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  • 佛山 | 经验不限 | 学历不限

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    日化厂家 | 1000-2000人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 岗位职责: 1、为章光101新老客户顾客提供头发护理、 2、保持工作环境的干净整洁; 3、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能。 任职资格: 1、形象好,气质佳,在18到30岁之间; 2、有美容美体/纤体、仪器操作经验优先考虑; 3、沟通理解能力强、有服务意识; 4、具有亲和力和团队精神,有上进心。 工作时间:不定时工作制
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    日化厂家 | 1000-2000人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 任职资格 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-40岁,身体健康。 工作时间:不定时工作制
  • 上海-闵行区 | 经验不限 | 学历不限

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    母婴/产康 | 50-99人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 职位要求:因公司门店增加,故需招大量有美体医疗经验人才,薪资优厚                    公司一向提倡从内部提拔人才,有上进兴趣都欢迎来挑战! 需要您:相关工作经历一年以上。 工作经验:推拿,美体,有产后恢复经验及已婚已育者优先 专长技能: 1、熟悉客户沟通工作,善于把握消费心理 2、掌握销售技茂,有基本孕产知识,项目知识、 3、工作积极主动,不怕辛苦与挫折, 形象素质: 1、形象佳,作用诚实正派。 2、工作认真负责 3、普通话标准,喜欢沟通。 月薪5000以上,可面议。
  • 上海 | 1年以上 | 学历不限

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    母婴/产康 | 50-99人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 深圳 | 2年以上 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 职责说明: 1.负责为顾客实施各类微整形美容手术; 2.配合公司进行相关专业培训、实操演练; 3.严格执行医疗规章制度,保证医疗安全,避免医疗纠纷和事故。  职位要求:  1.本科以上学历,临床外科或医疗美容专业,在整形美容、整形外科、临床医学等具备5年以上工作经验; 2.具备相关的行医资格及资质,可独立完成基本的面部整形、微整形等手术; 3.具备良好的职业道德,有极强的服务意识和心态,沟通表达能力,工作认真负责。
  • 杭州 | 1年以上 | 高中

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 职责说明: 负责提供各类专业整形美容咨询服务,跟进顾客并最终达成整形协议,有效并安全地指导客户进行整形与美容。 职位要求: 1、1年以上同等职位工作经验,医学或护理专业背景,专业美容整形理论知识扎实,技术底蕴深厚,熟悉美容行业运作; 2、形象好,热情开朗,亲和力强,能很好与客户沟通,做人诚实正直,勇于承担责任,能承担压力。
  • 北京-朝阳区 | 3年以上 | 高中

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    培训机构 | 50-99人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 一、美容技术主管招聘条件 岗位描述: 1.执行上司下达的任务,督促任务的完成,并及时汇报落实程度; 3.负责本部门员工的技术培训、指导、监督工作; 4.定期对本部门员工进行技术考核; 5.严格按技术要求规定进行操作,发现违反服务、技术工作规定要求的,要及时进行批评和纠正 8.配合部门员工接待顾客,推介项目、产品; 9.产品的使用管理; 10.配合店长对部门所需物品的领用,定期清点设备和产品; 13.每日做工作记录、工作总结和个人负责的卫生区域督察; 14.接受顾客的投诉,并及时向上司汇报和妥善处理。
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限

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    日化厂家 | 1000-2000人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 1、负责为顾客提供专业的美容服务及精油护理;  2、安装美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作. 3、定期建立贵宾及常客档案,了解其爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。  4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能;  5、完成店长安排的其他工作。
  • 无锡 | 5年以上 | 高中

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 有资源,有效率,有经验!详细请看公司简介!
  • 南京 | 3年以上 | 大专

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    其他 | 50-99人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 (1)工作内容 1、制定培训计划并组织实施 2、完善培训制度,建立培训体系 3、组织设计和开发课程,完善内部培训团队 4、监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核 (2)薪酬福利 底薪(1万-2万)+提成+差补+工龄奖+年终奖+包住+五险+福利 (3)工作时间:9:00—6:00 (4)休息:每月4天
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    日化厂家 | 1000-2000人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 本职位为101旗下颜庄养发工坊招聘岗位,主营高端养发体验馆 养发馆店员 员工福利待遇:        1、薪酬具体面议        2、转正后均享受购买五险、年假、婚假、产假等各种带薪假期;享受生日福利、季度福利等福利政策;完善的岗前、在职培训;良好的晋升机会和发展空间。        3、晋升路径:店员—店长助理—店长—销售主管—区域经理—总监        4、店铺设备齐全,工作环境优美        4、定期举行各种专业培训 岗位职责:        1、负责店铺的销售工作和客户的头部护理工作        2、客情维护工作        3、新顾客拓展        4、店铺环境的清洁维护工作        5、领导临时交待的工作 任职资格:         1、医药类专业优先考虑;         2、18-40岁,形象好,笑容好;         3、具有优秀的语言表达和沟通能力,有较强的亲和力;         4、勤劳肯干,好学上进,有培养空间。 上班地址:深圳市宝安区沙井新沙路万科翡丽郡二期二楼2087铺
  • 唐山 | 3年以上 | 高中

