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薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-韶关 食宿:提供食宿

岗位职责 1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作;  2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;  3、维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行;  4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持;  5、解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告;  6、维护数据中心,对系统数据进行备份。岗位要求1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专或以上学历,1年以上网格系统与IT系统维护工作经验;  2、熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除;  3、精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;  4、熟练运用WINDOWS、server20002003等对服务器进行维护与管理;

薪资: 3千-6千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:山东-青岛-城阳区 食宿:提供食宿

岗位职责:1、按照餐饮主管安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用;2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;3、运用礼貌语言,为客人提供较佳服务,4、善于向顾客介绍本餐厅饮品及特色菜点;任职资格:1、有餐饮酒店服务员工作经验者优先;2、吃苦耐劳,品行端正,服务意识良好;这里的环境是星级酒店、这里的员工餐是自助形式你想吃什么想多少随便吃、整洁的员工宿舍配有空调、独立的卫生间、厨房、客气宿舍是公寓形式超现代化的装修风格,还等什么加入进来吧福利:待遇优,福利好,五险一金,包吃住,环境好,有意者可以电话联系!

薪资: 3千-3.5千 经验:不限 企业类型:有限服务中档酒店
地区:江苏-常州 食宿:食宿情况

岗位职责1.负责客房电话预订工作。2.负责向宾客提供长途电话、电传、传真、复印、打字等秘书性服务工作的商务服务。3.熟练地掌握商务中心各项技能以及各种设备的使用与保养。4.处理网络订单,与携程、飞猪等做好衔接。5.负责每日商务中心营业报表的制作。6.做好商务中心会议室预约和接待工作。7.做好商务中心所有设备的清洁卫生和维修保养,保持工作环境的整洁。岗位要求1.具有大专以上文化程度,熟练掌握英语。2.有较好的文字组织能力,熟练使用office办公软件。3.具有高度责任心和良好的职业道德。4.身体健康,相貌端庄。5.有前台接待、商务中心、预订等岗位经验优先录用。休息休假:8小时月均休6天

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:团膳
地区:广东-深圳 食宿:提供住

深圳市新又好餐饮管理有限公司是广州市新又好餐饮管理集团旗下的一个分公司,于2003年正式注册成立,总部设在广州市,深圳分部设在福田区车公庙,是集餐饮研发、集中采购、生产、配送及销售为一体的专业化餐饮食品企业主要服务范围为:饭堂承包与管理、快餐配送、原材料加工配送、餐饮咨询管理等主要服务范围为:饭堂承包与管理、快餐配送、原材料加工配送、餐饮咨询管理等任职要求:男女不限,大专学历以上,1. 思维灵活敏捷,学习能力强,分析能力强,文字写作功底好;2. 具有高效的人际交往与沟通能力,具有跨部门沟通、协调、组织能力;3. 较强的发现问题、分析问题及解决问题能力;4. 高效的行动力、执行能力,较强的抗压能力;5. 不断自我完善、追求卓越的品质。福利待遇:包住不包吃,周末双休,朝九晚六                   轮岗学习三个月,再述职定岗定薪

薪资: 1.5万-3万 经验:10年以上 企业类型:中式餐饮
地区:山东-济南 食宿:面议

要求:1、星级酒店厨房管理经验5年以上,有西餐工作经验优先;2、具备较强的团队管理能力和沟通能力;3、有产品研发能力;4、有强烈的安全责任意识,良好的职业道德;5、能承受较大工作压力;6、有敬业乐业吃苦精神,时间观念强;7、精通各岗位工作内容;8、普通话流利。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:西式餐饮
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

Responsibilities:•      Responsible for pantry organization•      Prepares food in the kitchen•      Cleans, cuts, stores, and otherwise prepares food for cooking•      Receives directions from chef, cook Requirements:•      Culinary college school or above education background•      Working experience in kitchen for 1 year•      Basic food handling and culinary skills•      Faster learner and passionate about cuisine and hospitality•      Able to closely follow direction•      A good team player and able to perform well under pressure

