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  • 成都 | 5年以上 | 本科

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    其他 | 2000人以上
    发布于 09-18
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    岗位职责: 1、负责人力资源部的行政管理工作和规章制度制定,审核并修改部门《岗位职责》、《劳动合同书》、《员工手册》及相关行政人事部表格等, 2、负责制定、修改酒店组织结构图、年度工资方案和标准、年度人员编制及预算。 3、定期与相关部门经理审核并修订酒店的部门制度与《操作程序》,以确保每项工作及任务,组织进行卓有成效的工作技能及知识培训。 4、组织并实施全酒店的年度任职资格考评、工作表现评估,对有潜力的后备人员进行选拔,并对目前在职人员的工作表现进行评估。 5、制定酒店长期的人才储备及招聘计划,并采取有效的方法及途径,以保证酒店能够及时选拔合适人才来适应酒店的发展及要求。 6、参与制定酒店的长远发展制定年度及长期发展战略,制定有效方案并监督其实施效果。 7、建设企业文化的宣贯与推动,凝聚与引导员工对企业的归属感,激励员工的工作积极性。 8、组织开展员工文体活动,丰富员工的业余文化生活。 9、负责酒店日常的行政、后勤、环卫、安全等方面的管理与服务 10、完成领导交办的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历,40岁以下; 2、有4、5星级国际品牌管理酒店HR经理5年以上工作经验者优; 3、能熟练制定和应用人力资源绩效考核进行HR管理和考核、评价的专业人才优先。 3、熟悉政府相关法规及企业管理模式与用人机制,具有全新的现代企业管理理念; 4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验, 对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识; 6、具有较好的团队管理经验,具有解决复杂问题的能力、很强执行能力; 8、很强的事业心和工作责任心。
  • 佛山 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    其他 | 100-499人
    发布于 09-13
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    VIP 服务管培生(佛山) 岗位职责: 1、完成上级领导量化的工作要求,在运营部门(会议部、餐饮部)进行宾客接待,餐饮服务、会务服务、运营支持等方面的轮岗培训; 2、在轮岗部门接受部门安排的工作和任务; 3、跟进部门轮岗工作提供相应意见或建议; 4、能独立处理和解决所负责的任务。 任职要求: 1、本科以上学历,接受应届毕业生, 2、此项为硬性要求:形象气质佳,身高 160+; 3、自我职业规划清晰,有意愿和公司共同成长; 4、性格外向、反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力强; 5、学习能力强,具有一定的市场分析判断力以及市场的敏感度; 6、具有高度的工作热情,积极主动,尽职担责,同时具备较强的适应性,能承受较大的工作压力。 岗位亮点: 1、个人发展空间大,服务世界 500 强企业高管接待; 2、优秀者可推荐入职世界 500 强企业(如华为、美的); 3、公司搭建有完善的学习培训,资源共享,助力员工职业成长。 公司福利: 1、包食宿,入职缴纳五险; 2、工作时间:8:30--6:00,月休 4 天; 3、工作地点:顺德美的总部; 4、薪资:8k-10k 元/月。
  • 店助

    8千-1万
    浙江 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    其他 | 2000人以上
    发布于 09-05
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    岗位职责 1、在总经理带领下,负责酒店的日常经营管理工作,对各项经营管理指标负责。 2、提出酒店的经营管理思路,协助确定酒店年度经营计划,并指挥落实。 3、协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度。 4、协调各部门关系。 5、研究市场发展趋势,协调制定酒店各服务产品价格体系。 6、审定酒店的市场营销方案,不断开拓市场。 7、提高酒店的管理水平、服务质量。 岗位要求 1 本科以上学历,旅游、酒店管理专业为佳。 2 从事酒店工作5年以上,具有3年以上酒店前厅,餐饮,客房等岗位管理经验,有酒店筹建、开业经验优先。 3 熟悉酒店各营业部门的服务及管理流程,善于成本控制。 4 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。
  • 深圳 | 5年以上 | 本科

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    • 五险一金
    其他 | 2000人以上
    发布于 08-06
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责建立和完善园区物业服务品质管理体系,包含园区宿舍、办公楼、环卫、维修等各模块品质标准文件的制定、修订。 2、负责园区物业信息化工作推进,根据业务需求开发所需智能化管理系统。 【招聘要求】 1、本科及以上学历,物业管理\酒店管理类专业优先; 2、5年以上物业管理经验或长租公寓管理或办公楼管理经验,熟悉公文编撰与发布,文字功底好,有产业园区物业管理、空间管理经验优先; 3、具有独立思考能力,逻辑能力强,熟练掌握office办公软件; 4、沟通表达能力强,对待工作细心负责,有责任心。
  • 福州 | 8年以上 | 本科

