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  • 客服

  • 厨师

    6千-8千
    铜川 | 1年以上 | 中技
    • 投递简历
    职位描述【岗位职责】- 负责中餐厅日常菜品制作,包括家常菜、川菜等- 按照标准操作流程完成备餐、出餐工作【职位要求】- 高中及以上学历,1-2年相关工作经验- 具备食品健康证,熟悉中餐厨房操作【工作时间】- 上班时间:09:00- 下班时间:20:00【薪资福利】- 薪资区间:6500-7000元/月- 五险一金、包吃包住、加班补助
  • 店长

    6千-8千
    西安 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作,包括人员调配、服务标准执行及成本控制 2、制定并落实餐厅销售策略,完成月度经营指标 3、督导食品安全与卫生管理制度执行,确保符合国家餐饮行业标准 4、处理顾客投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象 5、负责员工排班、培训及绩效考核 【岗位要求】 1、高中及以上学历,5年以上餐饮行业管理经验 2、熟悉中式餐饮运营流程,有20人以上团队管理经验 3、具备优秀的成本管控能力与食品安全意识 4、年龄30-45周岁,能适应倒班工作制 5、有连锁店经验者,条件可放宽,限女性
  • 海口 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    1、精湛的铁板烧专精技术: · 精通各类食材(高端牛肉、海鲜、时蔬)在铁板上的火候、熟度与调味。 · 拥有出色的 “板前表演”能力:动作流畅、富有观赏性,能与客人进行自然、得体的互动交流。 · 具备菜品创新和研发能力,能根据季节和市场趋势推出新菜。2. 严格的成本控制能力: · 熟悉食材市场,懂采购和验收。 · 能精准计算菜品成本,设计有效的节约方案,管理后厨库存,减少损耗。 · 对水、电、燃气等后厨能耗有管控意识。3. 扎实的厨房全面管理能力: · 能科学排班,协调铁板区、切配、洗碗、水吧(部分)的工作流程。 · 精通6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),确保后厨高效、整洁、安全。 · 具备设备维护的基本知识。4、卓越的团队管理与领导力: · 领导力:能凝聚和管理一个近20人的后厨团队树立威信。 · 培训能力:能系统化地培训新人,标准化技术,提升整体团队水平。 · 沟通协调:能与前厅(店长、服务员)无缝对接,确保出菜速度和应对客情。5. “总经理”思维与经营意识: · 理解餐厅的整体经营,有利润意识。不只是埋头做菜,要关心菜品销量、顾客反馈、复购率。 · 能从前厅反馈和顾客评价中,发现问题并提出改进方案。 · 对提升顾客体验有主动思考(例如,为特殊纪念日客人设计小惊喜)。6. 强大的应变与抗压能力: · 能从容应对高峰期的出餐压力、客诉(如对熟度的不满)以及突发状况(设备故障、人员临时请假)。
  • 厨师

    6千-8千
    蚌埠 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    火锅/烧烤 | 1-49 人
    • 投递简历
    烧烤店炒菜,轻松不累人
  • 北京-朝阳区 | 1年以上 | 高中 | 食宿面议
    • 投递简历
    西餐厅食材处理以及外卖餐品打包出餐
  • 炒锅厨师

    5千-6千
    郑州 | 3年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅各类中式热菜的烹制,确保菜品质量和口感符合标准 2、根据菜单要求准备食材,合理控制食材成本和用量 3、保持厨房工作区域的清洁卫生,遵守食品安全规范 4、协助研发新菜品,优化现有菜品工艺 5、维护保养厨房设备,确保操作安全 【岗位要求】 1、3年以上中餐炒锅工作经验。2、熟悉各类烹饪技法,能独立完成菜品制作 3、具备较强的成本控制意识和食品安全意识 4、身体健康,能适应餐饮行业工作时间安排 5、工作认真负责,具备团队协作精神
  • 海口 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    岗位职责: 1、根据菜肴品种和质量要求,把两种或两种以上的主料和辅料进行搭配; 2、负责将配好的原料腌好调味、上粉上浆、用炉子烹制; 3、协助厨师制作出锅造型。 任职资格: 1、普通话流利; 2、身体健康,反应灵敏; 3、踏实肯干,做事认真负责; 4、服从领导管理,为人友好和善。
  • 服务员

