能够独立完成档口出品，统计各类食材的分类，严格执行厨师长的工作要求。

1、按照菜式的标准和烹制方法、准备半成品、制作菜品； 2、按照操作规程正确使用各种设备； 3、高标准地保持工作区域、存储区域、保鲜及冷冻冰箱的卫生、干净整洁； 4、保证准确收货和充足的库存。 任职要求： 1、日语熟练，学历不限，有过社会西餐、日餐、法餐餐厨师经验优先； 2、能快速融入团队，服从安排。 其他： 1、工作地点南山区华侨城，月休4天，包吃住 2、薪资6000-7500元/月，五险一金、年假、婚假、工伤假、法定假等

小饭店一专多能，但店小，工作量有限 工作包括接待，指导点餐，上菜，收桌，卫生，洗碗

岗位职责： 1、负责餐厅餐前准备，餐后收市及餐中服务工作的监督、管理及配合； 2、做好员工工作安排，不断优化门店运营流程，提高运营效率； 3、负责物资管理、盘点等工作； 4、妥善处理客诉及服务中发生的各种问题。 您需要具备的特质： 1、25-32岁，男生身高175，女生身高165；有高端餐饮经验优先；有烤肉行业经验优先； 2、形象气质优，个性热情大方； 3、善于沟通、执行力强、富有责任心，应变能力强，有强烈的学习意愿；

一、岗位描述： 1、第一阶段： （1）.进行轮岗培训（前厅后厨所有岗位）并通过考核测试； （2）.学习店铺日常营运的各项工作，掌握基本管理技巧，如排班、订货、设备维护等； （3）.半年内可独立承担一家门店的营运及管理工作； 2、第二阶段： （1）.全面主持店面的管理工作，执行总部下达的各项任务； （2）.安排并参与店铺日常基层操作。 3、第三阶段： （1）.多家门店运营管理； （2）.负责区域内储备店长各方面能力培养； （3）.完全执行公司下达的各项课题。 二、任职资格： 1、大专以上学历（已毕业），22-28岁，1-3年快餐连锁工作经验； 2、热情开朗，善于沟通有责任心，有志于从事餐饮行业发展； 3、愿从基层做起，学习能力强，能适应较快的工作节奏。   三、薪资待遇： 1、5K起，包食宿（住宿环境为连锁酒店标间、2人一间）； 2、做五休二、8小时（排班轮休），缴纳五险一金，加班费另算（平日加班1.5倍，法定假日3倍）； 3、另有年终奖和交通补贴（公共交通费全额报销）； 4、享有年假，5 天起。 四、晋升路线 每三月一次升迁考核机会，提供从储备→店长→小区经理→中区经理→大区经理发展机会； 五、工作时间 根据门店营业时间进行排班，营业时间为8：30-22：00点，分早中晚三个班次； 南京目前有22家门店，工作地址不仅限于标记地址