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  • 客服

  • 新媒体运营

    1万-1.5万
    广州 | 5年以上 | 大专
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责 1、负责搭建和完善现有主播运营体系,策划线上活动,提升主播知名度、营收、活跃率、留存、降低流失率等; 2、制定主播运营方案,如建立主播/公会调研机制, 3,负责与直播平台对接,分析运营数据。收集和处理主播需求,并能根据具体情况调整运营策略或提出产品优化建议 4、保持和主播的日常沟通,提供优质、稳定的直播内容;能处理各种突发情况,直播异常问题;了解各个直播平台的房间设置、功能操作;开展直播互动活动,带动关注量、粉丝数量增长。 5,领导安排的其它工作 任职资格 1、专科及以上学历,3年以上抖音主播运营或用户运营相关经验; 2、熟知主播培养,公会运作,娱乐直播运营等,有活动策划经验,熟知导量方式 3、具有较强的运营方案策划能力,能主动发现问题,分析问题,并通过数据分析,策划运营解决方案,并对方案结果负责; 4、目标导向,逻辑能力强,了解抖音直播生态者或有直播行业主播运营经验者优先; 5、责任心强,抗压能力强、能有条不紊地胜任多线程工作。 6、了解微信、微博、今日头条、抖音、快手、视频号等新媒体平台渠道特性、生态、玩法,对新媒体行业热爱并有着独到的见解;
  • 美容导师

    1万-1.5万
    杭州 | 2年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、女士优先,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差;  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历; 5、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 武汉 | 经验不限 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 生日福利 团建活动
    【职责内容】 职位描述:? 1、负责完成公司下达的销售目标任务,实现产品的销售增长及市场占有率的提高;? 2、负责拓展、跟进、维护市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 3、负责市场信息的收集与整理,执行市场活动,妥善处理客户反馈意见等; 任职要求: 1、熟悉专业线美容院线销售渠道,有院线产品2年以上销售经验; 2、较强的销售拓展、沟通、谈判、应变能力,富有激情,执行力强,且富有团队合作精神; 3、具有丰富的代理商及美容。 福利: *带薪年假、五险、法定节假日物资、员工旅游、拓展活动、年终奖、生日礼物、结婚礼金、其他福利。 *武汉市内环中心地段,交通便捷,双轨地铁?便捷畅达全城! *5A甲级纯写字楼,优越的工作环境! *赶紧加入我们吧!!!院资源、业绩优秀者优先考虑。
  • 天津 | 2年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责终端健康沙龙、招商会的组织、策划及讲解。 2、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及讲解。 3、负责所在区域内产品形象的推广,执行并落实公司每项营销政策。 职位要求: 1、形象良好,女、40-50岁之间,大专以上学历。 2、三年以上保健品行业相关工作经。 3、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。
  • 北京 | 2年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责终端健康沙龙、招商会的组织、策划及讲解。 2、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及讲解。 3、负责所在区域内产品形象的推广,执行并落实公司每项营销政策。 职位要求: 1、形象良好,女、40-50岁之间,大专以上学历。 2、三年以上保健品行业相关工作经。 3、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。
  • 营销策划

    1万-1.5万
    成都 | 2年以上 | 大专
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 投递简历
    【职责内容】 有市场营销策划经验,熟悉自媒体营销策划,文案写作能力较强。
  • 市场总监

