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  • 客服

  • 深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • IHG员工价
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 协助销售部、预订部、公关部等基础工作 岗位要求 实习6个月以上 大专以上学历,相关专业优先 有一定的英语口语基础 积极开朗,服从工作安排
  • 广州 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 双休
    • 免费班车
    • 节日福利
    • 年度团建
    • 全勤奖
    • 各类提成
    • 夜班津贴
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责市场销售部报表数据统计; 2.协助领导制作月报及PPT; 3、负责部门文职工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、沟通能力良好; 3、熟悉办公软件操作。
  • 市场美导

    1.5万-2万
    合肥 | 2年以上 | 学历不限
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位要求:能接受全国出差、沟通执行能力强即可! 岗位描述: 1、团队出差,氛围好; 2、公司无招商、无会销,无需策划门店活动方案; 3、公司经营14年,合作门店数量多、客情好; 4、劳逸有结合,不连续出差,不疲倦工作。 福利待遇: 1、提供专业技能培训。 2、提供住宿、购买五险、年终奖、各类节日津贴、工龄奖;
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    专业线厂家 | 100-499人
    • 投递简历
    高薪急聘【成熟面部胶原金牌卖手】 要求:1 年+人源/三型胶原店销经验,会面诊、无创导入升单,单场胶原活动5w+回款,熟悉生美双美模式 薪资:无责底薪6k-10k+阶梯提成 5%-15%,活动提成当场现结,食宿差旅报销 优势:公司现成优质合作美容院几百家,不用拓店,到店直接落地成交;人源重组胶原高客单高利润,月入1.5w-5w上不封顶 工作:省内/全国下店面诊、顾客成交、店家美容师胶原培训、终端沙龙落地 优秀销冠可谈区域负责人+年终分红
  • 呼和浩特 | 5年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    • 负责统筹酒店市场营销战略规划,结合市场趋势与客户需求制定年度营销方案 • 带领团队执行线上线下推广,拓展OTA、社交媒体、企业合作等渠道,优化获客成本 • 主导品牌形象建设与口碑维护,策划主题营销活动提升酒店知名度 • 监控营销数据与营收指标,定期复盘调整策略,同时培养管理营销团队,确保达成酒店客流量与营收目标
  • 市场卖手

    2万-3万
    南京 | 3年以上 | 学历不限
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    1:完整晋升空间,配股权 2:区域任选,但需接受调配 3:具备现抓条件 4:3年以上美业销售经验,1年以上的面部抗衰或问题肌项目经验 5:形象气质佳,沟通能力强,接受出差 6:想要挑战高薪,享受团队分红者优先 7:保底2W起,提点8-15个点 8:一店一结
  • 重庆 | 2年以上 | 学历不限
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    • 投递简历
    一、岗位基本信息 岗位名称:市场销售经理 汇报对象:上级负责人 工作性质:外勤为主、可接受长期/短期出差,区域市场运营管理,最好会开车。 核心定位:负责全国/指定区域市场开拓、门店招商拓展、终端门店赋能培训、区域负责人团队管理,完成市场铺设及销售增长目标。 二、核心岗位职责 1. 市场开拓与拓店招商 负责所辖区域市场调研、空白市场挖掘、渠道开发,主动走访市场、对接意向合作客户,完成区域新店拓展、门店签约铺设任务;分析各区域市场体量、竞品情况、门店生存现状,制定对应拓店计划,保障区域门店数量稳步增长,完善区域市场布局。 2. 终端门店赋能与培训落地 对已合作门店进行系统化扶持与运营培训,包含门店产品知识、项目技术卖点、销售话术、拓客方案、店内活动落地、客户维护、门店运营管理等全套培训;根据门店经营问题针对性给出优化方案,定期到店巡店、督导,解决门店经营难点,提升单店业绩与存活率。 3. 区域负责人团队管理 负责各区域市场负责人的日常管理、工作安排、目标下达与绩效考核;制定区域负责人月度/季度拓店目标、维护目标、业绩目标;监督区域人员日常跑市场、客户跟进、门店维护工作,定期召开市场工作会议,复盘工作进度、解决团队工作问题,搭建稳定高效的区域市场团队。 4. 市场维护与客情管理 定期回访辖区所有合作门店,维护客情关系,跟进门店经营状态,及时处理门店投诉、售后问题、合作纠纷;收集终端市场反馈、客户需求、市场动态及竞品活动,整理汇总并反馈至公司。
  • 北京 | 1年以上 | 学历不限
    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    • 投递简历
    医美顾问【高薪急招】 岗位要求 1. 有1年以上美业/医美相关工作经验 2. 工作认真负责、有责任心、沟通能力良好 3. 形象气质佳,热爱医美行业,想长期发展 薪资待遇 - 底薪5000元 + 高额绩效提成,上不封顶 - 收入全凭能力,多劳多得 岗位优势(核心亮点) 1. 无需天天坐班,工作自由灵活 2. 公司全额付费专业医美培训,零基础进阶提升 3. 晋升通道透明、升迁机会多,不埋没能力 4. 办公环境优越舒适,团队氛围轻松 工作内容 负责客户咨询、美学沟通、方案讲解、客户维护,轻松简单。 欢迎想赚钱、想成长、想稳定发展的美业人才加入!
