核心职责： 1、负责酒店餐饮部门管理工作，对酒店餐饮营业计划、收入、成本、服务品质及团队管理负责； 2、参与度假区新建餐厅或餐饮业态的筹开工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，酒店管理及相关专业背景优先； 2、十年以上高端五星级酒店餐饮管理工作经验，三年以上同等职位工作经验，具备度假型酒店餐饮工作经验者优先； 3、具备优秀的餐饮策划及创新能力，具备良好的成本管理意识及团队管理意识，能承受一定的工作压力。

工作内容： 负责负责维护公司出入口的安全，确保公司安全及秩序，进行安全巡逻，并处理突发事件。 主要职责： - 负责维护公司出入口的安全，确保公司安全及秩序； - 进行安全巡逻，确保公司安全； - 处理突发事件，并及时向上级报告； - 负责对进出入公司的人员进行登记，记录其相关信息； - 遵守公司的各项规章制度，并严格执行公司安全管理制度； - 完成上级领导交办的其他工作。 职位要求： - 高中及以上学历，18-45岁，12小时两班倒。退伍军人，有保安证优先； - 身体健康，无色盲，无纹身； - 具有较强的责任心和团队合作精神； - 有一定的沟通协调能力和应急处理能力； - 熟悉公司的安全管理制度和流程，具备一定的应急处置能力； - 优先考虑有保安工作经验或熟悉安全管理的人员。

About Langham Hospitality Group A wholly-owned subsidiary of Great Eagle Holdings, Langham Hospitality Group (LHG) comprises a family of distinctive brands, including The Langham Hotels and Resorts, Cordis Hotels and Resorts, Eaton Workshop and Ying’nFlo. With over 40 hotels and residences in operation or development, LHG has a global footprint that extends across Asia, Europe, North America, Australasia and the Middle East. LHG's approach to hospitality centres on open and genuine interactions with guests, colleagues and the world around us. With dedicated colleagues across four continents, we foster an engaging and respectful workplace to nurture careers, delight guests, and embrace the company's vision to building great memories together. Key Responsibilities: Execute the Hotel’s strategic objectives in F&B Division Full accountability for the successful implementation of the F&B strategies and achievement of goals Develop an operating culture with a mindset towards performance, quality, lean operating techniques, and bottom line results. Tirelessly drives continuous improvement in all areas of F&B operations Recruit, mentor and develop talent in F&B Division Participate and lead F&B initiatives to provide a forum for identifying best practices and reviewing financial results to highlight successes and identify and rectify areas in need of improvement Ensure compliance with all LHG brand standards Provide timely forecasting and financial re-projections as required Work together with Executive Chef and Marketing to launch F&B promotion campaigns and events to maximize revenue. Qualifications: Luxury Hotel experience working in China Bachelor degree is a must  Pre-opening experience is a must  Currently in the capacity of Director of F&B Fluent written & spoken for both English and Mandarin Strong interpersonal skills Ability to present clear,concise and meaningful information to different stakeholders Ability to analyze,interpret, understand and present financial data Ability to solve practical and complex problems

【岗位职责】 1、 熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会)，应及时向主管汇报。 2、 替宾客存取保管衣物，并询问有无贵重物品，贵重物品提醒宾客自行保管。 3、 迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4、 客满时，负责安排好后到的宾客，使宾客乐于等位。 5、 随时注意听取宾客的意见，及时向上级反映。 6、 随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。 7、 掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐应问清楚基本信息。 【岗位要求】 1、有餐饮服务经验； 2、有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题。 3、工作主动、热情、认真，责任心较强。 4、身体健康，仪表端庄。

【岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

岗位职责： 1. 根据集团及酒店近期和远期经营目标，综合市场情况，负责提出并参与制定酒店对外销售以及开发客源的计划。 2.调查和掌握国内市场动态和客户的潜在需求，汇集整理对外销售策略，定期向总经理提交书面报告 3. 建立完整的客户资料，维系良好顾客关系，稳定客源；带领本部门销售人员做好日常工作，督促销售人员完成销售指标、提高销售业绩。 4. 制定门店销售部年度、月度、周度工作计划。 5. 维护公司形象，积极提高服务意识。 6. 积极开拓客源，确保销售计划和销售指标的完成，定期向酒店总经理汇报工作。 7. 负责重要客户的拜访维护工作，征求客户意见，增进了解，加强合作；。 8. 保持同网络公司、旅行社、商务公司、协议单位，政府部门的密切联系，并同各个客户建立长期、稳定、良好的合作关系。 9. 负责酒店的宣传推广工作，积极参与酒店销售活动的开展、改造和组合开发，提高酒店的影响力。 10. 审阅每天的业务报表，了解当天酒店客房出租率、营运状况、接待情况，组织协调各部门，按照规定要求接待好VIP客人。 11. 协助管理公司市场营销部建立合作紧密、高效能的营销队伍，充分发挥部门成员的潜能。 12. 负责对部门下属进行专业技能培训，提高销售人员的工作技能。 13. 做好客户资料的归档和保密工作，杜绝营私舞弊现象。 14. 按时完成上级交办的其他工作 任职资格： ◆ 市场营销等相关专业，大专以上学历。 ◆ 3年以上酒店营销管理经验。 ◆ 熟悉酒店业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能。 ◆ 熟悉酒店全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力，有广泛的客户资源和社会资源。 ◆ 认同企业文化，融入企业。 ◆ 熟练使用办公软件。 ◆ 具有良好的沟通能力、敬业精神、职业道德操守，以及较强的责任心、事业心与执行力。

岗位职责： *广州市场优先 1. 根据集团及酒店近期和远期经营目标，综合市场情况，负责提出并参与制定酒店对外销售以及开发客源的计划。 2.调查和掌握国内市场动态和客户的潜在需求，汇集整理对外销售策略，定期向总经理提交书面报告 3. 建立完整的客户资料，维系良好顾客关系，稳定客源；带领本部门销售人员做好日常工作，督促销售人员完成销售指标、提高销售业绩。 4. 制定门店销售部年度、月度、周度工作计划。 5. 维护公司形象，积极提高服务意识。 6. 积极开拓客源，确保销售计划和销售指标的完成，定期向酒店总经理汇报工作。 7. 负责重要客户的拜访维护工作，征求客户意见，增进了解，加强合作；。 8. 保持同网络公司、旅行社、商务公司、协议单位，政府部门的密切联系，并同各个客户建立长期、稳定、良好的合作关系。 9. 负责酒店的宣传推广工作，积极参与酒店销售活动的开展、改造和组合开发，提高酒店的影响力。 10. 审阅每天的业务报表，了解当天酒店客房出租率、营运状况、接待情况，组织协调各部门，按照规定要求接待好VIP客人。 11. 协助管理公司市场营销部建立合作紧密、高效能的营销队伍，充分发挥部门成员的潜能。 12. 负责对部门下属进行专业技能培训，提高销售人员的工作技能。 13. 做好客户资料的归档和保密工作，杜绝营私舞弊现象。 14. 按时完成上级交办的其他工作 任职资格： ◆ 市场营销等相关专业，大专以上学历。 ◆ 3年以上酒店营销管理经验。 ◆ 熟悉酒店业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能。 ◆ 熟悉酒店全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力，有广泛的客户资源和社会资源。 ◆ 认同企业文化，融入企业。 ◆ 熟练使用办公软件。 ◆ 具有良好的沟通能力、敬业精神、职业道德操守，以及较强的责任心、事业心与执行力。

