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  • 客服

  • KTV服务员

    6千-8千
    合肥 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    服​务​员​ ​工​作​地​点​:​合​肥​市​包​河​区​ ​招​聘​人​数​:​1​0​人​ ​_​_​_​_​_​_​ ​ ​一​、​岗​位​职​责​ ​1​.​ ​维​护​包​厢​环​境​整​洁​,​及​时​补​充​餐​具​及​传​递​物​品​;​ ​2​.​ ​完​成​上​级​安​排​的​临​时​性​任​务​。​ ​_​_​_​_​_​_​ ​ ​二​、​任​职​要​求​ ​1​.​ ​年​龄​1​8​-​2​8​岁​,​性​别​男​女​不​限​ ​2​.​ ​经​验​不​限​,​有​高​端​餐​饮​服​务​经​验​者​优​先​;​ ​3​.​ ​适​应​晚​班​工​作​节​奏​(​1​8​:​0​0​-​1​:​3​0​)​ ​_​_​_​_​_​_​ ​ ​三​、​薪​资​待​遇​ ​1​.​ ​薪​资​结​构​:​男​、​综​合​ ​6​5​0​0​+​ ​有​提​成​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​ ​女​、​综​合​9​0​0​0​+​有​提​成​ ​2​.​ ​福​利​保​障​:​ ​ ​ ​ ​ ​*​ ​宿​舍​(​精​装​房​间​,​独​立​卫​浴​,​通​勤​便​利​有​W​i​-​F​i​)​;​ ​*​吃​饭​(​荤​素​搭​配​、​两​到​三​天​发​放​一​次​水​果​)​ ​ ​ ​ ​ ​*​ ​每​月​举​行​一​次​聚​餐​、​生​日​福​利​,​节​假​日​福​利​。​ ​_​_​_​_​_​_​ ​ ​四​、​工​作​时​间​ ​*​ ​班​次​:​晚​班​ ​1​8​:​0​0​-​1​.​3​0​ ​*​ ​每​月​休​息​4​天​(​可​以​连​休​,​自​由​安​排​)​ ​_​_​_​_​_​_​ ​ ​五​、​工​作​环​境​ ​ ​ ​ ​ ​*​ ​高​端​定​位​:​服​务​于​商​务​宴​请​及​高​端​客​户​群​体​,​提​升​个​人​服​务​能​力​;​ ​*​ ​晋​升​通​道​:​优​秀​者​可​晋​升​为​包​厢​领​班​、​主​管​,​提​供​管​理​培​训​。​ ​_​_​_​_​_​_​ ​ ​备​注​:​ ​1​.​ ​签​订​正​规​劳​动​合​同​ ​2​.​ ​薪​资​每​1​0​日​发​放​一​次​,​提​供​工​资​条​明​细​;​ ​3​.​ ​可​开​具​实​习​/​工​作​证​明​,​支​持​应​届​生​就​业​推​荐​。​
  • 合肥 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    职位描述 【亮点抢先看】 • 直营门店位于庐阳区步行街,稳定客源,手法为王 • 拒绝新手,只要技术过硬,薪资你说了算 • 底薪+手法提成+销售提成,优秀者可晋升顾问、店长 【岗位职责】 1. 为顾客提供专业的皮肤管理/身体护理服务,保证手法标准与客户满意度 1. 配合顾问做好升单铺垫,提升客单价 2. 维护店铺环境卫生,遵守服务流程 【任职要求】 1. 必须有经验,手法熟练(从业数年的成熟技师) 3. 服务意识强,沟通顺畅,能与顾客建立良好关系 4. 不招新手(学徒岗,需单独沟通) 【薪酬福利】 • 薪资范围:面议(底薪+手法提成+销售提成,高于行业平均水平) • 福利保障:商业保险、带薪年假、节日福利 • 晋升通道:美容师→顾问→店长→区域经理
  • 合肥 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    (一)基本条件 1.遵守国家法律法规,具有良好的政治素质、思想品德和职业道德,诚实守信。 2.具有强烈的事业心和责任感,有大局意识、团队意识和服务意识,勤勉敬业。 3.具备胜任岗位要求的专业能力和综合素质,以及一定的抗压能力。 4.有下列情况之一的,不接受报名:不符合资格条件的;涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;受到组织处理或党纪政务处分等影响期未满等影响使用的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;其他不适合报名的情形。 5.入职后须服从公司统一管理调配。 (二)岗位资格条件 (1)大专及以上学历,市场营销、酒店管理或相关专业优先。 (2)45周岁以下(以发布公告之日为计算日期),形象端正,具备出色的沟通谈判能力与客户服务意识。 (3)8年以上高星级酒店销售管理工作经验,其中至少3年同岗位管理经验,有国际品牌酒店工作经历者优先。 (4)熟悉市场营销体系构建与销售策略制定,具备丰富的客户资源与大型项目签单经验,有大型团队销售或政务接待项目经验者优先。 (5)能建立并维护良好的客户关系,具备优秀的逻辑思维和培训能力、跨部门沟通与团队领导能力,认真细致,抗压能力强。 (6)熟练使用办公软件及系统,具备良好的数据分析能力,能独立完成市场分析报告与销售预测。
  • 合肥 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 每周双休
    • 岗位晋升
    【岗位职责】 1、作为部门负责人,积极拓展生意,完成预算。 2、实施并发展部门和公寓的政策。 3、制定推广战略和促销活动。 4、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。 5、根据外部环境可能对销售产生的因素,制定不同的方案。 6、根据市场变化趋势,寻找竞争优势,提高市场份额。 7、分析市场机会,制定具体目标,发展并有效实施策略和计划。 8、根据酒店的住房及会议情况,评估市场机遇,并协助其他部门宣传和推广促销活动。 9、评估、掌握市场动态和趋势。 10、制定销售目标,对于与实际完成销售任务的差额,如何采取补救措施。 11根据客户的需求,不时向客户更新酒店优惠政策。 12、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。 13、有效管理时间。 14、分配销售市场、划分客户类型。简而言之,把时间管理概念有效灌输给销售的同事。 15、维护客户关系,了解客户需求,掌握服务技能、销售沟通技能,做好客户反馈。 16、通过对酒店销售人员的培训、引导,提升住房率,给酒店带来收益。 17、通过对销售人员的培训、引导,制定相应的规则,使团队销售潜力得到发挥,建立荣誉感,提升忠诚度。 18、与总经理、部门经理和客户保持良好的沟通。 19、能够为客户呈现良好的酒店介绍及描述。 【岗位要求】 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、通过探讨和聆听,具备善于发掘客户需求的能力。 3、具备果断、自律的性格 4、具备高度的自信心,工作的热情和主动权。 5、擅长交际 6、擅长与不同的人打交道 7、懂得运用心里学技巧 8、具备销售的相关经验 9、酒店专业或相关经验的优先
  • 美容师

