中厨、西厨、饼房 1年或以上酒店相关工作经验 具有服务热忱 良好的团队合作精神

岗位职责： 1.  行李生每日上岗前要参加由礼宾部经理和主管主持的简报会 2.  用微笑和目光接触问候所有抵店和离店的客人 3.  为抵店和离店的客人/团体收送行李 4.  让礼宾部经理和主管知道客人需求和偏好，确保个性化服务的水准 5.  陪同客人去房间并向客人介绍和推销酒店产品。 6.  为所有住店客人介绍客房设施，例如：空调控制，电灯开关，保险箱、电视，电话，衣橱，以及房间消防设施和安全通道位置。 7.  发送留言并处理客人的要求及问题 8.  在收取行李时检查壁橱和抽屉确认客人没有遗留物品 9.  迅速地把邮件、传真、留言、包裹、鲜花等送到客房 10. 登记所有递交给客人的物品 11. 为酒店各个部门传递用品和文件 12. 送报纸到客房 13. 当需要时完成客人的吩咐 14. 当需要时在公共区域用告示板寻找客人 15. 给予残疾客人以特别的关注与帮助 16. 随时保持整洁的外表 17. 接受客人要寄存的行李，交给客人行李寄存卡，并相应地在记录本上 登记 18. 熟悉酒店所有设施、营业时间，能够正确回答客人的提问 19. 迅速地、彬彬有礼地回答客人的电话 20. 维持营业设备良好的工作状态 21. 随时保持工作区域的干净与整洁

岗位职责 1.所有要收费的帐单或凭证送达前厅收银处时， 核对宾客资料，进行入帐工作。 2.把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上，总数和电脑上的金额相同。 3.根据酒店规定，上交所有现金收入及把其它帐单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存，由她们转交夜审。 4.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。

工作内容：1.负责与其它部门的信息收发传递。 2.熟悉酒店的服务项目，时间及电话号码，熟悉客情，保证电脑情况与实际情况一致。 3.负责管理钥匙，呼机的分发。 4.负责员工的签到考勤。 5.妥善保管客房中心的客用品，协助客人借还客用品。 6.向工程部提出维修的请求，及时维修客房故障。 职位要求：1.有1年以上客房工作经验者优先考虑。 2.熟悉酒店客房专业知识，并具备较好的沟通能力。 工作时间：月休假8-10天 ，无需上夜班

1、相关工作经验。 2、良好的工作态度。

岗位职责 1、熟悉部门工作细则和流程； 2、能吃苦耐劳、服从管理； 3、执行酒店安排的其他相关工作。 岗位要求 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生； 2、对担任酒店管理人员具有高度期望； 3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。

具有相关工作经验

岗位职责 招聘员工厨房/中厨房/西厨房/泰厨房一级厨师 岗位要求 1.为人正直，有责任心。 2.身体健康，能吃苦耐劳。 3.有一年烹饪相关工作经验

岗位职责 1.场所灯光昏暗，应勤巡查，勤观察，勤为宾客服务，多推销饮料。 2.注意场所安全，遇突发事件应妥善处理，或及时向上级汇报。 3.准备多种食品和饮料，为宾客热情周到服务。 4.根据酒吧工作的服务操作程序，为宾客提供适当服务。 5.保持卫生整洁，空气清新。 任职资格 1. 有相同岗位经验者优先。 2. 熟悉酒吧的服务特点和服务项目。 3. 较强的酒店产品推销能力。 4. 具有较好的人际关系处理能力，善于处理宾客之间的关系。

岗位职责： 1.  接受运行主管的工作安排，当班期间保证酒店配电房、发电机房、水泵房、中央空调机组、太阳能系统、中水系统、电梯等各重点设备的正常运行。 2.  按照工程部制定的所管辖设备维修保养计划进行设备保养和维护，并保证按要求保质完成。 3.  巡视各机房设备运行状态，认真填写各种报表，设备运行记录要求每2小时填报一次；负责当班期间所管辖机房的设备和场地整洁。 4.  发生各类突发性事件时，保持头脑清醒，立即启动应急预案，并及时向上级领导汇报，积极按照操作规程进行抢修及时排除故障，并做好准确记录。 5.  完成上级领导交办的其它工作任务。 岗位要求： 1.  具有机电设备维修管理经验和较好的专业知识，具备相关的技术上岗证。 2.  具有两年以上五星级酒店工程部工作经验，具有一年以上同岗位工作经验。

1.负责剧场的灯光、音响设备的维护、运行、保养； 2.负责剧场营业时间的舞台灯光、音响设备的使用，配合舞台效果制定适合的灯光及调试音响; 3.对剧场有一定的了解； 4.能吃苦耐劳。

1.接受线上、线下客户对酒店的预订需求，并予以妥善解决。 2.接听客户对酒店等产品信息的咨询电话，予以解答并作好相关记录。 3.熟悉处理房间预订的程序，给宾客提供给最新和最准确的房况信息。 4.落实"预订未到宾客"的名单和每日团队取消情况。

岗位描述： 1. 协助儿童乐园经理完成日常工作，确保儿童乐园的正常运营。 2. 与儿童乐园经理配合，完成内部活动安排。 3. 协助设计适合儿童的课程或室内体验项目。 4.在儿童乐园经理休假期间，负责管理部门的工作。 要求： 1. 具有儿童活动或游戏编排设计的经验。 2. 优秀的组织管理、沟通协调能力。 3. 有同等职位工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、熟悉餐饮部各分部的运作，协助行政总厨和各分部经理的日常工作； 2、打印、复印、传递文件资料，传达上级指示，收发各种发文； 3、负责办公室的卫生清洁和管理办公室的财产，申购办公室所需要的办公物品； 4、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公档案收集、整理工作； 5、负责部门每月考勤和排班的收集、汇总工作； 6、协助完成部门的其他工作任务。 任职要求： 1、中专以上学历，1年以上相关工作经验，熟练操作电脑及办公软件； 2、做事认真负责，思想品质好，有一定的写作能力和沟通协调能力。

1、在校学校，提供实习就业岗位； 2、有良好的礼貌礼仪及服务意识。

要求： 1.热爱酒店业，具有良好的服务意识。 2.服从酒店管理，勤快好学，善于接受新事物。 3.良好的沟通能力和表达能力。 4.有相关工作经验者优先考虑。 待遇： 1.免费提供一日四餐(含非工作日)。 2.免费提供住宿,包括床上用品。 3.酒店安排各种培训及员工活动。