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炒锅

5千-5.5千

广州 | 2年以上 | 学历不限

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
员工生日礼物
包吃包住
管理规范
人性化管理
领导好
美女多

广州南湖假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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工作任务: 1．确保本部门之日常运作效率 2．控制及保持食物出品的素质 3．注意食物的品质及存放方法，保持卫生，避免损耗； 4．保持工作环境卫生及冷藏库清洁。 5．报告物料和配料的所需或补充，机器方面的损坏和故障，避免影响生产； 6．保证物料供应充足； 7．保证食物储存与服务规模一致。 8．当头锅离开工作岗位时，负责代替其职责； 9．与其他厨房和餐厅通力合作；

工程技工

3千-4千

广州 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
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广州南湖假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、负责酒店的所有给排水系统的正常运转和保养维修。 2、参与蒸汽管路系统的改造和维修保养。冷热水管路的维修保养。 3、负责酒店内的所有水龙头及卫生洁具的维修保养。 4、负责对所有下水、污水道进行维护及疏通。 5、配合做好所有水系统设备的维修保养。 6、负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养。 7、主动向领班汇报工作中的问题及完成情况，及时记录当天维修日志。 8、除及时完成本职能组负责的各维修任务外，应服从主管和值班工程师的指派，帮助其它工种努力完成相关的维修工作。岗位要求 1、中专以上文化程度， 2、有同岗位工作经验1年以上。 3、能独立完成管路系统的维修和其他维修工作。 4、具有丰富的管道工经验并持有相关的上岗操作证书。

西餐主管

4千-5千

广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
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广州南湖假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、营运按照经理的检查表来开始和结束一天的营运。与客人进行积极的互动，来寻求反馈。在餐厅中，培训、维持和执行所有的服务标准。执行规范的酒吧指南，并进行展示，以确保给客人提供的饮料具有一贯的品质。在班次上正确执行收入和账单控制程序。处理日常员工的协作关系（例如时间调整）。为所有的员工和客人，建立一个安全及卫生的工作环境。为餐厅营运提供尽可能的帮助（例如工作时间表，楼层安排，预定）。找到解决如电话服务，最后一分钟的预定，或其他每天可能发生的问题的方法。主持餐厅每天的试菜和菜单培训课程。确保在餐厅营运时，协助服务员或领位，在各自的岗位上使客人满意。确保服务的食品和饮料有质量保证。确保完成每天基本的工作。保持员工制服的标准。通过使用工作指令和检查，管理一个有效的工程维护及保养程序。理解和教导授权原则，以确保客人的满意度。运用岗位的轮换制，来确保工作安排的合理性。熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。以身作则来激励我们的员工取得成功。 2、人力资源通过使用记录，菜单以及适当的参考手册对新加入的员工实施有效率的培训课程。通过所有可能的培训和授权来激励员工解决问题的热情。和员工建立有效的沟通，以争取他们的信任和尊重。根据公平对待的政策，建立公平和一致的辅导及纪律处罚程序。 3、行政管理直接或通过日志本与下一班次的主管或经理进行沟通。确定并推荐奖励项目，新的主意和方法。积极推动部门与部门之间的关系。岗位要求必须有2年以上的餐厅管理经验有较好的服务精神和沟通技巧至少高中毕业

西厨主管

4.7千-5.5千

广州 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
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人性化管理
领导好
美女多

广州南湖假日酒店

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岗位职责 1.在西厨厨师长的领导下，按菜式规定，烹制各种菜式，保证出品质量。 2.按西厨厨师长分工，完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。岗位要求 1.专科以上文化程度，或相关专业毕业。 2.熟悉饮食的工作规范和要求，掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 3.3年以上同星级同岗位工作经验 4.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作，并有相应的技术等级。 5.一定的文字语言表达能力。 6.工作有责任心，做事认真负责。

销售经理

6千-9千

广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
员工生日礼物
包吃包住
管理规范
人性化管理
领导好
美女多

广州南湖假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1. 根据本组市场开发计划，制定个人销售活动计划。 2. 通过开发新客户，稳定老客户，以力争达到所确定的销售收入目标。 3. 汇报市场信息，包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4. 以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5. 处理客户的来电、来函。 6. 协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7. 熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 8. Mice销售方向。岗位要求 1. 具有酒店行政管理，酒店管理或相关的大专学历。 2. 具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议

