岗位职责 1.掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。 2.管理好楼层定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。 3.负责对结帐房间的查房工作。 4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6.负责杯具的清洁与消毒工作。 7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8.完成易耗品的每期盘点工作。 岗位要求 1.有客房工作经验者优先。 2.吃苦耐劳，身体健康，相貌端正。

1.针对现有OTA渠道做精准营销，熟悉线上线下各营销方式，能采取创新的营销方式并将营销方案落地，最大限度提高市场占有率。 2.负责OTA策略制定及上线管理。 3.每月经营数据分析；竞争对手参与活动、价格等数据收集，并做对比。 4.负责渠道点评监控，回复和差评处理。 5.与渠道进行沟通，根据公司的业务政策完成负责签订协议新签及续签 6.跟踪渠道付款情况，及时掌握渠道动态并负责跟催应收帐款。 7.定期走访渠道，及时反馈区到信息，与渠道建立良好的关系，为渠道提供所需的支持。 职位 要求： 1.了解行业现状和相关政策，有OTA、酒店等资源者优先。 2.具有竞争分析能力、销售公关能力，客户关系维护及信息管理能力，政府机构公关能力。 3.具有较强的协调和沟通能力，能够与其他部门、外部机构保持良好的协作关系。

1.Develop and implement eMarketing initiatives for the hotel key feeder markets to increase the number of qualified visitors to the hotel website thus increasing revenues and conversion. 为酒店主要目标市场积极开发和执行线上推广，提高符合要求的浏览者数量从而间接转换并提高酒店收益。 2. Identify and develop joint e-commerce initiatives with qualified local, regional and/or national partners/sites. 积极识别和开发联合电子商务合作计划，包括符合要求的当地的、地区的、国内伙伴及网站。 3.Establish and implement the hotel’s annual advertising plan for electronic channels assist on matters related to creative and media planning for PPC. 创建和执行酒店年度电子商务渠道广告计划和预算。 4. Ensure brand and marketing message on electronic channels is consistent with overall marketing activities i.e. special promotions/offers etc. 确保电子渠道的品牌和市场信息与总体市场活动保持一致，例如，特殊促销计划等。 5. Research and Benchmark electronic media adverts and articles to ensure that the hotel remains a market leader in coordination with public relations department. 研究和检测电子媒体上的广告和文章，确保与公关部门发出的保持同一性。

【职位描述】 With thousands of hotels in over 100 countries and territories, Hilton offers countless opportunities to delight. From an open door to a welcoming smile and an exceptional experience, we offer the millions of travellers who stay with us every year a welcome they will never forget. In addition to our flagship brand, Hilton Hotels & Resorts, the family of brands includes Waldorf Astoria, LXR, Conrad, Canopy, Curio Collection, DoubleTree, Hilton Garden Inn, Hampton and many others. If you appreciate the impact global travel can have on the world, you may be just the person we are looking for to work as a Hilton Team Member. Because it’s with Hilton where we never forget the reason we're here: to delight our guests, Team Members, and owners alike. What will I be doing? As the Ecommerce Manager, you will be responsible for growing company’s business on an emerging platform. You are responsible for business planning, daily operation, hotel/products management, performance optimization and marketing campaigns on the platform. · Manage and strengthen the relationship with the platform · Develop business growth strategy on platform and eco-system to achieve the business goals based on market trends and corporate business strategy. · Develop and carry out the content strategy and plan to maximize store revenue, including calendar room and other products. · Work with Loyalty team and Technology team to develop the Hilton Honors member related functions and achieve the member related targets. · Collaborate with Revenue, Sales, Marketing and MECC teams to develop strategies for regional campaigns and implement with relevant teams and agencies. · Overall manage the store, including products, content, live streaming, promotions, media, partnership, and other daily operations to achieve the business targets. · Define, analyze, track results and interpret success levels against a defined set of key ecommerce performance metrics. · Provide weekly, monthly and quarterly performance reports, projections, and reviews on all key performance metrics. · Introduce industry best practices, standards, and innovation. Identifies and capitalizes on opportunities. 【任职要求】 What are we looking for? An ecommerce Manager, has strong understanding of China Digital and e-commerce ecosystem. He/she should be highly motivated, dependable, and have a desire to take ownership of their duties to help the company grow and succeed.: · Minimum Education: Bachelor or above · Minimum Years of Experience: 4+ years · Minimum Years of Management Experience: (if applicable) NA · Any Licenses or Certificates Required: (if applicable) NA · Additional Requirements (i.e. % of travel time, etc.): o Digital Marketing and/or eCommerce experience o Understanding of ecommerce channels, especially social-commerce channels o Strong problem-solving skills, including ability to effectively address any issue in collaboration with others as appropriate ability to proactively identify and prevent potential problems o Analytical mindset, with the ability to interpret data and metrics to drive informed decisions. o Detail-oriented and well-organized, with the ability to manage multiple tasks and prioritize effectively. o Effective communication, collaboration, and team-building skills. o Proficiency with MSOffice Suite · Preferred Qualifications o 6+ years of Digital Marketing and/or eCommerce experience o Experience working in the Hospitality and/or travel industry o Marketing or working experience with relevant internet companies What will it be like to work for Hilton? Hilton is the leading global hospitality company, spanning the lodging sector from luxurious full-service hotels and resorts to extended-stay suites and mid-priced hotels. For nearly a century, Hilton has offered business and leisure travellers the finest in accommodations, service, amenities and value. Hilton is dedicated to continuing its tradition of providing exceptional guest experiences across its global brands. Our vision to fill the earth with the light and warmth of hospitality unites us as a team to create remarkable hospitality experiences around the world every day. And, our amazing Team Members are at the heart of it all!

