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Chef de Partie 厨房主管

4千-5千

广安 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
带薪年假
包吃包住
人性化管理
管理规范
技能培训
岗位晋升

广安希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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饼房主管 · 为客人和员工高效率的提供食物，做到物美价廉，要按照标准食谱制作并且要符合食品卫生。 · 协助副厨师长管理厨房的正常运作，保证食品的高质量。 · 计划和准备执行高质量的食品和摆台在指定的区域和餐厅。 · 严格按照菜谱、标准和摆盘指南。 · 继续保持清洁和卫生依照安全和可靠的程序制定的卫生标准。 · 在酒店运营之中保持HACCP各方面要求。 · 正确操作所有的设备、器具和机器。 · 能够接受外场工作任务。 · 能够接受在厨房以外的地点完成工作。 · 可以被要求进行盘点工作。

楼层主管

4千-5千

三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
管理规范
岗位晋升
员工生日礼物
年底双薪
月度奖金
集团发展

三亚海棠湾 JW 万豪度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、每天检查各区域日常工作并向楼层经理汇报。 3、掌握住客情况和房态，抽查客房，检查VIP房间，不定期拜访长住客，探访生病宾客。 4、检查所有公共区域的卫生，并保证干净和工作正常。 5、负责客房随时保持最佳状态。 6、配合上级的其他工作。【岗位要求】 1、有1年以上楼层主管工作经验。 2、熟悉本部门专业知识，熟练使用电脑。 3、身体健康，相貌端正。 4、良好的沟通能力，能吃苦耐劳，酒店福利海南省外基层员工工作满一年，可以报销雇佣地到三亚的入职交通费月休8-10天，包食宿（宿舍全天热水、免费WIFI、空调、洗衣机）上下班有免费员工班车接送，所有员工均购买五险一金工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训

JW西厨房二级厨师

3千-3.4千

三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
管理规范
岗位晋升
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年底双薪
月度奖金
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三亚海棠湾 JW 万豪度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责早、午、晚自助餐及零点热菜档口的现场烹制与品控。 2、负责各餐前期准备以及用餐结束后的收档工作。 3、完成上级安排的其他工作。【岗位要求】 1、相关专业毕业，良好的抗压能力。 2、能吃苦耐劳，愿意学习。。 3、良好的沟通协调能力，做事认真负责。酒店福利海南省外基层员工工作满一年，可以报销雇佣地到三亚的入职交通费月休8-10天，包食宿（宿舍全天热水、免费WIFI、空调、洗衣机）上下班有免费员工班车接送，所有员工均购买五险一金工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训

JW西厨房厨师主管/领班

3.8千-5千

三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
管理规范
岗位晋升
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年底双薪
月度奖金
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三亚海棠湾 JW 万豪度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责早、午、晚自助餐及零点热菜档口的现场烹制与品控，熟悉大批量连续出品节奏，确保高峰时段菜品不断档、色泽温度达标。 2、配合度假区季节性活动（如泳池BBQ、草坪婚礼、节日主题自助）支援现场明档，具备户外烧烤、现场烹饪互动经验者优先。 3、基于客流预判灵活调整备货量，严控食品质量。 4、度假型酒店淡旺季分明，需承担短期实习生或劳务工的快速上岗带教，协助厨师长进行档口人力调配。 5、配合厨师长的其他工作。【岗位要求】 1、3年以上西厨房经验，至少1年厨师主管/领班岗位经历。 2、有度假型酒店、高客流自助餐厅或会展餐饮经验者优先。 3、熟悉明档操作，能适应户外/临时档口作业环境。 4、良好的沟通协调能力，做事认真负责。酒店福利海南省外基层员工工作满一年，可以报销雇佣地到三亚的入职交通费月休8-10天，包食宿（宿舍全天热水、免费WIFI、空调、洗衣机）上下班有免费员工班车接送，所有员工均购买五险一金工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训

工程部技工（装修/强电/空调/机修/弱电/木工/油漆/泥瓦工）

3.2千-4千

三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
管理规范
岗位晋升
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年底双薪
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三亚海棠湾 JW 万豪度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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现招聘工程部装修油漆工4人，机修工4人，空调工4人，强电工4人，泥瓦工2人。岗位职责 1.负责酒店工程设备的日常维修和保养，确保设备的正常运行； 2.及时完成上级指派的工程维修，做到每件事情都有跟进； 3.做好对客服务，完成上级的其他工作任务。岗位要求 1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神； 2.有一定的沟通能力，能吃苦耐劳； 3.具有优良的服务意识和敬业精神。酒店福利海南省外基层员工工作满一年，可以报销雇佣地到三亚的入职交通费月休8-10天，包食宿（宿舍全天热水、免费WIFI、空调、洗衣机）上下班有免费员工班车接送，所有员工均购买五险一金工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训

