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  • 客服

  • 广州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 工龄工资
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    该单位单休,缴纳五险,提供食宿(双人间) 岗位职责: 1.负责景区巴士的全面工作,统筹景区观光车驾驶员的日常管理和考核工作,每日对巴士司机进行行为规范及礼貌礼节培训。 2.负责景区巴士的日常管理工作,清洗、维修保养、检查,并做好记录。 3.合理安排出车次序,做好出车前、收车后的检查。 4.完成其他上级交代的工作任务。 任职要求: 年龄35左右,175cm以上,工作经验 5年以上,持有A驾照优先 退伍军人优先,有过案场、景区车辆管理经验优先考虑。 1.大专及以上学历,熟练驾驶车,五年内无重大安全事故记录,无不良驾驶纪录,无不良嗜好 2.熟悉汽车机械工作原理及故障诊断排除,掌握车辆维修技能,可进行车辆故障排查; 3.熟悉车辆调度、维修申报、油耗计算、年检等业务; 4.具有团队建设与管理能力,有较强的执行力、沟通能力和责任心,服务意识。
  • 收益主管

    4千-5千
    广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 带薪年假
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    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.了解酒店收益的组成,并以此去评估本地客户和集团的生意,便于为未来价格设置和磋商提供数据; 2.留意竞争对手所有收入部门的定价,了解本地市场的动态和需要的产生,并推荐适当有关酒店定价和市场组合策略的行动给收入室工作团队; 3.通过对历史数据和当前预订的分析,监控并确定市场需求并作出重大生意决策; 4.管理所有预订渠道。
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 希尔顿员工价
    • 人性化管理
    • 丰厚年终奖
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    作为餐厅服务员,您将应以最高标准完成以下任务: ·        在整个工作过程中,始终保持高度的客户服务意识。 ·        持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。 ·        能够提出对酒店的运作及环境有益的意见或建议。 ·        能够积极的向客人及供应商推荐酒店的服务及设施。 ·        在工作过程中能够做好本职工作,保证自己及其他人的安全。 ·        熟悉掌握菜单及饮料单上的内容,并可以详细的给客人做出解释。 ·        了解健康食品的要求,并可以给出适当的建议。 ·        能够达到产品知识的要求。 ·        可以根据客人不同的国籍推荐菜单上的食品。 ·        了解其他餐厅的菜肴,以便向客人推荐。 ·        熟悉所有餐厅及酒店其他部门的营业时间。 ·        可以向客人推荐其它具有吸引力的餐厅或场所。 ·        在餐厅备餐的过程中严格遵守服务标准。 ·        微笑服务,协助顾客就座、挂外套及背包等,并做自我介绍。 ·        保证客人都被引领入座并询问他们喜欢吸烟区或非吸烟区。 ·        满足客人的各项要求,如不能立即回答客人的问题请与经理联系。 ·        确保所有服务都符合标准。 ·        确保所有区域与开始用餐时一样整洁。 ·        服务时对所有客人尽职责。 ·        在客人进入或离开餐厅是都面带微笑并问候客人,无论在任何服务区内。 ·        将服务客人放在首位。 ·        在工作过程中始终体现职业素质。 ·        避免使用冒犯或不礼貌的语言。 ·        向上一级主管或副经理、经理汇报发生的任何事故。 ·        如有必要,该部门有权更改或补充该职位描述。 完成任何其他合理的职责和被指派的职责
  • 广州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 投递简历
    我们是一家只做盘式甜品set menu的餐厅 现需要招聘熟悉西式甜品制作 每天根据chef的标准进行准备、安排、并执行 吃苦耐劳 执行力强 性格外向 有上进心 有酒店饼房或餐厅经验者优先
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 岗位晋升
    • 技能培训
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    • 管理规范
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    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位名称】 多平台客服专员//新媒体客服//OTA与私域客服专员 【核心职责】 1. 全渠道客服响应:负责处理微信客服号、OTA平台(如携程)、小红书等社交平台的客户咨询、预订及售后问题。确保响应及时,维护品牌专业形象。 2. 订单与关系管理:跟进多平台订单,处理退改订、协调物流(如接送站服务相关事宜);通过专业话术,引导客户添加企业微信,完成从公域到私域的引流与沉淀。 3. 应急补位与客诉处理:在忙时按指令对案场、前台接待工作进行补位。初步处理服务投诉,建立客诉台账,并协助推动问题解决。 【任职要求】 1. 经验与技能:熟悉主流OTA平台及小红书等社交媒体的运营规则与后台操作。打字速度建议60字/分钟以上,能同时处理多平台信息。 2. 核心素质:具备出色的沟通能力、应急处理能力和服务意识。性格耐心、细致,有同理心,能妥善解决客户问题。 3. 加分项:有酒店、民宿或电商客服经验者优先;具备基本的数据分析能力,能整理客服报告者更佳。
  • 餐饮部实习生