运营岗岗位职责： 岗位职责： 1、根据公司战略目标和经营管理目标，推进公司电商运营项目发展，实现公司的年度目标; 2、根据银行电商运营情况，负责线上产品更新和维护以及各栏目内容建设，定期组织策划各种促销活动，保证业绩目标的实现； 3、与产品部门、客服部门、物流部门的协调沟通，确保线上产品的竞争性与客户的满意度； 4、与合作的电商平台保持积极的联系，定期与其管理层沟通，建立良好的合作关系与客户管理； 5、指导团队处理所属银行及相关电商平台运营操作，达成公司业绩指标；建立及培养优质、高效的运营团队。 6、完成领导交办的其它工作任务。 薪资：9-12k，无提成，年底十三薪，五险一金，做五休二，朝九晚六

Ensure the accuracy of property content and presentation on all digital platforms, as well as third-party portals and websites where the hotel is listed and distributes inventory Report, analyse and act upon brand.com statistics and constantly come up with strategies to enhance performance and Key Performance Indicators (KPIs) Responsible for reaching the targeted website sales and revenue share Optimise the traffic acquisition strategy and conversion rate Ensure consistent brand delivery through social and digital channels in line with corporate guidelines Support the implementation of the strategies and projects of the brand and its regional and corporate offices Take ownership of the hotel’s presence online and its representation across all digital platforms

主要工作职责： 1、负责酒店官网的内容运营管理和日常维护更新。 2、负责酒店微信商城、小红书商城等平台的搭建、运营及日常维护更新。 3、分析市场需求，依据产品特点制定网络营销方案。 4、协同制定渠道产品的电子商务发展策略，通过有效的成本控制和营销手段，提升在线销售平台的知名度、扩大市场影响力。 5、运营私域粉丝群，每月组织线上互动活动，增加粉丝粘性。 6、负责微信、小红书、抖音运维。 7、负责酒店飞猪、携程、抖音、视频号等平台的直播。 要求： 1、有相关工作经验。 2、具备数字营销知识及其相关平台合作关系。 3、具有广泛的社交活动能力和较强的组织协调能力。

【岗位职责】 1．执行市场营销总监的工作指令，并向其负责和报告工作； 2．参与制订年度营销计划； 3．根据酒店全年销售目标，制定本部门年度工作计划和分月计划； 4．根据酒店目标市场及客人的潜在需求，制定相关的销售工作计划； 5．向市场营销总监提供参考预算方案，提出销售目标建议； 6．搜集、整理市场信息，提供可靠的最新市场资料并反映在周、月及季度销售工作报告上； 7．分配各项指标到人，明确责权利，带领并帮助销售人员完成各项营销任务； 8．亲自洽谈主要客户业务，接待他们的来访，经常走访并处理客户的主要函电，与主要客户保持并发展良好的业务关系； 9．拟订销售月报、销售信息反馈，对销售决策提出建议； 10.督导和培训下属人员工作，不段提高其业务知识和工作技能； 11.协调本部门工作，有效发挥下属的积极性和创造力，对销售部门人员进行激励、考核、评估； 12.通过各种渠道、媒介正面宣传酒店，树立酒店形象； 13.配合市场传媒制作市场计划，促进和保持良好的对外关系； 14.建立与加强政府及各单位的良好合作关系； 15.完成上级交办的其他工作。

