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  • PA技工

    4千-5千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 15:56
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    1.负责全酒店公共区域设备设施的清洁与保养。 2.正确使用清洁剂及清洁工具。 3.负责营业区域的清洁。 4.保证客用卫生间的清洁水平。 5.保证会议区域和办公区域的清洁。 6.负责酒店外区域和员工通道的清洁。 7.严格执行安全操作规程,防止意外事故发生。
  • 深圳 | 经验不限 | 中技

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 15:56
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    岗位职责: 1、了解市场及竞争对手的信息和动态,协助上司策划营销推广计划,切实执行和实施。 2、随时收集客人意见和建议,及时向上司反映,以便完善和提高酒店的销售及服务水平; 3、 积极落实达成公司的工作业绩。 4、与团队成员积极配合。 5、 客户拜访及开拓,积极引进新的客户。 任职要求: 1、 学历中专以上,具有酒店销售工作经验; 2、具有丰富的销售理论和经验,有敏锐的市场触觉,掌握熟练的销售技巧,具备良好的管理、组织、判断、决策、创新、应变及组织协调能力; 3、具有高度的责任心,进取心和敬业奉献的精神; 4、具有较强的社会活动能力,能对外界建立广泛的业务网络,熟悉主要客户的基本状况,同客户保持良好关系; 5、具有较强的管理,有良好的思想素质和职业道德,组织纪律性强。
  • 万能工

    5千-6千
    深圳 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:44
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    岗位职责: 1.负责设备日常维修、计划检修、保养; 2.及时巡查,发现问题及时处理; 3.进行综合维修的日常工作。 任职资格: 1.具备电工证,有相关工作经验者优先; 2.具备较高的维修电工专业知识熟知安全规范和操作规范; 3.具备良好的个人素养及职业道德; 4.有服务行业工作经验者优先考虑。 工作时间: 月休6天,每天工作8小时。
  • 救生员

    5千-6千
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    服务式公寓 | 100-499人
    发布于 15:42
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      岗位职责 1.具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。 2.做好游泳者的安全管理。 3.密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。 4.定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。 岗位要求 1.熟悉游泳池服务知识,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识; 2.有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。 3.需持有效救生员证
  • 保安员

    5千-6千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    服务式公寓 | 100-499人
    发布于 15:42
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    岗位要求: 1. 仪表端庄,身体健康,精力充沛 2. 有责任感,工作积极主动 3. 工作认真,善于与别人相处,服从组织领导
  • 前台接待

    4.5千-5.5千
    深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    服务式公寓 | 100-499人
    发布于 15:42
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    任职要求: 1.较强的英文听说能力。 2.至少1-2年在国际化管理公寓或酒店前台的工作经验。 3.乐于助人,具备良好的沟通技能,性格良好 4.酒店管理、英语、日语等专业的应届毕业生亦可。
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:17
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    央企企业 入职一个月内购买五险一金(公积金按工资10%购买);包吃包住(宿舍在酒店旁边高档小区);法定假期(加班三倍工资);带薪年假;发放劳保用品;节日礼品;技能培训;员工团建活动;夏季高温补贴,年终奖。 岗位职责: 1.检修客房及各区域的工程问题; 2.完成综合性临时任务,如检查VIP房;酒店的大修工作等; 3.完成岗位相关的其他工作任务。 任职要求: 1.年龄要求25-45岁,身体健康,具有良好沟通表达能力,无不良嗜好; 2.熟悉安全生产作业、酒店设施设备、电气化知识,具有专业的维修技能; 3.具备岗位相关作业证书。
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:17
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    岗位职责: 1.检修客房及各区域的工程问题; 2.完成综合性临时任务,如检查VIP房;酒店的大修工作等; 3.完成岗位相关的其他工作任务。 任职要求: 1.年龄要求25-45岁,身体健康,具有良好沟通表达能力,无不良嗜好; 2.熟悉安全生产作业、酒店设施设备、电气化知识,具有专业的维修技能; 3.具备岗位相关作业证书。
  • 布草房主管

    5千-5.5千
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:17
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    岗位职责 1、负责检查洗烫好的各类制服和布草,以保证洗涤质量。 2、监督外洗布草的质量,与外洗承包商保持良好的沟通。 3、负责做好布草和员工制服收发记录。 4、负责员工制服、布草的缝补、制作及改制工作。 5、收发布草管理、分配客房易耗品等工作。 6、负责布草房日常管理工作。 岗位要求 1、初中以上学历,有酒店同岗位工作经验优先。 2、熟悉酒店客衣、制服、布草洗烫标准及管理方法。 3、相貌端正;身体健康;工作认真负责,吃苦耐劳。
  • 食堂厨师