薪资: 3千-6千 经验:不限 企业类型:咖啡厅
地区:上海-普陀区 食宿:不提供食宿

主要职责:1、协助/维护政府、业主、物业关系;2、办公环境、条件、卫生的维护保养,后勤秩序/安全保障,组织实施各类行政后勤资源管理;3、办公用品、低值易耗品、固定资产的保管、申购、维护、保养、维修、转移、调配、盘点、使(领)用;4、相关证照办理、变更、注销;5、办公室费用的账单发票索取及请款;6、电话接转,访客接待等前台工作,翻译,票务、会务事宜的筹备、安排、订票订餐,信件快递的收发;7、公司规章制度文件、文书的起草、发文、保管;8、突发事件的处理;9、员工因公出境的护照及签证办理;10、协调内外关系,宣传企业文化和公司理念,树立公司的良好形象;11、上级领导交办的其他工作。  任职要求:1、全日制大专及以上学历;2、具备优秀的沟通力,团作力,抗压力,数据分析力,落地执行力;3、比较良好的excel等数据处理软件;4、形象气质佳,具备高度责任心与乐观进取心,工作富有激情并严谨务实;5、认同公司文化及发展趋势,接受快节奏 

薪资: 4.5千-6千 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都-双流 食宿:提供食宿

工作职责:1、合理控制办公成本。2、拟定行政经费预算,严格控制各项行政费用的支出。3、管理员工合理使用更衣柜、更衣室、员工宿舍。4、审核合理的加班与补休,控制人力成本。5、组织各种有利于团队协作的活动,为全体员工营造积极的工作氛围(如员工生日会、趣味比赛、小型运动会等)。6、与院校、人力资源市场等单位保持良好关系,积极发展合作伙伴,拓宽招聘渠道,持续不断完善酒店人才库。7、与内部员工保持良好的沟通,需要时向员工提供准确的信息和必要的解释。任职要求:1、沟通能力较强,有较强的书面表达能力。2、熟悉人事方面和行业方面的法律法规。3、能进行合理的薪酬和福利规划,并推行实施。

薪资: 8千-1万 经验:8年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-宁波

负责前厅所有事务,员工培训,督导,菜品分析,客户维护等

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:福建-厦门 食宿:提供食宿

1、相貌端正,形象较好; 2、有简单英语会话能力,善于沟通,有餐饮行业经验者优先;

薪资: 6千-1.2万 经验:8年以上 企业类型:中式餐饮
地区:江苏-南通-崇川区 食宿:提供食宿

岗位职责 1、服从公司的统一领导,负责本店的全面工作,执行公司的一切规章制度及行政命令。 2、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。 3、负责制定服务规范、程序和推销策略,报营运部核准后负责组织实施。业务上精益求精,不断提高管理水平。 4、审阅当天的营业报表,进行营业分析,做出相应的经营决策,并保证营业款安全。 5、经常组织调料师、大堂主管、领班等,根据就餐客人的意见,改进和提高服务、菜品质量。 6、督促完成本店日常经营工作,按时作好考勤记录,月末编制员工考勤表,检查员工出勤情况、仪容、仪表、个人卫生。 7、热情待客、态度谦和,常与客人沟通,征询反馈意见,妥善处理客人的投诉,不断提高服务质量。 8、加强现场管理,营业时间坚持在一线,全面掌握店内营业情况,及时发现和解决营业中出现的各种问题。 9、加强财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗,严控成本,杜绝浪费。 10、认真抓好服务质量、菜品质量、食品卫生、环境卫生、治安安全、防火安全等几个主要环节工作,责任到人,严防各类安全事故发生。 11、随时检查设备运行状况,餐具、器具使用情况,及时保养、维护、更换,认真执行店内开支上报制度,超出职权范围的先请示后执行。 12、加强员工在岗培训工作,定期组织员工以老带新学习服务技能及营销知识。 13、定期组织培训员工业务技能,不断的学习各项规章制度,增强本店凝聚力和竞争力。 14、定期组织店内管理层召开管理会议。 岗位要求 1、具有同行工作经历XXX年以上; 2、良好的组织、协调、团队建设、管理能力; 3、具备酒店内部管理能力,对外销售市场开拓能力,外围关系维护能力等相关的综合能力。