1、礼貌，专业，高效，使用灵活的销售技巧去取得业务伙伴。 2、负责实现自己的市场部分的客房和餐饮的目标。确保预订单准确无误的执行。 3、与宴会经理协调所有活动和工作情况确保执行有效，及时迅速的提供服务。 4、拥有一个完整的工作知识和能力，高效认知和掌握销售线索。执行任务表必须进行审查，并反映变化趋势，客人的期望和经营理念而定期改变。 5、每周与销售部经理讨论并决定销售攻势，宴会会议活动和宴请等安排。 6、完成所有的销售和市场计划和增加提高销售额。 7、积极主动的工作以最小化客户投诉。仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 8、每办完一次活动后需要跟进客户的满意度调查并且建立相应的高质量服务的策略。 9、要积极争取在到达和离开迎接客户和嘉宾，并确保他们获得及时，周到，高效的服务。 10、管理下属保证所有每日工作任务按时完成。 11、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 12、协助计划和配合销售活动，完成各种销售报告。 13、执行上级要求的任务，完成市场营销总监或市场销售经理交给的其他任务。 14、营销专业的大专文凭或相关领域，同等酒店销售岗位三年以上工作经验 15、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 16 、掌握应用销售及前台的电脑系统。 17、了解当地政府、企业、商务、会议、旅游、宴会等消费情况 18、 能够掌握和理解市场和竞争。 19、 必须具备优秀的书写和口头表达能力。 20、 优秀的人际关系处理能力及交流技巧。 21、.独立工作和团队工作的能力。

岗位主要职责 1.做好会员体系的发展与完善，督促各子公司做好会员服务与维护； 2.负责阳光集团彩虹会员、湘旅相伴大会员的日常维护及政策制度落地工作，督导子公司会员工作的开展，对负责会员工作的相关人员实施培训； 3.负责集团相关会员报表的建立及数据的分析工作，为集团的经营决策提供数据分析； 4.不断优化会员体系，对线下以及第三方渠道客户群进行引流，扩大会员客户群体，提高会员重购率； 5.协助渠道运营经理督导子公司线上渠道的运营； 7.领导交办的其他工作。 岗位要求 1.年龄一般在40周岁以下（1983年10月31日以后出生）； 2.大学专科及以上学历； 3.五年以上酒店相关行业工作经验； 4.熟悉了解酒店行业的日常运作，具备敏锐的市场洞察力以及市场分析能力； 5.熟悉一般办公软件。

抖音团购运营管理

【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 10、主动参与，完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中，英文读写能力。 7、良好的电脑技能，至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。

岗位职责： -建立成功的合作关系以创造销售机会 -进行日常的销售活动，实现部门目标 -与酒店市场营销部密切合作，确保每个餐厅都有机会去创造新的商业机会和客户 -建立和加强与现有客户和新客户的关系以增加未来的预订。责任包括酒店促销，电话销售，在餐厅服务高峰时刻确保积极与客人沟通，以增加客人的情感投入和关系。 -增强与当地社区的关系，以加强和扩大客户群，以增加团队/餐饮活动销售机会。 -管理和建立关键的内部和外部相关人员的关系。 -通过和市场销售部紧密合作提高住店客人使用酒店餐饮设施并建立相应促销活动。 -主动在酒店公共区域与客人进行情感投入并且寻求额外生意源。 -发展，计划和执行所有关于餐饮部运营的促销活动。 -寻求机会去主办一些活动使收益最大化。 岗位要求： -有酒店工作经验，有市场传讯工作经历优先。 -全面了解并掌握酒店的设施设备、各种服务项目、产品特点、酒店经营方针及销售策略等。 -掌握新闻、广告、宣传等专业知识，熟悉营销和推广业务，了解旅游业现状及酒店管理知识，掌握公共关系学、心理学、行为科学等基础知识。 -了解政府有关政策、法律和条款规定。 -具有广泛的社交活动能力和较强的组织协调能力。

The Ecommerce Manager drives revenue for hotel products and promote its reputation through various online channels. This role works closely with other team like Sales / Rooms /Revenue / F&B / Events to identify their promotional and revenue objectives.  该职位负责驱动酒店产品收益并通过各在线渠道加强酒店声誉。与销售/房务//收益/餐饮/宴会销售等团队密切合作，制定起宣传和收益的目标。

