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  • 客服

  • 前台接待

    3千-4千
    宁波 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 定期体检
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 【岗位要求】 1、专科以上文化程度,懂得英语。 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、相貌端正,身体健康。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位职责 1、统筹酒店后厨(中餐厅、西餐厅等)及客房食品全流程食品安全管控,落实食材验收、加工、储存、消杀、留样等环节质检巡查,排查安全隐患。 2、执行酒店质检标准,完善巡检、抽检流程,填写质检台账,配合市场监管部门检查及酒店内部品质核查。 3、组织酒店后厨、客房及相关从业人员开展食品安全培训,监督员工持健康证上岗,规范操作行为。 4、处置酒店食品安全异常、顾客相关投诉,跟踪问题整改,防范食源性事故,维护酒店口碑。 5、管理质检团队,安排日常质检工作,落实绩效考核,协同各部门提升酒店整体服务及食品安全品质。 任职要求 1、大专及以上学历,食品相关专业优先,持有食品安全管理员证、健康证者优先。 2、2年及以上酒店行业食品安全质检或管理经验,精通《食品安全法》及酒店食品安全相关规范。 3、原则性强、细心严谨,具备较强的隐患排查、跨部门沟通协调及整改督导能力。 4、熟悉酒店后厨、客房运作流程,适应酒店作息,服务意识强,无食品安全不良从业记录。
  • 河源 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 结婚生育福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面负责门店日常运营,达成营收、毛利等经营目标。 2、负责团队管理:招聘、培训、排班及绩效激励,提升服务与人效。 3、把控出品品质与卫生标准,管控物料库存与损耗。 4、维护门店形象,处理客诉,提升顾客满意度。 5、落实连锁品牌标准化流程,配合营销活动落地。 任职要求: 1、20-35 岁,1 年以上连锁茶饮店长经验(喜茶 / 奈雪 / 古茗等优先)。 2、性格外向开朗,沟通力强,亲和力好。 3、形象气质良好,仪容仪表得体。 4、执行力强,抗压,适应轮班及节假日在岗。 岗位福利: 1、入职即依法缴纳五险一金,提供食宿保障。 2、享有带薪年假、法定三倍工资、节假日礼品及季度生日关怀等福利。
  • 武汉 | 1年以上 | 高中
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责医美项目咨询接待,为客户提供专业建议和个性化方案 2、主动开发潜在客户资源,维护现有客户关系,达成销售指标 3、跟进客户术后恢复情况,提供专业护理指导和售后服务 4、熟练掌握产品知识,定期参加专业技术培训 5、协助策划并执行门店促销活动,提升客户转化率 【岗位要求】 1、高中及以上学历,年龄20-40岁,形象气质良好 2、1年以上销售工作经验,有医疗美容或高端服务业经验优先 3、具备优秀的沟通表达能力和客户服务意识 4、学习能力强,能快速掌握医美专业知识 5、工作积极主动,具有良好的抗压能力和团队协作精神
  • 南充 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 工龄奖金
    • 工会福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位概述: 负责监控安全系统与巡逻酒店区域,排查隐患,预防及处理安全事件,保障人员、财产安全及秩序。 主要职责: 1、按规定路线与时间巡逻,检查门窗、锁具、消防设施,发现漏水、漏电、火灾等隐患并上报。 2、实时监控各区域,熟练操作摄像头、报警系统,及时发现盗窃、入侵等事件并报告。 3、检查可疑人员与物品,处理盗窃、打架等事件,协助调查。 4、记录巡逻与事件详情,保存监控录像,遵守数据保密。 5、定期检查监控设备,协助维护与升级。 任职要求: 1、有监控/巡逻经验优先,熟悉安全法规及监控系统操作。 2、工作认真、细心,能适应轮班,具备服务意识和团队精神。 3、能够适应轮班工作。 福利待遇: 1、薪资3500元/月;试用期1-3个月,薪资九折。 2、入职即买五险;提供三餐+住宿、节日福利等。 3、身高170cm及以上,优秀者可放宽条件。
  • 销售经理