    2.5千-3.5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作 2、按照服务标准为客人提供优质的餐饮服务,确保顾客用餐体验 3、熟悉菜单内容及酒水知识,能够为客人提供专业的点餐建议 4、保持餐厅环境整洁,维护餐具及设备的正常使用 5、协助处理客人投诉及特殊需求,及时反馈上级 6、参与部门培训,不断提升服务技能与专业知识 7、遵守酒店规章制度及食品安全卫生标准 【岗位要求】 1、热爱服务行业,具备良好的服务意识和职业素养 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神 3、能够适应倒班工作制,包括周末及节假日排班 5、身体健康,无传染性疾病,符合餐饮行业从业要求 6、形象端正,举止得体,具备良好的个人卫生习惯
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    一、任职要求 有三年厨房工作经验和一年以上同职位管理经验。 二、岗位职责 1、严格监督热菜成品的烹制过程,保证食品的安全质量。 2.传达上级分配的各项指令,组织下属认真落实。 3.检查各种调味料,器皿和环境卫生工作,督促下属做好开餐前的准备工作。 4.组织下属参加培训、考核、总结菜肴享调经验,共同研究创新品种。
  • 木工

    4千-5千
    广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    木工1名 主要职责: 1. 日常维修: 快速响应报修,修复客房及公共区域的木门、家具、橱柜、踢脚线、木饰面等损坏。 2. 预防性维护: 定期巡检酒店各区域的木制品状况,及时发现并处理潜在问题。 3. 小型制作: 根据酒店需求,完成一些小型木制品、装饰物或维修配件的加工与制作。 4. 安装配合: 配合其他部门,完成新家具、装饰画、镜子等物品的安装、固定工作。 5. 现场管理: 遵守安全操作规程,保持工作区域整洁,妥善保管工具与材料。 岗位要求 1. 技能: 熟练使用各类木工工具和设备,能独立完成维修、修补及小型制作任务。 2. 经验: 具备木工相关工作经验,有酒店或类似场所工作经验者优先。 3. 素质: 吃苦耐劳,有责任心,注重工作质量和细节。 4. 协作: 具备良好的沟通和团队合作精神,能积极配合其他部门工作。
  • 公寓管家

