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  • 广州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    物业管理 | 100-499人
    发布于 05-07
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.协助行政总厨处理厨房的运作及相关行政事务; 2.保障出品质量,提高客户用餐满意度; 3.协助行政总厨制定厨房内部的各项工作计划; 4.负责研发制作西式菜品菜单,监督出品的管理,建立成本及价格体系,严控食材质量。 5.负责巡视厨房的卫生规范情况,监督、指导下属员工; 6.培训及监督管理厨房内各岗位员工的操作规范,安全使用各类厨房设备; 7.监控厨房各类设备使用情况,制定日常保养计划及定期维护添置; 8. 协助行政总厨对团队进行教育及培训,使带领团队的能力不断提高; 9.执行餐饮部经理下达的工作任务及指标。 岗位要求: 1.有3年以上餐饮管理工作经验和西餐工作经验,优先在100餐位以上的餐饮公司有任职过西餐工作。 2.熟悉西式烹调 3.有服务意识· 有团队意识,与其他部门能紧密沟通,合作 4.有宴会服务或接待服务经验
  • 西餐主管

    6千-8千
    广州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    物业管理 | 100-499人
    发布于 05-07
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责 (1)负责处理西餐厨房的运作及出餐工作安排事务,主要负责西餐的备餐工作和烹饪,配合主管和行政总厨的工作安排; (2)保障出品质量、现场制作安全以及菜品口味把控,提高客户用餐满意度; (3)完成每餐的出品及正常出餐安排; (4)菜品要求做到色,香,味俱全,分工、分批次烹饪,严控食材和出品质量,节约成本; (5)负责厨房所在区域的卫生规范,及自身仪容仪表规范。每餐需留样,下班前进行存货整理、标签规范和做好卫生清洁; (6)遵守岗位的操作规范,安全使用各类厨房设备,和设备的保养维修上报; (7)发挥团队精神,不搞个人主意和拉帮结派,使团队的能力不断提高;执行行改总厨和主管下达的各项工作任务及指标; (8)对管辖区域内食品安全、消防安全负责; (9)中西厨房的人手互相帮助,工作任务上绝对配合执行。 厨师任职要求 (1)有三年以上厨房工作经验和西餐的烹饪工作经验,有东南亚菜经验优先考虑; (2)熟悉西餐的菜品配料和搭配调味料等烹调; (3)熟悉食品安全管理体系,能发现食品安全风险,妥善处理食品安全问题; (4)有服务意识,有团队意识,与其他部门同事能紧密沟通,合作; (5)有大型连锁品牌或供餐单位的工作经验优先; (6)有成本意识,及菜品创新精神。
  • 苏州 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 10:41
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    • 投递简历
    1、负责会所维修、保养中央空调、送风、排风系统设备、上下水管道、阀门等设备。 2、负责厨房冷藏设备的维护保养和故障检修。 3、负责水泵房、燃气锅炉、给水系统、稳压罐、污水泵的运行维护。 4、负责所有冷热水系统、排污系统的运行维护,包括厨房、客用卫生间、员工寝室内的卫生间卫生洁具的维护与维修。 5、定期检查、维护屋顶排水系统及洗衣房蒸汽管道,保证通畅。 要求: 1、熟悉各种水暖系统的操作和维护 2、同岗位工作经验1年以上,吃苦耐劳。 3、有低压电工证。
  • 上海-黄浦区 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    其他 | 500-999人
    发布于 05-07
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    • 投递简历
    浦东新区游泳池救生员,上班时间12小时,天天做,包吃住,7200元/月。要求:有救生员证。