    4千-5千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限
    火锅/烧烤 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责1、负责服务厅环境卫生。2、负责将前厅送交的点菜单分类配好夹子,分送厨房各部。3、掌握上菜程序和节奏,监督饭菜质量4、及时向厨师长反馈前厅服务人员提供的对饭菜的意见。5、准确清晰地菜品名称,并解答简单问题。6、保持夹子字迹清晰、清洁卫生。岗位要求1、学历不限2、热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。3、掌握一定的菜肴、食品、酒水。4、熟练的服务技能和技巧。5、身体健康、仪表端庄。
  • 店长

    6千-8千
    北京-朝阳区 | 1年以上 | 中专
    • 投递简历
    西餐档口店长,负责分店日常运营工作、管理店员、根据公司要求落实并执行各项工作。
  • 西安 | 2年以上 | 高中
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位要求】1、高中及以上学历,3年以上餐饮行业工作经验2、至少1年同岗位管理经验3、熟悉餐厅运营全流程和服务标准4、仪表得体,形象气质佳5、工作积极主动,责任心强6、良好的沟通协调能力和团队激励技巧7、熟练掌握餐饮服务技能8、具备处理突发事件的应变能力9、熟悉食品安全和卫生管理要求10、能够承受工作压力,适应倒班制
  • 重庆-渝北区 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    综合店员:米粉备粉,煮粉,准备小料,拌粉,出餐,收餐,清洁等
  • 服务员

    3.5千-4千
    三亚 | 1年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括顾客接待、点餐、上菜、结账等 2、保持餐厅环境整洁,做好餐具摆放和卫生维护 3、及时响应顾客需求,处理简单客诉并向上级反馈 4、熟悉菜单内容,能准确向顾客推荐菜品 5、遵守服务流程和操作规范,确保服务质量 【岗位要求】 1、1年以上餐饮服务行业工作经验 2、具备良好的服务意识和沟通能力 3、能适应早晚班轮班工作制 4、工作积极主动,具备团队协作精神 5、身体健康,符合餐饮从业人员健康标准
  • 服务员

    3千-4千
    孝感 | 1年以上 | 学历不限
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    熊猫塔塔汉堡店前台 后厨工作人员
  • 吧师

    3千-4千
    儋州 | 1年以上 | 学历不限
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责咖啡饮品制作及出品质量把控 2、维护保养咖啡设备及器具 3、研发季节性特色饮品 4、执行标准化操作流程 【岗位要求】 1、1年以上专业吧台工作经验 2、具备食品安全意识 3、能适应早晚班轮班
  • 服务员

    3.8千-4千
    西安 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    完成领导安排工作,良好有效的沟通客人,做好本职工作。
  • 传菜员

    3.5千-3.8千
    西安 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    服从领导安排,做好本职工作。要求男性
  • 海口 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    岗位职责: 1、负责处理厨房的运作及行政事务; 2、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力; 3、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量; 4、妥善处理客人对出品的投诉,检查厨房所属各岗位员工的操作规范; 5、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高; 任职资格: 1、身体健康、精力充沛; 2、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价 3、对食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。
  • 餐饮店长

    8千-1万
    太原 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理,包括人员调配、排班考勤、服务标准执行监督 2、制定并落实门店销售计划,完成公司下达的业绩指标 3、控制门店运营成本,优化物料损耗率,负责库存管理与订货审核 4、处理顾客投诉及突发事件,维护门店品牌形象 5、组织员工培训,提升团队专业技能与服务意识 6、执行食品安全及卫生管理制度,确保符合国家相关标准 【岗位要求】 1、具备3年以上餐饮行业管理工作经验,有连锁品牌管理经验者优先 2、熟悉餐饮运营全流程,包括前厅服务、后厨管理、成本控制等环节 3、具备较强的数据分析能力,能通过营业数据发现问题并提出解决方案 4、具有优秀的团队领导能力,能有效激励20人以上团队 5、适应早晚班及节假日工作安排,抗压能力强 6、持有食品安全管理员证或相关资质证书者优先考虑
  • 后厨主管

