【职责内容】 岗位职责 1、负责根据公司发展目标及战略研究并组织制定中、长期发展营销战略规划； 2、负责组织信息收集、整合、调研和分析并提出有效的市场营销策略，适时进行调整，并落实、跟踪、定期督导执行； 3、负责辖区销售任务的团队分配、带领执行和完成辖区销售任务； 4、负责辖区内重点客户的开发和维护，组织拜访、洽谈，建立并持续提升稳定的合作关系 5、参与制定销售人员绩效考核方案、奖罚措施及销售分配制度并组织实施； 6、负责参与公司重大决策研究并在市场营销方向配合公司决策发展； 7、负责建立品牌形象系统及品牌营销体系，制订品牌推广传播的创意策略及全程方案； 8、负责品牌形象、市场推广、媒体运营、活动策划、市场调研等的策略制订，提高品牌与企业的知名度和美誉度； 9、负责维护与开拓政府、媒体、客户及相关企业间的积极交流与良好合作； 10、负责部门的团队建设、培训、绩效管理、人才梯队培养和储备。 任职要求 1、大专及以上学历，年龄40岁以内，五年以上营销企划等相关管理工作经验优先； 2、具有敏锐的商业和市场意识，具备很强的策划能力，极强的工作执行力、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；有独立规划、开发、运作区域市场的能力及丰富的管理团队经验； 3、对品牌营销工作有深刻认知与规划能力，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力； 4、高度的工作热情，良好的团队合作精神，出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。

【职责内容】 有意者可来电咨询，给自己一个机会，还您一个钱途。

【职责内容】 职责说明： 1、为顾客制定专业的咨询、检测、判诊，制订有针对性的产后修复方案 2、培训门店的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才。 3、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 4、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺 5、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策。 6、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律。 7、督导日常工作，保证门店各环节的正常营运。 8、选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。 9、定期培训员工，以提高服务素质。 10、对顾客进行售后跟踪和回访。 职位要求： 1、女性，年龄25岁-45岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力；  2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干；  3、具有一定的职业技能，熟悉美业门店的经营与运作模式；  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力；  6、有美业管理经验者优先。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、性，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 1、公司派遣美容导师给下属的美容机构提供技术培训和终端会议的支持 2、培训加盟店美容师的内容包括品牌背景和职业道德，职业礼仪，皮肤、产品、医学知识，常见的美容仪器及操作方法，美容项目及专业手法，以及沟通和销售技巧

【职责内容】 岗位职责： 1．参与制订公司营销战略。根据公司年度营销战略制订品牌月度营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。  2．制定月度终端会提案以及其他重大公关、促销方案，参与现场指挥。 3．定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。 4. 月度新店加盟启动，做好培训和推广计划及细则安排。 5．主持制订、修订品牌成员的工作程序，经批准后施行。 6．制定部门年度月度专业培训计划。  7．协助董事长建立调整公司品牌营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。  8．负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。   9．定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题，维护客情。 10.制定分公司营销战略计划，监督且实施； 备：具备共岗位三年以上工作经验。

【职责内容】 　1.寻找、把握、利用市场机会，确定市场战略和贯彻战略决策执行的计划，组织分析、选择和比较市场营销方案，完成企业的市场工作，如市场调研、营销战略的制定、参与生产管理、塑造企业及产品形象、渠道管理等。 　　2.负责企业市场营销思想与理念的定位、指导和贯彻工作。 　　3.准确把握市场信息，并及时向企业各部门传递市场与企业的要求，做好信息沟通工作。 　　4.负责企业市场营销战略计划的执行，以及对执行过程进行控制，做好协调工作。 　　5.对企业市场行为进行监督，对市场需求做出快速反应，促使市场营销效率最大化。 　　6.协调各职能管理部门，对部属的招聘、培训、激励，合理使用人才。

【职责内容】 有专业线销售经验、能担任卖手工作、销售面部及养生产品

【职责内容】 一、严格要求自己，遵守公司各项规章制度，不做有损公司利益的事，团结同事。 二、每天早、晚按时签到，驻店要用店内座机向公司报到。如公司电话联系本 人不在此店，本月所有补助取消。 三、美导自行安排下店日程。下店前要通知公司，回公司要交一份工作报告 四、美导下店须着制服，言行、举止要大方得体，在经销商及美容师面前树立“”形象。 五、美导应听从客服经理安排，开展工作。 六、美导培训美容师、考核美容师。 岗位要求：1.一年以上工作经验,热爱学习,追求进步,热爱美容美发行业 ,2.口才好,善于沟通,能销售业绩好， 如果想要参与我们，赶紧拨打联系曹经理。新的带薪培训快要开始了！

【职责内容】 职责说明： 1、对公司划分的区域加盟店及导师工作的管理。进行产品知识、手法技能等相关知识培训及管理； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、女性优先，年龄在18—35岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 洁尔阴进入美业私密专业线，服务全国市场。 成绩优异者参与公司股份分红。 职责说明：  1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。  职位要求：  1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者私密导师从业经历1年以上； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、年龄在25-40之间。 能够适应出差；  4、有从事专业线私密生殖美导经验或熟悉私密专家坐诊模式者优先； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 职责说明： 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训； 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作； 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 4、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场； 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有美容师或者美容导师从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质； 3、女士优先，年龄在25—40岁之间。 能够经常出差；  4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历； 5、有培训及管理美容店相关经验优先。