    4.5千-5.5千
    贵阳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 6%公积金
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店销售策略的制定与执行,完成年度销售目标;会议团队等; 2、开发并维护高端客户资源,包括企业客户、旅行社、 3、分析市场趋势和竞争对手动态,提出有效的销售方案; 4、协调内部各部门资源,确保客户需求得到高效落实; 5、定期提交销售报告,评估销售业绩并提出改进建议; 6、参与酒店市场推广活动,提升品牌影响力。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,2年以上国际品牌酒店或同档次酒店销售经验。 2、熟悉本地区域化市场,有独立开发客户的能力及成功案例。 3、具备良好的沟通谈判技巧、抗压能力及服务意识。 4、普通话流利,有一定英语基础者优先。 我们提供 具有竞争力的薪资、五险一金、带薪年假、食宿。 万豪系统化培训及职业发展机会。 节日福利、定期团建、年度体检。
  • 销售经理

    3.2千-5千
    景德镇 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    经营目标负责民宿整体销售工作,制定年度、月度销售目标,完成营收指标。 渠道运营负责OTA平台、社群、团队、政企、旅行社等渠道维护与拓展。 客源开发开发团建、研学、会议、长租等大客户资源,提升客源与入住率。 价格管控根据淡旺季、市场行情制定售价、套餐及活动方案,优化收益。 营销推广策划线上线下营销活动,配合短视频、图文推广,提升民宿曝光度。 客户维护维护新老客户、合作渠道关系,跟进回访,提升复购与转介绍。 数据复盘统计营收、客流、订单数据,分析销售情况,优化销售策略。 统筹对接对接各部门落实接待、套餐服务,保障团队及大单客户服务落地。
  • 成都 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节假日购物卡
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助前厅部经理统筹前台、礼宾、总机、行政楼层等前厅全线日常运营,规范入住、退房、房态管控、账务处理等核心服务流程,严格落实奢华酒店服务标准。 2. 把控服务品质与运营节奏,排查运营问题,经理离岗时全权代管部门整体工作,保障运营有序高效。 3. 精通Opera PMS系统全模块操作,负责预订、入住、结账、报表生成、数据核对、权限管理等工作,监控系统运行状态,及时修正数据、房态、账务异常问题。督导员工规范操作系统,统一操作标准,保障系统数据准确、运营稳定。 4. 熟练掌握国际高端酒店会员等级、积分、礼遇、升级等全套规则,督导员工落实会员识别、权益兑现、差异化专属服务。跟进会员服务体验,优化服务细节,提升高端会员满意度与品牌忠诚度。 5. 负责前厅现场日常督导与高峰客流管控,巡查岗位服务规范、仪容仪表及服务质量,及时纠正不规范操作。快速妥善处理宾客投诉及各类前厅突发事件,规避服务风险,维护酒店高端品牌形象,定期梳理服务问题并推动优化改进。 6. 协助部门经理开展团队管理工作,合理统筹员工排班、日常考勤管理。负责员工服务礼仪、操作流程、应急技能的培训与督导,规范岗位工作纪律,打造专业高效的前厅服务团队,协助推进绩效考核与团队梯队建设。 7. 联动客房、财务、销售、餐饮等各部门,做好房态对接、账务核对、VIP及团队接待统筹、宾客需求同步等工作。打通部门协作壁垒,保障各类接待工作无缝衔接、服务标准统一,提升整体宾客入住体验。 岗位要求: 1. 形象气质良佳,具备专业的奢华酒店服务礼仪与职业素养,认同高端酒店服务理念。 2. 拥有6年及以上奢华酒店、国际五星级酒店前厅一线及管理相关工作经验,有前厅主管、副经理等同层级岗位晋升及在岗工作经验者优先录用。 3. 熟练精通Opera、PMS系统全模块操作,可独立完成系统运维、数据核对、报表制作、权限管理等工作,能独立解决系统日常运营各类问题。 4. 深度掌握国际高端酒店会员体系规则、VIP宾客专属服务流程、奢华酒店服务标准及接待体系,具备丰富的高端客群服务经验。 5. 具备优秀的沟通表达能力、临场应变能力及问题解决能力,抗压能力强,可适配酒店倒班及高峰期高强度工作,擅长前厅现场管控与服务品质把控。 6. 具备良好的英语听说读写能力,可熟练对接外籍宾客服务工作,熟练操作Office等各类办公软件,可独立完成各类报表、台账、工作总结撰写工作。
  • 张家口 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 主要职责: 根据采购申请单或每日食品订货单核实和清点验收的货品。 确保所有所收的货品符合采购订货要求、质量良好且符合具体规格要求。 退还不符合验收标准的货品。 尽快将验收合格的货物移交仓储区域,减少和避免员工偷盗以及货物腐烂变质等。 保存酒店所有收货物品及退还货品的相关凭单。 每天对酒店采购的货品填写收货记录汇总。 根据需要联系仓库搬运工或管事部员工清洁收货通道,以确保收货台的清洁。 熟悉精通所有酒店经营设备的型号和规格等内容,包括保存好产品目录,样品图片以及产品的其他相关资料。 履行其他规定的职责。 任职要求: 财务管理专业,一年会计收货职位或相似的工作经验;或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。
  • 高级美容师