    1万-1.5万
    上海-静安区 | 5年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 岗前培训
    • 晋升空间大
    母婴/产康 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 市场总监 职位信息 1、负责上海市场异业合作和渠道的开发工作; 2、管理和维护客户关系,建立长期战略合作,并与客户建立良好的合作关系; 3、负责公司所部署的相关商务对接事宜; 岗位要求: 1、有护理业或母婴相关行业,如教育机构(0-3岁幼教)、亲子摄影、旅游(亲子游为佳)、中高段汽车销售等相关行业;医院、幼儿诊所、政府部门等相关行业渠道; 2、对市场拓展工作有较高的热情,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 3、热情积极,有爱心,有责任感,有较强的学习力和良好的沟通能力,具有互联网思维;
  • 广州 | 经验不限 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1、对所属省份区域内合作的客户实体店及会员进行开发及管理; 2、对管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 3、协助执行公司组织的推广活动,提升公司产品销量; 4、协助店铺产品宣传及驻店的扶持工作。 任职要求: 1、25—40岁,大专以上,医学、护理、市场营销等专业大专以上学历; 2、有三年以上化妆品、美容养生、美容导师或美容顾问从业经历; 3、性格活泼开朗,善于沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 4、有理想在美容护肤行业发展,积级的心态和敢于挑战高薪的勇气; 5、能适应出差,美容导师优先考虑。 薪酬 = 底薪 + 市场业绩提成 + 差旅补贴
  • 广州 | 经验不限 | 大专
    • 公积金
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责制定新产品研发计划,论证计划可行性; 2、监督管理研发工作进度及质量; 3、研究新产品开发、根据不同领域的客户要求,提出有效的解决方案。 职位要求: 1、大型护肤品企业5年以上配方研发经验; 2、精细化工专业,对护肤品原材料有一定见解; 3、熟悉产品工艺流程及生产流程,能独立开发各种护肤品; 4、具有较好的管理协调能力。
  • 培训讲师

    1万-1.5万
    武汉 | 3年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 定期培训
    • 投递简历
    【职责内容】 1. 按照公司运营要求,结合行业项目特性,建立科学有效的培训体系; 2. 执行培训体系,并根据培训计划制定、实施、反馈和评估培训工作; 3. 负责销售及业务管理类培训方案设计,并合理开发制定培训课程并完成相应的培训工作; 4. 能独立承担公司内部培训授课,负责公司专项会议的主持主讲工作; 5. 培训档案的建立和培训资料的管理等日常工作。 任职要求: 1、仪表端庄大方,表达能力强,吐字清晰;有3年以上美容行业培训讲师经验者优先。 2、具有较强的组织能力和语言表达能力,有较好的演讲及控场能力,感染力强;,善于学习和沟通。 3、思维活跃,擅于各种培训、互动方式及课程创新; 4、掌握WORD、EXCEL、熟练使用PPT,可以自己制作培训课件;等办公软件使用方法,具备基本的网络知识。
  • 运营总监

    1万-1.5万
    成都 | 经验不限 | 大专
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿。
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、协同行政总监对各连锁会馆进行日常管理,指导并要求各岗位严格执行公司的标准规范流程; 2、全面负责美容会馆的销售业绩管理,指导协助连锁会馆的业绩、消耗指标达成; 3、指导协助各会馆的客户经理进行客情维护; 4、对各岗位进行专业技能培训和项目、手法掌握情况考核; 5、能熟练使用各类办公软件和制作PP进行T培训; 6、有同行业同岗位工作经验者优先。
  • 医美咨询师

    1万-1.5万
    湖南 | 2年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 出差补贴、意外险
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责高端医美项目加盟店美容院人员产品、技能及销售培训,提升销售业绩; 2、负责到到所辖加盟店配合,终端销售; 3、负责所辖加盟店医美项目的售后跟进、回访,客情维护,保障及时回款; 4、负责加盟店医美项目的推广,店铺活动规划与配合执行; 5、市场同类产品信息收集与反馈; 任职要求: 1、男女不限,18岁-35岁,大专以上学历; 2、人品端正、皮肤好、气质佳,善于沟通及合作关系的建立; 3、积极主动,个性乐观,有清晰的目标感和高效执行能力,抗压能力强; 4、能够适应出差; 5、2年以上同等职位经验,愿挑战高薪。   福利待遇: 1、  无责任底薪+出差补助+提成; 2、  公司提供员工住宿; 3、  法定假日、年假、婚假 、产假 、丧假; 4、  公司购买五险以及商业保险; 5、  公司每年组织员工旅游(前年泰国,去年去马来西亚); 6、  公司提供带薪专业培训; 7、  多渠道发展空间; 8、  年轻向上的团队氛围。
  • 营运总监

