【岗位职责】 1、全面负责所辖楼层的日常运营管理工作，确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作符合酒店标准 2、督导楼层服务员日常工作，定期进行业务培训和技能考核，提升团队服务水平 3、检查客房卫生质量及设施设备状况，及时处理报修事项并跟进维修进度 4、负责楼层物资管理，包括清洁用品、客耗品的申领、发放及库存控制 5、处理客人投诉及特殊需求，提供个性化服务解决方案 6、配合前台做好VIP接待、团队入住等特殊情况的客房协调工作 7、执行安全管理制度，定期检查消防设备及应急通道，确保楼层安全运营 【岗位要求】 1、中专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先 2、3年以上高星级酒店客房服务经验，其中至少1年基层管理岗位经历 3、熟练掌握客房服务流程及清洁标准，熟悉PMS系统操作 4、具备较强的现场管理能力，能有效调配人力并处理突发事件 5、良好的服务意识与沟通协调能力，能承受高强度工作压力 6、身体健康，无不良嗜好，能适应倒班工作制 7、持有酒店职业资格证或相关培训证书者优先考虑

岗位职责 1、 熟知当天订餐情况，注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会)，应及时向主管汇报。 2、 替宾客存取保管衣物，并询问有无贵重物品，贵重物品提醒宾客自行保管。 3、 迎接宾客，引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。 4、 客满时，负责安排好后到的宾客，使宾客乐于等位。 5、 随时注意听取宾客的意见，及时向上级反映。 6、 随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。 7、 掌握和运用礼貌语言，负责接听电话，宾客电话订餐应问清楚基本信息。 8、 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客来餐厅就餐 薪资面议

【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况 2、掌握工程部各项工作，对负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，把质量关 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施 5、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能 【岗位要求】 1、具备工程设备维护或相关领域工作经验，熟悉酒店设备优先 2、掌握电气、机械、暖通等基础工程知识，能独立处理常见故障 3、具备团队管理能力，能有效协调和指导团队成员 4、责任心强，工作细致，具备良好的问题分析与解决能力 5、能适应轮班工作制，应对突发情况

【岗位职责】 1、负责前台日常运营管理，确保前台工作高效有序进行； 2、监督和指导前台员工，提供必要的培训和指导，提升团队服务水平； 3、处理客人投诉及特殊需求，确保客人满意度； 4、协调与其他部门的沟通与合作，确保酒店服务流程顺畅； 5、负责前台班次安排及员工排班，确保人员配置合理； 6、检查前台工作质量，确保符合酒店服务标准及操作流程； 7、协助前台员工处理复杂问题，如VIP接待、突发事件等； 8、定期汇总前台运营数据，提交工作报告并提出改进建议。  【岗位要求】 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理客人需求； 2、具备团队管理经验，能够有效指导和激励员工； 3、工作细致认真，具备较强的抗压能力和应变能力； 4、熟悉酒店前台操作流程及系统者优先； 5、能够适应轮班工作制，包括夜班及节假日； 6、具备基本的英语沟通能力，能处理简单的英文接待工作； 7、懂Opera、有酒店行业相关工作经验者优先。

工作内容： 1、在经理/副经理缺席时主持交接班说明会，确保员工了解酒店的活动和运营的要求； 2、解决投诉，并在工作日志中记录投诉； 3、负责员工的技能技巧及产品知识培训； 4、监督各岗位工作职能的执行情况、服务设备的维护保养、客用设施和服务的标准、控制存货和监督保存程序； 岗位要求： 1、酒店管理、餐饮或相关类专业； 2、良好的沟通能力、具有解决问题和培训的能力、具有组织能力； 3、主动，热情，灵活，能处理多方面工作的能力及强抗压能力；

