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薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

身体健康,能吃苦耐劳;1年以上同岗位工作经验。有较好的责任感和敬业精神。熟悉本岗位的操作技能和服务流程。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责餐厅的传菜工作;2、完全了解菜品及价格,以便随时为客人服务;3、服从管理安排。任职资格:1、18—35岁,男,五官端正,普通话流利,男1、70米2、身体健康,反应灵敏,速度快;3、踏实肯干,做事认真负责;4、服从领导管理,为人友好和善。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责餐厅的传菜工作;2、完全了解菜品及价格,以便随时为客人服务;3、服从管理安排。任职资格:1、男女不限,五官端正,普通话流利;2、身体健康,反应灵敏,速度快;3、踏实肯干,做事认真负责;4、服从领导管理,为人友好和善。工作时间:8小时工作制 月休6天

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责开餐前的传菜准备工作,并协助值台服务员布置餐厅和餐桌、摆台及补充各种物品,做好全面准备。2.负责将厨房蒸制好的菜肴食品准确及时地传送给餐厅值台服务员。3.负责将值台服务员开出的并经账台收款员盖章的饭菜订单传送到厨房内堂口。4.严格把好饭菜食品质量关,不符合质量标准的菜点有权拒绝传送。5.严格执行传送菜点服务规范,确保准确迅速。6.与值台服务员和厨房内堂保持良好的联系,搞好前台(餐厅)与后台(厨房)的关系。岗位要求1.具备一定的管理能力和统筹协调能力2.热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1. 上岗时,检查自我仪容仪表,准时参加班前会,检查所属传菜员的仪容仪表和出勤状况,分配当日工作事项。2. 查看工作日志,是否有未完成的工作和上级的通知,并进行落实。3. 遵守酒楼各项规章制度,服从领导的任务。4. 接到菜单应及时归口分单,配上相应的木夹,发现菜单上有特殊备注要及时与厨房沟通,并向传菜员交代,5.根据不同性质的菜肴进行控制,调节,出品的速度,估清的菜肴要及时通知前厅的点菜人员,临时取消的菜肴,须及时通知厨房停止菜肴的制作。对单上菜,与楼面做好沟通。6.检查菜肴是否符合质量【五不取】温度不足不取,分量不足不取,原料不符不取,器皿破损不取,卖象不佳不取。如有菜肴质量的问题,及时询问厨师长,立即解决问题。7.做好与前厅的联系,了解出菜的速度是否符合宾客的要求。8. 定期组织本部门员工的培训工作,并跟踪督导。以身作则带领部门员工做好相应的工作。9.负责管理和 合理使用各种所辖的物品,清洗保洁,并 按标准和规范完成每日备餐工作。10.准时参加沟通会,反馈出品情况,发现问题及时纠正,做好工作登记。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都

岗位职责  1.仪容仪表,日常礼节、礼貌按酒店规范执行。2.规范语言,说普通话,不说俚语。3.参加营业前例会。4.营业前准备工作。5.领货。6.菜单、酒水单认识。7.协助服务员服务工作。8.备小毛巾。9.传菜,并顺手带回外场之脏餐具。10.随时维护传菜间之清洁。11.盘点。12.完成上级领导交办的其他工作。学历  高中以上。经验  1.有餐饮工作经验优先。2.必要时履行其他员工职责。3.完成上级领导交办的其他工作。任职资格  技能要求1.需掌握的知识及技能。2.熟悉掌握厨房各种菜单的制作。3.熟悉掌握厨房各种货品的名称及用途。4.熟悉掌握厨房各种用具名称及用途。学历  高中/中专以上学历经验具有相关工作经验

