有阳光积极的求职态度;3.具有较强的沟通能力和文字表达能力,能够熟练使用MS Office工具;4.善于团队合作,具备优秀的学习能力和管理潜力;5.具有高度的工作热情,积极主动,尽职担责,同时具备较强的适应性,能承受较大的工作压力;6.自我职业规划清晰,有意愿和公司共同成长。

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

接受并处理所有预定渠道的预定。确保正确的记录客人的预定信息,并正确的传递给相关部门。为客人提供流畅,方便以及满意的预定服务。保存所有的预定记录,并与私人管家一起更新客人的资料。同时,与第三方预定渠道保持良好的工作关系。

薪资: 4.5千-5.5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-宝山区 食宿:提供食宿

岗位职责1.对负责采购的每项物品的进货渠道、质量要求、价格等要非常清楚。2.对各部门送来的采购申请单,认真审核,并以认真负责的态度货比三家。3.准备相关采购文件,包括电话查询、市场价格调查等。4.根据所选供应商的报价,落实采购定单并汇报期间的差异。。5.对经过批准同意购买的货物要及时采购回来。保证供应。岗位要求1.大专以上文化程度,从事酒店物资管理和采购工作2年以上,具有丰富的采购知识和经验。2.有健康的身体、充沛的精力,勤跑市场,对个人所负责采购的物资性能、特征、用途、价格等全面熟悉了解。3.具有“后台为前台服务、急前台之所急”的强烈服务意识。4.养成与各使用部门常沟通的习惯,及时了解各物资的使用情况是否正常。5.养成严明清正的工作作风。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-闵行区 食宿:提供食宿

工作内容:1. 管理新、老客户的资料和档案。2. 安排销售拜访,在酒店接待重要客户。3. 记录上月的销售活动或其它相关活动。4. 向市场销售经理提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划。5.负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。6.负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。7.负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。 

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-闵行区 食宿:提供食宿

岗位职责1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。2.按西厨厨师长厨分工,完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。任职资格1.中专以上文化程度,或相关专业毕业。2.熟悉饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。3.1年以上同星级同岗位工作经验4.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。5.一定的文字语言表达能力。6.工作有责任心,做事认真负责。

薪资: 5.5千-6千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海-黄浦区 食宿:提供食宿

工作描述:岗前做好对客服务的准备工作,如了解当日的客情、准备好工作所需要的各项物品等;熟悉各项前台操作,如入住登记、离店办理、外币兑换等;熟悉前台的各项程序与标准,提供热情周到的对客服务;熟练掌握有关的店内外信息,提供正确有效的查询服务;收集客人的建议和意见,及时向上级反馈信息。岗位要求:有良好的服务意识和工作态度;良好的英文沟通能力,形象气质好,喜爱服务工作;有一年以上四/五星级酒店相关工作经验者优先考虑。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-青浦区 食宿:提供食宿

岗位职责- 熟练掌握餐厅设备的操作,并能迅速解决突发问题。- 严格执行卫生标准,确保食品出品符合卫生标准和公司要求。- 确保餐厅物品的完整,良好。- 高效完成上级安排的工作。岗位要求- 4年以上星级酒店工作经验;- 具有良好的外表、和开朗的性格;- 具有一定的餐饮专业英语听说能力,能够熟练掌握办公软件。- 具有较强的管理能力、及良好的人际关系。             

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店商品和物品的保管和供应工作。2.负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关3.执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。岗位要求1.大专以上学历,1年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。2.具备财务基础知识,熟悉仓库管理。3.了解货品进销存流程。4.电脑操作熟练,掌握办公软件运用。5.有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-闵行区 食宿:提供食宿

岗位职责1.履行宾客迎接、行李运送职责;2.按照行李服务流程和要求,为抵离客人提供行李搬运服务;3.负责行李设备的清洁工作;4.为宾客提供行李寄存服务;岗位要求1.高中以上学历,形象气质良好;2.具备服务意识以及服务热情;3.工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活;4.具备一定英语口语能力。

薪资: 3.4千-4.4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-闵行区 食宿:提供食宿

岗位职责1、处理订房电话、传真,下预订单入电脑,2、为宾客提供专业,友好,高效,热情的电话叫早服务;3、掌握每日抵店宾客名单,特别是重要宾客和回头客,了解他们的    特殊要求;4、负责及时准确的将宾客的留言输入系统中;5、确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态    度;6、确保所有电话的转接是按专业标准,并且有礼貌;7、熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施;8、了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围。岗位要求1、大专及以上学历,1年以上工作经验;2、说话口齿清楚,会简单的英语交流,音质优美,反应敏捷;

薪资: 5.1千-5.5千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海-黄浦区 食宿:提供食宿

工作描述:熟练掌握宾客服务中心的各项工作标准与程序,用标准的电话用语礼貌热情地接听每一位宾客的电话并准确转接,提供便捷周全的一键式服务;岗前做好对客服务的准备工作,如了解当日的客情、准备好纸笔、工具表格等;严格按照服务标准,10秒内接听电话,声音中传递微笑;接受宾客的叫醒服务,并确保在宾客要求的时间准时叫醒宾客;不断更新酒店服务有关的信息,以确保向宾客提供的信息准确;遇到宾客投诉或无法解决的问题,尽可能安抚宾客,并第一时间向值班经理汇报。岗位要求:有良好的服务意识和工作态度;良好的英文沟通能力,声音甜美,喜爱服务工作;有一年以上四/五星级酒店相关工作经验者优先考虑。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:经济型酒店/3星级
地区:上海-长宁区

工作职责:1、协助各门店开展线上渠道销售和推广,提升流量和预订量;2、指导酒店优化线上渠道展示、维护网评口碑,负责酒店信息与照片的录入审核与规范管理;3、指导酒店房型房价及促销的设置和规范管理;4、负责OTA等合作渠道的运营与维护、渠道合作项目推进与运营。任职资格:1、有良好的沟通表达能力;2、本科学历,专业不限;3、英语读写能力较强者优先,通过六级优先。

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