  • 广州 | 5年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 定期体检
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 投递简历
    1.根据公司业务经营发展战略,制定市场拓展计划并开拓市场,完成公司制定的业绩目标; 2.负责外拓项目业务的开展统筹,对拓展区域内相关合作资源整合,维护良好的客户关系,挖掘客户潜在需求; 3.收集与整理酒店公寓市场和商业信息,掌握市场动态,并对所负责的市场及周边地区信息进行收集、分析及反馈; 4.负责审核、报批项目品牌宣传、推广、促销方案,并对方案的执行结果进行总结与评估; 5.负责年度拓展计划的制定及实施,确保达成任务;                                        6.完成上级安排的其他工作。
  • 广州 | 5年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 定期体检
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 投递简历
    1.跟进市场销售及预订工作,执行公司的行销方针及价格策略,完成公司业绩目标; 2.开发新客户并维护与现有客户的合作关系,不断挖掘新的市场机会; 3.对公司业务的区域市场进行分析、信息收集,为上级提出建议,共同促进市场销售政策的确立; 4.组织和参与对客户的商务谈判,拟定销售合同、完成合同签订; 5.与项目进行密切联系,共同做好客户入住接待工作; 6.建立及维护客户资料档案,收集客人意见及建议,及时向上反映,以便提升公司项目的销售及服务水平; 7.完成上级安排的其他工作。
  • 雄安新区 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行饭店的市场营销策略,提升品牌知名度和市场占有率; 2、策划并组织实施各类线上线下营销活动,包括节日促销、会员活动、品牌推广等; 3、分析市场趋势和竞争对手动态,及时调整营销方案以应对市场变化; 4、维护现有客户关系,拓展新客户资源,提升客户满意度和复购率; 5、与餐饮运营团队紧密合作,确保营销活动与菜品、服务等环节的协调一致; 6、负责营销预算的制定与控制,确保投入产出比最大化; 7、定期提交营销数据报告,评估活动效果并提出改进建议。 【岗位要求】 1、对餐饮行业有浓厚兴趣,具备敏锐的市场洞察力和创新思维; 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够高效协调内外部资源; 3、有较强的执行力和抗压能力,能够适应快节奏的工作环境; 4、具备一定的数据分析能力,能够通过数据优化营销策略; 5、有餐饮行业营销经验者优先,无经验者可接受系统培训; 6、工作积极主动,责任心强,能够独立完成工作任务。
  • 上海-浦东新区 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 年度旅游
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    【岗位职责】 1、制定及执行饭店市场销售计划 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4、走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 【岗位要求】 1、3-5年以上同岗位工作经验。 2、按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。 6、英语口语和书写流利。
  • 北京 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 参与开拓和实施分公司和部门的政策规定; 2. 制定开拓市场营销战略和促销计划; 3. 督导和协助市场营销计划的进展和实施; 4. 监督和评估当前发起的市场营销活动以及市场动态; 5. 管理部门内部的运作,保证部门设施完备,运行正常;为分公司设立价格策略和销售目标; 6. 确保发展、更新及保留分公司宣传材料;市场营销活动的有效性; 7. 管理部门内部人力资源,包括选择招聘人员,培训部门员工,团队建设,员工表现评估等; 8. 确保部门员工明确所赋予的职责;管理客户关系及服务,包括客户需求、产品服务知识,销售的有效性交流技巧及客户反馈信息; 9. 管理部门开支和预算;确保部门员工遵守分公司的程序及规定; 通过与上级公司的联系,确保所有营业部活动的顺利完成; 任职要求: 5—8年酒店部门负责人及以上职位工作经历 接受过品牌管理、现代企业管理、市场营销等相关知识培训;接受过领导能力开发、行政管理、人力资源管理、危机管理、收益管理等方面的培训。 1.熟悉酒店业务和运营流程; 2.熟悉酒店“绿云”系统; 3.了解市场需求、宣传促销和运营成本控制; 4.在团队建设方面有较强的领导能力和影响力; 5.掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念; 6.了解市场行情,关注竞争伙伴,做出正确的经营策略; 7.具有较强的领导力、亲和力、判断能力、决策能力、计划能力和谈判能力。 联系人:齐先生 15910972860;