    4千-4.5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    该岗位工作地点在广州黄埔区知识城开芯国际大酒店 岗位职责 1、负责公寓运营事务处理,包括处理来访接待,租户看房、处理客人日常问题,物业工作处理,合同释义,租户入住,退租等事宜; 2、协助公寓总监处理一般客诉问题,并具有敏捷思维及危机处理能力; 3、熟悉每一位租户的喜好及生活习惯,并在租户提出要求时能快速做出解决; 4、维护客户关系、组织住户活动、提升租户满意度; 5、定期巡查公寓空置房源,确保归属房源设备功能正常,房态完好; 6、完成领导交代的其他任务。 岗位要求 1、大专及以上学历,形象良好,气质佳优先,具有酒店、长租公寓、物业管理经验者优先; 2、具备优秀的亲和力,出色的人际交往和组织协调能力,以及良好的服务意识; 3、掌握基本办公软件,具备一定的文字功底。 该岗位为固定月休6天
  • 广州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 月休八天
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    招聘岗位 西厨热菜厨师 岗位职责 1.在厨师长的领导下,按照菜式规定,烹饪各种菜式,保证出品质量 2.对原料进行拣剔、洗涤,保证加工原料的清洁卫生 3.负责工作区域及所用工具的清洁卫生 4.严格执行食品卫生管理条例 岗位要求 1.掌握食品加工及卫生标准 2.掌握基础的烹饪技能 3.积极的工作态度,关注细节
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日福利
    • 生日派对
    • 年终奖金
    • 月休八天
    • 职业规划
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【招聘岗位】 市场传讯经理:9-12K 市场传讯副经理:7-9K 请在简历上附上近照,我们会自动拒绝所有不带照片的简历,并请提供英文简历至邮箱kaka.zhang@gardenhotel.com,谢谢。 【任职条件】 1、 具有一定的销售理论和经验,有营销 / 品牌思维,对销售和转化有概念,有敏锐的市场触觉,具备良好的管理、组织、判断、创新、应变能力。 2、 具有高度的责任心,进取心和敬业奉献的精神 3、 具有优秀的社会活动能力,能对外界建立广泛的业务网络,熟悉主要客户的基本状况,同目标客户群保持良好关系。 4、 具有良好的思想政治素质和职业道德,组织纪律性强。 5、 了解酒店的设施设备,各项服务项目,酒店产品的特点。 6、 应具备一定的部门工作经验和行政工作的素质,有优秀的语言和书面表达能力,具有公关能力,谈判能力,善于接触各类客人。 7、 了解本地及周围地区各企业情况,并保持经常性联系,能独立进行业务活动。 【工作描述】 市场传讯经理/副经理主要协助市场传讯总监进行社会媒体、网站的管理工作,同时为销售和公关宣传提供相应的支援工作。
  • 实习生

    2千-3千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 午餐补贴
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 提供的实习岗位: 餐厅实习生:2名 前厅实习生:1名 厨房实习生:1名 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、可实习6个月-12个月 2、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    适合岗位: 厨房部实习生(员工餐厅厨房) 岗位职责 1.协助厨师长确保厨房运作的正常运营,以提共高效率的服务; 2.根据标准食谱卡,为团队成员准备和制作食品; 3.确保运营及厨房设备保持良好的卫生标准; 岗位要求 1.接受应届毕业生/在校学生(可转正); 2.有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 3.接受部门工作安排; 4.热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神; 5.完成实习后可提供实习证明
  • 客房实习生

    2.8千-3千
    广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    严格按照标准和程序清洁客房 确保仓库钥匙的安全 负责仓库所有物品的发放和盘点 协助每月盘点仓库物品,并根据住房率做好预算和采购计划 根据客房的工程维修 随时与客人提供服务,反馈客人需求 完成其他上级指派的工作 对酒店行业热爱,具备主人翁精神 热情大方,待人有礼,工作认真负责人 具有团队协助精神及贡献精神 实习生半年以上
  • 工程主管

    6千-7千
    广州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 年终奖
    • 季度奖金
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划,有效保障酒店设备、设施安全运行完好。 2、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 3、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 4、协助工程部经理做好消防,安全工作。 5、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 6、负责与外部合作单位、供应商等进行沟通协调,建立良好的合作关系,保障工程物资供应与技术支持。 【岗位要求】 1、中专以上学历;具有OTA五钻酒店工作经验者优先。 2、需具备3年或以上的工程领域相关工作经验,精通酒店的各类机电系统、暖通、给排水、消防等系统的专业知识。 持有高压电工证等相关专业证书,掌握扎实的工程技术知识,熟悉相关工程规范与标准,能够解决复杂的技术问题。
  • 酒店厨师

