【岗位职责】 1、遵守酒店员工手册及酒店酒店的规章制度。 2、负责日常巡视岗位的管理、查验工作，发现问题及时处置和报告; 3、负责案场的秩序维护和疏导工作保证安全通道的畅通: 4、监控员负责检查、记录视频监控系统运行，及时汇报异常(故障、报警等)现象、负责消防控制室的日常(员、物品、设施器材等)管理,监管消防控制室的各项设施、器材及日常交接点检、保持监控室整洁，各部门所存消防专用钥匙的保管工作。 5、领导交办的其他任务 【岗位要求】 1、身高170CM以上，形象气质佳，擅于沟通，责任心强: 2、监控员需持监控证

岗位职责： 1、负责酒店相关新媒体平台（如抖音、视频号、小红书等）的视频内容拍摄； 2、运用多种拍摄手法，包括但不限于室内、室外、微距、航拍等，提升视频的视觉吸引力； 3、对视频进行调色、音效处理，保证视频的质感，确保最终效果符合品牌调性； 4、与团队协作，根据市场趋势和用户反馈不断优化视频内容和拍摄技巧。 任职要求： 1、具备丰富的视频拍摄经验，熟悉新媒体平台内容制作流程； 2、精通各类摄像设备及后期制作软件，如Premiere、Final Cut Pro、After Effects等； 3、拥有较强的审美能力和创意思维，能够独立完成从策划到执行的全流程工作； 4、良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调内外部资源； 5、对酒店行业有一定了解，能够快速捕捉行业热点，融入视频创作。

【岗位职责】 1、负责酒店中餐厨房热菜区域的菜品烹饪工作，确保出品质量稳定、口味正宗 2、根据菜单要求独立完成各类炒、爆、熘、炸等中式烹饪技法操作 3、每日检查食材新鲜度，合理控制原料使用，协助成本管控 4、维护操作区域卫生安全，严格执行食品安全标准和厨房5S管理 5、参与新菜品研发，定期更新时令菜单 【岗位要求】 1、3年以上星级酒店或大型餐饮企业炒锅岗位工作经验 2、精通主流菜系烹饪技法，持有厨师证优先 3、能熟练掌控火候、油温，具备同时处理多道菜品的能力 4、了解食品营养学知识，熟悉厨房设备操作及维护 5、身体健康，能适应早晚班工作节奏，具有团队协作精神

1年以上星级酒店干洗经验，熟悉国际衣服品牌标识

工作职责：Position Summary 职位概述1.To maintain a high customer service focus by approaching your job with the customers always in mind.在服务工作的整个过程中，时刻保持高度的客户服务意识。2.To be motivated and committed, approaching all tasks with enthusiasm and seizing opportunities to learn new skills or knowledge in order to improve your personal performance.具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作， 并乐于借助一切机会学习技能以便于改进自己的工作表现。3.To be flexible, responding quickly and positively to changing requirements including the performance of any tasks requested of you.具有极强的应变能力。反应迅速并以积极的态面对需求的改变， 包括任何工作要求的改变。4.To maintain high team focus by showing co－operation and support to colleagues in the pursuit of team goals.具有极强的团队精神，通过合作及对同事工作的支持达到团队的共同目标。5.To actively promote the services and facilities of the Hilton Hotels to guests and suppliers of the Hotel.能够积极的向客人及供应商推荐酒店的服务及设施。6.To perform all duties and responsibilities in a manner that ensures your safety and that of others in your workplace.在工作过程中能够做好本职工作， 保证自己及他人的安全。7.Give guest service the highest priority.将服务客人放在首位。8.Display professional behavior at all times.在工作过程中始终体现职业素质。任职资格：Preferred Qualifications 任职要求1. More than 2 year of the same position experience.具有2年以上同岗位工作经验。2. Able to endure hard work. Have good sense of responsibility and team work.工作勤奋，具有团队合作精神。3.Communicate with guest efficiently. Customer oriented, Credibility.与宾客的有效沟通能力强，具有服务意识，为人正直、诚实、敬业。4. Good professional habits. Integrity.具有良好的工作习惯、较高的职业素养与道德。

【岗位职责】 1、听从主管的工作安排。 2、严格执行安全制度，并按操作规范进行操作。 3、做好酒店高、低压配电间和变压器间配电设备的维修保养工作，确保正常供电。 4、保证电气设备的照明灯具等的正常使用。 5、各项电气工作要严格做到：装得安全，用得正确，修得及时，拆得彻底。 6、定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 7、做好值班工作日记和设备运行记录。 【岗位要求】 1、XXX以上学历。同岗位工作XXX年以上 2、熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识，懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3、有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。 4、能按工作规范和有关制度独立进行工作。

