岗位职责： 1、制定和实施有效的餐厅销售策略以实现收入目前 2、分析市场趋势和竞争对手，提高餐厅收入 3、探索VIP客户资源 4、让酒店VIP客户了解餐厅相关活动，推出新产品 5、关注第三方平台的评论及时回复 6、不定期更新线上活动 岗位要求： 1、具有一年以上酒店餐饮销售相关工作经验 2、具有团队协作精神和良好的沟通能力

岗位职责 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 10、主动参与，完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 岗位要求 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中，英文读写能力。 7、良好的电脑技能，至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。

2年以上同岗位工作经验，具有熟练的调酒经验，懂得各类酒类知识，有中级调酒师技术证书及以上，有独立的特色作品且获得过相关奖项或比赛经历者优先。

【岗位职责】 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系 Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility 高效认知和掌握销售线索 Identifies and handles sales leads effectively and efficiently 代表酒店参加国际及国内的销售活动 Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities 发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献 Creative contribution to product and sales development 仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标 Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews 在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况 Monitors and reports on market and competition within own market segment 准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进 Prepares and updates customer management reports and ensures all nece 【岗位要求】 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识 3、掌握应用销售及前台的电脑系统 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售 5、能够掌握和理解市场和竞争 6、必须具备良好的中，英文读写能力 7、良好的电脑技能 8、良好的人际交往和沟通技巧 9、独立工作和团队工作的能力 10、3年销售与市场推广方面的经验, 包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少2年的销售经理经历

任职要求： 1.中技以上文化，同岗位工作经验者优先，持有电工证。 2.具有机电、机械、钳工、装修等方面的基础知识，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3.有强烈的责任感和事业心，工作认真负责，具有较强的分析能力和动手能力。 4.身体健康，精力充沛。

任职资格： 1、 具有大专或以上学历，销售或旅游管理相关专业毕业。 2、 至少3年相关五星级酒店或服务式公寓公馆销售类经验。 3、工作积极主动，具备良好的人际交往能力和沟通协调能力。 3、品行端正，诚实守信，具有良好的职业道德，具有较强的抗压能力。 4、个性开朗，具备责任心、主动性、进取心、合作精神。 任职技能： 1、熟悉深圳地区已有及潜在的公寓租赁行业态势，并有丰富的客户渠道及资源。 2、熟悉公馆、公寓租赁的潜在市场，能通过增加租售量及公馆价格来提高收入。 3、有强的谈判能力、市场开拓能力、敏锐的市场洞察力。 4、要求有成功、被认可的成绩，且具备优秀的合作能力。 薪资：5-8K（底薪）

任职资格与技能： 1. 大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业、年龄25-28岁； 2. 2年以上进出口/贸易的工作经验，熟悉进出口贸易相关知识、法律、法规， 3. 工作细心，耐心，有强烈的责任心、服务意识，懂得接待礼仪、礼节，具有公共关系经验； 4. 身心健康、品行端正，诚实守信，无不良嗜好，具备C2以上的驾驶证；

岗位职责： 1.根据公司业务方向，整合和维护第三方资源，进行推动落地运营； 2.根据目标用户和消费用户的整体特征，挖掘更多运营和获客场景； 3.具有产品思维，根据业务数据及用户观察，针对性地提出运营方案； 4.协调并统筹内外部资源，确保运营活动有效落地，并对运营目标负责； 5. 用户运营，包括用户需求搜集及跟进，用户问题解答，用户关系维护等。 任职要求： 1.本科及以上学历，至少1年新媒体或酒店推广运营经验; 2.有良好的文字功底，能独立组织策划活动; 3.有责任心、同理心，有良好的团队沟通协作能力及学习能力; 4.对酒店运营或游艇运营管理模式产品深入了解，目标结果导向意识强。

任职要求： 1、具有高中以上文化程度，身高175cm以上，有消防证； 2、退伍军人或两年以上深圳品牌物业或五星级以上酒店安保服务经验； 3、严守纪律，无犯罪前科，普通话流利；

