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  • 西餐厨师

    4千-5千
    西宁 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 16:48
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    岗位要求 1.二年以上西餐冷、热菜烹饪经验; 2.对工作认真踏实,工作态度端正,能吃苦耐劳。 3.身体健康,仪表端正。
  • PA技工

    4千-5千
    北京 | 3年以上 | 初中

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:44
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    【岗位职责】 1、负责全酒店公共区域设备设施的清洁与保养。 2、正确使用清洁剂及清洁工具。 3、负责营业区域的清洁。 4、完成所管辖区域日常清洁卫生工作,严格按照操作程序完成地面打蜡和地毯清洁计划工作 5、负责分区玻璃、地毯、石材的清洁、维护、保养工作 【岗位要求】 1、初中以上学历。 2、有3年以上相关工作经验。 3、身体健康,相貌端正。 4、接受过正规客房服务培训。
  • 西厨房领班

    3.5千-4.5千
    宁波 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:41
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    岗位职责 1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。 2.按西厨团队分工,协助完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。 岗位要求 1.高中及以上学历,烹饪相关专业毕业优先 2.2年及以上同星级工作经验,有同岗位经验优先考虑。 3.熟悉厨房的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 4.身心健康,吃苦耐劳,做事认真负责。
  • 北京-西城区 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 16:28
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    -        主要职责 1、在值班时间内对警卫人员的工作进行监督和指导。 2、对酒店各重要部位、楼层、公共场所、外租场所进行巡视检查,注意发现问题和可疑情况。 3、及时检查和处理烟感报警。 4、处理酒店范围内发生的非寻常事故。 5、保卫酒店和客人的人身和财产安全。 6、做好每日值班记录。 7、完成领导指派给的其他任务。 每日工作内容 1、在消防主管、警卫主管、内保主管的直接领导下,具体管理、安排班内的日常工作 2、巡视、检查各个岗位、处理警卫发现或发生的问题难于处理的问题需要及时向上级汇报请示。 3、做好来店参加重大活动和下榻我店的中央首长和贵宾的安全警卫工作。 4、负责酒店公共区域、餐厅、大堂吧和娱乐场所以及重点要害部位的巡逻检查工作。 5、对警卫的岗位进行分派,并做好上情下达的工作。 6、带领警卫维持酒店门口的治安、交通秩序,确保停车场、车道的安全和畅通。 7、负责分派护送去银行取、送款工作。 8、每天交接班时,检查、交接警卫人员仪容仪表及使用的械具、器材的完好情况 完成上级指派的其他工作。   -       服从领导安排的其他与工作相关的事宜。 -        Job Profile任职资格 -        PHYSICAL个人情况 1. 无违法犯罪情况 2.身体健康 -        Job Knowledge / Skills 工作知识及技能 -        Professional Experience专业经验 1.参加过安全类培训
  • 强电主管

    4千-5千
    丽江 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 16:23
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    主要职责: Primary responsibility (1)进行设备设施的日常检查, 决定对资产的维修需求升级和提高; Conduct daily inspections of equipment and facilities to determine the upgrading and improvement of asset maintenance requirements; (2)负责确保安全操作的规章制度落到实处; Responsible for ensuring the implementation of rules and regulations for safe operation; (3)用有效和及时的方式, 有引导地处理具体的工作要求; Handle specific job requests in an effective and timely manner with guidance (4)有引导地参与预防性维护程序; Guided participation in preventive maintenance procedures (5)委派具体的任务和工作要求给下属员工, 并监督他们每天的行动; Delegate specific tasks and job requirements to subordinates and supervise their daily actions (6)和部门领导协调关于具体的维修事宜; Coordinate with department head on specific maintenance matters (7)协助有效的维修管理, 准时准备并递交报告; Assist in effective maintenance management, prepare and submit reports on time (8)检查并保持酒店的配电室、柴油发电机组、客房楼层照明、外围园林景观灯等电路设备以确保其运行良好; Check and maintain circuit equipment such as power distribution room, diesel generator set, guest room floor lighting, external landscape lights to ensure that they are in good working order (9)确保设备房, 工作间及相关区域, 工具和设备保持清洁整齐;  Ensure that the equipment room, workshop and related areas, tools and equipment are kept clean and tidy (10)和总工程师联系定购具体备件或设备必需品, 以执行有效的维修; Liaise with the Chief Engineer to order specific spare parts or equipment necessities to carry out effective maintenance (11)和值班工程师协调关于工程进展; Coordinate with duty engineer on project progress (12)训练, 培训并发展下属员工; Train, train and develop subordinates (13)完成上级临时安排的其它工作任务。 Complete other temporary tasks assigned by superiors 5. 任职要求: Job requirements (1)监督人的引导履行额外职责; The supervisor's guidance to perform additional duties; (2)为了酒店总体上的提高, 作出合适的建议和推荐; Make suggestions and recommendations for the overall improvement of the hotel (3)全面的熟悉健康安全, 消防和应急程序; Comprehensive knowledge of health and safety, fire and emergency procedures (4)保持一个高标准的个人卫生, 衣着, 制服和身体语言; Maintain a high standard of personal hygiene, dress, uniform and body language (5)在任何情形下, 酒店的形象和规章被展现得专业而彬彬有礼; In all cases, the hotel's image and policies are presented in a professional and courteous manner (6)根据上级主管的要求出席会议和参加培训; Attend meetings and trainings as required by superior (7)确保所有的活动能公正, 合理合法的开展; Ensure that all activities are carried out fairly, reasonably and lawfully (8)通过保持有效的同事关系为酒店贡献工作热情和团队精神。 Contribute enthusiasm and team spirit to the hotel by maintaining effective relationship with colleagues 6. 行为评估规范: Behavior evaluation norms (1)目标和目的完成; Goals and objectives accomplished (2)酒店电器设施设备的质量和状况; The quality and condition of the hotel's electrical facilities and equipment (3)个人行为和酒店的标准; Personal conduct and hotel standards (4)计划培训课程的出席。 Plan attendance at training sessions
  • 打荷

