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  • 客服

  • 店长

    8千-1.2万
    岳阳 | 5年以上 | 高中
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、服从公司的统一领导,负责本店的全面工作,执行公司的一切规章制度及行政命令。 2、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。 3、负责制定服务规范、程序和推销策略,报营运部核准后负责组织实施。业务上精益求精,不断提高管理水平。 4、审阅当天的营业报表,进行营业分析,做出相应的经营决策,并保证营业款安全。 5、经常组织调料师、大堂主管、领班等,根据就餐客人的意见,改进和提高服务、菜品质量。 6、督促完成本店日常经营工作,按时作好考勤记录,月末编制员工考勤表,检查员工出勤情况、仪容、仪表、个人卫生。 7、热情待客、态度谦和,常与客人沟通,征询反馈意见,妥善处理客人的投诉,不断提高服务质量。 8、加强现场管理,营业时间坚持在一线,全面掌握店内营业情况,及时发现和解决营业中出现的各种问题。 9、加强财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗,严控成本,杜绝浪费。 10、认真抓好服务质量、菜品质量、食品卫生、环境卫生、治安安全、防火安全等几个主要环节工作,责任到人,严防各类安全事故发生。 11、随时检查设备运行状况,餐具、器具使用情况,及时保养、维护、更换,认真执行店内开支上报制度,超出职权范围的先请示后执行。 12、加强员工在岗培训工作,定期组织员工以老带新学习服务技能及营销知识。 13、定期组织培训员工业务技能,不断的学习各项规章制度,增强本店凝聚力和竞争力。 14、定期组织店内管理层召开管理会议。 岗位要求 1、具有同行工作经历XXX年以上; 2、良好的组织、协调、团队建设、管理能力; 3、具备酒店内部管理能力,对外销售市场开拓能力,外围关系维护能力等相关的综合能力。
  • 重庆-璧山区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务,包括面部护理、身体护理等2、熟练掌握各类美容仪器的使用及保养 3、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 4、保持工作区域整洁卫生,定期消毒美容工具 5、完成客户档案记录及后续服务跟进 【岗位要求】 1、1年以上美容行业工作经验,持有相关资格证书优先 2、熟悉各类美容产品和护理手法 3、具备良好的沟通能力和服务意识 4、能适应早晚班工作制 5、年龄20-50岁,形象气质佳
  • 岳阳 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责餐饮部的日常运营管理工作,包括前厅服务、后厨协调、卫生管理等,确保餐厅高效有序运转; 2、制定并执行餐饮部的服务标准、操作流程及管理制度,持续优化服务质量; 3、监督食材采购、库存管理及成本控制,定期分析经营数据,提出改进方案以提升盈利能力; 4、负责员工排班、培训及绩效考核,打造高效、专业的服务团队; 5、处理顾客投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象,提升顾客满意度; 6、根据市场动态和顾客需求,协助策划营销活动,推动营业额增长; 7、确保餐厅符合食品安全、消防及卫生法规要求,定期组织检查与整改。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,3年以上餐饮行业管理经验,有同岗位经验者优先; 2、熟悉餐饮运营全流程,包括前厅服务、后厨管理、成本控制及营销策略; 3、具备较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性,解决团队矛盾; 4、执行力强,能适应高强度工作,对食品安全、卫生及服务细节有高标准要求; 5、沟通协调能力突出,能灵活处理顾客关系及突发事件; 6、有成本管控意识,熟悉餐饮行业相关法律法规。
  • 天津 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    其他文旅集团 | 1-49 人
    • 投递简历
    门店来客接待与咨询服务. 旅游产品讲解与方案定制 报名签约与资料录入 出行前通知与行中售后衔接 门店形象与物料管理
  • 酒店经理

