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薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
地区:黑龙江-哈尔滨 食宿:提供食宿

工作内容:1、对餐厅实行全面管理,确保为客人提供优质餐饮服务,完成每月营业指标。2、根据制定的服务标准,确保员工对宾客服务的正确性及一贯性。。3、根据接待情况安排班次,合理分工,确保部门平日及节假日期间的正常运营。4、熟知食品、酒水知识,能够向宾客提供合理的建议。5、保持并发展客户关系,建立客户档案。处理客人投诉,与客人沟通,征求客人反馈意见。职位要求:1、有酒店工作经验5年以上,同岗位工作经验2年以上。                                                 2、形象好,团队意识强,语言表达能力强。                                    3、有星级酒店餐饮工作经验者优先。工作时间:

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

急聘人事主管1名,要求:  1、大专及以上学历,同岗位2年以上工作经验。  2、擅长薪酬福利、社保公积金业务等工作。  3、熟练操作各类办公软件,责任心强,亲和力佳。五险一金,包食宿,双休,法定假休。

薪资: 4千-1万 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:四川-成都 食宿:不提供食宿

职责描述:1.负责人员的招聘、录用、晋升、入职离职的办理;2.员工教育培训;3.每月考勤审核管理;4.指定公司人事规章制度,并督促、检查制度的执行;5.各类公告的发布;6.各项规章制度监督与执行;7.根据实际情况制定公司各项管理制定;8.定期组织公司员工团建活动;任职要求:1.大专以上学历,年龄30岁左右;2.耐心、细致,有稳定的心态,具有良好的人际关系和沟通技巧;积极、主动的工作态度,良好的团队合作性;3.熟练使用Word、PowerPoint、Excel等相关办公软件;4.具有良好的职业素养和道德品行,工作热情积极、细致耐心、待人热诚。

薪资: 1.2万-2万 经验:8年以上 企业类型:西式餐饮
地区:北京-朝阳区 食宿:提供吃

工作目的:1. 确保给每位顾客提供高质量、高标准的产品及服务2. 确保给团队创造高效、稳定、快乐的工作环境3. 擅长运用系统管理并实施4. 完成本店利润销等各项目标工作职责:- 确保自己及团队做任何事情都要遵循公司文化- 在运营总监的指导下,制定门店年度/月度营销及销售计划- 运营工作中严格使用运营各项制度及系统,并完善- 带领门店团队共同完成销售、利润等各项运营目标- 经常性开展同级别门店的市场调查,保持门店的竞争实力- 与市场部协调沟通,配合市场部组织各项市场活动- 员工日常工作标准的监督与管理,确保团队为顾客提供标准及高质量的服务- 处理客人投诉,并与客人沟通,建立友好关系,从而了解顾客的需求- 考勤、人事安排、绩效评估等日常员工管理,确保为员工提供一个稳定、高效,愉快的工作环境- 员工的日常培训及发展规划- 店内各项设备的安全使用及日常维保养,确保运营顺利稳定- 经常与产品相关负责人沟通,确保餐品及酒水的品质标准及速度管理- 学习了解店内各项啤酒的情况,确保为顾客提供高品质的酒水服务- 确保门店各项报表的及时性与准确性,及时与运营总监沟通店面经营情况- 组织召开门店各项例会- 门店各项成本的管控- 门店各类突发事件的处理- 与社区及相关部门维系良好的关系,懂得处理相关部门的各项检查及突发情况职位要求:- 大专及以上学历- 年龄40岁以下- 诚实守信,责任心强- 热爱餐饮及啤酒行业,具有5-10年同岗位工作经验- 具有新店开业及连锁经营管理经验优先- 英文交流顺畅待遇情况:- 薪资面议- 五险一金- 绩效奖金- 带薪年假

薪资: 1.5万-2万 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:安徽-合肥 食宿:提供吃

一、薪资福利:15000-30000元/月,福利待遇好,发展前景好!二、岗位职责:1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;4、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销。5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。三、任职资格:1、学历不限,有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力 。2、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。3、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。安徽飞龙集团旗下现有四家分店,其中派河店为四星级大酒店,四家店均在招聘中地址:海恒店:合肥市经开区繁华大道与习友路交叉口海恒步行街贵宾楼:合肥县市肥西县上派镇人民路与馆驿路交叉口派河店:合肥市肥西县上派镇金寨南站与滨河北路交叉口金寨路店:上派镇金寨南路(县法院对面)