    6千-8千
    广州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、组织和指挥厨房工作,监督产品出品,按合理的成本生产优质产品、控制 2、协调厨房与其他部门之间的关系,审定厨房各部门工作计划、培训计划、规章制度、岗位工作程序及其标准。 3、督导厨房人员对设备、用具进行科学管理,员工安全操作规范的制定。 4、每日查看顾客意见反馈,及时处理运行工作中出现的问题。 5、检查厨房食品及其环境的清洁卫生状况,检查贮存原料及食品的质量和数量,发现问题及时解决。 6、定期与餐厅经理了解市场行情,竞争形式,以及宾客意见,不断的研制创新菜式 7、服从公司的工作安排并积极完成上级布置的其他各项工作任职要求: 1、年龄45周岁以内,有较强的事业心、责任感和良好的个人素质。 2、具有炒锅、中餐3年以上经验,同岗位管理经验要求3年以上,有较强的组织管理能力和全面的厨房成本核算和控制能力。
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    对客人的需求以礼貌、迅速地应答,为客人提供留言、叫醒等服务;受理客人预订,及时做好记录,输入电脑系统。 按照工程程序,准确地转接每个电话,保证通讯工作畅通 明确知悉酒店的每月预算任务接听电话预定的同时有良好的增销意识,做好增销工作 协助销售保留商务/团队/旅行社的预定,了解酒店库存情况及时通知经理控房 仪表端正、热情大方,态度认真积极,礼貌待人 良好的沟通能力,及一定的英语/粤语口语表达能力 实习期半年以上
  • 广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 午餐补贴
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、了解当日客情,负责对餐厅的工作作出相应的安排,特殊客情提供对应式服务。 2、每日出岗前必须按照餐饮卫生标准及仪容仪表标准例行检查,对硬件设备设施进行常规检查,做好维修及维护工作。注意本部门的日常防火和安全隐患。 3、督导落实每天开档、收档工作跟进,和周、月、年度卫生工作计划,保持餐厅整洁;做好餐厅采购、盘点、考勤、客史档案工作。 4、开餐前对楼面、传菜负责区域的领班进行工作检查,做好餐前准备工作。 5、妥善处理客人的投诉,不断改善服务质量,加强现场管理,营业时间必须守在一线,监督所有的餐饮员工在服务中出现的问题,并及时纠正。 6、与客人建立良好的关系,并将客人对食品意见转告厨师长,以改进工作。 7、熟悉餐厅菜牌、酒水牌,熟记每天供应的品种,了解当日厨师长推介及厨师供应的菜肴, 传菜部协调合作; 8、负责餐厅食品安全工作,提供给客人饮料、酒水等必须在保质期内。处理各种突发事件,维护品牌形象和口碑。 9、与其它相关部门做好协调沟通,完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 身体健康,形象气质佳,具备良好的沟通表达能力。 具备全面的餐饮服务及运营管理经验与技能。 具备1年以上五星级同岗位工作经验,有团队精神,执行力强。
  • 服务总监

    1.5万-2.5万
    广州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 双休
    • 免费班车
    • 节日福利
    • 年度团建
    • 全勤奖
    • 各类提成
    • 夜班津贴
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责私人会所管理工作,制定并实施经营的所有计划。 2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标。 3、与会所出品一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品。 4、熟悉高端私人会所管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。 5、协调与其他部门的工作关系,确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。 6、制定会所推广政策,促进会员续费,增加会所收入。 7、建全物资管理制度,对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。 8、把控服务质量,做好会员服务及服务监管。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;6年以上同岗位工作经验。 2、精通本部门的业务知识,熟练掌握中餐、西餐、酒吧、茶馆的技能及管理技巧。 3、熟悉 食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程,善于安排各个环节的工作,能保证餐饮管理的协调发展。 4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准,控制产品质量和成本消耗。 5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动餐饮 部各级管理人员的积极性。
  • 炒锅

