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  • 滨州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 04-26
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    1. 能较好地掌握餐饮知识及操作方法技巧,能较好地与客人沟通; 2. 待客热情,服务迅速,熟悉重要客户的喜好;   3. 保证餐桌保持整洁卫生,按标准布置台面;  4. 在工作中能够随时保持,热情专业的工作态度,为会员提供优质及人性化的服务; 5. 与其他部门保持良好的沟通及联系。
  • 北京 | 3年以上 | 高中 | 提供吃

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    商业地产 | 100-499人
    发布于 04-25
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    主要职责: 1. 掌握项目《物业管理公约》、《客户手册》、《装修指南》内容,熟悉项目基本情况。掌握项目重点客户的基本情况。 2. 掌握公司质量、环境、职业健康目标指标及本部门质量、环境、职业健康目标指标分解内容。 3. 掌握本部门《操作手册》中岗位职责、操作流程、规章制度、支持性文件、记录表格及应急处置预案。 4. 熟练掌握消防控制室管理程序及应急程序,火灾情况下能够按照程序开展灭火救援工作。 5. 认真执行公司物业服务的指导方针、服务理念、工作宗旨,积极做好对客服务工作。严格执行进入消防控制室登记制度,维护和保持管辖区域的环境卫生。 岗位要求: - 具备一定的保安专业知识(持有中控岗位证书),责任心强,品行正派,头脑灵活。 - 从事消防中控工作三年以上,具有丰富的安防及消防工作经验。 - 有较强的服务意识,团队意识,具有沟通交流能力。 - 具备快速反应能力以应对各种突发情况。 - 熟悉消防设备器材的使用及操作。 - 身体健康,年龄在30岁左右。
  • 杭州 | 经验不限 | 大专

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-24
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    1、专科(旅游管理、酒店等相关专业)或本科及以上学历的应届生; 2、形象良好,亲和力强,学习能力强; 3、具备较强的责任感、综合素质、服务意识; 4、具备良好的文字组织、沟通能力及部门管理能力; 5、有参与学生会工作的经验,有较强的分析和解决问题的能力优先考虑; 岗位职责: 管培生岗位定位为储备管理人员,入职后会先行进行轮岗培训并伴有定期考核,每次考核会有加薪,全部考核期通过后会给与更高的晋升优先级。最后落位为主管级别。 入职薪资4550,考核后增长至5050.季度星级考评增加薪水至5500左右。 物业管理、酒店管理、旅游管理专业优先 担任过学生会干部、班干部者优先 福利:带薪年假/五险一金/工龄工资/节假日福利/年终奖金/包吃住 注:定位为面试地址(杭州区域外可接受视频面试)实际工作地点就近安排
  • 上海-黄浦区 | 1年以上 | 学历不限

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    物业管理 | 100-499人
    发布于 04-24
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    • 投递简历
    客房服务员: 1、初中或以上学历,具有一年或以上星级酒店或公寓楼客房清洁的工作经验; 2、按制定的日常清洁要求打扫一定数量的公寓楼客房; 3、完成楼层公共区域的清洁; 4、具有简单的英语会话基础; 5、了解客房内客衣及布草的操作要求。
  • 北京 | 经验不限 | 学历不限