1.擅长酒店营销策划工作； 2.熟悉当下新媒体营销运维，能独立操作小程序上线； 3.熟悉主流OTA销售运作方式； 4.能对网络销售现状进行分析诊断； 5.协助提升销售业绩； 6.具备一定的美工基础，熟练操作PS、AI、CDR等制图软件，办公软件精通； 7.具备一定的文字功底，有文案策划相关经验优先； 8.大专以上学历，酒店市场营销或旅游管理专业。

1.管理酒店所有在线营销活动，通过网上平台发展电子商务业务，为酒店在各个网站做宣传。 2.优化自营渠道（微信商城及抖音小店等账户）和第三方网络（如：携程、飞猪、美团、饿了么）内容运营管理，完成各网络渠道产品上线，价格管理等工作。 3.定期进行销售计划中所负责部分的执行情况报告，并对计划执行中存在的问题提出建议。 4.支持协助电商经理和平台方的广告、活动和宣传计划。 5.定期给相关人员做线上业务培训

岗位职责：    1、负责OTA网站策划与管理，与各业务线进行沟通，评审并确认产品需求及项目规划； 2、结合酒店产品特色，根据公司的发展战略，制定相应的线上产品营销活动计划，改进酒店产品线上营销策划创意并组织实施； 3、负责OTA产品的推广和包装，整合公司各方面的运营资源，达成推广目标；完成公司制定的业绩指标。 4、负责用户的维护及意见收集，为产品优化收集用户建议。 任职资格： 1.大学专科及以上学历，2年以上在线旅游相关工作经验。 2.具备优秀的沟通能力与较强的应变能力、协调能力。 3.熟悉OTA平台的售卖方式和策略，有运营工作经验。 4.认可创业团队氛围，有上进心与自我驱动力，能够承受一定的工作压力。 5.具有互联网行业或旅游人脉资源和网络合作资源者优先

【职责内容】 岗位职责： 1.负责收银、出纳工作； 2.单据录入系统； 任职要求： 1.形象气质佳，懂职场礼仪； 2.25-45岁，中专以上学历； 3.有会计从业资格证书优先； 4.有较强执行力。

岗位职责 1.疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。 2.服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3.保证酒店和宾客的生命财产安全。 4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5.加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。 6.一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。 7.一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1.具有高中以上文化程度或退伍军人。 2.处理事情要迅速，果断、准确。 3.具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识。

工作职责： 1、负责酒店OTA以及各大线上平台渠道等日常维护以及业务拓展 2、定期回顾和监测本酒店主要线上竞争对手情况，确保在市场上的竞争力 3、根据酒店的整体销售计划，结合管辖市场的特点，提出具体的促销计划和切实可行的配额方案 4、制定公司渠道产品的电子商务发展策略，通过有效的成本控制和营销手段，提升在线销售平台的品牌知名度、扩大市场影响力 岗位要求： 1、有国际酒店该方向工作经验者优先考虑 2、流利的英语阅读、书写及口语能力 3、了解政府有关政策、法律和条款规定 4、具有广泛的社交活动能力和较强的组织协调能力 5、掌握新闻、广告、宣传等专业知识，熟悉营销和推广业务，了解旅游业现状及酒店管理知识，掌握公共关系学、心理学、行为科学等基础知识

岗位职责： 1、负责带领团队进行公司抖音电商，微信小程序，OTA等平台的整体规划、曰常维护和运营管理； 2、根据运营指标，制定运营方案并落实指标完成； 3、分析并把握客户蒂求，针对性地进行产品和平台店铺或ota的优化调整； 4、制定推广方案并负责实施，对推广效果进行评估，分析访问量、转化率等数据； 5、针对销售目标的完成情况及时调整运营方案并作出应对方案； 任职条件： 1、本科以上学历，3年以上电商平台运营经验，有美团、携程、飞猪等平台对接工作经验。 2、熟悉电商平台政策和规定，并能运用于日常经营当中。 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的沟通协调能力，妥善解决可能出现的各种争议和问题。 4、具备较强的团队管理经验。

