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  • 客服

  • 苏州 | 1年以上 | 高中
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    ●工作内容: 1、热情接待客户,按照公司培训要求为顾客提供专业的美容服务; 2、按照公司要求,完成各种美容知识、仪器使用、美容操作流程等的学习,掌握井通过相关考核; 3、负责店内各类美容用品、仪器、用具的保管、保养、维护、整理、清洁、和消毒,如遇设备故障需及时上报; 4、定期回访顾客,了解客户皮肤情况,为顾客提供美容建议,保持良好的沟通; 5、配合、协助上级领导拟定的各项工作计划和工作任务,并积极参与到宣传活动中; 6、熟练掌握问诊流程,并准确完成问诊报告,能指定淮确的的护理方案; 7、熟悉店内所有服务项目,掌握各种护理、仪器的注意事项,井能为顾客提供熟练、优质的美容服务; 8、熟悉自己服务的所有顾客的肌肤情況,完成顾客的建档和分类管理,维护客情; 9、熟悉井了解市面上常见产品,仪器的原理及操作使用方法,遇到顾客的疑问能快速解决; 10、能带领新人学习专业知识,练习手法,熟悉店务及协助店长考核; 11、持续不断地学习提升美容服务水平,从而提升客户的满意度; 12、配合美容顾问/销售、店长做好销售工作; 13、协助前台完成产品、仪器、店内财物的出入库登记、管理及归纳; 14、每日检查房间内物品及用物准备情况,让房问处于备用状态; 15、领导交办的其他工作。 ●任职要求: 1、最好具有实际美容工作经验,受过专业美容知识培训,具有系统的美容知识体系; 2、中专以上学历,具备美容师等相关从业证书; 3、具有良好的职业素养与谈吐,具有较强的抗压能力; 4、熟练掌握与美容皮肤科相关的法律法规知识; 5、熟练掌握美容常识、卫生常识、化妆品的基本知识和相关生理知识等; 6、熟练掌握接待、诊断、回访等日常工作; 7、具有良好的沟通能力,能够为顾客提供优质服务; 8、有责任心、细心、耐心,认真专注,热情礼貌。
  • 美容师

    3千-8千
    徐州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为美容客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 美容师