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-湖州 食宿:提供食宿

岗位职责:1、具有餐饮行业的相关经验2、吃苦耐劳、聪明伶俐3、身体健康、无传染类疾病4、有经验者优先录取

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

岗位职责1.定期培训本部门员工,不断提高服务技能和业务水平,做好每月考勤表。2.各区域的运作情况,不断巡视各个岗位,能够在有突发事件发生时,可以及时处理。3.抓好传菜员的服务礼貌和工作纪律,要求讲礼貌用语和遵守公司的各项规章制度。4.及时处理客人投诉和员工之间的工作沟通问题,合理调解工作中的一切问题。5.随时检查各区域的运作情况,使之各项工作达到标准,并在过程中认真执行部门奖罚条例,做到奖罚分明。6.发现工作上的问题及时解决,7.做好各部门之间的沟通和协调,主动解决问题,并及时将问题反映给部门经理。8.检查各区域的准备工作和员工的仪容仪表,不合格或不符合规定的要马上指正。9.查看饮品、食品的出品要求,安排传菜员传菜,使饮品、食品及时送到包房。10.负责本区域员工纪律、礼貌礼仪、工作安排和处理日常事务,尽量要做到不偏不倚,能够公平、公正、公开。11.收集员工在工作中的各种信息,每天在班前或班后向楼面部经理汇报有关工作情况。12.认真记录好每天的出品情况,以及和部门配合的情况,对于异常的事情要特别记录清楚,下班前将单据交予经理。岗位要求1.熟悉菜肴酒水知识,送餐服务的工作规范及质量标准2.熟知接待服务中的礼节礼仪3.有较强的语言表达能力及推销能力

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:陕西-西安 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.传菜员在传菜领班的直接带领下,开展工作,完成传递菜肴的服务工作。2.根据规格水准,做好开餐前的准备工作。3.确保传菜所有的餐具,器皿的清洁卫生。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

1. 负责指定区域开餐前、餐中、收市后的卫生工作; 2. 负责开餐中与各部门配合、信息传递等工作;  3. 负责开餐前检查区域设备设施是否使用正常,发现问题及时报告区域部 长;  4. 负责指定楼层整个开餐过程的传菜工作,并按正确的上菜程序,将宾客 所点菜肴准确传到楼面;  5. 负责餐具、毛巾等可回收物品的及时回收; 6. 负责管理好个人分管的家私,每日对贵重家私数量进行盘点,做到日清; 7. 负责区域收市后的安全检查工作,关好门窗,切断电源;  8. 服从上级领导的指挥调度,高效快捷的完成上级交待的各项工作任务。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-海淀区

薪酬待遇:固定工资+绩效奖励+店龄奖励+提成奖励(月收入4500-6000元)福利待遇为了鼓励员工踏实工作,凡在酒店工作期间员工均可根据企业相关福利规定享受如下福利:1.一经录用,即签订劳动合同,每周休息两天;2.酒店提供工作服;3.外地员工免费住宿(独立床位、宿舍区有wifi、房间有安装有线电视、宿舍区有小超市)和工作餐;4.按规定缴纳社会保险和住房公积金。5.根据企业情况、个人工作表现给予奖励;6.酒店不定期的组织专业性培训、优秀员工外出培训及员工拓展活动;7.按级别享受每月100元-140元的店龄奖励;8.享受酒店医药费报销政策;9.凡符合酒店条件按照规定可享受供暖费报销;10.凡符合酒店条件按照规定可享受独生子女费及子女医药费报销11.享受工会互助保险

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:山西-太原 食宿:提供食宿

岗位职责1.传菜员在传菜领班的直接指挥下,开展工作,完成传递菜肴的服务工作,对领班的安排工作必须遵循先服从后讨论的原则。2.按照规格水准,做好开餐前的准备工作。3.确保所有转菜所用的餐具、器皿的清洁、卫生、明亮、无缺口。4.在工作中保持高度全员促销意识,抓住机会向宾客推荐本酒店的各项服务及各种优惠政策,提高宾客在本酒店的消费欲望。当宾客要求的服务项目无法满足时,及时向宾客推荐补偿性服务项目。5.在工作中发现酒店有不完善制度或须改进的服务,必须遵循反馈直到问题解决为止。岗位要求1.高中以上学历或同等学历。2.热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识。4.具有熟练的服务技能和技巧。5.身体健康、仪表端庄。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

