北京全面求职信息

集团本部商务拓展总监

1.5万-2万

北京-朝阳区 | 经验不限 | 大专

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
午餐补贴
领导好
包吃包住

卓越雇主

雅阁酒店集团

国际高端酒店/5星级 | 2000人以上

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商务发展部项目总监岗位职责： 1根据雅阁酒店集团品牌发展战略规划，协助直接上级领导制定业务发展计划； 2协助直接上级领导设计制定雅阁品牌新业务模式及取费标准； 3完善多渠道、立体化项目信息源体系建设； 4维护客户关系，并挖掘市场潜在客户群体，开拓合作契机； 5参与指定发展区域酒店项目拓展居间服务机构的指导工作； 6根据公司及商务发展部工作安排，制定酒店项目考察日程计划，对酒店项目实地考察与市场调研，撰写市场调研、项目考察报告及计划书； 7接待来访客户，负责与所负责区域项目业主进行实质性项目合作的沟通并进行合同谈判及签约工作； 8积极通过各种渠道收集整理项目信息，跟踪项目，回访客户，解答客户咨询问题； 9严格遵守部门工作流程，保证工作质量； 10在上级领导的安排协调下，组织召开项目分析研讨会； 11完成商务发展部下达的季度项目签约工作任务； 12负责组织实施商务发展部部门基础业务知识的培训工作； 13处理部门内部相关行政事务如档案管理及文件收发等； 14安排客户来访接待事宜，进行合同谈判，起草酒店管理合同文件任职要求： 1大学专科以上文化程度，具备项目开发的综合素质和专业能力；具有五年以上酒店各部门的工作经验（副总级以上优先），要有过酒店筹开经验，看图（CAD）能力。 2优秀的人品和价值观，具有一定的亲和力； 3善于沟通，具备出色的分析判断能力； 4工作作风严谨、敬业、责任心强，具有团队协作精神； 5较强的学习能力及业务管理能力，熟悉商务发展项目开发的工作流程，并具备优秀的谈判技巧； 6身体素质良好，无重大继发性疾病，能承受紧张、高效工作节奏，能适应出差安排； 7具有良好的组织协调能力，并具备较强的社会交往及语言文字写作能力。本岗位可以异地办公

校企合作经理

1万-1.5万

北京 | 1年以上 | 学历不限

博思慧科（北京）信息技术有限公司

其它 | 1-49 人

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岗位职责： 1，负责目标院校（大专/中专）的日常联系，开拓，建立并落实校企联动项目合作（专业共建/实训基地建立/订单班）； 2，负责制定，完善，优化校企合作工作策略及方案； 3，负责已合作院校的日常维护，并记录分析合作过程中出现的问题； 4，负责校企合作部其它落地活动的策划，执行如：宣讲会，双选会等。任职要求： 1，专科及以上学历，至少具有1年以上校园市场开拓或校企合作项目经验； 2，对大专类院校市场有一定的了解，具备良好的校园敏感度及反馈分析能力； 3，工作积极，具备优秀的沟通能力，执行力，抗压能力，独立解决问题的能力； 4，熟悉国家对于专科类院校就业的相关政策者优先。

美业推广经理

1万-1.5万

北京 | 2年以上 | 学历不限

博思慧科（北京）信息技术有限公司

其它 | 1-49 人

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岗位职责： 1.主动挖掘潜在合作店铺资源，通过陌拜及自有资源等方式拓展新客户； 2.建立并维护美业店铺合作网络，完成月度/季度拓店指标； 3.与店铺负责人进行商务谈判，明确合作模式（人员输送、产品供应、项目合作等）； 4.推动合作协议签约，协调内部资源确保合作落地； 5.跟踪合作店铺的服务效果，收集反馈并优化合作方案；任职要求： 1.2年以上美业、快消品或服务行业BD/销售经验，熟悉美业市场者优先； 2.拥有美业店铺资源或行业人脉者优先； 3.优秀的表达能力与商务谈判技巧，能准确传递合作价值； 4.具备客户关系维护能力，能建立长期稳定的合作关系。