礼宾部经理/副经理

5.5千-6.5千

三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
管理规范
岗位晋升
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年底双薪
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国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.直接负责礼宾部日常管理和运营工作。 2.对酒店的宾客提供礼貌专业的服务；协助重要宾客的入住和离店。 3.管理行李房，确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。 4.负责所有的特殊事情和酒店服务的有关信息的公告。 5.确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。 6.参与员工的培训工作。负责员工的日常培训，制定培训计划。 7.宾客有要求时，为预计离店的宾客安排出租车、机场班车的服务等。 8.完成上级分配的其他任务岗位要求 1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神； 2.有较强的语言表达能力和人际沟通能力； 3.大专以上学历，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。 4.品牌五星级酒店同岗位经验优先考虑； 5.具有优良的服务意识和敬业精神。酒店福利海南省外基层员工工作满一年，可以报销雇佣地到三亚的入职交通费月休8-10天，包食宿（宿舍全天热水、免费WIFI、空调、洗衣机）上下班有免费员工班车接送，所有员工均购买五险一金工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训

预订部主管/文员

3.2千-4.5千

三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
管理规范
岗位晋升
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年底双薪
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国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.熟悉处理房间预订的程序，给宾客提供最新和最准确的房况信息。 2.落实”预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。 3.管理每日/每月/每年的所有的日常通信的书写。 4.根据预订情况更改现有的预订并且预测现有的和未来的预订情况。 5.以及上级分配的其他工作。岗位要求 1.具备热情的工作态度、一定的抗压能力、拥有良好的执行力和团队精神； 2.有一定的沟通能力，口齿清晰、开朗自信，有较强的语言表达能力和人际沟通能力； 3.大专以上学历，普通话标准，谈吐礼貌，声音甜美； 4.熟练掌握基本办公软件操作，中英文打字熟练； 5.品牌五星级酒店工作经验优先考虑； 6.具有优良的服务意识和敬业精神。酒店福利海南省外基层员工工作满一年，可以报销雇佣地到三亚的入职交通费月休8-10天，包食宿（宿舍全天热水、免费WIFI、空调、洗衣机）上下班有免费员工班车接送，所有员工均购买五险一金工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训

全日制西餐厅主管 Supervisor

4千-4.5千

三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
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月度奖金
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三亚海棠湾 JW 万豪度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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现招聘西餐厅主管，求有3年或以上的西餐厅工作经验，有国际连号品牌星级酒店西餐厅或餐饮经验者优先录用Job Knowledge / Skill:Good knowledge of F&B and ADD restaurantHave strong sense of service and training skillAttentive, willing to learn, bear hardships and stand hard workGood English language skill专业知识/技能:对于酒店餐饮以及全日西餐厅知识具有较好的了解要有较强的服务意识及培训技能细心，愿意学习，能接受辛苦的工作能用英语进行日常工作/生活交流海南省外基层员工工作满一年，可以报销雇佣地到三亚的入职交通费月休八天，包食宿（宿舍全天热水、免费WIFI、空调、洗衣机）上下班有免费员工班车接送，所有员工均购买五险一金工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训

忠诚客户经理/Loyalty Manager

5.5千-6.5千

三亚 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
管理规范
岗位晋升
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年底双薪
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三亚海棠湾 JW 万豪度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.Ensure maximum guest satisfaction through personal recognition to all VIP members and prompt cordial attention from arrival through departure通过给予所有VIP客人个性化的认知,确保及时的热忱的关注，争取优质的客人满意程度。2. Ensure all expected departure VIP receives express check out service offer确保所有预离店贵宾或者会员收到快速办理离店手续服务3. Liaise with other departments and necessary outside contracts to ensure excellent service delivery和其他部门或酒店外的合作者做好沟通以便确保服务高质量的完成4. Handle guest complaints and refer them as necessary, follows up on corrective action处理好客人的投诉，根据必要写上跟踪改进活动5. To handle VIP amenity preparation处理贵宾欢迎品的准备工作6. Ability of anticipate guest needs能提前预知分析客人所需7. Good knowledge and very familiar with all front office area operation掌握前厅部工作知识并且十分熟悉前厅部日常运行8.Good English language skill良好的英语能力9.Be good at organize and problem solving良好的组织以及解决问题的能力酒店福利1. 员工每年可以为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天；2.所有岗位均包食宿（宿舍免费WIFI、空调、洗衣机），上下班有免费员工班车接送；3.所有员工均购买五险一金；4.所有员工工作满一年，均可享有5天带薪年假和5天带薪奖励假；5.正式员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房和餐饮折扣.