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    • 人性化管理
    • 薪资福利好
    • 发展空间大
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    其他 | 50-99人
    发布于 07-15
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    • 投递简历
    工作职责: 1.参与配合项目前期、策划、产品定位、报建、成本管理、营销、规划、设计等工作,并提供专业意见。 2.组织制定项目总体进度、质量、经营目标、成本目标、利润目标。 3.组织编制项目经营测算、成本测算、招商计划、经营计划、营销计划。 4.参与项目设计、工程、采购等相关项目管理工作。 5.负责景区的日常运营,监测指标和各项管理工作的开展以及景区运营成本控制。 6.负责监督、管理辖区内设施、设备的清洁、维修、保养,审核物资购置计划。 7.组织制订景区管理的各种规章制度和工作流程,提升品质管理。 8.负责对员工工作进行指导、监督和检查,解决工作中出现的争议,不断提高工作能力。 9.合理配置各类业态资源,最大化利用现有资源,提出新的经营策略、营收增长点。 10.贯彻落实集团及项目部的管理要求和标准,参与项目全面管理; 任职要求 1.本科及以上学历,旅游管理相关专业,5年以上景区或乐园运营管理经验,,熟悉景区筹建、运管管理及景区标准化流程,具有大型旅游景区实操经验,能独立开展景区管理工作; 2.具有较强的领导、规划、组织与协调能力,对景区开发与经营的各个环节有深刻的了解和独到的见解,具有敏锐的洞察力; 3.具备良好的沟通能力和个人魄力,有较高的职业素养和强烈的事业心; 4.能接受集团省内派遣,能承受较大的工作压力; 5.国内5A级景区或国内标杆型景区管理经验者优先。 工作地点:福建区域 薪资:具体看能力定薪资,外派出差包食住。 福利:五险,提成等。
  • 全国 | 2年以上 | 本科

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    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 六险一金
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 奖金丰厚
    其他 | 2000人以上
    发布于 07-12
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    现在为卡地亚全国以下门店招募新的精品店销售顾问团队成员: 北京 上海 南京 杭州 长沙 成都 武汉 合肥 职位简介 A.C.T. 销售顾问计划提供了一段沉浸式旅程,您将在实践中学习,并从丰富的入职体验中受益,这将帮助您开启崭新的奢侈品零售生涯。您将有机会向我们的专家学习,并在积极的工作环境中获得成长。我们以倡导平等、包容、多元的工作文化为荣。我们将致力于开发您的潜力,使您在卡地亚拥有美好的职业发展前景。 主要职责 1. 迎宾&维护等候区客户 o 当顾客在店铺门口排队期间,与顾客进行适当的互动以确保客人在等待期间能受到优质的服务。 o 引领顾客入座,主动提供饮品及可浏览的作品图册等。 o 告知顾客大致的等候时间并确保顾客第一时间受到店铺销售顾问的接待等。 2. 店铺辅销 o 辅助店铺销售顾问拿放作品/证书/礼盒。 o 礼品包装,手绘品牌祝福卡片,增加节日节庆对顾客的祝福。 o 协助VIP room布置以便顾客提货,确保优质个性化的服务。 o 辅助销售顾问打单使得销售顾问能够在买单时与顾客沟通确认更多的作品细节,如作品情况,作品型号,后期维护等, 并辅助销售顾问完成所有单证盖店章流程。 o 协助店铺内外各种活动。 3. 辅助售后服务 o 协助售后客服专员/销售顾问提供售后服务:清洁维护,刻字服务等。 4. 店铺日常运营 o 参与店铺日常运营,如库存及CRM礼品整理,证书整理,价格标签整理,盘点,包装,单据检查, 高珠作品图册整理,作品包膜等。 o 参与开店流程及闭店流程。 o 辅助店铺作品陈列。 o 协助店经理组织员工专训。 任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历 2. 经验要求:拥有两至三年面向客户的专业工作经验 职位胜任力: o 具备良好的沟通表达能力,服务意识,以顾客为中心,主动积极提供服务 o 具备良好的适应性及团队精神 o 具有流利的英语和普通话能力 o 具有强烈在店铺工作的意愿,吃苦耐劳的精神
  • 长沙 | 2年以上 | 本科

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    • 带薪年假
    • 年底双薪
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    • 管理规范
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    • 岗位晋升
    • 奖金丰厚
    其他 | 2000人以上
    发布于 07-05
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    职位简介 A.C.T. 销售顾问计划提供了一段沉浸式旅程,您将在实践中学习,并从丰富的入职体验中受益,这将帮助您开启崭新的奢侈品零售生涯。您将有机会向我们的专家学习,并在积极的工作环境中获得成长。我们以倡导平等、包容、多元的工作文化为荣。我们将致力于开发您的潜力,使您在卡地亚拥有美好的职业发展前景。 主要职责 1. 迎宾&维护等候区客户 o 当顾客在店铺门口排队期间,与顾客进行适当的互动以确保客人在等待期间能受到优质的服务。 o 引领顾客入座,主动提供饮品及可浏览的作品图册等。 o 告知顾客大致的等候时间并确保顾客第一时间受到店铺销售顾问的接待等。 2. 店铺辅销 o 辅助店铺销售顾问拿放作品/证书/礼盒。 o 礼品包装,手绘品牌祝福卡片,增加节日节庆对顾客的祝福。 o 协助VIP room布置以便顾客提货,确保优质个性化的服务。 o 辅助销售顾问打单使得销售顾问能够在买单时与顾客沟通确认更多的作品细节,如作品情况,作品型号,后期维护等, 并辅助销售顾问完成所有单证盖店章流程。 o 协助店铺内外各种活动。 3. 辅助售后服务 o 协助售后客服专员/销售顾问提供售后服务:清洁维护,刻字服务等。 4. 店铺日常运营 o 参与店铺日常运营,如库存及CRM礼品整理,证书整理,价格标签整理,盘点,包装,单据检查, 高珠作品图册整理,作品包膜等。 o 参与开店流程及闭店流程。 o 辅助店铺作品陈列。 o 协助店经理组织员工专训。 任职要求: 1. 教育背景: o 本科及以上学历 2. 经验要求: o 拥有两至三年面向客户的专业工作经验 3. 职位胜任力: o 具备良好的沟通表达能力,服务意识,以顾客为中心,主动积极提供服务 o 具备良好的适应性及团队精神 o 具有流利的英语和普通话能力 o 具有强烈在店铺工作的意愿,吃苦耐劳的精神
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