区域经理

6千-1.5万

北京-通州区 | 经验不限 | 中专

年终奖
旅游
健康体检
节假日福利
社保
带薪年假
公司产品福利
岗前培训
提供住宿

北京欧美雅洁美容科技有限公司。

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】岗位职责： 1、负责本团队成员的组建、工作安排、培训考核等日常管理工作； 2、负责新加盟店开业筹备、宣传拓客、体系搭建、人员培训和业绩达成； 3、负责对所属区域的店铺进行巡视、扶持、维护等日常管理工作； 4、负责对加盟店进行诊断与分析、解决加盟店经营中所存在的问题； 5、对店面人员进行产品知识、项目操作、手法技能、客户销售等相关专业培训； 6、针对加盟店制定相应的活动方案，带领店员共同提升加盟店经营业绩； 7、执行公司下达的各项市场计划和活动，达成区域客户回款目标； 8、做好公司品牌终端形象维护，维护公司与加盟商之间良好的客情关系； 9、每月对所属市场的客户信息向公司进行汇报和反馈；任职要求： 1、女性，年龄20-38岁，形象好、气质佳、亲和力强； 2、有美容师、美容顾问、店长或美容导师从业经历，熟悉店铺运营管理； 3、中医、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 4、具有良好的职业素养，性格开朗，善于沟通交流，语言表达能力强； 5、具有一定的团队管理能力、工作协调和承压能力； 6、能适应出差开展工作，具有较强的自我管理和学习能力；公司除了具有竞争力的薪资外，还将为您提供： 1、年度考评加薪机会； 2、低价享有产品福利； 3、法定节假日休息； 4、每年两次集体出游； 5、春节12天左右假期； 6、在职培训；联系人：于经理手机：13810343695（同微信）联系电话：010-63331423-808 简历邮箱：2881115815@qq.com 品牌官网：www.omyj168.com（欧美雅洁） www.guosutang.com（果素堂）公司地址：北京市丰台区南三环西路16号搜宝商务中心2号楼19层总部地址：北京市通州区金桥产业园联东U谷西区106号欧美雅洁大楼

私密养生老师

8千-1.5万

北京-通州区 | 2年以上 | 大专

年终奖
旅游
健康体检
节假日福利
社保
带薪年假
公司产品福利
岗前培训
提供住宿

北京欧美雅洁美容科技有限公司。

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】岗位职责： 1、负责全国市场的私密项目推广和培训相关工作。 2、不定期的协助领导开展总部的私密项目的培训课程专业知识的培训。 3、研发优化创新项目的护理流程。 4、能自行出差完成领导安排的工作内容。岗位要求： 1、懂基础的妇科生理知识 2、能进行妇科常见疾病的判断和分析 3、有耐心，热爱美容养生行业。 4、相关专业优先年龄25-45岁。公司除了具有竞争力的薪资外，还将为您提供： 1、年度考评加薪机会； 2、低价享有产品福利； 3、法定节假日休息； 4、每年两次集体出游； 5、春节12天左右假期； 6、在职培训；联系人：于经理手机：13810343695（同微信）联系电话：010-63331423-808 简历邮箱：2881115815@qq.com 品牌官网：www.omyj168.com（欧美雅洁） www.guosutang.com（果素堂）公司地址：北京市丰台区南三环西路16号搜宝商务中心2号楼19层总部地址：北京市通州区金桥产业园联东U谷西区106号欧美雅洁大楼

销售代表

8千-1.5万

北京-东城区 | 经验不限 | 学历不限

公积金
节假日福利
社保
带薪年假
双休
公司产品福利
岗前培训
晋升机会、团建

欧华美科北投医学科技有限公司。

医疗整形/轻医美 | 500-999人

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岗位职责： 1、根据公司业务发展提供行业现状分析； 2、整理、搜集、匹配客户信息，建立信息库，联络、洽谈招商推介； 3、针对意向客户进行有效沟通，了解客户需求，咨询解答，定期回访追踪； 4、邀约客户来公司考察，能够协助完成客户谈判并达成合作； 5、负责建立、拓展与客户的良好关系； 6、完成公司下达的任务目标。任职要求： 1、普通话流利，语音富有感染力，形象佳； 2、美容行业或团购行业从业背景优先； 3、优秀的表达能力，项目宣讲能力; 4、具有较强的学习能力和沟通能力； 5、有敏锐的市场洞察力，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有同行业工作经验者优先。