薪资: 1.5万-2万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:江苏-苏州-吴江 食宿:提供吃

嘉年华公司旗下品牌-宴会项目筹备诚聘:销售总监1名岗位职责:1、负责宴会销售团队的运营管理和目标分解,确保完成月度/季度/年度销售任务指标;2、拓展销售渠道,开发客户资源,负责客户关系的维护;3、负责宴会销售项目的对接,包括需求对接、合同签订、现场执行等工作;4、与相关部门沟通宴会需求及活动执行配合事宜,确保活动的顺利完成;5、负责冠名项目的执行,完成年度预算指标。 任职要求:1、本科以上学历,专业不限; 2、5 年以上星级酒店或知名公关公司同岗位工作经验,有销售团队管理 经验;3、具有良好团队合作意识、责任心较强; 4、能够承受高强度销售业绩压力。福利待遇:1.薪资待遇面议2.五险一金、工作餐、国假、带薪旅游、节日礼物。工作地址:苏州市吴江区太湖新城开平路文博中心

薪资: 1.5万-3万 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:湖南-郴州 食宿:提供吃

岗位职责:1、按照总部统一管理要求组织本店的经营管理工作;2、执行总部的工作指示及其制定的各项规章制度和拟订本店的工作计划及工作总结;3、代表本店向总部做工作汇报,接受总部的业务质询、业务考评、工作检查及监督;4、营业高峰期的巡视,检查服务质量、出品质量,并及时采取措施解决;5、严格实施有效的成本控制及对财务工作的监控,落实本店经营范围内的合同的执行,控制本店的各项开支及成本消耗;6、对下属员工实施业务考评与人才推荐,合理安排人事调动、任免;7、确保下属员工的人身、财产安全;8、加强员工的职业道德教育,关心员工的思想和生活,加强员工的业务技能培训;9、协调、平衡各部门的关系,发现矛盾及时解决;10、负责监督下属办理员工的各类证件;11、负责店铺的外围关系协调;12、分析每日经营状况,发现问题及时采取措施;13、负责根据分店的经营状况,制定营销计划,报总部审批后实施及配合总部实施整体营销;14、负责建立无事故、无投诉、无推委、无派系的优秀团队。任职资格:22-40岁,肯吃苦耐劳,有同类岗位2-3年经验,服从安排。包工作餐,每月有4天公休,全年有11天国家法定节假日带薪休假,满一年享受5天年假,每月有丰厚的奖金和提成,员工活动丰富!工作时间:每天工作8个小时

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:安徽-合肥-肥西 食宿:提供吃

1、组织编制酒店财务管理、会计核算、会计监督、预算管理、审计监察、采购管理等工作的规章制度和工作程序,经批准后组织实施并监督检查落实情况。2、组织执行国家有关财经法律、法规、方针政策和制度,保障酒店合法经营,维护酒店权益。3、负责酒店重要融资项目的评估和审核,审核酒店重大资金流向。4、负责酒店预决算与计划管理工作并负责审查核定计划外重大收支项目以及签批各部门重要用款项目。5、定期向总经理汇报酒店财务收支、经营成果和资金变动情况,对酒店经营状况进行阶段性的财务分析与预测,呈报重要会计报表和财务分析报告。6、严格执行国家的外汇管理制度,统筹酒店的外汇管理工作。7、指导监督酒店全面经济核算工作的展开,审查批示财务部汇总后的营业收入表。8、定期或不定期审核重要原始凭证和记账凭证。9、负责设置酒店的总分类账,监督检查各种财务报告的及时性、正确性。10、负责酒店主要负责人的离职审计及重大财务违规审计并向董事长及总经理提出处理意见。11、根据酒店相关规定,组织实施年度财务收支审计、经营成果审计等工作。12、审核酒店物资采购计划,指导协助采购部的各项工作,确保按时完成采购任务,同时严格控制成本。13、参与主要经济活动的判断、签署并监督执行情况。14、负责与财政、银行、税务、外汇和保险机构重要财务事项的沟通工作。15、完成上司交办的其他任务。任职要求:1. 财务相关专业,2. 熟悉餐饮连锁行业财务准则,及时学习国家及地方财务新规;3. 较强的规划能力和组织统筹能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:江苏-苏州 食宿:提供吃