    6千-1.2万
    广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 旅游
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等 2、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 3、保持工作区域的清洁卫生,确保工具设备的消毒与维护 4、跟踪客户护理效果,提供后续护理建议 5、参与公司组织的培训和学习,不断提升专业技能 【岗位要求】 1、具备美容师相关资格证书 2、熟悉各类美容仪器和产品的使用 3、良好的沟通能力和服务意识 4、能够适应轮班工作制 5、有相关工作经验者优先
  • 上饶 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 协助厨师长统筹西厨房日常运营,合理安排各岗位人员分工与班次调度; 2. 负责菜品研发、标准化流程制定及出品质量管控,确保口味、摆盘、分量符合餐厅标准; 3. 监督食材验收、储存、加工及成本控制,落实食品安全与卫生管理规范; 4. 指导并培训厨师团队成员,提升整体操作技能与服务意识; 5. 配合完成食品安全检查、内部稽核及相关部门监督检查工作。 任职资格: 1. 具有3年及以上国际品牌工作经验,其中至少1年担任同岗位相关岗位; 2. 熟悉食品安全法律法规及餐饮行业操作规范,具备良好的成本意识与团队协作能力;
  • 帮厨

    5千-6千
    武汉 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 节假日加班费
    • 全勤奖
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 五险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助主厨完成厨房日常备餐工作,包括食材清洗、切配、腌制等基础加工;2、协助主厨酒店餐厅日常餐食的烹饪制作,确保菜品质量与口感符合标准; 3、根据菜单要求准备食材,合理控制食材成本,减少浪费; 4、保持厨房卫生清洁,严格执行食品安全与卫生管理制度; 5、维护厨房设备,确保设备正常运转并及时报修; 6、配合餐厅运营需求,灵活调整出餐节奏。 【岗位要求】 1、具备烹饪基本功,能独立或辅助完成各类热菜、冷菜制作; 2、熟悉厨房工作流程,了解食品安全及卫生管理规范; 3、有较强的责任心和团队合作精神,能适应酒店行业工作节奏; 4、身体健康,持有健康证; 5、有星级酒店或知名餐饮企业工作经验者优先。
  • 杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 五险
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 出国旅游
    • 人性化管理
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、接待店内顾客; 2、为顾客提供美容美体及美容仪器的服务; 3、学习美容产品、产品套盒专业知识 ,及美容手法; 4、维护店内的顾客 ,做好客勤工作 ,做好新、老顾客的预约和回访; 5、不定期参加公司举办的相关培训及会议。 任职要求 1、喜欢美容行业,希望在美容行业能长期发展下去; 2、有做过美容行业1年以上; 3、擅长面部和身体的美容手法; 4、做人积极、乐观、向上,有良好的职业素质。 上班时间: 早班:9:45-19:00 晚班:12:45-22:00  月休4天、包食宿、缴纳五险 薪资组成: 底薪+销售提成+手工提成+大项目提成等 地点:杭州西湖区、拱墅区、滨江区、萧山区