    5千-6千
    惠州 | 2年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。 3、使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。 4、督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。 5、保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 6、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 岗位要求 1、有同岗位工作经验2年以上。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3、督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 4、有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。 5、英语对话流利,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。 6、全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
  • 成都 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    有美容美体工作经验三年以上。 一、福利待遇 1、无责底薪;2、购买成都市社保;3、股份红利;4、在职年度服务奖;5、加班补贴;6、包吃阿姨做饭干净卫生,味道可口;7、包住电梯公寓,两人一间,环境舒适;8、法定假(元旦、清明、五一、中秋、国庆、端午、生日、春节假)+年休假+婚假+产假等;9、具竞争力培训良好 的晋级机制;10、入职前三月保底5000,优秀保底6000;11、转正月收入6000-10000以上不封顶。 2、工作地址:武侯区武侯新城; 3、工作时间:月基本假4天,9:00-20:00。
  • 成都 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    有美容美体工作经验三年以上。 一、福利待遇 1、无责底薪;2、购买成都市社保;3、股份红利;4、在职年度服务奖;5、加班补贴;6、包吃阿姨做饭干净卫生,味道可口;7、包住电梯公寓,两人一间,环境舒适;8、法定假(元旦、清明、五一、中秋、国庆、端午、生日、春节假)+年休假+婚假+产假等;9、具竞争力培训良好 的晋级机制;10、入职前三月保底5000,优秀保底6000;11、转正月收入6000-10000以上不封顶。 2、工作地址:武侯区中粮大悦城; 3、工作时间:月基本假4天,9:00-20:00。
  • 酒店前台

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    办理入住退房等相关事务,以及处理客人提出的合理诉求
  • 贵阳 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    招聘:美容美体师 工作地点:贵阳逸天城 综合薪资:3000-9000元,底薪+手工+提成,多劳多得 岗位职责:面部护理、身体塑形、仪器操作、客户服务 任职要求:有美业经验优先,形象亲和,服务意识强 月休4天,环境高端,客源稳定,氛围轻松 有意者直接私信,到店面试
  • 总出纳员

    5千-6千
    天津 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    其他文旅集团 | 1-49 人
    • 投递简历
    负责公司日常现金、银行存款的收付、结算与核对,确保资金安全、账实相符。 办理银行开户、销户、转账、汇款、对账等业务,及时取回银行回单与对账单。 审核报销单据的合规性、完整性,按流程办理费用报销与付款。 登记现金日记账、银行存款日记账,做到日清月结,及时编制资金日报 / 周报。 保管库存现金、有价证券、空白支票、网银 U 盾及相关印章,严格执行领用登记制度。 配合会计做好账务处理、发票整理、凭证粘贴及月末对账工作。 负责工资发放、社保公积金代缴、税费申报辅助等相关资金业务。 完成领导交办的其他财务相关工作。
  • 行政助理