1.      按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务。2.   熟悉菜肴酒水知识。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-苏州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责开餐前的传菜准备工作,并协助值台服务员布置餐厅和餐桌、摆台及补充各种物品,做好全面准备。负责将厨房蒸制好的菜肴食品准确及时地传送给餐厅值台服务员。 2. 迎接问候宾客,并将其领入座位并协助领班或餐厅经理对客订座,并合理分配。3. X熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向宾客推荐各种食品及饮料。4. 清洁并擦亮所有器皿。 5. 保持工作场地及餐具室内物品的齐全、干净、整洁。6. 负责吧台酒水的申领,补充和日常保管工作。7. 从仓库内领取物品。根据餐厅的规定来摆放餐桌。8. 依照餐厅制定的标准程序和方法为宾客提供优质的酒水服务,和宾客交谈,回答宾客提出的问题。9. 熟悉餐厅制定的标准程序和方法为宾客提供各类优质的酒水饮料的原料、制作、价格和所配相应的杯具,向宾客推销。10. 向宾客提供礼貌周全的服务,对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或餐厅经理汇报。11. 记住所有宾客和常客的姓名,接受电话订座,使用最好的电话谈判技巧。任职资格1.初中毕业或具有同等学历,经过餐饮服务培训,有一定的日常外语会话能力。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强。5.身体健康,仪表端庄。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:贵州-贵阳 食宿:提供食宿

岗位职责1.传菜员在传菜领班的直接指挥下,开展工作,完成传递菜肴的服务工作,对领班的安排工作必须遵循先服从后讨论的原则。2.按照规格水准,做好开餐前的准备工作。3.确保所有转菜所用的餐具、器皿的清洁、卫生、明亮、无缺口。4.在工作中保持高度全员促销意识,抓住机会向宾客推荐本酒店的各项服务及各种优惠政策,提高宾客在本酒店的消费欲望。当宾客要求的服务项目无法满足时,及时向宾客推荐补偿性服务项目。5.在工作中发现酒店有不完善制度或须改进的服务,必须遵循反馈直到问题解决为止。岗位要求1.高中以上学历或同等学历。2.热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识。4.具有熟练的服务技能和技巧。5.身体健康、仪表端庄。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-青岛 食宿:提供食宿

岗位职责1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求1.中专毕业或具有同等学历,经过餐饮服务培训,有一定的日常外语会话能力。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强。5.身体健康,仪表端庄。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-台州 食宿:提供食宿

1.配合餐饮部经理和的工作,做好及督导餐厅的日常工作及服务水准。2. 检查本班组员工出勤情况,检查员工日常仪容仪表。3. 带领并督导本班组员工做好开餐前的各项准备工作,包括服务设施,餐具用具、卫生状况等。4. 营业时间内向服务员布置任务,并督导服务员的工作。5. 协调、沟通餐厅、传菜部及厨房的工作。6. 营业繁忙时,协助为客人服务。7. 对特殊客人及重要客人给予关注,介绍菜单内容,推荐特色菜。8. 处理客人投诉。9. 负责餐厅用具的补充并填写提货10. 每日停止营业后,负责全面检查餐厅,并填写营业报告11. 向餐厅经理提出奖惩建议,并组织实施培训工作。12. 完成上级指派的其他任务。 

薪资: 2.5千-2.8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.  保持餐厅环境整洁,做好家私、设备和座位的摆设工作。2.  协助主管完成餐厅营业指标, 积极参加部门培训,提高自身服务技能。3.  协助主管对餐厅设备财产做好管理工作,做好餐厅餐具、布草、杂项的补充替换工作。4.  了解当日厨师长推介及估清菜肴,与传菜员沟通合作。5.  按时参加班前例会,改善服务工作中的问题。6.  熟知中式菜肴知识和中式服务程序,熟悉各种酒水知识和酒水服务程序。 岗位要求1.  要求女性,身高162以上,形象好。2.  对中餐服务、菜式有一定了解,服从上级安排工作,具备较强的团队合作意识以及对客服务意识,能完成好新入职员工的初始工作。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责餐前准备工作,包括台面卫生、餐具摆台、物料准备、环境布置等;2.负责餐中服务工作,包括传菜、上菜、摆台、酒水服务等;3.负责餐后收尾工作,包括收台、客户意见收集转达和反馈等;4.服从公司的工作和制度安排,接受各类培训;岗位要求1.年龄18-30岁,学历专业不限,有酒店餐饮服务工作经验或接受过餐饮服务培训者优先。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强,服从管理,团结同事。5.身体健康,仪表端庄,形象气质佳。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:天津 食宿:提供食宿