【岗位类型】 玫瑰园餐厅采购经理 【岗位职责】 1、制定采购的方针、策略、程序文件，经管理当局批准后保证贯彻执行。 2、审批所有采购申请单、定货单。 3、根据餐厅需求与市场供应审定价格合理、货品质量可靠、信誉好、售后服务优的供应厂商，确定供应关系。 4、负责与厂商进行大宗商品定货的主要业务谈判，审查所有合同及其他业务和约的执行和落实。 5、负责组织市场调查研究，及时提供市场信息，指导下属按计划完成各类采购任务，并在预算内尽量做到降低成本、节省开支。 6、积极开发货源，不断推荐新产品。 7、经常检查本部门执行经济、海关、检疫、卫生等法律法规情况，及时处理发现的问题。 【岗位要求】 1、大专以上学历。 2、具有社餐各项物品的采购经验。 3、具有较好的英语基础 。 4、对采购程序，采购合同的订立比较精通。 5、具有较强的组织能力和沟通能力及管理能力。

【岗位职责】 1、通过训练领导和激发团队员工。 2、其他经理不在的情况下，代替其他经理和总经理作为整个酒店的职责经理。 3、积极地参加职业培训，让员工保持水平一致。 4、训导团队，提高员工水平，激励他们完成目标。 5、确保员工手册，相关劳动法，HR指南的一致性，如有违反，纪律处分。 6、根据酒店标准，进行每年一次的1：1的个人发展回顾，确保对员工进行公平客观的描述，以便为员工提供继续发展的平台。 7、训练和发展有潜力的员工，令其有更好的职业前景。 8、致力于酒店工作，为酒店发展提供建议，有创新精神，为顾客提供品质服务。 9、负责新员工的培训，使其尽快胜任工作，并告知酒店的要求。 10、及时有效的和宾客沟通，确保给顾客及时的答复。每个客人的投诉要求必须要在二十四小时内解决。 11、登记客人，确保客人信息完整填写并确认，按照酒店会员要求服务和发展会员，同时确认付款方式。 12、将客人送至客房，介绍客房布局，确保行李及时递送等。 13、采取必要行动，及时有效的处理顾客的不满，适当的时候告知其他宾客关系经理。回访客人，确保客人对解决方法满意。 14、关注客户信息和喜好，确保满足客人的要求。 15、作为接待VIP客人的酒店员工，要确保为客人提供人性化服务。 16、按照客人的预定或喜好安排房间，控制房间。 17、确保为会员顾客提供优质专业的服务，发展客人加入会员。 18、和销售，预定和商业发展团队共同为客人提供服务 19、及时准确的将客人的信息录入公安报告系统。 20、遵循酒店品牌标准。 21、了解酒店周边地区的新信息，名胜，风景地等，为顾客提供方便。 22、确保前台和其他部门间的沟通交流，特别是客房部，餐饮部等。 24、持酒店数据的准确，便于操作。维持前台设备的正常运做和工作区域的清洁。 25、及时将信息传递至相关人员，确保尚未完成的事情移交至有关人员，让宾客满意。参加必要的会议并阅 【岗位要求】 1、保持和供应商的良好关系 2、保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务 3、维护酒店设施设备的正常运转 4、保持工作环境整洁 5、达到绿色酒店的要求 6、编辑更新工作标准和程序

工作职责：1. 负责饼房的日常运营和管理，确保生产流程顺畅，产品质量稳定。2. 制定并执行饼房的生产计划，合理安排生产任务，确保按时完成订单。3. 研发和设计新的烘焙产品，以满足市场需求和提升顾客满意度。4. 监控原材料的质量和库存，确保原材料的充足供应和合理使用。5. 指导和培训饼房员工，提升他们的专业技能和工作效率。6. 维护饼房的卫生和安全标准，确保生产环境符合相关规定。7. 与其他部门协调合作，确保饼房与其他环节的顺畅衔接。任职资格：1. 大专及以上学历，食品、烹饪艺术或相关专业优先。2. 具备3年以上饼房或烘焙行业厨师长的工作经验，熟悉烘焙工艺和流程。3. 具备较强的产品创新能力和研发能力，能够不断推出新的烘焙产品。4. 具备良好的团队管理和培训能力，能够指导和激励员工。5. 具备较强的原材料管理和成本控制能力，能够合理控制生产成本。6. 具备良好的卫生和安全意识，能够确保生产环境符合相关规定。7. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够与其他部门有效协作。

