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  • 客服

  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限
    综合性酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 1.积极参与完成部门目标、达成市场预算; 2.提供市场反馈趋势,与宴会销售经理和宴会销售总监保持沟通,并与客户保持良好关系,不断更新整体经营目标; 3.协助宴会销售总监预测房间间夜和宴会收入; 4.维护客户关系并按需拜访; 5.及时满足客户需求并保持有效沟通; 6.确保和其它部门有效而密切的沟通; 7.了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力; 8.参加正常的宴会沟通会议; 9.与内部客户(酒店其它部门)和外部客人(客户,会议承办人,供应商)等建立良好的工作关系; 10.建立和维持主要的客户档案并协助宴会销售总监维护管理客户档案管理体系; 11.保持制定有效的会议活动数据档案及团队结构图; 12.检查宴会运行和与其一起工作的各部门工作,在所有的时间内确保有质量的服务给客人 岗位要求 1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,能结合行业特点开展营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2.对宴会的组织及执行有丰富的经验; 3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
  • 机电员工

    3千-4千
    长春 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年节福利
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、日常巡检:定期对酒店的配电室、电气线路、照明设施、电器设备等进行巡检,检查设备运行状态,记录相关数据,及时发现并处理潜在的安全隐患和设备故障。 2、设备维护与维修:负责酒店各类电气设备的日常维护保养工作,确保设备正常运行;当设备出现故障时,迅速响应并进行维修,减少设备停机时间,保障酒店的正常运营。 3、应急处理:在酒店发生电力故障、设备突发事故等紧急情况时,立即赶到现场进行抢修,采取有效的应急措施,尽快恢复电力供应和设备正常运行。 岗位要求: 1、3-5年同岗位工作经验。 2、具有高 低压电工上岗操作证书。 3、具有酒店强电工作经验优先 4、具有一定电器类维修、机电类相关知识与经验
  • 厨房阿姨

    4千-5.5千
    泉州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 投递简历
    岗位职责: 1、对蔬菜、肉类等食材进行清洗、切割、去皮、剔肉除骨、分档加工等初步加工处理,按照食谱要求准确计量食材,为烹饪做好准备,还要负责食材的分切,如荤素菜的清洗与分切、配菜等工作,保障三餐食材准备到位。 2、协助食堂工作人员进行饭菜的分发工作,确保服务的高效和有序,供餐时负责饭、菜的及时添加,保证员工工作餐的及时供应,每餐剩饭、剩菜的处理,监督食材的质量。 3、负责食堂餐具、厨具的清洗、消毒和存放工作,确保餐具的卫生安全,保证餐食卫生质量,做好工作区域内环境清洁卫生及个人卫生。 4、保持本工作区域的卫生环境,做好本岗用具、设备、设施的清洁、维护和保养,负责食堂所有设施设备的清洁和保养,包括厨房、储物区、用餐区、小食堂、洗手间等的清洁工作,确保各设备正常运作,食堂整体整洁、卫生,及时清理餐桌和食堂地面,保持就餐环境的整洁,定期检查和维护厨房设备,确保设备的正常运行。 任职要求:1、要1年以上食堂阿姨工作经验,有厨房切配工作经验优先。 2、身体健康,持有健康证,能吃苦耐劳,做事认真负责。 3、有良好的沟通能力和服务意识,能够积极响应员工的需求。 4、早班:8:00-13:30,(中午休息2.5小时)16:00-21:00 晚班:9:00-14:30,(中午休息2.5小时)17:00-22:00
  • 后厨打荷

    4.5千-5.5千
    泉州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 投递简历
    岗位职责: 1.打荷岗位工作内容。 2.参与厨房的日常清洁工作,包括清理厨房卫生、搬运食材、准备餐具等,以保障厨房环境的整洁与卫生。 3.按照厨师的指导完成特定的厨务任务,确保高效的厨房运作。 任职要求: 1.具备良好的责任心、执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作。 2.对餐饮行业有较高的热情,能够积极参与团队工作,完成分配的任务。 3.能够适应快节奏的工作环境,有良好的团队合作精神。
  • 湖州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 奢华五星酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.制定酒店公关及媒体宣传计划。 2.组织新闻界和商界人士参观酒店。 3.代表酒店参加所有官方活动。接待饭店所有的重要人物及宣传。 4.处理负面新闻,进行危机公关。 5.收集市场和竞争对手信息,每周向市场销售总监提交报告。 6.与酒店各营收部门协调并执行酒店活动及促销的沟通计划。 7.全面监督酒店印刷材料的生产,确保符合万豪的标识准则。 8.与万豪网络营销部门合作,确保万豪酒店网页的内容随时更新。 岗位要求 1大专以上文化程度; 2.优秀的语言表达能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。 3.较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力。 4.了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。 5.个性积极主动,工作认真负责。 6.良好的英语听说读写能力。
  • 销售主管