岗位职责： 1、负责直播的日常管理，维护直播运营秩序，与主播积极沟通； 2、负责直播间的活动策划，注重流量推送，支撑粉丝增长； 3、协助主播活跃直播间氛围，积极与粉丝互动，推动产品销售，引导下单； 4、及时跟进直播状况，分析直播数据，对数据负责； 5、负责直播团队的培养与发展； 6、完成领导交代的其他临时工作。 任职资格： 1、有1年及以上抖音直播运营经验，大专及以上学历、男女不限 2、对直播行业熟悉，对数据敏感； 3、逻辑思维能力强，擅长活动策划； 4、有同行业经验优先，熟悉抖音、快手等平台。

§   Manage all online marketing initiatives for a hotel or designated set of hotels. Plan and execute marketing campaigns at a property level, enabling more customized and need based online marketing for hotels. 为酒店管理网络市场推广。计划并实施酒店的在线销售及市场活动，在网络销售基础上更客户导向。 §   Core role is to optimize the website marketing, manage the use of the LHG CRM tool, online content management tools for third parties &/or Langham brand websites, manage and execute online advertising plan and be the primary owner of all relevant online reporting. 核心角色是将网络行销最佳化，客户沟通工具的使用及管理，管理第三方网站的在线工具和∕或者朗廷的集团网站，处理而且运行在线广告计划而且是所有有关的在线报告的主要执行者。 §   Key responsibility is to drive marketing solutions that will improve performance for the various online channels and together with Revenue Management team and Director of Communications to support property’s overall Revenue and drive RevPar and other key customer metrics according to brand. 主要职责通过各种不同的在线行销方案改善不同渠道的收益，连同收益管理经理和传媒总监共同提升酒店收入和RevPar。 PRINCIPAL RESPONSIBILITIES 主要职责 §   Create individual marketing plans for the hotel to drive revenue across all online customers segments, and work with Director of Sales & Marketing and Revenue Manager to ensure a smooth execution. 为每酒店建立个别的市场推广计划来提高在线客户市场的收益，并且与市场销售总监，和收益管理经合作确保顺利的实行。 §   Support regional E-business team to provide monthly and quarterly analysis including performance of campaigns and channels, along with return on investment statistics. Maximize and optimize the performance of all online marketing channels based on these results. 支持集团网络商务团队提供逐月和年季度的分析，包括各个市场渠道的表现，投资回报分析结果，最终提高在各个市场渠道的效率。 §   Own the results for the hotel through tracking and analysis, using our proprietary performance measurement tool and other tracking systems. 通过业绩和其他方面的衡量措施提高酒店的积效。 §   Work with regional E-business Manager to ensure property content/offers are up to date and consistent with brand strategies. Develop and submit offers on the hotel’s Special Offer Page. Develop landing pages for hotel and destination if applicable as directed. 与区域网络商务经理合作，确保酒店特别促销价格和内容能及时更新并符合其品牌战略。制定在酒店特别促销网页及目的地网站上提交促销报价。发展酒店网站链接的登录界面。 §   Supervise online marketing campaigns with approved online agency. 监督并授权网络媒介进行的市场推广活动。 §   Ensure brand consistency and reinforcement in all marketing copy, photography, communications and programs. 确保所有用于市场推广的印刷品，照片，通信及项目中强化品牌一致性。 §   Work with Director of Communications to draft /proof-read copy and creative for all promotional offers. 和传媒总监共同起草／校对所有促销计划。 §   Research and develop promotions/partnerships with local attractions to further hotel’s web presence and online revenue, and negotiate on behalf of the hotels in the region for new online marketing initiatives. 通过与当地景点合作，开发促销计划，伙伴以增强酒店网页的内容及在线收益，并代表酒店在本地洽谈新的在线市场推广。 §   Work with Director of Communications to draft copy, prepare photos work with creative for the specific opportunities. 和传媒总监紧密合作为特定活动撰写内文、准备照片及其它创意工作。 §   Locate and add our hotel to new partner marketing linking opportunities. 把握适当时机向新合作伙伴推广并准确定位。 §   Act as the primary point person for all local and regional third party accounts. 作为酒店主要负责人联系本地及区域的第三方网站客户。 §   Plan and execute tactical marketing plan through strategic third party channels according to brand strategies. 依据品牌战略，通过第三方渠道，制定并执行具体的市场推广计划。 §   Maintain ongoing communication with key local and regional third party accounts. 维持与现有本地区域内关键客户的沟通。 §   Participate in weekly Revenue Meeting to address key soft spot period and need. 参加每周收益管理会议，提出时段内需重点提升的建议。 §   Propose a quarterly plan for relevant third party account accordingly. 向第三方网站客户提出相应的季度推广计划。 §   Support regional E-business team on monthly reporting from third party partners. 每月提交第三方合作伙伴产量报告至区域网络商务团队。 §   Manage the development, execution and tracking of offers on the LHG CRM marketing tool. 在LHG集团沟通工具方面的管理，执行并记录所有特别促销。 §   Design marketing strategies to drive stay-related revenue, as well as offers that will generate repeat business for participating hotel. 设计市场推广战略以增加入住的收益，并为参加该活动的酒店产生持续的收益。 §   Own the development and implementation of promotional offers to ensure timelines to market. 发展和运用促销计划以确保市场推广中的时效性。 §   Liaise with hotel operations teams on implementation of offers. Ensure offers are properly tagged and are being tracked. 在具体促销计划上与酒店运作部门协调。确保所有促销价格被正确标记和追踪。 §   Track, measure and provide analysis on success rate and “Return on Investment” to ensure we optimize on all future offers. 追踪，衡量并针对投资报酬率提供分析，以确保酒店未来的定价最优化。 §   Create and maintain matrix for hotel operations and reservations team on all promotions for the region to ensure consistency in offers and assurance that no overlap promotion exists. 为酒店预订团队及运作部门创建并维护良好促销系统，以确保促销价格的一致性和交叉的促销价格间的过渡。 §   Owen rolling online promotional marketing plans and schedules for the hotel. 负责制定酒店网络市场推广计划及时间表。 §   Analyze user behavior on Special Offer Pages and Destination Sites to help optimize on initiatives going forward. 通过特别促销网页及目的地网站分析用户行为，并协助使其优化效应最大化。 §   Perform any duties assigned by the Management deemed necessary. 执行任何管理层委托的工作。 R equired Job Knowledge / Skill ／专业知识技能 ： §   Knowledge of basic marketing objectives, tactics and strategies required; (preferred experience with online marketing and advertising planning and management). 了解基本的市场推广目标，技术及战略。（拥有在市场，广告筹划经验者优先） §   Strong communication skills, both verbal and written. 优秀的沟通能力，包括口头和书面表达。 §   Solid understanding of working with dynamic websites and utilizing a content management system. 深刻理解动态网站工作原理并运用网站内容管理系统。 §   Intellectual and analytical curiosity-initiative to dig into the “why” of various results. 优秀的分析能力 –主动对各种结果去挖掘“为什么” §   Advanced computer skills and detailed knowledge of various computer programs, including a strong proficiency of MS Excel and Access. Adobe Photoshop and rudimentary HTML knowledge is a plus. 出众的计算机技巧及对各种电脑程序的深入了解，包括熟练掌握微软EXCEL及ACCESS软件。了解ADOBE PHOTOSHOP 及HTML网页知识更佳。 Qualifications 学历 §   Preferred degree in Marketing, Advertising and/or Communication. 拥有市场推广，广告或市场传讯方面的学位尤佳。                 Experience 经验 §  Minimum 2-3 year experience in similar capacity with international chain hotels. 具备在5星级国际品牌酒店2-3年相关的工作经验。