    3.7千-4.8千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 初中

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:23
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    【岗位职责】 1、协助所有食品的准备工作,并作好本职工作。 2、确保食品的清洁、新鲜。 3、检查菜单与配料是否相符。 4、装好盘后送到灶上。菜做好后,立即送到出菜口。 5、协助清洗厨房用具及其它设备。 6、确保工作场地的清洁、卫生。 【岗位要求】 1、熟悉打荷台的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求; 2、了解食品卫生法; 3、能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级; 4、有一定的文字语言表达能力。
  • 上什厨师2

    4.2千-5.4千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 初中

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:23
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    岗位职责 1、执行上级的指令,按生产程序与标准完成工作 任务。 2、负责协助上级熬汤并制作需要蒸、煲、烤、 炖、扣的菜肴,确保菜肴质量。 3、随时清洁设施、工具、用具的卫生,维护和 保养设备、用具,确保食品卫生,确保安全生 立。 4、清洁并整理工作区域,保持个人卫生。 5、及时发现部门运作中设备损坏、 食品安全隐 患并上报上级。 6、完成上级指派的其他任务。
  • 工程技工

    4.5千-5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:23
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    岗位职责 1、负责水暖空调的工作,生活热水的供应。 2、严格按工作程序,保证维修单指定的工作及时、准确地完成。 3、负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4、保管好工程各设备机房钥匙,代用钥匙做好登记。 5、每日检查楼宇自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。 6、中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。 7、每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计。 岗位要求 1、XXX以上文化程度;XXX年以上同岗位工作经验。 2、熟悉掌握酒店对客服务的要求,以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。 3、掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。 4、有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。 5、身体健康,精力充沛。
  • 装修主管