嘉年华公司旗下品牌-宴会项目筹备诚聘:宴会婚礼策划部总监1名 1、负责公司婚礼的安排及问题的处理; 2、负责公司婚礼策划人员的培训及管理; 3、为客户提供专业的婚礼/宴会咨询服务,解答客户关于婚礼/宴会筹备方面的疑虑,并根据客户喜好和要求策划婚礼/宴会方案。 4、根据策划方案统筹安排方案中的各项工作,并按时按量完成执行工作。 5、婚礼策划部的其他工作 任职要求: 1、三年以上婚礼/活动相关行业策划工作经验,富有亲和力,仪态大方从容,懂得倾听和 表述; 2、具有较强的销售能力、组织协调能力、学习能力、语言沟通能力;3、热衷婚礼/活动相关策划行业,能接受周六、日及节假日上班; 4、团队意识强,思维活跃,具备较强的文字功底; 5、知识面广,审美力强;具有良好的洞察力,善于把握客户需求; 6、具备良好的职业素质和抗压能力; 7、设计专业优先;经营婚庆公司者优先 福利待遇: 1.薪资待遇面议 2.五险一金、工作餐、国假、带薪旅游、节日礼物。 工作地址:苏州市吴江区太湖新城开平路文博中心

薪资: 1.2万-1.5万 经验:2年以上 企业类型:其他
地区:上海 食宿:提供吃

岗位职责1、全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4、安排布置并督导下属人员的正常工作;5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7、与其他部门沟通、协调、密切配合;8、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.大专以上文化程度,2年以上酒店宴会销售相关经验。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。7.英文沟通交流及读写能力熟练。

薪资: 9千-1.3万 经验:10年以上 企业类型:西式餐饮
地区:广东-广州-越秀区 食宿:提供吃

岗位职责 1、直接向运营总监负责,并能不断向为餐饮部指出新的餐饮主向的工作计划。 2、负责厨房所有运作正常。 3、负责餐饮部月季度任务目标。 4、负责所有采购食品的质量以及控制耗损率与数据匹配。 5、负责建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作。 6、负责带领团队伙伴开创季节新菜。 岗位要求 1、同岗位工作经验5年以上。懂法餐。 2、接受过西餐专业技术训练,餐品口味达到星级水准。 3、重纪律 重卫生 重食安。 4、没抽烟 优先。

薪资: 1万-1.3万 经验:5年以上 企业类型:西式餐饮
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

1、在总经理的领导下,贯彻落实餐厅的经营方针和各项规章制度。2.严格控制各项开支和成本消耗,努力提高经营效益。3.制定员工培训计划,对属下员工进行业务培训,努力提高员工的业务技能和基本素质,做好餐厅人才开发和培养工作。4.熟悉西餐厅整体运营管理,巡视餐厅各区域营业及服务,监督、检查食品、消防安全及卫生工作,确保餐厅安全运营。5.发展良好的客户关系,主动征求客人的意见,满足客人的特殊需要,处理客人投诉。6.与行政总厨密切联系和合作,提出有关食品销售建议,及时将客人需求反馈给厨师长,为食品原料的采购和厨房出菜提供依据。7.每日召开例会,布置任务,传达上级的指示以及检查员工的仪容仪表,保证员工的出勤率和劳动纪律。8.按照餐厅特点适时拟出美食节建议,制定美食节计划或者其他餐饮推广计划及餐厅装饰计划并组织实施。9.了解餐厅厨房的工作程序和相关知识,做好前后场的协调工作。10.建立物资管理制度,负责对餐厅设备、物资、用具等实行严格管理。11.完成总经理交代的其他工作任务。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:福建-厦门 食宿:提供吃

