• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

  • 前台

    4千-5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 2、收发公司的传真、复印文件,收发各类快递、信件、报刊和文件。 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌; 4、对客户的投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传达到客户服务团队,定期将客户投诉记录汇总给副总经理; 5、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净; 6、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。 职位要求: 1、熟悉办公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强,能承受一定的工作压力,能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。
  • 客服

    3.5千-5千
    南昌 | 2年以上 | 高中
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 语言表达能力强,电脑打字熟练,普通话标准,有良好的工作态度和服务意识。
  • 北京 | 经验不限 | 高中
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿递增式薪金制度
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 2、收发公司的传真、复印文件,收发各类信件、报刊和文件。 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌; 4、对客户的投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传达到客户服务团队,定期将客户投诉记录汇总给副总经理; 5、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净; 6、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。 职位要求: 1、熟悉办公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强,能承受一定的工作压力,能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。
  • 招聘专员

    4千-5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 提供饭餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿递增式薪金制度
    • 投递简历
    职责说明: 协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。 1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划; 2、协助审核、修订行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理; 3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务; 4、协助承办公司相关法律事务; 5、参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作; 6、公司经营事务的管理和执行工作; 7、会务安排。 职位要求: 1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业,大专及以上学历毕业; 2、有良好的组织、沟通、协调能力,协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作; 3、有良好的团队合作精神和服务意识。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 管理规范
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.良好的英语书面和口语表达能力。2.有国际酒店的相关工作经验。3.具备良好的服务意识和工作热情。 4.吃苦耐劳等。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 管理规范
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.通晓有关电机、电气功能及其操作程序的知识 2.熟知电机及电气之测试,检查及安装方法 3.熟知电机及电气设备之维修保养方法 4.熟知有关安全措施及守则 5.有效电工本/安全操作证
  • 三亚 | 经验不限 | 中专
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 管理规范
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.大专及以上学历 2.具备至少 2 年国际品牌酒店相关工作经验 3.英语读写及口语良好 4.热爱服务工作,态度积极热忱 5.熟悉 Opera 酒店管理系统及前台工作流程
  • 前台接待员

    2.8千-3.3千
    桂林 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位概述: 1.高效、优质、彬彬有礼、热情周到地帮助客人,回答客人电话、登记客人入住、分配房间; 2.帮助客人结帐离店以及满足客人其它合理的要求; 3.随时保持高标准和提供优质服务。 4. 收集并整理客户反馈信息,分析客户需求,为产品优化和服务改进提供数据支持。 5. 处理客户投诉与建议,协调内部资源,确保客户问题得到及时、有效的解决。 相关要求: 1.能看懂英文版前台操作系统以及良好的沟通技巧; 2.具有相关工作经验者将会优先考虑, 无经验者需具有良好的沟通与积极的态度,学习技能的潜力; 3.良好、积极的工作态度;
  • 威海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 免费宿舍班车
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.协助人力资源部总监,进行酒店工作分析、定岗定员定编和组织机构的设计工作。 2.负责酒店所需各类人才的搜集、贮备、招聘和选拔工作。 3.办理新员工入职录用的各种手续。 4.办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜。 5.收集各部门的人事变动申报,报上级审批。 6.办理员工的离辞职手续,处理人事纠纷。 7.制作年度劳动人事报表,处理劳动部门年检工作。 岗位要求 1.本科以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。 2.熟悉员工的有关法规和条例;掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。 3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4.具有良好的沟通能力和协调能力。 5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。。 6.能熟练操作计算机。
  • 前台接待员

    3.2千-3.5千
    贵阳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力较好的经济效益; 4、熟练总台各项专业业务和技能,做好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、大专以上文化程度; 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务流程。
  • 饼房厨师长