  • 厦门 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    1.检查前台接待日常工作; 2.处理宾客对酒店服务和客户设施等方面的投诉; 3.负责夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作; 4.负责并协助有关酒店服务、实践操作的员工培训; 5.协助店长日常管理工作。 任职要求: 1.专科及以上学历,酒店管理等相关专业; 2.两年以上酒店前厅管理经验,兼备前厅、客房、销售、餐厅经验者优先; 3.具有良好的服务意识、团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力; 4.注重细节、工作有责任心、敢于承担责任,执行力较强。
  • 武汉 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    物业管理 | 2000人以上
    发布于 04-27
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责TCL武汉华星光电重要领导宴请接待工作:日常领导送餐服务,宴会,茶歇接待服务; 2、负责TCL武汉华星光电VIP包间餐厅卫生巡检等; 3、与甲方维护良好的关系,确保现场服务的满意度。 岗位要求: 1、思维清晰,温和耐心,有亲和力,善于沟通; 2、身体健康,无犯罪记录。 3、身高165cm以上,35岁以下,有物业工作及高端酒店工作经验优先; 4、会简单电脑文件操作。 福利待遇: 1、包三餐,提供住宿; 2、免费提供各季工作服。 工作时间:8:30-17:30(8小时工作制,非法定节假日如有加班可进行调休,法定节假日加班三倍工资)
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 用餐补贴
    商业地产 | 50-99人
    发布于 05-06
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    • 投递简历
    主要工作内容: 1. 负责统筹酒店产品的线上运营工作,促进产品销售; 2. 独立完成自媒体维护的新媒体合作拓展工作; 3. 运用新媒体平台,针对酒店产品进行特色输出,提升新零售产品销售额; 4. 其他上级交办的重要工作。 任职要求: 1. 具备2年以上旅游相关渠道合作的经验; 2. 熟悉新媒体平台(小红书、抖音、微信) 规则和玩法,能独立完成商品上架、运营、维护等相关工作; 3. 对各自媒体平台及线上渠道有实操经验。
  • 滨州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 05-07
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    • 投递简历
    1. 能较好地掌握餐饮知识及操作方法技巧,能较好地与客人沟通; 2. 待客热情,服务迅速,熟悉重要客户的喜好;   3. 保证餐桌保持整洁卫生,按标准布置台面;  4. 在工作中能够随时保持,热情专业的工作态度,为会员提供优质及人性化的服务; 5. 与其他部门保持良好的沟通及联系。
  • 滨州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 领导好
    物业管理 | 1000-2000人
    发布于 05-07
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    • 投递简历
    工作职责: 1.配合项目经理进行新项目交付接管准备; 2.负责会所客服专业例行事务的落地执行; 3.负责业主个性化需求信息收集、分析和方案制定执行; 4.负责项会所客服人员的服务标准培训与落地、项目客服团队建设、梯队培养、员工关怀组织; 5.组织及调配工程、环境、秩序部门进行联动工作; 6.协助组织会所到日常高端接待、会务支持、餐饮服务、会所娱乐健身设施设备服务管理等; 7.完成公司/项目/上级交办的其他工作。 任职资格: 1、年龄40岁以内,女身高165以上,男身高175CM以上,异地化人员 2、大专及以上学历,酒店管理专业优先 3、具备3年以上高端会所或星级酒店管理经验 4、熟悉商务礼仪、会务接待管理,具备大客户接待经验、VIP服务定制化设计及执行
  • 礼宾岗