明档汤粉厨师

3.8千-4.5千

广州 | 经验不限 | 学历不限

节日礼物
带薪年假
出国旅游
包吃包住
人性化管理
岗位晋升
技能培训
领导好
五险
员工生日礼物

瑞季酒店集团

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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酒店明档汤粉大姐有经验的优先录取

保洁员

3.8千-4千

广州 | 经验不限 | 学历不限

节日礼物
带薪年假
出国旅游
包吃包住
人性化管理
岗位晋升
技能培训
领导好
五险
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瑞季酒店集团

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店公区保洁工作【岗位要求】有酒店保洁1年工作经验者优先

英语/韩语宾客关系主任

5千-7千

广州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

节日礼物
带薪年假
出国旅游
包吃包住
人性化管理
岗位晋升
技能培训
领导好
五险
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瑞季酒店集团

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责 1、掌握当日客情及餐饮活动。 2、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3、掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客。 4、在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶（喜好），协助宾客解决疑难事宜。 6、做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7、在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 8、协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。岗位要求 1、本科以上学历，经验不限，有良好英语或者韩文沟通能力，有联号酒店工作经验优先。 2、工作地点广州。 3、具有良好的服务意识，团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 4、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。 5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。岗位福利 1、入职即可购买五险一金 2、包食宿 3、部门技能培训 4、法定节假日正常休假，带薪年假

前厅接待

4千-5千

广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

节日礼物
带薪年假
出国旅游
包吃包住
人性化管理
岗位晋升
技能培训
领导好
五险
员工生日礼物

瑞季酒店集团

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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职位描述： 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。 3.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。岗位职责： 1.负责酒店前台接待 2.负责客人问询 3.客房、会员卡销售 4.简单客户投诉处理 5.负责收酒店的快递、信件、包裹的收发工作岗位要求： 1.身高3925px 以上 2.懂简单电脑操作 3.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感 4.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范 5.相貌端正，身体健康

残疾人士岗位

3千-5千

北京 | 3年以上 | 中专

北京瑞吉酒店（原北京国际俱乐部饭店）

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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多职位可开放具体情况请投递后面议

市场传讯经理

1万-1.3万

北京-丰台区 | 3年以上 | 大专

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
人性化管理
补充医疗保险
带薪病假
酒店入住折扣
管理规范
包吃包住

北京新青海喜来登酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1. 确保酒店的网页和相关网站促销信息的更新和维护； 2. 协助和监督整理国际和本地餐饮媒体的联系名单，并管理好媒体客户联系名单； 3. 协助编写并发送餐饮信息新闻稿； 4. 管理并执行酒店餐饮与本地政府和社区之间的赞助活动； 5. 管理执行餐饮促销活动新闻发布； 6. 确保每个月的免费媒体宣传报道正常循环阅览于各部门间； 7. 协助计划制定追踪酒店和餐饮活动相关的电子市场活推广动情况； 8. 控制酒店和餐饮市场推广活动的数量和清单； 9. 审核酒店对外宣传设计。岗位要求： 1. 至少3年以上五星级酒店相同职位经验； 2. 流利的英语口语和写作能力及良好的普通话； 3. 大专以上学历； 4. 有万豪酒店工作经验或媒体资源者优先； 5. 具有一定的文字功底，能够撰写展会新闻稿。

西厨厨师长

1万-1.5万

北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
管理规范
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包吃包住
补充医疗保险

北京燕京饭店有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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其他酒店同等岗位职责

出纳

5千-6千

北京 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
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管理规范
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包吃包住
补充医疗保险

北京燕京饭店有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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男女不限，需要两年以上的出纳经验

日审/收入会计

5千-6千

北京-西城区 | 经验不限 | 大专

五险一金
带薪年假
岗位晋升
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包吃包住
补充医疗保险

北京燕京饭店有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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1、审核各种帐单及报表，保证酒店收入的准确性、完整性。检查结帐单是否按照规定使用。核对酒店每日营业收入日报表。 2、审核帐单中的单位挂帐并转应收账款。 3、审核前台所做各项减帐单、杂项调整单;对于减帐收入调整，首先检查折扣有无相关审批人的`签字批准，审查减帐原因是否清楚、合理，每笔减帐是否准确，如有不符，立即调整。 4、审核各房间之间收入、餐厅之间账单有无入错，所挂住店客账、应收账是否错挂。 5、每日向成本控制部提供各餐厅食品收入、酒水收入明细报告，为成本率的计算提供准确的依据。 6、根据房费收入账目核对预定单与房价是否相符，以及审核低于正常房价的账单是否有授权人的签字。 7、发现入错账时，需调整的应及时填写减账单，报财务经理、总经理审批后进行调账。

