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  • 客服

  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    热情接待每位宾客,耐心沟通并了解其身体状况与个性化需求。 运用专业SPA手法与理疗技术,为顾客提供舒缓解压、改善健康的疗愈体验。 注重与宾客建立信任与互动,持续提升顾客满意度与服务体验。 与前台顾问保持高效沟通,全面掌握顾客信息,确保服务流程顺畅衔接。 负责SPA理疗前后的房间整理、物料准备与环境维护,保障服务品质始终如一。
  • 人事经理

    6千-8千
    汕尾 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助人事经理制定和执行人力资源策略,确保与公司目标一致 2、负责招聘流程管理,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用通知 3、组织和实施员工培训计划,提升员工技能和职业发展 4、管理员工档案和考勤系统,确保数据准确性和及时性 5、处理员工关系问题,提供咨询和支持,维护良好的工作氛围 6、协助制定和优化人事政策和流程,确保合规性和效率 7、参与绩效管理流程,包括目标设定、评估和反馈 【岗位要求】 1、具备人力资源管理相关经验,熟悉招聘、培训和员工关系管理 2、良好的沟通和协调能力,能够与各部门有效合作 3、熟练使用办公软件和人事管理系统 4、具备较强的组织能力和时间管理能力,能够高效处理多任务 5、对人力资源法律法规有一定了解,确保操作合规 6、具备团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境
  • 汕尾 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店夜间运营管理工作,确保夜间各部门正常运转 2、处理夜间突发事件及客人投诉,及时采取解决措施并做好记录 3、监督夜间安保工作,定期巡查酒店各区域,确保安全无隐患 4、审核夜间交接班记录,协调各部门交接工作事宜 5、完成夜间财务对账及营业报表制作 6、督导夜班员工服务标准执行情况 【岗位要求】 1、具备酒店管理相关经验者优先,接受优秀应届毕业生 2、能够适应夜班工作制(具体班次面议) 3、具备较强的突发事件处理能力和服务意识 4、良好的沟通协调能力及团队管理能力 5、熟练使用酒店管理系统及办公软件 6、身体健康,能胜任夜间值守工作
  • 培训经理

    5千-6千
    汕尾 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店员工培训体系的搭建与完善,制定年度培训计划并组织实施 2、开发与设计培训课程,包括服务技能、产品知识、管理能力等模块 3、组织新员工入职培训及各部门岗位技能培训,跟进培训效果评估 4、建立员工培训档案,定期分析培训数据并提出改进方案 5、协调外部培训资源,管理培训预算及成本控制 6、推动酒店企业文化建设,策划员工活动及技能竞赛 【岗位要求】 1、具备酒店管理、人力资源管理或相关领域知识 2、优秀的课程开发能力和培训演讲技巧 3、熟练使用Office办公软件及培训管理系统 4、良好的组织协调能力和团队合作精神 5、能够适应酒店行业工作节奏,具备较强抗压能力 6、有培训相关经验者优先,无经验者可接受系统培训
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常的消防监控工作,确保及时发现并妥善处理各类安全警报。 2、操作和维护消防及监控设备,确保设备运行正常,做好值班记录和交接班工作。 3、利用监控系统巡视酒店各区域,对可疑情况做出快速反应,并及时向上级报告。 4、严格遵守监控资料保密制度,确保信息安全,防止未授权访问或数据泄泄漏。 5、发生火情时执行饭店的消防应急程序。 6、确保在规定的时限内完成工作。 【岗位要求】 1、具有1年以上消防/监控中心工作经验者优先; 2、持有中级消防设施操作资格证或保安员证优先; 3、接受排班轮值安排; 4、责任心强,服从酒店管理,有较强的安全意识; 5、熟悉治安管理和消防管理知识,了解相关法规条例,具备基本的电脑操作技能; 6、具备良好的语言沟通能力和执行力,思维敏捷,能够独立处理紧急情况。
  • 保安员