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:西式餐饮
地区:广东-广州 食宿:面议

全盘内帐和进销存。

薪资: 5千-1.5万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:湖南-郴州 食宿:提供食宿

职务要求:1、具备设计类、美术类或相关专业本科或以上学历;2、从事界面设计行业工作2年以上,具有手持设备用户界面设计经验;3、具备较高的艺术素养和较强视觉表现力,富于创新、思维活跃,并对先进的设计理念和技术有较强的理解能力,并对新事物有足够的敏感度;4、良好的表达沟通能力和团队协作精神;5、具备手绘、动画、等相关经验者会有优先录取的机会;6、能够熟练使用各类设计软件,如:Photoshop、Illustrator、Sketch和常用的原型设计工具(Axure、OmniGraffe等)。

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:自助式餐饮
地区:上海 食宿:提供吃

岗位职责:1. 品牌对外宣传形象的设计工作,包括:菜单、品牌手册、海报、产品包装等延展物料;2. 跟踪物料制作过程,把控制作时间节点,对传统平面印刷有了解;3. 负责配合跟进销售活动项目所需的设计工作,配合各部门制作公司餐饮规章制度及物料的设计;4. 品牌线上宣传推广、LED屏、公众号的设计及创意工作(微信、公司网站等);5.完成上级交代的其它工作;任职要求:1. 美术、平面设计类专业,专科及以上学历,应届生优秀者亦可;2. 具有较强的视觉把控能力,独立工作能力;3. 熟练掌握PS/AI等平面设计软件及office办公系统软件;4. 细心仔细、积极主动、具备良好的团队合作精神,抗压性强;5. 对新事物天生敏感,富有创新精神,不拘一格。职能类别:平面设计师关键字:设计美工平面设计师设计师

薪资: 8千-1.5万 经验:8年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-杭州

岗位职责1、服从公司的统一领导,负责本店的全面工作,执行公司的一切规章制度及行政命令。2、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。3、负责制定服务规范、程序和推销策略,报营运部核准后负责组织实施。业务上精益求精,不断提高管理水平。4、审阅当天的营业报表,进行营业分析,做出相应的经营决策,并保证营业款安全。5、经常组织调料师、大堂主管、领班等,根据就餐客人的意见,改进和提高服务、菜品质量。6、督促完成本店日常经营工作,按时作好考勤记录,月末编制员工考勤表,检查员工出勤情况、仪容、仪表、个人卫生。7、热情待客、态度谦和,常与客人沟通,征询反馈意见,妥善处理客人的投诉,不断提高服务质量。8、加强现场管理,营业时间坚持在一线,全面掌握店内营业情况,及时发现和解决营业中出现的各种问题。9、加强财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗,严控成本,杜绝浪费。10、认真抓好服务质量、菜品质量、食品卫生、环境卫生、治安安全、防火安全等几个主要环节工作,责任到人,严防各类安全事故发生。11、随时检查设备运行状况,餐具、器具使用情况,及时保养、维护、更换,认真执行店内开支上报制度,超出职权范围的先请示后执行。12、加强员工在岗培训工作,定期组织员工以老带新学习服务技能及营销知识。13、定期组织培训员工业务技能,不断的学习各项规章制度,增强本店凝聚力和竞争力。14、定期组织店内管理层召开管理会议。岗位要求1、具有同行工作经历XXX年以上;2、良好的组织、协调、团队建设、管理能力;3、具备酒店内部管理能力,对外销售市场开拓能力,外围关系维护能力等相关的综合能力。

薪资: 3千-6千 经验:不限 企业类型:团膳
地区:湖南-长沙 食宿:不提供食宿

1、每日更新招聘信息;2、每日对投递简历人员进行回访;3、每日预约人员来公司面试;4、办理入职资料、签订劳动合同;5、梳理公司招聘流程;6、完成公司领导交代的任务;任职要求;1、大专及以上学历;2、人力资源专业或同类管理专业优先;3、应届生亦可,虚心爱学习,愿意接受挑战。4、熟悉办公软件的使用。

