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  • 客服

  • spa技师

    2万-3万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    桑拿/足浴 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、待客主动、热情、礼貌,工作讲究效率、责任心强。 2、按摩技术熟练,职业道德良好 3、坚守工作岗位,多巡查,密切注意观察宾客动态,确保宾客的生命和财物安全。 4、向宾客介绍各种服务设施的使用方法及注意事项,爱护设备,做好温度、水位的控制工作。 5、协助服务员搞好按摩房的卫生工作,保持按摩房的整洁、优雅、宁静。 岗位要求 1、。知名按摩学校或机构毕业良好的按摩技能持有美容学校颁发的认可证书。 2、良好普通话听写及会话能力。 3、肤色健康,形象端正。 4、需具备出色的独立工作能力,展现出良好的自我管理与问题解决能力。
  • 理疗师

    1.5万-2万
    杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    桑拿/足浴 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责为美容院沙龙客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务。 4、负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议。 5、参加美容院晨会,完成每天工作流程报表与每月总结报表。 6、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、皮肤好,仪表大方,熟悉美容产品和手法, 2、持有美容师证书者、有美容院工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致。 4、吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观,积极向上,团队协作能力强。
  • 前厅经理

    1万-1.5万
    上海-松江区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    按照酒店的标准,在总经理领导下,负责前厅的全方面高效运作,在提高酒店客房收益的同时,提高客人满意度。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 团队年轻
    • 活动丰富
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责度假村IT系统的日常运维管理,包括网络、硬件、软件及数据库的维护与优化,确保系统稳定运行。 2、制定并执行IT相关管理制度与流程,监督IT设备的采购、安装、调试及维护工作。 3、解决员工及客户在使用IT系统过程中遇到的技术问题,提供高效的技术支持服务。 4、负责度假村网络安全防护,定期检查系统漏洞,制定应急预案,确保数据安全。 5、协调与外部供应商及技术服务商的合作,确保IT项目按时高质量交付。 6、根据业务需求,评估并引入新技术或系统升级方案,提升运营效率与客户体验。 7、管理IT团队,分配工作任务,监督执行情况,并提供必要的技术培训与指导。 【岗位要求】 1、具备扎实的计算机及网络技术基础,熟悉常见操作系统(如Windows、Linux)、数据库及办公软件。 2、熟悉酒店行业常用IT系统(如PMS、POS等)者优先,了解云计算及虚拟化技术。 3、具备优秀的故障排查与解决能力,能够快速响应并处理突发技术问题。 4、良好的沟通协调能力,能够与各部门高效协作,推动IT项目落地。 5、具备团队管理经验,能够合理分配任务并指导团队成员完成工作。 6、工作细致负责,具备较强的抗压能力,适应弹性工作时间安排。
  • 炒锅

    6千-8千
    陵水 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    【岗位职责】 1、负责餐厅各类中式热菜的烹饪制作,确保菜品色、香、味、形符合标准 2、根据菜单要求准备食材,合理控制食材用量,避免浪费 3、保持炒锅区域的卫生整洁,严格执行食品安全操作规范 4、协助研发新菜品,定期更新菜单以提升顾客满意度 5、配合厨房团队完成每日备餐工作,确保出餐效率6、定期维护保养厨房设备,及时报告设备故障问题 【岗位要求】 1、具有1年以上专业厨房炒锅工作经验,熟悉各类中式烹饪技法 2、掌握常见食材特性及处理方法,具备刀工基础 3、能适应餐饮行业高强度工作节奏,抗压能力强 4、持有健康证,了解食品安全及卫生管理相关法规 5、具备团队合作精神,服从厨房工作安排 6、对菜品创新有热情,愿意学习新烹饪技术
  • 餐饮主管

    5千-6千
    上海-松江区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    根据餐厅经理的指示,处理餐厅的日常行政工作,公平分派工作给下属,使服务和出品处于高水平,训练和督导员工工作。
  • 上海-松江区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    代表酒店总经理问候、接待客人;巡视、检查、协调各部门工作;确保行李服务顺畅安全;建立并维护好顾客关系;处理客人的意见和投诉,形成书面工作报告向各部门经理和酒店管理层汇报。
  • 上海-松江区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    协助前台经理做好前台的服务、沟通、日常工作的督导、培训工作。
  • 上海-松江区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    负责餐厅座位摆设及提供服务工作,熟悉餐厅的服务和制作程序,在督导下殷勤服务。
  • 上海-松江区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    在大堂迎送、问候客人,给予大堂范围内所有客人帮助,正确搬运行李,提供所有按酒店标准规范的服务。
  • 上海-松江区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    依据确定的程序,高效率地为顾客办理入住接待和退房服务,以及其他相关的服务与咨询,提高顾客满意度。
  • 人事主管