岗位职责1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。2、高效认知和掌握销售线索。3、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。4、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。5、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。6、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。7、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。8、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。9、主动参与,完成各种销售报告。10、协助计划和配合销售活动11、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案12、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。13、遵守酒店酒店的员工守则。14、遵守酒店酒店的政策及程序。15、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。16、完成上级交给的其他任务岗位要求1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。3、掌握应用销售及前台的电脑系统。4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。5、能够掌握和理解市场和竞争。6、必须具备良好的中,英文读写能力。7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。8、良好的人际交往和沟通技巧。9、独立工作和团队工作的能力。

薪资: 9千-1万 经验:3年以上 企业类型:西式餐饮
地区:北京-东城区 食宿:提供吃

岗位职责:1. 在餐厅经理的领导下,协调管理前厅服务的日常经营工作,包括各种文案准备工作。2. 监督前厅服务团队的服务质量,并在需要时亲自示范服务,确保为宾客提供优质高效的餐饮服务。3. 积极组织培训并激励团队,主要包括餐厅菜品、酒水知识、以及服务质量等培训,提高员工素质。4. 协助建立餐厅标准服务流程,并监督组织落实及培训。5. 协调负责服务团队管理,包括班次安排,员工外在形象管理,工服等。6. 严格控制各岗位的收支状况,有效地控制餐饮成本。7. 参加各种工作例会,搞好上传下达工作,贯彻落实餐厅的经营管理决策,调动基层员工积极性。8. 配合厨房抓好餐饮菜点出品的创新和促销。9. 对餐厅各级人员的日常工作进行督导、检查;定期对下属进行绩效评估,并按管理制度实施奖惩。10. 协调本部门与其他部门的关系,搞好团结协作。11. 与客户建立良好的关系,大力开发新的客源市场。12. 与来餐厅举办各种活动的客户对接,内外部的沟通协调,活动跟踪及现场组织安排13. 与举办活动的客户建立良好的关系,保持联系,并开发新活动新客户14. 严格监督餐厅食品卫生和环境卫生工作;对各项安全管理工作进行督导及检查。 15. 随时待命,可以在高压情况下工作,完成上级领导交办的其他工作任务。就职要求:1. 大专以上学历,四年以上西餐厅或酒店工作经验,其中至少一年以上管理层工作经验2. 有两年以上五星级酒店工作经验者优先考虑3. 女性,形象气质佳4. 英文流利,可熟练使用电脑等办公软件、设备5. 工作积极主动,具有服务意识,有良好的人际关系6. 能主动发现并妥善处理服务中出现的问题,有良好的沟通、协调及应变能力7. 能主动承担责任,适应高压下工作

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:安徽-合肥-肥西 食宿:提供吃

职位概述1. 总体协调婚礼套系的制定和规划,负责对各个环节的监督;2. 搜集最新的婚礼时尚元素把握婚礼时尚风向标,实时与各门店策划师保持紧密联系,把握各个区域门店的当地婚礼风俗习俗;3. 把控婚礼套系的整体定位、预算和可执行性;4. 根据领导安排在规定时间内推出能够引领婚礼风尚的产品套系;5. 完成领导交办的其它工作。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:西式餐饮
地区:广东-广州 食宿:提供吃

(懂英语必备)岗位职责:1、负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;2、负责餐厅服务规范和工作流程的贯彻实施;3、负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用;4、负责餐厅人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;5、评估员工的工作表现,解决员工反映的问题,并监察员工的在职培训;6、妥善处理客人投诉,维护顾客关系,以客为尊;7、配合完成营销推广的工作。8、协助店经理完成每月每季餐厅运营目标任务。任职要求:1、熟悉餐厅的运作及经营,具备团队合作意识及敬业精神;有中高端西餐厅管理经验3年以上;外企星级酒店餐厅经验尤佳;2、具有较强的部门组织、管理、协调能力具有服务意识,了解培训工作的意义;3、工作踏实,能承担较大的工作压力。无相关经验勿扰,人均300以上西餐管理经验优先

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:团膳
地区:北京 食宿:提供吃

岗位职责1.带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。2.负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。3.负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。4.审核各类记账凭证和编制会计凭证。5.审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。6.协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。7.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。岗位要求1.大专以上学历,财务会计专业毕业。2.具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。6.为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

薪资: 6千-1万 经验:2年以上 企业类型:西式餐饮
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

