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月薪范围 :
不限
1000以下
1001-2000
2001-3000
3001-4000
4001-5000
5001-6000
6001-8000
8001-10000
10001-15000
15001-20000
20001-30000
30001-50000
50000-80000
80000-100000
100000以上
工作经验 :
不限
1年以上
2年以上
3年以上
5年以上
8年以上
10年以上
其他要求 :
学历要求
不限
初中
高中
中技
中专
大专
本科
硕士
博士
食宿情况
不限
提供食宿
不提供食宿
可提供吃
可提供住
食宿面议
职位性质
不限
全职
兼职
实习
临时
更新日期
不限
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近五天
近一周
近两周
近一月
近二月
清空筛选条件
综合排序
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薪酬最高
急聘
行政办主任
1.4万-2万
成都 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
节日福利
成都空港国际会议中心及酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-26
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投递简历
岗位职责 1、负责行政办公室的全面管理; 2、负责企业年度工作总结、工作报告的草拟; 3、负责组织企业各部室全年经营管理责任书的拟定; 4、负责企业全年重点工作的督办; 5、负责接待协调政府及上级单位的业务关系; 6、负责监督汇总企业各部门提交的各类报告; 7、负责公司文件运转管理和督办文件落实情况; 8、负责公司行政办公室对内公文稿件的草拟,负责企业对外公文的核稿; 9、负责企业档案的全面管理工作; 10、负责企业制度体系建设的管理工作; 11、负责企业大事记的审核; 12、负责企业业务用车管理工作; 13、负责企业层面各种会议的安排与协调,并草拟会议纪要; 14、负责企业证照及公章的使用管理; 15、负责协调公司各部室之间的配合工作; 16、负责企业法律事务的协调管理工作; 17、负责企业合同审签程序的审核; 18、负责国内行业调研的接待工作; 19、负责贵宾接待的上报与内部组织工作; 20、负责企业速记稿件的审核; 21、负责项目统计报表的审核; 22、负责年度中层述职的组织; 23、负责企业礼品的发放方案的草拟; 24、负责内控审计的组织协调; 25、完成上级交办的其他工作; 任职要求 1、45岁以下,本科及以上学历;行政、人力资源或法律相关专业优先; 2、中共党员; 3、具有5年以上大型会展中心/国际联号品牌酒店相关岗位工作经验,兼具如上两种工作经验的候选人优先考虑。具有企业管理基础知识,企业总务管理专业知识及人事、财务、后勤、法务等专业知识; 4、具备同等条件的项目筹备经验及重要大型政务或商务会议接待经验; 5、身体健康,相貌端正;普通话流利,良好的个人语言表达能力与优秀的书面写作能力; 6、熟练使用电脑及各类办公软件; 7、心态良好,具有承受日常事务的心理素质和协调解决的能力。注重细节管理,善于团队建设,能承受工作压力, 具有一定统筹管理能力和亲和力;
行政经理
8千-1.2万
苏州 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
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五险一金
技能培训
岗位晋升
包吃包住
员工班车
节日活动
苏州国际会议酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-26
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投递简历
【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件,对系统间发文做好审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
食品卫生经理
8千-1万
天津-河东区 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议
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五险一金
岗位晋升
丰厚的年终奖
美味的工作餐
交叉培训机会
带薪生日假
精美生日礼物
丰富员工活动
全球就业机会
节日礼物
天津香格里拉
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-26
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投递简历
岗位职责 履行饭店的最高卫生标准,确保向客人及员工提供的食品无菌、无化学品并且无污染,所有的工作区域符合当地政府的最低卫生要求。 岗位要求 1.至少3年国际品牌五星级酒店工作经验 2.有主动性和创造性 3.良好的沟通技巧 4.有卫生和食品安全控制方面的合格的培训计划
党群经理
7千-9千
海口 | 经验不限 | 本科
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
管理规范
工作环境优雅
海南国宾馆有限公司
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-26
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投递简历
【岗位职责】 1、全面负责公司党群工作,负责党群工作人员学习交流和工作安排,确保部门人员思想稳定,工作积极主动,发挥好团队作用; 2、负责对党委会决议及决定的事项进行监督、协调和督促相关部门,单位落实决定要求。 3、协助公司领导做好全体职工思想政治、形式任务教育工作,并做好重大对外宣传报道的审核工作。 4、协助公司党委做好信访、稳定排查工作;协助公司党政负责人做好人民来信、群众来访的处理、接待、协调等日常事务工作。 5、完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
办公室主任
1万-1.5万