    5千-1万
    合肥 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的面部及身体护理服务,包括但不限于清洁、按摩、敷膜等美容项目 2、根据客户皮肤状况,制定个性化的护理方案并推荐合适的产品 3、熟练掌握公司各项美容仪器的操作及维护 4、保持工作区域的整洁卫生,确保工具和设备的消毒与安全 5、定期参加公司组织的技术培训和产品知识学习 6、完成上级交办的其他相关工作 【岗位要求】 1、具备1年以上美容师工作经验,熟悉各类美容护理流程 2、持有美容师资格证书优先考虑 3、具有良好的沟通能力和服务意识,能够与客户建立良好关系 4、学习能力强,愿意接受新技术和新产品的培训 5、工作细致认真,有责任心和团队合作精神 6、能适应排班工作制,包括周末和节假日
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3、使客房达到良好出租率,获取客房收入。 4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 岗位要求: 1、本科以上学历,良好的英文基础,有同岗位工作经验。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 合肥 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    (一)基本条件 1.遵守国家法律法规,具有良好的政治素质、思想品德和职业道德,诚实守信。 2.具有强烈的事业心和责任感,有大局意识、团队意识和服务意识,勤勉敬业。 3.具备胜任岗位要求的专业能力和综合素质,以及一定的抗压能力。 4.有下列情况之一的,不接受报名:不符合资格条件的;涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;受到组织处理或党纪政务处分等影响期未满等影响使用的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;其他不适合报名的情形。 5.入职后须服从公司统一管理调配。 (二)岗位资格条件 (1)大专及以上学历,市场营销、酒店管理或相关专业优先。 (2)45周岁以下(以发布公告之日为计算日期),形象端正,具备出色的沟通谈判能力与客户服务意识。 (3)8年以上高星级酒店销售管理工作经验,其中至少3年同岗位管理经验,有国际品牌酒店工作经历者优先。 (4)熟悉市场营销体系构建与销售策略制定,具备丰富的客户资源与大型项目签单经验,有大型团队销售或政务接待项目经验者优先。 (5)能建立并维护良好的客户关系,具备优秀的逻辑思维和培训能力、跨部门沟通与团队领导能力,认真细致,抗压能力强。 (6)熟练使用办公软件及系统,具备良好的数据分析能力,能独立完成市场分析报告与销售预测。
  • 美容店长