    4千-7千
    大理州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责养老社区销售工作,完成公司下达的销售任务及业绩指标; 2、开拓并维护客户资源,建立长期稳定的客户关系,提升客户满意度; 3、深入了解客户需求,提供专业的养老社区解决方案,促成签约; 4、定期回访客户,收集市场反馈,优化销售策略; 5、参与市场推广活动,提升品牌影响力,挖掘潜在客户; 6、配合团队完成销售目标,协助新员工培训及业务指导。 【岗位要求】 1、对销售工作有热情,具备较强的沟通能力和谈判技巧; 2、有较强的客户服务意识,能够耐心细致地解答客户疑问; 3、具备一定的市场分析能力,能根据市场动态调整销售策略; 4、有团队协作精神,能适应快节奏的工作环境; 5、有养老、地产、保险或相关行业销售经验者优先; 6、能接受弹性工作安排,适应必要的客户拜访及活动参与。
  • 总账会计

    5千-7千
    秦皇岛 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.账务处理:负责企业全盘账务核算,包括凭证录入、审核、记账,确保账实相符、账证相符、账账相符。 2. 财务分析支持:提供总账相关数据,协助进行财务分析,为管理层决策提供依据。 3. 报表编制:定期编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,保证报表的准确性和及时性。 任职要求:1.要求会计、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证。 2.需要3-5年以上财务相关工作经验,有总账核算经验者优先。 3.熟悉国家会计准则、税法及财务软件(如用友、金蝶),具备扎实的账务处理能力和报表编制能力。 4.细心严谨,责任心强,有良好的沟通协调能力和抗压能力,能熟练使用Excel等办公软件。
  • 郴州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 社会保险
    • 投递简历
    岗位概述: 按照西餐厅的经营指标,管理标准执行,重点是规范服务标准和保持卫生标准,加强员工培训,以及监督食品外观,确保服务风格的一致性和符合顾客的要求。遵守当地的卫生和安全法规,或其它适用的规定,以及酒店和餐饮部的规章制度。 具体职责: 1.协助经理制定和实施工作标准、服务程序,并组织实施和落实。 2.根据餐厅营业时间,负责员工的工作班次安排,保证餐厅对客服务的正常运转。 3.协助经理制定员工的培训计划,并定期组织员工培训,不断提高服务员的服务技能技巧。 4.负责对餐厅领班和员工的考勤、考核和评估。 5.建立餐厅的物资管理制度,协助经理做好成本控制工作。 6.了解客情,并组织实施接待工作,同时与宾客建立良好关系,加强产品促销。 7.督促检查下属做好卫生和安全工作,确保达到酒店的规定标准。 8.参加重要宾客的接待,主动征求客人意见,及时汇报上级。 9.妥善处理餐厅的突发事件及宾客投诉,并与厨房做好协调工作。 10.参加餐饮部例会的做好上传下达听取并组织落实酒店及部门所下达的任务。 11.审核餐厅的营业收入报表。 12.完成上级布置的其它工作。 岗位要求: 1、具有高中以上学历或同等学历,具有从事酒店餐饮服务和管理工作三年以上经验。 2、敬业爱岗,有较强的责任心和事业心,对工作认真负责。 3、掌握酒水、食品、烹饪等知识,熟练西餐服务技能。 4、有较强的语言表达能力,及应便能力。 5、身体健康、仪表端庄、精力充沛,且有较强的应便能力。
  • 铁板明档