    4千-4.5千
    汕尾 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各出入口、大堂、停车场等区域的日常安全巡查工作,确保酒店财产及客人安全 2、严格执行访客登记制度,对可疑人员进行盘查并妥善处理突发事件 3、监控消防系统及安防设备运行状态,定期检查消防器材完好性 4、协助处理客人纠纷、醉酒闹事等突发情况,维护酒店正常秩序 5、做好交接班记录,详细登记当班期间发生的安全事件及处理结果 6、配合公安机关开展相关工作,及时上报重大安全隐患 【岗位要求】 1、身体健康,无犯罪记录,能适应三班倒工作制 2、具备基本安防知识,有消防培训证书者优先考虑 3、反应敏捷,责任心强,能妥善处理各类突发事件 4、服从管理,具有良好的团队协作意识 5、退伍军人或持有保安员证者优先录用
  • 运作主管

    4千-5千
    汕尾 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常运营管理工作,确保各部门高效运转 2、监督前台、客房、餐饮等部门的服务质量与标准执行 3、制定并优化运营流程,提升酒店整体运营效率 4、处理客人投诉及突发事件,维护酒店声誉 5、协调各部门资源,确保酒店设施设备正常运转 6、定期分析运营数据,提出改进建议并落实执行 【岗位要求】 1、具备酒店管理或相关领域工作经验者优先 2、良好的沟通协调能力和团队管理能力 3、能够承受工作压力,适应弹性工作时间 4、具备较强的问题解决能力和应变能力 5、工作细致认真,责任心强 6、对酒店行业有热情,愿意长期发展
  • 汕尾 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常成本核算与控制,确保成本数据的准确性和及时性 2、定期分析酒店各项成本支出,提出优化建议并跟踪执行效果 3、监控采购流程,审核采购订单及供应商报价,确保采购成本合理 4、协助制定年度成本预算,并定期对比实际支出与预算差异 5、维护成本管理系统,确保数据录入完整、准确 6、配合财务部门完成月度、季度成本报表编制 7、监督库存管理,定期盘点并分析库存差异 【岗位要求】 1、具备基础财务知识,了解成本核算原理 2、熟练使用Excel等办公软件,能进行基础数据分析 3、工作细致认真,具备较强的数字敏感性和逻辑分析能力 4、具有良好的沟通协调能力,能跨部门协作 5、能承受一定工作压力,适应快节奏工作环境 6、有酒店行业或相关成本控制经验者优先
  • 前台经理

    6千-8千
    惠州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店前台的日常运营管理工作,确保前台服务高效、有序进行; 2、监督并指导前台员工的服务流程,提升客户入住及离店体验; 3、处理客户投诉及突发事件,确保问题得到及时、妥善解决; 4、协调与其他部门(如客房、餐饮、销售等)的沟通与合作,确保服务流程顺畅; 5、负责前台员工的排班、培训及绩效考核,提升团队整体服务水平; 6、审核并管理前台相关报表及数据,确保信息准确无误; 7、监督前台收银工作,确保账目清晰、资金安全; 8、定期分析客户反馈及服务数据,提出优化建议并落实改进措施。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识及沟通能力,能够高效处理客户需求; 2、具备较强的团队管理能力,能够有效协调及激励员工; 3、具备一定的抗压能力,能够妥善应对突发情况及客户投诉; 4、熟悉酒店前台操作流程及相关系统(如PMS系统)者优先; 5、工作细致认真,责任心强,能够确保前台工作的高效与准确; 6、具备良好的学习能力及适应能力,能够快速掌握新技能; 7、形象端正,举止得体,符合酒店行业服务标准。
  • 销售经理