    4千-5千
    武汉 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    人事主管工作内容: 1、负责酒店员工招聘 2、负责酒店月度考勤、工资表 3、督导各部门经理组织员工培训 4、督导全体员工每周欢朋100的学习 5、员工宿舍后勤区域管理 6、组织每月欢朋快乐日 7、关注员工工作状态,及时沟通并向总经理反馈 8、总经理交代的日常其他工作事项
  • 北京-门头沟区 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 投递简历
    Ø 岗位职责  一、客房清洁与整理 1、基础清洁:每日打扫客房地面、擦拭家具(如桌椅、衣柜)、清洁客房卫生间(马桶、淋浴房、洗手盆)及镜面,确保无污渍和异味。 2、床品更换:入住前更换床单、被套、枕套等用品,保证清洁卫生。 3、深度清洁:定期清洁地毯、窗帘等软装,处理垃圾并分类存放。 4、设备维护与检查:每日巡查客房内灯具、空调、卫浴设备等,发现损坏及时上报维修。 二、公共区域保洁 负责走廊、电梯、楼梯、前台、大堂、公共卫生间等公共区域的清洁与设施检查。 三、用品管理 1、日常补充:及时补充卫生纸、洗漱用品、拖鞋等消耗品,确保客房用品充足。 2、物品管理:整理并归位客人遗失物品,配合完成特殊清洁任务。 四、服务保障 1、环境维护:调节室内温度、湿度,保持通风良好,确保客房环境舒适。 2、应急处理:处理突发事件(如设施故障、紧急清洁需求),及时反馈并协助解决。 五、职业规范 1、安全与纪律:遵守酒店安全规定,正确使用清洁工具,保持个人及工作区域整洁。 2、协作配合:服从上级安排,配合各部门工作,提升整体服务效率。
  • 石家庄 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    中式餐饮 | 50-99人
    • 投递简历
    配菜
  • 后厨

    4.8千-5千
    石家庄 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    中式餐饮 | 50-99人
    • 投递简历
    配菜熟手
  • 实习生

    3千-4千
    上海-松江区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1、餐饮实习生:负责餐厅座位摆设及提供服务工作,熟悉餐厅的服务和制作程序,在督导下殷勤服务。 2、前厅实习生:负责餐厅座位摆设及提供服务工作,熟悉餐厅的服务和制作程序,在督导下殷勤服务。
  • 杭州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 团队年轻
    • 活动丰富
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责度假村食品安全管理体系的建立、实施与维护,确保符合国家及地方相关法律法规要求 2、定期对餐饮部门进行卫生检查与评估,制定改进方案并监督执行 3、组织食品安全培训,提升全员卫生意识与操作规范 4、建立食品原料验收标准,监督供应商资质审核与质量管控 5、处理食品安全突发事件,主导危机公关与整改措施 6、制定虫害防治计划并监督执行效果 7、管理卫生相关证照的申领、年检及档案维护 8、定期向管理层提交卫生安全报告与数据分析 【岗位要求】 1、熟悉HACCP体系及食品安全相关法律法规 2、具备食品安全风险评估及危机处理能力 3、持有食品安全管理员或公共卫生相关资格证书优先 4、能独立开展卫生检查并撰写专业报告 5、具备优秀的跨部门协调能力与培训技巧 6、工作细致严谨,具有高度责任心 7、能适应弹性工作时间安排 8、英语基础沟通能力者优先
  • 杭州 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 团队年轻
    • 活动丰富
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助总经理处理日常行政事务,包括文件整理、会议安排、行程协调等; 2、负责总经理的日程管理,确保各项事务高效有序推进; 3、起草、审核及跟进各类公文、报告及邮件,确保信息准确传达; 4、协调各部门之间的沟通与协作,确保工作流程顺畅; 5、参与重要会议并做好会议记录,跟进会议决议的执行情况; 6、处理总经理交办的其他临时性任务,确保及时高效完成。 【岗位要求】 1、具备良好的沟通协调能力,能够高效处理多任务; 2、工作细致认真,责任心强,具备较强的抗压能力; 3、熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT等); 4、具备基础的英语读写能力,能处理简单的英文邮件; 5、有酒店行业或相关行政工作经验者优先,但无经验亦可接受培训; 6、具备良好的职业素养,能够保守公司机密信息。
  • 销售员