    1万-1.4万
    榆林 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 提供员工宿舍
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责每天饼房的运作; 2、控制、监测并领导整个饼房的运作; 3、当饼房行政总厨不在时要全权负责起饼房的运作; 4、负责饼房员工岗上培训。
  • 重庆 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责客房部的日常运营管理,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作高效有序进行; 2、制定并执行客房服务标准与流程,监督员工操作规范,确保服务质量符合酒店要求; 3、安排并协调客房服务人员的工作排班,合理分配任务,提升团队工作效率; 4、定期检查客房卫生、设施设备状况,及时反馈维修需求并跟进处理结果; 5、负责客房用品的库存管理,控制成本,避免浪费,确保物资充足; 6、处理客人投诉及特殊需求,提供及时、专业的解决方案,提升客户满意度; 7、对新员工进行岗位培训,指导其掌握服务技能与标准,确保团队整体服务水平; 8、协助上级完成部门目标,参与制定并落实客房部的年度计划与改进措施。 任职资格: 1、具备较强的责任心与服务意识,能够承受一定的工作压力; 2、良好的沟通协调能力,能够高效处理团队协作与客户关系; 3、熟悉酒店客房服务流程及标准者优先; 4、具备基础的电脑操作能力,能熟练使用办公软件。
  • 成本经理