    1.2万-2.2万
    合肥 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容门店的日常运营管理,包括员工排班、客户接待、服务流程监督等 2、制定并执行门店销售目标及营销策略,完成月度、季度业绩指标 3、负责团队建设与管理,包括员工培训、绩效考核及人才梯队培养 4、把控服务质量与客户满意度,处理客户投诉及突发事件 5、监督门店卫生标准及仪器设备维护,确保符合行业规范 6、分析经营数据,定期提交运营报告并提出改进方案 【岗位要求】 1、1-3年以上美业门店管理经验,有连锁美容机构管理经验者优先 2、精通美容行业服务流程及产品知识,熟悉各类仪器操作规范 3、具备优秀的团队管理能力,曾带领10人以上团队达成业绩目标 4、出色的销售策划与客户关系维护能力,有成功营销案例 6、工作责任心强 电话:13156518651(同微信号)
  • 合肥 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的美容服务。 2、定期简历宾客及常客档案,了解客户的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好的提供服务。 3、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 岗位要求 1、女性优先,皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法。 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。 电话:13156518651(同微信号)
  • 合肥 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    (一)基本条件 1.遵守国家法律法规,具有良好的政治素质、思想品德和职业道德,诚实守信。 2.具有强烈的事业心和责任感,有大局意识、团队意识和服务意识,勤勉敬业。 3.具备胜任岗位要求的专业能力和综合素质,以及一定的抗压能力。 4.有下列情况之一的,不接受报名:不符合资格条件的;涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;受到组织处理或党纪政务处分等影响期未满等影响使用的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;其他不适合报名的情形。 5.入职后须服从公司统一管理调配。 (二)岗位资格条件 (1)大专及以上学历,市场营销、酒店管理或相关专业优先。 (2)45周岁以下(以发布公告之日为计算日期),形象端正,具备良好的职业素养与服务意识。 (3)8年以上高星级酒店或大型餐饮企业宴会销售工作经验,其中至少3年团队管理经验,有国际品牌酒店同岗位经验者优先。 (4)熟悉宴会及活动策划全流程,具备出色的市场敏锐度与客户开发能力,能独立完成合同谈判与签订。拥有丰富的高端客户资源与成功案例者优先,有政务接待工作经验优先。 (5)具备优秀的沟通协调与团队领导能力,责任心强,抗压能力强。 (6)熟练使用办公软件及系统,具备良好的数据分析能力,能定期分析市场趋势与竞争对手动态。
  • 培训经理

    1万-1.5万
    合肥 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    (一)基本条件 1.遵守国家法律法规,具有良好的政治素质、思想品德和职业道德,诚实守信。 2.具有强烈的事业心和责任感,有大局意识、团队意识和服务意识,勤勉敬业。 3.具备胜任岗位要求的专业能力和综合素质,以及一定的抗压能力。 4.有下列情况之一的,不接受报名:不符合资格条件的;涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;受到组织处理或党纪政务处分等影响期未满等影响使用的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;其他不适合报名的情形。 5.入职后须服从公司统一管理调配。    (二)岗位资格条件 (1)大专及以上学历,人力资源管理、工商管理或相关专业优先。 (2)35周岁以下(以发布公告之日为计算日期),形象端正,具备良好的沟通表达与组织协调能力。 (3)5年以上酒店行业培训相关工作经验,其中至少2年同岗位管理经验,有集团培训工作经验优先。 (4)熟悉培训体系搭建与人才培养全流程,具备独立开发课程与组织培训项目的能力。 (5)具备优秀的授课与辅导能力,能独立完成TTT培训,有领导力项目经验者优先。 (6)熟练使用办公软件及培训管理工具,具备良好的数据分析与报告撰写能力。
  • 收益总监

