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  • 客服

  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责宾客入住、退房、问询、预订等前台接待服务,确保服务流程规范、高效、友好; 2. 准确录入并维护宾客信息及住宿系统数据,保障信息真实、完整、安全; 3. 协助处理宾客投诉与特殊需求,及时协调相关部门提供解决方案; 4. 配合完成客房状态监控、账务核对、报表制作等日常运营支持工作; 5. 严格遵守酒店服务标准及信息安全规定,未经许可不泄露宾客个人信息。 任职资格: 1. 大专及以上学历,专业不限,欢迎应届毕业生应聘; 2. 具备良好的沟通表达能力、服务意识和情绪管理能力; 3. 普通话标准,具备基础英语听说能力者优先; 4. 熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)者优先; 5. 身体健康,能适应轮班制工作安排; 6. 无违法违纪记录,认同企业服务文化与职业操守。
  • 北京 | 10年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 店龄
    • 双休
    • 补充医疗保险
    • 体检
    • 投递简历
    岗位职责: 1.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作及酒店宣传推广。 2.负责与民航学院各系、处的沟通和联系,促进培训班顺利开展。组织好培训班各项工作的实施,并做好会议服务保障的协调工作。 3.制订部门年度预算及年、季、月的工作计划,掌握部门营业收入等各项经营指标的分配和完成情况。 4.指导销售人员进行市场开发与客户维护,负责市场渠道的开发与维护,建立长期稳定的客源结构。 5、此岗位工作公司及地点 公司名称:云南滇池大酒店管理有限责任公司 企业性质:国企,隶属中国民航管理干部学院 地址:昆明市西山区怡景路9号 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、管理类、旅游类等相关专业优先。 2.工作经验十年及以上,其中五年及以上酒店类似岗位工作经历或有商管公司、乐园运营等工作经验。 3.卓越的领导能力,善于管理并激励员工 。 4.熟悉酒店各营业部门的情况,掌握相关产品信息,掌握市场动态;熟悉酒店经营策略和客人需求,了解竞争酒店手段、价格规律、客户状态,善于做出应变措施。 5.有责任心,有较强抗压能力及良好的沟通能力。 6.遵守行业规范、公司规章制度及职业道德准则,认同企业文化。
  • 裁缝 Tailor

    1.15万-1.15万
    澳门 | 2年以上 | 学历不限
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责酒店布草房内所有缝纫及修改工作,包括员工制服及酒店布草的修补、尺寸调整及整理 2.按各部门需求,准时完成员工制服修改工作,确保品质符合五星级酒店标准 3.定期检查布草及员工制服状况,及时处理破损或不合格品 4.操作及保养缝纫机及相关设备,确保安全及正常运作 5.协助员工制服量身、尺寸记录及修改进度跟进 6.支持布草房日常运作,包括布草及员工制服的收发、整理及基本库存管理 7.定期汇报布草及员工制服的损坏或遗失情况 8.遵守酒店安全及卫生指引,保持工作区域整洁,并完成上级指派的其他工作 岗位要求: 1.需具备2年以上裁缝或相关工作经验 2.具五星级饭店或大型机构工作经验者优先考虑,尤其是在布草间或员工制服修改方面 3.熟悉各类布料及缝纫技巧,能独立完成修改及修补工作 4.工作细心、有责任感,对品质有要求 5.具备基本沟通能力,能与不同部门合作
  • 救生員

    1.1万-1.3万
    澳门 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宾客游泳的安全、勤巡视池内泳者的动态,发现溺水者要迅速处理,做好抢救工作并及时向领导报告。 2、认真做好每天的清场工作。 3、负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4、上班集中精神,不得与无关人员闲谈,救生台不得空岗,无关人员不得进入池面。 5、勤在泳池边观察。注意游泳者的动向,防止发生意外,保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6、定时检查更衣室,杜绝隐患。 【岗位要求】 1、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,掌握游泳卫生消毒知识,取得救生证书。 2、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 3、需具备水上紧急救援技能及陆地人工救护专业知识,能够在发生水上或陆地意外时,迅速、有效地实施急救措施,保障人员安全。
  • 厨师长