工作职责： 1. 以市场销售计划为指导,针对所在市场执行所有销售计划。 2. 当市场变化时，销售代表通过直接拜访，电话销售，发送邮件的方式给他/她负责区域的客户，当市场有变化时提供反馈信息给宴会销售总监/宴会销售经理。 3. 带领客人参观酒店。 4. 适当的传播宴会销售部的信息给其他部门。 5. 参与所有宴会会议筹备，并处理筹备工作及会议中发生的事件。 6. 在及时和高效率的一致方法上实施所有职责，根据酒店建立的政策方针上去达到酒店在市场的全部位置。 7. 对所有酒店的客人/客户/员工保持高水准的专业性。 8. 不向外泄漏任何的商业机密。 9. 实施特别启划关系的职责和分配。 任职资格： 1. 大专及以上学历，市场营销、酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2. 具备2年及以上酒店宴会销售、会议统筹或高端客户服务相关工作经验； 3. 具备良好的沟通表达能力、商务谈判能力及客户需求洞察力，能独立完成方案推介与合同洽谈；

【岗位职责】 1、负责酒店客房及公共区域的清洁与维护工作，确保环境整洁舒适 2、按要求更换床单、毛巾等客房用品，补充客房消耗品 3、检查房间设施设备状况，及时报修故障 4、处理客人提出的合理需求，提供优质服务 5、遵守卫生消毒标准，执行安全操作规程 【岗位要求】 1、身体健康，能适应倒班工作制 2、具备基本服务意识，礼貌待客 3、工作细致认真，有责任心 4、能够承担一定体力劳动 5、有酒店工作经验者优先

Under the guidance supervision of theExecutive housekeeper and establish policies and procedures of the Hotel and the Housekeeping Department, supervise the activities and behaviour of Room attendants / housemen to ensure clean, orderly and attractive guestrooms and surrounding public area; Suggest and develop training programs to improve efficiency, productivity and performance of Room attendants/housemen.在行政管家的指导下，建立酒店和客房部的政策和流程，管理楼层服务员的态度和举止行为，确保服务员在清洁房间和周围公共区域时态度是否认真，提供意见和发展培训计划来提高效率及服务员的工作效率和表现。Ensure day-to-day operational efficiency of the section. 确保每天每个部门的工作能被有效的完成。Assign rooms and delegate jobs to room attendants / housemen.确定房间和指派工作给楼层服务员。Ensure staff under his / her jurisdiction performs their duties and responsibilities according to approved systems and procedures.确保员工在领班的管辖内对他们的工作负责。Give additional assignments over and above regular duties if required.如果有要求可以给于额外的协助。Prepare work schedules and distribute work assignments / projects and room allocations for VIP’s and RA’s fairly.准备工作安排和安排计划清洁及公平的分配给每位楼层服务员的工作量Keep all linen and supply closets neat, clean and stocked.保持所有的布草备品柜干净清洁整齐，备量充足。Carry out the following routine assignments贯彻和落实日常工作的分配

岗位职责 1.掌握当日客情及餐饮活动。 2.参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3.掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客。 4.在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5.与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶（喜好），协助宾客解决疑难事宜。 6.做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7.在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 8.协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。 岗位要求 1.有意愿展示自己，意愿帮助他人。 2.具有良好的服务意识，团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3.注重细节，工作有责任心，执行力较强。 4.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

1、熟悉商务市场环境； 2、有商务市场客源或所属区域同等销售岗位经营优先；

岗位职责 1协助人资总监负责酒店人力资源部的管理工作 2协助人资总监负责制定酒店人力资源政策制度 3协助人资总监建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率 4协助人资总监制定酒店人力资源规划，并组织实施 5协助人资总监组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划 6协助人资总监建立和谐的劳资关系 7协助人资总监建立绩效管理与考核体系 岗位要求 1大专以上学历，从事酒店人力资源工作2年以上 2熟知国家地区劳动法律法规及相关政策 3拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟 4具备英语听说读写能力 5管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训