    5千-6千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 05-07
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    • 投递简历
    工作内容: 1、礼宾接待、站岗指引、小区内电瓶车驾驶接送客人等服务; 2、 其他领导交办的事宜。 任职要求: 1、175CM以上,40岁以下,男,具有驾驶证; 2、形象端庄、谈吐良好。 待遇福利: 1、 薪酬:税前5400-5700,另有岗位补贴、绩效工资。 2、 工作时间:7-19点,两班倒,月休4天,12小时/天。 3、 福利:包吃住、六险一金,过节礼品、高温补贴、带薪年假 福利体检、团建活动、年底奖励等。 工作地点:广州番禺南天名苑(地铁二号线洛溪站附近)
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    房地产综合开发 | 100-499人
    发布于 05-07
    • 收藏
    • 投递简历
    工作内容: 1、会所前台接待、会员登记、会所各功能区接待服务、私宴服务等; 2、协助各类会员活动落实执行; 3、协助领导处理会所文书工作; 4、其他领导交办的事宜。 任职要求: 1、160CM以上,女; 2、具有四星级酒店或以上接待服务、高端接待服务工作经验,有基本的中国茶艺冲泡能力;有高端餐饮服务经验优先考虑; 3、懂一定的办公室软件操作。 待遇福利: 1、薪酬:税前5500底薪,如有额外销售成功有另外提成; 2、工作时间:8-22点,两班倒,月休4天,8小时/天; 3、福利:包吃住、六险一金,过节礼品、高温补贴、带薪年假 福利体检、团建活动、年底奖励等。 工作地点:广州番禺南天名苑天Club(地铁二号线洛溪站附近)
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 用餐补贴
    商业地产 | 50-99人
    发布于 05-06
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防,安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 节日礼物
    • 用餐补贴
    商业地产 | 50-99人
    发布于 05-06
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,研究改进措施,力图节省能耗。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 昆明 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    园区/特色小镇 | 100-499人
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    一、岗位要求: 1.受过人力资源管理、劳动法规和管理能力开发等方面专业培训; 2.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪资制度、用人机制、保险福利待遇和培训等方面的法律、法规; 3.对企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验; 4.对人力资源管理业务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程; 5.具备较强的文字工作能力,熟悉公文写作规范; 6.具有较强的组织、协调、沟通能力以及良好的服务意识、团队协作意识和学习能力,执行力强,具有较强的抗压能力; 7. 能熟练地使用Word、Excel等办公软件。 二、任职资格 1.年龄:30-45以上,性别不限,文化程度:人力资源、企业管理、行政类相关本科及以上学历。 2.资格证书:助理人力资源管理师、助理经济师以上或相关职业资格。 3.工作经验:具备5年以上人力资源管理相关工作经验,曾担任过企业人力资源部负责人3年或以上职务。 三、待遇 1.薪酬待遇:月薪10000元+绩效+年终奖 2.福利待遇:双休、五险一金、晋升空间、职业培训、免费食宿、员工体检等。
  • 昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    园区/特色小镇 | 100-499人
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    1、负责收集、研究公司所在地政府各相关部分出台的各类工业优惠政策,按公司要求定期书面反馈收集、研究工作状况; 2、负责参加争取政府优惠政策项目的申报和实施工作以及其它工作; 3、负责和当地各级政府及政府相关部分的沟通: 4、研究各类政府政策,利用公司资源,组织谋划项目,争取政府支持,实现公司利益最大化; 5、对国家政策、行业信息敏感度高,将政策事务的信息搜集纳入到惯例工作中,定期浏览政府部分网站,关注各类新闻、通告、对信息有良好的分析能力,并及时向上级领导提供早报建议: 6、参加直属公司政策申报及验收,并跟进公司在报项目,实施项目指导,和直属公司项目归口部分形成申报对接,并顺利通过荣誉和资质认证; 7、根据政策的要求进行新产品或项目的申报,以获取政府关于产品税收的减免的优惠,以及向政府申请其它鼓励性的财政补助或其它奖励。
  • 温泉经理

