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  • 客服

  • 电工

    5千-5.2千
    东莞 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 意外险
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 结婚生育福利
    • 生日福利
    有投必应
    有投必应
    • 投递简历
    要求:25-50,持电工证,身体健康 主要工作:户外电工维修作业,商铺/公共区域水电维修 岗位职责: 1、严格执行持证上岗,严格遵守有关安全法规及操作规程制度,严禁违章操作。 2、认真做好巡视检查工作,在巡视中要仔细观察电气设备的各种运转情况,包括:声音、温度、颜色等的变化情况,并认真、及时准确的做好工作记录,以备查验 3.要熟悉自己管区内的各类高、低压电气设备的情况,在日常检修中发现问题要及时处理,不留隐患。如确实处理有困难时,及时上报上级领导。 4,做好电工机械及公司用电设施保养、维修和管理工作。 上班时间:单休,9:00-18:00,14:00-23:00 福利待遇:购买五险,包吃、提供住宿(扣住宿费)
  • 活动专员

    4千-5千
    昆明 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责研学课程开发、教案编写、现场教学与互动引导,确保研学知识性、趣味性、安全性统一。2.独立完成研学团带团工作,负责学生签到、行程讲解、现场秩序、安全看护、应急处理。 3.配合开展自然教育、农耕体验、科普研学等主题活动,提升研学体验与口碑。 4.收集研学反馈,优化课程内容与带团流程,提高复购与转介绍率。 岗位要求 1.本科及以上,旅游管理、教育学、学前教育、活动管理优先。 2.1-3年活动执行/研学带团/教育相关经验优先。 3.熟悉研学流程、带团规范、儿童安全管理;会自然教育/农耕科普优先。 4.导游证、教师资格证、研学导师证、社会体育指导员证优先。 5.耐心、细心、责任心强,擅长与孩子/家长沟通。
  • 北京-密云区 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 投递简历
    岗位职责 1、参加公司安排的各项管理理论、行业知识、企业文化等培训课程,持续提升专业素养和综合素质。主动学习并形成对行业的深度理解; 2、按照公司设定的轮岗计划,深入到各业务部门,全面了解各部门工作内容、流程及协作关系; 3、融入团队,与各部门员工保持良好沟通。参与各类团队建设活动,展现良好的团队精神和领导潜力。 base:密云日光山谷 包吃住 任职要求 1. 全日制本科及以上学历; 2. 具备良好的学习能力、逻辑思维能力和问题解决能力。精通办公软件操作,具备一定的数据分析能力; 3. 勤奋、执着,具有强烈的事业心和领悟力,愿意投身文旅行业发展。
  • 崇左 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、为清扫员分配任务。 2、按顺序巡视整个公共区域 3、按工作需求安排员工上班 4、确保在餐厅出口、多功能厅、大堂和洗手间进行合适的清理,如清洗、用吸尘器 5、要及时汇报地毯和家具的损坏,以便急修及降低损失 6、处理所有清洁方面紧急事件 7、跟踪急修事宜,确保维修已经完成 8、检查确保机器的被清洁、正常工作及妥善存放 9、检查所有洗手间,始终处于高卫生标准 10、与客房部、工程部、和其它部门合作以确保所有问题都得到沟通和处理 11、与公关经理协调沟通在一些特殊时间段安排足够的衣帽间、休息室服务 12、在有VIP客人时安排充分的洗手间服务员 13、检查楼梯确保卫生及清洁 14、每日与客房部经理会面交流 15、及时向保卫部报告可疑人物 16、确保个人仪表、仪容符合酒店酒店要求 17、完成主管分配的其它工作 【岗位要求】 1、高中学历 2、至少2的公共区域主管经验 3、具备一定的领导能力 4、视力良好 5、口语及书面良好 6、身体健康,能够适应长时间工作
  • 北京-密云区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 投递简历
    岗位职责: 1.协助京津冀地区负责人开发京津冀旅行社、文旅门店、研学机构、亲子俱乐部等 B 端渠道,跟进对接日常业务咨询、产品介绍、合作洽谈。 2.负责日光山谷门票、露营住宿、亲子套餐、团建、研学产品的线路推广、报价对接、订单跟进,完成个人销售任务指标。 3.维护合作渠道及政企小客户日常关系,解答产品、预约、入园、套餐使用等问题,协助处理简单售后及改期协调。 4.配合经理开展京津冀地区同业推介会、渠道沙龙、产品宣传等落地工作,整理客户资料、渠道台账、销售数据。 5.严格遵守公司渠道价格政策,配合维护区域市场秩序;每日 / 每周上报客户拜访、跟进进度及工作复盘。 任职要求: 1.22-35 岁,大专及以上学历,文旅、旅游管理、市场营销相关专业优先,应届生可培养。 2.1-3年行业内经验,有旅行社、景区、酒店、研学、团建行业销售经验优先。 3.沟通表达良好,擅长与人打交道,有销售意愿、愿意冲业绩,抗压能力强。 4.能接受省内短途出差、线下拜访客户,做事踏实有执行力。 5.认同日光山谷自然亲子度假理念,服从区域工作安排。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 工龄奖
    • 包吃包住
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 接受上级领导的督导,严格按照菜式规定,烹制各种菜肴,保证出品质量。 2. 掌握各菜系特点,掌握各种烹调技能,懂得各种调料的运用,保证菜肴出品色、香、味俱全。 3. 开餐时用最短的时间出品好的菜肴。 4. 开餐前后做好本岗位卫生工作,准备好各种配料和调料,做好设备、用具的清洁和维护。 5. 负责保存好剩余的调味品。 6. 做好工作区域内环境,设施设备的清洗卫生及安全工作。 7. 严格执行《食品卫生法》,保证出品卫生质量。 8. 参加部门的有关培训,提高自身工作技能。 完成公司及上级安排的其他临时性工作。
  • 崇左 | 经验不限 | 大专
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求 1、 贯彻执行销售经理安排的工作。 2、 负责调查市场信息,定期向销售经理汇报工作情况。 3、 景区现场对接。 4、 负责客户档案资料的管理工作。 岗位要求 1、 大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。 2、 熟悉票务系统优先考虑。 3、 了解合同法及付款基本业务知识。 4、 有较好的语言表达能力,具备起草工作计划及业务工作报告的能力。 5、 能熟练使用电脑及其他现代办公自动化软件系统。
  • 客房领班