【岗位职责】 1、负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。 2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。 3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划，提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。 4、保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。 5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。 6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。 7、配合每月一次的例行消防设备的检测演习，发现问题及时解决。 【岗位要求】 1、XX以上文化程度，经过有关部门培训并具有丰富的实践经验、 2、有无线电设备装配、修理实际工作X年以上经历，熟悉无线电基本原理，熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。 3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。 4、热爱本职工作、勤恳好学，组织纪律性强，文明礼貌。 5、身体健康，精力充沛。

工作职责：【岗位职责】 1、协助销售团队完成市场调研、客户开发及维护工作，收集并分析市场信息； 2、参与制定销售策略及方案，协助跟进客户需求，推动销售目标的达成； 3、负责客户拜访、商务洽谈及合同签订等销售流程的辅助工作； 4、维护现有客户关系，定期回访客户，提升客户满意度及复购率； 5、协助处理销售数据统计、报表制作及销售相关文档的整理归档； 6、参与销售会议及培训，学习并掌握酒店产品知识及销售技巧； 7、完成上级交办的其他销售支持及协调工作。任职资格：【岗位要求】 1、对酒店行业及销售工作有浓厚兴趣，愿意从基层学习并成长； 2、具备良好的沟通能力、表达能力和团队协作精神； 3、学习能力强，能快速适应工作环境并承担相应职责； 4、性格开朗，抗压能力强，能适应一定程度的出差或外勤工作； 5、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）； 6、无学历、经验及年龄限制，欢迎应届毕业生或转行者应聘。

工作职责：1.拟定酒店促销活动，完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动，完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通，取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内，推行销售计划。5.保存以前、现在有潜力客户的资料。6.制定临时时间表，记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。7.以周销售计划为基础，向市场销售总监提交销售拜访概况，和月销售拜访计划。任职资格：1.有强烈的事业心，责任感和勇于开拓的精神，拥有良好的沟通协调能力，良好英语能力。2.精通市场开发，公共关系，经营策划，贵宾接待及形象推广等。3.有独立组织项目营销工作能力，兼备项目策划和市场分析能力。

【岗位职责】 1、负责酒店日常应付账款的管理与核对，确保账务处理的准确性和及时性； 2、审核供应商发票、付款申请及相关单据，确保符合财务制度和合同约定； 3、定期与供应商对账，协调解决账务差异问题，维护良好的供应商关系； 4、编制应付账款相关报表，协助完成月度、季度及年度的财务结账工作； 5、配合财务团队完成审计工作，提供所需应付账款资料及数据支持； 6、优化应付账款流程，提出改进建议，提升工作效率和准确性； 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，财务、会计或相关专业优先； 2、1年以上应付账款或相关财务工作经验，有酒店行业经验者优先； 3、熟悉财务软件及办公软件操作，具备基本的财务分析能力； 4、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 5、年龄25至40岁，能够适应快节奏的工作环境； 6、具备一定的抗压能力，能够按时完成工作任务。

1、主厨不在时，组织班前会，确保了解酒店的活动和运作要求。  2、准备、烹饪、供应、储存好相关菜品，主要负责西餐和东南亚菜 3、 与客人和内部员工都能进行友好和礼貌的交流。 4、对于任何厨房的员工都能给予指导，包括领班、厨师、厨工和管事员。 及时向上级反映工作中所遇到问题,客人和员工意见以及其他相关信息 。 岗位要求 1.为人正直，有责任心。 2.有5年厨房烧烤工作经验。 3.身体健康，吃苦耐劳。

岗位职责 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的长辈、外部访客的姓名，了解社区的所有活动；； 3、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务 4、负责为短住的宾客办理入住登记手续； 5、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1、大专以上文化程度，流利的英语口语； 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 3、快速学习各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。

1、负责保洁及洗碗团队排班、考勤管理及工作调配，优化分工效率； 2、制定月度保洁&洗碗工作计划，落实区域清洁责任; 3、每日检查清洁效果(包括但不限于地面杂物、环境、餐具、厨具等)，能快速处理各种常见污渍和卫生问题并督促团队整改; 4、组织员工岗前培训及在岗技能指导(如清洁剂配比、设备操作等)，提升团队整体的清洁技能水平，了解食品污染风险点，避免对食品造成污染; 5、管理清洁与洗碗用品，维护工具设备; 6、协调与各部门关系，及时处理突发问题，确保卫生工作符合标准。 任职要求： 1、30-45岁，身体健康，形象整洁，注重细节; 2、初中及以上学历，无犯罪记录;  3、2年以上餐饮保洁团队管理经验;  4、熟悉保洁和洗碗工作流程、设备操作及安全规范； 5、能够使用word、excel制作日常工作文档，具备较强各种常见污渍和卫生问题并督促团队整改; 6、具备良好沟通协调能力，有责任心、服务意识，纪律性及抗压能力强。