    6千-8千
    苏州 | 经验不限 | 大专
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    1.顾客接待与咨询:热情迎接顾客,进行皮肤分析与需求沟通,提供个性化美容方案。 2.专业服务执行:严格按照服务流程与操作标准提供面部护理、身体护理等美容服务,确保手法规范、操作安全、体验舒适。 3.顾客关系维护:服务中与顾客保持良好互动,服务后进行必要的跟踪回访,适时推介店内产品。 4.技能提升:积极参加店内组织的技能培训,不断提升技术水平。 5.环境与物品管理:负责工作区域的清洁与卫生维护,确保工具、仪器清洁消毒,合理控制耗材使用。 6.安全与卫生:严格遵守防疫制度和安全操作规程,确保顾客与自身健康安全。 岗位要求: 1、热爱美容整形行业,形象气质佳; 2、能吃苦耐劳,爱岗敬业,有上进心; 3、具备较强团队合作精神和亲和力,具备较强的沟通能力和服务意识。 4、【美容师】3年以上美容师经验及美容仪器操作经验优先
  • 苏州 | 1年以上 | 中专
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责来店客户的接待、咨询等基础接待工作; 2、负责店面客户资料管理,新客户的档案建立和管理,并及时登记客户的皮肤管理项目的各项表格等行政工作; 3、负责客户的电话预约、回访工作; 4、负责管理店内卫生、绿植养护、物品管理等行政工作; 5、负责店内库存的盘点、进出登记等; 6、负责工作账号、微信朋友圈的日常发布与维护; 7、负责客户茶水、糕点、水果准备等工作。 任职资格: 1、五官端正、热情开朗、友善乐观、有耐心细心; 2、具有美容店、店面行政/前台工作经验优先; 3、具有较强的沟通交流能力; 4、服务意识强,积极主动; 5、能熟练运用电脑软件:Word/Excel 等。
  • 苏州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责前台日常运营管理工作,包括接待顾客、安排座位、处理预订等,确保服务质量与顾客满意度; 2、监督并指导前台员工的工作,协调排班,确保前台工作高效有序; 3、处理顾客投诉及突发事件,及时解决服务中的问题,维护餐厅形象; 4、协助店长完成前台相关数据统计与分析,如客流量、翻台率等,并提出优化建议; 5、负责前台员工的培训与考核,提升团队服务意识与业务能力; 6、检查前台区域的卫生、设备及物品摆放,确保符合餐厅标准; 7、与其他部门(如后厨、服务组)保持良好沟通,确保运营流程顺畅。 【岗位要求】 1、年龄20-40岁,形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识; 2、3年以上餐饮行业前台或相关岗位工作经验,1年以上管理经验优先; 3、熟悉前台服务流程及餐厅运营标准,能高效处理顾客需求与突发情况; 4、具备团队管理能力,能有效调动员工积极性,提升团队协作效率; 5、工作细致认真,责任心强,能适应餐饮行业高强度工作节奏; 6、具备基础的数据分析能力,能通过运营数据发现问题并提出改进措施; 7、能适应倒班工作制(含周末及节假日)。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限
    康养生活服务 | 1-49 人
    • 投递简历
    理疗师招聘 由于业务繁忙,我们理疗馆现竭诚招贤纳士:热爱中医文化、热爱养生行业、吃苦耐劳,踏实能干的有志之士。招聘要求具体如下: 一、年龄25岁以上65岁以下,男女均可。没有基础的小白,只要愿意学习、勤奋、努力、踏实能干均可。有养生爱好的最好。 二、一个月试用期,合格后有5000底薪加百分之十提成。 三、试用期管住,吃饭自理,店里可以烧。 四、上下班时间,早上八1点上班,下午七点下班,中午有午休。 五、正式录用,月休四天。试用期,有事了,可以请假。 我们理疗馆,全体成员,期待您的参与。现在,大健康事业是风口,希望您能抓住机遇,与我们一起共同努力,为国人的亚健康事业,做出自己微薄的贡献! 心乐理疗馆 2026年5月1日
  • 苏州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括顾客接待、点单、上菜、结账等环节,确保服务流程顺畅高效; 2、保持餐厅环境整洁,定期清理餐桌、餐具及工作区域,维护良好的就餐环境; 3、熟悉菜单内容及特色菜品,能够为顾客提供专业的菜品推荐和解答疑问; 4、协助处理顾客投诉及突发情况,及时反馈问题并提出改进建议; 5、配合团队完成每日开餐前准备及收餐后整理工作,确保符合卫生及安全标准; 6、遵守公司规章制度,执行上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1、年龄17-45岁,身体健康,形象端正,具备良好的服务意识与沟通能力; 2、具有1年以上餐饮服务行业工作经验,熟悉餐厅服务流程及标准; 3、能够适应早晚班轮班制度,工作认真负责,具备较强的抗压能力; 4、具备团队合作精神,能与同事高效协作,共同完成工作任务; 5、无不良嗜好,吃苦耐劳,愿意长期稳定发展。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容染发护理服务,包括面部护理、头发护理等; 2、熟练掌握各类美容仪器及产品的使用,确保服务效果与客户满意度; 3、根据客户需求,推荐适合的美容项目及产品,提供个性化护理方案; 4、保持工作区域的整洁与卫生,确保工具及设备的清洁与消毒; 5、定期参加公司组织的技能培训,提升专业水平与服务能力; 6、完成上级安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、对美容行业有浓厚兴趣,愿意学习并提升专业技能; 2、具备良好的沟通能力与服务意识,能够与客户建立良好关系; 3、工作细致耐心,责任心强,注重团队协作; 4、无经验者可提供培训,有相关工作经验者优先; 5、能够适应排班制工作,包括周末及节假日。
  • 理疗师

    4千-8千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    康养生活服务 | 1-49 人
    • 投递简历
    理疗师招聘 由于业务繁忙,我们理疗馆现竭诚招贤纳士:热爱中医文化、热爱养生行业、吃苦耐劳,踏实能干的有志之士。招聘要求具体如下: 一、年龄21岁以上60岁以下,男女均可。没有基础的小白,只要愿意学习、勤奋、努力、踏实能干均可。有养生爱好的最好。 二、一个月试用期,合格后有5000底薪加百分之十提成。 三、试用期管住,吃饭自理,店里可以烧。 四、上下班时间,早上8点上班,下午6点下班,中午有午休。 五、正式录用,月休四天。试用期,有事了,可以请假。 我们理疗馆,全体成员,期待您的参与。现在,大健康事业是风口,希望您能抓住机遇,与我们一起共同努力,为国人的亚健康事业,做出自己微薄的贡献! 心乐理疗馆 2026年5月27
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    美容美体头疗,艾灸养生 早9点,晚8点,每周一公休
  • 西餐厨师