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    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 【岗位职责】  1、负责拓展、维护管辖区域内的市场渠道,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策; 2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行管辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息; 3、熟悉管辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作; 4、负责维护区域内客户关系,并与之建立紧密合作关系; 5、负责大型会议的组织与实施。 【职位要求】 1、有3年以上化妆品市场开拓及客户销售工作经验,有良好客户关系者优先; 2、熟悉市场情况,具有独立开拓市场能力。具备优秀谈判技巧和交际沟通能力; 3、高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力; 4、具有组建团队、并带领团队完成市场业绩工作的能力。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 具有多年销售经验, 有养生经验,懂虹膜仪器优先,年收入保底20万 职责说明: 配合公司安排的各项专业咨询工作,负责培训合作代理加盟店关于养生方面的专业技能,完成培训及现场授课工作。懂得运用养生知识来为顾客进行身体的调理,具有养生产品的市场推广经验。 职位要求: 1、有多年中医养生经验。具备深厚的皮肤医学常识、中医养生等基本知识和技能,为顾客进行身体健康的调理,缓解身体的亚健康状态; 2、具备良好语言表达能力以及授课能力; 3、具有养生产品的市场推广经验、中医医学专业文凭或者有中医养生馆相关工作经验者优先考虑。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限

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    咨询/调查 | 1-49 人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 职责说明: 坐诊医师主要负责配合美容院/会所安排的各项培训和现场销售咨询工作;负责培训有关中医养生方面的专业技能,配合合作方召开终端、招商、内训等会议,完成培训及现场授课工作。 职位要求: 1、精通美容、中医专业知识,有自己特色课程; 2、具备中医经络专业特长和技能,具备较强的培训组织、实施能力; 3、具备相应的专业线中医养生产品市场推广经验,能主讲各类招商会、终端会及培训会; 4、有良好的沟通协调能力,具备丰富生动的授课技巧,能独立完成中医养生课程。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 岗位职责 1、对接市场部市场经理客户海外治疗情况,整理、制作表格,统一管理、归类; 2、制定岗位工作计划书,并按计划开展岗位工作; 3、回访客户的治疗后状况及反馈、叮嘱客户治疗后的各项注意事项,努力提升公司形象及专业度、客户满意度; 4、对接市场经理,了解并整理其服务市场行程; 5、熟练掌握医疗信息及其他专业方面知识; 6、保持维系客情关系,并熟练介绍公司其他项目及产品给老客户,并争取二次开发; 7、全面负责客服日常事务、及客服与其它各职能单位之间的工作协调; 8、整体规划客户服务工作,组织建立符合客户需求的各类客服相关的管理制度及措施,并推进实施; 9、客情关怀与公司政策传递; 10、受理关于客服工作的重大投诉。负责处理客户的投诉并核查、分析客户投诉原因及处理结果,做好实时的跟踪工作。 职位要求: 1、普通话标准,具备日常英语口语能力,25-35岁之间,女性佳; 2、思维敏捷,活泼开朗,沟通表达能力佳,有责任感,有团队意识; 3有过3年以上工作经验,且有过市场或客服岗位2年以上工作经验; 4、熟悉海外医疗基本知识者优先; 5、有过海外医疗行业方面工作经验优先;
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 2、岗位职责: 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标; 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、负责组织编写各部门职位说明书; 5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告; 6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; 7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系; 8、协助推动公司理念及企业文化的形成; 9、协助制定公司人力资源整体战略规划; 10、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作,公司安排的其他工作 岗位要求: 1、大专以上学历,2年以上同职位经验,精通人力资源六大模块实操,善于培养、发现和任用人才,优秀的组织管理能力和执行能力; 2、熟悉国家相关法律法规,劳动保障办理程序,具有很强的执行力及沟通能力,有良好的工作心态,抗压能力强; 3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力及沟通协调能力,亲和力强,有较强的责任感与敬业精神。
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限

