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  • 客服

  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作地点:成都望江宾馆 1.年龄25-45周岁,身体健康,持有有效电工证、焊工证等相关操作证书者优先。 2.高中及以上学历,1年以上酒店或大型物业水电维修工作经验。 3.熟悉强弱电系统、给排水系统工作原理及维修技术,能独立判断和处理常见水电故障。 4.具备良好的动手能力、分析问题和解决问题的能力。 5.工作认真负责,吃苦耐劳,有较强的责任心和团队合作精神。 6.具备良好的沟通能力,能清晰、准确地向领导汇报工作情况。 7.能够适应轮班、夜班工作,服从工作安排。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作地点:成都望江宾馆 1、年龄20-45周岁,中专及以上学历,计算机、音响工程等相关专业优先。 2、主要负责酒店客房、宴会厅等区域的网络及音视频设备日常运维与调试,能快速处理网络断连、音效异常等常见故障,可配合倒班以支持宴会、会议相关工作。 3、有酒店相关工作经验者优先考虑,要求工作认真负责,具备良好的沟通协调能力。
  • 前台

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作地点:成都祥宇宾馆 1.大专以上学历,旅游、酒店管理相关教育背景,30岁以下; 2.身体健康,精力充沛,形象佳; 3.1年以上相关工作经验,熟练掌握酒店相关业务知识,熟练运用电脑及办公室软件操作; 4.待人热情友好,在工作中能始终保持微笑服务,认真细致,有责任心; 5.普通话标准,且具有良好的语言沟通能力; 6.对上级主管负责,向住店客人提供优质、高效的服务; 7.为所有客人提供准确简洁的问询解答; 8.协助上级主管收集客人意见或建议。
  • 礼宾员

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作地点:成都祥宇宾馆 1.大专以上学历,旅游、酒店管理相关教育背景,30岁以下; 2.身体健康,精力充沛,形象佳; 3.1年以上相关工作经验,熟练掌握酒店相关业务知识,熟练运用电脑及办公室软件操作; 4.待人热情友好,在工作中能始终保持微笑服务,认真细致,有责任心; 5.普通话标准,且具有良好的语言沟通能力; 6.对上级主管负责,向住店客人提供优质、高效的服务; 7.为所有客人提供准确简洁的问询解答; 8.协助上级主管收集客人意见或建议。
  • 上海-青浦区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责迎接客人,引导客人入座,为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求,提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、协助客人点歌、调节音响设备,确保娱乐活动的顺利进行。 4、保持包房或座位的整洁,及时更换烟灰缸,清理桌面垃圾。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账,确保账单准确无误。 【岗位要求】 1、服务意识强,能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力,能够与客人进行愉快的交流,解决客人的问题。 3、熟悉娱乐场所的服务流程和规范,能够熟练操作相关设备。 4、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识,能够为客人提供专业的推荐和建议。 5、具备良好的身体素质,能够适应快节奏的工作环境。
  • 礼宾员

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作地点:成都望江宾馆 1. 形象气质佳,男,身高170cm以上,身体健康。 2. 普通话标准流利,有良好服务意识与沟通表达能力。 3. 工作积极主动、细心负责,抗压能力强,能适应倒班。 4. 有酒店礼宾、前台、安保或相关服务行业经验优先。 5. 熟悉本地交通、景点、餐饮者或具备基础英语优先。
  • 前台接待

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作地点:成都望江宾馆 1.大专及以上文化程度,女性,身高162cm以上,男性,身高175cm以上,性格开朗随和,形象气质佳,有亲和力; 2.普通话标准,英语流利; 3.综合素质较高,沟通能力强,具有一定组织协调能力、思维敏捷,应变能力强; 4.熟练使用电脑、复印机、打印机等办公设备;熟练使用办公软件
  • 成本主管