礼宾主管/领班

3.5千-4.5千

三亚 | 3年以上 | 大专

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
管理规范
岗位晋升
员工生日礼物
年底双薪
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三亚海棠湾 JW 万豪度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】1、协助宾客提拉行李及行李寄存服务。2、确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。3、确保所接收的行李和包裹的安全，并存放在合适的地方。4、事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。5、记录未完成的工作交给下一个班次。6、管理行李房，确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。7、处理领导安排的其他工作。岗位要求1、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。酒店福利月休八天，包食宿（宿舍全天热水、免费WIFI、空调、洗衣机）上下班有免费员工班车接送，所有员工均购买五险一金工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训

宾客关系主任/贵宾服务经理

3.2千-6.5千

三亚 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
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岗位晋升
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三亚海棠湾 JW 万豪度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.督导及管理宾客关系部门的各项工作，确保各项服务指标能达到最良好的绩效； 2.确保所有贵宾在抵店时，都受到集团统一的高标准礼遇欢迎及入住手续办理服务； 3.依照酒店的政策，公正处理宾客投诉。岗位要求 1.良好的沟通和抗压能力，数量使用英语； 2.有酒店宾客关系相关工作经验； 3.形象气质佳； 4.做事细心，有责任感。酒店福利 1.员工每年可以为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天； 2.所有岗位均包食宿（宿舍免费WIFI、空调、洗衣机），上下班有免费员工班车接送； 3.所有员工均购买五险一金，包食宿，上下班免费员工班车接送； 4.所有员工工作满一年，均可享有5天带薪年假和5天带薪奖励假； 5.正式员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房和餐饮折扣； 6.多姿多彩的员工活动，工作以外让你放松身心，调节压力，享受生活； 7.全面完善的培训系统，给每员工提供多方面的岗位技能培训。

宾客服务经理

5.5千-6.5千

三亚 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
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岗位晋升
员工生日礼物
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三亚海棠湾 JW 万豪度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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该岗位不需要上夜班岗位要求： 1. 具有值班经理工作经验，或万豪国际前台主管3年以上的经验； 2. 英语良好； 3. 良好的沟通能力和处理问题的能力； 4.工作细心，有责任心。酒店福利 1. 员工每年可以为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利，最长可达15天； 2.所有岗位均包食宿（宿舍免费WIFI、空调、洗衣机），上下班有免费员工班车接送； 3. 所有员工均购买五险一金； 4. 所有员工工作满一年，均可享有5天带薪年假和5天带薪奖励假； 5.正式员工享有本酒店餐饮五折，集团姐妹酒店优惠客房和餐饮折扣.

前台主管

4千-4.8千

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1、会使用Opera系统，办理入住/离店手续，有良好的沟通能力。2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。3、处理前台工作中的差错，处理宾客有关投诉。4、负责前台员工的培训

外派店助【岗位职责】

2万-3万

国外 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
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年度体检
技能培训