    1万-1.5万
    厦门 | 5年以上 | 大专
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包住
    代理商/贸易/批发 | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1.参与制订公司营销战略。根据公司年度营销战略制订品牌月度营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。  2.制定月度终端会提案以及其他重大公关、促销方案,参与现场指挥。 3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。 4. 月度新店加盟启动,做好培训和推广计划及细则安排。 5.主持制订、修订品牌成员的工作程序,经批准后施行。 6.制定部门年度月度专业培训计划。  7.协助董事长建立调整公司品牌营销组织,细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。  8.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。   9.定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题,维护客情。 10.制定分公司营销战略计划,监督且实施; 备:具备共岗位三年以上工作经验。
  • 市场部经理

    1万-1.5万
    珠海 | 2年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    • 社保
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展; 2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标; 3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划; 4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据; 职位要求: 1、具有3年以上美容行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场市场,有良好的大型美容网络关系; 2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标; 3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。 待遇:12-25万
  • 客户经理

    1万-1.5万
    深圳 | 3年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    【职责内容】 1、职位名称:客户经理 2、工作职责: A根据上级总体战略及策略,制定客户的销售目标预测、营销方案与市场规划,完成销售目标; B销售团队的组织、建设、培训及培养等工作; C指导、激励及管理下属员工各项工作; D收集市场信息,把握行业发展的各种新趋势、新信息,并整理成书面报告及时汇报上级主管; E建立起稳定的客户群,与客户保持良好的客情关系; F不断开拓新的市场并做好售后工作, G负责客户招商及各种会议的策划、预算、组织、实施、执行等招商活动工作 H定期向直接上级汇报及述职; I 预测市场危机,呈报并处理; 3、职位要求: 有6年以上化妆品、养生工作经验,且有从事3年以上高端品牌及高端项目经验, 具有较好的市场营销知识及相当好的销售团管理能力与经验, 熟悉广东市场及高端品牌的运作模式及理念,有相当强的市场推广/服务/运营实战经验,并有运作的成功案例 具有较好的渠道资源及客户关系,有较好的客户关系处理能力与经验,能及时完成市场的销售回款及销售目标 能独立管理大客户,一季度不少于150万元的业绩 具有招商会议的主持、组织、策划、实施的能力与经验 擅于目标与激励管理,能很好的完成团队发展的各种目标 能独当一面,包括团队组建/人员配备/渠道发展/计划/管理、培训等 心态良好,能力强,勤于进取,高度的责任感 敢于挑战与承受压力,沟通能力强,勇于担当,大学本科以上学历,
  • 南京 | 1年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 有吃苦耐劳,勇于担当的精神!
  • 苏州 | 1年以上 | 大专
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 有吃苦耐劳,勇于担当的精神!
  • 上海-虹口区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    Serve guest needsby providing exceptional knowledge of beverage menu items as well as beinginformed of all services provided in the hotel. 通过提供酒水菜单项的特殊知识,以及了解酒店提供的所有服务来满足客人的需要。 Responsible for serving food and beverage to our guests in their assigned section. 负责为客人提供食品和饮料。
  • 昆明 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 员工旅游
    • 月休8天
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 绩效奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3、使客房达到较好出租率,获取理想的客房收入。 4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有同岗位工作经验5年以上,必须会英语。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 收益经理