薪资: 4千-8千 经验:3年以上 企业类型:团膳
地区:湖南-长沙 食宿:不提供食宿

岗位职责1、负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库。 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。 3、合理调配公司的人力资源,并提出有效的建议和意见。 4、负责各部门人员编制的审核工作。 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。岗位要求1、大专及以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。2、熟悉员工的有关法规和条例;掌握人力资源管理理论。3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。4、了解公司员工的服务工作规范和质量标准的要求。5、具有良好的沟通能力和协调能力。6、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

薪资: 3千-7千 经验:1年以上 企业类型:团膳
地区:湖南-长沙

岗位职责1、对负责采购的每项物品的进货渠道、质量要求、价格等要非常清楚。2、对各部门送来的采购申请单,认真审核,并以认真负责的态度货比三家。3、准备相关采购文件,包括电话查询、市场价格调查等。4、根据所选供应商的报价,落实采购定单并汇报期间的差异。。5、对经过批准同意购买的货物要及时采购回来。保证供应。岗位要求1、大专学历,从事酒店物资管理和采购工作1年以上,具有丰富的采购知识和经验。2、有健康的身体、充沛的精力,勤跑市场,对个人所负责采购的物资性能、特征、用途、价格等全面熟悉了解。3、具有“后台为前台服务、急前台之所急”的强烈服务意识。4、养成与各使用部门常沟通的习惯,及时了解各物资的使用情况是否正常。5、养成严明清正的工作作风。

薪资: 3千-7千 经验:1年以上 企业类型:团膳
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责公司采购工作及部门工作,对生鲜、冻品、干货的市场比较熟悉;2、根据项目运营制订采购计划,按计划完成各类物资的采购任务,并在预算内尽量控制成本;3、调查、分析、评估目标市场和各部门物资需求及消耗情况,熟悉供应渠道和市场变化情况,确定需要和采购时机;4、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;5、审核年度各部呈报的采购计划,统筹策划和确定采购内容。招聘要求:1、25-45岁,具有同行业经验3-5年;2、个性沉稳,率直,有魄力;3、吃苦耐劳,工作细致认真,有良好的执行力及职业素养;4、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。

薪资: 6千-1万 经验:3年以上 企业类型:团膳
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责公司采购工作及部门工作,对生鲜、冻品、干货的市场比较熟悉;2、根据项目运营制订采购计划,按计划完成各类物资的采购任务,并在预算内尽量控制成本;3、调查、分析、评估目标市场和各部门物资需求及消耗情况,熟悉供应渠道和市场变化情况,确定需要和采购时机;4、完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;5、审核年度各部呈报的采购计划,统筹策划和确定采购内容。招聘要求:1、25-45岁,具有同行业经验3-5年;2、个性沉稳,率直,有魄力;3、吃苦耐劳,工作细致认真,有良好的执行力及职业素养;4、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。

薪资: 4千-6千 经验:2年以上 企业类型:其他
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责:1.针对酒店卫生、员工的仪容仪表、运营规范、流程标准等方面的稽查; 2.完成领导交办的其它工作任务。任职要求:1.35岁以下,大专及以上学历;2.2年酒店或同行业工作经验,半年以上同岗位工作经验;3.具有较强的观察能力、分析能力,具有很强的自我约束能力、执行能力。为人正派,原则性强;4.了解酒店管理知识,熟练办公软件使用。PPT、WORD、EXCEL;5.能接受出差,每月至少出差一次黄石6.上班时间8:30-17:00,公司为单休,不接受请勿投递!