    6千-8千
    金华 | 经验不限 | 学历不限
    • 包吃包住
    • 五险
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 负责明档铁板烧区域的菜品制作 现场展示烹饪技艺,与顾客互动 确保食材新鲜度和烹饪质量 维护铁板设备的清洁与安全 技能要求: 熟练掌握铁板烧烹饪技巧 有一年以上工作经验
  • 一厨

    6.5千-7千
    杭州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 春秋游活动
    • 员工运动会
    • 员工生日活动
    • 人性化管理
    • 提供食宿
    • 夜班补贴
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.45周岁及以下(即1980年1月1日及以后出生); 2.学历不限,专业不限; 3.具备2年及以上相关岗位工作经验,持有健康证; 4.负责管辖区域设、炉台煤气灶等运转是否正常; 5.严格执行有关食品卫生制度,认真按照菜肴的规格要求烹制菜品,严格把关菜肴出品质量。
  • 郑州 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责:1、为新员工提供入职培训,确保员工快速融入公司文化和工作环境;2、为现有员工提供必要的技能和知识培训,以满足公司业务需求和员工个人职业发展的需求;3、制定和实施培训计划,包括定期的技能和态度培训、领导力培训和团队建设活动;4、分析和评估培训成果,优化培训方案和流程,提高培训效果和参与度。任职资格:1、至少具备2年以上企业培训相关经验,有成功的培训案例;2、熟悉学习和发展领域的最佳实践,有较深入的理解和运用;3、具备良好的演讲和表达能力,能够有效地传达信息并激励员工;4、应具备人际交往能力和团队合作意识,能够和不同岗位的员工合作,提高培训效果。
  • 天津-河东区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 凯悦关爱
    • 管理规范
    • 培训发展
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 工会福利
    • 生日礼物
    • 多彩活动
    • 免费住房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.根据既定的进度表开展并监管定期客房维修保养计划。 2.监督维护保养工作,确保主机房按照营运要求提供持续不断的水电供应。 3.根据部门标准监督维修,维护及工程部操作。 4.定时巡视酒店内各项设施。 5.确保当值时间内各项装置、保养及检修工程快捷地完成。 6.协助监督并并评估工程部员工的工作量和工作质量,并向工程部副总监和工程部经理汇报。 7.一旦发现有关设备和装置安全的异常现象,向工程部副总监和工程部经理报告。 岗位要求: 1、熟知有关工程所有各专业系统的功能及程序 2、持有工程类相关证书 3、至少三年同等职位工作经验。
  • 威海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工活动
    • 领导好
    • 节日礼物
    • 月休4天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责中餐厅各类菜品的烹饪制作,确保出品质量符合酒店标准 2、根据菜单要求准备食材,合理控制食材成本,减少浪费 3、保持厨房工作区域整洁卫生,严格执行食品安全操作规范 4、参与新菜品研发,定期更新菜单,提升顾客用餐体验 5、协助厨房主管完成日常备餐、出餐及厨房管理工作 6、维护保养厨房设备,确保设备正常运转 【岗位要求】 1、具备扎实的中餐烹饪基本功,熟悉鲁菜、川菜等主流菜系 2、能够独立完成热菜、冷菜、面点等各类中式菜品的制作 3、了解食材特性,掌握刀工、火候等烹饪技巧 4、具有良好的卫生意识和食品安全知识 5、能适应酒店餐饮行业的工作节奏,具备团队合作精神 6、有星级酒店或大型餐饮企业工作经验者优先
  • 工程主管

    5千-8.5千
    金华 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 出国旅游
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助工程总工制定本部门预防性维修保养计划,有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5、分管消防安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电、网络等工程设备的基础知识。 3、能充分领会集团的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 炉灶厨师

    6千-8千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐厅各类中式热菜的烹饪制作,确保菜品色、香、味、形符合标准 2、根据菜单要求准备食材,合理控制原料成本,减少浪费 3、保持厨房工作区域整洁卫生,严格执行食品安全操作规范 4、定期维护保养厨房设备,确保正常运转 5、配合厨师长开发新菜品,参与菜单更新工作 6、遵守酒店各项规章制度,服从工作安排 【岗位要求】 1、具备扎实的中式烹饪基本功,能独立完成各类中式热菜制作 2、了解各类食材特性,掌握不同烹饪技法 3、有较强的食品安全意识和卫生观念 4、能适应酒店餐饮行业工作时间安排 5、工作认真负责,具备团队合作精神 6、持有健康证及相关职业资格证书者优先
  • 厨师