岗位职责:1、 负责公司产品的销售工作,与客户保持密切联系,并做好跟进服务工作;2、 负责搜集、整理市场情报及销售信息,并对市场客户的档案资料进行收集整理,发掘潜在宾客及其需求,扩大市场范围;3、 拜访客户,进行推介,以达成协议,签署合同,并形成相应的客户拜访报告档案,维护和发展客户关系,与之建立牢固的联系;4、 积极处理客人的问题,为客人排忧解难,向餐厅提出服务质量方面的改进建议;5、 根据不同季节、不同市场情况提出合理化建议并落实执行销售方案;6、 与其他部门做好协调工作,确保对客人的优质服务;7、 及时处理客人的投诉,并及时向部门主管反馈处理结果;8、 完成部门领导交办的其他工作。 任职要求 :1、大专及以上学历,专业不限; 2、有2年以上餐饮/酒店行业销售岗位的工作经验; 3、良好的中英文口头表达及书写能力;4、良好的电脑技能,了解当下时兴的推广方式;5、具有良好的职业道德,熟悉餐饮/酒店行业的销售技巧,具有一定的客户资源;6、具有市场调查和预测能力,能及时掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议; 7、良好的组织协调能力和社交技巧,自我调控力强,具有良好的抗压能力; 

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:西式餐饮
地区:广东-深圳 食宿:提供吃

岗位职责:1. 全面负责门店运营和管理工作,完成公司下达任务和指标;2. 严格执行公司各种管理制度,保证门店的统一运作标准和100%执行;3. 主导所管辖门店团队建设及人员发展;4. 督促检查有关食品卫生清规的贯彻执行情况,严格把好质量关,确保卫生安全;5. 完成领导交办其他工作。任职要求:1. 大专学历以上,3年以上工作经验,25—30岁;2. 熟悉餐饮连锁行业的管理流程,同职岗位工作经验两年以上;3. 具备良好的沟通技巧和培训能力,擅长人员激励;4. 具备较强协调沟通能力,团队协作能力与服务意识。欢迎各位牛人大神来聊!!!!!gaga等你~~~

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:广东-深圳 食宿:提供吃

岗位职责:1、负责餐厅日常管理工作,并与厨房保持密切联系,确保餐厅服务质量。2、主持每日餐前会,安排当天的服务工作。3、定期检查餐厅设备设施的完好性、卫生情况以及员工仪容仪表等情况。4、负责传菜的日常营运工作。5、负责餐厅日常消耗品的领货、台账管理。6、协助餐厅每月固定资产盘点、管理仓库。7、协助楼面食品卫生安全管理。8、协助对接宴会相关事宜,妥善处理客人投诉。岗位要求:1、形象气质佳,年龄25-38岁。2、3年以上中式高端餐饮管理经验,有星级酒店中餐管理经验的优先。3、具有较强的语言组织能力和沟通能力,能独立处理突发状况及客诉。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:西式餐饮
地区:江苏-南京 食宿:提供吃

岗位职责 1、负责酒店人力资源部的全面管理工作,制定和实施人力资源规划。 2、负责建立和健全人事、劳资、考核、聘任、晋升、奖惩等各项规章制度。 3、负责酒店高层管理人事的招聘和储备人才库的建设。 4、执行酒店关于人事调配、工资奖励、劳保福利、安全生产的方针、政策和规定。 5、组织编制工资、人事、考勤、考核等报表。 6、制定和完善酒店组织架构、薪酬体系、绩效管理体系。 岗位要求 1、本科以上学历,有相同岗位工作经验5年以上。 2、在酒店招聘、合同管理、薪酬制度、员工培训、绩效考核、事故预防、政府关系等方面具有丰富经验。 3、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。 4、管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。

薪资: 7千-9千 经验:5年以上 企业类型:西式餐饮
地区:广东-深圳 食宿:提供吃

岗位职责:1.执行公司出品标准操作,指导并监督下属员工;2.负责员工排班,物料盘点,日常营运工作;3.与门店保持良好的工作关系,确保做出正确的出品服务;4.负责员工培训及人才培养;5.配合上级领导其他工作安排。任职要求:1.有6-8年西点经验,1年以上管理经验;2.熟悉烘焙理论及相关产品制作工艺;3.有较强的食品安全意识;4.热爱烘焙行业,认同公司企业文化