    4千-5千
    丽江 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 16:23
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    KEY RESULT AREAS关键区域 1. Conducts routine property inspections as directed to determine maintenance requirements or upgrades and improvements to the property and its assets. 进行设备设施的日常检查, 决定对资产的维修需求升级和提高 2. Responsible for ensuring that all rules and regulations regarding safe working practices are complied with 负责确保安全操作的规章制度落到实处. 3. Handles specific job requests as directed in an efficient and timely manner 用有效和及时的方式, 有引导地处理具体的工作要求. 4. Participates in preventative maintenance programs as directed 有引导地参与预防性维护程序. 5. Assigns specific tasks and job requests to subordinate staff and supervises their day to day activity 委派具体的任务和工作要求给下属员工, 并监督他们每天的行动. 6. Co-ordinates with Department Heads regarding specific maintenance activities 和部门领导协调关于具体的维修事宜. 7. Reports any abnormal or extraordinary incidents to the Chief Engineer for his action and follow up   向总工程师汇报异常的或特别的事件, 以便其行动和跟进. 8. Assists in the maintenance of efficient administration preparing and submitting reports on time as directed 协助有效的维修管理, 准时准备并递交报告. 9. Ensures that the plant room, work shop and related areas, and tools and equipment are kept in a clean and tidy manner 确保设备房, 工作间及相关区域, 工具和设备保持清洁整齐. 10. Liaises with the Chief Engineer to order specific spare parts or equipment necessary to execute effective maintenance 和总工程师联系定购具体备件或设备必需品, 以执行有效的维修. 11. Co-ordinates with fellow duty engineers regarding engineering work in progress 和值班工程师协调关于工程进展. 12. Coaches, disciplines and develops subordinate employees   训练, 培训并发展下属员工. GENERAL概述 1.  Contributes to the morale and team spirit of the hotel by maintaining effective relationships with colleagues. 通过保持有效的同事关系为酒店贡献工作热情和团队精神. 2.  Performs additional duties as directed by supervisors. 通过监督人的引导履行额外职责. 3.  Makes appropriate suggestions and recommendations to supervisors for the general improvement of the hotel. 为了酒店总体上的提高, 作出合适的建议和推荐. 4.  Is fully conversant with all health and safety, fire and emergency procedures. 全面的熟悉健康安全, 消防和应急程序. 5.  Maintains a high standard of personal hygiene, dress, uniform, and body language. 保持一个高标准的个人卫生, 衣着, 制服和身体语言. 6.  Is polite and professional in any situation where the image or regulation of the hotel is represented. 在任何情形下, 酒店的形象和规章被展现得专业而彬彬有礼. 7.  Attends meetings and training as required by supervisors. 根据主管的要求出席会议和参加培训. 8.  Ensures that all activities are carried out honestly, ethically, and within the parameters of Law. 确保所有的活动能公正, 合理合法的开展. PERFORMANCE EVALUATION CRITERIA行为评估规范 1.  Achievement of the goals and objectives of the outlet 目标和目的完成 2.  Quality and condition of Hotel A/C equipment 酒店空调设备的质量和状况. 3.   Individual performance vs hotel standards     个人行为和酒店的标准. 3.  Attendance at scheduled training sessions 计划培训课程的出席.
  • 北京-西城区 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 万豪酒店员工
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:22
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    1. 负责酒店所有空调系统的正确操作和维修保养 2. 包括但不仅限于制冷机,空气处理装置和相关的管道系统和化霜设施,冷却塔,泵和相关的管道系统 3. 所有相关电路和控制板,自动控制器和热交换机,制冷设备包括制冷室的压缩机和其他有关的设备和制冷机器。 1、性别:男; 2、可接受倒班; 3、有相关操作证; 4、有酒店工作经历。
  • 北京-西城区 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 生日礼品
    • 万豪酒店员工
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:22
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    1. 负责酒店所有空调系统的正确操作和维修保养 2. 包括但不仅限于制冷机,空气处理装置和相关的管道系统和化霜设施,冷却塔,泵和相关的管道系统 3. 所有相关电路和控制板,自动控制器和热交换机,制冷设备包括制冷室的压缩机和其他有关的设备和制冷机器。
  • 杭州 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 双休
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    • 员工宿舍
    • 员工餐
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 16:22
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    • 投递简历
    岗位职责 1、疏导过往车辆,保障庄园入口过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车 3、保证酒店和宾客的生命财产安全 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放 5、加强庄园巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告 6、一般性纠纷庄园酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告 岗位要求 1、有良好的语言表达能力 2、 服从命令,听从指挥,责任心强,办事认真,业务技术精湛,体格健壮 3、有过庄园保安的业务知识,能独立解决岗位上的问题,退伍军人优先  4、可接受12小时工作时间,夜班班次 5、形象气质可,男士要求净身高175cm以上
  • 客房清洁员

    3.2千-4.5千
    厦门 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 免费工作餐
    • 提供住宿
    • 丰厚年终奖
    • 六险一金
    • 节日礼品奖金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 16:19
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    • 投递简历
    一、岗位职责: 1、认真填写每日物品表和做房时间表; 2、根据前台反馈的客人退房信息,及时查房,反馈信息; 3、按规定要求清洁房间卫生和对客服务; 4、及时向客房主管报告需要维修的设备和项目; 5、及时报告客人的遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况; 6、按规定程序进行房间清洁,达到既定标准; 7、注意观察所负责区域的情况,发现可疑问题,及时上报; 8、合理使用各类物料用品,准确查点所用品种及数量; 9、完成上级指派的其他任务。 二、福利待遇: 1、5-15天带薪年假; 2、五险一金、团体意外险; 3、提供免费宿舍及工作餐; 4、每满半年,店龄补贴50元/月,最高400元/月; 5、通过外语(英、日)初级考试可享受外语补贴200元/月;通过中级可享受400元/月外语补贴; 6、每年5-9月份发放防暑降温费,100元/月; 7、工会活动/福利、月度员工生日会、集团相关技能比赛; 8、总经理嘉奖、过节费、交通补贴; 9、季度服务明星补贴、年度评优评先奖金、员工推荐奖、婚宴销售奖励/前台增销; 10、年度职位晋升。
  • 员餐厨师