  • 苏州 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 6、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 绍兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2、监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3、与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4、在部门年度预算内,推行销售计划。 5、保存以前、现在有潜力客户的资料。 6、制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7、以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 【岗位要求】 1、1年以上同岗位工作经验。 2、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。 3、精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 4、有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。
  • 南昌 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 投递简历
    一、岗位职责 1. 负责公司内部新人入职培训、业务技能培训、管理层赋能培训等课程授课工作 2. 独立完成课程体系搭建、课件开发、教案撰写、案例整理及课程迭代优化 3. 开展线下集中授课、线上直播培训、渠道伙伴赋能、招商宣讲等相关工作 4. 跟踪培训效果,收集反馈意见,持续优化教学内容与授课方式 5. 配合公司市场推广、团队建设、文化宣导等活动,承担相关宣讲与分享任务 6. 参与商学院标准化体系建设,完善培训流程、考核机制与人才培养方案 二、任职要求 (一)基本条件 1. 大专及以上学历,企业管理、市场营销、教育培训、计算机相关专业优先 2. 2年及以上科技行业、销售管理、企业培训、商学院授课相关实战经验 3. 认同公司企业文化与发展理念,品行端正,责任心强,职业素养良好 4. 普通话标准流利,形象气质得体,具备优秀的语言表达、现场控场与课堂感染力 5. 能接受江西省内及全国短期出差,适应灵活授课安排 (二)专业能力 1. 熟悉科技服务、数字化、渠道运营类业务逻辑,可将专业内容通俗化、体系化讲解 2. 具备独立课程开发能力,熟练制作PPT等教学课件,擅长案例教学与互动式授课 3. 具备培训复盘能力,可根据参训人员反馈优化课程设计,提升培训转化率 4. 具备良好的学习能力与总结能力,能快速掌握公司产品、模式与行业知识 5. 具备团队协作意识,可配合商学院完成各项培训计划与落地执行 (三)优先条件 1. 有企业商学院、内训师、职业讲师相关工作经验者 2. 有To B服务、数字化产品、渠道招商类培训经验者 3. 持有企业培训师、教师资格证等相关职业证书者 4. 具备短视频授课、直播培训、课程剪辑等新媒体教学经验者 5. 有市场拓展、团队管理、销售实战经验者 三、薪资福利 1. 具有竞争力的薪资待遇+绩效奖金+培训课时费 2. 带薪年假、法定节假日、节日福利、团建活动 3. 完善的内部晋升通道与专业能力提升培训 4. 良好办公环境与和谐团队氛围 四、工作地点 江西总部(可接受省内及全国短期出差) 五、其他 1.工作时间9:30-5.30 午休1.5小时 2.招聘商学院储备讲师,优秀应届生均可投递,擅长口头表达、临场发挥优秀、性格开朗外向、善于交流分享,具备优秀语言功底与授课潜质的人才。
  • 南京 | 1年以上 | 中专 | 提供吃
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1.掌握点心制作技术,负责制作各种面点及配料,掌握各种点心的风味。 2.负责内部日常所用原料的领用,协助制定采购计划。 3.严格执行食品卫生法则,把好质量关,搞好本区域卫生,要求工具清洁,摆放整齐。 4.掌握食品成本核算,协助厨师长制定点心部供应的面点及售价以及毛利率核算。 5.注意安排各种宴会技术力量的合理分配,保证生产流程畅通,合理使用货源,按季节定期更换花色品种,不断改革更新,满足客人要求。 6.合理使用原材料,降低成本以便酒店获得良好效益。 岗位要求 工作经验1年以上 1.高中以上学历,有在星级酒店或中餐厅从事面点制作 2.熟悉餐饮的相关知识及礼仪。 3.熟练面点制作工艺及技能。 单休,五险,包吃
  • 采耳师