    4千-5千
    赣州 | 2年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 投递简历
    客房领班: 岗位职责: 1、负责客房部日常班次安排、督导员工工作质量,布草管理及易耗品成本控制; 2、根据酒店的运营标准,对房间和设施设备及各项物品进行例行检查; 3、编制大清计划及公区物品保养计划;确保部门成本及各项费用,得以良好的控制; 4、监控布草洗涤质量并及时与洗涤供应商保持沟通和改进; 5、组织部门业务培训,保证服务质量及风险稳定下,提高工作效率、精简工作流程。 任职要求: 1、有2年以上客房管理工作经验; 2、熟悉客房部专业知识,有专业培训能力; 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准; 4、具有组织协调能力、应变能力以及文字表达能力和信息管理能力; 5、性格开朗,团队合作意识强,沟通能力强; 6、普通话熟练,赣州本地优先。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 工龄奖
    • 包吃包住
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定酒店相关模块培训计划和月度培训计划。 2、跟踪评估培训效果,进行改进。 3、按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。 4、与相关部门进行沟通,取得培训工作所需的协助。 5、审批修订各种培训教材;负责员工考核工作的实施。 6、负责经常深入部门,了解部门的培训需要,提出可行性教学建议。 7、进行各项教学活动的联络组织工作。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。 2、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、掌握电化教育的方法,能熟练操作计算机。
  • 销售主任

    4千-5千
    赣州 | 1年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 投递简历
    岗位职责: 1.与潜在的客户保持密切的联系; 2.维护客户关系,了解客户需求。掌握服务技能、销售沟通技巧,做好客户反馈。; 3.根据酒店的住房及会议情况,协助其他部门进行宣传和推广促销活动; 5.为执行上级要求的任务指标,完成市场销售目标; 任职资格: 1.年龄25-40岁,大专及以上学历旅游营销管理、市场营销及其他相关专业; 2.具有酒店销售经验者优先; 3、具有较强的语音表达能力,并能综合分析,及时得提出相应得措施和合理建议。
  • 赣州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 投递简历
    1、了解宴会各类台型、酒水知识,为宾客提供标准化,规范化服务; 2、了解餐厅每位用餐顾客的需求,及时解决问题; 3、负责宴会接待(会议摆台,会议服务、婚宴及宴席服务) 4、中式服务流程; 5、服从上级领导的工作安排。
  • 保亭黎族 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 员工班车接送
    • 工龄津贴
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 五险一金
    • 帅哥美女多
    • 探亲假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作; 2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护; 3、维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行; 4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持; 5、解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告; 6、维护数据中心,对系统数据进行备份。 【岗位要求】 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专或以上学历,3年以上网格系统与IT系统维护工作经验; 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除,例如OA、罗盘等; 3、精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理; 4、工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备团队合作精神。
  • 客房质检