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-23
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    薪资待遇:* 底薪+包三餐+包住/高额住房补贴+加班费多劳多得; 岗位职责: 1、准时上班,按公司规定着装,保持个人卫生,仪容仪表符合公司要求; 2、理解并掌握公司制定的各项规章制度及要求; 3、在对客服务中保持微笑,服从上级的工作安排; 4、服务中操作要轻,多注意服务细节; 5、掌握服务员的六大基本技能:托盘、摆台、口布折花、斟酒、上菜、分菜。 6、按服务标准、操作程序做好服务接待工作,在服务工作过程中要主动耐心热情周到; 7、按标准擦拭餐具和对客服务用具并做好自查,按照标准补充对客服务用具,并保证所有用具摆放整齐,洁净无破损; 8、主动熟悉工作环境,提高业务技能、技巧; 9、积极参加各类培训,不断提高服务技能和自身素养。 10、对自身要严格要求、严于律己,对自己的工作尽职尽责。 岗位要求: 1、年龄:18—30周岁; 2、性格需开朗热情,细心礼貌,有亲和力及服务意识,沟通及适应能力强,吃苦耐劳; 3、品行端正,身体健康,无不良嗜好和记录,无明显纹身; 4、有五星级酒店/高档会所工作经验者优先考虑; 5、初中及以上文化程度、会讲普通话; 工作地点: 1、北京市海淀区四季青桥附近-招聘3人 2、北京市朝阳区朝阳SHOU附近-招聘1人
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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-23
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    • 投递简历
    岗位职责:  1、负责客户需求预定和前期对接及就餐服务工作(餐前摆台、餐中服务、餐后收尾、传菜); 2、按照会议的相关内容,协调相关部门和人员,做好会场布置及会前各项准备工作(不限于茶水服务、物料管理、会议设备管理和停车等服务协调工作); 3、对客户使用全过程进行监控,及时解决出现的问题,保证活动及组会顺利进行。  4、负责会场及用餐场地设备、设施的日常巡查和维护,确保正常使用。  5、根据公司需要,参与制定营销活动的策划方案。  6、准时上班,按公司规定着装,保持个人卫生,仪容仪表符合公司要求;  7、按服务标准、操作程序做好服务接待工作,在服务工作过程中要主动耐心热情周到;  8、理解并掌握公司制定的各项规章制度及要求;  9、主动熟悉工作环境,提高业务技能、技巧;  10、积极参加各类培训,不断提高服务技能和自身素养;  11、对自身要严格要求、严于律己,对自己的工作尽职尽责。  岗位要求:  1、年龄:18—30周岁;  2、性格需开朗热情,细心礼貌,有亲和力及服务意识,沟通及适应能力强,吃苦耐劳;  3、品行端正,身体健康,无不良嗜好和记录,无明显纹身;  4、熟练使用 PowerPoint 、 excel 、 word 等办公软件的优先考虑。 5、1年以上从业经验、熟悉活动策划及执行的相关流程。  6、有五星级酒店/高档会所工作经验者优先考虑;  7、会饮品制作、懂茶艺优先考虑; 8、对桌游感兴趣或者擅长桌游的优先考虑;  9、初中及以上文化程度、会讲普通话; 工作地点: 1、北京市海淀区四季青桥附近-招聘3人 2、北京市朝阳区朝阳SHOU附近-招聘1人
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    其他 | 100-499人
    发布于 04-17
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    • 投递简历
    工作内容: 洗碗、洗菜、杀鱼等保洁工作 工资情况: 4800元/月
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 年度旅游
    • 年底双薪
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    • 过节费
    • 岗位晋升
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    物业管理 | 500-999人
    发布于 04-12
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责客房卫生打扫清洁、顾客服务。 2.负责客房的清洁和布置工作,确保房间的整洁、舒适。 3.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗。 职位要求: 1、年龄20-45岁。身高女158以上,男170以上 2、同等酒店或高端公寓岗位1年以上经验。 福利待遇: 1、包住,宿舍wifi,热水器,空调,洗衣机等标配均有; 2、包吃,酒店餐厅员工餐美味可口; 3、入职当月即购五险一金,提供工衣; 4、每月12号发工资,节假日提前发放; 5、年度免费体检,年度旅游(省内) ; 6、不定期各类员工活动,员工关怀(冬天送温暖,夏天送清凉),年度体检,旅游等 7、6-10月 每月300元高温补贴; 8、过节费(一年2600元左右) :大节500,小节200-300,生日礼金300等; 9、工作满一年5天带薪年假;有绩效奖金,法定节假日3倍工资;年终奖2-3月工资
  • 电梯技工

    4.5千-6千
    广州 | 1年以上 | 中专

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    • 免费年度体检
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    物业管理 | 100-499人
    发布于 03-28
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1.协助上级调查解答和处理客户的相关投诉,及时处理设备设施运行故障;定期对电梯设备机房进行巡检和记录、对电梯配件进行更换并登记相关信息,跟进电梯维保单位资料的整理,协助上级做好与高压、电梯系统供应商的联络工作,做好监管和工作评估; 2.按规定做好电梯开停工作,每日开电梯前对电梯进行试运行一周,检查电梯空调运行情况并记录运行数据,如出现电梯故障,在不能自行处理时应通知电梯维保单位进行维修并及时上报; 3.在发生电梯困人时,应根据电梯救援操作流程及时做好救援工作,避免事态进一步加重,事后对故障电梯进行检测排查,对发现的问题做好详细记录并反馈,降低安全隐患发生率; 4.服从公司的工作调配,完成上级交办的其他工作任务。 任职条件: 1.中专及以上学历,机电工程等相关专业,具备低压电工作业证、高压电工作业证、T2电梯安装维修证、制冷与空调作业证等相关证件; 2.专业对口且从事工程电力维修相关工作满1年及以上; 3.具备工程电力系统运行、维修、维护等专业技能和专业知识,掌握办公软件的基本操作技能; 4.安全生产意识强,良好的实操能力,具备团队合作精神,责任心强。
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