    6千-8千
    太原 | 经验不限 | 高中
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责后厨日常运营管理,确保食品安全与卫生标准 2、监督菜品制作流程,把控出品质量与效率 3、协调食材采购与库存管理,控制成本损耗 4、培训指导后厨员工,优化工作流程 5、处理突发情况,维护设备正常运转 【岗位要求】 1、具备餐饮行业后厨管理经验 2、熟悉食品安全法规及操作规范 3、能承受高强度工作压力 4、具备团队协作与沟通能力 5、有成本控制意识与创新能力
  • 贵阳 | 5年以上 | 本科
    • 投递简历
    一、基本要求 学历:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先。 年龄:28-45岁,具备成熟的管理思维与丰富的职场经验。 工作经验:5年以上人力资源管理工作经验,其中至少2年以上同岗位工作经验;有大型企业、跨区域管理经验者优先。 二、专业技能要求 招聘与配置:精通招聘渠道开发与维护,熟悉各类人才测评工具,能够制定科学合理的招聘计划,快速精准地为公司招募到合适的人才,满足公司不同阶段的用人需求。 培训与发展:具备系统的培训体系搭建能力,能够根据公司战略和员工需求,设计并实施多样化的培训课程;熟悉培训效果评估方法,不断优化培训内容和方式,提升员工整体素质和业务能力。 绩效管理:熟练掌握绩效管理工具和方法,能够设计并推行符合公司实际情况的绩效考核体系,确保绩效考核的公平、公正、公开;善于运用绩效数据进行分析,为公司决策提供有力支持。 薪酬福利管理:了解薪酬福利市场动态,能够制定具有竞争力的薪酬福利体系,合理控制人力成本;熟悉社保、公积金等相关政策法规,确保公司薪酬福利管理工作合法合规。 员工关系管理:具备良好的沟通协调能力和员工关系处理技巧,能够有效预防和解决劳动纠纷,营造和谐稳定的工作氛围;熟悉劳动法律法规,能够为公司提供专业的法律风险防范建议。 三、综合素质要求 领导力:具备较强的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,提升团队凝聚力和战斗力;善于制定团队目标和工作计划,合理分配工作任务,确保团队工作高效有序开展。 沟通能力:拥有出色的沟通表达能力,能够与公司内部各部门及外部合作伙伴进行有效的沟通协作;善于倾听他人意见,能够准确理解和传达信息,协调各方利益,达成工作目标。 决策能力:具备敏锐的市场洞察力和分析判断能力,能够在复杂多变的环境中迅速做出正确的决策;敢于承担责任,勇于创新,推动公司人力资源管理工作不断发展进步。 学习能力:具有较强的学习意识和学习能力,能够及时了解和掌握人力资源领域的最新政策法规、理论知识和实践经验;善于将所学知识应用到实际工作中,不断提升自己的专业水平和综合素质。 抗压能力:能够在高强度的工作压力下保持良好的工作状态,具备较强的心理调适能力和问题解决能力;面对工作中的困难和挑战,能够积极主动地寻找解决方案,确保工作任务的顺利完成。
  • 前厅门迎

    4千-5千
    太原 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅前厅的迎宾接待工作,热情礼貌地迎接和引导顾客,确保顾客获得良好的印象 2、根据餐厅预订情况合理安排顾客座位,协调前厅与后厨的工作衔接 3、及时接听顾客电话咨询,处理简单的顾客投诉和意见反馈 4、保持前厅区域的整洁有序,协助维护餐厅整体环境 5、熟悉餐厅菜品和促销活动,为顾客提供基本的咨询服务 6、协助收银员完成结账工作,确保账目准确无误 7、完成上级交办的其他前厅服务工作 【岗位要求】 1、形象端正,气质佳,身高要求女性160cm以上,男性170cm以上 2、具备良好的服务意识和沟通能力,普通话标准 3、能够适应早晚班轮班工作制,包括周末和节假日 4、有较强的应变能力,能妥善处理突发情况 5、有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可培训上岗 6、工作积极主动,具有团队合作精神 7、身体健康,能适应长时间站立工作
  • 后厨学徒