    5千-5.5千
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:17
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    入职一个月内购买五险一金(公积金按工资10%购买);包吃包住(宿舍在酒店旁边高档小区);法定假期(加班三倍工资);带薪年假;发放劳保用品;节日礼品;技能培训;员工团建活动;年终奖。 岗位职责: 1、主要负责员工饭堂早餐,能独立包子、面食制作。 2、负责厨房的配菜、切菜、烹饪大锅菜。 3、严格遵守酒店规章制度,保证食堂按时开餐。 岗位要求: 1、初中及以上学历,20-50周岁。 2、身体健康,持有效餐饮从业健康证。 3、有责任心,能吃苦耐劳,无不良嗜好。 4、有员工饭堂工作经验,懂面食制作优先。
  • 预订员

    4.2千-5.5千
    深圳 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:17
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    央企企业 入职一个月内购买五险一金(公积金按工资10%购买);包吃包住(宿舍在酒店旁边高档小区);法定假期(加班三倍工资);带薪年假;发放劳保用品;节日礼品;技能培训;员工团建活动;夏季高温补贴,年终奖。 岗位职责: 1、接受线上、线下客户对酒店的预订需求,并予以妥善解决。 2、接听客户对酒店等产品信息的咨询电话,予以解答并作好相关记录。 3、熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供给最新和最准确的房况信息。 4、落实预订未到宾客的名单和每日团队取消情况。 5、完成领导安排的其他工作。 岗位要求 1、具有相关工作经验者优先。 2、有一定的沟通能力,口齿清晰、开朗自信,有较强的语言表达能力和人际沟通能力。 3、能熟练操作日常办公软件word、excel等办公软件的使用,打字熟练。 4、具有良好的服务意识和敬业精神。
  • 礼宾员

    4.2千-4.5千
    深圳 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    发布于 15:17
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    入职一个月内购买五险一金(公积金按工资10%购买);包吃包住(宿舍在酒店旁边高档小区);法定假期(加班三倍工资);带薪年假;发放劳保用品;节日礼品;技能培训;员工团建活动;夏季高温补贴,年终奖。 岗位职责: 1、严格执行礼宾部各类工作流程、工作标准,做好对客服务工作。 2、负责为每一位进出酒店大门的客人开、关门,并向每一位客人微笑礼貌问候。 3、负责为大堂上下车的客人开、关车门,并指引客人到前台办理入住、退房手续。 4、负责装卸客人行李物品,并与客人确认数量。 5、负责配合及时疏导大堂门口车辆活动情况,确保大堂门口交通顺畅。 6、负责为客人提供信息问询服务、行李寄存及转交等服务。 7、负责为客人提供力所能及且符合酒店规定的委托代办服务。 8、负责将住店客人或其他部门有关的报纸、邮件、留言、通知等及时送至相关客房或其他部门。 9、负责检查所属区域的设施设备的使用情况,发现问题及时上报上级下单维修。 10、完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 高中及以上学历,男身高1.72米以上,女身高1.62米以上,形象气质佳,有亲和力,应变能力强。
  • 前台接待员

    4.5千-6千
    深圳 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:17
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    • 投递简历
    入职一个月内购买五险一金(公积金按工资10%购买);包吃包住(宿舍在酒店旁边高档小区3-5分钟路程);法定假期(加班三倍工资);带薪年假;发放劳保用品;节日福利;技能培训;员工团建活动;夏季高温补贴,年终奖。 工资:底薪+提成+夜班补贴+月度服务标兵评选+优质服务奖励 岗位职责: 1、熟悉各种前台接待制度和客人的问询资料。 2、掌握客房预订情况,能够合理调配客人需求,办理入住退房。 3、能够迅速处理客人的合理要求,处理简单的投诉。 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档和管理工作。 5、检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 6、建立良好的宾客关系,努力增加客房销售。 岗位要求: 1、高中以上学历(接收应届毕业生)。 2、有良好的团队精神和执行力,工作认真负责,作风正派。 3、身高男1.72米及以上,女1.62米及以上,品貌端正,有礼貌。 4、掌握酒店管理的基础知识,善于同宾客交往。 5、有相关经验者优先。
  • 房务中心文员

