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  • 销售代表

    4千-8千
    北京-海淀区 | 1年以上 | 大专

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    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 04-29
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    岗位职责 1、负责完成部门营业目标确定会议、团队市场分配给自己的销售目标。 2、负责不断开发、发展新客户。 3、经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,娱乐用餐、会议等事宜。 4、经授权代表本店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。 5、陪同来访客户参观本酒设备设施,赠送本酒店的宣传资料。 6、负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。 7、协助财务部、前厅部处理好团队、会议开房、信用及结账等工作。 岗位要求 1、 大专以上学历,有1年以上同岗位工作经验。 2、 掌握一定的市场、公关销售知识和技巧,全面了解本酒店的产品和服务。 3、 有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力 4、 身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。 5、京籍户口优先。
  • 北京-海淀区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 04-29
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    福利待遇好!!! 包食宿+年终奖+年底双薪+五险一金+每季度300元劳保+6-9月防暑费260元/月+春游+秋游+员工体检+统一工服+工会福利等! 岗位职责: 1、参加工程部相关专业及班组的日常工作。 2、参加单位小型改造项目需求征集、预算报批、施工管理及验收、相关支付手续及后期跟踪等工作。 3、发挥所学专业为工程部工作谏言献策。 4、服从单位岗位分配,完成上级领导交办的其它工作。 任职资格: 1、男士,应届毕业生,身体健康。 2、专科以上,土木工程、风、水、电等工程相关专业毕业; 3、熟练掌握CAD制图软件。 4、沟通能力强,有很好的合作和服从意识。 工作时间:做五休二。
  • 北京-海淀区 | 1年以上 | 大专

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    发布于 04-29
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    岗位职责 1.协助主管做好餐厅经营工作,完成会堂下达的营业指标。   2.编制日常管理制度,督导工作程序、标准的实施,并督促和检查员工认真贯彻执行。 3.检查员工出勤状况、仪容仪表,纠正不规范行为。 4.协助主管做好会议间点工作的安排、实施。 5.与主管、厨师长共同分析经营成本,采取有效措施,加强成本 控制。 6. 协助主管督导餐厅日常经营工作。负责召开班前会,分配工 作。 7.检查餐厅各项工作具体实施、当日预订和特别宴会的各项准备 工作。做好餐前、餐中、餐后的检查督导工作。 8.督导员工做好客房送餐服务。 9.负责所辖范围内的安全管理工作;保证食品卫生;负责督导下 属对所辖范围内的设施设备进行维护保养管理。按时参加上级组织的 各种会议,并通过会议向下属传达布置工作任务,确保政令传达畅通 和任务逐级落实。 10.掌握员工思想动态,解决员工工作、生活问题。 11.协助主管做好日常工作,保证高质量的服务。 素质要求 1.爱岗敬业,严格遵守会堂规章制度;廉洁奉公、保 守机密,团结协作、热心服务,工作认真、讲求效率。 2.熟悉宴会推销、服务、管理业务知识及各种服务程 序。熟悉主要客源国的宗教信仰及饮食习惯。了解食品卫生法、治安 消防管理条例,了解旅游及有关涉外法规。 3.具备较强的餐饮推销能力及咖啡厅工作经验,较强 的语言能力,应变能力、协调能力、培训员工能力和一定的管理能力。 4.中专以上文化程度,三年以上宴 会厅领班经历;身体健康,精力充沛,仪表端庄。
  • 会计

    3.5千-4.5千
    北京-朝阳区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 04-12
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    负责财务部成本,可根据个人能力调薪,具体可面议 上五休二 包食宿
  • 前台接待

    7千-7.5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 大专

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    发布于 2023-10-30
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    职责描述: 1、为散客、团队、会务客人办理入住登记手续,发放回收房卡,认真执行“首问责任制”等对客服务要求; 2、随时准确掌握和了解客房状态、价格等信息,积极有效地推销客房及服务项目 3、负责办理客房的换房手续; 4、做好对客服务、贴心服务、智能服务讲解工作; 5、按规定程序提供客人留言服务; 6、负责办理客人预定及离店结账手续; 7、向客人宣传酒店,销售会员卡,并按制度办理会员的入住手续; 8、随时熟知当班预订状况,负责散客(电话、上门、网络、协议)的预订服务; 9、负责门店电话咨询业务和促销房价的解释工作; 10、为住店客人提供行李、贵重物品寄存服务; 11、正确有效地接待客人问询,提供有关酒店服务设施、市内外交通、旅游景 点、娱乐购物等各类信息; 12、负责前厅内的卫生保洁工作及设备设施的维护; 13、负责门店小商品的销售服务工作,并做好交接盘点; 14、耐心接受客人投诉,并及时向上级报告客人意见和诉求; 15、负责提供客人电话转接和留言服务,办理访客登记手续;绝不可泄露住店客人资料; 16、做好客人损坏物品进行赔偿的处理工作,并报告上级经理 17、做好客人遗留物品的登记的工作,并将当日遗留物品及时交予前厅负责人保管,做好客人遗失物品查找和归还的核对工作; 18、负责打印门店各类夜审报表,做好初审工作, 做好交接班工作,特别是重要客人、重要事项的交接 19、积极参加门店和公司组织的各类培训活动,负责客用钥匙的保管,做好客人钥匙收发和寄存的工作,按规定程序核对房态和房帐,发现差异及时更正。 20、负责接受门店设施设备的报修工作,并及时报告工维服务,按标准及时准确地将入住宾客信息输入电脑,100%执行实名登记及公安上传; 21、酒店迎宾茶、白手套 100%执行,熟悉智能产品讲解服务及带客参观流程,熟悉公司安全规范条例,做好可疑客人的监控,发现问题及时报告 22、做好员工间的协作工作,完成上级指派的其他工作; 任职要求: 1、学历要求:大专及以上; 2、年龄要求:18岁以上; 3、身高要求:女160CM以上,男士170以上; 4、熟练使用办公软件 5、有无酒店经验均可,有服务意识,且责任心强,有上进心,工作认真负责 6、外向型性格,具备良好的沟通能力、应变能力、执行能力;
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