薪资: 8千-8千 经验:2年以上 企业类型:西式餐饮
地区:上海-徐汇区 食宿:提供吃

OHA是一家年轻、富有活力的餐饮管理公司。公司成立于2013年,经过7年的发展,聚集了一批有梦想,有激情,真诚且坚毅的年轻员工。 旗下餐饮项目: OHA Eatery & cafeBar NO.3BlackbirdBar black & Table BlackDead PoetPass Residence……公司旗下鸡尾酒吧Bar NO.3位于上海徐汇区兴国路,是一家以自创鸡尾酒为特色的手工鸡尾酒吧。秉承着公司的“匠人”精神,Bar NO.3在得到广大鸡尾酒爱好者喜爱及肯定的同时,也为员工创造了广阔的发展平台。公司旗下OHA Eatery & Cafe 是一家集咖啡外卖及创意菜为特色的集合式餐厅。以真诚与美为基石,OHA Eatery & Cafe凭借自身优质的服务、如家一般的温馨环境以及独具匠心的创意美食得到了中外食客的认可和喜爱。公司旗下blackbird和Bar black & Table Black坐落于现代时髦的哥伦比亚公园核心位置。由国际一线建筑师OMA打造的镜面小独栋,融合了3种不同的用餐风格:一楼是一个休闲放松的艺术餐饮空间,二层是私密的主厨餐桌,三层是年轻的啤酒露台。最新开业位于黄浦区进贤路的Dead Poet与巨鹿路的Pass Residence沿袭了OTA的精神内核,为酒客和食客们提供更有趣、更精致的创意料理与手工季节鸡尾酒!OHA怀着真诚的、对美不懈追求的初心,仍在前进的道路上不断跋涉,我们希望更多对激情和挑战充满向往的年轻人加入我们,共同打造未来属于我们自己的餐饮版图。作为我们的伙伴,你将会有:不错的薪酬有趣且优良的工作环境学习西餐、鸡尾酒、葡萄酒及餐饮服务和锻炼管理能力的机会优秀的团队伙伴 岗位职责与要求:计划,指导和监督所有酒吧运营,包括管理吧台员工,确保满足产品和服务标准,以及落实和确保流程实现最高运营效率。向店长/经理汇报工作,职责和基本工作职能包括但不限于以下内容:设定饮料/酒吧的目标和指标将职责和任务委派给员工以实现目标并最大限度地利用资源制定并监督员工的质量和服务标准确保员工在公司规章制度内运作确保遵守库存管理流程监控和订购物资计划和实施成本控制措施实施产品和服务的改进通过会议和讨论等方式与员工和管理层保持定期沟通 我们希望能够跟充满热情的你一起创造成功且有趣的未来,请我们看到你!

薪资: 6.8千-8千 经验:2年以上 企业类型:西式餐饮
地区:北京-东城区 食宿:提供吃

岗位职责:1.   服从餐厅主管和经理的工作安排,按照工作程序与服务标准做好各项开餐前的准备工作。2.   掌握餐厅服务规程、了解餐厅的各种菜肴,熟练的服务技巧和应变能力。3.   负责菜点和饮料的推销工作,为客人提供高质量、高效率的服务。4.   协调、沟通餐厅与厨房之间的工作,及时征求和反馈客人意见,处理好客人投诉,不断改进提高服务质量,满足就餐客人的需求。5.   按照餐厅规定的标准,组织摆好餐台、餐椅和餐具,为客人提供规范化、标准化的服务。6.   保证餐具、用具的整洁,负责维护保养工作。7.   负责组织并做好餐后的收尾工作,及时清理餐台,保证服务工作环节流畅。8.   了解餐厅所有食品和饮料的种类,包括制备方法、配料、份量及装饰物等。9.   了解每日特价菜单和缺货菜品及日常工作和VIP预订,安排好餐厅宴会或团队。10. 与其他同事保持良好的工作关系,相互积极配合工作。11. 具有专业的服务技能,完成领导布置的其他工作。就职要求:1.   大专以上学历,性别不限。2.   形象好,气质佳。3.   有至少两年以上西餐厅工作经验,其中至少半年以上领班工作经验。4.   曾就职于国际五星酒店经历者优先考虑。5.   英语口语流利者优先考虑。6.   热爱本职工作,有责任心,能吃苦耐劳,有独立处理业务的能力7.   工作积极主动,具有服务意识,有良好的人际关系和沟通能力