广州 | 5年以上 | 本科
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年终奖
季度奖金
五险一金
带薪年假
年度旅游
包吃包住
岗位晋升
技能培训
生日礼物
人性化管理
广州丽柏国际酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-24
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投递简历
【岗位职责】 1、制定并实施公司人员培训、培养计划,做好人力资源开发与储备。 2、协助制定并实施公司薪酬、福利、绩效管理方案及推进落实。 3、负责公司行政管理和日常事务,做好各部门之间的综合协调,落实公司规章制度。 3、负责做好公司公文管理、法律事务管理、对外联络及接待、品牌建设与宣传、企业文化建设、内部控制体系建设等工作,为公司业务发展提供行政后勤保障工作。 4、负责对接相关政府部门,做好筹备酒店工程协调管理,落实工程设备、工程施工等相关规定和报审,合理合法管理使用酒店章印办理相关证件。 5、负责酒店高管层会议组织及其他重大会议、活动的会务工作安排。 6、负责收集、整理酒店内外的反馈信息,为酒店发展提出合理化建议。 7、完成上级领导交办的其他事宜。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验,能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识、法律事务、合同管理及相关工作要求和流程熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得商务接待礼仪、礼节。 4、了解酒店法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
行政助理
7千-7.5千
泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
岗位晋升
关爱的氛围
培训与成长
带薪年假
领导nice
健康营养美食
人性化管理
舒适的宿舍
节日礼物
厦门市恒兴酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 12:40
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投递简历
【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
行政经理
6千-8千
武汉 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
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五险一金
技能培训
管理规范
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
午餐补贴
节日礼物
专业培训
武汉米乐斯国际大酒店有限公司
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-25
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投递简历
岗位职责 1、推动企业文化的落地与执行、开展团队建设、提高团队凝聚力,并针对执行结果进行有效反馈和改进; 2、做好各部门综合协调工作和日常事务处理,努力发挥公司的整体组织优势; 3、做好公司后勤保障工作及相关资产管理; 4、负责公司相关证件办理以及年审等工作; 5、参与组织、协调安排公司的各种会议及各种活动,做好公司的各项接待工作; 6、严格控制各项行政费用的支出,负责拟定办公室行政费用预算,合理减少成本开支,规范办公用品; 7、严格把控员工餐食堂的管理工作。 岗位要求 1、本科及以上学历,有3-5年同岗位工作经验,有相关行政管理经验者佳; 2、熟悉行政流程和制度,具备一定的行政管理能力; 3、掌握办公软件,如Excel、Word、PowerPoint等; 4、具备良好的沟通和协调能力,具备较强的责任心; 5、具备良好的逻辑思维能力,能够独立思考和解决问题。
高级行政主管/办公室主任
4千-6千
葫芦岛 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
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技能培训
带薪年假
岗位晋升
年度旅游
员工生日礼物
精美四餐
年终奖金
六险一金
年节福利
包吃包住
东戴河佳兆业铂域酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 11:01
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投递简历
1. 负责公司人事、行政等重要文件的拟写和上报工作。 2. 负责相关工作区域的工作秩序、公共设施、环境卫生的监管工作。 3. 根据公司安排,与政府有关部门、重要业务单位、行业协会等沟通联系和公关工作。 4. 负责与公司各部门做好沟通协调及管理工作。 5. 负责酒店固定资产信息录入及盘点、公司证照年检等工作。 岗位要求: 1. 年龄25-40岁,本科及以上学历,行政管理或相关专业毕业,有相关岗位一年以上的工作经验。 2. 精通行政管理,熟悉行政法规知识、政府法规,熟悉政府各有关部门业务往来及行业协会等外联的流程和方法。 3. 熟练操作计算机办公软件,能够撰写规范的办公文件和公文。
行政主管
4千-6千
海口 | 经验不限 | 学历不限
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
管理规范
工作环境优雅
海南国宾馆有限公司
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-26
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投递简历
【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
质检/行政主管
5千-6千
广州 | 经验不限 | 学历不限
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五险一金
带薪年假
包吃包住
双休
免费班车
节日福利
年度团建
全勤奖
各类提成
夜班津贴