培训老师（高薪双休）

1万-1.5万

北京 | 3年以上 | 学历不限

公积金
节假日福利
社保
带薪年假
双休
公司产品福利
岗前培训
晋升机会、团建

欧华美科北投医学科技有限公司。

医疗整形/轻医美 | 500-999人

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岗位职责： 1.协助开发培训课程，编制课件 2.配合公司产品临床治疗及数据收集，输出标准化的治疗方案 3.负责产品知识、仪器操作技术、项目流程的培训与考核任职资格： 1.学历、专业不限，美容、护理、医学专业优先 2.2年及以上美容导师、美容顾问、培训讲师工作经验 3.熟悉美容原理、熟悉皮肤知识，熟练掌握office办公软件，可用PPT进行培训 4.良好地沟通表达能力、思路清晰、口齿清楚、可调节气氛

资深健康管理顾问

1万-1.5万

北京 | 1年以上 | 学历不限

节假日福利
社保
带薪年假
双休
岗前培训
提供住宿

北京三众生干细胞生物科技有限公司。

医疗整形/轻医美 | 1-49 人

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【职责内容】岗位职责： 1、在所辖区域范围内维护和巩固已有市场基础积极开发新客源。 2．为公司提供市场竞争信息。 3．负责所辖区域的产品推广工作。 4．负责美容院持续性技术与培训工作。 5．负责协助经代理商及美容院提升顾客服务与现场管理水平。 6．指导美容院美容师做好店面推销工作。 7. 保障客户及时回款任职要求： 1、形象好、气质佳、热爱美容化妆品行业； 2、有终端美容导师培训经验(产品知识、皮肤知识、技术手法指导、美容常识、企业文化、销售技巧)； 3、对顾客的咨询问题能迅速而明确地回答，具有较强的语言表达能力；协调工作和解决问题的能力； 4、能够独立对目标店进行促销活动的的执行； 5、具备一定的开拓市场、谈客户的能力； 6．对新产品开发、促销培训和消费者推广活动提出建议； 7、工作勤奋、踏实、品行端正、执行力强； 8、服从公司管理和工作安排； 9、能适应全国出差工作时间：9:00-18:00

北京菜鸟无忧教育科技有限公司

1万-1.5万

北京-丰台区 | 1年以上 | 学历不限

双休
公司产品福利
岗前培训

北京菜鸟无忧教育科技有限公司

咨询/调查 | 100-499人

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【职责内容】招商加盟主管/经理底薪：8K-15K+提成（按一二线等城市薪资水平及个人能力）涉及城市：1. 浙江省杭州市江干区 2. 江苏省南京市秦淮区 3. 广州市越秀区 4. 北京市丰台区南 5. 深圳市罗湖区 6. 吉林省长春市南关区 7. 成都市锦江区 8. 西安市碑林区 9. 武汉市武昌区岗位职责： 1.负责区域公司的加盟招商运营和管理工作，完成公司下达的各项招商指标； 2.负责加盟业务的拓展、完成各阶段的招商加盟指标； 3.负责各活动的策划、组织和实施； 4.维护合作关系，与加盟商建立良好的合作关系 5.管理和推进各项目的落实，以及区域公司的人员管理及人才培养工作。职位要求： 1.30-45周岁，3年以上加盟连锁、美业等工作经验； 2.具备美业、美发、美容院同类型行业负责人相关经验优先； 3.具备优秀的经营管理能力，具有较强的责任心及执行力； 4.思路开阔，具有战略高度，较强的综合管理经营能力，较强的沟通协调能力。面试流程：简历审核-HR初始-招商领导复试-区域负责人复试定（人选必须具备美业招商加盟经验）