深圳德胧酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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1. 运营支持与标准维护协助总经理处理酒店的日常运营事务，监督前厅部、客房部、餐饮部等关键部门的服务流程，确保达到中高端酒店的服务标准。负责定期检查各部门的运营情况，执行质量控制标准，针对发现问题提出整改意见并跟踪落实。参与酒店SOP（标准操作流程）的制定与本地化更新，确保流程既符合集团要求，又能适应雅加达本地市场的特性。 2. 收益管理与市场营销协助店总进行收益管理，分析市场动态及竞对数据，优化房价策略，提升酒店在雅加达地区的市场份额及RevPAR（平均客房收益）。配合销售团队开发本地及国际客源，维护重要客户及VIP关系，参与接待工作，提升客户满意度和忠诚度。 3. 团队建设与跨文化沟通作为总部与海外酒店的联络人，准确传达集团战略，同时向国内团队反馈当地市场信息及运营难点。协助总经理进行本地员工的管理、培训与绩效考核，促进中方管理理念与印尼本地文化的融合，提升团队凝聚力。处理复杂的客户投诉及突发事件，维护酒店的品牌形象。 4. 新项目支持（如适用）如酒店处于筹备或翻新阶段，需参与筹建期的物资采购、本地招聘面试及开业前的各项准备工作。【任职要求】 1. 经验与背景大专及以上学历，酒店管理、旅游或相关专业优先。 3年以上连锁酒店或中高端酒店管理经验，至少有1年以上部门经理（前台/客房/餐饮）或值班经理经验。有海外（特别是东南亚）酒店工作经历者优先，有筹备开业经验者优先。 2. 语言与技能英语流利（必备），能够作为工作语言进行商务谈判、报告撰写及日常沟通。懂印尼语（Bahasa Indonesia）者将是重要加分项，能更快融入当地团队和处理日常事务。熟练使用主流酒店 PMS 系统及 Office 办公软件。 3. 核心素质适应性强：能够快速适应雅加达的生活环境和工作节奏，具备在海外独立开展工作的抗压能力和解决能力。跨文化沟通：具备优秀的跨文化交际能力，尊重本地宗教习俗，能够处理多元文化团队中的协作问题。领导力：具备较强的领导力和执行力，能够在总经理授权下独立主持部门会议或处理关键事务

发型师

4千-5千

哈尔滨 | 3年以上 | 学历不限

哈尔滨市松北区温之馨发型店

美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责顾客发型设计、剪发、烫染及造型服务2、根据顾客需求提供专业的美发建议与解决方案 3、维护美发工具设备，确保工作区域整洁卫生 4、跟踪行业趋势，掌握最新发型技术与流行风格 5、协助店内其他日常运营工作【岗位要求】 1、3年以上发型师工作经验，具备扎实的美发技术2、熟悉各类剪发、烫染及造型工艺操作流程 3、具有良好的审美能力和时尚敏感度 4、服务意识强，善于与顾客沟通交流 5、能适应早晚班轮班工作制

餐饮部经理

7千-8千

临沂 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
全勤奖
节假日加班费
提供食宿
工龄奖金
带薪年假
职业发展规划
岗位晋升

临沂北城新区万豪万枫酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

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【岗位职责】 1.全面负责餐饮部的日常运营管理，确保服务质量与运营标准； 2.制定并执行餐厅服务流程、操作规范及管理制度； 3.监督食品卫生安全及餐厅环境卫生，符合相关法规要求； 4.负责餐厅员工排班、培训及考核，提升团队专业水平； 5.处理顾客投诉及突发事件，维护酒店品牌形象； 6.控制餐厅运营成本，完成营收目标及利润指标； 7.协调厨房以及其他部门的工作配合。【岗位要求】 1.具备餐饮服务行业管理经验，熟悉餐厅运营流程； 2.优秀的团队管理能力，能有效激励员工； 3.良好的沟通协调能力及客户服务意识； 4.具备基础的财务知识，能进行成本核算与控制； 5.能适应弹性工作时间，包括周末及节假日； 6.身体健康，符合餐饮行业从业要求。