【岗位职责】 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时，要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作，核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告，并及时上报财务总监。 5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。 【岗位要求】 1、财务专业（或相关专业）大专学历。 2、有初级会计师以上职称，1年以上工作经验； 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度，掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力，具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、坚持原则、廉洁奉公。 6、身体健康，能胜任本职工作。

岗职岗责： 1. 负责为下榻酒店的客户办理入住登记及退房手续； 2. 负责客房房卡的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 3. 熟悉酒店相关产品知识，了解酒店的所有活动，及时处理客户咨询及客户需求； 4. 熟悉前台各项专业技能，做好对客服务工作； 5. 快速准确的获取预订信息，及时为客户提供查询及问询服务； 6. 制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息； 7. 收集与反馈客户意见并整理成册； 8. 领导交办的其他事项。 岗位要求： 1. 可接受实习生及应届毕业生； 2. 年满18周岁，男女不限，经验不限，相貌端正，身体健康，男性身高170厘米以上，女性身高160厘米以上； 3. 能接受夜班； 4. 性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。 福利待遇： 1. 包吃包住； 2. 拥有完善的保险体系，为每位在职员工购买五险一金； 3. 丰富的员工活动，如生日会、定期团建、各类主题活动等； 4. 丰富的职业培训，完善的晋升渠道； 武汉阳光酒店期待您的加入！

【岗位职责】 1、负责厨房食材的切配、分装及准备工作，确保食材符合烹饪要求 2、协助厨师完成菜品的前期准备工作，包括食材腌制、调味料调配等 3、保持工作区域整洁卫生，严格执行食品安全及卫生标准 4、按要求完成食材的初加工，如蔬菜清洗、肉类分割等 5、协助管理厨房库存，及时汇报食材短缺情况 6、配合厨师团队完成每日餐品制作任务 【岗位要求】 1、具备基本的刀工技能，能熟练处理各类食材 2、了解食品安全及卫生规范，有健康证者优先 3、能适应快节奏工作环境，具备团队协作意识 4、工作认真负责，能承受一定的工作压力 5、服从工作安排，遵守酒店规章制度 6、有餐饮行业相关经验者优先，无经验可培训上岗

工作职责： 1、负责酒店前台的日常接待工作，提供准确高效的服务 2、热情迎接每一位到店客人，解答客人咨询，处理简单投诉并及时反馈至相关部门 3、熟悉酒店各项服务设施及周边信息，为客人提供专业的旅游建议和行程规划 4、准确记录客人特殊需求及偏好信息，协助提升客户满意度 5、协助处理客房状态更新、账目核对等基础财务工作 6、负责为所有贵宾和常住客提供高质量和无缝的服务，来确保客人的满意度和保持客人的忠诚度。 任职资格： 1、拥有1年以上五星级酒店相关工作经验； 2、良好的英语运用能力； 3、身体健康，思维敏捷；有较强的服务意识； 4、身高168CM以上，女性，形象好，气质佳。

岗位职责： 1.按照客房清洁流程和质量标准，做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。  2.保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。  3.负责退客房的检查和报账工作。  4.做好VIP房和有特殊要求房的布置。  5. 按照规格要求布置客房，检查房内各类家具和设备的完好情况，及时报告和报修。  6.负责及时上报，处理突发事故。  岗位要求： 1.  五官端正、亲和力强、有责任心、身体健壮 2. 善于领会宾客心理，主动式服务，掌握楼层服务操作规程、安全保卫工作常识及各类清洁用具的性能、特点、使用方法和维修保养知识。 3. 品行端正，熟练掌握打扫房间程序。 该岗位有别于普通客房服务员。有资深做房经验、退役军人优先考虑。

【岗位职责】 1、协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。 2、负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。 3、按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。 4、与相关部门及人员进行沟通，取得培训工作所需的协助。 5、审核各种培训教材；负责员工考核工作。 6、深入部门，了解部门的培训需要，提出可行性教学建议。 7、协助招聘及实习生招聘等相关事宜 【岗位要求】 1、本科以上学历，有相同岗位工作经验2年以上。 2、熟悉岗位培训工作程序。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、具有良好的沟通能力和协调能力。 5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 6、掌握电化教育的方法，能熟练操作计算机。