    4千-5千
    太原 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助厨师完成食材的清洗、切配、腌制等基础准备工作,确保食材符合烹饪要求; 2、负责厨房设备的日常清洁与维护,保持工作区域整洁卫生; 3、学习并掌握基础烹饪技能,在厨师指导下参与简单菜品的制作; 4、按照食品安全标准操作,确保菜品出品质量与卫生安全; 5、协助完成厨房库存管理,包括食材的领取、存放及盘点工作; 6、服从厨师长的工作安排,配合团队高效完成每日后厨任务。 【岗位要求】 1、对餐饮行业有浓厚兴趣,愿意从基础岗位学习并长期发展; 2、具备良好的学习能力和吃苦耐劳精神,能适应快节奏工作环境; 3、注重团队协作,沟通能力良好,服从管理安排; 4、身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证(可入职后办理); 5、能够适应倒班工作制(含早晚班),周末及节假日需轮岗; 6、有餐饮后厨相关经验者优先,无经验者可提供带薪培训。
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责:1、热情迎接每一位顾客,提供专业的迎宾服务,提升顾客的第一印象;2、引导顾客至指定座位,确保顾客体验顺畅愉悦;3、解答顾客咨询,协助处理简单的顾客投诉,维护良好的用餐环境;4、配合团队完成日常迎宾区域的清洁与维护,保证工作区域整洁有序。任职要求:1、具有良好的沟通能力和服务意识,能够与顾客建立良好互动;2、形象气质佳,具备较强的亲和力和责任心;3、有餐饮行业工作经验优先,能够快速适应餐厅工作环境;4、能够适应轮班制工作,具备良好的团队合作精神。5、身份证年龄年满18岁。工作时间及薪资:1、9点-21:30,基本不加班,到点走2、月休4天,可调休3、3800+200满勤,到手4000,不画大饼工作地址:1、瑶海万达广场3楼3026,1号门坐扶梯出口就是,或者8号门坐电梯出口左转同步招聘:1、肥东吾悦广场同步招聘迎宾服务员、收银、店长、厨师长,待遇薪资优越,可到店详聊
  • 厨师团队

    1万-1.5万
    长沙 | 10年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位职责1、监督宴会厨房及职工厨房员工的工作,控制所有设施及成本,增加餐饮部的利润。2、负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到最高的质量标准。3、检查存货及成品。4、检查所有食品的准备情况、5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。6、研究当地餐饮市场,极积开创新菜。岗位要求1、同岗位工作经验五年以上。2、接受过专业技术训练,达到二级厨师技术水平。3、有丰富的技术及行政经验,其中在四星级饭店工作不得少于五年以上。4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。5、身体健康,精力充沛。
  • 北京-朝阳区 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    中式餐饮 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 营业前准备 · 岗前准备:按时到岗,整理个人仪容仪表,确保着装整洁、姿态端正。 · 参加班前会:了解当日预订、特荐菜品及工作安排。 · 区域整理:清洁并检查迎宾区域、候位区的环境卫生,确保宣传物料、菜单等摆放整齐。 2. 营业中核心服务 · 迎送宾客:热情问候进店顾客(如“欢迎光临”),主动询问人数及预订情况,并引导至合适座位。顾客离店时,需礼貌送别(如“请慢走,欢迎下次光临”)。 · 管理预订与等位:准确接听、记录并传达订餐电话信息。高峰期需管理候位队列,预估等待时间,做好登记与安抚,及时通知顾客就餐。 · 信息传递与咨询:将顾客的特殊需求(如需要婴儿椅)及时传递给服务员。解答关于营业时间、菜品特色等基础咨询。 · 维护入口秩序:保持入口及候位区整洁、安全、畅通。 3. 营业后与其他工作 · 交接与收尾:当班结束后,与下一班次做好工作交接。营业结束时,协助完成餐厅收尾工作。 · 支持运营:部分餐厅会要求协助统计客流、参与线上平台维护或会员服务。 任职要求: 形象与沟通:形象端正,普通话清晰,表达流畅,有亲和力。 · 服务意识与态度:热情主动,有良好的服务意识,吃苦耐劳,团队合作精神强。 · 身体素质:能适应长时间站立工作,并能适应包含晚班、周末及节假日的排班制度。 · 加分项:有餐饮服务经验、能操作预订系统、掌握基础外语(高端或涉外场所)。
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