岗位职责 1、负责通过公关和促销活动实现集团和酒店在本地和国际上的定位目标。 2、协助销售总监开发公关促销计划及制作预算。 3、与媒体、本地社区、客户及酒店总部保持密切联系，代表、宣传酒店形象。 4、保证所有的宣传资料和广告都达到集团的标准，维护酒店的良好形象和定位。 5、开拓并实施公关活动，负责制作促销资料、对媒体宣传资料及安排在媒体对饭店的报道。 6、开发并跟进酒店的各项市场活动。 岗位要求 1、五官端正，形象良好； 2、英文流利，写作能力强； 3、具备优秀的决策分析能力，良好的组织协调能力及应变能力； 4.、具有市场营销、公关、社交媒体、时间管理等相关知识； 5、要求同岗位工作经验2年以上且至少1国家品牌酒店筹备经验。

工作职责： Work closely with the managers to ensure daily operations in Front Office are run smoothly. Ensure all areas in Front Office are covered by sufficient manpower at all times. Overseeing and training all Front Desk Agents at the counters to ensure consistency of services rendered to all guests. 与部门经理紧密地合作，提供积极有效地协助，以达到令前厅部的日常运转顺利正确地进行的目的。确保在任何时刻前厅部各个岗位都配以充足的人力。监督并培训所有的前台员工为客人提供一致性的服务。 Ensure all Standard Operating Procedure and Local Operating Procedures are adhered to and carried out. 确保所有规范运行程序和地区规范运行程序严格地被遵循和执行。 Monitor room assignments to ensure all guests’ requests are met or provide guest with an alternative if unable to meet request. 监督所有房间的分配，确保所有的客人的需求得以满足。在无法满足客人需求时，提供客人可能性的选择。 Handling of guests’ request and complains and taking ownership of guests’ feedback. Correspond with guest if necessary. 处理客人的需求及投诉，负责集取客人的反馈信息，必要时与客人保持联系。 任职资格： Preferably with service experience in relevant industry 有在相关行业工作的经验。

岗位职责 1.根据公司提供的意向客户促成交易 2.与商家一起搞促销活动（方案公司提供） 3.建立客户档案，并做顾客分析 4.提交相关资料至相关部门 岗位优势：公司提供客户，不用自己寻找！！ 岗位要求 1.年龄26—40岁，学历高中及以上毕业，优秀者可放宽； 2.有销售经验，会培训，有健身、美容、瑜伽行业经验者； 3.交流沟通较好； 4.服从管理与安排； 5.能接受出差； 公司氛围好，同事友好。 薪酬：底薪+提成，保底工资5000/月 福利待遇：社保+团建+旅游+假日礼品+生日礼物+培训 春节福利：带薪休假15天 上班时间：早上9:30—18:00 公司优势：已进入新赛道，不缺客户，只缺优秀的您。 一般人员三个月后薪资在1W以上，稍加努力2W以上，优秀者3W以上。

岗位职责： 1、对服务客户做技术售后 2、协助销售做升单铺垫 任职要求 1、年龄26-32周岁，大专及以上学历，岗位经验2年及以上； 2、医师或康复师证 3、能接受出差 4、积极乐观 5、有学习专研精神 薪酬：底薪+提成，保底工资5000/月 福利待遇：社保+团建+旅游+假日礼品+生日礼物+培训 春节福利：春节超长带薪假 上班时间：早上9:30—18:00 公司优势：已经进入新赛道，不缺客户，只缺优秀的您。 一般人员三个月后薪资在1W以上，稍加努力2W以上，优秀者3W以上 安枫健康成立于2020年7月1日，我们运用全国XX的九大核心徒手技术，真正的帮助终端顾客解决体态、体型、抗衰老以及非病理性疼痛的问题，同时帮助青少年脊柱侧弯，产后漏尿等多种问题。以传承为魂、以创新为力、持续精进，成为中国健康行业领航者。