岗位职责： 1、冷菜制作与出品 按西餐标准制作冷菜（沙拉、冷盘、腌肉、冷汤等），把控口味、摆盘与分量统一； 熟练处理冷菜食材（切配、腌制、调味），掌握冷菜保鲜与口感优化技巧。 2、品质与安全把控 检查冷菜食材新鲜度，严格执行生熟分开、低温储存规范，杜绝变质食材； 遵守食品安全标准，确保冷菜制作、存放过程卫生，避免交叉污染。 3、厨房运营协作 协助盘点冷菜食材库存，缺料时及时反馈，配合物料申购； 保持冷菜区厨具、台面清洁，做好设备日常维护； 服从主厨安排，与团队高效配合，保障餐期冷菜顺畅出品。 任职资格： 1、高中及以上学历，1 年及以上西餐冷菜厨房工作经验； 2、持有西式烹调师（冷菜方向）等相关职业技能证书者优先； 3、熟练掌握西餐冷菜制作技法（切配、腌制、调味、摆盘等），能精 准把控冷菜口感与风味； 4、了解冷菜食材特性，掌握低温储存、保鲜技巧，会操作冷菜区常用设备（冷藏柜、切片机等）。

工作职责： 1. 负责公司产品的销售及推广，根据市场动态和客户需求，制定并执行有效的销售策略，以达成销售目标。 2. 拓展新客户，维护老客户，建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3. 收集市场信息，分析竞争对手动态，为公司的市场定位和产品策略提供有力支持。 4. 协调内部资源，包括产品、技术、售后等部门，确保客户需求的及时响应和满足。 5. 定期组织销售团队会议，分享销售经验，提升团队整体销售能力和业绩。 任职资格： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 具备3年以上销售工作经验，有销售经理或类似职位经验者优先。 3. 具备良好的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态和客户需求。 4. 优秀的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立并维护良好的合作关系。 5. 具备较强的团队管理和组织协调能力，能够带领团队完成销售目标。 6. 工作积极主动，责任心强，能够承受较大的工作压力。

【岗位职责】 1.熟悉酒店前台系统操作，如客房/餐饮预订、入住登记、结账等； 2维护前台区域整洁有序，保管好备用金及各类票据凭证； 3.部门其他日常工作。 【岗位要求】 1.具备良好的形象气质，穿着干净整洁，符合酒店的着装要求； 2.需要适应轮班制，需要在节假日或夜间工作； 3.需要有良好的服务态度，具备热情、耐心、细心的服务精神，能够为客人提供优质的服务体验。

【岗位职责】 1、制定和实施运营部（房务、前厅、餐饮）的运行计划、预算计划。 2、优化运营部的管理体系（各项规章制度、SOP文件、品控文件），落实各项目标达成。 3、全面控制各业务线的管理费用、固定费用和变动费用，节约开支。 4、保障各版块日常高效运作，定时查阅各部门工作计划进度并及时纠正偏差，持续提升运行效率，助力销售。 【任职资格】 1、5年以上4星级酒店相关工作管理经验。 2、熟悉酒店管理体系，需擅于房务、前厅等各业务版块的管理，服务标准，品质管控，运行实践。 3、熟悉行业法律法规、经营管理，持续关注行业前沿变化，具备创新意识。 4、原则性强，具备较强的自我驱动力、业务统筹规划能力、系统思考能力、沟通协调能力，能有效带领团队完成工作。

岗位职责： 1、协助西厨房厨师长完成日常菜品准备工作，包括食材清洗、切配、腌制等基础操作。 2、按照标准食谱和操作流程参与西式冷盘、热菜、汤品及甜点的制作。 3、负责厨房设备及工具的日常清洁维护，确保工作区域符合卫生安全标准。 4、准确执行食材库存管理，及时汇报短缺物资并协助完成收货验货。 5、严格遵守食品安全规范及酒店操作流程，确保出品质量稳定。 岗位要求：  1、具备基础西餐烹饪知识，了解常见西式食材特性及处理方法。 2、能够适应快节奏厨房工作环境，具备团队协作意识。 3、持有效健康证明，掌握食品安全及卫生操作规范。 4、具备基础英语沟通能力者优先，能理解英文菜谱术语。 5、愿意接受专业厨艺培训，有酒店实习经验或烹饪专业背景者优先考虑。