广州市星河湾酒店有限公司
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 07-26
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投递简历
岗位职责: 1.负责更衣室、活动室、员工餐厅等后勤区域巡检及管理,并提出改善意见; 2.负责员工饭堂管理及费用结算; 3.负责员工宿舍的管理; 4.负责外包单位人员管理及对接,各类费用结算; 5.负责酒店证照台账管理及证件到期及换证手续办理; 6.负责员工体检组织及跟进。 7.负责公司印章管理。 8.负责办公物资、固定资产、行政类费用管理。 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.有相关工作经验2年以上; 3.性格开朗,善于沟通及处理员工关系。
Executive Assistant行政助理
5千-6千
泉州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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雅高内部调动
雅高学院培训
岗位晋升
技能培训
具竞争力福利
完善的制度等
缴纳医社保
带薪年假
雅高卡
月休8天
石狮明昇铂尔曼酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-25
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投递简历
【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握英语。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
总经理助理
6千-8千
江门 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
广东赤坎古镇侨乡国际旅游度假区
其他景区 | 2000人以上
发布于 07-24
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投递简历
【岗位职责】 1、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度, 具有行政方面工作经验。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
市场传讯主任
4千-4.8千
烟台 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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五险一金
技能培训
带薪年假
包吃包住
岗位晋升
节日礼物
人性化管理
管理规范
烟台威斯汀酒店及烟台雅乐轩酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-25
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投递简历
岗位职责 1、在日常工作上,协助市场传讯总监,保证部门内所有任务按照标准准时完成。 2、完成分配的任务,与酒店的目标和营业方向一致,以争取最佳的效果。 3、保持与各相关部门和酒店总部的良好沟通合作。 岗位要求 1、在日常工作上,为市场传讯总监提供协助支持。 2、在市场传讯总监需要的时候,协助酒店市场方面的工作。 3、准备好致客人的道歉信。 4、准备每周/月报告至市场传讯总监。 5、监督,指导和支持性地与美工紧密合作。 6、根据公关活动情况,与媒体保持联络并负责发表信息 7、维护酒店形象。 8、保留酒店宣传资料,包括酒店照片资料及幻灯资料。 9、参加部门会议。 10、参加酒店促销活动。 11、协助市场传讯总监,确保在所有酒店举行的活动中最大限度的宣传本酒店。 12、必要时主动组织文本材料 13、协助市场传讯总监撰写酒店宣传文案。 14、管理酒店展现材料并确认其符合标准和政策。 15、完成上级交代的其他任务。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的程序及政策
外联经理
8千-1万
杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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五险一金
节日礼物
包吃包住
带薪年假
岗位晋升
人性化管理
管理规范
员工体检
员工生日蛋糕
员工旅游
杭州良渚君澜度假酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-23
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投递简历
岗位描述: 1、负责组织参与酒店与政府有关的日常沟通,包括日常接待、会议参与、活动组织等。 2、建立与各级政府、业务主管部门的沟通渠道,维护融洽的关系,营造良好的运营环境。 3、及时获悉政府的相关政策指令、法律法规,分析对公司发展有重要影响的相关政策、计划和趋势走向等,并做合理部署与应对,承担部分对外公文及材料的撰写工作。 4、完成领导分配的其他外联工作。 任职条件: 1、女 ,25-35周岁,大专以上学历。 2、性格开朗,形象良好,具备良好的职业仪表,言谈举止稳重大方,工作认真仔细,抗压能力强,有良好的保密意识。 3、有较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,可接受商务应酬。 4、熟悉有关部门的工作流程,对国家政策具有极高的敏感性,有相关政府人脉资源(重点对口消防、公安、食药监、市场监督等政府部门)。
东至酒店人力资源副经理
4千-4.5千
合肥 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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带薪年假
领导好
包吃包住
员工生日礼物
管理规范
人性化管理
岗位晋升
技能培训
绩效工资
职工社保
合肥明发国际大酒店有限公司
全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 07-25
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投递简历