    4千-5千
    长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店成本核算体系的建立与完善,制定成本控制流程及标准 2、监控酒店各部门运营成本,定期分析成本数据并编制报告 3、审核采购订单及供应商报价,确保采购成本合理性 4、监督资产管理、库存管理,定期组织盘点并分析差异原因 5、编制月度成本报表,为管理层提供决策支持 6、协调各部门落实成本控制措施,提出改进建议 【岗位要求】 1、具备酒店成本管理相关工作经验 2、熟悉酒店运营成本构成及控制方法 3、熟练使用财务软件及办公软件,擅长数据分析 4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 5、工作细致严谨,责任心强,能承受工作压力
  • 成都 | 1年以上 | 本科
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    • 六险一金
    • 员工关爱
    有投必应
    有投必应
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    Responsible of implementing hotel welfare policy and procedures, Assist the Director of Human Resources and Personnel Manager in the smooth and efficient operation of Human Resources Department. Maintain a suitable climate of associates’ relations to achieve operating goals. Ensure all local and government legislation and Human Resources Policy and Procedure is strictly adhered to. Coordinate with all departments to advise line management and associates on all Human Resources – C&B matters. 执行酒店福利政策与程序,协助人力资源总监及人事经理进行人力资源部顺利有效运作;建立良好的英才关系以完成酒店目标,保证严格执行所有本地政府及人力资源政策;同各部门有效沟通,为部门经理及英才提供人力资源薪酬福利方面的建议。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 岗位晋升
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    • 五险一金
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作地点:成都望江宾馆 1、女,身高160cm以上, 形象良好,普通话标准,有亲和力,服务意识强; 2、工作认真负责、积极主动,能适应轮班/倒班; 3、具有良好的沟通表达与团队协作能力; 4、 有酒店、咖啡厅、西餐厅服务经验优先。
  • 无锡 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐饮管事部的日常运营管理,确保餐具、器皿的清洁、消毒及存放符合卫生标准 2、监督并指导员工正确使用清洁设备及化学药剂,定期检查设备运行状况 3、制定餐具盘点计划,控制破损率,做好物品领用及库存管理 4、协调厨房与前厅的餐具流转,及时处理突发性餐具短缺问题 5、培训新员工掌握清洁流程与安全操作规范,定期组织技能考核 【岗位要求】 1、具备酒店餐饮清洁管理经验者优先,熟悉HACCP食品安全管理体系 2、能熟练操作洗碗机、消毒柜等专业设备,了解化学药剂配比标准 3、持有食品安全管理员证书或同类资质者优先考虑 4、适应早中轮班制,节假日高峰期需配合加班