    5千-6千
    天津 | 1年以上 | 中专
    其他文旅集团 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。 2、起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。 3、维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。 4、组织办公室各种活动和会议。 5、日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理。 6、管理档案、通讯录等文件资料,员工考勤统计及外出人员管理。
  • 北京 | 3年以上 | 大专
    【岗位职责】 1、负责公司digital平台的日常运营与推广,制定并执行推广策略,提升品牌曝光度和用户活跃度 2、策划并实施线上营销活动,包括社交媒体、搜索引擎、内容营销等渠道,吸引目标用户群体 3、分析平台数据,监测推广效果,优化投放策略,提高转化率和ROI 4、与设计、技术等部门协作,确保推广内容的创意性和技术可行性 5、跟踪行业动态和竞品动向,及时调整推广策略,保持竞争优势 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、广告、传媒等相关专业优先 2、3年以上digital平台推广或数字营销相关工作经验,熟悉餐饮行业者优先 3、熟练掌握SEO、SEM、社交媒体广告等推广工具和平台4、具备较强的数据分析能力,能独立完成数据报告并提出优化建议 5、良好的沟通协调能力和团队合作精神,能承受一定的工作压力
  • 济南 | 2年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美甲、美睫服务,包括但不限于基础护理、款式设计、延长甲制作等2、根据客户需求提供个性化服务方案,并推荐合适的产品及项目 3、维护工作区域卫生及工具消毒,确保符合行业卫生标准 4、定期学习新技术及流行趋势,提升专业技能 5、协助店铺进行产品陈列及促销活动 【岗位要求】 1、2年以上美甲美睫行业工作经验,技术熟练 2、熟悉各类美甲美睫产品特性及操作流程 3、具备良好的审美能力和创意设计能力 4、工作细致耐心,服务意识强,善于与客户沟通 5、能适应排班工作制,包括周末及节假日
  • 代理商/贸易/批发 | 500-999人
    • 投递简历
    岗位职责 • 门店拓展:区域内优质美业门店挖掘与合作洽谈,推动门店合作 • 消费者成交与服务:为消费者进行专业身材分析、产品量身配码与穿搭、妆造指导,完成成交转化 • 门店培训与赋能:培训合作门店掌握标准化消费者服务流程与手法、客户关系维护与老客复购管理,提升门店自主经 营能力 • 区域活动支持:协助组织并执行区域内的招商会等店家/消费者活动 背景要求 • 30-40岁优先 • 学历不限,有大专及以上中医、护理、运动康复等专业背景优先 • 过往职业不限,有3-8年美业(如理发店、美容院、内衣服装店)店铺运营经验、B端美业产品(如洗发水、护肤品) 销售经验的人员优先我们希望你 • 有冲劲、有目标,愿意通过持续努力打造属于自己的事业 • 诚信正直、有责任心,重视消费者体验与门店长期发展 • 社交沟通能力优秀,与门店老板及消费者建立深度信任关系 我们能给你提供 • 高成长收入机制:年入百万的机会(当前优秀人员3年即可实现百万收入),收入上不封顶 • 长期激励机制:基于业绩额外享有企业公益养老基金长期奖励,上不封顶 • 系统培训体系:系统性的美业与产品专业培训,行业大佬带教成长 • 多元福利支持:国内外旅游、研学交流等多样化福利
  • 切配

    3千-4千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责食材的清洗、切割、腌制等预处理工作 2、按照标准配比完成菜品原料的搭配组合 3、维护切配区域的卫生清洁及工具保养 4、协助厨师完成出餐前的准备工作 5、执行食品安全操作规范 【岗位要求】 1、能适应早晚班次轮换 2、具备基础刀工技能者优先 3、工作细致认真,吃苦耐劳 4、遵守后厨操作规范 5、有团队协作意识
  • 会展运营总监

    1.9万-2.7万
    郑州 | 5年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、监督会议运营部、厨房、餐饮部的操作管理。 2、根据会议中心组织结构,结合人力资源及会议中心政策管理员工。 3、提供专业的服务管理建议,协助分管领导制定战略目标。 4、建立部门管理体系,达到管理、监督部门工作的目标。 5、统筹现场执行管理:负责展会现场布置、搭建、设备调试、人员调配、安全保障、流程衔接等全流程管控,协调场馆、安保、保洁、技术等部门,处理现场突发情况,确保展会顺利举办。 6、统筹项目后期复盘:展会结束后,组织开展项目复盘,总结经验教训,分析运营数据(营收、客户满意度、成本控制等),优化运营流程与方案,提升后续项目运营效率。 7、发展部门控制成本的各项程序和规章制度。 8、制定团队培训计划,针对策划、招商、执行、客户服务等岗位开展专业技能、服务礼仪、应急处置等培训,提升团队成员专业能力与综合素养。 9、确保满足客人的需要和合理的要求。 10、为客人提供高质量的服务。 11、完成上级交给的任务。 岗位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,会展和酒店管理专业优先,综合能力优秀者可放宽到大专学历。 2、工作经验:7年以上的餐饮及会展行业工作经验,3年以上会展运营管理岗位工作经验。 3、专业知识及技能:具有丰富的会展/酒店管理知识和餐厅、厨房管理经验,能够熟练搭建会展运营管理体系并能高效高质量落地实施,对餐饮相关知识有比较深入地了解,具有良好的英语和普通话听说读写能力。 4、素质能力:具备较强的统筹协调、决策分析、应变、交际能力。 5、其他要求:熟悉公司基本管理制度及业务规章;熟悉运营部各岗位职责及要求。
  • 人力行政总监