技能要求:餐饮服务,传菜员,卫生清洁,中餐厅服务员,宴会服务岗位职责:1.宴会婚礼活动服务工作;2.日常餐饮部工作;任职要求:1.有酒店或餐饮工作经验优先考虑。2.有健康证,或面试后办理。3.反应灵敏,能吃苦耐劳。工作地址:天津市东丽区雪莲路16号津京国际创意产业园

薪资: 3.3千-4千 经验:不限 企业类型:其他
地区:北京 食宿:提供食宿

任职资格:1、身体健康,反应灵敏;2、吃苦耐劳,工作勤快;3.有相关工作经验优先考虑。福利待遇:1、提供正规培训和好的晋升管理制度。2、公司免费提供食宿,包吃包住,现代人性化体系。3、免费无线WiFi;空调、暖气,洗衣机齐全;4、月平均工资3500-4000.

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-海口 食宿:面议

岗位概述:遵照朗廷酒店的标准去欢迎和服务客人,提供给客人高质量的食物和酒水,做个亲切有礼的主人。在客人和同事面前都要展示出有礼貌的,有上进心的一面。在任何时候都要展现出干净利落的专业的服务和保持灿烂的笑容。专业知识技能:-至少毕业于专业学校。-至少有一年餐厅工作经验。-有较好的服务精神和沟通技巧。-有较强的工作敬业精神。-良好的服务待客技巧预知客人的需求。-能够使用日常的办公室软件-具备良好的英语和普通话表达能力。

薪资: 2千-3千 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:贵州-贵阳

 1、协助中餐厅经理,全面负责餐厅后台的工作,把出品部成品输送到餐厅,负责准备餐前小食、餐后清理,点数、核对工作。2、熟悉各种菜肴所跟酱料,提前准备好各种汁酱及洗手盅。3、负责监控管理属下地段公共卫生,开餐前15分钟要求搞一次卫生。4、与厨部做好协调、沟通工作;严把出品质量关,不符合质量标准的菜点严禁传送至餐厅。5、负责一切产品的调料、计酱、用具的准备工作。6、每日参加例子会,根据订单、订台布署任务。7、培训属下员工,熟悉餐厅台迹,销售品种,推销技巧。8、负责督导员工送餐,严格按照送餐要求及送餐程序操作。9、协助经理做好本部成本控制有设施、设备保养、维护、更新。10、掌握好上菜顺序、上菜时间、上菜速度及品种配搭。11、餐后检查所有电器关闭状况,做好收尾工作。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

我们需要有ability的你,一起玩耍,一起成长,一起奋斗的伙伴,跟我们卡威尔中餐部队伍一起升级打“排位”;加入我们您可享受到:1、完善的晋升“排位”机制,跨部门调岗“排位”,领导及同事nice;2、5险1金配备齐全,每年额外免费提供体检;3、除了月薪,绩效奖金、全勤奖金、年终奖金等额外奖金;4、8小时工作制,大小周休息5、早、中、晚、宵夜,鸡鸭鱼,粥粉面,为您提供;6、3分钟上下班路程,小区电梯房,空调、热水器、衣柜、阳台、洗衣机,拎包入住的宿舍条件;7、享受带薪假期,年假、法定节假日、婚假、产假、陪产假、病假、慰唁假等;8、丰富多彩文娱活动、工作娱乐两不误;9、活动奖励、开门红包、生日礼品等您来拿;猪年让你——猪圆玉润、猪笼入水、财运“佩奇”的职位,你pick了吗?简历赶紧砸过来······岗位要求1.身体健康、仪表端庄。岗位职责1.负责开餐前的传菜准备工作,并协助值台服务员布置餐厅和餐桌、摆台及补充各种物品,做好全面准备。2.负责将厨房蒸制好的菜肴食品准确及时地传送给餐厅值台服务员。3.做好部门布置的其它工作。

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:精品酒店
地区:广东-汕头 食宿:面议

岗位职责1、服从领班的领导,接受领班对工作程序及质量的检查、指导;2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务;4、及时报告客人遗留物品、物品损坏、遗失和索赔等情况;5、回答客人提出的有关问题;6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。任职资格1、初中以上学历,身体健康、品貌端正、诚实肯干;2、能承受工作压力;3、有相关工作经验者优先录用有。

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