【职责内容】 岗位职责： 1、宣传公司品牌、品项； 2、拜访并负责挖掘、邀约、跟进意向加盟客户，协助经理处理加盟商考察、接待、签约等环节； 3、维护与客户长期保持良好的关系、保持公司品牌形象； 4、通过出差或面谈的形式完成招商加盟工作。 岗位要求： 1、高中及以上学历，有招商加盟相关等经验优先； 2、能出差，抗压能力强。 福利待遇： 1、提供住宿 2、公司定期举行户外活动带薪旅游活动 3、所有员工都有机会外送免费带薪培训 4、享受带薪年假 5、购买社保 6、其他福利（年终奖金、节假日福利、生日福利、定期聚餐、伯乐奖、优秀员工、优秀团队奖） 薪资结构：底薪+提成+餐补+全勤+奖金 面试地点：公司总部：长沙市开福区营盘路296号元盛大厦17楼

【职责内容】 薪资待遇：底薪4000+补助+高提成+五险 ，车补饭补，支持干部买车买房，综合薪资应该6000以上 岗位职责: 1.制定品牌客户网点的月、季、年度的任务量及完成监督，提高销售量，维护客情关系，做好负责品牌的所有销售工作 2.所辖品牌内的团队建设和管理，为下属营造良好的工作氛围和创造 良好的发展平台。 3.制定、监督实施区域市场的推广计划和促销方案。 任职资格:1.工作经验：一年以上 2.有管理团队、组建团队的能力 3.适应省内出差 4.有销售及开拓市场的能力

【职责内容】  福利待遇：薪资待遇：5000-8000元/月（绩效薪资），包住，年底双薪，员工体检，带薪年假。秀员工奖励+五险福利； 提供完善、专业的学习培训体系 ?岗位职责: （1） 对加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； （2） 协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； （3） 对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； （4）协助加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； （5） 市场同类产品信息收集及反馈； 职位要求： 1、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 2、具备良好的沟通表达能力和学习能力； 3、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力、勇于接受行业的压力和挑战； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神； 5、能适应出差。 （有销售经验者优先，有美容、保险、医药经验者优先）

【职责内容】 1.年龄25-45岁，形象大方，皮肤好，气质佳具有亲和力，要求2年以上美容师经验。 2.为顾客提供专业的美容服务工作，负责门店的接待，维护好老顾客。 3.做事认真负责，诚心敬业，踏实肯干。

【职责内容】 岗位职责：  1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户  2、通过电话及邀约与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并达成销售 3、维护老客户的业务，挖掘潜在客户 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。  5、与客户进行及时沟通，为客户提供完整医美方案，并进行宣讲便于提升成交单额 任职要求： 1、18-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力 2、有美容、销售工作经验优先。  完成月度任务底薪翻倍，更多激励政策等着你！ 加入我们，你可以收获什么 ？ 1、 提供完善的培训，入职培训、在岗培训、晋升学习、专业技能及话术学习等等让一个小白的你，变成美行业达人 2、 企业福利机制完善，为您购买社保及相应福利 3、 完善的晋升机制，只要你有能力，不怕你高薪，每一个级别的基本薪资和提成不一样哟（你懂滴） 4、 加入我们，享受员工福利，让美美的你除了收入增加变得更完美.

【职责内容】 工作职责： 1、为会员提供美容美体项目操作服务。 2、帮助会员建立正确保养观念和生活习惯。 岗位要求： 1、希望挑战高薪、获得发展的35岁以下女性。 2、学习力强、形象良好，能吃苦耐劳，语言表达能力较好。 3、有美容、养生行业工作经历者优先。 薪资待遇： 年薪为4-10万，年底有双薪。 福利待遇： 1、入职满一年，购买五险。 2、每周休息一天，法定节假日休息，有年休假。 3、每年3天旅游机会。 4、包食宿。（提供中午工作餐） 5、每月8次免费员工护理（按单次价格计算超过5000元）。 6、中秋、端午、生日有福利。 7、在岗满一年已生育的员工，每月另享受产后假2天。 8、享受员工折扣的产品和服务。