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:安徽-合肥 食宿:提供吃

1、负责餐厅的服务管理,规范服务员标准,为客人提供高标准的优质服务;2、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率;3、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施;4、每日检查设备、家具、餐具的摆设及其完成情况;5、负责按照宴会通知单和订单的要求,逐一布置落实,并顺利有效地实施;6、协助迎宾员迎送宾客,接待重要客人。妥善处理客人投诉,搞好对客关系;7、检查餐厅营业区域,督导员工做好餐前准备;8、做好餐厅安全和防火工作;9、协助酒店经理对属下的培训工作。二、任职要求:1、外形良好,有3年以上餐厅管理工作经验;2、熟悉餐厅的运作及经营;3、良好的沟通、合作能力和独立的工作能力;4、有较强的管理能力和责任心。工作地址:海恒店:合肥市经开区繁华大道与习友路交叉口海恒步行街贵宾楼:合肥县市肥西县上派镇人民路与馆驿路交叉口派河店:合肥市肥西县上派镇金寨南站与滨河北路交叉口金寨路店:上派镇金寨南路(县法院对面)

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:安徽-合肥 食宿:提供吃

工作内容:1.  全面负责财务部的日常管理工作;2.  组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;3.  规范各项会计基础工作,及时审查本单位的会计凭证、会计账簿、财务会计报表;定期组织会计档案的整理、归档工作,保证财会工作符合《会计基础工作规范》的要求;4.  定期或不定期对单位内部会计控制制度执行情况进行检查和评价,对涉及会计工作的各项经济业务、内部机构和岗位在内部控制上存在的缺陷提出改进建议;5.  时刻加强会计职业道德修养,做到遵纪守法、坚持原则、廉洁奉公、依法理财;6.  负责对会计及其他有关财务人员的业务指导。组织和参加会计人员继续学习,不断提高政策执行水平和业务能力;7.  制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定酒店年度预算;8.  负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;9.  负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作;10.  负责资金、资产的监督管理工作;11.  监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;12.  做好财务部对内、外的沟通和协调工作;13.  完成上级交给的其他日常事务性工作。任职资格:1、有集团餐饮企业财务管理岗位工作经验者优先;2、会计中级职称以上者优先;

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:江苏-苏州 食宿:提供吃

岗位职责: 1、负责对公司旗下各中餐酒店的前厅服务工作进行辅导和提升;2、负责对服务人员的服务标准进行设计、辅导和推行;3、负责对公司旗下各中餐酒店前厅服务工作相关数据的统计任职要求:1、女性优先,年龄25岁-40岁,性格开朗,爱学习、正能量、有沟通力、,形象气质佳;2、热爱餐饮服务和培训工作,具备餐饮服务专业知识,有3年以上餐饮服务管理工作经验;3、熟练使用电脑办公,及制作PPT等4、爱学习、积极、正能量、乐于奉献;5、有驾驶证,会开车。福利待遇:1、薪资面议(月薪、绩效、年终奖金)2、工作时间:09:00-17:00(每周日单休)3、福利待遇:五险一金、法定假日、节日福利、带薪旅游、工作餐

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:江苏-苏州-吴江 食宿:提供吃

岗位职责:1、负责公司旗下各中餐酒店在职员工的相关培训工作,及培训计划的制定;2、负责公司各项培训工作的课程设计、课件制作、课前筹备、及培训的实施。3、协助筹备公司各项企业活动,以及不定期的外出学习。任职要求:1、男女不限,年龄25岁--40岁,性格开朗,爱学习、正能量、有沟通力、乐于奉献;2、2年以上酒店管理工作经验,热爱餐饮服务和培训工作,有培训经验;熟练使用电脑办公,会PPT课件的设计和制作;3、善于组织、策划各种企业活动、团队建设、大型课程的筹备和举办;4、有驾驶证,会开车。福利待遇:1、薪资面议(月薪、绩效、年终奖金)2、工作时间:09:00-17:00(每周日单休)3、福利待遇:五险一金、法定假日、节日福利、带薪旅游、工作餐

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