  • 南昌 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 投递简历
    1、确保潜在的客户,客户销售计划和报告的准备和执行。 2、通过强劲销售活动,直接获取客房、宴会和其他会议生意。 3、维护良好的客户关系为酒店在本地和海外建立主要客户源。 4、在酒店销售总监的领导下,负责某行业或某区域客源市场的开发和维护。
  • 宁波 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店品牌形象塑造与推广,制定并执行年度市场传讯计划 2、策划线上线下营销活动,提升酒店市场曝光度与美誉度 3、管理社交媒体平台运营,包括内容创作、粉丝互动及数据分析 4、统筹公关活动及媒体关系维护,处理突发事件舆情 5、监督宣传物料设计制作,确保品牌视觉统一性 6、收集分析市场竞品动态,定期提交营销策略优化报告 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、传媒或相关专业优先 2、3年以上酒店/文旅行业市场推广经验,有成功案例者优先 3、精通新媒体运营及主流设计软件(PS/AI基础操作) 4、具备优秀的文案撰写能力与活动策划执行力
  • 泰州 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 一日四餐
    • 员工生日礼物
    • 优秀员工旅游
    • 年终奖金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店市场营销战略,完成年度销售目标 2、领导销售团队开拓和维护客户资源,提升酒店市场份额 3、分析市场趋势和竞争对手动态,及时调整销售策略 4、统筹管理线上线下营销渠道,优化营销预算分配 5、建立完善的销售管理体系,制定销售政策和绩效考核标准 6、协调与其他部门的合作,确保销售策略的有效实施 【岗位要求】 1、具备敏锐的市场洞察力和商业谈判能力 2、出色的团队管理和领导能力,能带领团队达成业绩目标 3、熟悉酒店行业市场运作模式,有成功的营销案例 4、优秀的沟通协调能力和抗压能力 5、具备创新思维和解决问题的能力
  • 徐州 | 3年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.领导和建立团结有效的销售队伍,执行销售计划。 2.根据公司销售策略,制定不同的销售政策,开发相应销售市场。 3.跟踪客户,维持原有的销售渠道,开拓新的市场。 4.控制销售预算、销售范围和销售目标的平衡发展。 5.与销售人员保持良好的沟通,及时解决内外部客户投诉。 6.建立并维护销售数据库,并及时更新进度信息。监督销售队伍按时更新公司要求的相关系统。 7.建立并维护良好的客户关系以增加销售额。 8.服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求。 9.设计并参与各项销售活动来增强客户的关系。 10.准备、分析销售报表。 任职资格: 1.大学本科以上学历,流利的英文听、说、读、写能力。 2.10 年以上相关销售经验,3-5 年酒店销售管理工作经验。 3.出众的领导管理才能和良好的商业理念。 4.较强的观察力和应变能力,较强的逻辑思维能力。 5.良好的人际沟通能力,能有效地进行内/外部沟通。 6.高度的工作热情,责任心强。 7.能承受较强的工作压力。
  • 上海 | 3年以上 | 学历不限