工作地点:安徽省池州市东至县城(介意者慎思) 岗位职责 1、认真执行酒店各项规章制度,制订本部门各项管理制度,报上级审批后,组织贯彻执行。 2、听取部门文员工作汇报,及时掌握并解决存在问题。 3、对部门工作的服务水准及工作效率负有管理和培训的责任。 4、负责对下属传达工作任务和工作指标以及对本部门的工作条例执行的督 7、负责员工宿舍及食堂管理,加强巡查,定期向部门负责人报告工作,听取指示。 岗位要求 1、大专以上学历。 2、3年以上综合事务管理从业经验。 3、沟通协调能力强,具备良好的团队素质。
综合部主任
1万-1.5万
宁波 | 经验不限 | 学历不限
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可随时随地查看职位
五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
午餐补贴
节日礼物
员工生日礼物
帅哥多
包吃包住
奉化旅投溪上桃花源、桃园酒店
有限服务中档酒店 | 100-499人
发布于 07-22
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投递简历
【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
办公室主任/事务主管/行政主管/人事主管
5千-6千
清远 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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可随时随地查看职位
岗位晋升
包吃包住
年底双薪
技能培训
人性化管理
员工生日金
购买社保
带薪年假
市区班车接送
英德积庆里仙湖酒店有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-23
收藏
投递简历
【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、专科以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
监察员
5千-5千
三亚 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
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可随时随地查看职位
五险一金
带薪年假
岗位晋升
年度旅游
生日派对
年终奖
免费提供食宿
月休八天
市内免费接送
享国家法定假
三亚蜈支洲岛珊瑚酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-23
收藏
投递简历
1、受理来自公司内外部涉及公司员工或合作伙伴的投诉,组织开展投诉举报案件调查工作,定期对供应商与离职人员进行回访,收集相关线索; 2、主动分析、发现公司业务中的风险点,有针对性的开展研判与排查,通过专业的调查工具、方法和技巧按时完成调查计划和查明真像,并向管理层提供书面调查报告: 3、独立对调查中发现的涉嫌违法与违规行为,如: 商业贿赂、职务侵占、侵犯商业秘密及各类违规违纪行为,进行调查取证、组织谈话与推动司法资源介入,配合司法机关追究违法人员的责任,维护公司各项政策得以执行,控制和降低公司经济损失: 4、对调查中发现的风险及漏洞进行分析和评估,与业务共同形成改进方案推动业务完成风险改进方案与治理措施,并监督方案的有效执行: 5、定期分析监察案例发生的原因、趋势与整改情况,并向管理层做出汇报:
行政主管/经理
4.5千-7千
陵水 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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可随时随地查看职位
五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
人性化管理
福利待遇
海南阿尔卡迪亚度假酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-22
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投递简历
【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3、做好人力行政总监和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、大专及以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
行政经理
7千-8.5千
宁波 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
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可随时随地查看职位
五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
年底双薪
包吃包住
管理规范
探亲陪同假
宁波市莲庭酒店管理有限公司
有限服务中档酒店 | 50-99人
发布于 07-19
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投递简历
【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度且是党员、具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。 7、负责酒店党建工作。
办公室主任
6千-8千
贵阳 | 3年以上 | 大专
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可随时随地查看职位
岗位晋升
包吃包住
技能培训
领导好
五险一金
贵阳君通南天宾馆有限责任公司
全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
发布于 07-17
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投递简历
