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  • 绍兴 | 经验不限 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    发布于 09:41
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    【岗位职责】 1、负责早餐时段的餐前准备工作,包括餐具摆放、餐台布置、食品补充等,确保早餐区域整洁有序; 2、为客人提供热情、专业的早餐服务,包括引导入座、介绍餐品、及时响应客人需求; 3、协助厨房团队进行简单的餐品补充和摆盘,确保食品供应充足且符合卫生标准; 4、及时清理用餐区域,保持桌面、地面及餐具的清洁,维护良好的用餐环境; 5、处理客人的特殊需求或投诉,确保客人满意度,并及时向上级反馈问题。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和沟通能力,能够以热情、耐心的态度对待客人; 2、能够适应早班工作(通常为6:00-11:00),具备一定的体力,能够长时间站立和走动; 3、注重细节,能够高效完成餐前准备和餐后清理工作; 4、具备团队合作精神,能够与同事及厨房人员良好配合; 5、身体健康,无传染性疾病,符合餐饮行业健康要求。
  • 明档粉面厨师

    4.5千-4.5千
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    【岗位职责】 1、负责酒店明档粉面类菜品的制作,包括但不限于各类汤面、拌面、炒粉等,确保出品质量稳定、口味正宗 2、根据每日营业情况准备所需食材,合理控制原料成本,避免浪费 3、保持明档操作区域的清洁卫生,严格执行食品安全标准 4、配合厨房团队完成其他相关工作,如备料、设备维护等 【岗位要求】 1、具备基本的粉面制作技能,有相关工作经验者优先 2、了解各类粉面食材的特性及烹饪方法 3、身体健康,持有有效的健康证明 4、具有良好的团队合作精神,能承受一定的工作压力
  • 保安员

    3.8千-3.8千
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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、负责酒店内外部的安全巡逻,及时发现并处理安全隐患,确保酒店财产和客人安全 2、监控酒店各区域的安防系统,包括但不限于监控摄像头、消防设备等,确保其正常运行 3、维护酒店出入口秩序,对进出人员进行登记和检查,防止无关人员进入酒店区域 4、协助处理突发事件,如火灾、盗窃、纠纷等,并按照应急预案采取相应措施 5、做好值班记录和交接班工作,确保信息传递准确无误 【岗位要求】 1、身体健康,无不良嗜好,能适应倒班工作制 2、具备良好的沟通能力和服务意识,能够妥善处理各类突发事件 3、责任心强,工作认真细致,有团队协作精神 4、退伍军人或有相关安保工作经验者优先考虑 5、无犯罪记录,品行端正,遵守职业道德
  • 综合维修员

    4千-4.5千
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    【岗位职责】 1、负责酒店内各类设施设备的日常维修、保养及故障排除,包括但不限于水电系统、空调系统、消防系统等; 2、定期检查酒店公共区域及客房的设施设备运行情况,确保其正常运转; 3、协助完成酒店小型工程改造及设备安装工作; 4、及时响应并处理突发性设备故障,保障酒店运营不受影响; 5、做好维修记录及设备档案管理,确保维修工作可追溯。 【岗位要求】 1、具备基本的维修技能,熟悉水电、空调、管道等常见设施设备的维修与维护; 2、持有电工证或相关职业资格证书者优先; 3、工作认真负责,具备较强的动手能力和问题解决能力; 4、能够适应轮班工作制,具备一定的应急处理能力; 5、具有良好的团队合作意识和服务意识,服从工作安排。
  • 客房服务员

    4千-6.5千
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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、负责酒店客房的日常清洁与整理工作,确保客房卫生标准符合酒店要求 2、及时更换床单、毛巾等布草,补充客房用品及消耗品 3、检查客房设施设备是否完好,发现问题及时报修 4、按要求完成退房清洁、续住房整理及夜床服务 5、保持工作区域整洁,妥善保管清洁工具及用品 6、遵守酒店安全规范,正确使用清洁剂和消毒用品 【岗位要求】 1、身体健康,能适应体力劳动; 2、具备基本的清洁卫生知识和操作技能 3、工作细致认真,有责任心和服务意识 4、能够服从工作安排,具备团队合作精神 5、有酒店客房服务经验者优先考虑
  • 前厅接待

    4.5千-5千
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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、负责酒店前厅接待工作,包括为客人办理入住、退房手续及换房等日常服务 2、解答客人咨询,主动了解客户需求,提供酒店设施及周边信息等个性化服务 3、维护前厅区域整洁有序,协助礼宾部完成行李寄存等配套服务 【岗位要求】 1、拥有英语沟通能力(酒店系统为英文) 2、女性身高162CM以上,形象端正,服务意识突出,能适应站立服务及轮班制 3、有酒店前台工作经历者优先
  • 客房主管