    3.9千-4.5千
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:17
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    央企企业 入职一个月内购买五险一金(公积金按工资10%购买);包吃包住(宿舍在酒店旁边高档小区);法定假期(加班三倍工资);带薪年假;发放劳保用品;节日福利;技能培训;员工团建活动;夏季高温补贴,年终奖。 岗位职责 1、礼貌委婉地准确无误地接听电话,并详细做好电话记录。 2、保持与其他部门的联系,传送有关表格和报告。 3、对外借物品进行管理及借用登记,并及时收回。 4、保管各种设备和用具,并编写建档,定期清点。 5、随时掌握房态,向前厅提供准确的房态信息并与前台保持密切联系,遇有特殊事项,及时向主管报告。 6、及时向楼层主管、经理通知即将抵店或离店的贵宾、团队房的房号。 7、负责楼层服务员考勤记录,准确无误地做好各班次的交接记录。 8、向楼层主管提供楼层客房出租情况报表。 9、统计汇总客房酒水的消耗,填写酒水补充报告单,并负责保存。 岗位要求: 1、熟练的电话业务操作能力。 2、口齿清楚,嗓音甜美,话语柔和动听,具有礼貌、热情、耐心的服务态度。 3、能熟练操作日常办公软件,有一定的文字处理及沟通协调能力。能掌握word、excel等办公软件的使用。 4、具有1年以上酒店工作经验。
  • 调酒师

    4千-5千
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    发布于 15:13
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    • 投递简历
    岗位职责 1、确保公司的政策和程序,并服从品牌标准。 2、自信地知道食品和饮料菜单内容并能够详细地解释给客人,理解餐饮需求并提供适当的建议。 3、确保餐厅区域每餐段都将按标准设定,这包括摆台,设置自助餐,所有设备准备好服务,确保你已经被你的主管做了餐前会议。 4、确保自助餐台的干净和整洁。 5、确保服务台保持干净和整洁。 6、有效地与厨房沟通。 7、确保完全了解食品出品,已做更好推销。 8、和客人和同事礼貌友好。 9、呈现菜单给客人和点饮料。 10、推荐菜品和饮料。 11、要知道厨房和餐厅之间协调的重要性。 12、当客人到达和离开时,要协助拉椅子。 13、清理桌面垃圾。 14、不断的补充与替换:面包,黄油,水,烟灰缸,和其他配料。 15、客人离开后,马上重新摆台。 16、给不同区域及时补充清洁项目。 17、在适当的地方摆放及更换布草。 18、完成经理,主管分配的工作。 19、当主管要求时,可胜任其他工作。 20、参加酒店安排的所有培训。 21、彻底了解服务流程。 22、在繁忙时迅速完成工作。 23、灵活性班次。 24、必要的团队合作。 25、确保知道每日特价菜项目,估清项目(缺货的物品)在用餐时间开始前,所有饮料确保可用。 26、知道并了解所有单杯葡萄酒。 27、熟知座位号码、酒店政策对着装要求,单间的情况等 28、部门安排其他工作。 岗位要求 1、至少有1年的相关的餐饮部实习或工作经验; 2、任何时候保持良好的仪容仪表; 3、工作认真负责,并有积极的行动力; 4、具备与各个阶层沟通的能力; 5、基础的英文书写和口语能力。 其他要求 国际联号工作经验: 优先 语言要求: 中国普通话(精通)
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    发布于 15:13
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    • 投递简历
    岗位职责 1、确保公司的政策和程序,并服从品牌标准。 2、自信地知道食品和饮料菜单内容并能够详细地解释给客人,理解餐饮需求并提供适当的建议。 3、确保餐厅区域每餐段都将按标准设定,这包括摆台,设置自助餐,所有设备准备好服务,确保你已经被你的主管做了餐前会议。 4、确保自助餐台的干净和整洁。 5、确保服务台保持干净和整洁。 6、有效地与厨房沟通。 7、确保完全了解食品出品,已做更好推销。 8、和客人和同事礼貌友好。 9、呈现菜单给客人和点饮料。 10、推荐菜品和饮料。 11、要知道厨房和餐厅之间协调的重要性。 12、当客人到达和离开时,要协助拉椅子。 13、清理桌面垃圾。 14、不断的补充与替换:面包,黄油,水,烟灰缸,和其他配料。 15、客人离开后,马上重新摆台。 16、给不同区域及时补充清洁项目。 17、在适当的地方摆放及更换布草。 18、完成经理,主管分配的工作。 19、当主管要求时,可胜任其他工作。 20、参加酒店安排的所有培训。 21、彻底了解服务流程。 22、在繁忙时迅速完成工作。 23、灵活性班次。 24、必要的团队合作。 25、确保知道每日特价菜项目,估清项目(缺货的物品)在用餐时间开始前,所有饮料确保可用。 26、知道并了解所有单杯葡萄酒。 27、熟知座位号码、酒店政策对着装要求,单间的情况等 28、部门安排其他工作。 岗位要求 1、至少有1年的相关的餐饮部实习或工作经验; 2、任何时候保持良好的仪容仪表; 3、工作认真负责,并有积极的行动力; 4、具备与各个阶层沟通的能力; 5、基础的英文书写和口语能力。
  • 前台主管