薪资: 6千-1万 经验:3年以上 企业类型:其他
地区:上海 食宿:不提供食宿

职位/Job Title:Buyer - Food (采购专员-食品类)汇报对象/Report to: Purchasing Manager工作地点/Location: Shanghai,CHINA职位概述 / Job SummaryOverall Purpose of the RoleTo purchase safe products and/or services whilst negotiating great commercial and robust terms and conditions. To deliver great products and services by developing strong supplier relationships. To develop and implement market leading category strategies which enable our operational colleagues to innovate, win and retain great business.工作职责/RESPONSIBILITIES:1.负责华东地区员工餐厅项目点食品采购的日常工作2.负责采购数据核对、成本分析以及供应商管理3.协助采购经理完成年度的KPI 目标4.100%服从康帕斯管理操作规范流程(HSE/CBC/SOP)5.按时完成定采购部内部相关报表,如市调报表、竞标报表、销售报表等6.开发符合康帕斯要求的供应商(HSE 、VAT)-Ensures the safe and ethical sourcing of great products and services. To understand and promote the safe, ethical, environmental and local credentials of category, products and/or services.- Understand the principle of category management. Develop category plans with ambition and vision. Outperform, year-on-year, against cost base reduction targets. Negotiate optimum product costs with suppliers.- Work with stakeholders to improve compliance to purchasing solutions.- Source products and services that enable labor efficiencies.- Set supplier business plans with ambition and vision with specific performance targets for suppliers.- Identify and address categories where existing policies are unnecessarily inflating above unit costs.- Identify and address unproductive activities and process inefficiencies.- Implement DC and related supplier management SOP.- Ensure Navision / APL &ASL management with right data for ERP / IT team.-Market leading product and service innovation that differentiates us in our chosen markets. Monitor and communicate market trends to key stakeholders.任职资格/QUALIFICATIONS:- University graduate- 3 years purchasing or buyer experience in FMCG. Category knowledge and experience. Strong buying pedigree.- Previous experience in a large company with a diverse customer base and wide service offering.- Prior experience of change programs to deliver supply chain benefits.- Understands the principles of category management. Develops category plans with ambition and vision.- Ambitious high performer with excess enthusiasm, energy and resilience.- Highly commercial, strong negotiator, exceptional communicator and influencer at all levels.- Clear communication skill and performance and influencer skill to work with colleagues.- Willingness to learn and pressure taking to ensure task done in time.- Teamwork player - works in partnership with others to achieve individual and team objectives.- Excellent working knowledge of Word, Excel and PowerPoint.- Integrity and the ability to maintain a high level of confidentiality.- High standard of literacy skills.- Proven track record in planning, organization and time management.- Can Do attitude.

薪资: 6千-1万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:湖南-郴州 食宿:提供食宿

文笔好,有品牌意识,有过文案策划经验。待遇面谈。待遇面谈。

薪资: 1.5万-2万 经验:8年以上 企业类型:其他
地区:北京

工作职责:1.负责整个项目运营及与客户的沟通 2.经理和厨师长要相互配合管理项目日常开餐运营工作 3.正确引导员工完成日常工作,并起到检查监督的作用 4.帮助厨师长合理控制成本 5.遵从公司意志,做好日常有效的沟通工作 6.督导员工正确使用生产工具,保证食品,设备,人员,设施的安全 7.检查设备及设施的正常完好性,及时向公司相关部门反映正确的信息 8.为员工提供正确有效的培训 9.服从并监督员工遵守公司的各项规章制度职责要求 任职条件:1、了解团餐后厨房管理;2、星级酒店或团餐行业五到八年管理工作经验;3、具备优秀的沟通技巧;4、英语熟练;5、熟练掌握电脑的操作及办公软件的使用;