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    其他 | 1000-2000人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 这是一个二十年的美容连锁企业,连锁店面遍布全国; 这是一个成就个人事业的平台,已经造就了一批批优秀管理人才; 这是一个能够带来财富的幸福家园,许多人已经实现了自己的梦想。 全程美容美体管理咨询有限公司,因业务迅速发展, 诚聘驻店总监: 1.应届毕业生、无经验者公司提供就业培训; 2.形象好、气质佳,男女不限; 3.擅长沟通,有销售、管理经验者优先; 4.年薪10--20万(底薪3000+高额提成)。 有意者请联系:   人力资源部:029-87418669
  • 上海-徐汇区 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 职责说明: 1、作为公司海外部的储备人才力量,经过系统的学习相关半永久手法以及知识。 2、经过学习,可以成为美容师或者是美容顾问,前往新加坡工作。 职位要求: 1、能吃苦,学习能力比较强,皮肤好。 2、具有责任心和团队合作精神,服务意识强。
  • 上海-徐汇区 | 经验不限 | 学历不限

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责为新加坡沙龙客人提供专业的美容服务。   2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。   3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、与气质特性,以便更好  地提供服务。   4、保持操作前后的美容工具及相关用品的清爽干净。   5、配合店长安排的工作需求。 职位要求: 1、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致; 2、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德; 3、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 深圳 | 2年以上 | 大专

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    • 不收取任何押金,带薪培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 1、大专以上文化程度,有两年以上连锁从业经验。 2、文字功底强,并能清晰表达个人思想。 3、整理各部门运作管理机制,使之更趋合理化、科学化。 4、制定标准、组织实施标准、对标准的实施进行监督 5、制定各种规章制度和工作流程,规范企业员工行为。 6、?参与公司各项制度及各种会员章程拟定事项。 7、有关部门运作制度建立及修订。 8、工作成果报告,营运成果效益评估、改善报告。 9、制定完善各岗位培训与考核手册,提升员工素质。 10、检讨及下发运营流程,流程控制更科学。 11、强化分支机构质检,突出品质管理。
  • 佛山 | 2年以上 | 高中

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    • 提供饭餐
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2、负责产品宣传、推广和销售,完成销售的既定指标。 3、协助销售主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标。 4、接待来访客户,以及综合协调日常销售事务。 职位要求: 1、熟悉美容日化线、专业线市场操作及销售者优先。 2、良好的沟通能力、谈判技巧和吃苦耐劳的工作精神。 3、较强的市场敏感度,优秀的分析、判断及解决问题能力。 4、具有团队精神,较强管理、组织及实施能力。
  • 东莞 | 经验不限 | 学历不限

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    • 包吃住每周休一天
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 职责说明: 1、负责公司网站的推广工作,根据网站的特点,确定网站推广的目标和推广方案; 2、利用各种网络资源对网站的品牌进行宣传; 3、负责执行上级安排的各种网站seo排名优化任务,协助进行关键字研究,网页目标关键字修正,跟进各项搜索引擎相关项目。 职位要求: 1、了解互联网推广和网站运营; 2、了解搜索引擎优化SEO的原理和策略,掌握搜索引擎的基本排名规律及优化技巧,并有实际操作经验; 3、分析和研究本公司与竞争对手的关键字设置,制定关键字优化策略和方案,并持续改进; 4、掌握网站内部优化,外部优化的常用方法,能利用论坛、博客、软文、炒作等多种方式推广网站; 5、熟练使用网站优化工具和流量分析工具,能定期对相关数据进行有效分析; 6、具有高度的责任感、良好的沟通技巧和团队合作精神; 7、计算机相关专业,有seo外链资源,从业背景者优先考虑。
  • 西安 | 经验不限 | 中专

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    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    发布于 06-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位要求 1、性,28岁以下,形象好,气质佳; 2、具有一年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 公司地址:草场坡翡翠明珠五号楼一单元1601室; 咨询电话:029-85427450。 薪资=底薪+提成+餐补+交补+话补+工龄奖 全员享受福利:带薪婚假、丧假、产假、年假、和社保等。
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    • 餐补
    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 06-09
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    【职责内容】 岗位要求 1、制定机构的销售战略,全面负责机构市场部的运营,业务拓展; 2、负责市场团队的组建与管理,完成机构的业绩目标; 3、组织开展招商活动,拓宽渠道,增加市场占有率.。 任职要求: 1、3年以上医美市场从业经验,3年以上医美高层管理从业经验; 2、有广泛的美业院线资源或人脉资源; 3、有丰富的医美市场工作经验,熟悉医美市场管理运营体系; 4、熟悉商业管理模式、精通商业营销模式; 5、优秀的领导、组织、协调、沟通能力。
  • 南京 | 2年以上 | 学历不限

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    【职责内容】 职责说明: 协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。 1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划; 2、协助审核、修订行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理; 3、协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务; 4、协助承办公司相关法律事务; 5、参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作; 6、公司经营事务的管理和执行工作; 7、会务安排。 职位要求: 1、行政管理、人力资源管理、公共关系等相关专业,大专及以上学历毕业; 2、有良好的组织、沟通、协调能力,协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作; 3、有良好的团队合作精神和服务意识。
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