    5千-6千
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    发布于 15:13
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    • 投递简历
    岗位职责 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。 3、处理前台工作中的差错,处理宾客有关投诉。 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。 岗位要求 1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康,品貌端正,气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
  • 前台领班

    4千-5千
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 15:13
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    【岗位职责】 1、执行主管的工作指示,协助主管的日常工作。 2、参与各项服务活动,发现问题及时纠正。 3、检查员工的仪表仪容、劳动纪律、行为规范和工作态度,使之达到部门要求。 4、掌握酒店各项优惠政策和房价政策,了解客房状况和出租率。 5、检查预订资料及VIP通知单,合理安排宾客的入住。 6、确保入住登记单详细、准确、清晰,符合有关部门的规定。 【岗位要求】 1、1以上学历,有同岗位工作经验X年以上。 2、熟悉前台的各项业务。 3、精通前台的各项接待程序,沟通能力较强,解决工作中的各种疑难,处理各种投诉。 4、性格开朗,有良好的个人修养,工作认真负责,作风正派。
  • 前台接待

    4千-5千
    深圳 | 1年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 15:13
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    1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、大专以上文化程度,懂得英语。 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。 4、相貌端正,身体健康 5、熟练使用opera系统
  • 前厅接待

    4千-5千
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    • 管理规范
    • 五险一金
    • 提供宿舍
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    发布于 15:03
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    1、负责酒店前台客人入退、电话接听、房间预订、客人问询等服务工作。包括但不限于:欢迎客人到达酒店并办理入住手续,提供必要的信息和服务;处理客人的退房手续,确保客人离店流程顺利进行;接听客人的电话并解答相关问题;协助客人进行房间预订并确认预订信息;回答客人的各类问询,提供满意的解答和服务。 2、确保按照酒店服务标准执行,提高前厅服务质量。负责执行酒店的服务标准,确保前台服务流程规范、顺畅,提供专业、高效的客户服务体验。 3、负责酒店会员卡售卖以及会员推广。向客人介绍会员卡的优惠和权益,协助客人办理会员卡办理手续;定期跟进会员的使用情况,提升会员忠诚度。
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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    发布于 15:03
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    1、 按标准要求负责清扫整理客房和楼层相关卫生工作,包括清扫地面、擦拭家具、更换床上用品等,确保客房和公共区域的清洁卫生。 2、 按标准操作流程和规定整理清洁客房,及时补充客人所需的各类物品,及时记录住   房、查房、退房时间、客用易耗品、维修情况;对布草车、清洁工具设备的清洁保养。 3、 着装规范,保持良好的仪容仪表,对待客人和同事有亲和力。 4、 爱惜酒店财物,节约使用,完成卫生达标要求。
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 14:19
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    一:岗位职责: 1、负责日常的旅游产品销售及服务操作工作; 2、负责客户的市场拓展; 二:岗位标准要求: 1、大专文凭以上; 2、相关旅游及旅行社3年以上销售及操作经验; 3、有导游证优先; 4、积极热情,有服务责任心; 5、懂社群营销运营者优先; 三:薪酬待遇 1、底薪4000+业绩奖金+服务奖金(优秀者底薪可以5000)
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 14:19
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    工作内容: 1、在中餐营业部总监的领导下,负责客户服务部的全面工作。 2、了解当日中餐厅供应品种、缺货品种、推出的新品种等。 3、熟悉菜肴、酒水、烹饪等方面的知识。并能熟练向客人推销。 4、尽最大努力完成中餐订房、订席工作及营业指标。 5、和客户保持良好的沟通与交往,取得客户的信任与支持。 6、培训本部员工提高业务素质,进行每市后的营业及客情分析。 7、负责酒店餐饮周边市场经营现状调查、分析和餐饮消费谈旺季预测,及时掌握市场信息,了解餐饮趋向,建议推出可行性餐饮促销计划。 8、掌握酒店餐饮销售政策,协助部门经理、总厨做好菜牌、菜单的设计工作。 9、做好营业宣传,营业业务联系,收集顾客意见、要求,并登记顾客档案,完成餐厅的经营目标。 10、不断掌握客人对商务活动要求的变化,提供有效的市场信息,以作改进参考。 11、随时注意餐厅就餐人员的动态和服务情况,要在现场进行指挥及为客人点菜,遇有 VIP客人或举行重要会议,要亲自参与服务操作,以确保及时为客人提供高标准的服务; 12、负责组织客户服务经理参加各种培训、竞赛活动,不断提高自身和属下的服务水平; 13、及时更新客情登记档案,以便能及时反映中餐厅的营业情况、服务情况、宾客投诉或建议等; 14、合理安排内部工作,有效地组织和调动属下员工的积极性和创造性,不断提高员工的工作效率与业务水平。 15、掌握客户服务经理的出勤情况和平时工作表现,定期向上级汇报。 16、负责制定本部的工作计划及工作总结。
  • 接待领班