市场经理

1万-1.5万

北京-通州区 | 2年以上 | 学历不限

年终奖
旅游
健康体检
节假日福利
社保
带薪年假
公司产品福利
岗前培训
提供住宿

北京欧美雅洁美容科技有限公司。

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】岗位职责： 1、负责所属美容导师、美容师的培训提升，工作安排和业绩管理； 2、负责新加盟店的开业筹备工作，人员培训、开业活动的策划和实施； 3、指导和带领开业团队进行新店拓客，达成开业业绩目标； 4、加盟店后期的日常业务往来及运营指导，维护良好客情关系； 5、完成本部门年度业绩目标和各项工作计划； 6、协助做好客户的考察接待及培训安排等工作；任职要求： 1、2年以上专业线从业经验，熟悉美容养生品牌连锁店运作模式； 2、有组建、带领和管理导师团队的经验，能承受较大的工作压力； 3、有带队新店开业的经验，有系统的新店开业活动方案和模式； 4、具有大局意识，能很好协调各方面的工作，能适应短期出差； 5、具有制定营销策略及具体实施、并积极达成的能力； 6、优秀的沟通谈判能力和良好的客情关系维护能力；公司除了具有竞争力的薪资外，还将为您提供： 1、年度考评加薪机会； 2、低价享有产品福利； 3、法定节假日休息； 4、每年两次集体出游； 5、春节12天左右假期； 6、在职培训；联系人：于经理手机：13810343695（同微信）联系电话：010-63331423-808 简历邮箱：2881115815@qq.com 品牌官网：www.omyj168.com（欧美雅洁） www.guosutang.com（果素堂）公司地址：北京市丰台区南三环西路16号搜宝商务中心2号楼19层总部地址：北京市通州区金桥产业园联东U谷西区106号欧美雅洁大楼

运营经理（店长））

1万-1.5万

北京-朝阳区 | 5年以上 | 大专

节假日福利
提供饭餐
社保
带薪年假
公司产品福利
岗前培训

北京水仙之美美容科技有限公司

培训机构 | 50-99人

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【职责内容】岗位职责： 1、完成公司拟定的店的销售任务及日常管理工作；培训并提高店的整体服务意识，培育店员的敬业精神，合理实用人才； 2、制定点年度工作计划，分工明确，负责对店员进行专业知识，销售技巧和销售额的提升； 3、分析顾客的需求，与公司及相关部门共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺； 4、不定期收集客源信息，了解市场竞争动态，并分析形势，制定对策； 5、与店长及人力部门一起，订立公正，合理，有效的绩效考核制度，负责对下属员工的工作进行绩效考评； 6、督导日常工作，保证店各环节的正常营运； 7、以优质的产品为顾客服务，确保效果良好，质量稳定，物有所值； 8、完成上级交代的其他工作。任职资格： 1、普通话标准，五官端正、形象气质佳、性格开朗、有较强沟通能力； 2、工作踏实肯干，服从领导的工作安排； 3、有较强的门店管理和协调能力，有较强的员工管理能力； 4、较好的语言沟通能力，有很强的与顾客面对面交流能力； 5、要求必须 6 年以上的有美容行业工作经验，基础护理知识及美容手法过关；有过五星级酒店SPA业务管理经验的优先。工作地址北京市朝阳区芳园西路6号院1号

月薪1-1.5万诚聘销售经理（北京）

1万-1.5万

北京 | 3年以上 | 大专

年终奖
旅游
健康体检
节假日福利
社保
带薪年假
提供饭餐
提供交通费
公司产品福利
岗前培训

朗姿赛尔生物（北京）有限公司.