岗位职责： 1. 负责接听服务热线电话、解答各类咨询及指引服务； 2. 负责客服台现场各类业务的办理，收集客户的建议进行反馈； 3. 协助处理各类客诉，提升顾客满意度； 4. 负责接待VIP客户及维系工作，提高VIP客户忠诚度； 5. 完成公司及上级赋予的其他任务。 任职要求： 1. 本科以上学历，形象气质佳，女生身高1,65米以上，男生身高1.75以上； 2. 英语专业或英语口语和书写能力优秀者优先； 3. 富有亲和力，有专业的沟通、协调和应变能力。 4. 有游艇会、国际五星级酒店、会所、航空公司前台相关经验五年以上； 5. 热情开朗，服务意识强，抗压能力强。

任职要求： 1.高中以上学历或具有同等学历，退伍军人优先。 2.有国际五星级酒店保安或礼宾工作5年以上经验，接受过酒店保安、礼宾培训。 3.熟悉有关安全保卫工作知识，有较强理解与判断能力，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。 4.责任心强，积极主动。

岗位职责 1、进行客源、客情分析，想出整改建议当好领导参谋； 2、协助主管完成工作计划，负责当班员工的考勤； 3、负责检查本班员工的仪表，服务质量及工作情况，抓好员工纪律，端正服务态度； 4、掌握当班出勤情况，合理安排技师出勤，维护日常秩序，做好安全保卫工作； 5、班前、后检查水、电、空调节能情况，做好安全、节能工作，发现问题及时解决，重大问题及时上报； 6、落实每日卫生工作计划，保持室内、外清洁整齐，物品用具归位。 岗位要求 1、1年以上水疗管理经验； 2、具有水疗管理、卫生消毒与安全救护知识； 3、熟悉水疗服务项目和标准； 4、具有组织，指挥，计划、控制和协调能力。

优秀人才可以给到高级/资深宾客服务经理职位 1.英文水平熟练，可以和外国客人热情交流； 2.熟练Opera系统的操作； 3.丰富的对客经验和处理客诉的经验； 4.积极客观、有良好的抗压能力，擅长团队协作。 优秀的人选可提供“高级宾客服务经理”一职。欢迎您的投递。

1. 至少有4年以上从事酒店保安管理工作的经验。 2. 协助防损经理共同承担整个保安基本运作，员工及装备的责任。 3. 监督防损部人员的工作绩效，确保他们胜任他们的岗位。帮助他们提高工作业绩。 4.协助防损经理进行部门预算筹划。 5. 督察员工出勤情况，明确各岗位的职责要求，确保每天的安全工作正常运转。 6. 协助处理与人身财产安全有关的问题。 7. 指挥和协调部门内部活动 8. 了解酒店及集团安全政策和酒店规程，并保证在酒店的任何地点，任何时间严格遵守。指导和帮助保安主管,通过努力作好工作 9. 组织系统化的针对酒店及周边区域（包括仓库和限制区域）的监督和巡逻。 10. 副经理负责所有部门规章制度和操作程序的培训和执行。监管和评估执行的效果，并提供改进建议。协助安全主管确保酒店客人、员工生命财产的安全。并参与到事件事故的调查中。防损经理不在时，副经理负责全部门的管理，参加每天的行政会议，处理紧急事件等。

岗位职责： 1、负责员工入职、离职、调岗、转岗手续办理，管理人事档案； 2、负责管理更新安全生产档案、食品安全档案； 3、负责公司人员考勤、宿舍管理，水电费的核算统计； 4、负责员工工衣的申购、发放、回收； 5、负责公司社保、意外险的购买； 6、负责办公室日常工作的上传下达以及及时跟踪反馈。 岗位要求： 1、有1-2年以上人事行政工作经验优先，有餐饮服务行业优先考虑； 2、电脑操作熟悉，沟通协调能力佳，有较强的执行力，中专或以上学历； 3、有一定抗压性，性格开朗，工作积极主动。 工作地点：深圳市罗湖区区笋岗街道田心社区宝安北路3008号宝能环球汇6层