    1.8万-2万
    杭州 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    康复照护服务 | 1000-2000人
    • 投递简历
    工作职责 1.依据社区厨房标准化服务手册,遵照相关规章制度,组织、协调厨师完成菜品的烹调制作任务,保证菜品烹饪操作统一高效、规范化。 2.了解各类原材料种类、特点、价格等信息以及货源供应情况,计划食材用料、精工细作,改善烹调方法,做到菜品色香味俱佳及多样化;良好管控成本,做到成本核算符合公司要求,持续优化成本。 3.参与制定每周菜谱,开发新菜品,依据社区住户特点及员工需求,兼顾菜品美味、营养和搭配。 4.保证厨房环境卫生要求达标,保持灶面及周边环境清洁卫生,管理厨房严格按照行业、公司卫生要求操作。 5.落实卫生责任制,注意个人卫生,保证饮食安全,杜绝食物中毒。 6.做好厨房内日常安全防范检查,提高安全意识,消除安全隐患。 7.根据厨师的个人专长和技术水平,合理安排具体分工,并给予指导、培训。 8.完成领导交办的其他工作。 任职要求 教育背景要求:中专、技校、职高及以上 工作历练要求:7年以上厨师工作经验 资格证书要求:健康证 能力要求:具备扎实的餐饮业务知识及烹饪技术;坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识。
  • 陵水 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 员工价购车
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、接受领导分配的服务工作,掌握餐饮服务礼仪,向客人提供优质服务; 2、搞好用餐前后的卫生工作,保持餐厅环境整洁,确保餐具,部件等清洁完好; 3、爱护餐厅设施设备,并对其实施清洁,保证各种用品、调料的清洁和充足; 4、规范着装,保证良好的仪容仪表。 岗位要求 1.品行端正,能吃苦耐劳,高中以上文化程度; 2.稳定、无明显纹身及前科不良记录; 3.有经验者、女生身高165cm及以上、男生身高175cm及以上者优先录取。
  • 北京 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年终奖金
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3.要负责处理宾客的问题和投诉。 4.要负责重要宾客的迎领工作。 5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6.解决当班期间发生的安全问题。 7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。 岗位要求 1.大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。 2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力,会熟练使用Opera系统。 3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 伊康养生馆

    3.5千-1万
    新余 | 经验不限 | 学历不限
    其它 | 1-49 人
    • 投递简历
    招聘啦 美疗师(不会可以学) 1、不想打工族的 2、想要时间自由的 3、想要自己创业的 4、想要即能接送孩子又能有经济收入的 5、想全面提升能力的。
  • 美疗师

    3.5千-1万
    新余 | 经验不限 | 学历不限
    其它 | 1-49 人
    • 投递简历
    ①热爱中医调理,有爱心责任心。不会可以学 ②年龄20~55岁,五官端正: ③有上进心,有团队合作精神,服从管理 ④最最最重要的是想赚钱,想学一门技术的,机会来啦 ⑤宝妈 兼职人员都可以
  • 美疗师