    1.9万-2.7万
    郑州 | 10年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位职责: 1、为管理层提供人力资源辅助,协调企业内外部各方关系,统筹行政综合部工作,确保所有行政事务的正常执行,保障企业高效运转。全面统筹规划企业人力资源战略,参与重大人事决策,开发和合理调配人力资源; 2、根据企业的经营和管理模式,确立人力资源框架结构,协助各部门负责人制定工作描述; 3、按照企业的指导方针发展人力资源政策,包括人力资源政策和流程、组织架构、薪酬体系、招聘体系、员工关系、后勤管理、激励政策及人才梯队体系建设; 4、建立、实施、调整企业绩效考核体系; 5、负责编写企业人力资源年度预算,确保各项人工成本费用的合理开支; 6、建立内部畅通沟通渠道,积极听取和采纳员工合理化建议,受理并解决员工投诉; 7、与外部培训机构建立良好的关系,包括政府培训代理,培训顾问,私营培训机构和专业协会等; 8、甄选、考察符合公司发展理念和价值观的员工,打造核心团队;协助各业务团队开展核心成员的培训、培养工作,并提供相关建议; 9、负责建立健全企业制度体系,推动流程化建设; 10、负责公文管理、会议管理、印章证照管理、档案管理、纪要管理、总经理办公会及企业年度工作会; 11、负责接待联络协调政府及上级单位的业务关系,拓展及维护政府关系和沟通渠道,处理各种政府公关应急事宜;及时了解政府政策信息,并能够做到及时且正确的解读、传达; 12、负责公司法律事务的协调管理工作; 13、负责车辆管理和督查; 14、负责值班管理、办公区日常管理; 15、根据开业倒排计划完成筹备期各项工作; 16、完成上级领导交办的其他工作。 二、岗位要求 1、教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业。 2、工作经验:具有10年以上大型会展中心/国际联号品牌酒店相关人力资源、行政管理工作经验,3年以上部门负责人工作经验。 3、专业知识及技能:握现代企业管理、人力资源管理和心理学的基础知识;熟悉劳动法律法规;熟悉人力资源管理各大模块的运作流程以及管理知识,熟悉企业经营承办规范和上级单位规定。 4、素质能力:具备较强的沟通能力、组织协调能力;较强的分析、洞察能力和严谨的思维能力;心态良好,具有承受日常事务的心理素质和协调解决的能力;注重细节管理,善于团队建设,能承受工作压力,具有一定统筹管理能力和亲和力 。
  • 美业招商官

    8千-2.4万
    北京-通州区 | 经验不限 | 学历不限
    专业线厂家 | 2000人以上
    • 投递简历
    通过电话或者微信方式触达全国各地的美容院老板,介绍启动安美肌Krvi私人订制护肤项目,公司提供精准美业数据;
  • 销售专员

    8千-2万
    上海-闵行区 | 经验不限 | 本科 | 食宿面议
    专业线厂家 | 1-49 人
    • 投递简历
    1. 开发全国美容院、养生馆、皮肤管理中心等B端客户; 2. 负责客户洽谈、签约、回款及客情维护; 3. 执行公司动销政策,完成个人业绩目标; 4. 收集市场信息,及时反馈客户需求。 任职要求 1. 有美业、化妆品、院线产品、招商销售经验优先; 2. 沟通能力强,抗压能力强,能接受短期出差; 3. 目标感强,愿意通过努力获得高收入。
  • 金华 | 经验不限 | 学历不限
    桑拿/足浴 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的美容服务。 2、定期简历宾客及常客档案,了解客户的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好的提供服务。 3、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 岗位要求 1、女性优先,皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法。 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 炒锅厨师