【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作； 2、分配督导员工工作，制定工作计划； 3、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制； 4、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查； 5、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内； 6、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率； 7、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、有相关岗位工作经验； 2、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准； 5、良好的沟通和语言表达能力。

【岗位要求】 1、 良好的酒店内外沟通能力； 2、 熟悉酒店运营流程，能熟练操作Opera、Hero等系统； 3、 对应收账款具有较强的把控能力，避免因管理问题而产生坏账； 4、 对企业高度认同，保密意识强； 5、 具有团队组建、带领能力和良好的执行力，培训能力较强； 6、 具有五星级酒店收入审计和应收信贷管理经验； 7、 能接受上级安排的例行工作任务。 【岗位职责】 1、符合酒店制定的标准操作流程及规章制度，落实执行。 2、负责各类运营报表的编制、统计及分析，预测业务完成情况，对经营出现波动的项目进行定向提示，避免项目经营风险，为经营战略提供依据。 3、统计汇总各项目经营数据，统计分析财务运营信息相关表格，编写财务相关专项分析报告及汇报材料。

To assist the Outlet Manager in ensuring that the outlet is managed efficiently according to the established concept statement, providing courteous, professional, efficient and flexible service at all times.

【岗位职责】 1、负责员工餐厅日常菜品的设计、开发和制作，确保菜品质量与口感 2、制定每周菜单，合理控制食材成本，避免浪费 3、监督厨房卫生与食品安全标准，确保符合相关法规 4、管理厨房团队，协调工作分配，提高工作效率 5、定期检查厨房设备，确保其正常运行并及时报修 【岗位要求】 1、具备扎实的烹饪技能，熟悉各类菜系制作 2、有团队管理经验，能够有效协调厨房工作 3、了解食品安全与卫生规范，持有相关证书优先 4、具备成本控制意识，能够合理规划食材使用 5、工作认真负责，能适应高强度工作环境

根据部门设定提供优质服务并且预知，确保标准和和服务与酒店的管理政策严格地保持一致。能够准确的回答并且解决客人的问题，超越客人的期望。

清洁房间，确保酒店所指定的标准。负责报告任何有关维修维护的情况和客人的要求和投诉给领导。确保酒店所有客房的保密性和安全性。

【岗位职责】 1、随时为客人提供准确、快捷、礼貌的服务，必须在电话铃声三声之内接起电话。 2、掌握客房状况和预订状况，以及向订房单位或个人索取必要的预定资料,确保电脑中的预定信息齐全。 3、处理传真和电话预定，准确在电脑系统中输入房间预定，并在当天及时回复和确认。 【岗位要求】 1、大专学历或同等文化程度。 2、熟悉电脑操作。 3、具有良好的中英文表达能力。

岗位职责 1、负责乐园厨务人力调控、安全生产、成本管控、物资计划及日常厨务生产营运安排；食品菜单制定、新品研发、制定出品作业标准、食品质量与安全； 2、审核食材原料采购计划与订单，把控原材料采购质量，准确掌据厨房原料库存量，合理使用调拨，控制食材成本； 3、督导执行食品安全生产制度，厨房生产设备设施的日常维保；定各岗位操作技能技术的培训计划，组织岗位各项培训； 岗位要求 1、35岁以上、10年以上厨房工作经验，食品工程类专业优先； 2、熟悉PPT、WORD、EXCEL等软件操作； 3、掌握各菜系的菜式出品营养搭配，具备产品质量管理，安全生产，等相关厨务专业知识及管理技能。

【职责内容】 岗位职责： 1、负责前台收银； 2、接听来电、填写登记表； 3、负责办公用品采购、资料整理等； 4、订餐、店铺考勤统计； 5、接待客户对接安排发型师; 6、领导安排的其他工作。 任职要求： 1、18岁以上，身高155cm以上，中专以上学历，行政、会计相关专业毕业优先； 2、1年以上前台收银、客服等服务工作经验； 3、工作细致严谨，服务意识较好； 4、形象气质佳。 上班时间：两班制 早班：10:00—19:00； 晚班：13：30—22：30 ，4天休。 上班门店地址： 汇景店：广州市汇景新城汇景北路74号25-26铺（五山地铁附近） 小北店：越秀区法政路60号101铺（在纪念堂与小北站之间，正骨医院附近） 农林店：越秀区农林下路56号（区庄地铁附近） 海安店：天河区珠江新城海安路2号丹顿阳光10铺（猎德站附近）