    6千-8千
    喀什 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 市场与数据分析:密切关注市场动态,定期出具市场分析报告;分析酒店客房出租率、平均房价(ADR)、每间可供房收入(RevPAR)等核心指标,为决策提供依据。 2. 定价与策略制定:根据市场数据及酒店经营目标,制定并动态调整客房、宴会、会议场地等产品的定价策略;针对不同渠道设置差异化价格体系,平衡出租率与平均房价的关系。 3. 渠道与库存管理:管理各分销渠道的房态与价格,优化渠道占比,提升直销渠道收益占比; 4. 策略执行与复盘:协同销售、前厅等部门推进收益策略落地,组织相关培训,确保各部门理解并执行定价及库存政策;定期复盘收益策略效果,结合经营数据调整优化方案,提升策略有效性。 5. 报表与汇报:每日/每周/每月编制收益管理报表,跟踪核心指标完成情况。 岗位要求: 1. 学历:本科及以上学历优先考虑; 2. 工作经验:2年以上酒店收益管理或相关岗位工作经验,熟悉酒店运营流程及各分销渠道特性; 3. 专业技能:精通收益管理工具及办公软件,具备扎实的数据分析能力;对市场敏感度高,能够基于数据做出精准的趋势判断; 4. 综合素质:具备良好的沟通协调能力,能有效协同跨部门工作;逻辑思维清晰,抗压能力强,有较强的责任心和执行力。
  • 无锡 | 10年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 年终奖
    • 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    薪资标准:基本工资+补贴+季度奖金+季度排名奖金+年度奖金+良好晋升平台  职位描述:  1、 全面负责酒店日常经营和管理工作,确保酒店经营和管理指标的完成;  2、 负责组织、实施及督导下属按如家手册标准建立培训体系,制定和实施店内各部门培训计划,为如家培养合格管理人才;  3、 负责店内人事工作的监督、指导、考核及招聘工作,接受公司人事调动;   4、 负责酒店文化和员工队伍建设,提升员工满意度;  5、 负责与社会职能部门之间的协调和沟通,为酒店创造良好的经营环境;  6、 执行如家统一的市场策略;   岗位要求:   1、 大专以上学历,8年以上工作经验;  2、 具有四星级以上酒店部门经理/部门总监或知名品牌连锁酒店总经理岗位工作经验;   3、 熟悉各地方相关的政策法规;   4、 爱岗敬业,注重工作结果;  5、 诚信,正值,有亲和力;  6、 出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力;  7、 有很强的执行力,富有激情,能出色完成公司下达的各种指令;  8、工作地点:上海,可接受区域内外派。
  • 总账会计

    6千-8千
    北京-西城区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 新加坡文化
    • 西单商圈
    • 地铁1/4号
    • 旗舰店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、大专学历以上,有同岗位工作经验3-5年,财务会计专业毕业优先考虑。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 预订主管

    4.8千-5.5千
    深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 内部调动
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】1、鼓励预定团队实现一贯的Reservation高分。2、实施宾客意见调查问卷,提高部门服务质量。3、熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供即时和最准确的房况信息。4、落实”预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。6、根据预订情况更改现有的预订并且预测现有的和未来的预订情况。【岗位要求】1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。2、英语良好,普通话清晰。3、具有良好的产品电话销售技能,能够实现酒店客房预订率。4、具有销售业务谈判能力,能合理调配酒店产品,分清先后,实现客房销售目标。5、具有良好的语言组织和文字表达能力,清楚,条理地表达销售意向。6、能够督导团队成员的预订工作,指导下级提高电话销售能力。
  • 培训经理

    8千-8.5千
    温州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定并完善酒店各项培训管理制度。 2、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。 3、负责新员工的入职培训工作。外请人员来店培训的服务工作。 4、负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训。 5、收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。 6、协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。 7、编辑酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。 2、具有良好的沟通能力和协调能力。 3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 3、能按照酒店经营发展对人才的需要,制订酒店总体培训规划和实施计划。 4、具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识。 5、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
  • 北京 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 12%公积金
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 员工旅游
    • 月休8天
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助部门经理/总监负责酒店监控中心CCTV系统的日常运营管理,确保监控设备正常运行; 2、实时监控酒店各区域的安全状况,及时发现并处理异常情况; 3、协助制定并执行酒店安全管理制度及应急预案,确保突发事件得到及时响应; 4、定期检查监控设备,维护系统数据,确保录像资料的完整性和可追溯性; 5、配合相关部门进行安全巡查,提供必要的监控支持与数据分析; 6、培训并指导监控中心员工,提升团队整体业务能力; 7、完成上级交办的其他安全相关工作。 【岗位要求】 1、具备较强的责任心和警觉性,能够适应24小时轮班工作制; 2、熟悉监控系统操作及维护,了解基本安防设备的使用; 3、具备良好的沟通协调能力,能够高效处理突发事件; 4、无犯罪记录,身体健康,能胜任长时间监控工作; 5、有酒店或物业安全管理经验者优先; 6、具备团队合作精神,服从工作安排。
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