    4千-5千
    常州 | 1年以上 | 初中
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责西餐菜品的制作,包括前菜、主菜、甜点等,确保出品质量和口感符合标准 2、根据菜单要求准备食材,合理控制成本,避免浪费 3、保持厨房工作区域的清洁卫生,遵守食品安全和卫生标准 4、协助研发新菜品,定期更新菜单,提升顾客用餐体验 5、配合团队完成日常厨房工作,确保出餐效率 【岗位要求】 1、热爱烹饪,对西餐制作有浓厚兴趣,愿意学习和提升技能 2、具备基本的西餐烹饪知识,能独立完成常见西餐菜品的制作 3、工作认真负责,注重细节,有良好的团队合作精神 4、能适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力 5、有相关工作经验者优先,无经验者可提供培训
  • 无锡 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    其他景区 | 2000人以上
    • 投递简历
    【工作职责】 1、全面负责酒店夜班时段的运营管理工作,确保各。部门夜间工作正常运转 2、处理夜间突发应急事件,及时采取有效措施并做好记录上报 3、监督夜间安保工作,定期巡查酒店各区域,确保财产和客人安全 4、协调前台客房工程等夜间值班人员的工作安排 5、审核夜审报表,确保账目准确无误 6、接待夜间抵店客人,处理客人投诉及特殊需求 [岗位要求】 1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。 2、懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。 3、熟悉各种应急预案的内容和程序,了解接待礼仪、礼节。 4、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力,能处理宾客投诉和突发事件。 5、能用英语与宾客流利交流。
  • 淮安 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受,分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸,以及备货的记录和库存。 4、故障查找,操作,修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下,力图节省能耗,注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工,控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工,保证工程质量。 岗位要求 1、中专以上文化程度,3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识,有强电电工证。 3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。
  • 无锡 | 3年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    文旅运营公司 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责 1、全面配合财务总监工作,根据财务总监的指示,督导落实执行,并根据酒店区域化财务管理,全面参与; 2、各项费用报销初审及报销后账务处理,对各项费用按财务的规范制度要求全面审核,保证合规合理; 3、协助做好月结、年结工作,及时根据公司的统一的月度、年度关账要求进行账务处理; 4、完成各板块月度报表、年度报表的编制,对酒店板块的月度报表、年度报表准确编制,并及时反馈给业务部门; 5、完成各板块财务分析报告的编制,针对分析中各项内容与业务部门沟通,并提出合理的改进建议; 6、参与预算管理及预算编制,积极参与组织各部门编制预算,并跟进进度,同时对预算执行结果与部门及时沟通; 7、配合会计事务所年报审计、税务审计、专项审计等相关审计工作。 任职要求 1、本科及以上学历,财经类、金融投资类、管理类等相关专业。 2、年龄不超过40周岁。 3、3年及以上从事文旅行业财务经理岗位工作经验,熟精通企业会计准则及文旅行业特殊核算要求,能独立完成景区全套账务处理,掌握“零基预算+弹性预算”编制方法,能结合景区淡旺季特点动态调整预算;擅长通过“标准成本法”控制单客服务成本,熟悉文旅行业税收政策,能独立完成纳税申报、发票管理及简单税务筹划. 4、身体健康,无违法犯罪和不良记录。 5、条件特别优秀者,可适当放宽招聘条件。
  • 无锡 | 2年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    文旅运营公司 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责 1、参与景区收入管理工作,每日及时审核各区域收入,并形成收入日报表分享各部门; 2、出具每日收入审计报告,对审核过程中存在的问题及时统计沟通,督促各部门及时整改; 3、收入核算及凭证编制,根据财务系统完成所有收入进账,并完成记账凭证编制,同时每月度完成装订; 4、审核价格政策及权限执行情况,根据总经理签发的文件,严格审核各营业点是否执行; 5、每月抽查各区域备用金,为保证各营业点备用金安全,定期对各营业点盘点,确保备用金安全; 6、不定期收入内控巡查,对各营业区进行走访检查,发现内控中问题,督促整改; 7、指导收入业务部门业务操作规范,根据财务专业性,对业务部门存在疑问进行支持,确保按财务要求进行操作; 8、与销售及OTA加强沟通,熟悉渠道、旅行社合同,根据各项第三方合同与第三方做好对账。 任职要求: 1、本科及以上学历,财经类、金融投资类、管理类等相关专业; 2、年龄不超过40周岁。 3、2年及以上从事收入审计主管岗位工作经验,文旅行业工作经验优先。通收入循环审计程序,能设计“文旅景区收入审计底稿模板”;掌握“数据穿透式审计”技巧,能通过票务系统日志、POS机流水、银行回单交叉验证收入真实性。熟练使用审计软件及景区票务系统,能导出原始数据进行批量分析。 4、身体健康,无违法犯罪和不良记录。 5、条件特别优秀者,可适当放宽招聘条件。
  • 前厅主管