    5千-5.5千
    北京-朝阳区 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 参加社会保险
    • 负责早餐午餐
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 16:09
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    有投必应
    有投必应
    岗位职责 负责酒店员工餐厅热菜炒锅工作。 岗位要求 1.为人正直,有责任心。 2.有3年以上厨房炉灶厨师工作经验。 3.身体健康,能吃苦耐劳。
  • 餐饮服务员

    3.7千-4.5千
    北京-海淀区 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 补充医疗保险
    • 年度体检套餐
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 16:08
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    岗位职责 1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。 2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。 3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。 5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。 6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。 7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。 岗位要求 1.XX毕业或具有同等学历,经过餐饮服务培训,有一定的日常外语会话能力。 2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。 3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。 4.工作主动、热情、认真,责任心较强。 5.身体健康,仪表端庄。
  • 保安员

    4.5千-5.5千
    上海-黄浦区 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 16:07
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    岗位职责 1.疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2.服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3.保证酒店和宾客的生命财产安全。 4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5.加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6.一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7.一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求 1.具有初中以上文化程度。或退伍军人。 2.处理事情要迅速,果断、准确。 3.具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。
  • 传菜员

    4千-5千
    武汉 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    精品酒店 | 100-499人
    发布于 15:55
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    • 投递简历
    工资:4200-4800 福利待遇: 1、每天工作8小时,月休6天,享受有薪生日假、法定节假日; 2、满年可享受5-10天带薪年假 3、提供宿舍 4、包三餐两荤一素一汤,水果、酸奶 5、年底双薪 6、 社保、意外保险 7、享受完善的培训及晋升制度; 任职资格:  1. 16-30岁,五官端正,普通话流利  2. 身体健康,反应灵敏,速度快; 3. 踏实肯干,做事认真负责; 4. 服从领导管理,为人友好和善。
  • 中餐厅主管

    4.5千-6千
    泉州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 15:43
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    岗位职责 1、协助餐厅经理对本餐厅的运营流程、操作标准程序、管理规范进行大胆管理,以身作则、起模范带头作用。 2、做好开餐前的各项准备工作,主持班前会议,检查员工仪容仪表,区域卫生、照明、空调、背景音乐、设施设备运行状况等,分享相关信息,分配具体工作任务,跟进落实交班本上的每一项细节工作。 3、在运营中不断巡视各包厢及大厅现场,及时发现问题、解决问题,并给下属提供必要的指导与帮助。做好收市的收尾、总结工作,完成工作日志记录,及营业数据、报表的填写及汇总。 4、熟悉餐厅产品(食品、酒水、菜牌)知识,了解各项推广、优惠活动,主动介绍、积极推销,带领团队提高餐厅收益。 5、了解客人、特别是VIP及常客的喜好与反馈意见,保持与客人的沟通,分享对客服务经验,提高客人的回头率与忠诚度。 6、遵守食品卫生安全法、防疫安全要求,做好餐厅的细化管理,加强日常监督检查,确保符合各项规范要求。 7、负责本餐厅固定资产、运营物资、工具、器皿等分类清单、保管及盘点工作。防止餐厅财产丢失,减少破损。 8、跟进餐厅设施设备的定期维护保养、维修、清洁等维护工作,确保餐厅员工正确、安全操作,防范工伤及意外事件的发生。 岗位要求 1、初中学历,或相关技校毕业。 2、具备相应的餐饮管理从业经验1年以上。 3、沟通协调能力强,具备良好的团队素质。
  • 泉州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 15:43
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    岗位职责 1、实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。 2、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。  3、与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。  4、了解客情,亲自为重要宾客服务。  5、处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。  6、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。 岗位要求 1、初中学历,或相关技校毕业。 2、具备相应的餐饮管理从业经验1年以上。 3、沟通协调能力强,具备良好的团队素质。
  • 苏州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
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    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 做五休二
    • 提供五险
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:40
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责楼层住客状况,提供对客服务。 2.管理楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品处理。 3.负责对结账房间查房工作。 4.查收宾客洗衣、酒水送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生清洁工作和房间清洁工作。 8.负责杯具清洁与消毒工作。 9.负责布草收集。更换与新布草折叠、摆放工作。 10.能吃苦耐劳,j具有良好的服务意识。 福利待遇 5天8小时工作制,免费提供食宿,带薪年假,工龄津贴,优秀员工奖等 咨询电话 0512-36655555转人力资源部
  • 员餐厨师