    1万-1.5万
    合肥 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    (一)基本条件 1.遵守国家法律法规,具有良好的政治素质、思想品德和职业道德,诚实守信。 2.具有强烈的事业心和责任感,有大局意识、团队意识和服务意识,勤勉敬业。 3.具备胜任岗位要求的专业能力和综合素质,以及一定的抗压能力。 4.有下列情况之一的,不接受报名:不符合资格条件的;涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;受到组织处理或党纪政务处分等影响期未满等影响使用的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;其他不适合报名的情形。 5.入职后须服从公司统一管理调配。    (二)岗位资格条件 (1)大专及以上学历,数学、统计学、酒店管理或相关专业优先。 (2)40周岁以下(以发布公告之日为计算日期),形象端正,具备严谨的逻辑思维与数据分析能力。 (3)8年以上酒店行业收益管理相关工作经验,其中至少3年同岗位管理经验,有国际连锁品牌酒店工作经历者优先。 (4)精通收益管理理论与实践,熟悉各类收益管理工具与系统,能独立制定并执行收益策略。 (5)具备优秀的市场洞察力与预测能力,能根据市场动态及时调整定价与库存策略。具备较强的跨部门沟通与协作能力,能有效协同销售、市场及运营部门共同达成收益目标。 (6)熟练使用办公软件及专业收益管理软件,具备良好的报告撰写与演示能力。
  • 合肥 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    (一)基本条件 1.遵守国家法律法规,具有良好的政治素质、思想品德和职业道德,诚实守信。 2.具有强烈的事业心和责任感,有大局意识、团队意识和服务意识,勤勉敬业。 3.具备胜任岗位要求的专业能力和综合素质,以及一定的抗压能力。 4.有下列情况之一的,不接受报名:不符合资格条件的;涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;受到组织处理或党纪政务处分等影响期未满等影响使用的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;其他不适合报名的情形。 5.入职后须服从公司统一管理调配。    (二)岗位资格条件 (1)大专及以上学历,新闻传播、广告、市场营销或相关专业优先。 (2)45周岁以下(以发布公告之日为计算日期),形象端正,具备出色的文案撰写与创意策划能力。 (3)8年以上市场传播相关工作经验,其中至少3年团队管理经验,有跨国企业或大型企业集团工作经验者优先。 (4)熟悉媒体运作机制与公关流程,具备丰富的品牌推广与活动策划经验。英语流利可作为工作语言者优先,具备新媒体运营经验者优先。 (5)具备优秀的沟通协调与团队领导能力,责任心强,抗压能力强。 (6)熟练使用办公软件及各类设计、排版工具,具备良好的数据分析与项目管理能力。
  • 餐饮部经理

    1万-1.5万
    合肥 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    (一)基本条件 1.遵守国家法律法规,具有良好的政治素质、思想品德和职业道德,诚实守信。 2.具有强烈的事业心和责任感,有大局意识、团队意识和服务意识,勤勉敬业。 3.具备胜任岗位要求的专业能力和综合素质,以及一定的抗压能力。 4.有下列情况之一的,不接受报名:不符合资格条件的;涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;受到组织处理或党纪政务处分等影响期未满等影响使用的;被依法列入失信联合惩戒对象名单的;其他不适合报名的情形。 5.入职后须服从公司统一管理调配。    (二)岗位资格条件 (1)大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理、旅游管理等相关专业优先。 (2)45周岁以下(以发布公告之日为计算日期),形象端正,能适应轮班制,具备较强的抗压能力与服务意识。 (3)具有累计8年及以上高星级酒店从业经验,其中3年及以上同等规模酒店同岗位工作经验,精通大型宴会接待拥有丰富政务接待经验优先。 (4)精通餐饮前厅与后厨全流程运作,能制定并优化SOP,具备成本管控与食品安全管理实操经验。 (5)具备出色的跨部门协作与宾客沟通能力,能高效对接上级指令并清晰传达执行,妥善处理客诉与突发状况。 (6)熟练操作办公软件,持有餐饮相关资格证书、食品安全管理员证等优先,具备基础英语沟通能力者优先。
  • 品牌经理