    4千-5千
    湖州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 包吃包住
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责对客房及公共卫生区域的清洁卫生、设施设备完好状况等惊喜全面检查,确保客户符合酒店规定的高品质标准; 2、对于检查中发现的问题,例如:清洁不达标、设施损坏等问题,通知相关客房服务员或维修人员进行整改; 3、负责每日的排房工作,服从日常管理。 任职要求: 1. 细致认真,具备较强的观察力和责任心 2. 善于沟通,能与客房服务团队有效协作 3. 能够严格执行检查标准,确保服务质量
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 工龄奖
    • 包吃包住
    其他景区 | 100-499人
    • 投递简历
    1)提供对客前台接待服务,处理日常住客的入住、退房、延住、账务等工作; 2)严格遵守行政公寓及部门的各种规章制度、操作程序及服务规范; 3)主动向客人和行政公寓各部门领导提供电话总机的各类服务; 4)具有良好的服务意识和保密意识,时刻牢记保密原则,不偷听客人电话,为客人转接电话时需提前征得同意,做好保密工作; 5)熟练掌握电话总机服务所需的各项设备的功能,并能熟练操作; 6)熟知行政公寓各类服务设施、每天的各种活动,及各类紧急事件的处理程序; 7)熟知行政公寓的分机号码、市内常用电话号码、主要国家代码及收费标准; 8)掌握行政公寓的组织结构,熟悉酒店行政管理负责人和酒店各部经理的姓名和声音; 9)熟记所有将到、已入住或将退房的VIP房号,客人姓名,对VIP客人应予特别关注; 10)具有用英语与有关客人进行一定对话的能力,以满足客人的服务需要; 11)热情、礼貌、迅速地回答客人的各种询问; 12)认真、准确、仔细地向客人提供叫醒服务和留言服务; 13)记录所有电话服务所发生的费用; 14)向上级领导及时报告任何重大事件或投诉;接受和处理电话、电传和文件,处理散客和团体订房,如有变更,按规定更改; 15)打印和处理由销售送来的团体订房单或变更单; 16)协助宾客服务领班进行客房、会务、餐饮安排;整理排序散客和团体订房单;准备第二天的重要客人(VIP)、熟客登记卡、 17)遇到其他突发情况时,沉着冷静收集有效信息,并及时反映给当班大堂副理及房务部经理、行政公寓值班经理。 18)需要上夜班,月休六天 19)有酒店经验优先
  • 维修工