    6千-9千
    广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 双休
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • NICE团队
    • 带薪年假
    • 管理规范
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作,完成公司下达的销售指标; 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,定期拜访重点客户,提升客户满意度; 3、收集市场信息,分析竞争对手动态,制定并执行销售策略; 4、参与销售方案的策划与执行,协助组织各类营销活动; 5、及时跟进客户需求,提供专业的产品推荐及解决方案; 6、定期提交销售报告,反馈市场情况及客户需求变化。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力和客户服务意识,能独立完成销售任务; 2、良好的沟通表达能力和谈判技巧,善于维护户关系; 3、具备一定的抗压能力,适应快节奏工作环境 4、有酒店、旅游或相关行业销售经验者优先; 5、熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力; 6、工作积极主动,责任心强,具备团队合作精神。
  • 珠海 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 离口岸近
    • 离长隆近
    • 制服好看
    • 团队活力满分
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助餐饮部日常运营工作,包括餐厅服务、宴会服务及客房送餐服务等; 2、负责餐厅区域的清洁与维护,确保用餐环境整洁、舒适; 3、协助准备餐具、摆台及餐前准备工作,确保服务流程高效顺畅; 4、配合团队完成顾客接待、点单、上菜及结账等服务工作,提升顾客满意度; 5、学习并掌握酒店餐饮服务标准及流程,确保服务符合希尔顿品牌要求; 6、协助处理顾客反馈及投诉,及时上报上级主管; 7、参与部门培训,提升个人服务技能与专业知识。 【岗位要求】 1、对酒店餐饮行业有热情,愿意从基层岗位学习并成长; 2、具备良好的服务意识与团队协作精神,能够适应快节奏工作环境; 3、沟通表达能力良好,能够与顾客及同事有效互动; 4、身体健康,能够适应站立工作及轮班制度; 5、无学历及经验要求,欢迎应届毕业生或转行者应聘; 6、具备基础英语沟通能力者优先。
  • 云浮 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品,服务方面的信息、了解客情,亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见,并及时向经理汇报。 4、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作,保证达到饭店规定的标准。 【岗位要求】 1、有同岗位工作经验2年以上。 2、有一定的地方菜肴、食品、酒水等方面的知识。 3、有一定的组织和管理能力,具有熟练的中餐服务技能。 4、热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。 5、身体健康,仪表端庄。
  • 前厅经理

    6千-8千
    广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3、培训激励前台员工,做好员工关怀及团队建设工作。 4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上,有华住集团经验优先考虑。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 珠海 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 集团内发展
    • 在线大学
    • 年度旅游
    • 领导好
    • 待遇好
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助人力资源部总监,进行酒店工作分析、定岗定员定编和组织机构的设计工作。 2、负责酒店所需各类人才的搜集、贮备、招聘和选拔工作。 3、办理新员工入职录用的各种手续。 4、办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜。 5、收集各部门的人事变动申报,报上级审批。 6、办理员工的离辞职手续,处理人事纠纷。 7、制作年度劳动人事报表,处理劳动部门年检工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,有相同岗位工作经验两年及以上。 2、熟悉员工的有关法规和条例;掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、具有良好的沟通能力和协调能力。 5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 6、能熟练操作计算机。
  • 厨师

    4.5千-5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要点: 1.负责酒店早餐自助餐、员工餐制作; 2.负责厨房卫生清洁维护、物料管理; 3.按照酒店餐饮标准执行工作,服从上级安排。 4.做过酒店行业厨师优先。
  • 厨师主管

