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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12:41
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    Specific Job Knowledge,Skill and Ability工作技能技巧要求: 1.Able to work with and to consume all products and ingredients. 能够合理消耗所有产品和配料。 2.Ability to set priorities and to complete tasks in timely manner. 有能力按照事情的优先顺序按时完成任务。 3.Working well in stress situations,remain calm under pressure and able to resolve problems. 在压力下很好地完成工作,保持冷静解决问题。 4.Able to work in an moist,hot and sometimes loud environment. 能够在潮湿,热和不时吵闹的环境中工作。 5.Must have a good knowledge of Western or Chinese cuisine to carry out the duties and responsibilities for the position in an efficient and productive manner. 具备有与本职位相配的中西餐烹饪知识,高效率,高质量完成本职工作。 Required Qualifications必要的资历要求: 1.3-4 years as Head of Kitchen in 4/5 Star category Hotel or individual restaurants with high standards.三至四年厨房经验在四/五星级酒店的咖啡厅或很高级别的个体餐厅。 2.Minimum requirements-High school graduate,Preferred–Completed Technical education in Hospitality or Culinary school. 高中毕业,最好是专业烹饪学校毕业。 3.Good command in English(verbal&written). 很好的英文掌握能力(口语和书写)。 4.Up to date Sanitation Classes. 更新的卫生课程。 5.Health Certificate 健康证。 Preferred Qualifications更高的资历要求: 1.Knowledge of an additional language. 对额外语言的知识。 2.Knowledge in HACCP. 在食品安全体系方面的知识。 3.International work experience. 国外工作经验。 4.Leadership and training skills. 领导才能和培训技巧。
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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 05-30
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    1.身体健康,没有犯罪记录,品行端正 2.工作细心认真负责,有高度责任心 3.有3年以上相关岗位经验,星级酒店工作经验优先。
  • 酒店客房主管

    3.8千-4.1千
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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 05-30
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    1.负责各个楼层查房工作 2.负责组织晨会主持工作 3.负责分发布草及布草盘点工作 4.根据住房情况合理安排人员班次 5.负责VIP房卫生及接待工作 6.其他日常领导交办的工作
  • 司机 Driver

    3千-4千
    郑州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-28
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    1.每日根据宾客要求和接待区的通知安排车辆,在指定地方接送宾客,提供车辆服务。 2.调度车辆,根据业务情况合理调整。 3.认真做好车辆的保养维护工作,保证良好的车况,随时可以出车。 4.严格遵守交通规则和操作规程,执行任务时不喝酒,行车中要注意力集中,保证宾客安全。 5.参加前厅部、酒店组织的培训及业务学习,使业务技术不断提高。 6.遵守酒店仪容仪表要求,严守职业道德,按要求的礼貌服务规范进行服务。
  • 司机

    3千-4千
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-25
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    岗位职责 1.向宾客提供周到、友好的服务。 2.熟悉员工手册,并严格遵守上述条例。 3.保持与自己同事和前厅其他同事的良好关系。 4.根据出车单安排,保证安全高效地为宾客提供车辆运输服务。 5.注意保持良好的个人形象和个人卫生。 6.保持车辆的干净整洁,车况的可靠。 岗位要求 1.高中以上文化程度。5年以上安全驾驶记录 2.普通话标准,沟通能力强。 3.B照,无不良嗜好,品行端正
  • 郑州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-24
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    Same position working experience preferred. 有同等职位工作经验者优先。
  • 郑州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-23
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    岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、有领班或主管同等以上经验。 2、有2年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑, 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 结算会计

    4千-6千
    郑州 | 3年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-13
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    职责概述:  1.      能独立承担结算中心资金结算工作; 2.      汇编审核管理公司所有项目的资金计划; 3.      输出应收账龄报表、应付账龄分析表及超期跟进表、预提余额说明表; 4.      负责月初计提公司费用; 5.      登记合同台账、签批各类签报及临时事项; 6.      复核各自营项目付款凭证; 7.      根据规定的成本,费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费           用发生的审批手续是否符合规定; 8.     编制财务凭证; 9.     编制应付账款账龄表,并确保应付账款分类账和总账一致。 10.   能承担领导安排的其他工作。 技能及经验:  1. 大专(含)以上学历,酒店管理专业优先;  2. 有酒店及相关行业年1以上财务工作经验;  能力要求:  1. 掌握物流管理、财务管理、法律等方面的知识。 2. 具有较强的领导能力、分析能力、判断与决策能力、组织协调能力、人际能力、沟通能力、影响 力、计划与执行能力;  3. 较强的数字分析和报告能力;  4. 熟悉电脑办公软件和财务软件操作;  5. 能赢得各层次的信任和维持有效的关系;  6. 较强的独立工作能力和执行力;
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