    4千-5千
    赣州 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 投递简历
    1.学历:中专/中技及以上学历;2.年龄:45岁(含)以内;3.身高:男165CM以上。相关经验:具有同等工作经验2年以上,熟练掌握强弱电维修,处理客房照明,水暖等故障维修,持有电工上岗证,有C1驾驶证优先。
  • 赣州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 投递简历
    岗位职责 素材拍摄:负责酒店各类场景的实拍工作,包含日常产品图、活动现场、宣传短片的拍摄取景,把控拍摄画质、光线与构图,贴合酒店品牌调性,拍摄高清合规的原生素材。 视频剪辑制作:独立完成各类宣传视频的后期剪辑、配乐、字幕包装等工作,涵盖短视频、活动花絮、产品推介、酒店宣传片等,适配抖音、视频号、小红书、酒店官网等平台发布要求,保证视频节奏与视觉效果。 图片后期处理:对拍摄的图片进行精修、调色、排版优化,处理各类宣传用图、物料配图、平台封面图等,统一品牌视觉风格,及时归档整理所有拍摄原片与成品素材,建立完善素材库。 配合宣传落地:根据酒店活动、节庆推广、日常宣传需求,按时完成视觉素材的拍摄与制作,配合完成自媒体平台的素材上传,协助对接简单物料输出,保障宣传工作按时推进。 设备维护:负责相机、摄像机、三脚架、灯光等拍摄设备的日常保管、清洁与基础调试,保证设备正常使用,做好素材备份与存储工作。 三、任职要求 学历专业:大专及以上学历,摄影、影视后期、视觉传达、广告等相关专业优先,有酒店或文旅行业拍摄剪辑经验优先。 技能要求:熟练使用相机、手机等拍摄设备,精通PR、AE、剪映等剪辑软件,掌握PS等图片修图工具,能独立完成从拍摄到后期成品的全流程工作。 能力素养:具备良好的审美能力、构图与色彩搭配能力,做事细心高效,能按时完成素材制作,有较强的执行力,熟悉酒店各类宣传素材的风格特点。 其他要求:有一定的视觉创意能力,能根据宣传需求调整拍摄与剪辑风格,责任心强,可配合酒店活动、节庆等临时拍摄工作。
  • 杭州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    卓越雇主
    卓越雇主
    游乐园 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位描述: 1. 负责园区入口、项目排队区、游乐项目入口、客流分流点等区域的游客引导、秩序维护与流量管控工作。 2. 带领引导员做好游客文明指引、温馨提示、园区路线讲解、游玩须知告知等服务工作,提升游客游玩体验。 3. 维护现场排队秩序,及时疏导拥堵区域,预防游客插队、拥挤、冲突等情况发生,营造有序的游玩环境。 4. 重点关注老弱病残孕等特殊游客群体,主动提供必要的协助与优先安排服务,彰显园区人文关怀。 5. 每日巡查负责区域,及时上报设施设备异常、地面湿滑、安全隐患及游客突发状况,协助相关部门妥善处理。 6. 配合园区运营调度,根据实时客流情况,合理调整引导点位与人员分布,提升客流疏导效率。 7. 负责班组人员的服务礼仪、站姿话术、应急处理流程的培训与日常督导,提升团队服务质量。 8. 完成上级领导交办的现场服务、秩序管理及其他相关工作。 要求: 1. 高中及以上学历,有景区、乐园、商场、酒店迎宾、引导等相关服务经验者优先考虑。 2. 形象端正,举止得体,沟通表达清晰,服务意识强,热情耐心,能主动为游客提供帮助。 3. 具备良好的现场应变能力,能快速疏导客流、处理游客之间的简单纠纷,应对各类突发情况。 4. 能适应户外站立、高温日晒、轮班及节假日高强度工作,吃苦耐劳,责任心强。 5.无不良从业记录,无违法违纪行为。
  • 杭州 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    卓越雇主
    卓越雇主
    游乐园 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位描述: 1. 负责水上游乐设施(滑梯、造浪池、漂流河、戏水设备等)的安全操作与现场管控工作,确保设施规范、安全运行。 2. 严格按照设备操作规程上岗,做好设备开机前检查、运行中监控、停机后维护及各项记录工作,杜绝违规操作。 3. 带领班组操作员做好游客安全提示、现场秩序维护、限流管控工作,禁止游客推搡、逆行、违规游玩,保障游客游玩安全。 4. 监督班组人员规范站位、规范喊话、规范施救动作,定期开展岗位实操培训,确保操作零失误、服务零投诉。 5. 协助开展游乐设施的日常巡检、清洁保养工作,发现设备异常、安全隐患立即停机上报,并配合维修人员进行整改。 6. 参与园区应急预案演练,熟练掌握溺水急救、心肺复苏(CPR)、简单外伤处理等技能,能快速应对游客突发安全状况。 7. 做好班组人员的考勤、纪律管理、现场培训及工作交接工作,确保班组工作有序衔接。 8. 完成上级领导安排的设备运营、安全保障及其他相关工作。 要求: 1. 高中及以上学历,有水上乐园、游乐场游乐设施操作经验者优先考虑。 2. 了解游乐设施安全操作规范及相关安全要求,责任心强,反应敏捷,遇事冷静沉着。 3. 具备基本的救生知识与较强的安全意识,能适应户外、高温、轮班及节假日工作。 4. 沟通表达清晰流畅,具备一定的带班能力及现场指挥能力,能有效管理班组人员。 5. 有救生员证、游乐设施操作证者优先,无不良从业记录。
  • 人事专员