    8千-9千
    常州 | 5年以上 | 本科 | 提供吃
    • 免费工作餐
    • 岗位晋升
    • 团建聚餐
    民宿客栈 | 50-99人
    • 投递简历
    统筹前厅日常运营、人员排班、服务标准监督 进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告 督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署 能独立有效地处理宾客投诉 处理复杂客诉、协调各部门对接、核对每日营收账单
  • 冷菜主管

    4.5千-6.5千
    南通 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责冷菜间的日常运营管理,确保菜品质量和出品标准 2、制定冷菜制作流程和标准,监督执行并持续优化 3、控制冷菜成本,合理规划原料采购和使用 4、培训并指导冷菜厨师团队,提升整体技能水平 5、维护冷菜间卫生安全,确保符合食品安全规范6、根据季节和市场需求,开发新式冷菜品种 【岗位要求】 1、2年以上冷菜制作或厨房管理相关工作经验 2、精通各类冷菜制作工艺和摆盘技巧 3、具备良好的成本管控意识和团队管理能力 4、熟悉食品安全法规和厨房卫生标准 5、能适应酒店行业工作节奏,具备较强抗压能力 6、有创新意识,能根据市场需求调整菜品结构 7、具备国际品牌酒店冷菜厨师工作经验。 工作地点:江苏盐城
  • 常州 | 3年以上 | 高中 | 提供吃
    • 免费工作餐
    • 岗位晋升
    • 团建聚餐
    民宿客栈 | 50-99人
    • 投递简历
    1.遵守门店各项规章制度,品行端正、责任心强,做事细致认真,爱护公共物资。 2.熟悉客房清扫流程、物品摆放标准及消杀规范,能高效完成客房、公区清洁工作。 3.礼貌待人,服务热情,主动响应客人需求,发现设施损坏、异常情况及时上报。 4.注重个人卫生与仪容仪表,着装整洁,言行文明,维护门店整体形象。
  • 预订员

    3.5千-4.5千
    南通 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等各类预订业务的受理与处理,确保预订信息的准确性和及时性; 2、接听客户来电,解答客户关于房型、价格、设施及服务的咨询,提供专业的预订建议; 3、熟练操作酒店预订系统,完成预订录入、修改、取消及确认等操作,并做好相关记录; 4、与前台、客房等部门保持高效沟通,协调处理预订变更、特殊需求等事宜; 5、处理客户投诉或突发问题,确保客户满意度,维护酒店品牌形象; 6、完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、具备良好的语言表达能力和沟通技巧,普通话标准; 2、工作细致耐心,责任心强,能够高效处理多任务; 3、具备基础的电脑操作能力,能熟练使用办公软件; 4、具备团队合作精神,适应倒班工作制; 5、有酒店前台或预订相关工作经验者优先,无经验者可培训上岗; 6、对酒店行业有热情,愿意长期稳定发展。
  • 强电主管/领班