岗位职责 有电商工作经历，熟悉天猫/京东等渠道数字化营销 §  建立年度完整的整合市场传讯计划，包括可测量的目标、策略和执行计划，并每月检测其执行情况。 To establish an annual and fully integrated communications programme with measurable objectives, strategies and action steps, and monitor progress on a monthly basis. §  协助准备、使用和更新年度市场计划，按照部门分支细分。 To assist in the preparation, utilisation and update of an Annual Marketing Plan, broken down as necessary by division and/or department. §  通过投资回报分析，衡量、解释、排序并且评估市场传讯活动的效果，并且在必要时调整。 To measure, interpret, prioritise and evaluate the effectiveness of marketing communications activities through an ROI analysis and adjust as necessary. §  确保所有酒店宣传材料（本地餐饮，水疗中心和招聘等）保持高标准且符合凯悦品牌标准。 To ensure all hotel advertising and collateral (local Food and Beverage, Spa, recruitment, etc.) are of consistent high standards, and that they comply with Hyatt brand standards. §  确定并与合作伙伴合作，从而支持市场目标。 To identify and work with targeted partners to support the marketing objectives. §  确保酒店市场传讯活动与公司市场策略一致，对酒店活动予以适当执行 To ensure the Marketing Communications activities are aligned with the Corporate Marketing Strategy, and the Hotel Actions have been implemented where appropriate.