专业线厂家 | 1-49 人

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【职责内容】 1、年龄25-45岁 2、大专以上学历 3、三年以上行业经验，一年以上管理经验 4、能力：优秀的问题分析能力、判断力、沟通能力 5、能承受较大的工作压力、良好的团队合作精神

销售经理

1万-1.5万

北京-丰台区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
包吃包住
员工生日礼物
人性化管理
年底双薪

北京辰茂南粤苑酒店有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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主要职责： 1.销售目标达成：根据预算计划，负责完成指定的个人销售指标，积极执行部门制定的销售计划与策略； 2.客户开发与维护：主动开拓新客户资源，包括公司协议客户、旅行社、会展组织方、长住客及散客等；负责维护酒店存量客户，定期拜访、回访现有重点客户，维护并深化客户关系； 3.产品销售与谈判：负责客房、餐饮、会议、宴会等产品的销售接洽、报价、合同谈判及签订工作，跟进后续服务与收款事宜； 4.市场信息收集：及时收集市场动态、竞争对手信息及客户反馈，并向部门提供有效的市场分析与建议； 5.客户活动协调：协助完成客户在店的会议、宴会等活动的接待与协调工作，确保客户需求得到落实，提升客户体验； 6.内部协作：与收益部、前厅部、餐饮部等部门保持良好沟通，确保客户预订及服务的顺畅执行； 7.行政与报告：在酒店预订管理系统中规范录入客户档案，及时更新销售动态，按时提交销售日报、周报、月报及客户分析报告。任职资格： 1.学历要求：大专及以上学历； 2.专业要求：市场营销、酒店管理、旅游管理或相关专业优先； 3.工作经验：两年以上酒店销售或相关行业销售经验，有高星级酒店销售经验者优先； 4.能力要求：熟悉酒店产品及运营流程，掌握基本的销售技巧与客户管理知识；具备良好的市场敏锐度和客户沟通谈判能力；能熟练使用办公软件及酒店预订系统；抗压能力强，能适应外出拜访及弹性工作安排；普通话流利，具备一定的英语交流能力者优先。 5.其他要求：积极主动，目标导向，具备强烈的销售意识与服务精神；具备良好的沟通表达能力、人际关系处理能力及团队协作精神。

会议销售副总监-Assistant Director of Mice

1万-1.5万

北京 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
人性化管理
提供食宿
节日礼物
12%公积金

北京临空皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责酒店展会及团队会议市场的开发开发与维护，制定并执行销售策略，完成年度销售目标； 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，定期拜访重点客户，提升客户满意度和忠诚度； 3、分析市场需求及竞争对手动态，提出针对性的销售方案，提升酒店会议市场份额； 4、协调酒店内部各部门（如餐饮、前厅、财务等），确保会议活动的高效执行与客户需求的有效落实； 5、负责会议及宴会合同的谈判、签订及后续跟进，确保款项按时回收； 6、定期提交销售报告及市场分析，为管理层提供决策支持； 7、参与行业展会、推广活动，提升酒店品牌影响力。【岗位要求】 1、大专及以上学历，市场营销、酒店管理或相关专业优先； 2、3年以上酒店会议销售经验，有高端酒店或国际品牌酒店经验者优先； 3、熟悉北京会议市场，具备丰富的客户资源及市场开发能力； 4、优秀的沟通、谈判及客户关系管理能力，能够独立完成销售任务； 5、具备较强的市场分析能力及商业敏感度，能够制定有效的销售策略； 6、熟练使用Office办公软件及酒店管理系统（如Opera等）。

商务总监Commercial Director(J16200)

3万-5万

北京-东城区 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
技能培训
带薪年假
管理规范
岗位晋升
人性化管理
年底双薪
工作餐
团队建设活动