    3.5千-1万
    新余 | 经验不限 | 学历不限
    其它 | 1-49 人
    • 投递简历
    ①热爱中医调理,有爱心责任心。不会可以学 ②年龄20~55岁,五官端正: ③有上进心,有团队合作精神,服从管理 ④最最最重要的是想赚钱,想学一门技术的,机会来啦 ⑤宝妈 兼职人员都可以
  • 济南 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 每周双休
    • 带薪年假
    • 提供食宿
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 年度旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 2、积极参与完成部门销售任务,为整个部门达到销售预算做出贡献 5、紧密的跟进所负责的客户收入产量,以及与公司商务、散客、会务相关的信息 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况 7、协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP接待工作 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度 岗位要求 1、掌握应用销售及前台的电脑系统 2、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售 3、能够掌握和理解市场和竞争情况 4、3年销售与市场推广方面的经验, 包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少2年的销售经理经历
  • 济南 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 每周双休
    • 带薪年假
    • 提供食宿
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 年度旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 15、完成上级交给的其他任务 岗位要求 1、具有代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统 4、能够掌握和理解市场和竞争。 5、良好的人际交往和沟通技巧。 6、独立工作和团队工作的能力。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    我们是一家注重技术与服务的美容店,现因业务发展需要,诚聘优秀美容师加入我们的团队! 岗位职责: 1. 为顾客提供专业的面部护理、身体养生等美容服务; 2. 维护客户关系,提升顾客满意度与复购率; 3. 保持工作区域的卫生整洁,遵守店内规章制度。 任职要求: 1. 热爱美容行业,有相关工作经验者优先; 2. 形象气质佳,沟通能力强,有责任心; 3. 学徒可招,零基础包教包会,有无经验均可。 薪资待遇: • 底薪+高提成+手工费+业绩奖金,综合薪资8000-15000+; • 包食宿/餐补+节日福利+定期团建+带薪培训; • 晋升空间大,技术入股机会,期待有梦想的你!
  • 婚宴销售

    8千-1万
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位职责 1、与潜在客户沟通,挖掘客户在婚礼仪式流程、婚礼场地布置、婚宴等各方面的需求; 2、邀约客户到店展现项目优势、产品特点等,最终完成婚宴和婚庆的签单; 3、拓展同行、转介绍客资渠道; 任职要求 1、专科及以上学历,有3年+销售岗位工作经验; 2、有热情、有冲击、目标感强; 3、普通话标准,沟通表达能力较强,说话具有感染力; 4、有亲和力,有较强的抗压能力; 5、有婚礼堂、婚庆行业、酒店销售经验优先
  • 武汉 | 5年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 育儿假
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 上海-浦东新区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 氧吧里的酒店
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    This is a middle level MICE Fulfillment position in a full serviceluxury, resort, or major flagship hotel with high volume catering, banquet,and/or convention facilities. 是在有高标准餐饮,宴会以及会议设施的全方位服务,度假型酒店或者是在大型旗舰酒店会务部的中层位置 Performance of this role should be measured by the following keymetrics: 该职责的表现由以下关键指标来衡量: ·        Key Performance Objectives setannually (as per IHG policy) 每年确定关键指标(依据洲际的条例) ·        Process compliance as theindicated compliance in the Standard Operating Procedures 是否按照标准操作流程进行操作 ·        Data entry quality 数据录入质量 ·        Lead service standard 问询服务标准 ·        Proposal quality 报价质量 ·        Lead handover quality 会议问询移交质量 ·        Lead conversion rates 会议问询转化率 ·        Customer feedback/satisfaction 客户回馈满意度
  • 泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店官方微信公众号、视频号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划,紧扣酒店营销目标与品牌调性,打造融合滨海风光、闽菜美食、闽南文化的优质内容。 2、撰写推文、短视频文案、评论回复等内容,配合营销品牌经理完成活动预热、推广与复盘内容输出,引导用户互动、关注与转化。 3、制定新媒体运营计划,策划抽奖、探店挑战、闽南文化话题等活动,联动直播、私域渠道,提升平台曝光量、粉丝量与活跃度。 4、监控新媒体运营数据,定期分析内容效果与转化情况,形成数据分析报告,为营销品牌经理优化策略提供支撑。 任职要求 1、大专及以上学历,新媒体运营、新闻传播、中文等相关专业优先,22-40岁,思维活跃,对闽南文化有兴趣者加分。 2、3年以上酒店、文旅、餐饮行业新媒体运营经验,熟悉各平台规则与算法,有账号从0到1运营经验者加分。 3、具备优秀的文案撰写与内容策划能力,能独立完成推文与短视频文案创作,具备基础平面设计能力者优先。 4、对数据敏感,执行力强,具备良好的团队协作意识,能配合节日、活动需求加班。
  • 温泉部主管