品控经理

6千-9千

琼海 | 5年以上 | 本科

包吃包住
节日礼物
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岗位晋升
五险一金
免费全身体检

海南一龄医疗产业发展有限公司

健康管理/体检 | 500-999人

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岗位职责： 1. 负责集团品控部旗下自营酒店和委托管理酒店的品质管理工作，国际品牌酒店品质监察工作，通过各项专业途径推动经营、管理和服务水平的巩固与提高。 2. 负责制定集团酒店的质量管理标准，建立质量检查系统，监督实施品质管理工作，确保集团质量标准得到贯彻执行。 3. 负责集团旗下酒店管理、服务、培训、后勤、总务等各项运营系统的整合、建立、推广、实施、运作、维护与升级，并依据上述系统及其标准对各酒店的经营、管理与服务进行监督、检查和审计，承担各项运营系统及其标准的培训和督导工作。 4. 负责制定和发布酒店品质管理的文件、负责分析酒店品质的现状，根据实际情况与服务发展趋势及时修改相关的品质控制文件，对酒店品质管理的现状进行监控。 5. 负责集团旗下预开业酒店的品质初始化管理，协助项目总对于开发项目进行品牌管理理念与酒店品质的塑造。 6. 协助品控部部长开展酒店板块战略发展、资源整合、项目投资、轻资产输出等方面的研究与实践工作。 7. 开展季度定期质检（海南、贵阳、无锡、五大连池、云南、输出项目等等），组织季度品控提升会议。 8. 完善品控、培训、考核、提升体系化制度和表格，增加医养品控内容。 9. 导入卓越绩效管理，完善品控部补充的内容。 10. 酒店管理品控体系搭建：自营品牌收益运营、国际品牌监管运营、输出品牌委托管理。 11. 协助品控部部长完成队伍建设、梯队培养、种子储备，打造一支专业职业输出团队。 12. 与集团各部门开展良好的工作配合与合作。 13. 完成领导交办的其他工作。 14. 向品控部部长汇报工作。岗位要求： 1.有星级酒店2--5年餐饮、房务、总经理秘书，国际酒店集团同等经验； 2.本科及以上学历，酒店管理、质量管理或相关专业优先； 3.具备5年以上酒店品质管理经验，有国际品牌酒店或多区域连锁酒店品控经验者优先； 4.具备优秀的沟通协调与团队管理能力，能推动跨部门协作与团队梯队建设； 5.具备较强的跨区域项目统筹能力，能高效组织多地点质检与会议推动等。

服务员

4.5千-6千

无锡 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

五险
包吃包住
节日礼物
技能培训
岗位晋升
管理规范
领导好
年度旅游
人性化管理

无锡市惠风龢苑文化发展有限公司

会所 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作，包括顾客接待、点单、上菜、酒水服务等，确保服务流程顺畅高效； 2、保持餐厅环境整洁，定期清理和整理餐具、桌椅及其他设施，维护良好的就餐环境； 3、熟悉菜单内容及特色菜品，能够为顾客提供专业的推荐和解答疑问； 4、协助处理顾客投诉或特殊需求，及时反馈问题并协调解决，提升顾客满意度； 5、配合团队完成开餐前准备及收餐后的整理工作，确保符合卫生及安全标准； 6、遵守公司规章制度和服务标准，保持良好的职业形象和服务态度。【岗位要求】 1、高中及以上学历，年龄20-38岁，身体健康，形象端正； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情、耐心地对待顾客； 3、有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 4、能够适应倒班工作制（含周末及节假日），具备较强的抗压能力； 5、工作认真负责，具备团队合作精神，服从管理安排； 6、无不良嗜好，无违法犯罪记录。

客房经理

6千-8千

贵阳 | 5年以上 | 大专

包吃包住
五险
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
免费停车

贵阳善润酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

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职位描述岗位职责： 1）协助并指导客房领班、客房服务员、PA保质保量完成各项工作任务； 2）全面负责客房部各项运营成本的控制； 3）确保酒店客房产品的各项指标达到公司运营标准； 4）负责客房对客服务的高标准执行； 5）协助查房、做房；协助酒店会计部门做好资产的盘点、管理工作； 6）合理领取、发放客用品、清洁用品，指导服务员合理控制客用品和清洁用品的用量； 7）负责对各类物品进行清点、入库登记，并填写和编制存货记录。任职要求： 1）大专； 2）两年以上四星级以上酒店客房管理经验； 3）熟悉各种房间用品、清洁化学物品，维护设备、客房与公共区域清洁程序、计划调度及预算管理； 4）能够操作电脑办公应用软件、基本服务英文听说能力； 5）具有较强的服务意识和协调、沟通能力，具备管理能力及良好的团队合作精神，爱岗敬业，责任心强，吃苦耐劳、工作积极主动，有责任心。

前台接待

3千-4千

贵阳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

包吃包住
五险
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
免费停车

贵阳善润酒店

有限服务中档酒店 | 50-99人

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岗位职责 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益； 4、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务； 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续； 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求 1、大专以上文化程度； 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；