    5.5千-6千
    绍兴 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、全面负责客房部的日常运营管理工作,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作符合酒店标准 2、制定并执行客房清洁计划与检查制度,定期检查客房卫生质量并落实整改措施 3、负责客房物资的领用、保管及盘点工作,合理控制成本消耗 4、培训并督导客房服务员,提升团队服务技能与工作效率 5、处理客人对客房服务的投诉与特殊需求,及时解决问题并做好记录 6、协调与前厅部、工程部等其他部门的沟通协作,保障客房服务顺畅运行 【岗位要求】 1、具备酒店客房服务相关工作经验,有基层管理经验者优先 2、熟悉客房清洁流程与标准,掌握酒店客房服务规范 3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力 4、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力 5、具备基础电脑操作能力,能使用办公软件进行数据统计
  • 前台主管

    5.5千-6千
    绍兴 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    【岗位职责】 1、负责酒店前台日常运营管理,确保前台工作高效有序进行; 2、接待宾客,提供优质的入住、退房及问询服务,处理宾客投诉与特殊需求; 3、协调与其他部门(如客房、餐饮等)的沟通协作,确保宾客需求得到及时响应; 4、管理前台账目与现金交接,确保财务流程准确无误; 5、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、具备国际型酒店或国内五星级酒店同岗工作经历1年以上; 2、具有较强的语言表达能力及服务意识; 3、熟练使用酒店管理系统(如Opera); 4、英语表达流利。
  • 销售经理

    5.5千-7千
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    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议等产品的销售工作,完成公司下达的销售指标; 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,定期拜访客户并建立长期合作; 3、分析市场动态及竞争对手情况,制定销售策略并推动执行; 4、协助策划并执行酒店营销活动,提升品牌影响力; 5、收集客户反馈,优化销售方案,提高客户满意度; 6、定期提交销售报告,汇总市场信息,为管理层提供决策支持; 7、与酒店各部门协调配合,确保客户需求得到高效落实。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和客户服务意识,能独立完成销售任务; 2、良好的沟通表达能力和谈判技巧,善于维护客户关系; 3、具备团队协作精神,能与各部门高效配合; 4、从事酒店销售工作1年以上,有本地客户资源优先。
  • 绍兴 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、负责酒店中班值班及前厅部中班事宜; 2、协助前厅部经理管理前厅部日常运营工作,确保各岗位高效运转; 3、负责前台系统操作管理,确保入住登记、账务处理等流程规范准确; 4、定期分析前厅运营数据,提出改进建议并落实优化措施; 5、维护VIP客户关系,跟进重要宾客接待事宜。 【岗位要求】 1、具备酒店前台主管3年以上工作经验; 2、优秀的客户服务意识,能妥善处理各类宾客需求与投诉; 3、具备较强的团队管理能力和跨部门协调能力; 4、仪表端正,具备良好的职业素养与沟通表达能力; 5、要求有希尔顿花园酒店工作经验; 6、英语基础沟通能力良好。
  • 客房经理

    7.5千-7.5千
    绍兴 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    发布于 09:41
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店客房部的日常运营管理工作,确保客房服务质量符合希尔顿品牌标准; 2、制定并执行客房清洁、维护及服务流程,监督客房卫生、设施设备状态及布草管理; 3、统筹客房人员排班、培训及绩效考核,提升团队工作效率与服务意识; 4、处理宾客投诉及突发事件,及时解决问题并优化服务流程; 5、控制客房成本,包括物资采购、库存管理及能耗节约,确保部门预算达标; 6、与其他部门(如前厅、工程、安保)协调合作,保障酒店整体运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备酒店客房管理相关经验,熟悉客房运营流程及行业标准,希尔顿体系经验优先; 2、较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性并培养基层人才; 3、注重细节,对卫生、服务品质有高标准要求,具备问题分析与解决能力; 4、具备基础英语沟通能力,能应对涉外宾客需求; 5、能适应弹性工作时间,包括周末及节假日值班; 6、身体健康,无不良职业记录,责任心强。
  • 上海-青浦区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:41
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    培训师兼接待 1.培训师职能 设计 SPA 服务培训课程(如按摩手法、产品知识、服务流程),制定新员工带教计划 组织在职技师技能提升培训,定期考核并记录培训效果 跟踪行业最新技术与服务趋势,更新培训内容,确保团队专业性 2.前台服务职能 接待客户咨询,完成疗程预约、会员办卡及费用结算 维护前台区域卫生与设备(如预约系统、POS 机),处理客户投诉与需求 整理客户反馈,协助水疗经理优化服务流程 经验:2 年以上 SPA 行业从业经验,1 年以上培训或前台管理经验优先。 理疗师 熟练操作理疗设备(如艾灸仪、拔罐器、电疗仪等),确保服务安全性与有效性 跟踪客户理疗效果,收集反馈并优化服务手法 接待客户咨询,介绍理疗项目,完成预约登记、疗程推荐及费用结算 维护前台区域秩序,管理理疗室使用情况,协调客户候诊与服务衔接 整理客户档案与预约数据,协助上级分析服务需求与业务数据 经验:1 年以上理疗师工作经验,熟悉中医理疗或西式按摩技术;有前台接待经验优先 专业技能:持有理疗师、按摩师等相关职业资格证书(如中医康复理疗师证) 熟练使用前台管理系统(如预约软件、收银系统)及办公软件。
  • 酒店司机