    4.5千-5.5千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 国际连锁品牌
    • 五星级酒店
    • 每周双休
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、Be familiar with all the electrical powerdistribution and lighting systems, its operating requirement and characteristics,so as to operate in strict compliance with requirement. 了解掌握酒店配电和灯光系统以及设备的运行要求和特性,严格按照设备要求和特性操作设备。 2、To practice and make recommendations to engineer on energyconservation improvement. 在节能方面进行执行和提出合理改良建议。 3、safety hazards conditions to engineer. To constantlyassess the preventive maintenance schedule, method of maintenance, to ensurethat equipment longevity, avoidance of repairs and down time, ease of operationand efficiency are all being maximized pursuant to manufacturingrecommendations. 按照工作检查表检查强电设备运行情况并做好记录工作。维修和上报设备运行缺陷,不寻常的运行情况和安全隐患。经常回顾预防维修检查表和维护方式,保证设备长期稳定的运行,避免紧急修理和故障停机,同时保证安全运行、以及根据生产手册高效运行。 4、To coordinate with property and electrical bureau forpower switching and annual inspection and instruments calibration. 做好酒店和电业局的协调工作,保证酒店电力转换,年检和设备检定工作。 5、May be required to perform other duties required bymanagement. 上级指派的其他任务。
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 凯悦免费房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    您的职责是为顾客提供始终如一的卓越服务。 遵循餐厅经营理念及凯悦酒店集团标准始终如一地提供高品质的餐饮产品和谦恭、专业、高效而又灵活的服务。 具有1年酒店或相同职级的工作经验/基本烹饪技能/良好的卫生知识。
  • 销售副总监

    1万-1.5万
    苏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 国际化视野
    • 员工生日礼物
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责制定并实施酒店销售战略,完成下达的年度销售指标 2、带领销售团队开发新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度 3、定期分析市场数据,制定差异化的销售策略和价格体系 4、统筹管理重点客户项目,协调各部门资源确保项目顺利执行 岗位要求 1、3年以上高端酒店销售经验,2年以上销售管理经验 2、熟悉苏州及周边地区酒店市场,拥有稳定的客户资源 3、具备敏锐的市场洞察力和优秀的商业谈判技巧 4、出色的团队管理能力和跨部门沟通协调能力
  • 销售总监

    1万-1.5万
    苏州 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 国际化视野
    • 员工生日礼物
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责制定并执行酒店销售战略,完成年度销售目标 2、带领销售团队开拓和维护客户资源,提升市场份额 3、分析市场趋势和竞争对手动态,制定针对性销售策略 4、协调与其他部门的合作,确保销售计划的顺利实施 5、定期提交销售报告,评估销售业绩并提出改进方案 岗位要求 1、具备优秀的销售管理能力和团队领导经验 2、熟悉酒店行业市场,有丰富的客户资源者优先 3、出色的沟通能力和谈判技巧 4、能够承受工作压力,适应高强度工作节奏 5、具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力
  • 常州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 免费工作餐
    • 岗位晋升
    • 团建聚餐
    民宿客栈 | 50-99人
    • 投递简历
    1.房务部总监直接向店长汇报,全面统筹前厅、客房、礼宾、布草及公区保洁等全板块工作; 2.制定部门管理制度、服务标准与工作计划,合理调配人力、把控人力及物资成本; 3.日常监管入住退房、收银登记、客房清扫、卫生消杀、设施报修等各项运营流程,处理重大客诉,保障服务品质与账务、治安、消防合规; 4.负责部门人员招聘、培训、考勤、绩效考核与团队管理,定期复盘运营数据并优化工作流程,同时积极对接餐饮、工程、安保、运营等部门,协同推进各项工作,持续提升整体服务质量与运营效率。
  • 中餐厨师

    8千-1.5万
    连云港 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店中餐厅各类中式菜品的烹饪制作,确保出品质量稳定、口味正宗 2、根据季节变化和客人需求,参与研发新菜品并优化现有菜单 3、严格执行食品安全卫生标准,做好厨房设备维护及工作区域清洁 4、合理控制食材成本,协助厨师长进行原料验收和库存管理 5、配合餐饮部门完成VIP接待及大型宴会的菜品制作任务 【岗位要求】 1、中专及以上学历,持有厨师职业资格证书(中级以上优先) 2、3年以上星级酒店或知名餐饮企业中厨工作经验,精通淮扬菜系者优先 3、熟练掌握煎、炒、烹、炸等中式烹饪技法,能独立完成宴席菜品制作 4、年龄30-50周岁,身体健康,能适应早晚班及节假日工作安排 5、具备良好的团队协作意识,无不良从业记录
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