薪资: 8千-1.2万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-杭州

岗位职责:1. 根据领导要求安排门店后厨人员的具体工作内容2. 熟悉所有原材料种类、产地、特点、价格,了解货源供应质量、价格,熟知验收标准和验收流程。3. 日常巡视各厨房工作情况,统筹监管厨房的一切大小事务。4. 检查各厨房设备运转情况和使用情况,预防突发时间发生。5. 掌握厨房设备的运作原理,抓好设备设施的维修保养.指导餐饮设备的合理使用和维护要求。6. 严格执行消防操作规程,定期组织检查消防防火器具,做好防火安全工作。7. 加强与厅面之间的联系,搞好合作,处理餐品问题退货投诉及一切突发时间。8. 监督食品处理细节及食品质量控制。9. 熟悉厨房所有制度,表单,检查流程,合理使用。10. 负责新店开业前期筹备工作的落实,人员排班,考勤的安排。任职条件:1. 25-32岁,5年以上餐饮后厨相关工作经验,熟悉家常菜和其他中式菜品的制作,有中式餐饮菜品开发经验者优先。2. 有丰富的产品实操能力,开发能力和培训能力,能合理管理厨房团队人员。3. 工作踏实,有敬业精神和责任感。4. 具有团队协作精神,能配合完成领导的工作安排。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:湖南-郴州 食宿:提供食宿

1、大专以上学历。  2、熟练的普通话。  3、5年以上零售业营运管理经验,3-5年以上大型零售企业3000-20000平方超市店长工作经验。  4、能独立处理分店日常事务,能开展超市管理工作,全面负责门店的监督、指导能力。 5、性别不限,相貌端正,身体健康,年 龄30-45岁,良好的职业道德背景。 6、熟练的计算机能力。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:其他
地区:上海

岗位描述1. 做好餐厅与集团各部门协调沟通的桥梁。2. 协助餐厅处理各项文书工作并按规定时间完成。3. 餐厅内相关人事资料,合同,签呈,会议记录等并整理归档。4. 统计各岗位员工的工作时间,加班及调换休,计算员工考勤等。任职资格1. 良好的英语书面及口语能力2. 具有亲和力、服务意识强、工作仔细认真;良好的团队合作力3. 能责任心且能独立完成工作4. 有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告、会议记录等。5. 具有较强的组织、协调、沟通能力和出色的人际交往能力及计划、执行能力公司福利 BENIFITS:1. 公司缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及公积金,并根据正常工资基数缴纳(不是按最低基数)Company will pay social insurances and accumulated funds according to the national and municipal regulations.2. 公司提供工作餐/餐贴Company will provide free lunch.3. 做五休二,加班时间按照劳动法规定支付加班工资,国定假日上班支付三薪Working time of company is 40 hours per week over 5 working days with 2 days off a week. Company will provide Overtime pay, holiday overtime treble pay.4. 公司提供夜班津贴,高温费,献血补助Company will provide Night-shift allowance, High Temperature Allowance, Blood Donation Allowance.5. 公司提供零食/点心Company will provide dessert.6. 定期组织员工活动/聚餐等Company will organize activities/dine together routinely.7. 公司发放节日福利Company will provide festival benefits.8. 员工均享有带薪年假,外地员工每年另享有返乡假Annual leave pay, Return false.9. 公司配备国际化专业培训团队,定期组织培训Company will provide professional training in free.10. 公司配备完善的绩效考评体系,公平公正的奖金发放制度,合理的调薪/晋升机制Company will provide broad space for development.11. 推荐员工伯乐奖Company will provide Recommended award.

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:江苏-苏州-吴江

岗位职责1.负责策划公司旗下酒店餐饮品牌节假日活动及时令产品的推广及营销活动。2.协助完成公司旗下各门店活动设计,公众微信的撰写、编写和对外宣传文字的处理。3.负责公司旗下酒店产品推广及酒店广告位对外租售工作。4.检查公司旗下酒店广告产品的及时更新工作,保证酒店产品第一时间推广宣传。5.负责公司旗下品牌线上推广、营销、策划类工作,完成各项日常品牌业务工作。6.负责酒店印刷类物品平面设计。岗位要求1.性别不限,年龄40岁以下,大专及本科以上学历;2.二年以上酒店企划推广类或美工设计工作经验。3.思维灵活,有创新,有一定文字写作功底,会设计优先。4.工作认真、有责任心、执行力强。薪资待遇:月薪+绩效奖+年终奖金,面议工作时间:09:00-17:00,每周日单休福利待遇:五险一金、级别晋升、工作餐、带薪旅游、节日福利

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