    6千-6.5千
    上海-青浦区 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:41
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    岗位职责:  1.车辆做到勤保养、勤擦洗,解决问题。为酒店节省费用 2.上岗前检查车况,认真擦洗,做好出车准备 3.车辆有故障要及时向主管汇报,安排修理,严禁开带病车上路 4.执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车 5.执行酒店关于在岗员工仪表着装规定,执行车队有关管理规定,优质高效完成出车任务 6.熟知出车前、出车途中以及出车结束的检查的流程 岗位要求: 1. 持有c类驾驶证 2.有5年以上驾驶经验 3. 熟悉交通法规,懂得驾驶操作细则 4.能够按照出车通知单安全行车 5.熟悉上海及周边城市的交通路线 6.相貌端正、吃苦耐劳、有服务意识
  • 上海-青浦区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:41
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    酒店行业各部门实习生岗位职责涵盖多方面,各岗位均要求实习生具备相应专业技能与服务意识,通过实践积累酒店运营经验。
  • 上海-青浦区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:41
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    【岗位职责】 1、协助市场传讯总监编制和执行酒店的推广计划。 2、根据品牌标准,协助设计并制作酒店的宣传印刷品制作。 3、协调酒店品牌规范宣传资料。 4、必要时在预算范围内协调酒店的拍摄工作。 5、协助促销工作(季节性销售促销和推广活动)。 6、协助品牌规范工作。 7、协调酒店品牌规范宣传资料。 【岗位要求】 1、在日常工作上,为市场传讯总监协助支持。 2、完成上级交代的其他任务。
  • 美工

    8千-1万
    上海-青浦区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:41
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照市场传讯总监的指示,负责设计、美工制作、饭店宣传用品、市场推广以及与酒店服务有关的宣传品设计。 2、按照饭店宣传品和广告的标准制作美工设计。 3、市场传讯总监合作,确保在所有酒店宣传品、广告及媒体报道都给酒店带来最优良的形象宣传。 4、必要时在预算范围内协调酒店的拍摄工作。 5、协助促销工作(季节性销售促销和推广活动)。 6、协调阿纳迪酒店的商品和酒店品牌。 7、协调酒店品牌规范宣传资料。 8、协助品牌规范工作。 【岗位要求】 1、为公关部经理提供所有宣传品和广告的设计方面的技术支持。 2、完成上级交代的其他任务。
  • 工程主管

    5.5千-6千
    上海-青浦区 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理酒店所有区域內的设备故障。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、记录锅炉,洗衣和蒸汽设备的机械读数。 6、职业证书或相当的证书。 7、做好保障锅炉和洗衣设备质量的附属装置的维护保养工作。
  • 上海-青浦区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、在经理缺席时主持交接班说明会,确保员工了解酒店的活动和运营的要求; 2、在自己当班期间尽可能解决所有的投诉,并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作; 3、编制每日存款和流动资金报告; 4、监督客用设施和服务的标准; 5、控制存货和监督保安成序; 6、处理突发问题,如客户投诉或紧急订单,确保服务及时性与客户满意度; 7、协助菜单和酒水单的设计工作。 【岗位要求】 1、完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力; 2、持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证; 3、具备较强的组织协调能力,能高效管理团队并处理多任务; 4、工作细致认真,责任心强,能适应高强度工作环境; 5、具备良好的沟通能力,能与各部门协作解决问题; 6、愿意接受弹性工作时间安排,包括周末及节假日轮班。
  • 管事部主管

    5.5千-6千
    上海-青浦区 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、在当班期间负责监督管事部的运营和清洁工作,确保餐饮物资达到高度卫生标准。 2、遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及品牌规范和当地的规章制度。 3、在经理缺席时负责交班说明,确保了解酒店的各项活动和运营要求。 4、在当班期间管理厨房设备使用前的准备工作。 5、负责接收和存储厨房物品的管理工作。 6、监督厨房设备的清洁和存放。 【岗位要求】 1、有较强的责任心,工作认真踏实。 2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法。 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法,熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法,了解它们的维修保养方法。
  • 制服房主管