【职责内容】 JK奇积直营连锁前台收银 岗位职责： 1、负责前台收银； 2、接听来电、填写登记表、收发快递； 3、负责办公用品采购、资料整理等； 3、订餐、店铺考勤统计： 5、接待客户对接安排发型师; 6、领导安排的其他工作。 工资标准： 1、基本工资3500元以上，可协助销售，有销售提成18-25%，月薪酬3500--4500，包吃包住； 上班时间：两班制 早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，中途吃饭各休息半小时 ，排班休。 【工作地址】 本招聘为公司直招，集团旗下JK造型连锁直营连锁店铺(以下工作地点随机安排) 1、越秀区小北店：越秀区法政路60号101铺 2、越秀区农林店：越秀农林下路56号 3、番禺区星河湾店：番禺区大石镇迎宾路星河湾1期四季会所 4、天河区汇景亚太店：天河区汇景新城汇景北路74号太盛汇25-26铺 5、天河区天寿店:天河区天寿路8号朝晖苑首层 6、天河区珠江新城一店：珠江新城海业路3号首层 7、天河区珠江新城二店：珠江新城海安路2号丹顿阳光10铺 8、天河区天河北店：天河北路595创新科技广场首层 9、天河移动店:天河区高唐路333号中国移动南方基地6.2栋2楼 10、天河区时尚天河店：天河区299号体育中心南门地下负一层时尚天河商业广场中一街037号档口 11、天河广粤店：天河区海月路407号首层（广粤天地旁） 12、滨江二店:海珠区滨江东路明康街16号 13、百信店：白云区新市百信广场西区L3-023 集团官网：http://www.ljy61.com/col.jsp?id=228 集团理念： 陆加壹使命:为健康与美丽提供不可取代的系统和保障。 陆加壹目标:打造互联网不可取代的专业性商业平台。 陆加壹价值观:诚信、认真、专注、细节 陆加壹管理文化:世事皆有因果，快来之本源于心态面对的过程，注重其因便能硕果累累，专注理想，努力，拼搏，开心，坚定，忘己的朝自己的理想前进。 集团福利： 1、食宿福利：集团免费提供食宿，提供午、晚健康工作餐，小区宿舍，环境好，配有空调、热水器、洗衣机、沙发等设施，标准2-4人间； 2、假期福利：每周调休（单休）、带薪年假4天、春节9天（春节正常放）及各法定假期（调休制度）； 3、旅游福利：每月公共休息日活动、每年奖励优秀员工至少一次的境内外游； 5、社保福利：公司为员工购买社会保险基本医疗、养老、工伤、失业、生育； 6、活动福利：不定期举办聚餐、户外拓展、文体活动； 7、资源共享：集团员工可享受集团旗下所有产品和服务3折优惠； 8、全勤奖：每月发放全勤奖50元； 9、奖励机制：公司设优秀员工奖、优秀团队奖等，员工拥有不定期晋升加薪机会。如果您为公司发展作出突出贡献，还可给予股权期权激励。 10、公司有完善的培训与职业发展通道，集团提供内部晋升、内部转岗、横向和纵向发展机会、满足员工自身的发展需求及事业发展。 集团总部面试地址：广州市海珠区江海路158号2楼全层 附近乘坐路线：地铁晓港A/C出口走路10分钟，东湖A出口转44路（一站）到海印桥南，附近公交站名：滨江东、海印桥南、海联路总站等可乘坐24/264/864等 人事部：18929551811