    6千-8千
    广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 午餐补贴
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.熟练操作炒锅,根据菜单要求准确烹饪中餐菜品,确保口味、色泽、质地符合酒店标准; 2.合理掌握烹饪时间和火候,保障出餐速度,满足用餐高峰需求; 3.烹饪前检查食材的准备情况,包括种类、数量、质量,对不符合要求的食材及时反馈; 4.按需领取食材和调料,避免浪费; 5.正确使用和维护炒锅及周边烹饪设备,使用后及时清洁; 6.控制成本,关注食材成本变化,提出合理的成本节约措施; 任职条件: 1.2年及以上炒锅工作经验; 2.具备娴熟的菜肴烹饪技能; 3.责任心强,注重细节,对食品安全及卫生标准有严格认知; 4.具备成本控制意识,懂得食品营养学知识和厨房的设备使用; 5.具备良好的服务意识、团队意识和创新意识,良好的沟通协调能力。
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 公积金10%
    • 公寓式宿舍
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、主要岗位职责 1. 岗位核心目标 全面负责酒店的市场营销战略制定与执行,通过有效的市场分析、销售管理、品牌推广、公关活动和收益优化,带领团队实现酒店收入的持续增长,提升酒店的市场占有率、品牌知名度和美誉度,确保完成年度预算目标。 2.战略规划与预算管理 制定酒店年度、季度、月度市场营销战略、行动计划及财务预算。定期进行市场调研和竞争对手分析,及时调整营销策略以应对市场变化。监控市场营销预算的执行情况,确保投入产出比合理。 3. 销售管理与客户开发 领导销售团队开拓和维护各类客源渠道,包括但不限于:商务散客、公司协议客户、会议及团队、旅行社与OTA,、长住客,审定重要客户的合同与协议,参与重大客户的谈判与接待,并建立并完善客户关系管理系统。 4.市场传讯与品牌建设 制定并执行酒店的整体品牌传播计划,维护和提升酒店品牌形象。管理酒店官方网站、社交媒体平台(包括但不限于微信、微博、小红书等)的内容运营与推广。策划并执行公关活动,与本地及行业媒体保持良好关系。监督所有市场宣传物料(宣传册、海报、数字广告等)的设计与制作,确保品牌标准统一。 5.收益管理与定价策略 直接负责收益管理工作,制定动态的房价体系和库存管理策略。分析酒店各项经营数据(入住率、平均房价、RevPAR等),做出科学的定价和渠道决策。管理与各OTA(如携程、飞猪、美团等)的合作关系,优化线上表现和排名。 6.团队建设与内部管理 负责市场营销团队的组建、培训、激励和绩效考核。主持部门日常工作会议,确保信息畅通,目标一致。与其他部门(客房、餐饮)保持密切沟通与协作,共同提升客人体验。 二、任职要求 1. 基本条件:全日制大专及以上学历,酒店管理、市场营销相关专业优先; 3年以上同级酒店市场营销管理经验。 2. 核心能力“领导力与团队合作精神、结果导向,抗压能力强、积极主动,富有创造力、出色的沟通和人际交往能力、敏锐的市场洞察力和商业嗅觉。 3. 语言要求:流利普通话、粤语。 三、薪资福利 薪资范围:面议(根据资历提供行业竞争力薪资+绩效奖金)。 福利:五险一金、带薪年假、双休、员工餐、职业培训及晋升机会。
  • PA技工