楼层领班

3千-4千

三亚 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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国能物资海南有限公司三亚福海棠酒店

精品酒店 | 100-499人

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1.每日查房以确保客房达到清洁的特定要求； 2.每日与楼层主管或经理交流情况； 3.始终保持工作区域干净整洁； 4.安排、协调和检查员工的工作。

各部门实习生

2.5千-2.8千

三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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国能物资海南有限公司三亚福海棠酒店

精品酒店 | 100-499人

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【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、能吃苦耐劳、服从管理； 3.、执行部门安排的其他相关工作。【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

楼层主管

4千-5千

三亚 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
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带薪年假
岗位晋升
管理规范
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国能物资海南有限公司三亚福海棠酒店

精品酒店 | 100-499人

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【岗位要求】 1、有2年以上同岗位楼层管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力，善于沟通、责任心强、能独立处理各种投诉。

OTA经理

6千-8千

深圳 | 经验不限 | 大专

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深圳市华侨城国际酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责酒店所有OTA渠道的整体运营工作；管理所有线上渠道（携程、美团、飞猪、抖音、小红书、视频号等）； 2、负责线上渠道宣传、拍摄、分析优化等运作环节； 3、关注市场动态，及时合理调价，优化收益； 4、对接OTA业务团队，获得渠道资源。统筹OTA线上活动，制定活动方案；【岗位要求】 1、大专及以上学历; 2、两年以上相关工作经验； 3、热爱新媒体运营； 4、具有敏锐的市场营销意识; 5、具备较强的抗压能力和团队合作意识;语言能力：计算机能力熟练。

餐饮主管

4千-6千

郑州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险
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免费食宿

郑地奥体建国饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及现场协调工作，确保服务流程顺畅高效； 2、制定并执行餐厅服务标准及操作规范，定期对员工进行服务技能培训，提升整体服务水平； 3、监督食品卫生及安全管理工作，确保符合酒店及行业相关标准； 4、处理客人投诉及突发事件，及时解决服务中的问题，维护客户满意度； 5、协助餐厅经理完成经营目标，分析营业数据并提出改进建议，优化运营效率； 6、管理餐厅物资及设备，定期盘点并控制损耗，确保资源合理使用； 7、协调与其他部门的沟通合作，确保餐饮服务与其他环节无缝衔接。【岗位要求】 1、年龄25-40岁，形象端正，具备良好的职业素养； 2、有餐饮行业工作经验，有酒店或高端餐厅管理经验者优先； 3、熟悉餐饮服务流程及标准，具备较强的现场管理及协调能力； 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能有效处理客户关系及员工管理； 5、工作细致认真，责任心强，能适应高强度工作及灵活排班； 6、具备基础的财务及成本控制意识，能协助完成经营目标。

中餐厅服务员

3.5千-4千

成都 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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成都武侯渝江皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1. 熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会)，应及时向主管汇报。2. 替宾客存取保管衣物，并询问有无贵重物品，贵重物品提醒宾客自行保管。3. 迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。4. 客满时，负责安排好后到的宾客，使宾客乐于等位。5. 随时注意听取宾客的意见，及时向上级反映。6. 随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。7. 掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐应问清楚基本信息。8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求： 1.中专毕业或具有同等学历。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程。4.工作主动、热情、认真，责任心较强。5.身体健康，仪表端庄。

服务员

3.5千-4千

青岛 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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青岛海景城际酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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岗位职责： 1.按时上下班，工作中服从领班的安排，遵守餐厅和部门的各项规章制度；熟记菜单、酒单的内容、价格； 2.开餐前认真搞好餐厅卫生的清洁工作，整理好个人的卫生及仪表仪容，做好开餐前的各项准备工作； 3.开餐时须礼貌热情地问候、接待光顾餐厅的客人，为客人介绍菜单、填写客人食品和酒水订单，为客人提供食品服务及酒水服务，并协助酒水员为客人提供特殊酒水服务； 4.服务中须精神饱满、反应灵活，随时观察客人的反映；注意做好餐厅餐具、布草、杂项等的补充、更换； 5.将客人提出的建议与投诉及时地报告上级，并立即进行解决、纠正，提高客人的满意度； 6.开餐时，及时、准确地传单、跑菜；及时通知宴会厅服务员当日厨房的推荐菜和不能供应的菜品；及时向厨房反映客人的要求； 7.成上级交给的其它任务。岗位要求： 1.掌握餐厅的服务程序和服务标准； 2.具有一定的菜品、酒水、销售、礼仪等方面的知识； 3.熟悉本岗位的工作职责、程序、标准。