    4千-5千
    武汉 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    1,每日进店做好分配卫生。每日下班,卫生区域内的垃圾需要及时带走丢掉。 2,不要求穿工装,但是服装有要求,上衣白下裤或裙子黑,无图案印花。干净整洁。 3,服从加班安排,夏天到了,人回家的晚,偶尔需要加班是正常现象,天气不好夏天雨天以及冬天雪天,本店会时不时提早下班。在赚钱的时候认真赚钱,可以休息的时候,好好休息,是本店的理念。 4,想要赚钱,口才好,会促项目的给我发消息,员工赚钱,店铺才赚钱。本店会鼎力支持每一个想要赚钱的人。如果只是混个保底的,一切全部靠店铺的,就不要发消息应聘了。 5,在你没成长起来之前,没有点钟,加钟,轮钟的具体排班。为新手保护期。你会的项目,在你有空的时候,店里会直接让你去做。前3个月,有保底期间,需要外出发放优惠卷,优惠卷是对你个人量身定做,你需要的,就是在优惠力度之下,做好服务,促销你的拿手项目,绑定顾客,下次还想来找你。这就是促销,店铺和你个人的目的。互相成就。优惠卷有你的专属姓名,客户预约到店,只要你不忙的情况下,都是你个人服务。如果在忙,店铺会为你调节时间,如果调节不成,由其它员工补位。 你需要知道1点,资源只有这么多,你与同事是竞争关系,不是来店里交朋友的。你的目的,是赚钱。所以,如果有资源分配给你,这个是你赚钱的基础,希望珍惜。 6,提成为成交价的4成提点。当员工满员时,全员工资5成提点。员工位满员4位。你们赚钱,店铺就会赚钱,店铺赚钱,就会招聘新的员工。店铺强大了,你们的待遇也会直线提高。所以,来店里,虽然是目的赚钱,但是人员的稳定,也同样关乎你们的利益。 有兴趣或者还有别的问题,可以给我发消息应聘或者咨询。 面谈应聘成功者,需要携带身份证以及健康证报道。 本职位需要会:采耳,水洗头疗,按摩,洗面,的基础技能。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 熟练操作各类高端头疗、头皮检测、养发护理项目,标准完成服务流程 ​ 2. 维护门店服务环境与仪器物料,保障日常服务有序开展 ​ 3. 恪守服务准则,无需主动推销拓客,专心做好专业服务即可 任职要求 1. 具备头疗养发相关实操经验,手法娴熟,有高端门店从业经历优先 ​ 2. 形象气质得体,服务耐心细致,热爱康养行业 ​ 3. 服从门店管理,配合排班工作,责任心强 薪资待遇 综合薪资=底薪+项目提成+岗位补贴+绩效奖金,多劳多得,薪资按月准时发放 无业绩考核压力,不用推销、不背业绩任务 上班班次 班次一:10:00-20:00 班次二:12:00-22:00 排班轮换,作息规整 额外优势 ✅ 全国连锁品牌加持,客源稳定 ✅ 纯技术服务岗,告别推销内卷 ✅ 新店岗位充足,晋升机会优先内部选拔 ✅ 专业技术交流提升,助力个人手艺精进
  • spa美疗师