炒锅

5千-7.5千

厦门 | 1年以上 | 学历不限

厦门顺锦餐饮有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责餐厅各类中式热菜的烹饪制作，确保菜品色、香、味、形符合标准； 2、根据菜单要求，熟练操作炒锅、蒸锅等厨房设备，保证出菜速度与质量； 3、严格把控食材用量与成本，合理控制损耗，避免浪费； 4、保持工作区域整洁卫生，遵守食品安全与厨房操作规范； 5、协助研发新菜品，定期优化菜单，提升顾客满意度； 6、配合厨房团队完成备料、切配等其他相关工作。【岗位要求】 1、1年以上中餐炒锅工作经验，熟悉闽菜或粤菜者优先； 2、掌握各类烹饪技法（爆、炒、烧、焖等），能独立完成菜品制作； 3、了解食材特性与调味搭配，具备基础成本控制意识； 4、身体健康，持有效健康证，能适应餐饮行业工作时间安排； 5、工作责任心强，具备团队协作精神与抗压能力。

客房服务员

4千-5.5千

深圳 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

节日礼物
带薪年假
岗位晋升
帅哥多
美女多
员工生日礼物
包吃包住
技能培训
年底双薪
五险

星都鹏雅酒店

精品酒店 | 50-99人

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岗位职责 1.掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。 2.管理好楼层定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。 3.负责对结帐房间的查房工作。 4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6.负责杯具的清洁与消毒工作。 7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求 1.初中以上学历。 2.有1年以上客房工作经验。 3.可合理的为解决客人问题。 4.身体健康，相貌端正，品德端正。 5.有较快的做房速度及卫生品质保证。福利待遇： 1、免费提供住宿和用餐，环境温馨舒适； 2、入职购买社保，带薪年假，待遇优厚； 3、每月例休6天，享受国家法定假期； 4、定期组织团建活动，丰富业余生活；工作地点：深圳龙岗大芬

光电祛斑操作师

6千-1.5万

广州 | 2年以上 | 学历不限

五险一金
全勤奖
绩效奖金
生日福利
节假日福利
班车接送
团建聚餐
技能培训

广州华悦生物科技发展有限公司

专业线厂家 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责光电祛斑设备的操作及治疗，确保治疗过程安全有效 2、根据客户皮肤状况制定个性化祛斑方案，提供专业建议 3、跟踪客户治疗效果，及时调整治疗方案并做好记录 4、维护治疗仪器设备，确保其正常运行和清洁消毒 5、解答客户关于祛斑治疗的咨询，提升客户满意度【岗位要求】 1、2年以上光电美容仪器操作经验，熟悉祛斑类设备优先 2、掌握皮肤生理学基础知识，了解各类色斑形成原理 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心解答客户疑问 4、工作细致认真，有责任心，注重操作安全和卫生规范 5、持有相关美容师或皮肤管理师资格证书者优先

西餐厅主管 ADD Supervisor

4千-5千

天津-红桥区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
人性化管理
岗位晋升
节日礼物
管理规范
员工生日礼物
年度旅游
提供员工餐

天津陆家嘴万怡酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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负责日常餐厅运营通过客人意见调查和反馈更好的为客人提供服务积极推进部门利润并提出建设性的意见协助部门经理培训员工

销售经理

4.5千-1.3万

成都 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
帅哥多
美女多
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理

成都铂韵酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

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1. 销售活动 a).会见客户,包括销售拜访. b).根据酒店的规定提前制定系统的销售计划. c). 有效的收集客户的各项需求信息. d). 会见住店客人,建立客户关系并记录客户意见. e).会见宴会负责人,建立良好的客户关系. f).通过报刊,网络,电视等多种渠道积极收集销售资源. g).积极收集客人的意见,包括积极的或是消极的意见. h).负责为客人作相关计划,和组织活动. 2. 客户管理 a).录入所有客户信息到酒店电脑系统. b).管理维护酒店电脑系统资料,并对其实时跟新. c).负责对每位客户制定销售计划. d).对客户的资料进行分析,确保每位客户的信息准确. e).对每天的销售活动制定有效的销售拜访报告. 3. 准备周期性报告,完成酒店经营预算和任务. a).协助准备周期性报告,支持销售活动和对市场的分析. b).完全明确客房和宴会的销售预计和预算,着重要增加收益,包括客房和其他营运地方. 4.办公室及商务礼仪礼貌 a).按酒店的仪容仪表着装。 b).遵纪守法 c).遵守酒店的规定包括电话礼仪，按时上班，酒店规定，员工手册。任职要求：市场销售、酒店管理等相关专业，条件优秀者可适当放宽。具有2年以上相关工作经验，同体量酒店工作经验优先。