    7千-1万
    陵水 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 员工住房福利
    • 节假日福利
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、参与研究、制定酒店的中长期发展战略和年度生产经营计划,协助财务部经理制定年度预算编制工作的基本框架思想,完成年度预算报表的编制。 2、根据预算及年度计划,审核用款部门的支出是否在预算及计划内。 3、负责酒店整体成本预算、分析工作和预算执行反馈的处理、协调工作。 4、审核每月预算口径与核算口径财务报表差异说明。 5、审核餐饮分析报告。 6、审核预算执行表、财务分析报告、总经理月报及业主报告等,按时报送酒店集团及酒店经营层。 7、审核月度经营损益会议材料。 8、监督和检查采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,了解和掌握市场上原材料价格信息,有效控制进货价格,杜绝质次价高的物品进入酒店。 9、监督和检查验货程序是否正确,收货报告内容是否符合要求,数量是否与采购单相符。 10、对各部门的采购申请单的价格、数量进行审核,防止重复采购。 11、协助餐饮部确定新菜谱的成本价和销售价。 12、定期组织盘点工作,并出具盘点报告,复核汇总各部门盘点表。 13、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 学历:大学专科以上学历,财经类相关专业。 资历:接受过酒店财务类专业培训,熟悉酒店的各项财务业务及规章制度。 持有会计从业资格证书。 工作经验:具有5年以上财务工作经验及3年以上酒店成本经理工作经验,了解各项财务规章制度,熟悉成本核算业务,能编写财务分析报告,能编制年度预算。 品行端正、有较强的语言表达能力,能凝聚本部门员工。 有预见性地提出成本控制建议并解决成本控制问题的能力。 具有较强的随机应变能力。 熟悉Excel、word及PPT等办公软件的操作。
  • 保定 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1.监督餐饮部所有员工,设施,销售和成本的状况,确保部门获得l理想的利润。 2.为获得最佳效果,持续性的对以下各方面进行控制和分析:产品和服务质量的水平 、宾客满意度、市场与销售、运营成本、公共卫生与清洁 3.协调和管理食品的准备,外观和服务工作,确保自始至终提供卓越的品质。 4.建立和保持良好的员工关系。 5.在考虑以下因素后调整菜單,酒水單的报价和制订工作:当地的规定、市场需求、竞争、潮流、食谱、有可能的支出、可提供的餐饮产品、广告促销 6.配合财务经理确定餐饮存货量的最低和最高线。按照雅阁酒店集团的质量和数量规范审批所葡萄酒采购和其它餐饮物品的采购。 7.主持涉及以下内容,但不仅限于这些内容的餐饮部门每周的会议:、餐饮部总体的财务结果和利润、计划的业务、运营结果和问题、修改工作程序、新的管理规定、质量与生产力的改进、增加销售。 8.5星级酒店工作经验
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐饮部或公共区域的设施设备的日常清洁工作和周期计划卫生; 2、按标准对地面、墙面、卫生间进行卫生处理和维护; 3、按要求完成餐具的保洁工作; 4、完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1、年龄男性60岁以下,女性50岁以下,性别不限; 2、持有三级或四级残疾证; 3、能吃苦耐劳,有实干精神; 【福利待遇】 1.提供干净整洁的员工宿舍及床上用品,配有空调、洗衣机、WIFI、电冰箱、空净系统等生活设施; 2.提供品种多样的营养工作餐,一日三餐~四餐; 3.做五休二,节假日加班3倍工资及节假日福利发放; 4.缴纳五险一金;残疾岗凭残疾证可给予一定金额的残疾补贴; 5.享受带薪年休假、高温费、年终奖、有薪病假等其他劳动法应享有的假期; 6.生日聚会、外出游玩、文体比赛等丰富多彩的员工活动; 7.各种职业化的培训,提高您的综合竞争力。
  • 郑州 | 1年以上 | 学历不限
    医疗整形/轻医美 | 1-49 人
    • 投递简历
    工作内容: 1、客户面诊,咨询; 2、培训美容师相关的仪器抗衰知识及沟通铺垫话术; 3、与合作店家协调活动时间,下店销售、做业绩。 任职要求: 1、形象好。男女均可,24-38岁; 2、有美业销售经验优先。 3、服从管理,吃苦耐劳,适应出差(河南省内)。
  • 北京 | 3年以上 | 高中
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    尊敬的人才,您好!刷到这里,你辛苦了,欢迎了解我们公司! 作为扎根北京24年美业+健康+生物科技的团队,为支撑公司高速发展,诚聘英才。 一、岗位职责 1、负责升级加盟店下店培训工作:品理论及手法实操巩固和考核、根据合作店基础情况规划方案。 2、负责加盟店中品牌的销售与服务:品相销售、顾客针对公司品牌的答疑、沟通回款。 3、对公司各项会议、会销、培训活动,进行B端、C端邀约。 二、任职要求 1、有独立成交的能力。 2、亲和力强,形象气质佳,性格开朗,热爱美容事业 3、学习能力强,服从上级领导及公司整体规划安排 4、爱岗敬业,有责任心,积极进取,敢于承担和挑战自我 5、沟通能力强,具备一定的培训演讲能力,从导师培养往市场经理、总监发展
  • 苏州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责美容顾问团队的管理与培训,提升团队专业水平和服务质量 2、制定并执行销售计划,完成门店业绩指标 3、分析客户需求,提供专业美容方案及产品推荐 4、维护客户关系,处理客户投诉与建议 5、跟踪行业动态,引进新技术与服务项目 【岗位要求】 1、具备优秀的美容专业知识与技能 2、有较强的销售能力与团队管理经验 3、良好的沟通能力与客户服务意识 4、能承受工作压力,适应弹性工作时间 5、对美业有热情,愿意不断学习提升
  • 美容院店长