    2万-3万
    上海-奉贤区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的SPA护理服务,包括但不限于身体护理、面部护理、芳香疗法等 2、根据客户需求定制个性化的护理方案,确保服务质量和客户满意度 3、严格遵守卫生和安全标准,保持工作区域的清洁与消毒 4、沟通能力佳 5、年龄19至39岁,形象气质佳,具备良好的沟通能力 6.对美容养生行业有热情,愿意学习并提升专业技能 7、具备团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境 8、无工作经验要求,公司带薪专业培训 9、能够接受轮班工作制,包括周末和节假日
  • 广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日福利
    • 生日派对
    • 年终奖金
    • 月休八天
    • 职业规划
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【任职要求】 1.具备酒店相关主管岗位工作经验,业务能力扎实,有向上发展意愿; 2.工作认真负责,沟通协调能力良好,抗压性强,认同酒店服务理念; 3.形象气质佳,英文流利,服务意识强,愿意接受系统化培养与岗位考核。 【岗位职责】 1.前期跟随资深员工 / 经理跟班实操,熟悉值班经理流程、服务标准与管理规范; 2.中期独立承担值班经理岗位工作,在督导下完成日常运营、现场管理等工作; 3.全程参与阶段性培养与考核,按要求完成各阶段学习任务,稳步向管理岗进阶。 【培养规划】(预计 6 个月) 第 1–2 月:专人带教,跟班学习 + 全岗实操,夯实业务基础 第 3–4 月:独立顶岗履职,资深经理后台督导,积累管理经验 第 5–6 月:综合能力考核,达标直接转正为正式值班经理 【考核结果说明】 考核通过:6 个月培养期满,正式定岗值班经理岗位; 考核未通过:可延长 1–2 个月培养周期继续深造,或转回主管 / 资深岗位发展。
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工价旅行
    • 薪资竞争力强
    • 集团内部调动
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    工作职责: 1、负责滇菜菜品的制作及出品,确保菜品口味地道、品质稳定; 2、根据酒店菜单要求,按时完成每日菜品烹饪任务,保证出餐效率; 3、严格把控食材选用、加工及储存流程,确保食品安全与卫生标准; 4、协助厨房团队进行成本控制,合理利用食材,减少浪费; 5、定期参与菜品创新与改良,结合季节及市场需求调整菜单; 6、维护厨房设备及工具,保持工作区域整洁有序。 任职资格: 1、熟悉滇菜烹饪技法,掌握传统滇菜制作工艺,能独立完成菜品烹饪; 2、具备扎实的刀工、火候及调味基本功,对食材特性有较深理解; 3、工作认真负责,为人正直诚信; 4、具备团队协作精神,服从厨房工作安排及管理;
  • 洗碗工

    4千-5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限
    • 年底双薪
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    • 包吃包住
    • 工会福利
    • 高温补贴
    • 带薪年假
    • 周末双休
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及整理工作,确保餐具清洁卫生; 2、保持洗碗区域的整洁,定期清理工作台、水池及周边环境; 3、协助厨房进行简单的食材预处理或清洁工作; 4、遵守酒店卫生及安全标准,及时处理垃圾并分类存放; 5、配合其他部门完成临时安排的清洁或辅助任务。 【岗位要求】 1、能适应高强度体力劳动,工作细致认真; 2、具备基本的卫生意识,遵守清洁操作规范; 3、无需相关经验,愿意学习并服从工作安排; 4、工作时间灵活,能适应早晚班次轮换; 5、身体健康,无传染性疾病,需提供健康证明。
  • 厨工

    3.5千-4千
    景德镇 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    1. 负责食材清洗、择拣、切配等粗加工工作,做到生熟分开。 2. 清洗、消毒厨具与餐具,做好后厨全域清洁、油污清理。 3. 转运食材、餐具,协助厨师传菜、补餐,保障出餐顺畅。 4. 管控物料损耗,盘点物资,上报设备及食材异常。 5. 落实食品与操作安全规范,完成餐后收尾、安全检查及交接班。
  • 餐厅主管

    4.5千-5千
    丽江 | 5年以上 | 学历不限
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作,包括人员排班、服务标准执行及现场督导 2、监督食品安全与卫生规范落实,确保用餐环境符合星级酒店标准 3、处理客人投诉及突发事件,维护酒店服务品质与客户满意度 4、控制餐厅物料损耗,协助制定成本管控方案 5、培训新员工服务技能,定期组织岗位技能考核 【岗位要求】 1、具备较强的团队管理能力,能有效协调前厅与后厨协作 2、熟悉餐饮服务流程及星级酒店服务标准 3、普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先 4、能适应早晚班轮换工作制,节假日需在岗 5、有餐饮行业服务或管理经验者优先考虑 薪资4500-5000 (能力优异者面议) 要求:5年以上酒店餐饮管理经验,熟悉高端餐饮服务,擅长团队管理 优厚待遇 环境高端舒适|团队氛围融洽|薪资准时发放|晋升空间鸞课广阔|客源稳定不愁
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