    4.5千-5千
    上海-青浦区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    【岗位职责】 1、监督执行洗衣房的标准和程序。 2、保持时效全面地了解了所有的洗衣系统。 3、与客房部保持联络以随时取得关于客人与酒店的要求的信息。 4、保证部门的库存标准。 5、指导交班简报以确保酒店的活动和业务要求已被知悉。 6、宾客的洗衣要确保及时提供给客人。 【岗位要求】 1、有较强的责任心,工作认真踏实。 2、了解职责相关内容,维护职业法,健康安全法。 3、坚持不断的提升自我, 对自身工作负责, 坚持排除万难的精神。
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作; 2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护; 3、维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行; 4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持; 5、解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告; 6、维护数据中心,对系统数据进行备份。 【岗位要求】 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业. 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除; 3、精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;
  • 管事部经理

    8.5千-9.5千
    上海-青浦区 | 经验不限 | 学历不限

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    【岗位职责】 1、负责编制餐饮部所需餐具和用具的年度预算。 2、根据各餐厅餐具的盘点情况,负责于采购部门沟通,提出器具购置计划,保证及时补充餐具用具。 3、检查和管理各点餐具的使用情况,分析造成损耗的原因,提出降低损耗的建议。 4、负责安排管事部员工的工作班次。 5、负责做好餐具用具的保管、发放、回收工作,负责厨房区域的环境卫生。 6、负责对下属员工的考勤考核工作,督导员工做好安全工作。 【岗位要求】 1、有较强的责任心,工作认真踏实。 2、熟悉各种餐具用具的牌号、产地、特性及价格,懂得餐具用具的分类和保管方法。 3、熟悉各种洗涤剂和清洁剂的使用方法,熟悉常用的餐具洗涤设备及其操作方法,了解它们的维修保养方法。
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    【岗位职责】 1、负责全日制餐厅/西厨厨房的日常运营管理,确保食品安全、卫生及出品质量符合酒店标准; 2、制定并执行厨房工作计划,包括菜单设计、食材采购、成本控制及库存管理; 3、监督厨房员工的工作表现,合理安排排班,并进行专业技能培训与指导; 4、协调与其他部门的沟通合作,确保餐饮服务流程高效顺畅; 5、定期检查厨房设备维护情况,确保设施正常运行,及时上报维修需求; 6、处理突发问题,如客户投诉或紧急订单,确保服务及时性与客户满意度; 7、落实酒店安全规范,包括防火、防事故及食品安全相关制度。 【岗位要求】 1、具备全日制餐厅或西厨厨房相关工作经验,熟悉西餐烹饪流程及标准; 2、了解食品安全法规及卫生管理要求,持有相关证书者优先; 3、具备较强的组织协调能力,能高效管理团队并处理多任务; 4、工作细致认真,责任心强,能适应高强度工作环境; 5、具备良好的沟通能力,能与各部门协作解决问题; 6、愿意接受弹性工作时间安排,包括周末及节假日轮班。
  • 采购主管

    5千-6千
    上海-青浦区 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、当进行所有采购时遵循酒店的采购政策和程序、从供应商获取三家具有竞争力的价格以使酒店成本最小化; 2、对任何所需物品与供应商,代表面谈并获得所需的信息,规格,报价,并处理随后对采购的沟通和协商、向供应商下定单以确保及时送货以满足酒店需求并跟踪未完成的定单以确保满足运营需要、为采购定单选价并决定合适的供应商以获得最佳质量和价格、进行市场调查以了解市场趋势和价格浮动; 3、保管零用现金(若存在)以确保其未被未授权使用,保存在保险箱内; 4、定期收集市场采购单价格、定期检查合同供应商以确保其价格仍有竞争力、通过定期调查其他酒店运营供应商的价格清单,保持对竞争者的相似产品的了解、分析市场趋势以预见可能的价格波动,以达到维持长期或短期的库存; 5、确保所有文件(采购订单,发票,送货单等)及时转送给应付账款员、与餐饮部成本控制员进行沟通与协商,为食品库,酒水库与物品库建立合理库存量、建立供应商的资料信息库; 6、灵活的处理工作时间、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、及时,有效,友好地处理所有要求和询问; 7、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作、严格遵守道德准则、
  • 收货员

    4千-5千
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    【岗位职责】 1、负责酒店日常物资、食材、设备等货物的接收、验收和登记工作,确保收货数量、质量与订单一致 2、核对送货单据与实物信息,发现差异及时与采购部门及供应商沟通处理 3、按照酒店标准对生鲜食品进行质量检查,确保符合卫生安全要求 4、将验收合格的货物分类存放至指定区域,并做好标识管理 5、维护收货区域的整洁有序,执行5S管理标准 6、定期盘点库存物资,配合财务部门完成月度盘点工作 7、操作相关仓储管理系统,准确录入收货数据 8、协助处理供应商退货及换货事宜
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