    4.5千-5.5千
    遵义 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责:1.统筹温泉接待.收银管理,配合经理做好厅面整体管控;2.制定厅面工作计划,并有效推进落实,保证整体工作高效运转;3.做好下属员工技能培训和业务指导,提升部门整体专业化水平;4.合理安排员工班次和调休,保证人力资源最大化使用;5.做好团队管理和文化建设,保证部门整体凝聚力和稳定性。
  • 玉溪 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 每周双休
    • 免费工作餐
    • 免费住宿
    • 超大发展平台
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 员工活动丰富
    • 员工生日礼物
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责景区/酒店收益数据的收集、整理与分析,建立收益分析模型; 2、监控日常经营数据,识别收益异常波动并提出优化建议; 3、定期编制收益分析报告,为管理层决策提供数据支持; 4、评估营销活动效果,测算投入产出比; 5、研究行业趋势及竞品动态,提出收益提升策略; 6、优化票务定价体系及套餐组合方案; 【岗位要求】 1、具备优秀的数据分析能力,熟练使用Excel及数据分析工具; 2、逻辑思维清晰,能独立完成数据分析报告; 3、对数字敏感,具备商业洞察力; 4、有较强的沟通协调能力,能跨部门协作; 5、工作细致认真,具备高度责任心; 6、有国际联号酒店或收益管理经验者优先;
  • 销售经理

    4.5千-5.5千
    钦州 | 3年以上 | 大专
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 五险
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 意外险
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    销售经理(希尔顿花园酒店) 岗位职责 业绩目标达成:负责制定并执行客房、会议、餐饮及宴会销售计划,完成酒店下达的营收、出租率、平均房价及市场份额指标,达成部门预算。 市场与客户开发:深耕本地商务、政企、MICE(会议 / 奖励 / 大型会议 / 展览)及协议客户市场;主动开发新客户、维护存量大客户,建立稳定协议客户体系。 客户关系管理:负责重点客户日常拜访、接待与维护;定期组织客户答谢、品鉴与路演活动;VIP 客户到店迎送、全程跟进,提升客户粘性与复购率。 销售执行与报价:快速响应客户询价,制作报价、合同并高效跟进签约;统筹客户酒店参观、房型 / 场地推荐、服务介绍,促成交易。 团队与渠道协作:协助销售总监管理销售团队,开展培训、督导与绩效考核;与前厅、客房、餐饮、工程、财务等部门紧密协同,保障团队 / 会议接待顺畅。 市场与竞品分析:持续监测本地市场动态、供需变化与竞品(同档次酒店)价格、促销、客户结构;定期输出分析报告,提出定价与营销策略建议。 品牌与活动推广:执行希尔顿集团品牌标准,参与行业展会、旅游推介会;策划并执行酒店促销活动(如企业特惠、会议套餐、会员联动),提升品牌曝光。 数据与报表管理:熟练使用 PMS / 销售系统,统计销售数据、客户业绩、客源结构;编制周 / 月 / 季度销售报表,复盘目标达成并优化策略。 应收与售后跟进:跟进协议客户账款回收,核对账单、处理发票;及时处理客户投诉与反馈,闭环跟进,保障客户满意度。 任职要求 基本条件:25–40 周岁,形象得体、气质亲和,具备商务沟通素养;身体健康,无不良嗜好、无犯罪记录;能适应出差、应酬及节假日工作。 学历与专业:大专及以上学历,市场营销、酒店管理、旅游管理等相关专业优先;持有销售管理、酒店行业认证加分。 工作经验:3 年以上中高端星级酒店销售经验,1 年以上同岗(销售经理)经验;有希尔顿花园 / 欢朋、万豪等同联号品牌经验优先;有成熟政企 / MICE 客户资源者优先。 专业能力:精通酒店客房、会议、餐饮产品及定价策略;熟练操作 PMS / 销售系统与 Office;具备基础英语读写能力(处理英文报价、对接外宾)。 核心素质:具备强销售意识、商务谈判与客户公关能力;市场敏感度高、抗压性强、目标导向;善于团队协作、跨部门沟通与资源协调。 薪资福利 薪资: 4500–5500 元+提成 / 月(底薪 + 绩效 + 高额业绩提成 + 年终奖 + 店龄工资) 休息:月休4 天 福利:五险、包吃包住、带薪年假、带薪病假、年终奖、店龄工资、节日福利、生日福利、免费工服及专业培训 四、工作地点 广西省钦州市钦北区钦州湾大道100号
  • 哈密 | 2年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责客房部的日常运营管理工作,制定并执行部门工作计划,确保客房服务质量达到酒店标准; 2、监督和指导客房清洁、布草管理、设备维护等工作,确保客房卫生、安全及舒适度符合要求; 3、负责客房部员工的排班、培训、考核及团队建设,提升员工专业技能和服务意识; 4、控制客房部成本,合理管理物资消耗,定期盘点库存,确保运营效率; 5、处理客人投诉及突发事件,及时解决问题并提升客户满意度; 6、与其他部门(如前厅部、工程部等)保持高效沟通,协调资源,确保酒店整体运营顺畅; 7、定期检查客房设施设备,提出维修或更新建议,确保硬件设施完好。 【岗位要求】 1、具备较强的酒店客房管理经验,熟悉客房部工作流程及标准; 2、优秀的团队管理能力,能够有效调动员工积极性,提升团队凝聚力; 3、注重细节,对卫生、服务品质有高标准要求; 4、具备良好的沟通协调能力和应急处理能力,能妥善解决客诉及突发事件; 5、责任心强,工作积极主动,能承受一定的工作压力; 6、熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力。
  • 深圳 | 2年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最佳的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,做好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 任职资格: 1、大专以上文化程度,良好的英语口语; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 广州 | 2年以上 | 高中 | 提供吃
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    协助营销经理落实具体营销计划,负责细分市场(如会议、宴会、餐饮、客房套餐等)的推广与销售。 独立开发及维护客户资源,完成个人及团队销售指标。 策划并执行线下活动、行业展会及客户体验活动,提升品牌曝光度。 收集市场信息,撰写销售报告与分析,为策略调整提供支持。 指导并协助营销专员开展日常工作。
  • 烧烤师傅