北京华尔道夫酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责： • 战略规划：制定并实施全面的商业战略，以实现收入和市场份额目标。将销售、营销和收入管理计划与酒店的整体目标相结合。 • 收入管理和优化：监督收入管理团队，确保有效的定价、库存控制和分销策略。分析市场趋势、预订模式和竞争数据，以识别增长机会。 • 销售领导力：推动销售团队获得新业务、维持良好的客户关系并实现收入目标。与公司客户、旅行社和其他利益相关者合作，以最大限度地提高客房预订量和活动销售额。 • 营销和品牌：指导营销团队创建创新活动，以提高酒店的品牌知名度并吸引目标受众。确保数字和传统营销策略与业务目标保持一致。 • 跨部门协作：与运营、财务和其他部门密切合作，确保无缝的客户体验和运营效率。培养一种使所有创收部门协调一致的协作文化。 • 绩效监控：跟踪和分析所有商业职能的关键绩效指标（KPI）。准备定期报告并向高级管理层提供可行的见解。 • 创新与适应性：随时了解行业趋势、新兴技术和市场变化，以保持竞争优势。实施创新解决方案以改进流程并增加收入来源。 • 团队领导力与发展：领导和指导商业团队，培养卓越、协作和持续学习的文化。识别和培养高潜力团队成员以支持继任计划。任职资格： • 拥有丰富的商业领导经验，至少有 7－10 年的销售、营销或收益管理经验，最好是在酒店业。 • 在推动收入增长和实现业务目标方面有良好的记录。 • 强大的分析能力，能够解读复杂数据并做出明智的决策。 • 出色的沟通、谈判和人际交往能力。 • 熟练掌握 CRM、收益管理和物业管理系统（例如 Salesforce、STR、PMS）。 • 能够管理跨职能团队并促进协作。 • 能够灵活适应动态和快节奏的工作环境。 • 拥有数字营销、品牌和分销战略方面的经验是一项很大的优势。

设计经理

1.5万-2万

北京 | 3年以上 | 本科

五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
包吃包住
年底双薪

北京怡亨精品酒店

精品酒店 | 100-499人

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岗位职责： 1、制定版面设计或视觉呈现整体方向，明确规范设计素材细节，如字体样式尺寸，摄影，图像，动画及音效； 2、项目商业活动空间及展示陈列设计、执行、管理； 3、各项促销活动及主体性活动展览空间的规划、设计、执行； 3、配合活动、推广及客户关系等相关部门，讨论设计需求及呈现概念，并且发想创意活动； 4、带领团队完成平面宣传品的创意设计；任职要求： 1、大学本科及以上学历，广告设计、艺术设计、视觉传达等专业； 2、3-5年以上大型活动主视觉和设计方面的经验； 3、精通各类设计软件，2D\3D空间创作能力强，富有创造力，能独立、快捷完成设计工作；

集团外派市场销售总监Director of Sales & Marketing(Assignment to project hotels)

1.2万-2.2万

北京 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
午餐补贴
领导好
包吃包住

卓越雇主

雅阁酒店集团

国际高端酒店/5星级 | 2000人以上

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岗位职责： 1. 协助总经理制定营销战略规划，为重大营销决策提供建议和信息支持。 2. 根据酒店发展战略组织制定营销战略规划。 3. 负责组织搜集国内外相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等，分析市场发展趋势。 4. 定期、准确向酒店总经理和相关部门提供有关销售情况、费用控制情况、销售收入等信息。 5. 制定年度销售目标和计划，提供酒店销售决策，部署并监督销售计划的执行进展。 6. 组织酒店高层管理人员和其他相关部门确定项目销售定价方案，组织项目销售定价和销售策划任职资格： 1. 大学本科以上学历。 2. 五年以上国际品牌饭店管理经验及市场营销经验。 3. 具备高度的责任心和敬业精神，知识广博，拥有强烈的进取心和一定程度的创造性。具有良好的领导力及团队合作精神。 4. 较强的判断力、分析能力、公关能力、应变能力、谈判能力和英语读写听说能力。 5. 具有市场开发和实际销售工作经验，能够受到客户的信任和理解。

销售总监 - 奢华旅游Director of Sales - Luxury Travel

1.8万-2.5万

北京-朝阳区 | 10年以上 | 本科

五险一金
12%公积金
法定三薪
提供食宿
生日福利
带薪年假
集团内部调动
技能培训
职业发展规划
岗位晋升

北京北辰丽思卡尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、搭建团队及系统建设，制定年度营收预算(SBRP) 2、对销售人员进行销售任务分配及工作指导 3、制定客户拜访计划，执行季度促销活动 4、制定3个月的销售行动计划 5、负责收益管理，提升利润 6、根据要求执行部门及酒店的标准运营程序 7、收集市场信息以用于分析市场趋势【岗位要求】 1、具备酒店行业销售管理经验，熟悉奢华旅游市场市场运作模式 2、出色的商务谈判能力和客户关系管理技巧 3、能够独立制定销售计划并推动执行 4、优秀的团队领导能力和跨部门协调能力 5、熟练使用办公软件及酒店管理系统 6、具备较强的市场分析能力和数据敏感度