    5.5千-6.5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责】 1、负责酒店餐厅厨房的日常菜品制作,确保出品质量符合酒店标准; 2、根据菜单要求,高效完成食材准备、烹饪及装盘工作,保证出餐速度; 3、协助厨师主管进行厨房运营管理,包括食材验收、库存管控及成本优化; 4、严格遵守食品安全及卫生规范,保持厨房环境整洁有序; 5、参与新菜品研发,定期更新菜单以提升顾客满意度; 6、配合团队完成大型宴会或重要接待活动的餐饮服务; 7、及时处理厨房设备故障报修,确保设备正常运转。 【岗位要求】 1、具备扎实的中餐或西餐烹饪技能,能独立完成各类菜品制作; 2、熟悉厨房工作流程,了解食材特性及储存要求; 3、有团队协作意识,能适应高强度工作及倒班安排; 4、对食品安全、卫生及操作规范有清晰认知; 5、有酒店或连锁餐饮行业工作经验者优先; 6、具备基础厨房管理经验者可应聘厨师主管岗位; 7、持有健康证及相关职业资格证书者优先。
  • 汕尾 | 8年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 五险
    • 帅哥多
    • 年终奖
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客家菜厨房的日常运营管理,确保菜品质量和出品效率 2、制定客家菜菜单,研发新菜品,定期更新菜单以保持竞争力 3、控制厨房成本,合理规划食材采购和使用,减少浪费 4、监督厨房卫生和安全,确保符合酒店和行业标准 5、培训和管理厨房团队,提升员工技能和工作效率 6、协调与其他部门的合作,确保餐饮服务顺畅进行 【岗位要求】 1、精通客家菜系,有丰富的客家菜烹饪经验 2、具备厨房管理经验,能够有效领导团队 3、熟悉食材采购、成本控制和厨房运营流程 4、注重菜品创新,能够根据市场需求调整菜单 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神 6、能够适应高强度工作环境,具备较强的抗压能力 工作地点:陆丰名牛汇食府客家菜
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    卓越雇主
    卓越雇主
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    职位描述 1.直接向总经理负责,并能不断向餐饮部指出新的餐饮主向的工作计划。 2.保证所有的厨房正常工作。 3.检查厨师的仪容仪表及个人卫生。 4.确保所有采购食品的质量。 5.建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作. 6.极积开创新菜,制订餐厅的菜单、自助单及特殊菜单。 岗位要求 1.同岗位工作经验。 2.有丰富的技术及行政经验,熟悉西式烹调, 3.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 4.身体健康,精力充沛。
  • 汕尾 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 五险
    • 帅哥多
    • 年终奖
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客家菜菜品的制作,确保出品质量稳定、口味地道; 2、根据菜单要求,完成食材的预处理、烹饪及装盘工作; 3、保持厨房卫生整洁,严格遵守食品安全及卫生操作规范; 4、协助研发新菜品,定期优化菜单,提升顾客满意度; 5、合理控制食材成本,避免浪费,确保厨房高效运转; 6、配合团队完成日常备餐及高峰时段的出餐任务; 7、定期维护和保养厨房设备,确保其正常使用。 【岗位要求】 1、熟悉客家菜系,掌握传统客家菜烹饪技法,有相关经验者优先; 2、具备扎实的刀工和烹饪基本功,能独立完成菜品制作; 3、对食材新鲜度、调味及火候把控有较高标准; 4、工作认真负责,能适应快节奏的厨房环境; 5、具备团队合作精神,服从工作安排; 6、无不良嗜好,身体健康,持有健康证者优先。 工作地点:名牛汇食府(客家菜)
  • 广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险
    • 大小周调休制
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按照酒店标准流程完成客房清洁、整理及补充客用品工作 2、负责中班/夜班时段客房深度清洁及特殊区域维护3、检查房间设施设备运行状况,及时上报维修需求 4、处理客人提出的合理服务需求,提供及时响应 5、严格执行消毒程序,确保卫生安全标准达标 6、做好工作交接记录,保障跨班次工作衔接 【岗位要求】 1、2年以上国际品牌酒店同岗位工作经验优先 2、能适应轮班制(中班/夜班) 3、熟练掌握客房清洁工具使用及化学药剂配比 4、身体健康,能承受高强度体力劳动 5、工作细致认真,具备较强的服务意识和团队协作精神
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责酒店宴会及会议市场的整体销售策略制定与执行,统筹年度销售目标分解与达成; 2. 开拓并维护企业客户、婚庆公司、行业协会等B端客户资源,建立长期稳定的合作关系; 3. 主导大型宴会、会议、婚礼等项目的全流程跟进,包括需求对接、方案策划、合同谈判、跨部门协调及服务落地; 4. 分析市场动态与竞品信息,定期输出销售数据报告,提出产品优化与营销改进建议; 5. 指导并赋能销售团队,开展业务培训、绩效辅导与过程管理,提升团队专业能力与业绩水平。 任职资格: 1. 大专及以上学历,市场营销、酒店管理、工商管理等相关专业优先; 2. 具备3年及以上高端酒店或大型餐饮集团宴会销售、会议销售或客户关系管理相关工作经验,有团队管理经验者优先; 3. 熟悉宴会销售全流程,具备较强的客户需求洞察、方案定制、商务谈判及合同履约能力; 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及客户服务意识,能适应阶段性高强度工作节奏; 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力。
  • 市场销售总监