    4千-5千
    贵阳 | 经验不限 | 本科 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 人性化管理
    实习生/应届毕业生亦可,缴纳五险,月休6天(固定大小周),试用期80% 岗位职责: 1. 协助完成招聘流程,包括简历筛选、面试安排及入职相关事务; 2. 参与员工关系维护,协助处理员工沟通及日常事务; 3. 支持人力资源相关工作的开展,如培训、员工入转调离、社保医保等; 4. 录入员工信息及人事数据,确保资料的准确性和完整性。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与协调能力,能够高效处理人事事务; 2. 熟悉人力资源相关流程,有一定的实操经验; 3. 工作细致认真,具备较强的责任感和保密意识; 4. 有较强的学习能力,适应岗位多任务处理的需求; 5.人力资源相关专业、本科以上学历
  • 天津-北辰区 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责: 1、按照餐厅规定做好仪容仪表,精神饱满,保持积极的工作状态,严格执行工作程序、服务程序和卫生要求,为客人提供热情周到的服务; 2、做好餐厅清洁工作,在每次用餐结束后清理台面或餐桌并重新摆台; 3、对菜单上的所有菜品和饮料有全面的知识和理解,并能推荐菜品和饮料的搭配; 4、做好餐前检查及收尾工作; 5、做好客人用餐服务工作,主动与客人沟通,征询客人意见及评价,遇到客人投诉立即汇报领导解决; 6、完成上级交付的其他工作任务。 岗位要求: 1、中专及以上学历; 2、1年以上酒店餐饮相关工作经验优先; 3、形象好,气质佳,年龄18—30岁,优秀可放宽; 4、端正的工作态度并能承受工作压力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力,有良好的服务意识; 5、身体健康,无不良嗜好。
  • 郑州 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责每日员工餐食的烹制,确保按时、足量供应,并保证菜品口味、温度与品质符合标准。 2. 严格执行食品卫生安全制度,做好厨房区域、厨具及设备的清洁、消毒与维护,确保操作环境及出品安全。 3. 协助进行食材验收、存储管理,合理规划用料、控制损耗,减少浪费,在预算范围内完成餐食制作任务。 任职要求: 1.具备餐饮烹饪相关技能,有一定食堂或餐饮行业工作经验。 2. 注重操作卫生,具备较强的责任心和食品安全意识。 3. 工作踏实、吃苦耐劳,具有良好的团队协作能力。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、带领班组员工认真做好餐前准备,确保质量标准; 2、开餐后保证派餐速度流畅,及时协调菜品不足的问题; 3、及时向上级和厨师长反馈师生对食品,服务方面的信息、了解师生的诉求。 4、检查台面,做好卫生监督,督促员工完成餐前餐中餐后的台面清洁工作; 5、积极配合上级的工作安排,内部相互协作。 【岗位要求】 1、有同岗位相关工作经验3年以上,有学校饭堂工作经验优先考虑; 2、具备良好的沟通协调能力,吃苦耐劳,适应饭堂工作环境,能接受单休工作制。 3、身体健康,具备餐饮类健康证;
  • 中山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    其他景区 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责西餐厅日常服务工作,包括点单、上菜、酒水服务等 2、保持餐厅环境整洁,确保餐具摆放规范 3、掌握菜单内容及特色菜品,为顾客提供专业推荐 4、处理顾客咨询及合理需求,及时反馈特殊情况 5、遵守食品安全及卫生标准,执行餐厅服务流程 【岗位要求】 1、形象端正,具备基本服务礼仪 2、能适应早晚班及节假日工作安排 3、具备团队协作意识,服务态度热情主动 4、有餐饮服务经验者优先,无经验可培训
  • 东莞 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 意外险
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 结婚生育福利
    • 生日福利
    有投必应
    有投必应
    • 投递简历
    岗位职责 1.检查房态并记录 2.清理打扫房间,包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、抹尘等 3.为房间补足酒水与日用消耗品 4.清洁并整理客房洗手间里的客用物品 5.为客人悬挂衣服和清理客人随带的小物品 6.更换可触及的电灯泡 7.清理已退的房间 8.将送餐桌或托盘从房间内撤出 9.汇报房间内是否有损坏物品 10.报告房间内需要维修的问题 11.汇报房间遗失物品 12.拾到物品上交给楼层主管 13.检查并记录酒水消耗量补入新的酒水 14.整理员工车中有污损的布草 15.将员工车中的垃圾清除 16.完成楼层主管交给的额外任务 岗位要求 1.身体健康,有一定的服务意识 2.有相关经验优先
  • 餐厅主管

    4千-5千
    昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、指导餐厅的日常工作,保证经营业务的正常进行。 2、巡视检查各项工作的具体实施,纠正不符合规范的行为,改进服务方法与态度。 3、组织安排员工的工作,监督制定排班表,制订培训计划。 4、评估员工的工作表现,保证执行各项规章制度,解决有关问题。 5、发展良好的客际关系,为客人进行特殊服务,处理客人投诉。 6、协调餐厅与厨房之间的关系,及时反馈信息,建立以客人为中心的服务意识。 【岗位要求】 1、 中专以上学历,管理类或相关专业; 2、 具有5年以上餐饮行业的从业背景; 3、 有市场活动推广成功经验; 4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
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