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 年终奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系,代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准,维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动,负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 【岗位要求】 1、与媒体、各营销渠道及组织机构沟通并提供合适的材料以确保他们有足够的资料促销酒店的服务。 2、积极主动组织丰富的市场公关及广告媒体的会议活动。 3、发布酒店重大事件及促销新闻。 4、建立,保持与广告商和公共关系组织的关系。 5、在本地市场内,通过参加各种营销活动,树立饭店的形象。 6、负责各类材料、图片、数据库,资料库和文档等。 7、维护酒店和集团的形象。 8、监视并确保对竞争对手的活动有完全的了解,以便在制定战略时使用这些信息。 9、计划与协调酒店赞助的活动。 10、发现并组织有关赞助活动去提高酒店在市场的形象。 11、参与准备和制定部门/小部门/分部门的目标。 12、开发并执行市场公关/广告媒体计划去完成整个酒店的目标与媒体,并与公关客户保持联系。 13、参与准备战略计划。 14、积极地与主流媒体交流去提高酒店在市场的曝光率或撰写文章。 15、掌握市场营销数据。 16、主动承担发展,执行酒店年度公关计划和广告活动。 17、在销售总监的指导下,组织活动包括邀请媒体,本地重要人物,公司客户,旅行社和其他相关客人。 18、在团队内有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行为准则。 20、遵守酒店酒店员工守则。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。
  • 沈阳 | 5年以上 | 大专 | 提供吃
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    l 执行市场营销活动,推动收入流(包括客房、餐饮、宴会和婚礼、会议和活动)、当地知名度(酒店品牌在城市的声誉和理解)和关系(酒店客人、媒体公司、当地社区和供应商)。 l 根据洲际酒店集团的标准操作流程,管理酒店的营销传播职责,包括营销策划、宣传品和广告制作、内容管理、公共关系、促销和活动以及社交媒体。 l 与合作伙伴团队(包括餐饮,会议和活动,销售,收益管理/预订)合作进行市场推广。
  • 崇左 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 包吃包住
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1、制定并执行酒店销售策略,提升整体业绩和市场份额; 2、负责客户关系的建立与维护,推动长期合作与客户满意度; 3、带领销售团队完成公司下达的销售目标,并优化团队绩效; 任职资格: 1、具备丰富的酒店行业销售管理经验,熟悉市场运作; 2、具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧,能够独立开拓市场; 3、具有较强的目标意识和执行力,能带领团队达成业绩指标; 4、具备良好的职业素养和团队合作精神。   联系方式: 周女士19197666661 黄女士19899380660
  • 珠海 | 经验不限 | 本科
    • 五险一金
    • 意外险
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 海外工作机会
    • 职业发展规划
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、客户资料管理:整理更新客户档案,梳理市场信息。. 2、客情维护协助:配合完成客户回访、基础询价及预订对接,汇总客户需求 与反馈,维护良好合作关系。。 3、数据报表整理:统计汇总客房、宴会、餐饮销售数据,整理销售进度报 表、市场动态资料,支撑工作汇报与策略调整。 4、文案合同:协助制作报价单、销售提案、合作合同,完成文件校对、排 版、归档等文职工作。.成日常协调辅助工作。.策略优化提供参考。" 5、系统录入与协作:及时录入客户及订单信息,对接酒店落实客户需求,完 6、市场调研整理:收集竞品政策、行业趋势及客户评价,汇总梳理后为销售 职位要求: 1、全日制本科及以上在校生,市场营销、工商管理、旅游管理等相关专业优先;身体健康,形象气质良好。。 2、熟练使用Office办公软件,精通Word文档排版、Excel数据统计整理、PPT基础制作;具备基础文案撰写、资料归档能力,工作细心严谨。 3、性格开朗,具备良好的沟通表达、协调对接能力,有较强的服务意识和团队协作精神;工作积极主动、认真负责,抗压能力良好,具备较强的执行力和责任心;对酒店市场销售工作有浓厚兴趣,愿意积累销售、市场运营相关工作经验。. 4、品行端正、踏实稳重,有良好的职业素养;无不良工作记录,服从部门 工作安排,积极配合团队完成各项工作任务。.
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