    5千-8千
    昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    园区/特色小镇 | 100-499人
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    1.建立、健全温泉事业部运营管理体系,全面负责温泉事业部的运营管理工作; 2.做好温泉事业部服务团队组建、培训工作,确保中心服务质量和团队素养达标; 3.做好温泉设施、设备养护,监督检查温泉水质、水温、水压情况,确保温泉中心正常运营; 4.负做好温泉客情维护、客诉处理相关工作; 5.根据公司要求完成客流分析,并制定相应提升、整改方案 6.旅游、酒店管理相关专业大专及以上学历 7.有3-5年温泉旅游景区或酒店运营管理相关工作经验熟悉温泉行业,具备较强的组织协调能力及社交能力; 8. 有经营意识,成本意识,有较强的领导能力,沟通交流能力,计划与执行能力,服务意识、团队意识等:具备基础的客诉处理、沟通管理能力。
  • 昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    园区/特色小镇 | 100-499人
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    1.做好管理工作,制订全年工作计划并有序推动落实,做好部门人员管理,合理使用人力资源,并做好人员的工作考核; 2.做好对本部门员工的管理,组织培训,按服务标准、卫生标准、工作流程和规范,向客人提供优质的服务; 3.经常检查客房、工作间、楼道、公共区域、卫生间等服务区域,确保责任区的清洁、整体符合酒店标准; 4.负责客房设施设备的管理,与工程部密切配合及时做好设备维修保养工作,提高完好率; 5、定期召开部门会议,部署相关工作,及时了解下属的工作和思想情况,增强部门的凝聚力和向心力; 6、妥善处理客人的投诉、及时收集、转达客人反馈的意见,协同各部门改进管理服务工作,保证优化管理及优质服务; 7、大专以上学历,酒店管理或相关岗位优先,有2年以上同等管理岗位工作经验; 8、有经营意识,成本意识,有较强的领导能力,沟通交流能力,计划与执行能力,服务意识、团队意识等:具备基础的客诉处理、沟通管理能力。
  • 餐厅经理

    5千-8千
    昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    园区/特色小镇 | 100-499人
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    1、做好店面形象建立及市场开发维护推广; 2、督导、指挥餐厅的日常工作,确保经营目标的实现; 3、制定相关服务、菜品质量标准,工程标准、流程、管理办法等; 4、对销售数据进行分析,改进调整服务运营策略,提升客户满意度。达成部门运营目标,努力提升销售业绩,根据运营情况提出相应发展计划; 5、做好员工健康发展建设; 6、大专以上学历,有一年以上餐饮行业管理经验; 7、有经营意识,成本意识,有较强的领导能力,沟通交流能力,计划与执行能力,服务意识、团队意识等: 8、热爱服务工作,吃苦耐劳,工作踏实认真,团结协作。
  • 炉灶厨师