【职责内容】 有三年以上本岗位工作验，有一定的医美业人才资源，有销售经验，对招聘感 兴趣，抗压力强。

【职责内容】 1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络，负责开发加盟商、区域代理，贯彻与执行公司销售政策。  2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划，负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动，并及时汇总市场活动信息。 3、熟悉所辖区域市场情况，迅速掌握市场行情动态，协助市场策划部完成公司调研工作。 4、负责维护区域内客户关系，积极开发加盟连锁商，并与之建立紧密合作关系。 职位要求： 1、有3年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验，有网络资源者优先。 2、熟悉全国范围内某区域的市场情况，具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力。 3、高度责任心和敬业精神，能承受较大工作压力。

【职责内容】 薪酬标准  底薪8000+提成+五险一金+提供住宿+节假日福利+年终奖金+工龄津贴=10000-20000 工作时间: 早班：10:00-19:00   晚班：13:00-22:00 做六休一，周一至周天选休 您曾参从事过的行业可以是： 1、专业美容美体、spa行业 2、健康养生行业 3、月子会所 4、医院的产康科室 5、奢饰品销售 6、4星级及以上酒店 7、其他熟悉美业行业 岗位职责: 1、根据客户具体情况，给客户定制相应适合的套餐； 2、接待客户，提供客户咨询，了解客户诉求，解答客户疑惑； 3、客户护理疗效跟踪，为后期续卡打好铺垫，促进成交； 4、协助店长管理门店基本事宜：员工培训，考核，作息，卫生，检查等  任职资格: 1、年龄26-35岁 2、男女不限 3、品貌端正，形象气质佳 4、工作经验2年及以上 5、能把握客户心理引导销售 6、大专及以上学历 7、已婚已育者优先

【职责内容】 职责说明： 1、负责终端培训会、招商会、沙龙会、策划及主持，负责店家启动会议的工作。 2、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。 3、负责所公司全年培训计划的制定、对员工进行各阶段的专业、技能和心态培训。 4、根据公司要求定制培训课件。 岗位要求： 1、形象良好，25-35岁之间，中专（高中）以上学历。 2、三年以上行业相关工作经验，熟悉化妆品市场操作及销售模式。 3、性格开朗思维敏锐，能承受工作压力并适应长期出差。 4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。 5、具有生殖和面部抗衰经验的优先。

【职责内容】 岗位职责 1、在所辖区域范围内维护和巩固已有市场，为公司提供市场竞争信息。 2、负责所辖区域的培训和推广工作。 3、监督客户项目消耗及升单消费跟进，指导店家做好项目咨询设计工作。 4、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标。 5、及时公正的汇报与处理客户投诉，保障客户及时回款 任职资格 1、年龄20-35岁，女士优先。形象气质佳，沟通能力强，能适应全国范围内出差。 2、熟悉美容市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度，优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神，较强管理、组织及实施能力。 5、2年以上专业美容或专业微整形行业经验，有会务经历优先采纳。

【职责内容】 工作内容：1.负责提供各类专业整形美容咨询服务，跟进顾客并最终达成整形协议，有效并安全地指导客户进行整形与美容 职位要求：1、1年以上同等职位工作经验，医学或护理专业背景，熟悉美容.行业运作；2、形象好，热情开朗，亲和力强.

【职责内容】 职责说明： 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划； 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施； 3、负责新老客户的维护与定期回访，跟进和监控重要客户销售； 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求： 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质，具备成熟的市场意识。做事有主见，果断，原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强，有领导能力和人格魅力。

【职责内容】 职位要求：面部产品经验优先                   美容院产品经验优先                   活泼积极主动，个人人际关系良好                   负责过微信网络推广优先                   有品牌规划，终端促销能力 工作时间：9:00-17:30

【职责内容】 职责说明：  1、对公司加盟店进行医美项目等相关知识培训； 2、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩； 3、针对加盟店制定活动方案，维护所辖区域市场；  4、市场同类产品信息收集及反馈。  职位要求： 1、人品端正、皮肤好、气质佳，有从事过医美的从业经历； 2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，良好的应变能力和抗压能力； 3、男女均可，年龄在18—35岁之间。 能够不定时出差；  4、服务过关于医疗美容、护肤品、奢侈品等高端品牌的行业经验者优先考虑； 5、具有团队协作意识和优秀的服务意识；

【职责内容】 工作内容：1、负责门店美容业务的落地执行与督导，2、协助总监完成各项工作任务。 职位要求：两年以上相关工作经验，能适应省内短期出差

【职责内容】 职责说明： 1、负责为美发沙龙客人提供专业的美发服务； 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美发的高水准服务，维护店面声誉； 3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及发质的特性，以便更好地提供服务； 4、完成店长安排的其他工作。 职位要求： 1、3年以上工作经验，美发专业技术娴熟，能独立完成各种发型的设计； 2、个人形象好，仪表大方，沟通能力强； 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，具备良好的职业素质。

【职责内容】 岗位职责： 1、负责门店顾客接待； 2、为来店客户提供专业的美容/美体咨询服务； 3、达成销售意向，成功推荐所经营产品； 4、维护好老客户。 任职资格： 1、年龄18-30岁，形象气质佳，具备一定的美容、养生知识 2、有美容、美体行业门店销售服务工作经验一年以上 3、善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质 4、良好的服务意识和团队合作精神，能承受工作压力 5、具有面部和身体手法   有销售相关经验优先。