    4.7千-6.1千
    深圳 | 1年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 14:19
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    职位描述 岗位要求: 有五星级酒店前台接待员至少1年以上工作经验或接待领班岗位工作经验,有一定的英语口语基础 岗位职责: 1、负责前厅的接待、账务、预订、问询等日常业务工作,确保对客服务的效率和质量; 2、将当日信息进行传达,包括抵、离店情况,VIP用房情况,酒店推出活动和其它需知会的事项; 3、每班次检查前台员工的仪容仪表,礼貌礼节,确保在岗的所有员工符合要求; 5、负责检查、保养前台的所有设备设施,保证正常运转;保证前台有足够的服务、办公用品; 6、负责大型团体的准备,接待及结算工作; 7、据公安机关、政府其它有关部门的要求和酒店规章制度,正确为宾客办理入住手续; 8、处理客人到前台的投诉及各种要求,并为客人提供咨询服务; 9、检查客人资料是否准确输入电脑; 10、检查客人帐目是否正确,保证备用金和各类钥匙的安全; 11、检查客人退款是否准确,保证当天营业款项上交; 12、妥善处理班与班之间衔接上遗留问题和备用金的准确交接; 13、在夜间核数员作分类帐单前,查清和调整所有的房间状况; 14、检查工作环境是否卫生整齐; 15、安排及督促员工跟催长住房工作; 16、负责前台的具体培训工作; 17、负责前台的报表制作和报送,确保所制作的报表及时报送到相关部门; 18、了解前台管辖区域资产,做好日常清点、使用、整理、归档等管理工作; 19、完成上级领导安排的其他工作事宜
  • 西餐主管

    5千-5.5千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 14:19
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    岗位职责 1、负责西餐厅工作人员调配、班次安排和员工的考勤、考核,保证在规定的营业时间       内,各服务点上都有岗、有人、有服务; 2、按照西餐服务规程和质量要求,负责西餐厅的管理工作,并与厨房保持密切联系,协调工作; 3、掌握市场信息,了解客情和客人需求变化,做好业务资料的收集和积累工作,并及时反馈给西厨房及有关领导; 4、了解西厨房货源情况及供餐菜单,组织和布置西餐厅服务员积极做好各种菜点及酒水的推销工作; 5、负责西餐厅费用控制和财产、设备和物料用品管理,做好物料用品的领用、保管及耗用账目; 6、保持西餐厅设备、设施整洁、完好、有效,及时保修和提出更新添置意见; 7、负责处理客人对西餐厅服务工作的意见、建议和投诉,认真改进工作; 8、了解各国风俗习惯、生活忌讳; 9、坚持让客人完全满意的服务宗旨,加强西餐服务现场管理,检查和督导西餐厅员工严格按照服务规程,做好餐前准备,餐间服务和餐后结束工作并抓好员工的岗位业务培训; 10、召开班前会,分配任务,总结经验; 11、了解和掌握员工的思想状况,做好思想政治工作,抓好班组文明建设; 12、完成上级领导安排的其他工作事宜。 任职资格 基本素质:五官端正,身体匀称,身高:男170CM以上,女160CM以上;标准普通话、英语。 教育背景:大专以上文化水平,接受过酒店的专业培训。 工作经验:两年以上主管相关业务的工作经验,熟识西餐的服务程序、流程及操作技能,宴会、酒会的设计。 技能技巧:1、熟识宴会、酒会的服务程序,协助上级完成接待任务; 2、能处理营业过程中的突发事件和一般的客人投诉; 3、配合部门完成营业目标计划,大型接待任务与相关部门的协调工作; 4、熟识西餐菜式的基本知识,世界各地的风土人情,饮食忌讳。
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