    4千-5千
    深圳 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 包吃包住
    • 人性化管理
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:40
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责酒店员工餐厅的采购没保证食材新鲜及品质,厉行节约且杜绝浪费; 2.每日做好食材采购登记,验收工作; 3.负责早中晚餐的烹饪,严格执行食品卫生标准,确保食物卫生,不加工霉烂变质食物,杜绝食堂食物中毒现象。保证员工按时就餐并给员工打好饭菜; 4.认真做好核对用餐人数管理工作; 5.计划用料,提高烹饪技术,改善制作方法,做到色香味俱佳,改善员工用餐品质; 岗位要求: 1.酒店员工餐厅1年以上工作经验; 2.认真负责,有责任心,乐于分享沟通; 此岗位如本岗位工作表现佳,可提供对客中厨房学习轮岗机会
  • 北京 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 15:35
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    岗位职责: 1.在负责人的领导下负责客衣,工服及其它客房,餐饮,棉织品的洗涤工作。 2.每日做好班前准备工作,按工作程序,开启,操作,关闭设备。 3.按工作程序及标准做好客衣,工服和棉织品的洗涤和烘干工作。 4.严格按洗涤标准定时,质量,加放洗涤原料,确保洗涤物品的质量。 5.掌握水洗机,烘干机的性能,使用和保养方法,定期做好设备的维护和每日清洁工作。 6.工作期间应随时查看机器的运转情况,发出故障时报修,机器运转中,不得离岗。 7.对于出现的洗涤质量问题,应及时向负责人汇报,并分析原因,采取适当补救措施。 岗位要求 1.2年以上洗衣工作经验。 2.参加过相关专业培训。 福利待遇 为了鼓励员工踏实工作,凡在酒店工作期间员工均可根据企业相关福利规定享受如下福利: 1.本单位为国有控股企业,一经录用,即签订劳动合同; 2.酒店提供工作服; 3.外地员工免费住宿(独立床位、宿舍区有空调,4人间)和工作餐; 4.按规定缴纳社会保险和住房公积金,(住房公积金按12%缴纳); 5.劳保用品; 8.每年享受防暑降温费; 薪资待遇说明:加班费、全勤奖、工龄工资另计
  • 北京 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 15:18
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    岗位职责 1.在厨师长安排下,负责各种面点的加工制作,保证食品质量。 2.严格遵守作息时间,不擅离职守,不脱岗,不窜岗,保证食堂按时开餐。 3.严格执行《食品卫生法》,作好食堂卫生,保证无过期变质食品。 4.厨师上岗必须工服穿戴整齐,厨房内不得吸烟,未经许可不得以任何动用食堂物品。 5.负责每餐划卡统计,无就餐卡人员不得予以就餐。 6.服从厨师长调动,维护好厨房器具,作好餐前餐后各项工作。 岗位要求 1.具备相应的从业经验1年。 2.身体健康,作风正派。 3.沟通协调能力强,服从安排。 4.持有专业的上岗证书。
  • 武汉 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 15:15
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    岗位职责 1.保证酒店运营期间所有人员的人身安全和财产安全,确保酒店安全的经营环境。 2.遵循所有安全政策和方针,确保每位保安人员明确其工作职责。 3.做好安保人员的安全培训。 4.巡视所有区域并做好详细记录,避免安全事故发生。 5.健全安全和消防条例;完成材料的收集和档案整理工作。 6.对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7.配合当地公安部门的工作,一旦发生问题要协助调查。 岗位要求 1.初中及以上学历或具有同等学历。 2.有大型酒店或者物业保安工作2年以上经验,接受过专业培训,有一定的管理经验 3.熟悉有关安全保卫工作知识,有较强理解与判断能力,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。 4.退伍军人优先予以考虑。
  • 值班电工

    3.4千-4.4千
    杭州 | 1年以上 | 初中 | 食宿面议

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:15
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    • 投递简历
    岗位职责 1.听从主管的工作安排。 2.严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。 3.做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作,确保正常供电。 4.保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5.各项电气工作要严格做到:装得安全,用得正确,修得及时,拆得彻底。 6.定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7.做好值班工作日记和设备运行记录。 岗位要求 1.初中以上学历。同岗位工作1-3年以上 2.熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识,懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3.有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。 4.能按工作规范和有关制度独立进行工作。 工作时间:做一休二
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