应收主管

6千-7千

北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
出国旅游
人性化管理
年终奖金

北京宝格丽酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

投递简历

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1. 统筹客房、餐饮及宴会等各类营收账款核对，跟进挂账回款，把控应收款项风险 2. 负责应收账务核算、台账管理与账单审核，确保财务数据精准合规 3. 对接客户、销售及前厅部门，处理对账异议与结算问题，维护账款结算秩序 4. 编制应收相关报表，分析回款情况，落实账款催收与账期管控工作

客户接待

8千-2万

北京-海淀区 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

带薪年假
技能培训
岗位晋升
五险一金
员工生日礼物
包吃包住
管理规范
帅哥多
美女多
人性化管理

北京京仪酒店管理有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责： 1. 对酒店内各项接待、会场布置做好服务跟进工作。 2.对酒店餐饮、会议、宴会、客房等产品的推广。 3.负责所有产品的预订、接待、服务等工作任职条件：女性，身高160CM以上，形象气质佳，有一定的语言表达能力，热爱服务工作，工作认真，有责任心，不计较个人得失。薪酬待遇：固定工资+绩效奖励+店龄奖励+提成奖励（月收入8000-20000元。）福利待遇为了鼓励员工踏实工作，凡在酒店工作期间员工均可根据企业相关福利规定享受如下福利： 1.一经录用，即签订劳动合同，每周休息两天； 2.酒店提供工作服； 3.外地员工免费住宿（独立床位、宿舍区有wifi、房间有安装有线电视、宿舍区有小超市）和工作餐； 4.按规定缴纳社会保险和住房公积金。 5.根据企业情况、个人工作表现给予奖励； 6.酒店不定期的组织专业性培训、优秀员工外出培训及员工拓展活动； 7.按级别享受每月150元的店龄奖励； 8.享受酒店医药费报销政策； 9.凡符合酒店条件按照规定可享受供暖费报销； 10.凡符合酒店条件按照规定可享受独生子女费及子女医药费报销 11.享受工会互助保险 12.享受酒店通讯补助150元。

高级销售经理Senior Sales Manager-商务市场

8千-1.2万

北京 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

五险一金
技能培训
管理规范
岗位晋升
带薪年假
年底奖金
员工生日会
福利体检
节日福利
户外拓展

北京北辰洲际酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 10、主动参与，完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务岗位要求 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中，英文读写能力。 7、良好的电脑技能。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。

高级销售经理

9千-1.2万

北京-海淀区 | 5年以上 | 学历不限

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
人性化管理

北京中关村东升科技园万丽酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系Activedistribution of product information and creates awareness in the markets andbusiness segments or responsibility高效认知和掌握销售线索Identifiesand handles sales leads effectively and efficiently代表酒店参加国际及国内的销售活动Representsthe hotel and participates in domestic and international sales activities发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献Creativecontribution to product and sales development仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标FulfillsCustomer Relationship Management responsibilities and sales goals for definedcustomers through planned customer interviews在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况Monitorsand reports on market and competition within own market segment准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进Preparea sales report, ensuring the accuracy of market and customer information tofacilitate follow-up work.【岗位要求】1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识3、掌握应用销售及前台的电脑系统4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售5、能够掌握和理解市场和竞争6、必须具备良好的中，英文读写能力7、良好的电脑技能，至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件8、良好的人际交往和沟通技巧9、独立工作和团队工作的能力10、8年销售与市场推广方面的经验,包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少2年的销售经理经历

市场销售副总监

1万-1.5万

北京 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
人性化管理
岗位晋升
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管理规范
领导好