布草服务员

4千-5千

上海 | 经验不限 | 学历不限

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上海丽笙精选海仑宾馆

有限服务中档酒店 | 100-499人

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储存和分发客房和餐饮布草/制服,并且要做货存清单,妥善保存布草房的一切用品分拣不洁布草/制服,并做好统计和记录检查已洗好的布草/制服以保证其清洁程度和工作能力在存货清单上注明收发的制服和布草的数量检查从洗衣房/洗衣厂收到的制服和布草是否干净和修补完好把制服和布草放在洗衣框里以便把它运送到洗衣房/洗衣厂把洗熨完毕制服和布草的编号进行核实,并将其放在衣撑或晾衣杆上确保不洁布草的及时更新

餐厅领班

4千-4.5千

青岛 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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青岛海景城际酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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岗位职责：餐厅领班是餐饮服务现场的 “直接管理者与执行者”，聚焦前厅服务一线，上承餐饮主管工作安排，下接服务员、传菜员等基层员工的日常执行，需实时把控服务质量、协调现场事务、解决突发问题，是保障餐饮服务高效、有序开展的 “现场核心枢纽”。岗位要求： 1.具有三至五年餐饮服务员的工作经验； 2.具有应变能力和独立工作能力，懂得接待礼节； 3.熟悉本部门各岗位的工作职责、程序、标准； 4.需熟练掌握餐饮服务全流程标准，包括客户接待、点餐服务、用餐服务、餐后收尾等，明确各环节的操作要求确保能监督员工按标准执行。

物业/酒店工程部主管

6千-8千

厦门 | 经验不限 | 学历不限

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厦门集美新城智选假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、在工程总监直接领导下，负责机电工程部的全面管理工作,定期召开早例会、周例会、月度例会； 2、履行管理处签定的管理合同、完成管理处下达的各项工作任务； 3、贯彻执行公司制定的《机电设备管理工作手册》，确保机电设备处于安全、良好的运行状态； 4、执行政府部门制定的有关行业安全法规、加强安全管理和教育，建立各级安全制度，防止发生安全事故； 5、对设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查、保证设施、设备的正常运行(每周必须进行一次全面检查、每月不少于一次夜间检查)； 6、负责组织制定设施、设备维修保养计划和方案，并组织检查和落实； 7、负责员工的政治思想教育和专业技能培训,不断提高员工的综合素质和能力； 8、负责组织对公司接管的机电设施、设备进行验收及原有配套设施的完善工作； 9、负责组织技术文件和设备档案的接管、建立和管理工作； 10、定期向工程总监汇报工作,完成上级交办的临时工作任务。【岗位要求】 1、高中以上学历，工程类专业，工程师职称，有内审员资格优先。 2、5年以上工作经历，其中有2年以上星级酒店或知名物业公司住宅物业或办公楼工程部副经理工作经验。 3、精通强/弱电、空调、给排水、暖通、消防、装饰等专业知识与经验;具有一定的管理能力和组织协调能力。 4、良好的职业形象，工作认真、负责，原则性强、廉洁奉公，能吃苦耐劳，精力充沛。 5、能熟练操作word、excel等办公应用;精通ISO9000质量体系，有体系文件制作能力。

餐饮主管

5.5千-6千

青岛 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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员工生日礼物
岗位晋升
包吃包住
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青岛海景城际酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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岗位职责： 1.在餐饮部副经理的领导下，全面组织、指挥和管理餐厅的工作； 2.控制好餐厅的物品储备、成本及服务质量，向客人提供满意的服务； 3.与厨房合作完成餐饮部分配的营业指标，并负责对下属员工的工作考核评估，根据其工作标准进行奖惩。岗位要求： 1.具有三至五年餐饮管理的工作经验，熟悉餐饮生产的全过程，掌握餐厅各岗位的工作程序与标准； 2.具有丰富的服务经验、推销意识和推销技巧，善于组织各种食品的展销活动； 3.能够根据市场变化和宾客需求等，及时调整饮食经营策略； 4.熟悉和执行国家有关餐饮经营的法规、法令； 5.具有较强的组织领导能力、协调能力和实际工作能力，善于与人沟通； 6.善于指导和激励下属员工的工作，正确评估员工的工作表现，有效地编制员工的培训计划，并组织实施。