    1万-1.5万
    张掖 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    美容院店长,负责美容院整体业绩要求的完成。 具体事宜面谈
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    1、根据客户需求,协助Spa顾问为客户制定按摩、芳香疗法、身体护理等方案; 2、熟练掌握专业知识、技术手法,为客户提供高质量的Spa服务; 3、将专业疗愈手法和健康理念传递给客户,做到客户体验满意,增强客户黏性; 4、非销售岗位,主要职责做好手法、做好服务,多劳多得。 任职要求: 1、年龄18-35周岁,身高165cm以上,形象好,气质佳 2、具有良好的服务意识和亲和力,沟通能力强 3、2年以上SPA芳疗师/美疗师工作经验者优先 4、零基础者可免费、带薪培训,真实无套路 薪资福利: 1.正规绿色疗愈spa门店,平均薪资10-15k真实有保证。 2.提供食宿,有加班费、绩效奖金 3.每月15日发薪
  • 武汉 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    工作内容: 1、热情接待客户,耐心回答客人的每一个问题; 2、按公司标准流程为客户提供美容服务; 3、积极主动与客户联络,进行跟踪服务 岗位要求: 1、内心热爱美业,愿意为之努力奋斗终身; 2、愿意学习,提升专业知识,学以致用; 3、不擅离职守,发生问题及时汇报; 4、形象气质好; 福利待遇: 1、底薪+岗位薪资+绩效+提成; 2、五险一金; 3、包住宿,有餐补; 4、带薪年假、超长春节带薪假期; 工作时间: 周一到周四分两班10:00-19:00,11:00-20:00,周五周六周日10:00-20:00(周休1天) 公司有合理的员工入股制,我们招聘的不是员工,而是事业合伙人!非诚勿扰!
  • 合肥 | 1年以上 | 学历不限
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案。 2、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库。 3、负责集团专业技术完善、提升。 4、负责对培训老师管理及考核。 5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。 【岗位要求】 1、要求精通美容手法,专业知识强。 2、能够独立创作美容企业需要的技术工作流程,能够独立编写培训及授课教案。 3、热爱美容,形象佳,有丰富的授课及培训经验。 4、具有较好的团队组织、协调及管理能力。 5、有同职位X年以上的工作经验。
  • 美容顾问

    5千-1.5万
    宜宾 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    天姿国色始创于1998年至今已有27年。在四川宜宾有6家连锁会所,拥有了良好的口碑,是四川美业知名老品牌。分别在南岸宜都天成,上江北,临港,莱茵河畔,南岸西区,丽雅龙城。 丽雅店即将开业 特招聘: 顾 问: 2名,收入5000-15000 (包吃包住,收入好 福利佳有发展,工资按时发放不拖欠工资,每天工作9小时,月休4天,法定假13天,五险) 另有福利:①生日1天,②父母孝顺旅游假2天(要提前申报及有陪伴旅游视频照片为证):以上两种福利 是工作1年以上可享受的,就跟孝顺金一样,1年以上可享受。 要求:有本行本岗工作经验3年以上者,专业技术能力好,上进正能量肯干,混日子勿扰。公司拥有完善的晋升与发展体系,优秀通过考核可享受分红,欢迎有想法的美业家人们加入。
  • 北京 | 1年以上 | 高中
    • 公积金
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 投递简历
    工作内容: 1、了解店面情况,包括店内经营、销售情况等; 2、熟悉公司项目产品知识,能够一对一咨询; 3、负责下店培训工作,包括项目知识、成交方法和经验分享; 4、负责销售会议的客户邀约、接待工作; 5、负责铺垫和销售项目,促进成单及跟进售后服务; 6、负责与美容院、会所客户维护良好的业务关系,达成和跟踪销售业绩; 7、做好售后服务,解答顾客的售后问题、完成客户回款。 任职要求: 1、高中、中专及以上学历,有美业、大健康行业工作经验优先; 2、形象气质佳,学习能力强,思维活跃,反应敏捷有较强的沟通能力以及行业沟通技巧,有培训授课经验更佳,有责任心,有抗压能力,有较强的服务意识; 3、有一定的销售经验,业绩和工作表现突出者; 4、能接受不定期出差/驻店。
  • 私密导师

    8千-1.5万
    台州 | 2年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 1、熟悉私密基础操作,产后修复等生殖系统调理; 2、有专业的理论基础,操作过程注重客户心里感受与身体的舒适度; 3、能顺畅与客户进行沟通,促进升单调理方案。 4、能适应短期省内出差 职位要求: 1、人品端正、形象好、气质佳,有美业从业经历,年龄25-35; 2、性格活泼开朗,善于沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 4、医学、护理、美容等专业中专以上学历; 5、有产后修复私密项目相关工作经验优先。 福利待遇: 1、月休4天,部门轮休。 2、享有国家法定假期,提供医社保。 3、带薪职业规划、职业礼仪培训。 4、定期各项员工活动、员工生日会等福利
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区