工作内容： 1、负麦顾客消费入账结算工作，pos机消费结算、完成每个班次的交班工作。 2、按规定妥善处理备用金和现金的管理，开发票做账登记、完成每日营业报表结算工作,做好发票台账。 3、处理好客户的签单和暂挂帐单，负麦跟进追款工作，汇总报表给出纳和店总，提醒并跟踪追款事宜。 4、做好每月库存盘点进销存数据、账目核对等工作和物品的申领，按规定完成各项统计工作。 职位要求： 1、有2年以上相关餐饮行业同岗位工作经验。 2、具备基础的办公软件操作能力。 3、细心周到、正直诚实、保密意识。 工作地点：深圳市宝安区宝安区新桥街道万丰社区万丰海岸城六层

所属分店—深圳华强店 岗位职责： 1、主要协助楼面经理做好服务接待工作，做好每日交接班工作 2、协助经理认真组织餐厅员工进行业务培训，提高服务技能和业务水平，熟悉菜牌、酒水牌，了解当日客人的接待情况。 3、抓好员工纪律、服务态度，了解员工思想情绪、操作技术和思想作风。 4、检查餐厅的电掣、空调掣、音响情况，做好安全和节电工作。 职位要求： 1、有同岗位工作经验1年以上。 2、有一定的组织和管理能力，具有熟练的中餐服务技能。 3、热爱本职工作，工作勤勤恳恳，认真负责。 4、身体健康，仪表端庄。

工作内容： 1、专业培训上岗，专人教授工作流程，礼貌用语，为客人提供服务 2、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结友善； 任职资格： 1、年龄16-40岁，身体健康，服从工作安排。 2、形象好礼貌好，工作积极主动，性格乐观开朗。 工作地点：光明区凤凰街道蓝鲸世界4楼

工作内容： 1、专业培训上岗，专人教授工作流程，礼貌用语，为客人提供服务 2、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结友善； 任职资格： 1、年龄16-40岁，身体健康，服从工作安排。 2、形象好礼貌好，工作积极主动，性格乐观开朗。 工作地点：龙岗区龙城街道仁恒梦中心3楼

工作内容： 1、专业培训上岗，专人教授工作流程，礼貌用语，为客人提供服务 2、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结友善； 任职资格： 1、年龄16-40岁，身体健康，服从工作安排。 2、形象好礼貌好，工作积极主动，性格乐观开朗。 工作地点：坂田街道岗头社区天安云谷产业园一期3栋B座4楼

工作内容： 1、专业培训上岗，专人教授工作流程，礼貌用语，为客人提供服务 2、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结友善； 任职资格： 1、年龄16-40岁，身体健康，服从工作安排。 2、形象好礼貌好，工作积极主动，性格乐观开朗。 工作地点：龙华街道景龙社区人民路4020号壹方天地B区3楼

工作内容： 1、专业培训上岗，专人教授工作流程，礼貌用语，为客人提供服务 2、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结友善； 任职资格： 1、年龄16-40岁，身体健康，服从工作安排。 2、形象好礼貌好，工作积极主动，性格乐观开朗。 工作地点：福田街道彩田南路福建大厦A座裙楼1-3楼

工作内容： 1、专业培训上岗，专人教授工作流程，礼貌用语，为客人提供服务 2、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结友善； 任职资格： 1、年龄16-40岁，身体健康，服从工作安排。 2、形象好礼貌好，工作积极主动，性格乐观开朗。 工作地点：华强北街道深南中路2070号电子科技大厦D座2楼

工作内容： 1、专业培训上岗，专人教授工作流程，礼貌用语，为客人提供服务 2、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结友善； 任职资格： 1、年龄16-40岁，身体健康，服从工作安排。 2、形象好礼貌好，工作积极主动，性格乐观开朗。 工作地点：新安街道海旺社区兴华一路(延伸路)前海HOP天地3楼