    6千-8千
    石家庄 | 5年以上 | 中专
    • 投递简历
    师要求:精通家常菜、海鲜、烧烤、火锅等,有食品安全和营养搭配等健康饮食经验。 做10-20人的员工餐,中午、晚上偶尔的客餐、招待餐,有多年实际操作经验。 工作地点:在动物园附近公司农业科技试验基地。
  • 惠州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 高温补贴
    • 投递简历
    一、岗位职责 1. 全面负责民宿销售业绩、渠道拓展、客户维护及团队管理,完成月度/季度/年度营收目标。 2. 统筹线上线下渠道:OTA平台(携程、美团、飞猪等)、抖音/小红书/视频号、旅行社、企业团建、婚礼场地、长租客户等。 3. 制定销售策略与营销方案,负责活动策划、价格体系、房态管控、推广投放及效果复盘。 4. 对接企业、公司、婚庆、摄影机构、旅行社等高端客户,拓展合作与长期订单。 5. 负责销售团队搭建、培训、考核与日常管理,提升团队转化率与服务水平。 6. 收集市场竞品信息、客户反馈,优化产品包装与定价策略。 7. 配合店长与运营,提升入住率、好评率、复购率,处理大客户接待与重要客诉。 二、任职要求 1. 年龄25–40岁,1年以上民宿/酒店/文旅/餐饮销售管理经验优先。 2. 熟悉OTA平台运营逻辑,有线上引流、直播带货、短视频营销经验者优先。 3. 具备较强的商务谈判、客户开发、渠道维护能力,有本地企业/旅行社资源更佳。 4. 目标感强,抗压能力好,能主动冲业绩、带团队、拿结果。 5. 形象气质佳,沟通亲和,服务意识强,熟悉海景民宿/高端民宿运营优先。 6. 熟练使用办公软件,能做数据报表、活动方案与销售计划。 7. 工作认真负责,执行力强,可接受节假日旺季值班。 三、薪资待遇 1. 薪资结构:底薪 + 业绩提成 +  绩效奖金 2. 包食宿 + 月休 + 法定节假日福利 3. 具体面议,能力优秀者可谈
  • 郑州 | 3年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、在财务总监的领导下,负责财务部的日常管理工作,督导会计组、收入审计组、成本组的业务操作。 2、协助财务总监起草企业内部各项财务管理制度,并监督检查落实各有关制度。 3、负责会计核算系统的设置。 4、审核总出纳报告。 5、审核检查全部记账凭证和原始凭证是否合理、合法、正确、有效,审核所有审批手续是否完整,列支科目是否正确。 6、监控应收账款的回款情况。 7、协助上级集团财务审计及外部会计师事务所的审计查账工作。 8、编制财务报表,关注实际支出与预算的差异,分析每项收入和费用的合理性,对查明原因的账务及时作出调整,确保会计报表的准确性,如有重大差异应及时向上级汇报,以便采取相应施。 9、监控食品、酒水成本,并及时同相关部门的沟通,控制成本率。 10、审查所管范围员工的工作质量,是否准确及时; 11.负责督促有关部门按时报送会计核算所需的运作情况数据,合理分摊各部门发生的经营费用。 12、每月确保存货核算模块、应付账模块、应收账模块与总账会计科目余额保持一致。 13、每月负责审核银行余额调节表,对未达账项及时查明原因,对较长时间的未达账目应及时与银行、往来单位等有关方面联系解决。 14、定期与不定期进行现金盘点工作。 15、按规定打印有关财务报表,报送财务报表及相关财务数据。 16、负责向财政、税务、旅游、统计等有关政府部门报送会计报表。审核检查所有对外编报的数据及财务报表,经财务部总监批准后可报出。 17、负责各种税金的计算上缴,加强与公司财务部门的业务联系,协调外部关系,取得有关息。 18、参加当地财政、税务等政府机关召开的统计、财政、税务会议。 19、参与员工管理事宜,负责下属员工的工作培训,及工作部署计划。 20、根据开业倒排计划完成筹备期各项工作。 21、 完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,财务等相关专业,中级会计师职称。 2、工作经验:三年以上大型会展中心/国际联号品牌酒店同等岗位工作经验;兼具如上两种工作经验及同等条件项目筹备经验的候选人优先考虑。 3、专业知识及技能:能独立核算企业的财务工作,掌握财务会计、总账核算、税务与资金管理,熟悉本地会计准则及财税法规;熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务、工商的工作流程。 4、素质能力:工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直。
  • 安保部经理