  • 丽江 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责西餐厅日常运营管理工作,确保服务质量与运营标准 2、制定并执行餐厅服务流程与操作规范,监督员工服务表现 3、负责餐厅人员排班、培训及绩效考核,提升团队专业水平 4、处理客人投诉及突发事件,维护酒店品牌形象 5、控制餐厅成本,管理物资设备,定期盘点库存 6、协调厨房与其他部门工作,确保出品质量与出餐效率 7、收集顾客反馈,分析经营数据并提出改进方案 【岗位要求】 1、具备餐饮服务行业工作经验,有西餐厅管理经验优先 2、熟悉西餐服务流程及标准,掌握基本酒水知识 3、具备较强的团队管理能力与培训技巧 4、优秀的沟通协调能力及客户服务意识 5、能适应弹性工作时间,包括周末及节假日 6、身体健康,仪表端正,符合餐饮行业从业要求
  • 成都 | 经验不限 | 大专
    • 技能培训
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    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    工作职责: - 执行餐厅日常运营及服务工作,确保服务流程顺畅高效; - 协同团队成员,完成部门工作,提升整体服务质量; - 处理客户投诉与建议,维护良好的顾客关系; - 监督餐品质量与卫生标准,确保符合公司要求。 任职资格: - 具备良好的沟通能力和团队协作精神; - 有责任心,能够承受一定工作压力; - 对餐饮行业有热情,愿意长期发展; - 2年以上餐饮经验,要求熟手,有高端餐饮经验优先。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作地点:成都祥宇宾馆 经营工作: (1)负责自己区域客房的日常运营,确保客房清洁、功能设施正常、布草更换、物品补充等工作高效有序进行; (2)发现外宿、小行李等房间及时告知房务中心,提升团队工作效率; (3)注意安全防范及客人保密工作,发现异常情况立即报告; (4)及时提供客人合理需求、提升客户满意度; (5)完成上级交办的其他工作。 管理工作: (1)提前5—10分钟到岗,领取当日工作报表及楼层工作卡; (2)负责自己区域低值易耗品、各项工具的管理,控制成本,避免浪费; (3)积极参加各项培训,提升团队和自己的服务技能与职业素养; (4)负责自己区域布草盘点管理工作;
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    The Supervisor’s main function is to promote and ensure guest satisfaction, placing emphasis on associate satisfaction and the delivery of prompt, courteous service. 主管的主要工作是促进并且确保客人满意。同时着重于员工满意度,有效的送餐和礼貌的服务。
  • 晋中 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责采购计划的制定与执行,统筹管理供应商开发、评估、考核及关系维护工作。 2、组织实施物资采购招标、比价、议价及合同签订,确保采购成本合理、交付及时、质量达标。 3、监督采购全流程合规性,落实采购台账管理、单据审核及付款流程协同,保障账实相符、流程可溯。 4、协同仓储、质检、财务等部门,优化供应链响应效率,推动采购降本增效与风险防控机制建设。 5、指导并培养采购团队成员,组织开展业务培训与绩效管理,提升团队专业能力与协作水平。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,采购管理、物流管理、工商管理等相关专业优先。 2、 具备3年及以上制造业或流通行业采购实务经验,其中至少1年酒店采购工作经验。 3、 熟悉采购全流程管理及供应链相关法律法规,掌握常用办公软件。 4、具备良好的谈判能力、成本意识、风险识别能力及跨部门沟通协调能力。 5、遵守职业操守,无违法违规记录,认同企业价值观,能恪守商业保密义务。
  • 武汉 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 每周双休
    • 员工生日礼物
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.负责酒店公共区域的日常清洁与维护,确保环境整洁舒适; 2.按照标准操作流程,对餐饮、走廊、电梯间等公共区域进行深度清洁; 3.及时响应客人需求,处理客房及公共区域的突发卫生问题; 4.协助物资管理和库存补充,确保清洁用品充足; 5.配合团队完成周期性大扫除及特殊活动后的清洁工作
  • 会计主管