    8千-1万
    西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    从事烧烤菜品研发 【岗位职责】 1、负责烧烤食材的腌制、穿串、烤制等全流程工作,确保出品质量稳定 2、根据营业需求准备每日所需食材,合理控制原材料损耗 3、维护烧烤区域的卫生清洁,严格执行食品安全操作规范 4、定期研发新菜品,优化烧烤口味和呈现方式 5、正确使用和维护烧烤设备,及时报告设备故障情况 6、配合前厅服务人员,根据顾客需求调整烤制火候和口味 【岗位要求】 1、熟悉各类烧烤技法(炭烤、电烤等),掌握火候控制要领 2、了解常见肉类、海鲜、蔬菜的腌制配方和烤制时间 3、具备基础的食品安全知识和卫生操作意识 4、有团队协作精神,工作细致认真,责任心强 5、有创新意识,能根据顾客反馈不断优化烧烤工艺
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店市场销售策略,完成年度销售目标及预算计划; 2、开拓并维护客户资源,包括企业客户、旅行社、OTA平台等,建立长期合作关系; 3、分析市场趋势及竞争对手动态,定期提交市场报告并提出优化建议; 4、策划并组织实施酒店促销活动、线上线下推广方案,提升品牌知名度; 5、协调酒店内部各部门(如前厅、餐饮、宴会等)确保销售政策的有效落地; 6、参与重大客户谈判及合同签订,跟进后续服务与客户满意度反馈; 7、管理销售团队,制定绩效考核标准,监督团队成员完成销售任务。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、酒店管理或相关专业优先; 2、3年以上酒店行业市场销售经验,有国际连锁酒店背景者优先; 3、熟悉酒店市场销售流程,具备优秀的客户开发及谈判能力; 4、数据敏感度高,能独立完成市场分析及销售策略制定; 5、具备较强的团队管理能力及跨部门协作意识; 6、能熟练使用办公软件及酒店管理系统; 7、抗压能力强,适应高频出差及灵活工作时间安排。
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