【职责内容】 是否出差：无需出差   工作位置：韶山中路505号宏轩花苑401（雨花亭沃尔玛对面） 岗位职责：  1、为客户提供产后修复，产后调理、美容美体、等相关服务；   2、负责店内新客户的开发和老顾客的维护；   3、按照店内仪器的要求和性能为客户进行护理操作及相关仪器维护； 4、保持工作环境的干净整洁；   任职要求：   1、能吃苦耐劳，工作态度端正，具有亲和力及团队精神   2、热爱美容养生行业，热爱销售，反应灵敏学习能力强；   3、具备美容、美体岗位实际工作经验者优先；   福利待遇：   1、提供住宿；   2、公司定期举行户外活动带薪旅游活动；   3、公司提供带薪内部培训，且所有员工都有机会外送免费带薪培训； 4、享受带薪年假；   5、购买社保；   6、其他福利（年终奖金、节假日福利、生日福利、定期聚餐、伯乐奖、优秀员工、优秀团队奖）   薪资结构：底薪+业绩提成+耗卡提成+餐补+全勤+奖金   公司总部：长沙市开福区营盘路296号元盛大厦17楼

【职责内容】 是否出差：无需出差  工作位置：开福寺路天健城商业北区三楼324号（天健城对面）  岗位职责：  1、为客户提供产后修复，产后调理、美容美体、等相关服务；  2、负责店内新客户的开发和老顾客的维护；  3、按照店内仪器的要求和性能为客户进行护理操作及相关仪器维护； 4、保持工作环境的干净整洁；  任职要求：  1、能吃苦耐劳，工作态度端正，具有亲和力及团队精神  2、热爱美容养生行业，热爱销售，反应灵敏学习能力强；  3、具备美容、美体岗位实际工作经验者优先；  福利待遇：  1、提供住宿；  2、公司定期举行户外活动带薪旅游活动；  3、公司提供带薪内部培训，且所有员工都有机会外送免费带薪培训； 4、享受带薪年假；  5、购买社保；  6、其他福利（年终奖金、节假日福利、生日福利、定期聚餐、伯乐奖、优秀员工、优秀团队奖）  薪资结构：底薪+业绩提成+耗卡提成+餐补+全勤+奖金  公司总部：长沙市开福区营盘路296号元盛大厦17楼

【职责内容】 1，负责编写和推送微信公众平台每天的文章链接，主要包括会议邀约、新店开业、企业宣传和事件报道。 2，负责微信平台日常的运营，主要包括设置自动回复的文字、关键词的回复和平台留言的回复。 3，负责商学院会议的图片视频搜集整理。 4，负责新店开业图片、视频、总裁朋友圈分享的搜集和整理。 5，协助设计师编写店家H5页面的文案。

【职责内容】 职位优势： 职位发展前景大，公司支持力度非常大，全方位打造品牌影响力，实现带货。有美工设计，平面设计，以及视频团队配合，有原创设计作品。只等你来，在新媒体领域开疆拓土，创造佳绩！！ 岗位职责：1、负责公司官方账号（抖音，快手，小红书，B站等新媒体全平台）的规划，设计及运营落地，并制定引流方向高效产出热点视频内容，提高账号IP影响力及用户的关注度和粘性； 2、根据推IP定位组织带领团队进行抖音、快手素材的创作、策划、拍摄及后期制作； 3、能掌握目标粉丝的需求并进行引导，能高效组织与粉丝的互动与维护，提高关注度、粉丝活跃度和转发量； 4、利用运营数据分析抖音平台流量机制，提高作品的流量及粉丝量，不断优化运营策略并成功实现变现； 5、擅长直播间人气运营； 6、了解短视频平台带货机制，对抖音同行业热度高的产品进行深度分析，设计引流、促进、转化成交等运营流程。 任职要求： 1、3年以上自媒体运营经验，1年以上抖音、快手运营经验，熟悉抖音规则、热点和数据运营； 2、喜欢对各类短视频平台热点的进行追踪研究，输出能够转化落地的创意； 3、较强的创新能力及洞察能力。

【职责内容】 工作认真，吃苦耐劳，有工作经验者优先

【职责内容】 1.为顾客提供皮肤管理，美体养生服务，懂中医养生调理，持有健康养生师证者优先。 2.顾客的客情维护，提升顾客满意度。 3.保持工作环境的干净整洁，护理结束后做好环境卫生维护工作。 4.做好操作前消毒和调配产品 5.及时跟踪服务好顾客，做好预约安排工作。 6.踏实勤奋 职位标签 岗前培训，年终奖生日带薪休假提供吃住奖励多多，多劳多得(底薪 提成)，高薪诚聘美容师/美体师