    4千-5千
    昆明 | 经验不限 | 大专
    • 社会保险
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 5、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 【岗位要求】 1、财务专业(或相关专业)。 2、有助理会计师以上职称,2年以上工作经验; 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、坚持原则、廉洁奉公。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 餐饮领班

    4千-5千
    长沙 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常运营管理,确保服务质量符合酒店标准 2、监督并指导服务员工作,协调班次安排与人员调配 3、处理客人投诉及突发事件,维护客户关系 4、检查餐厅设施设备运行状态,及时报修维护 5、执行成本控制措施,管理餐具及物料损耗 6、配合厨房完成出餐流程优化与菜品质量把控 【岗位要求】 1、高中及以上学历,酒店管理或相关专业优先 2、2年以上餐饮服务经验,1年以上同岗位管理经验 3、熟悉中西餐服务流程及宴会操作标准 4、具备较强的现场协调与突发事件处理能力 5、年龄20-30周岁,形象端正,普通话流利 6、能适应早晚班及节假日工作安排
  • 林芝 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括餐前准备、餐中服务和餐后收尾工作 2、按照服务标准为客人提供优质的餐饮服务,确保顾客满意度 3、熟悉菜单内容,能够向客人推荐菜品并解答相关问题 4、保持餐厅环境整洁,维护餐具和设备的清洁与完好 5、协助处理客人投诉和建议,及时反馈给上级主管 6、完成上级交办的其他工作任务 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和沟通能力,态度热情友善 2、能够适应早晚班轮班工作制,包括周末和节假日 3、身体健康,无传染性疾病,符合餐饮行业从业标准 4、具备团队合作精神,工作认真负责 5、有相关工作经验者优先,无经验者可提供培训
  • 林芝 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房清洁与整理工作,确保客房卫生标准符合酒店要求 2、及时补充客房用品,如毛巾、洗漱用品等 3、检查客房设施设备是否完好,发现问题及时上报维修 4、按要求完成客房深度清洁和专项清洁任务 5、做好布草清点与更换工作 6、遵守酒店安全规范,正确使用清洁剂和工具 【岗位要求】 1、能适应倒班工作制 2、具备基本的清洁技能和工作责任心 3、身体健康,能胜任体力劳动 4、有服务意识,礼貌待客 5、能遵守酒店规章制度和工作流程 6、有酒店工作经验者优先
  • 武汉 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、 接受宴会、会议场地的预订。 2、 销售人员外出时,随时准备接待来访的客人,并可根据销售总监的授权向客人报价,但要及时反馈给相关客户经理进行具体落实。 3、 协助销售经理草拟宴会建议书。 4、 拟定合同,并负责执行合同的签署和收发流程。 5、 准备宴会通知单,并分发到相关部门。 6、 宴会当天现场待命,以处理紧急变更事宜。 7、 与相关部门紧密协调,处理宴会细节或临时变更事宜。 8、 收集客户反馈,汇总报告,并提交致宴会销售经理。 9、 任何特殊事件需向宴会销售经理汇报并征得认可 10、 客户的任何特殊要求需向宴会销售经理汇报。 11、 出席每日宴会销售部会议,需要时参加协调会议。 12、 每月更新客户名单。 13、 执行宴会销售经理分派的其它任务。 14、 具体负责宴会客户档案管理工作。 15、 做好办公室的日常工作。 (1) 归纳每日、每周及每月销售人员确认生意情况并上缴报告,在每日销售例会时作出汇报(团队及宴会会议预订、团队丢失统计、宴会会议接待统计等); (2) 推广活动总结报告; (3) 部门月度总结图表及统计数据的跟进; 负责部门的员工的考勤及日常接待工作等; 岗位要求 1、 性别不限,20-30岁,女性身高160CM以上,男性身高172CM以上,五官端正。 2、 大专以上学历。 3、2年以上高星级酒店相应岗位工作经验优先。 4、 语言能力:普通话流利、英语会话熟练。 5、 业务素质:熟悉部门运作及团队接待流程,熟悉文档管理,具有良好的组织协调能力和沟通技巧。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 节日津贴
    • 职业发展机会
    • 年终奖金
    • 员工奖励计划
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 为到店儿童及陪同家长提供热情、耐心、细致的餐饮服务,包括点餐引导、餐品递送、用餐陪伴与基础互动; 2. 保持就餐区域整洁有序,及时清理桌面卫生,确保符合食品安全与儿童安全规范; 3. 观察儿童行为状态,发现异常(如过敏反应、跌倒、情绪剧烈波动等)及时报告主管并协助处置; 4. 严格遵守门店服务标准、操作流程及未成年人保护相关管理规定。 任职资格: 1. 年满18周岁,身心健康,无传染性疾病,具备正常履行岗位职责的身体条件; 2. 具备良好的沟通能力、亲和力与责任心,热爱儿童服务工作,有幼教、保育、儿童活动执行等相关经验者优先; 3. 具备基本食品安全常识,接受岗前健康体检及服务规范培训; 4. 遵守劳动法律法规,无违法犯罪记录,能提供合法有效的身份证明及劳动关系材料;
  • 预定文员

    4.5千-5千
    北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.熟悉处理房间预订的程序,给宾客提供最新和最准确的房况信息。 2.落实”预订未到宾客”的名单和每日团队取消情况。 3.根据预订情况更改现有的预订并且预测现有的和未来的预订情况。 岗位要求 1.普通话清晰,英语书面和口语表达较流利。 2.具有良好的产品电话销售技能,能够实现酒店客房预订率最大化。 3.具有销售业务谈判能力,能合理调配酒店产品,分清先后,实现客房销售目标。
  • 冷房厨师

    4千-5千
    无锡 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 双休
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、各类冷荤的烹调制作,根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量。 2、严格遵守每个工作流程,妥善保管各种冷荤原材料,合理用料,降低消耗成本。 3、负责对专用工具、砧板、容器等消毒工作,同时也要保持冰柜、烤箱等清洁卫生。 4、检查每日餐后的原料消耗,及时申购、补充。 5、配合食品检验部抽查菜品及留样品种并进行化验,确保宾客食品的安全。 【岗位要求】 1、为人正直,有责任心。 2、有多年厨房冷菜工作经验 3、身体健康,能吃苦耐劳。
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