北京西国贸大酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、协助部门总监制定并执行酒店市场销售策略，完成年度销售目标； 2、开拓和维护客户资源，包括企业客户、旅行社、OTA平台等，提升酒店市场份额； 3、分析市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略； 4、带领销售团队完成业绩指标，并对团队成员进行培训和考核； 5、协调酒店各部门资源，确保销售活动的顺利开展； 6、参与酒店品牌推广活动，提升酒店市场影响力。【岗位要求】 1、具备较强的市场分析能力和销售策划能力； 2、熟悉酒店行业市场运作模式，有丰富的客户资源优先； 3、具备优秀的沟通能力和团队管理能力； 4、能够承受工作压力，适应高强度的工作节奏； 5、对市场趋势敏感，具备创新思维和执行力。

销售总监

1.2万-1.5万

北京-朝阳区 | 5年以上 | 本科

五险一金
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带薪年假
岗位晋升
人性化管理
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北京伯豪瑞廷酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位要求： 1.协助市场销售总监制定酒店整体经营目标，包括但不限于制定年度、季度及月度市场销售计划，分解并落实销售指标。 2.负责开拓新客户资源，维护现有客户关系，重点跟进商务公司、旅行社、会议策划公司等渠道。 3. 协同收益管理部门，优化客房、宴会及会议的价格体系，提升平均房价及整体营收。 4. 持续收集竞争对手及行业动态，分析市场趋势，提出定价及营销活动调整建议。 5. 策划并执行线上线下营销活动（如季节性促销、节日套餐等），提升酒店市场知名度。 6. 协助管理销售团队，组织培训及业绩考核，确保团队成员达成个人及团队销售目标。 7. 负责与餐饮、前厅、客房、宴会等部门紧密配合，确保客户需求得到高效响应及服务落地。任职条件： 1. 本科及以上学历，市场营销、酒店管理、工商管理等相关专业优先。 2. 五年以上酒店市场销售工作经验，其中至少两年担任销售总监岗位，具备国贸商圈销售经验者优先。 3. 熟悉酒店客房、宴会、会议及餐饮等核心产品的销售流程，了解收益管理基本原理。 4. 拥有本地及国内企业、旅行社、会议组织者等稳定的客户渠道及人脉网络。 5. 具备优秀的团队管理能力，能有效激励、培训及考核销售团队成员。 6. 能适应快节奏工作环境，具备较强的目标达成意识及时间管理能力。 7. 熟练使用Office办公软件（Excel、PPT、Word）及酒店常用系统（如Opera等加分）

销售总监

1万-1.5万

北京-怀柔区 | 8年以上 | 本科 | 提供吃

五险一金
带薪年假
岗位晋升
午餐补贴
管理规范
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年底双薪

北京麦穗酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

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1、制定酒店销售预算，拟定酒店销售计划、营销策略，报总经理审批后组织贯彻实施； 2、掌握酒店散客、长住、商务、会议等各类客源的销售结构与销售价格，在力争散客、商务客源的前提下，提高平均房价，增加销售收入，控制销售成本、广告和宣传费用； 3、制定酒店销售活动方案，并督导各销售经理深入市场，广泛联系客源； 4、组织部门销售例会，分析市场动态、客源状况、竞争对手的销售情况和价格水平，分析部门销售工作中存在的问题及原因，及时提出改进措施； 5、与媒体运营推广一起研究制定酒店公关活动计划、广告与宣传促销计划等，与媒体建立良好合作关系，树立酒店良好形象和市场声誉； 6、负责与重要客户洽谈业务，签订合同； 7、针对不同市场变化和客源特点，适时调整经营策略和销售价格，适应竞争态势； 8、组织部门销售例会，分析市场动态、客源状况、竞争对手的销售情况和价格水平，分析部门销售工作中存在的问题及原因，及时提出改进措施； 9、完成领导交代的事务。岗位要求：学历及执业资格：本科及以上学历。工作经验：8年以上相关工作经验。素质要求：具有较强的执行能力、协作精神、学习能力和沟通能力；具有工作的督导力、组织协调能力；发现和解决问题的能力；具有部门工作的计划和决策能力；培养发展他人的能力，激励和关心下属的能力。