    6千-8千
    南京 | 8年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.根据工作安排,准备好当日所用调料和主、配料,做好出品前的准备工作。 2.严格执行操作规程,对不符合要求的菜品有权退回,确保成品菜肴的质量。 3.严格区分炒、爆、溜、炸、煎等烹调的方法,保证每种烹调方法所出菜品的风味独特;收集客人对菜肴的意见和建议,及时改进和提高。 4.负责工作区域的清洁卫生,对剩余的油、料酒、酱油、醋等调料进行密封处理,定期清洗盛器。5.熟知每天用料消耗情况,做到节约能源,降低成本,杜绝浪费。 6.负责工作区域设备及厨具的检查维护;积极改进烹饪技术,研制新菜品。 7.完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1.年龄35—45岁之间(含);身体健康,作风正派,无影响工作的疾病。 2.擅长淮阳菜系,具有8年以上烹饪及餐饮行业工作经验,持有高级(三级)及以上职业资格证书。 3.沟通协调能力强,服从安排。 4.熟练使用办公软件及相关餐饮管理系统。 【福利待遇】 1.公司为员工按时缴纳社保,提供工作餐。 2.每年为职工提供年度体检。 3.公司为员工发放三节福利、高温津贴及年终奖励。 入职后与第三方劳务公司签订劳动合同。
  • 销售经理

    5千-6千
    杭州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 企业规模
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作,开发新客户并维护现有客户关系; 2、根据酒店经营目标,制定并执行销售计划,完成月度、季度及年度销售任务; 3、定期拜访客户,了解客户需求,提供个性化销售方案,提升客户满意度; 4、收集市场信息及竞争对手动态,分析市场趋势,为酒店销售策略调整提供建议; 5、协助策划并执行酒店促销活动,提升品牌影响力及市场占有率; 6、与酒店其他部门保持良好沟通,确保客户需求得到及时响应与落实; 7、完成上级交办的其他销售相关工作。 【岗位要求】 1、对销售工作充满热情,具备较强的市场开拓能力和客户服务意识; 2、具备良好的沟通能力、谈判技巧及团队协作精神; 3、能承受一定的工作压力,适应快节奏的工作环境; 4、有酒店行业销售经验者优先,无经验者可接受培训; 5、熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等); 6、能适应短期出差或弹性工作时间安排。
  • 上海-徐汇区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 集团免费房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、按照部门工作程序处理客房的预订和酒店相关咨询。 2、确保所有与宾客服务中心有关的事宜都作妥善处理。 3、悉知房价变动,特殊安排,各种促销活动和预订截止日期。 4、按照标准接听、转接电话。 5、准备相关报表。 岗位要求 1、大专及以上学历,有相关岗位工作经验。 2、能够熟练使用Opera系统。 3、掌握运用销售及前台电脑系统。 4、良好的中英文口头书面表达能力。 5、良好的交流及沟通能力。 6、独立工作的能力及团队工作的能力。
  • 酒店销售

    4千-6.5千
    杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 春秋游活动
    • 员工运动会
    • 员工生日活动
    • 人性化管理
    • 提供食宿
    • 夜班补贴
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.45周岁及以下(即1980年1月1日及以后出生); 2.大专及以上学历,专业不限;  3.具备1年及以上同质酒店销售岗位工作经验; 4.具备良好的口头表达能力; 5.了解杭州及周边城市的客源市场并拥有一定客户资源; 6.熟悉各类酒店销售渠道及平台且拥有良好关系; 7.了解本地市场并具备较强市场分析能力; 8.熟悉酒店产品知识及促销活动。
  • 上海-徐汇区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 集团免费房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2、对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3、组织本组组员对新市场进行开发。 4、管理开发好自己的客户。 5、负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6、掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7、协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1、大专及以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 6、根据业绩要求,完成业绩指标。
  • 凉菜厨师