    8千-1万
    绍兴 | 8年以上 | 高中 | 提供食宿

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    园区/特色小镇 | 100-499人
    发布于 04-18
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、监督每日三餐厨房工作,控制所有设施及成本,增加餐饮部的利润; 2、负责安缇缦项目三餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到最高的质量标准; 3、检查存货及成品; 4、检查所有食品的准备情况; 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识; 6、研究当地餐饮市场,极积开创新菜 7、随时保证本岗位的卫生整洁,及时清运垃圾。 8、合理使用和维护好所用器械设备,妥善保管加工用具。 9、及时妥善保藏未加工及加工好的原料,杜绝浪费。 10、负责每日各点所需已加工原料的发放。 11、负责每日菜肴盘饰用品的加工雕刻。 12、完成三砧交办的其他工作。 【岗位要求】 1、同岗位工作经验1年以上; 2、接受过专业技术训练,达到高级厨师技术水平; 3、有丰富的技术及行政经验; 4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识; 5、身体健康,精力充沛
  • 绍兴 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    园区/特色小镇 | 100-499人
    发布于 04-10
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保公司的政策和程序,并服从品牌标准。 2、自信地知道食品和饮料菜单内容并能够详细地解释给客人,理解餐饮需求并提供适当的建议。 3、确保餐厅区域每餐段都将按标准设定,这包括摆台,设置自助餐,所有设备准备好服务,确保你已经被你的主管做了餐前会议。 4、确保自助餐台的干净和整洁。 5、确保服务台保持干净和整洁。 6、有效地与厨房沟通。 7、确保完全了解食品出品,已做更好推销。 8、和客人和同事礼貌友好。 9、呈现菜单给客人和点饮料。 10、推荐菜品和饮料。 11、要知道厨房和餐厅之间协调的重要性。 12、当客人到达和离开时,要协助拉椅子。 13、清理桌面垃圾。 14、不断的补充与替换:面包,黄油,水,烟灰缸,和其他配料。 15、客人离开后,马上重新摆台。 16、给不同区域及时补充清洁项目。 17、在适当的地方摆放及更换布草。 18、完成经理,副经理,督导分配的工作。 19、当督导要求时,可胜任其他工作。 20、参加酒店安排的所有培训。 21、彻底了解服务流程。 22、在繁忙时迅速完成工作。 23、灵活性班次。 24、必要的团队合作。 25、确保知道每日特价菜项目,估清项目(缺货的物品)在用餐时间开始前,所有饮料确保可用。 26、知道并了解所有单杯葡萄酒。 27、熟知座位号码、酒店政策对着装要求,单间的情况等 28、餐饮主管和经理可能安排其他工作。 【岗位要求】 1、在一家饭店至少2年相似职位。 2、英语沟通能力。 3、形象好。
  • 绍兴 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    园区/特色小镇 | 100-499人
    发布于 04-12
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    • 投递简历
    1、执行经理的指令,具体落实各项工作。 2、负责带领全班员工按照餐厅服务工作规程和质量要求做好接待服务工作、清洁卫生和各种菜点、洒水的介绍和推销工作。 3、掌握了解餐厅当天宴席的预定桌数,要求和标准,做到心中有数。 4、参与并督促所属员人工做好餐前准备工作。 5、和厨房保持密切联系,及时反映客人意见和要求。 6、处理客人投诉与批评,及时向经理汇报。 7、负责班组物料的领用,发放和保管。 8、在开餐前对本餐厅做通盘巡视,按规范标准检查桌椅,餐具等各项准备情况,对服务员讲解菜 读。 9、当客人进入餐厅时应主动迎接客人并按排就座。 10、负责交接工作,做好交接班记录,并认真做好本区辖人员的考勤考核。 11、认真完成经理临时交办事项。 12、负责重要客人的引座及跟单送客致谢。 13、负责该区域水电,流动物资的节约与保管,保养。 14.负责包厢vip餐饮服务,有经验者优先。
  • 惠州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 年半奖金
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    养老地产 | 50-99人
    发布于 04-02
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、本科毕业学历或同等以上。 2、有3年以上客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书优先录用。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 餐饮主管

    4千-6千
    海口 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    可随时随地查看职位

    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 入职购买社保
    • 工龄补贴
    物业管理 | 500-999人
    发布于 04-02
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助餐饮经理管理园区餐厅 2、前厅现场和包厢宴会服务流程、服务标准的制定及管理 3、现场客诉的协调处理和公司重大接待活动的组织及参与 【工作要求】 中专及以上学历,有餐厅主管工作经验,能熟练使用办公软件
  • 办公室文员

    4千-4.2千
    惠州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 年半奖金
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    养老地产 | 50-99人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责综合部日常事务性工作;负责各种文稿的打印、发送,负责文件材料的领取。 2、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。 3、负责办公室的日常管理工作,负责考勤登记制作、接听电话等工作。 4、负责文字材料的整理。 5、完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。 2、能较熟练地进行电脑操作。 3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。 4、身体健康、精力充沛、五官端正。
  • 楼层经理

    7千-7.5千
    惠州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    养老地产 | 50-99人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、每天检查各区域日常工作并向部门经理汇报。 2、掌握住客情况和房态,抽查客房,检查VIP房间。 3、检查所有公共区域的卫生,并保证干净和工作正常。 4、负责所有可租房随时保持最佳状态。 5、接受部门经理布置的额外工作,并组织部门主管进行卫生检查,做好检查记录。 6、监督楼面和客房中心的盘点工作;协调洗衣房做好布草的盘点工作。 【岗位要求】 1、大专毕业学历或同等以上文化程度。 2、有3年以上客房管理工作经验。 3、熟悉本部门专业知识,熟练使用电脑。 4、身体健康,相貌端正。 5、受过专业培训;并且能力出众者。
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