    1.5万-2.5万
    韶关 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.负责整个市场销售部的运营管理,包括销售部、资讯及美工部、预订部的运作管理,要求对市场销售部各板块熟悉,熟悉市场各渠道知识和结构。 2.落实和监督销售人员的销售拜访、落实和跟踪预订分部的预定及收益管理工作。 3.落实酒店的公关及对外宣传目标和计划。 4.向总经理提交销售拜访报告,提交月销售拜访计划。 5.策划与组织酒店定期的对客活动、推广活动及客房套票计划。 6.每周/每月提交竞争对手情况报告。 7.在酒店接待重要客户、政府关系等。 岗位要求 1.大专以上文化程度;5年以上市场销售部工作经验,其中最少2年销售总监以上职位工作经验。 2.熟悉及能部署酒店各市场板块,熟悉珠三角地区的客户结构,拥有一定的客户群。 3.有较强的团队合作意识,较强的团队领导能力和承压能力。 4.具有较好的文书书写能力、活动策划能力、熟悉酒店运作系统。 5.熟悉公关营销部、预订部的业务,能协调各岗位的工作。 6.具有一般的公关和社交能力,精力充沛,有较少的职业奉献精神。 7.较好的收益管控能力,针对度假酒店的特性能做出快速而准确的反应。 8.能适应韶关区域的气候及条件,能很好的融入当地的环境。 计算机能力:熟练,会粤语者更佳 年龄要求:30-45岁
  • 汕尾 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 五险一金
    • 员工活动
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 制定并实施酒店商务发展战略,推动业务增长与市场拓展。 2. 负责重点客户及合作伙伴的关系维护与深度开发,提升合作层级与规模。 3. 主导商务谈判、合同签订及项目落地执行,确保合作目标达成。 4. 协调内部资源,推动跨部门协作,保障商务项目高效运转。 5. 分析酒店市场动态与行业趋势,及时调整商务策略以应对市场竞争。 任职资格: 1. 本科及以上学历,酒店市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先。 2. 具备3年以上酒店商务管理或相关领域工作经验,有成功项目案例者优先。 3. 熟悉酒店商务运作流程,具备优秀的谈判能力、市场分析能力和战略规划能力。 4. 具备较强的沟通协调能力、团队协作精神及抗压能力。 5. 诚实守信,责任心强,能够适应高强度工作节奏。
  • 深圳 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 过节费
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责会议中心/酒店销售工作,开发新客户并维护现有客户关系,完成月度及年度销售目标; 2.根据市场需求及公司战略,制定销售计划并执行,定期提交销售报告及市场分析; 3.与客户沟通需求,提供专业的会议、宴会、住宿等解决方案,促成合作并跟进后续服务; 4.协调内部资源(如餐饮、客房、会议服务等),确保客户需求得到高效落实; 5.参与行业展会、客户拜访等活动,提升品牌影响力并拓展销售渠道; 6.收集市场动态及竞争对手信息,及时调整销售策略以保持竞争优势。 岗位要求: 1.对酒店或会议中心销售工作有热情,具备较强的市场开拓能力和客户服务意识; 2.优秀的沟通协调能力,能够独立完成商务谈判及合同签订; 3.具备较强的抗压能力,适应快节奏工作环境,能接受短期出差或弹性工作时间; 4.熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT),具备基础数据分析能力; 5.有酒店、会展、旅游等相关行业销售经验者优先; 6.形象气质佳,具备良好的职业素养和团队合作精神。
  • 深圳 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 过节费
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责会议中心/酒店销售部门的运营管理,制定并执行年度销售战略及营收目标; 2、开拓和维护高端客户资源,包括企业客户、政府机构、会议策划公司等,建立长期合作关系; 3、主导大型会议、宴会及活动的销售谈判,完成合同签订及后续服务跟进; 4、分析市场趋势及竞争对手动态,优化销售策略,提升市场份额及客户满意度; 5、统筹销售团队绩效考核,制定培训计划,提升团队专业能力与执行力; 6、协调跨部门资源(如餐饮、客房、财务等),确保客户需求高效落地。 【岗位要求】 1、5年以上酒店或会议中心销售管理经验,有成功操盘大型活动/会议案例者优先; 2、精通酒店行业销售全流程,熟悉MICE(会议、奖励旅游、展览)市场运作模式; 3、具备卓越的商业谈判能力及客户关系管理技巧,能独立完成百万级项目签约; 4、数据敏感度高,擅长通过市场分析制定差异化竞争策略; 5、抗压能力强,适应快节奏工作,能带领团队完成高指标任务; 6、英语流利者优先(需处理国际客户需求)。
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