【职责内容】 JK奇积直营连锁前台收银 岗位职责： 1、负责前台收银； 2、接听来电、填写登记表、收发快递； 3、负责办公用品采购、资料整理等； 3、订餐、店铺考勤统计： 5、接待客户对接安排发型师; 6、领导安排的其他工作。 工资标准： 1、基本工资3500元以上，可协助销售，有销售提成18-25%，月薪酬3500--4500，包吃包住； 上班时间：两班制 早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，中途吃饭各休息半小时 ，排班休。 【工作地址】 本招聘为公司直招，集团旗下JK造型连锁直营连锁店铺(以下工作地点随机安排) 1、越秀区小北店：越秀区法政路60号101铺 2、越秀区农林店：越秀农林下路56号 3、番禺区星河湾店：番禺区大石镇迎宾路星河湾1期四季会所 4、天河区汇景亚太店：天河区汇景新城汇景北路74号太盛汇25-26铺 5、天河区天寿店:天河区天寿路8号朝晖苑首层 6、天河区珠江新城一店：珠江新城海业路3号首层 7、天河区珠江新城二店：珠江新城海安路2号丹顿阳光10铺 8、天河区天河北店：天河北路595创新科技广场首层 9、天河移动店:天河区高唐路333号中国移动南方基地6.2栋2楼 10、天河区时尚天河店：天河区299号体育中心南门地下负一层时尚天河商业广场中一街037号档口 11、天河广粤店：天河区海月路407号首层（广粤天地旁） 12、滨江二店:海珠区滨江东路明康街16号 13、百信店：白云区新市百信广场西区L3-023 集团官网：http://www.ljy61.com/col.jsp?id=228 集团理念： 陆加壹使命:为健康与美丽提供不可取代的系统和保障。 陆加壹目标:打造互联网不可取代的专业性商业平台。 陆加壹价值观:诚信、认真、专注、细节 陆加壹管理文化:世事皆有因果，快来之本源于心态面对的过程，注重其因便能硕果累累，专注理想，努力，拼搏，开心，坚定，忘己的朝自己的理想前进。 集团福利： 1、食宿福利：集团免费提供食宿，提供午、晚健康工作餐，小区宿舍，环境好，配有空调、热水器、洗衣机、沙发等设施，标准2-4人间； 2、假期福利：每周调休（单休）、带薪年假4天、春节9天（春节正常放）及各法定假期（调休制度）； 3、旅游福利：每月公共休息日活动、每年奖励优秀员工至少一次的境内外游； 5、社保福利：公司为员工购买社会保险基本医疗、养老、工伤、失业、生育； 6、活动福利：不定期举办聚餐、户外拓展、文体活动； 7、资源共享：集团员工可享受集团旗下所有产品和服务3折优惠； 8、全勤奖：每月发放全勤奖50元； 9、奖励机制：公司设优秀员工奖、优秀团队奖等，员工拥有不定期晋升加薪机会。如果您为公司发展作出突出贡献，还可给予股权期权激励。 10、公司有完善的培训与职业发展通道，集团提供内部晋升、内部转岗、横向和纵向发展机会、满足员工自身的发展需求及事业发展。 集团总部面试地址：广州市海珠区江海路158号2楼全层 附近乘坐路线：地铁晓港A/C出口走路10分钟，东湖A出口转44路（一站）到海印桥南，附近公交站名：滨江东、海印桥南、海联路总站等可乘坐24/264/864等 人事部：18929551811