    1.2万-1.7万
    郑州 | 10年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    会展/会务 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、熟悉并严格执行国家及地方的各类安全法律、法规及企业的各项安全管理规定。 2、负责安全部整体工作计划的制定,建立健全各项安全管理规章制度,制定各类应急预案,定期对单位内安全管理工作进行综合分析,总结经验教训,指导下属完成各项工作任务。 3、在安全管理工作中对单位内各部室负有监督、检查、指导、考核的职责,做好全员安全培训、应急预案演练工作。 4、定期或不定期地组织安全检查,及时提请解决存在的重大隐患。 5、对发生的重大案件、事故,协助执法机关调查处理。组织查处一般性案件、事故,受理较大的客人投诉。 6、协调好安保部与公安、安全、交通、消防机关及上级业务部门、本单位各部室间的工作关系。 7、决定培训计划的实施,开展安全及法制宣传教育、预案演练,提高员工安全业务技能和专业知识、对本部员工德、能、勤、绩各方面进行考核,适实调整员工岗位。 8、做好部门内员工的政治思想工作,关心群众生活,激发工作热情,搞好优质服务。 9、向主管领导及上级业务部门请示汇报工作,沟通工作情况,提出合理化建议,考虑长远规划。 10、在重大节日、大型会议等活动前亲自参加安全检查,发生重大案件、事故或有重要宾客、首长抵离单位时要亲临现场,组织指挥。 11.、完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1、教育背景:本科及以上学历,治安学、安全工程、消防工程等相关专业优先,综合能力突出的可放宽至大专学历。 2、工作经验:10年以上安全管理相关工作经验;熟悉国家和地方的安全法规和治安条例;熟悉安全保卫工作各项操作流程;具有8年以上大型会展中心/国际联号品牌酒店相关岗位工作经验;兼具如上两种工作经验的候选人优先考虑;具备同等条件项目筹备经验及重要大型政务或商务会议接待经验。 3、专业知识及技能:熟知安保工作管理流程,熟知国家食品安全及安全生产的法律法规,熟悉特种设备的检测管理,熟知安全保卫、消防等专业知识。 4、素质能力:良好的个人语言表达能力与书面写作能力,为人正直开朗责任感强、具有较强的组织、协调与沟通能力和敬业精神。 5、其他要求:接受过安全保卫工作培训
  • 长沙 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责中餐厅传菜部门的日常运营管理,确保传菜工作高效有序进行; 2、合理分配传菜员的工作任务,监督传菜流程,确保菜品及时、准确送达客人餐桌; 3、检查菜品的摆盘、温度及卫生状况,确保符合餐厅出品标准; 4、协调与厨房、楼面服务团队的沟通,及时反馈客人需求及菜品问题; 5、负责传菜员的培训、考核及工作指导,提升团队服务意识和专业技能; 6、处理传菜过程中出现的突发问题,如菜品错误、延误等,确保客人满意度; 7、定期盘点传菜部物资,协助管理餐具、设备的维护与保管; 8、执行餐厅管理层交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、年龄25-35岁,身体健康,能适应餐饮行业高强度工作; 2、具备3年以上中餐厅传菜或相关岗位工作经验,1年以上管理经验优先; 3、熟悉中餐传菜流程及标准,了解菜品知识及餐饮服务规范; 4、具备较强的组织协调能力和团队管理能力,能有效调动员工积极性; 5、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和应急处理能力; 6、能适应早晚班及节假日排班安排。
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