    2万-3万
    合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 从事本行业本岗位在本地区三年以上,能组建团队,能开发网路,能带团队。年薪50万
  • 合肥 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 年度薪资调整
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 午夜餐补贴
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责:  1、制定销售策略和销售计划,以实现酒店销售业绩的高速增长。 2、监督和协调酒店销售团队的工作,确保销售目标的完成。  3、负责进一步开拓和拓展酒店的潜在市场,制定可行的市场拓展计划。  任职要求:  1、专科及以上学历,市场营销、酒店管理类相关专业优先;  2、2年及以上酒店/婚礼宴会/婚庆/餐饮销售管理经验,有较强的销售能力和团队管理能力;  3、熟悉酒店销售渠道和市场动态,具备市场分析和预测能力;  4、具备优秀的表达、沟通、组织及协调能力和谈判能力,能够有效处理客户关系;  5、26-40岁之间;  6、3年及以上酒店/婚庆/餐饮销售经验(必备条件,无此经验者勿投递)。
  • 合肥 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 年度薪资调整
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 午夜餐补贴
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责酒店婚宴、宝宝宴、生日宴等各类宴席、会议等活动的销售工作; 2.做好各类宴会的预订及场地安排工作,及时协调相关部门完成并实施各类宴会的接待工作; 3.完成部门月度宴会销售指标、解决客户店内销售活动中的异议,保证客户满意. 任职资格: 1.有酒店、餐饮、婚礼行业者优先; 2.形象气质佳,性格开朗活泼,思维敏捷,认真踏实工作,具有较强的服务意识及专业素养。 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、弹性工作、带薪年假、定期团建、团队气氛活泼
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 员工宿舍
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、统筹学校培训和招生工作,制定全年培训和招生方案; 2、美业专业培训课程的需求调研,课程开发、编制、调整、执行,建立培训资料库; 3、把握学员学习情况,各阶段跟进培训效果、收集学员需求; 4、管理培训讲师、负责培训讲师的考核、晋升等; 5、制定招生计划,开展招生推广宣传,把控招生进度确保招生任务完成 任职资格: 1、大专以上学历 2、五年以上美业教务,招生管理经验 3、有美业知识、熟悉美妆培训学校相关业务,熟练使用办公软件 4、具备优秀的沟通能力及演讲能力,富有激情,较强的亲和力感染力,文字表达能力
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 员工宿舍
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、制定新品开发时间进度表格,合理预计新品上市时间,有效把控新品在预计时间内准时上市,及时向生产部门传递产品开发进度; 2.有效地跨部门沟通会议,明确不同团队的任务完成时间节点,主动跟进不同团队的任务完成状况; 3.主动研究行业内各种“流行”的品牌,发掘市面的包材学习对象,提供有价值的讯息; 4.协助工厂研发新的产品配方,检测产品稳定性及相关问题; 5.把控整个产品研发环节,对接备案检测流程,直至安全上市 任职资格: 1.条理清晰,逻辑性好,工作主动,拥有良好的沟通态度和技巧 2.5年以上化妆品研发经历,有在化妆品OEM/ODM企业从业经验优先 3.熟悉包材开发设计要求,熟悉各种包装测试要求; 4.具有化妆品产品开发相关的包装能力,化妆品包装相关塑料、软管、玻璃、纸品等材料的加工工艺; 5. 较强的团队合作能力,较强的分析问题解决问题的能力;
  • 合肥 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 年度薪资调整
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 午夜餐补贴
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责私厨和包厢业务的开发与拓展,挖掘潜在客户资源,建立并维护客户关系 2、根据市场需求,制定私厨和包厢业务推广方案,提升品牌知名度和市场份额 3、协调内外部资源,客户关系维护,确保私厨和包厢服务的高效执行与客户满意度 4、定期分析业务数据,优化开发策略,完成业绩目标 5、跟进市场动态,收集竞品信息,提出业务改进建议 【岗位要求】 1、经验背景:有餐饮、奢侈品、高端服务业(如五星级酒店、私人会所、高端家居)或大客户销售经验,具备私厨服务、上门服务类销售经验者优先;拥有本地高净值客户资源、企业客户渠道资源者可放宽要求。 2、优秀的沟通能力和谈判技巧,能够独立开发客户; 3、具备较强的抗压能力和目标导向意识,适应快节奏工作环境; 4、学习能力强,能够快速掌握业务相关知识; 5、工作积极主动,有较强的责任心与执行力,能适应灵活工作时间(含周末、节假日)。
  • 合肥 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 年度薪资调整
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 午夜餐补贴
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.根据客户的需求制定备婚计划,对整场婚礼进行现场指导和监督; 2.管理团队执行人员,合理安排婚礼当天司仪团队.摄影摄像团队.化妆团队以及全场流程; 3.积极发觉并指导员工接待及二销销售过程中的问题并解决问题,做好客户服务工作; 4.管理及派发二消需求订单、维护合作单位关系; 5.挖掘客户微定制需求,指导策划师制定策划方案、流程,监督方案落地执行; 6.处理客户的投诉与突发事件,提升客户满意度。 任职资格: 1.有酒店及婚礼/婚庆行业统筹或策划经验,具备优秀的创意能力和审美水平; 2.逻辑清晰,沟通能力强,能高效协调多方资源; 3.形象气质佳,抗压能力强,能适应灵活排班(含周末及节假日)。
  • 淘宝主播