【职责内容】 JK奇积直营连锁前台收银 岗位职责： 1、负责前台收银； 2、接听来电、填写登记表、收发快递； 3、负责办公用品采购、资料整理等； 3、订餐、店铺考勤统计： 5、接待客户对接安排发型师; 6、领导安排的其他工作。 工资标准： 1、基本工资3500元以上，可协助销售，有销售提成18-25%，月薪酬3500--4500，包吃包住； 上班时间：两班制 早班：10:00—19:00； 晚班：12:30—22：30 ，中途吃饭各休息半小时 ，排班休。 【工作地址】 本招聘为公司直招，集团旗下JK造型连锁直营连锁店铺(以下工作地点随机安排) 1、越秀区小北店：越秀区法政路60号101铺 2、越秀区农林店：越秀农林下路56号 3、番禺区星河湾店：番禺区大石镇迎宾路星河湾1期四季会所 4、天河区汇景亚太店：天河区汇景新城汇景北路74号太盛汇25-26铺 5、天河区天寿店:天河区天寿路8号朝晖苑首层 6、天河区珠江新城一店：珠江新城海业路3号首层 7、天河区珠江新城二店：珠江新城海安路2号丹顿阳光10铺 8、天河区天河北店：天河北路595创新科技广场首层 9、天河移动店:天河区高唐路333号中国移动南方基地6.2栋2楼 10、天河区时尚天河店：天河区299号体育中心南门地下负一层时尚天河商业广场中一街037号档口 11、天河广粤店：天河区海月路407号首层（广粤天地旁） 12、滨江二店:海珠区滨江东路明康街16号 13、百信店：白云区新市百信广场西区L3-023 集团官网：http://www.ljy61.com/col.jsp?id=228 集团理念： 陆加壹使命:为健康与美丽提供不可取代的系统和保障。 陆加壹目标:打造互联网不可取代的专业性商业平台。 陆加壹价值观:诚信、认真、专注、细节 陆加壹管理文化:世事皆有因果，快来之本源于心态面对的过程，注重其因便能硕果累累，专注理想，努力，拼搏，开心，坚定，忘己的朝自己的理想前进。 集团福利： 1、食宿福利：集团免费提供食宿，提供午、晚健康工作餐，小区宿舍，环境好，配有空调、热水器、洗衣机、沙发等设施，标准2-4人间； 2、假期福利：每周调休（单休）、带薪年假4天、春节9天（春节正常放）及各法定假期（调休制度）； 3、旅游福利：每月公共休息日活动、每年奖励优秀员工至少一次的境内外游； 5、社保福利：公司为员工购买社会保险基本医疗、养老、工伤、失业、生育； 6、活动福利：不定期举办聚餐、户外拓展、文体活动； 7、资源共享：集团员工可享受集团旗下所有产品和服务3折优惠； 8、全勤奖：每月发放全勤奖50元； 9、奖励机制：公司设优秀员工奖、优秀团队奖等，员工拥有不定期晋升加薪机会。如果您为公司发展作出突出贡献，还可给予股权期权激励。 10、公司有完善的培训与职业发展通道，集团提供内部晋升、内部转岗、横向和纵向发展机会、满足员工自身的发展需求及事业发展。 集团总部面试地址：广州市海珠区江海路158号2楼全层 附近乘坐路线：地铁晓港A/C出口走路10分钟，东湖A出口转44路（一站）到海印桥南，附近公交站名：滨江东、海印桥南、海联路总站等可乘坐24/264/864等 人事部：18929551811

【职责内容】 【岗位职责】    1、负责美容公司各岗位专业知识、手法技能、销售能力的培训； 2、负责美容公司培训会授课； 3、负责培训教案的编写及优化； 5、协助部门负责人完善教育培训体系的建立； 【任职要求】   1、大专以上学历，教育专业，应届毕业生优先； 2、有文案编写基础，沟通能力强，精通日常办公软件； 3、热爱美容行业，想在美业成长的人才优先考虑！ 【上班时间】9:15-19:00，月休6天

【职责内容】 岗位职责：负责组织和开展来料检验工作，负责跟进来料异常处理和推动供应商改善。 岗位要求： 1、熟悉五金、塑胶、电子、电器等类别零件材料的检验项目和检验方法； 2、熟练使用相应的检验仪器设备； 3、熟悉和擅长应用抽样方案； 4、熟悉制造业的不合格品处理流程； 5、善于沟通能够对接和推动供应商的质量改善； 6、中专及以上学历，在家电制造业来料工作相应岗位3年以上； 7、具备较强的品质原则，善于沟通和表达，工作勤恳认真。