【职责内容】 职位描述： 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务； 2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作； 3、保持工作环境的干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 5、能指导美容助理工作。 福利待遇：  高底薪+高手工费提成+高业绩提成  垂直晋升：美容师--顾问--店长--区域经理--公司合伙人  包吃包住  带薪培训  国外旅游  生日带薪休假  带薪年假  产品福利  任职资格： 1、形象好，气质佳，在18到30岁之间； 2、有一年以上美容美体/纤体，仪器操作经验； 3、沟通理解能力强、技术手法好，有服务意识； 4、具有亲和力和团队精神，有上进心； 5、有美容师资格证术或者中医证书优先考虑。 我们的优势： 1、可以让你学到最专业的手法和技术； 2、我们好团队，团结、奋斗、赚钱、开心是我们的文化；因为我们都一群年纪轻轻就胸怀梦想，敢于拼搏的人。 3、良好的晋升通道，事业机制。 我们的愿景： 希望您能把公司当成家一样，成家立业，与公司共同成长；希望您成为公司的骨干及股东；希望您能在公司三五年之内，能买一套属于自己不大的房子，轻松按揭还款没压力。

职位描述 Job Description 1.负责酒店日常安全工作的监督和检查。 Daily supervise and check safety work. 2.检查整个酒店和重点要害部位的安全情况，查处各类违纪和一般治安案件。 Check the key area of hotel’s safety situation; handle all kinds of illegal issues. 3.协助公安机关侦破在酒店内发生的重大治安或刑事案件。 Assist police bureau detect all kinds of case happened in hotel. 4.协助酒店值班经理执行夜间查房和到库房领取物品等任务。 Assist MOD or Guest Relation Manager during night room round, and open the storage room at night. 5.接受并查处客人有关安全方面的投诉。 Accept and handle complaint of safety problem from guest. 6.认真做好当班纪录，保证发生情况后有证可查。 Finish duty record in order to for review.. 7.执行分派的任何合理任务和额外职责。 Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 任职要求 Qualifications 1.退伍军人优先。 Veterans preferred.

底薪500到800 新手300 做一单五五分 【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美甲、美睫服务，包括但不限于基础护理、款式设计、延长甲制作、睫毛嫁接等 2、根据客户需求提供专业建议，并完成客户满意的作品 3、维护工作区域及工具的清洁卫生，确保符合卫生标准 4、学习并掌握潮流的美甲美睫技术和流行趋势 【岗位要求】 1、对美甲美睫行业有热情，愿意学习相关技能 2、具备良好的审美能力和手工操作能力 3、有责任心，注重细节，能够提供优质的服务体验 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神

岗位要求： 1、中端酒店总经理岗位工作满三年以上，其中在一处担任总经理岗位满二年。 2、熟练掌握OTA,数字敏感，逻辑条理清晰。 3、良好的职业操守，较强的沟通协调及抗压能力。 4、有进取心，有自我驱动力和学习能力。 5、年龄45岁以内，大专以上学历。 6、服从大区域委派。 福利待遇： 1、底薪+绩效。 2、晋升机会。 3、提供食宿。 4、提供免费培训，带薪年假等员工福利。

岗位要求： 1、中端酒店总经理岗位工作满三年以上，其中在一处担任总经理岗位满二年。 2、熟练掌握OTA,数字敏感，逻辑条理清晰。 3、良好的职业操守，较强的沟通协调及抗压能力。 4、有进取心，有自我驱动力和学习能力。 5、年龄45岁以内，大专以上学历。 6、服从大区域委派。 福利待遇： 1、底薪+绩效。 2、晋升机会。 3、提供食宿。 4、提供免费培训，带薪年假等员工福利。

【职责内容】 岗位职责 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 3、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定； 4、负责项目的全面运营管理，组织制定并实施项目全面营销战略、营销推广及奖励计划等政策方略； 5、制定责任目标和实施计划，管理并指导运营团队实现项目的年度目标的达成； 6、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力，较强的组织、协调、领导能力；7、较强的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。 任职要求： 1、美容相关从业经验5年及以上，对美容项目有深刻的理解、认知； 2、有全盘独立运作美容项目的运营经验，良好的抗压及快节奏的工作氛围； 3、有独立的管理团队的经验；4、责任心强，具有较强的学习能力和洞察能力，具有良好的沟通能力和协调能力，有团队精神。