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【职责内容】 岗位职责： 1、负责熟练使用产品、私密仪器和中医技术手法操作。 2、负责合作门店的场地布置，对仪器设施的维护，协助合作门店制定活动方案。 3、负责指导美容师邀约客户及对产品讲解，配合公司卖手销售。 4、根据客户的需求，全方位为客户服务。 任职要求： 1、年龄要求22至43岁，形象好气质佳，可接受出差； 2、服务意识强、沟通能力强，有美业、护理及医学行业工作经验最佳； 3、无行业工作经验者，但有意向从事女性生殖健康管理工作，公司可安排带薪培训学习。 薪资：1、初级私密健康管理师： 综合薪资5000-******元/月 2、高级私密健康管理师： 综合薪资******-******元/月 3、薪资组成：高提成+出差补贴，提成按回款额的8—12.5%。 公司福利 1、五险一金、年假、年终奖、免费住宿、餐补、出差补贴、交通补贴、节日礼品等各项福利。 2、完善的培训体系，不定期组织拓展、旅游、聚餐等团建活动。 晋升通道：优秀服务老师可晋升为专家卖手，年薪30万起。 工作时间：月休4天 总部9：00至12：00  14：00-至18：00；或按合作门店工作时间上下班。 公司总部面试地址：天安科技园科技发展大厦6楼 616室 广州东之美公司

【职责内容】 岗位职责 1、为顾客提供专业的美容美体、养生服务，提供专业护理建议； 2、向客户提供美容方面的知识和建议，耐心解答客户提出的问题； 3、根据顾客面部、身体的实际情况，推荐合适的护理、治疗方法及产品。 任职要求 1、良好的职业素质和个人修养； 2、良好的沟通能力，能够为顾客提供优质服务； 3、熟练掌握美容常识、卫生常识、护肤的基本知识等。 集团培训学校： 1、拥有专业技术培训老师团队； 2、集团修身堂品牌已取得广州***国家职业技能认定机构资质，职业技能等级工种，包含美容（三级、四级、五级），内部鉴定可获得职业技能证书。 美容师级：助理美容师-专业美容师-星级美容师-高级美容师-总监美容师 集团直营门店：（可就近安排） 全国连锁6000多家，广州直营门店17家，今年新开20家。 天润店：天河区天润路金达苑65号（金鼎大厦附近）； ICC店：环贸中心五楼L5-605； 汇景新城店：天河区汇景北路74号01-1铺； 珠江新城店：天河区珠江新城海业路3号二层； 星河湾店：番禺区大石镇迎宾路星河湾1期四季会所二楼； 东风东店：东风东路广州市越秀区东风东路746号 一楼商铺； 小北店：越秀区法政路60号； 广粤店：珠江新城上筑力讯海月路409号； 海安店：珠江新城海安路2号丹顿阳光12铺； 嘉洲广场店：佛山南海区广佛路98号嘉洲广场三楼； 汇景龙熹店：天河区汇景新城龙熹山E1-D3游泳馆旁； 华景店：华景新城景邮路12号102铺修身堂美康； 高德店：高德置地·春广场； 天德店：天河区临江大道391-395号雅致酒店28楼； 佛山吉利店：佛山市禅城区南庄镇二马路89号吉利购物广场西门三楼B42-B43号；

【职责内容】 工作职责： 1、关注顾客的需求与感受，结合中医养生、产品特性等专业知识， 2、为顾客提供美容、美体、养生等护理解决方案； 3、遵守标准、科学的护理手法和流程，为顾客提供优质护理服务； 任职资格： 1、女性，18-45岁，五官端正，身体健康； 2、阳光、自信、积极主动，有较好的服务意识； 3、对美容行业感兴趣，能吃苦； 福利待遇： 1. 早班9：00-18:00，晚班13:00-22:15，月休4天； 2. 工作环境优雅、舒适； 3. 免费提供工衣、小区住宿；’ 4. 员工专享每月250元美容护理项目； 5. 正式员工购买社会保险，实习员工购买意外商业险； 6. 享有带薪假期（法定节假日、产假等，怀孕员工可享受生育保险）； 7. 公司定期提供免费的岗前培训、在职培训及个人技能提升； 8. 免费报读大专学历（国家正规学历）； 9．丰富多彩的公司及部门活动（聚餐、户外活动、团建等）。 宝娜旗下共有71家分店，6所职业培训学校 欢迎热爱美容的你加入宝娜美业 美丽无价，源自宝娜 总部地址：广东省江门市新会区会城城北45号

