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门店管理培训生

4.5千-5千

全国 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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艺龙酒店科技

其他 | 500-999人
发布于 04-11
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”艺才生“管培计划，是艺龙酒店科技面向全能型职场新星设立的内部培养计划。由酒店总经理担任导师带教，艺才生将在酒店各个部门进行轮岗，从而全面了解酒店运营及管理。通过不断实践，积累经验，全方位提升，最快2年成为门店核心管理岗位-酒店总经理。【职业规划】 1、完善的培训计划，快速提升能力； 2、一对一导师制，资深酒店总经理亲自担任职业发展导师； 3、定期轮岗，发现自身优势，全面自我发展； 4、晋升路径：分店部门基层轮岗>部门主管>部门经理>总经理助理>酒店总经理。【薪资福利&职业前景】 1、享有行业竞争力的薪资+丰厚奖金/提成+六险一金+提供食宿； 2、2.5-3年全面提升自我，成为专业酒店经理人。
客房服务员

4千-5千

杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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艺龙酒店科技

其他 | 500-999人
发布于 03-22
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岗位职责 1、负责客房清洁，检查房态并记录； 2、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、Ø抹尘等； 3、为房间补足酒水与日用消耗品。岗位要求 1、身体健康，而且适应长时间工作 2、有相关工作经验者优先 3、工作时间：早8晚5。薪资待遇：保底工资4000，保底12间，超房（退房与续住一样）12元一间，交五险一金，包食宿，工作时间：早8晚5
前厅接待员

4千-5千

杭州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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艺龙酒店科技

其他 | 500-999人
发布于 03-22
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岗位职责 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益； 4、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务； 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续； 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。岗位要求高中及以上学历，有服务行业工作经验优先工作时间：三班制

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