    6千-8千
    北京-顺义区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责凉菜间的日常运营,包括食材准备、加工、制作及出品,确保菜品质量与口感符合标准; 2、根据菜单要求,独立完成各类凉菜的切配、调味、摆盘等工作,保证出品美观、卫生; 3、定期研发新式凉菜,结合季节食材调整菜品结构,提升顾客满意度; 4、严格执行食品安全与卫生管理制度,确保凉菜间操作环境整洁,符合卫生标准; 5、合理控制凉菜原料的采购与库存,避免浪费,降低成本; 6、配合厨师团队完成其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1、具备凉菜制作基础技能,熟悉常见凉菜的制作工艺及调味方法; 2、对食材新鲜度、卫生标准有严格要求,具备食品安全意识; 3、能够适应餐饮行业的工作节奏,具备较强的抗压能力; 4、有团队协作精神,服从工作安排,责任心强; 5、有凉菜制作经验者优先,无经验者可提供培训; 6、身体健康,无传染性疾病,持有健康证。
  • 前台经理

    5.5千-7.5千
    杭州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 季度劳保
    • 提供食宿
    • 免费班车
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店前台的日常运营管理工作,确保前台服务高效、有序进行; 2、监督前台员工的日常工作表现,提供必要的培训和指导,提升团队服务水平; 3、处理客人投诉及突发事件,确保问题得到及时、妥善解决,维护酒店声誉; 4、协调前台与其他部门(如客房、餐饮、销售等)的沟通与协作,确保服务流程顺畅; 5、负责前台排班、考勤及绩效管理,优化人力资源配置; 6、检查并确保前台各类报表、账目准确无误,符合财务及审计要求; 7、定期分析前台运营数据,提出改进建议,提升客户满意度及工作效率; 8、落实酒店各项规章制度及服务标准,确保前台工作符合品牌要求。 【岗位要求】 1、专科及以上学历,酒店管理等相关专业优先考虑; 2、拥有5年前厅或宾客服务工作经验,同岗位工作经验优先考虑; 3、熟练使用酒店管理系统(如西软等)及办公软件; 4、中英文沟通表达流利; 5、具备良好的服务意识及职业素养,能够以客户为中心提供优质服务; 条件优秀者可适当放宽条件。
  • 餐饮领班

    5千-6千
    嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、工作分配及现场督导,确保服务流程顺畅; 2、监督餐饮服务质量,处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度; 3、协助制定并执行餐厅服务标准及操作规范,定期培训员工服务技能; 4、检查餐厅环境卫生、食品安全及设备维护情况,确保符合相关标准; 5、协调与其他部门的沟通合作,配合完成景区大型活动或接待任务; 6、负责餐厅物资管理,包括库存盘点、物品申领及成本控制; 7、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、具备餐饮行业服务或管理经验者优先,无经验者可培训; 2、具备较强的沟通协调能力及团队管理意识,能承受工作压力; 3、熟悉餐饮服务流程及卫生安全规范,责任心强; 4、身体健康,形象端正,具备良好的服务意识与亲和力; 5、能适应弹性工作时间,包括节假日及周末排班。
  • 北京-顺义区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责食材的清洗、切配、分装等准备工作,确保食材符合烹饪要求 2、协助厨师完成菜品制作过程中的打荷工作,包括装盘、摆盘等 3、保持工作区域整洁卫生,严格执行食品安全操作规范 4、按要求完成厨房日常清洁及设备维护工作 5、配合厨师团队完成其他临时性工作任务 【岗位要求】 1、身体健康,能适应餐饮行业工作强度及工作时间安排 2、具备基础刀工技能,熟悉常见食材处理方式者优先 3、工作认真负责,有团队协作意识 4、遵守厨房操作规范,具备基本食品安全意识 5、能接受弹性排班,包括早晚班及节假日工作安排
  • 南京 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 引领行业创新
    • 舒心微信家园
    • 让人心扎根
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    卓越雇主
    卓越雇主
    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    • 投递简历
    职责描述: 1、全面负责酒店日常运营管理工作; 2、负责酒店员工管理,贯彻公司的企业文化和管理制度,营造良好的工作氛围; 3、妥善处理酒店内突发事件。 任职要求: 1、热爱酒店行业,性格开朗,沉稳干练,对服务及品质有高要求; 2、具备中高端连锁酒店门店筹备及全面运营管理经验,熟悉酒店各部门服务及管理流程; 3、具备敏锐的市场感知及客户开发能力; 4、可接受区域调派。
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