【职责内容】 工作职责： 1、关注顾客的需求与感受，结合中医养生、产品特性等专业知识， 2、为顾客提供美容、美体、养生等护理解决方案； 3、遵守标准、科学的护理手法和流程，为顾客提供优质护理服务； 任职资格： 1、女性，18-45岁，五官端正，身体健康； 2、阳光、自信、积极主动，有较好的服务意识； 3、对美容行业感兴趣，能吃苦； 福利待遇： 1. 早班9：00-18:00，晚班13:00-22:15，月休4天； 2. 工作环境优雅、舒适； 3. 免费提供工衣、小区住宿；’ 4. 员工专享每月250元美容护理项目； 5. 正式员工购买社会保险，实习员工购买意外商业险； 6. 享有带薪假期（法定节假日、产假等，怀孕员工可享受生育保险）； 7. 公司定期提供免费的岗前培训、在职培训及个人技能提升； 8. 免费报读大专学历（国家正规学历）； 9．丰富多彩的公司及部门活动（聚餐、户外活动、团建等）。 宝娜旗下共有71家分店，6所职业培训学校 欢迎热爱美容的你加入宝娜美业 美丽无价，源自宝娜 总部地址：广东省江门市新会区会城城北45号

【职责内容】 1、制定日、月工作计划，带领团队达成月度、年度销售目标；  2、带领员工达成个人业绩目标； 3、负责店内各岗位专业技能与销售能力的培训提升； 4、做好顾客客情分类与客情维护，定期完善客户档案；  5、做好店内各类项目分析与销售；  6、负责店内日常管理与各岗位调配工作，确保分店服务标准化正常运行；  职位要求： 1、年龄20岁-40岁，五官端正，形象较好； 2、两年以上大型美容连锁机构团队管理经验或销售经验；  3、具有较强的沟通能力与亲和力、团队协作及培训指导能力； 4、有责任心、事业心和自信心； 5、能有一定抗压能力。 福利待遇： 1、早班09：30-18：00，晚班13：00-22：15，月休四天； 2、提供住宿，宿舍有空调、热水器； 3、享受带薪的假期，如婚假、产假等； 4、享受社保（五险：工伤、生育、失业、医疗、养老）； 5、享受带薪培训学习机会（店长班、主任班等晋升课程学习）； 6、公司提供报读大专以上学历的大学（国家正规学历）； 7、丰富多彩的公司及部门活动（聚餐、户外活动、团建等）。 欢迎热爱美业的你加入宝娜美业 美丽无价，源自宝娜 总部地址：广东省江门市新会区会城城北45号（宝娜美业）

【职责内容】 岗位职责：  1、制定日、月工作计划，带领团队达成月度、年度销售目标；  2、带领员工达成个人业绩目标； 3、负责店内各岗位专业技能与销售能力的培训提升； 4、做好顾客客情分类与客情维护，定期完善客户档案；  5、做好店内各类项目分析与销售；  6、负责店内日常管理与各岗位调配工作，确保分店服务标准化正常运行；  职位要求： 1、年龄20岁-40岁，五官端正，形象较好； 2、两年以上大型美容连锁机构团队管理经验或销售经验；  3、具有较强的沟通能力与亲和力、团队协作及培训指导能力； 4、有责任心、事业心和自信心； 5、能有一定抗压能力。 福利待遇： 1、早班09：30-18：00，晚班13：00-22：15，月休四天； 2、提供住宿，宿舍有空调、热水器； 3、享受带薪的假期，如婚假、产假等； 4、享受社保（五险：工伤、生育、失业、医疗、养老）； 5、享受带薪培训学习机会（店长班、主任班等晋升课程学习）； 6、公司提供报读大专以上学历的大学（国家正规学历）； 7、丰富多彩的公司及部门活动（聚餐、户外活动、团建等）。 欢迎热爱美业的你加入宝娜美业 美丽无价，源自宝娜 总部地址：广东省江门市新会区会城城北45号（宝娜美业）