    4千-5千
    广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 工龄工资
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域的日常清洁与维护工作,包括大堂、走廊、电梯、洗手间等区域的卫生清洁; 2、定期检查并维护酒店内的设施设备,确保其正常运行,如照明、门窗、家具等; 3、协助处理突发性清洁问题,如地面污渍、漏水等,确保酒店环境的整洁与安全; 4、按照酒店标准操作流程使用清洁工具和化学药剂,确保清洁工作的安全性与高效性; 5、配合其他部门完成临时性清洁任务或活动支持,确保酒店整体运营顺畅; 6、及时上报公共区域设施设备的损坏情况,并协助维修部门进行跟进处理。 【岗位要求】 1、具备基本的清洁和维护知识,有相关工作经验者优先; 2、能够适应轮班工作制,包括早晚班及节假日值班; 3、身体健康,能胜任体力劳动,具备较强的责任心和团队合作精神; 4、遵守酒店规章制度,服从工作安排,具备良好的服务意识; 5、无不良嗜好,工作细致认真,能独立完成分配的任务; 6、具备简单的设施设备故障识别能力者优先。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 工龄工资
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    该岗位单休 【岗位职责】 1、负责客房/房车的日常清洁与整理工作,包括更换床单、被套、枕套,清洁浴室、地面、家具等,确保客房整洁舒适; 2、检查客房/房车设施设备是否完好,发现问题及时报修,确保客房设施正常使用; 3、补充客房/房车内的消耗品,如洗漱用品、纸巾、茶包等,确保物品充足; 4、按照酒店标准完成退房清洁及入住前的准备工作,确保客房达到接待标准; 5、协助处理客人的合理需求,如提供额外物品或解决简单问题,提升客人满意度; 6、遵守酒店的安全与卫生规范,确保工作环境安全、卫生、有序。 【岗位要求】 1、身体健康,能适应体力劳动及站立工作,无传染性疾病; 2、工作细致认真,责任心强,具备良好的服务意识; 3、具备团队合作精神,能服从工作安排,适应轮班制(含周末及节假日); 4、无需相关工作经验,酒店将提供岗前培训; 5、能听懂基本普通话或粤语,具备简单沟通能力者优先。
  • 广州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 投递简历
    位职责: 1、 负责景区民宿及餐饮营销管理工作及接待工作,主导景区大型活动需求对接及实施。 2、 负责大客户开发与关系维护,开拓市场并维护本地协议客户合作关系。 3、 负责筹备景区项目重要来访、宴会接待及大型商务活动等,根据接待需求输出接待策划方案,匹配接待资源及整体结果交付。 4、 负责景区项目接待人员管理,包括服务创新、人员形象、专业技能、赋能培训等,按标准提供高质接待服务,保证客户接待工作满意度。 5、 负责统筹管理古村驿站运营管理,包括驿站商品和食品售卖,推陈出新,不断精进业务,提升营业额。 任职要求: 1、 本科及以上学历,酒店管理、市场营销、会展及活动策划等相关专业。 2、 三年及以上酒店市场销售管理工作经验,有二年以上同岗位工作经验,具备大型集团企业、政府机构、星级酒店行业或高端会所或互联网行业经验优先。 3、 熟悉商务服务礼仪,掌握普通话、粤语及一定的英语能力。 4、 具有较强的责任心、资源统筹整合能力、沟通协调能力、问题解决能力。
  • 广州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Ensure that all hotel systems such as electricity, water, drainage, air conditioning, steam, etc. are in constant working order. 保证酒店所有系统如电、水、排水、空调、蒸汽等正常运作。 In case of any abnormal situation, report it in time. 在发生任何异常情况时,要及时汇报。 After receiving the repair bill or telephone notification, arrange to complete the repair task in the shift as soon as possible. If the class can not solve the problem can be transferred to the next class to complete. 收到维修单或电话通知要尽快安排在班内完成维修任务。如班上解决不了的可转交给下一个班去完成。 Conduct regular inspection of safety equipment and fire alarm system. 对安全设备和消防报警系统进行定期检查。 Plans, organizations, commands, controls and supervises the work of the shift staff to ensure they do their jobs properly. 计划、组织、指挥、控制和监督班内员工的工作,确保他们做好相应工作。
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