【岗位职责】 1.组织和协助各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等,检查公司的各项程序、制度、流程等是否得到执行; 2.负责公司的公章盖印、证照办理、固定资产、车辆使用管理等; 3.负责公司采购管理、招投标等事宜,各部门财产采购登记、资产编制、盘点执行、资产规划、督察管理; 4.负责公司文件的拟、收、发、存文档管理,公司管理部门例会及日常会议的组织及会议纪要的工作; 5.负责公司党建、纪检工作的开展,做好活动宣传事宜; 6.负责公司设备器材、日常耗材、办公用品、文具器材、事务性用品的采购事项及领用的管理。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度, 中共党员优先。具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
主任助理(水道)
5千-6千
杭州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
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节日礼物
技能培训
岗位晋升
年度旅游
人性化管理
包吃包住
年底奖金
班车接送
五险齐全
生日福利
浙江宝盛酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
发布于 07-16
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投递简历
1、批转各类文件、报告、并提出意见供总经理参考。 2、帮助总经理协调各部门之间的工作关系。 3、接待同行及协作单位来访的领导,为酒店建立和保持良好的公共关系。 4、组织开展人事、培训、质检、安全、宣传、员工后勤等部门工作,为提高酒店的运行创造良好的条件。 5、培训和考核办公室工作人员。 6、完成总经理交办的其他事项。
文秘主管
4千-5千
三亚 | 经验不限 | 学历不限
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可随时随地查看职位
五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
员工生日礼物
包吃包住
高温补贴
月休8天
工龄补助
法定节假日
三亚亚龙湾云天热带森林公园有限公司亚龙湾热带天堂森林公园
其他景区 | 500-999人
发布于 07-14
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投递简历
1.传达落实领导指示,做好“办文、办事、办会”工作 2.协助综合管理部经理处理日常行政事务。 3.负责拟定会议纪要、整理每月公园工作月报、编写公园大 4.负责文秘中心文员管理与培训,协调各部门工作。
行政部经理
7千-9.5千
孝感 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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可随时随地查看职位
管理规范
技能培训
岗位晋升
人性化管理
孝感希尔顿欢朋酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-12
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投递简历
【岗位职责】 1、建立公司规章制度管理体系,起草综合性文字资料 2、对合同协议等文件做好法律审核。 3、组织公司重大会议和活动。 4、监督公司决定决议和规章制度的落实。 5、负责外联工作,办理相关证件。 6、完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历, 具有大中型企业或酒店行政工作经验,其中担任部门负责人3年以上。 2、具有较强的文字表达能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。 3、懂得接待礼仪、礼节,具有较好的协调、接待工作能力。
办公室主任
5千-6千
合肥 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
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可随时随地查看职位
五险
人性化管理
包吃包住
管理规范
岗位晋升
生日福利
美女多
领导好
员工生日礼物
年度旅游
合肥高新区希尔顿欢朋酒店
全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
发布于 07-11
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投递简历
岗位职责 1.督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2.起草酒店行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3.做好董事长及总经理和各部门的信息传递工作。 4.负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5.组织记载酒店大事记,编撰酒店辞典工作。 6.收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7.组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8.负责掌印,合理合法使用酒店印信,办理相关证件。 9.负责前期酒店人事招聘工作 岗位要求 1.大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2.掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3.掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4.了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5.能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6.有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
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