    4千-1.2万
    长沙 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位要求: 1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2.对各类宴会的组织及执行有丰富的经验; 3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力; 4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
  • 三亚 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1、结合公司业务目标,参与制定年度 / 季度整合营销战略,明确活动策划、渠道组合、卖点提炼的核心方向; 2、主导重大活动的策略构思,输出活动核心创意、主题及整体规划,确保与品牌调性一致; 3、从需求调研、创意提案、方案撰写(含流程、预算、风险预案)、现场执行 落地、效果复盘,对活动全生命周期负责; 4、制定风险预案,快速处理执行过程中的问题,保障活动顺利推进; 5、维护、KOL/KOC、供应商关系,整合外部资源赋能活动与营销传播,提升资源利用效率; 6、统筹线上与线下渠道,设计联动玩法,实现流量互导与转化; 7、审核活动内容、传播物料,防范合规风险(如广告法、隐私政策)、舆情风险,及时处理负面反馈; 岗位要求: 1、本科及以上学历,以市场营销、广告学、传媒、管理学等相关专业优先考虑; 2、5年以上整合营销或活动营销经验,其中至少3年以上团队管理或项目负责人经验,有知名企业或成功案例者优先; 3、具备敏锐的市场洞察力和用户洞察力,能产出高质量的核心创意与主题; 4、善于通过数据分析驱动决策和优化; 5、具备优秀的跨部门沟通能力和提案能力,能清晰、有说服力地阐述复杂想法;
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    工作地点:阳光致美能源公司所辖范围:成都为主,西安、重庆为辅 岗位职责: 1. 主导咖啡品牌从0到1创建,涵盖品牌定位、IP设计、产品矩阵规划(咖啡豆/饮品/周边)及核心价值提炼。 2. 制定全渠道运营策略,统筹线下门店(阳光致美能源公司所辖范围:成都为主,西安、重庆为辅的装修和有效运营)、线上平台(电商/社交媒体)及会员体系搭建与维护。 3. 负责产品生命周期管理,包括供应链对接(咖啡豆采购、供应商筛选)、新品研发与上市推广、品质管控。 4. 制定品牌营销方案,统筹线上线下活动策划、内容营销(短视频/图文)等,提升品牌知名度与复购率。 5. 搭建运营数据监控体系,跟踪销售额、客流、转化率等核心指标,优化运营策略并推动落地。 6. 组建并管理跨职能团队(设计、运营、销售、研发),明确分工与目标,保障项目高效推进。 任职要求: 1. 5年以上咖啡/餐饮/快消行业品牌创建或项目运营经验,有成功从0到1打造咖啡品牌案例者优先。 2. 精通品牌定位、产品规划、全渠道运营逻辑,熟悉咖啡行业供应链、产品研发及品质标准。 3. 具备扎实的营销策划能力,擅长线上线下整合营销,能独立主导大型营销活动并达成效果目标。 4. 数据敏感度高,能通过数据分析优化运营策略,具备较强的问题解决能力与项目统筹能力。 5. 具备优秀的沟通协调、团队管理能力,抗压性强,能适应快节奏工作,对咖啡行业有热情与深度理解。 福利待遇: 基本工资+绩效工资,员工餐,交通补贴,生日津贴,司龄工资,绩效奖,体检,购买社保,享受国家法定节假日等,可提供员工宿舍。
  • 采购员

    6千-8千
    北京-西城区 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、制定采购的方针、策略、程序文件,经管理当局批准后保证贯彻执行。 2、审批所有采购申请单、定货单。 3、根据酒店需求与市场供应审定价格合理、货品质量可靠、信誉好、售后服务优的供应厂商, 确定供应关系。 岗位职责4、负责与供应商进行大宗商品定货的主要业务谈判,审查所有合同及其他业务和约的执行和 落实。 5、负责组织市场调查研究,及时酒店提供市场信息,指导下属按计划完成酒店的各类采购任 务,并在预算内尽量做到降低成本、节省开支。 6、经常检查本部门执行经济、海关、检疫、卫生等法律法规情况,及时处理发现的问题。
  • 销售经理

    6千-8千
    东莞 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 年终奖金丰厚
    • 免费洗涤服务
    • 免费外出旅游
    • 免费健康体检
    • 免费提供食宿
    • 享有法定节假
    • 发展空间广阔
    • 晋升机制完善
    商业地产 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能,至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 石家庄 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 8天公休
    • 五险
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.检查仪容仪表,带领员工热情的为每一位住店客人提供专业服务。 2.检查客房以确保客房达到清洁的特定要求,及时变更房态。 3.始终保持工作区域干净整齐。 4.检查开夜床服务。 5.制定每日酒水消耗单并且检查确定客房酒水是否已补足。 6.记录并且汇报有可疑行为的客人和举止设置“请勿打扰”的房间和外宿房等。 7.根据检查表检查区域是否达到清洁标准客房用品是否按标准补入充足以及房间是否需要急修等并全部记录下来。 8.向经理汇报任何遗失或损坏的家具装置或设备。 【岗位要求】 1.大专及以上毕业学历或同等文化程度。 2.有英语会话能力和一定的组织能力及协调能力。 3.从事楼层主管工作3年以上。 4.熟悉客房部专业知识、熟练运用电脑。 5.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
  • 武汉 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 凯悦免费房
    • 高档员工公寓
    • 营养健康员餐
    • 集团调动机会
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.负责组织安排打荷厨师的工作任务,确保团队高效协作。 2.协调菜品烹饪流程,及时做好切配工作,协助菜品出品 3.监督员工遵守厨房安全操作规范,避免安全事故;严格落实食品安全卫生规定 4.协助厨师长和副厨师长确保本分部门遵守公司和酒店的政策和程序以及最基本标准 5.有同等岗位工作经验,工作认真负责
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