【职责内容】 1、负责公司品牌在母婴渠道的招商、开发、合作管理、关系维护； 2、负责母婴渠道运营管理，人员管理、协调； 3、负责母婴渠道招商策略的制定、推行、完善； 4、协助、配合公司新客户的启动、培训、扶持； 5、配合母婴渠道品牌建设与口碑建设，维护品牌的公共形象； 6、分析销售数据，不断完善招商政策，提升渠道价值； 7、其他渠道开发管理相关的事宜。 任职要求： 1、母婴、KA 渠道开发、运营管理5年以上经验； 2、精通母婴渠道的特点、规则、运营模式； 3、数据分析能力强，有较好的策划、运营思维； 4、熟悉美容行业的基本运作模式，能较好的跨业协调； 5、有较强的异业销售整合能力，具备较好的创新思维； 6、有较好的招商策划能力，能根据业态特点跨行异业整合； 7、能出差，有较强的管理、跨部门协调能力； 8、形象佳、开朗，合作意识强。

【职责内容】 职责说明： 1、全面负责品牌的经营发展规划与管理；  2、建立、培训和管理负责品牌的销售队伍。 3、控制、监督负责品牌的销售业务的开展情况，带领、指导销售团队完成销售任务。  4、规划负责品牌的销售的费用。   5、组织研究与品牌相关的市场趋势，收集信息，进行竞争分析与消费者分析等，形成相应的信息资料，为公司营销决策提供依据；  6、对负责品牌相关人员有考核权及任免建议权。对负责品牌的市场运营有建议权及决策权 职位要求： 1、具有5年以上的行业经验，有3年以上品牌操作实战经验。具备市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、较强的销售能力。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 1、拓客学院的项目完善、演练、推广、实施; 2、拓客项目标准、流程、利润、内容的制定、分析; 3、拓客团队的培养、提升、管理、优化、调整； 4、拓客学院日常运营管理、跨部门资源协调； 5、拓客项目营销策划、业务执行管理； 6、部分课程的讲授、客户合作的商谈； 7、其他部门相关的事务协调 任职要求： 1、美容行业市场开发、拓客5年以上实操经验； 2、熟悉终端店家的日常运营的体系、细节； 3、有较好的现场授课能力，感染力强； 4、较好的项目运营管理能力，善于分析利润空间； 5、有团队管理经验，务实、有事业心； 6、形象气质佳，开朗外向，亲和力好。

·Participate in the formulation and implementation of housekeeping policies and regulations. Update the workflow indaily work, improve the work efficiency of the department. 参与制定并执行客房部的相关政策及规定，在日常工作中保持工作流的持续更新，提高部门的工作效率。 ·Draw up the annual budget of the department and ensure the department operating expenses are controlled within the budget. 制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 ·Organize and formulate department work procedure and work evaluation. 组织编制部门工作程序及工作考评。 · Supervise staff to comply with the rules and regulations, leads by example to work strictly in accordance with the specified operating procedures and service standards. 督导客房部的员工遵守规章制度，同时以身作则，严格按规定的操作流程和服务标准工作。 ·Supervise the cleaning and maintenance of guest facilities, public areas and back office (per the property’s actual situation)and be responsible for the work outcomes. 监督住客设施、公共区域及后勤区域(根据物业实际情况)的清洁和维护，并对工作结果负责。 · Coordinate with the Sales Department, guarantee the best occupancy rate, ensure that apartments and equipments are clean. Strictly control the number of maintenance rooms and urge the timeliness of maintenance. 配合销售部门，保证客房出租率和客房设备设施清洁方面的完好,严格控制维修房的数量和督促维修时效性。 Required Skills    技能要求 ·Familiar with relative professional knowledge, housekeeping management, service procedure and quality standards. 熟悉并掌握客房部专业知识、客房管理、服务流程和质量标准。 ·Sense of initiative, ability to obey, team spirit, enthusiasm of serviced Apartment /hotel. 具有主动性和服从精神，有良好的团队精神，并热忠于服务公寓/酒店的服务事业。 ·Strong ability to organize and coordinate, flexibility,ability to execute, good language expression capability, and information management skills. 具有组织协调能力、应变能力、执行能力，以及良好的文字表达能力和信息管理能力。 ·Strict compliance with procedure, good communication skills, ability to solve problems and deal with emergencies. 严格按照程序做事且具有良好的沟通能力，能解决问题，处理突发事件的能力。

中高端酒店储备店总 6个月-1年的培养成长期 负责酒店经营、业主沟通、各项指标达成、团队建设 有酒店管理经验2年以上

大专及以上学历 有从事中高端连锁酒店管理经验