    6千-1.5万
    合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 员工宿舍
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1.在各大直播平台进行直播,宣传美林美妆,扩大美林美妆美誉度,从而带动产品销售 2.负责各护肤彩妆产品相关视频,图片等在媒体中的展示 任职资格: 1.形象好气质佳,活泼开朗,有较强的语言表达能力和应变能力 2.平时爱玩直播,短视频拍摄的优先考虑 3.口齿清晰、普通话标准,具备较强的亲和力和感染力 4.18岁-30岁之间 工作地址:合肥经开区容成路与九龙路交叉口东湖高新合肥创新中心6栋
  • 采耳按摩师

    1万-1.5万
    合肥 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 采耳 头疗 按摩 洗眼 不会可以教
  • 省级总经理

    1万-1.5万
    合肥 | 5年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 公积金
    • 旅游
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 工作内容: 1. 主持全国加盟连锁门店全面工作,拟定年、月工作计划及年、月工作总结,保证贯彻执行公司的各项经营方针、政策,执行上级部门的指示和决策 2. 负责公司经营特色服务项目的开发、项目手册的编写和培训工作的执行 3. 负责对经销商市场的指导和销售。 4. 熟悉美容行业专业线产品的开发及培训、能有效的结合市场需要进行推广 5. 根据公司战略制定有效的市场营销计划和全过程的跟进与执行 6. 能够筹备策划院线各类会议销售 7. 擅长团队激励与管理,具有良好的沟通,执行力和协调管理。 职位要求: 1. 五年以上相关工作经验 2. 熟练制订企业培训规划及课程教案 3,必须有店务管理经验(无经验勿扰) (年前面试,年后上岗) 工作时间:正常工作时间
  • 合肥 | 经验不限 | 高中
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 员工宿舍
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1 、全面负责和主持直营店和加盟店的管理工作; 2 、全面负责统筹、规划、制定公司运营部管理体系的搭建和工作流程并领导团队贯彻执行;实现加盟店运营管理的统一、规范;提升公司品牌影响力; 3 、发布和完善各项店面运营管理的标准,组织指导、监督、实施各项标准,并按照标准检查各连锁店面的各项工作流程及标准的执行情况,就公司有关运营政策、标准、流程、制度等提供咨询服务或收集反馈相关信息; 4 、收集、整理各店面运营管理问题,组织拟定整改方案并监督、跟进、指导整改落实情况; 5 、配合相关部门完成市场信息、宣传推广、客户拓展和服务联络等工作; 6 、根据公司要求制订月度及年度经营业绩指标,据此实施日常考核并反馈考核结果督导促进业绩改进和提升; 7 、依据公司的标准及店面人员的实际情况,拟定、实施店面负责人及员工的培训计划并进行效果评估; 8 、完善部门员工的日常管理机制、奖惩机制,负责下属人员日常管理及培养,负责运营体系人才梯队的培养,建立及培养优质、高效的运营管理团队; 9、对公司店面运营管理部门的成本进行评估,合理配置资源; 10 、与公司其它部门配合到位,协助公司高层拟定公司的长、中、短期经营计划及战略方针。 任职条件: 1 、5 年以上连锁店面运营管理部门管理经验,具有连锁直营性质店面运营管理部门管理岗位经验者优先; 2 、具有较强的组织领导能力、执行能力、协调能力、公关能力、团队建设能力,善于目标跟进和监督、反馈,敏锐的数据收集和分析能力,积极主动,注重细节,务实, 具有良好的系统性行事效率高,能接受挑战和承受高压; 3 、能够适应到一线考察、调研工作; 4 、有创新能力,并能适应快节奏的工作; 5 、有一定的培训经验,能够给加盟店进行培训。
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